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EDITAL Nº.

04/2009

PROJETO AGENTE DA EDUCAÇÃO

A Secretaria da Educação de Iguatu, no uso de suas atribuições legais e considerando o que


dispõe a Lei Nº. 1.152/07 de 23 de outubro de 2007 e reformulada pela Emenda Nº.1.310/09 de 15
de julho de 2009, divulga e estabelece normas específicas para a abertura das inscrições e
realização do processo destinado a selecionar candidatos para o suprimento do Cargo de Agente
da Educação do quadro das Escolas Públicas Municipais.

DISPOSIÇÕES PRELIMINARES

1 - DA SELEÇÃO

1.1 - Destina-se selecionar professores para exercer a função de Agentes da Educação de acordo
com os critérios abaixo relacionados:

a) Professor com Nível Superior concluído, em área da Educação;


b) Professor que tenha no mínimo 12 meses de experiência na área do Magistério (comprovação
através de uma declaração da Instituição).

1.2 – O processo de seleção dar-se-á obedecendo as seguintes etapas:


a) Entrevista;
b) Análise de currículo.

2 - DAS ATRIBUIÇÕES DO AGENTE DA EDUCAÇÃO:

O Agente da Educação atuará nas escolas da Rede Pública Municipal e terá uma carga horária de 8h
diárias, totalizando 40 h semanais ou 200 h mensais.

O trabalho do Agente será norteado pelos eixos I, II e III, a saber:

EIXO I – Apoiar a família, mediante visita domiciliar com orientações pedagógicas quanto a:

a) Desempenho da aprendizagem dos alunos, dando atenção especial ao educando, no


acompanhamento individualizado e residencial, garantindo os domínios das habilidades de
leitura, escrita, interpretação e cálculo matemático;
b) Controle e monitoramento da freqüência escolar, minimizando o índice da evasão e a baixa
frequência do aluno no cotidiano da Escola:
c) Fortalecer a articulação da Escola com a família, contribuindo para a Gestão Participativa;
d) Articular ações integradas dos equipamentos da Rede de Proteção Integral do município de
Iguatu, com a finalidade de assegurar os direitos dos alunos e efetivar os deveres da família
com os seus filhos.

EIXO II – Fortalecer os organismos colegiados, tendo como base uma gestão participativa e
democrática na escola;

EIXO III - Acompanhar o processo de gestão escolar, quanto às diretrizes da SE e cumprimento do


calendário escolar.

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2.1 - O trabalho terá como foco:

 Redução do índice de evasão;


 Interação escola-família;
 Melhorar o índice de aprovação;
 Melhoria na aprendizagem do educando;
 Fortalecimento da gestão;
 Articular ações que integrem as políticas públicas intersetoriais;
 Participar de todas as atividades educacionais da instituição.

3 DA REMUNERAÇÃO MENSAL

3.1 O candidato aprovado, quando investido no cargo de professor temporário como Agente da
Educação, com carga horária (40h/a semanais ou 200h/mensais) fará jus a seguinte remuneração:
Vencimento: R$ 1.000,000 (hum mil reais)

3.2 O candidato aprovado, quando do quadro efetivo, investido no cargo do professor - Agente da
Educação, com carga horária (40h/a semanais ou 200h/mensais) fará jus a seguinte remuneração:
Vencimento: conforme estabelecido no Plano de Cargos e Carreiras do Magistério.

4 DA CARGA HORÁRIA

4.1 8h/a diárias distribuídas nos turnos manhã, tarde ou noite, de acordo com a necessidade da
demanda da escola;

5 - DAS ESCOLAS BENEFICIADAS

5.1 Para o suprimento do cargo Agentes da Educação, no ano de 2009, as escolas contempladas
estarão relacionadas no anexo I deste edital;

5.2 A lotação dos professores (Agentes da Educação) será de acordo com a demanda a surgir
conforme anexo I deste edital.

6 DAS INSCRIÇÕES

6.1 A inscrição do candidato implicará o conhecimento e a expressa aceitação das atribuições


estabelecidas neste edital, em relação às quais não poderá alegar desconhecimento.

6.2 As inscrições serão realizadas na sede da Secretaria da Educação, à Rua Floriano Peixoto,
S/N, Centro, na Coordenadoria de Ensino, sala de Programas e Projetos Educacionais, no período
de 09 a 18 de setembro de 2009.

6.3 As inscrições ficarão abertas pelo prazo de 08 dias úteis, no horário de 8h às 11h e de 14 às
17h, no local e data acima citados.

6.4 No ato da inscrição o candidato poderá optar pela sua lotação entre as escolas situadas na
Zona Urbana e Zona Rural, relacionadas no anexo I desse edital.

6.5 No ato da inscrição o candidato receberá um modelo padrão de currículo para preenchimento e
devolução do mesmo, efetuando assim, a sua inscrição.

7 DAS EXIGÊNCIAS NO ATO DA INSCRIÇÃO

7.1 O candidato deverá preencher a ficha com todos os itens solicitados, sem emendas e/ou
rasuras. As informações no formulário de inscrição são de inteira responsabilidade do candidato,
ficando a Gerência de Programas e Projetos da Secretaria da Educação, no direito de excluí-lo da
seleção, caso comprove inveracidade nos dados fornecidos na referida ficha ou o não
preenchimento de informações requeridas na mesma.

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7.2 No ato da inscrição o candidato deverá entregar:
a) Declaração da Instituição (comprovação de no mínimo 12 meses de experiência no magistério);
b) Cópia do certificado de Graduação em áreas da Educação;
c) 01 foto 3x4, recente;
d) Cópias nítidas de Identidade e CPF;
e) Caso o candidato esteja impossibilitado de comparecer ao local da inscrição, no referido período
estabelecido, deverá encaminhar procuração específica para esse fim, autenticada, acompanhada
dos documentos citados nas alíneas a, b, c, d deste edital e apresentação de identidade do
procurador.

7.3 O candidato só poderá inscrever-se para a seleção, diante de apresentação dos documentos
exigidos no item 7.2, alíneas a, b, c, d, deste Edital.

8 DAS FASES DA SELEÇÃO

8.1 A seleção para os Agentes da Educação será realizada de acordo com as seguintes fases:

a) Primeira Fase – Entrevista - realizada por profissionais das áreas de: Psicologia, Assistência
Social e Pedagogia. Essa fase tem caráter eliminatório a partir do diagnostico realizado pelos
profissionais com emissão de parecer final através de relatório, sendo este decisivo na
continuidade do processo seletivo do candidato;

b) Segunda Fase - Análise de Currículo: com caráter apenas classificatório, na qual serão
atribuídos pontos de acordo com critérios estabelecidos no item 10 deste Edital;

8.2 Será considerado classificado na primeira fase e habilitado para a segunda fase, somente o
candidato que atender o perfil definido para atuarem como Agente da Educação, obtendo resultado
positivo no registro do relatório e parecer emitidos pelos profissionais responsáveis pela entrevista;

8.3 Concorrerão à análise curricular, somente os candidatos habilitados na primeira fase


(entrevista);

8.4. A Análise Curricular é de inteira responsabilidade da Secretaria da Educação;

8.5 A entrevista realizar-se-á nos dias 21, 22 e 23 de setembro de 2009, a qual será coordenada
pela Secretaria da Educação, que indicará profissionais com formação adequada e conhecimento
necessário para seleção de educadores que atendam ao perfil definido para atuarem como Agente
da Educação, conforme descrito nos itens 1 e 2 deste edital.

8.6 Concluído o processo seletivo, a lista dos classificados será divulgada por ordem decrescente
da pontuação final, a ser afixada na sede da Secretaria da Educação e veiculada na mídia local no
dia 25 de setembro de 2009.

9 DO PROCESSO SELETIVO

9.1 Os currículos (em instrumental específico) serão entregues no ato da inscrição, no horário de
8h às 11h e de 14 às 17h, no período de 09 a 18 de setembro de 2009, na sede da Secretaria da
Educação, situada à Rua Floriano Peixoto, S/N, Sala da Gerência de Programas e Projetos.

9.2 Os candidatos devem comparecer ao local de realização da entrevista com antecedência de 30


minutos, conforme cronograma divulgado pela Secretaria e na mídia local.

9.3 Caso o candidato esteja impossibilitado, por motivo de doença, de se apresentar no dia da
realização da entrevista, deverá enviar documento que ateste a sua ausência, no máximo 60 min,
antes da sua entrevista.

9.4 A não justificativa do candidato, implicará na eliminação do mesmo.

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10 TITULOS PARA PONTUAÇÃO

10.1 A prova de títulos constará da análise de currículo que deverão compor o currículo
padronizado para todos os candidatos aprovados, conforme modelo constante no anexo II deste
edital, os quais deverão constar comprovação (cópias dos títulos em anexo);

10.2 O candidato terá o seu currículo aprovado quando obtiver soma de no mínimo 15 pontos.

10.3 Só serão considerados títulos para a pontuação os abaixo descriminados:

 Diploma de Licenciatura Plena na área da Educação, limitado a 01 (um) curso de licenciatura.

PONTUAÇÃO________________________________ _____________ 10 PONTOS

 Curso de capacitação correlato com a área para a qual o candidato se inscreveu, com carga
horária mínima de 40(quarenta horas), limitado a 02 (dois) cursos, sendo 01 (um) ponto por
curso.

PONTUAÇÃO MÁXIMA _____________ _______________________ 02 PONTOS

 Curso de capacitação correlato com a área para a qual o candidato se inscreveu, com carga
horária mínima de 120 h (cento e vinte horas), limitado a 02 (dois) cursos, sendo 02(dois)
pontos por curso.

PONTUAÇÃO MÁXIMA ___________ _________________________04 PONTOS

 Curso de especialização e/ou pós-graduação na área do magistério, com carga horária mínima
de 360h (trezentos e sessenta horas), limitado a 01 (um) curso.

PONTUAÇÃO ______________________________________________ 04 PONTOS

 Experiência de trabalho no exercício do magistério, mínimo de 12 meses, sendo que para


registro de pontos, será limitado até 05(cinco) anos de atuação, 01 (um) ponto por ano.

PONTUAÇÃO MÁXIMA _____________________________________05 PONTOS

Participação em Seminários/ Conferências (Local ou regional), sendo que para registro de pontos,
será limitado até 05(cinco) participações, 01 (um) ponto por evento.

PONTUAÇÃO MÁXIMA _____________________________________05 PONTOS

Histórico Escolar com desempenho acadêmico na Graduação


a) = ou > a 8,0______________________________________________10 PONTOS

b) > 7,0 e < 8,0______________________________________________05 PONTOS

c) > 6,0 e < 7,0______________________________________________02 PONTOS

11 LOTAÇÃO

11.1 A lotação dar-se-á pela Secretaria da Educação mediante contrato, conforme a lei de
contratação, os quais serão convocados de acordo com a necessidade informada pela Escola.

11.2 Os Agentes da Educação classificados, que não forem convocados, formarão um banco de
dados e poderão ser chamados em conformidade com o surgimento de demanda e conveniência
da Secretaria da Educação/Escolas;

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11.3 No caso de desistência de algum Agente, este será imediatamente substituído, seguindo a
ordem de classificação do banco de dados.

12 DISPOSIÇÕES FINAIS

12.1 Fica facultado a SE o direito de suspender o presente projeto por sua conveniência e
oportunidade, em especial na hipótese, de dotação orçamentária insuficiente ou não
disponibilizada.

12.2 A inscrição do candidato no projeto implica o reconhecimento e aceitação de todas as


condições previstas neste edital.

12.3 O candidato que não cumprir o exposto no item 6.5 deste edital estará automaticamente
desclassificado para o processo seletivo.

12.4 Caso haja carência de lotação, a Secretaria da Educação poderá preencher a vaga
respeitando a ordem de classificação e de acordo com opção do candidato (ZONA URBANA E
ZONA RURAL), feita no ato da inscrição.

12.5 As escolas beneficiadas com o projeto deverão no final de cada mês enviar relatório das
atividades em instrumentais específicos para a SE, tendo esses relatórios a função avaliativa do
Agente da Educação, podendo ser utilizado para definir sua permanência no projeto.

12.6 O presente projeto terá a validade de 04(quatro) meses, correspondendo ao período de


Setembro a Dezembro de 2009, podendo ser prorrogado ou renovado por norma posterior.

12.7 A renovação do contrato do Agente da Educação para o exercício no ano de 2010 fica
condicionado à avaliação do desempenho deste profissional pelo Núcleo Gestor e Conselho
Escolar, registro de melhoria da aprendizagem dos alunos (Avaliação Externa pela SE) e a
disponibilidade de recursos.

12.8 Fica vetado a inscrição de professores efetivos ou contratos temporários que estejam lotados
em Projetos e Programas específicos da SE, tais como: Programa de Alfabetização na Idade Certa
– PAIC, Escola Ativa, Salas de Reintegração e Centros de Multimeios.

12.8 Os casos omissos nesse edital serão resolvidos pelo titular desta pasta.

12.9 Este Edital entrará em vigor na data de sua publicação.

Iguatu-Ce, 05 de setembro de 2009.

MARIA BENILDES UCHÔA DE ARAÚJO

SECRETÁRIA DA EDUCAÇÃO

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