Tipo de Personalidade ESTJ Supervisionar certificar-se de que as outras pessoas faam o que devem fazer, e no faam as coisas que

e no devem fazer. Pessoas como voc assumem naturalmente este papel na sua maneira de se relacionar com as outras pessoas. Voc se prontifica a cobrar as regras e os procedimentos, e pode ser rgido quanto ao cumprimento destes ou ento que arque com as consequncias. Voc no hesita em demonstrar sua aprovao, da mesma forma que tambm no guarda para si suas instrues e cobranas por melhorias. Tal como um rbitro experiente e comprometido, voc observar os acontecimentos atentamente e apitar a infrao caso algum a cometa. Voc sente at uma obrigao de fazer isso, e s vezes se surpreende quando as pessoas parecem no gostar quando isso acontece. Altamente materialista e concreto, voc sustenta que o manual que define os procedimentos-padro o que conta, no a especulao e a experimentao, e certamente no a fantasia. Voc mantm os ps bem fixos no cho e certifica-se de que todos sob a sua superviso faam o mesmo, quer sejam funcionrios, subordinados, filhos, ou cnjuge. Se as outras pessoas querem fazer baguna e viver no mundo da fantasia, timo, desde que o faam em seu prprio horrio, o que significa, depois de terminar o servio. Mas, se algum desperdia tempo enquanto em servio, no dever se surpreender quando voc lhe chamar a ateno. O sargento no tolera este tipo de insolncia. Socivel e de esprito cvico, provvel que voc seja um dos pilares de sua comunidade. Pessoas como voc so generosas com seu tempo e energia, e muitas vezes pertencem a uma variedade de clubes (Rotary, Lions, etc) e casas (Manicas), e a associaes voltadas ao servio social, apoiando-as atravs de sua presena constante, mas tambm exercendo um papel de liderana verbalmente. De fato, a adeso a grupos de todos os tipos o(a) atrai fortemente, talvez porque isto de certa forma satisfaa a sua necessidade de manter a estabilidade das instituies sociais. Voc se preocupa bastante com o colapso da sociedade, a decadncia moral, a sabotagem dos padres, com as tradies que esto sendo perdidas, e assim por diante, e voc faz de tudo para preservar e desenvolver as instituies que compem a ordem social. Voc to sintonizado com as instituies tradicionais e estabelecidas e com as formas de comportamento dentro destas instituies, que voc tem uma grande dificuldade de compreender as pessoas que desejam abandonar ou alter-las radicalmente. Voc cooperativo(a) com os seus superiores hierrquicos, cumprindo ordens sem falhar, e conforme foram estabelecidas. E voc espera a mesma cooperao at mesmo obedincia de seus subordinados ou dependentes. Afinal, hierarquia requer obrigaes, mas tambm envolve privilgios. Voc se sente confortvel dando ordens. Dizer aos outros o que fazer uma questo de dever, e portanto fcil para voc fazer exigncias, pedidos, e dar comandos e instrues. Ao mesmo tempo, voc pode nem sempre ser compreensivo quanto aos pontos de vista e s emoes das outras pessoas, e tem uma tendncia a tirar concluses de forma demasiadamente precipitada. Voc pode nem sempre estar disposto a ouvir pontos de vista opostos pacientemente, e particularmente vulnervel a essa tendncia quando em um cargo de autoridade. Voc pode acabar precisando fazer um esforo especial para permanecer aberto s idias de outras pessoas que dependem de voc seus filhos, cnjuges, e funcionrios. Voc uma pessoa habilidosa e domina agendar procedimentos organizadamente, e detalhar regras e regulamentos. Sua opinio a de que as coisas devem ser feitas de forma correta e os procedimentos estabelecidos devem ser observados. Voc confia em autoridade e acredita que adequado e apropriado que as agncias governamentais concedam licenas e autorizaes somente queles que passem pelo crivo de oficiais autorizados que so normalmente algum do grupo xSxJ. Voc se sente confortvel avaliando os outros e tende a julgar como uma pessoa est se saindo em termos de sua conformidade com as regras e procedimentos. Voc pode, s vezes, ser spero com aqueles que no seguem as regras corretamente ou que no prestam ateno suficiente aos detalhes que garantiro que o trabalho seja feito da forma correta. Pessoas como voc encontram sucesso em diversas ocupaes que requerem um alto grau de dedicao e disciplina: direito empresarial, poltica, trabalho policial, servio militar e, especialmente, negcios. O mundo dos negcios o seu habitat natural. Voc se d bem com rotinas, uma pessoa limpa e organizada, pontual, e espera o mesmo das outras pessoas. Voc leal s suas instituies, trabalha incrivelmente duro em suas funes, e caso seja um dos mais brilhantes, provavelmente ascender a cargos de responsabilidade em sua empresa ou firma. Entretanto, no importa quo bem sucedido voc se torne, voc estar sempre procurando formas de investir em si mesmo, fazendo aulas noite,

frequentando congressos e simpsios, lendo revistas especficas da sua rea profissional, fazendo cursos em udio, e por a vai. Esta seriedade e esprito de trabalhar duro aparece muito cedo em pessoas como voc. Voc uma pessoa confivel e obediente quase desde a infncia, e bem provvel que voc respeite seus pais quer eles tenham merecido este respeito, ou no. Se, por exemplo, voc fosse punido por um dos pais, voc no se voltaria contra aquele pai ou me, e tende em retrospecto, pelo menos a dizer que mereceu aquela punio. E na escola pessoas como voc so geralmente alunos-modelo, seguindo as regras atenciosamente, fazendo todos os seus trabalhos de casa, meticulosamente, e dentro do prazo. Acima de tudo, voc deseja fazer o que esperado de voc, e raramente questiona as tarefas passadas pelos professores, o mtodo de ensino, as normas, ou a autoridade do professor. A escola especialmente o ensino fundamental e o mdio foi feita para pessoas como voc. Voc aborda relaes humanas atravs de tradies e rituais, com a inteno de promover cooperao e um senso de satisfao em suas relaes atravs do estabelecimento de rotinas e de procedimentos bem elaborados. Encontros sociais e cerimnias tm grande significado para voc, que gosta de oportunidades de ver amigos, colegas de trabalho, e parentes em eventos tais como reunies de feriado, casamentos, e jantares de premiao. Em situaes sociais, relativamente fcil conhec-lo(a). Voc se comunica de forma direta e sem fingir ser o que no , e sem enviar mensagens ambguas, deixando claro que voc uma pessoa responsvel e em quem se pode depender. Em casa, voc insiste que seja atribuda uma posio hierrquica a cada membro da famlia. Afinal, de diversas maneiras, o que voc quer um lugar para cada coisa, e cada coisa em seu devido lugar. Desta forma, os ancios so dignos de privilgios e de respeito, e irmos mais velhos esto mais elevados na hierarquia do que os mais jovens. Voc tende a assumir o controle da famlia e a definir papis e tarefas. Cnjuge e filhos(as) tm determinadas tarefas a cumprir, e no basta apenas cumpri-los; estes tm que querer cumpri-los, e pelas razes certas. Em relacionamentos amorosos e como e pais, pessoas como voc so fiis e que gostam de fazer o que certo. Voc cuida para lembrar dos aniversrios e das datas comemorativas do casal, e de demonstrar a importncia de tais ocasies, atravs de cerimnias e de presentes apropriados. Voc se preocupa com seus filhos e age com mo firme sobre a educao dos mesmos, certificando-se de que seus filhos se tornem pessoas bem educadas, que trabalhem duro, e que sejam membros produtivos da sociedade. Voc especialmente vigilante quanto aos seus filhos(as), e s vezes talvez at excessivamente vigilante. Individualismo e rebeldia lhe preocupa, e quanto mais seus filhos crescem, mais de perto voc os supervisiona, raramente perdendo uma oportunidade de chamar-lhes a ateno para os perigos envolvidos ao se distanciar do padro.
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