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MANUAL PARA PREVENIR Y DISMINUIR RIESGOS DE TRABAJO E INDICAR EL OTORGAMIENTO DE DERECHOS ADICIONALES
CAPITULADO Pg.
CAPITULO I. CAPITULO II. CAPITULO III. CAPITULO IV.
DEL MARCO LEGAL. .......................................... DEL AMBITO Y APLICACIN. ............................ DE LOS CONCEPTOS GENERALES. ................ DE LOS LINEAMIENTOS. ...................................
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SECCION PRIMERA. DE LOS LINEAMIENTOS PARA DICTAR MEDIDAS TENDIENTES A PREVENIR Y DISMINUIR RIESGOS DE TRABAJO Y RECOMENDAR SU APLICACIN. .....................
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SECCION SEGUNDA. DE LA DETERMINACIN DE AREAS NOCIVO PELIGROSAS DE ALTO RIESGO. .....................
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SECCION TERCERA. DE LA DETERMINACIN DE AREAS NOCIVO PELIGROSAS DE MEDIANO RIESGO. ...........
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SECCION CUARTA. DE LA DETERMINACIN DE AREAS NOCIVOPELIGROSAS DE BAJO RIESGO.
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SECCION QUINTA. DE LOS LINEAMIENTOS PARA IDENTIFICAR LAS AREAS NOCIVO PELIGROSAS DE ALTO, MEDIANO RIESGO Y BAJO RIESGO, ASI COMO A LOS TRABAJADORES QUE PRESTEN SUS SERVICIOS Y ESTEN ADSCRITOS EN LAS MISMAS. ..............................................................
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CAPITULO V.
DE LOS DERECHOS DE LOS TRABAJADORES QUE CON DETERMINADOS PUESTOS PRESTAS SUS SERVICIOS Y ESTAN ADSCRITOS EN AREAS NOCIVO PELIGROSAS DE ALTO, MEDIANO O BAJO RIESGO. ------------------------------
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SECCION PRIMERA.
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DEL LISTADO DE PUESTOS. ............................
SECCION SEGUNDA. DE LOS DERECHOS ADICIONALES EN AREAS NOCIVO PELIGROSAS DE ALTO RIESGO. ...........................................
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SECCION TERCERA. DE LOS DERECHOS ADICIONALES EN AREAS NOCIVOPELIGROSAS DE MEDIANO RIESGO. .....................................
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SECCION CUARTA DE LOS DERECHOS ADICIONALES EN AREAS NOCIVOPELIGROSAS DE BAJO RIESGO. .............................................
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SECCION QUINTA. DE LOS LINEAMIENTOS PARA EL OTORGAMIENTO DE DERECHOS ADICIONALES. ....................................................
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SECCION SEXTA. DE LAS BAJAS E INCIDENCIAS EN LA COMPENSACION SALARIAL SOBRE EL SUELDO TABULAR MENSUAL DEL 20%, 10%. 7% ............................................................................
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CAPITULO VI.
DE LAS DISPOSICIONES FINALES. ..................
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CAPITULO I DEL MARCO LEGAL De conformidad con las disposiciones aplicables en materia de seguridad e higiene en el trabajo, la Comisin Nacional Mixta de Seguridad e Higiene en el Trabajo de la Secretara de Salud, expide el "Manual para Prevenir y Disminuir Riesgos de Trabajo e Indicar el Otorgamiento de Derechos Adicionales", en el cual se establecen lineamientos generales para salvaguardar el bienestar fsico, mental y social de los trabajadores en el desarrollo de sus funciones. Consecuentemente, el marco legal de la materia de seguridad e higiene en el trabajo, se contiene en los Ordenamientos siguientes: - DE APLICACION DIRECTA: l. Constitucin Poltica de los Estados Unidos Mexicanos, Artculo 4o., 123, Apartado "A", Fracciones XIV y XV y "B", Fraccin XI, Incisos A) y B) y 133; 2. Convenios de la Organizacin lnternacional del Trabajo ratificado por Mxico, a saber: No. 17 Relativo a la Indemnizacin por Accidentes del Trabajo, vigente en Mxico a partir de mayo de 1934. No. 42 Relativo a la Indemnizacin por Enfermedades Profesionales, vigente en Mxico a partir de 1938. No. 115 Relativo a la Proteccin de los Trabajadores Contra las Radiaciones lonizantes, vigente en Mxico a partir de octubre de 1984. No. 120 Relativo a la Higiene en el Comercio y en las Oficinas, vigente en Mxico a partir de junio de 1969. No. 134 Relativo a la Prevencin de Accidentes del Trabajo de la Gente de Mar, vigente en Mxico a partir de abril de 1975. No. 155 Relativo a Seguridad y Salud de los Trabajadores y Medio Ambiente de Trabajo, vigente en Mxico a partir de febrero de 1983; 3. Ley Federal de los trabajadores al Servicio del Estado, Artculos 14 Fraccin II, 43 Fracciones II y VI, 88 Fraccin II y 110; 4. Ley General de Salud, Ttulo Sptimo, Captulo V; 5. Ley del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado, Ttulo Segundo, Captulo II, Seccin II y Captulo IV; 6. Condiciones Generales de Trabajo de la Secretara de Salud de 2002, Captulo XV; 7. Instructivo Relativo a la Constitucin, Inscripcin y Funcionamiento de las Comisiones Mixtas de Seguridad e Higiene en el Trabajo del Sector Pblico afiliadas al Rgimen del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado; 8. Reglamento de Funcionamiento de las Comisiones Mixtas de Seguridad e Higiene en el Trabajo de la Secretara de Salud, y 9. Los treinta y dos Acuerdos de Coordinacin para la Descentralizacin Integral de los Servicios de Salud.
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- DE APLICACION SUPLETORIA. 10. Ley Federal del Trabajo, Artculo 132 Fracciones XVI, XVII, XVIII y XIX y 134 Fraccin II y Ttulo Noveno, y 11. Reglamento Federal de Seguridad e Higiene y Medio Ambiente de Trabajo, el cual ha sido adoptado por la Comisin Nacional Mixta de Seguridad e Higiene en el Trabajo de la Secretara de Salud, como complemento para enriquecer la normatividad en la materia.
CAPITULO II DEL MBITO DE APLICACIN
El presente Manual, es aplicable en el mbito nacional de la Secretara de Salud, por conducto de las Comisiones Nacional, Centrales y Auxiliares Mixtas de Seguridad e Higiene en el Trabajo, instaladas en cada uno de los centros de trabajo dependientes de las unidades administrativas de la Secretara de Salud, rganos Desconcentrados y Organismos Pblicos Descentralizados, mismas que estn facultadas para recomendar y dictar medidas tendientes para prevenir y disminuir riesgos de trabajo, identificar reas nocivo-peligrosas e indicar el otorgamiento de derechos adicionales a los trabajadores de base de la Secretara. Igualmente, en la aplicacin del Manual, las recomendaciones e indicaciones que dicten las Comisiones Mixtas en esta materia, sern de la observancia estricta de los Titulares de las unidades administrativas de la Secretara de Salud, los Servicios u Organismos Pblicos Descentralizados en el Distrito Federal y en las Entidades Federativas, en coordinacin con las Direcciones Generales de Recursos Materiales y Servicios Generales, Recursos Humanos y de Regulacin de los Servicios de Salud, as como la Coordinacin General de Obras, Conservacin y Equipamiento. Asimismo, los servidores pblicos sujetos a las recomendaciones e indicaciones que dicten las Comisiones Mixtas, de acuerdo a su adscripcin y a las funciones que desarrollen en los centros de trabajo, estn obligados al acatamiento de las disposiciones y medidas que al efecto se emitan en materia de seguridad e higiene en el trabajo.
CAPITULO III DE LOS CONCEPTOS GENERALES
De conformidad con los aspectos tericos-prcticos, as como de las disposiciones aplicables que en particular existen en el mbito nacional e internacional y tomando en cuenta la naturaleza propia de los servicios de salud que presta la Secretara de Salud, la Comisin Nacional Mixta de Seguridad e Higiene en el Trabajo, ha considerado conveniente incorporar en este documento un Captulo que contenga de manera accesible, aquellos conceptos de manejo usual y cotidiano en materia de Seguridad e Higiene en el Trabajo, con el objeto de que las Comisiones Centrales y Auxiliares, las autoridades de la Dependencia, los representantes sindicales y los trabajadores en general se interioricen respecto del entendimiento de los mismos. As entonces, se entender por: 1. CENTRO DE TRABAJO, al espacio fsico total que comprende una unidad administrativa de la Secretara, sus reas aplicativas u hospitalarias, en donde el trabajador est adscrito.
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AREA DE TRABAJO, al espacio fsico determinado de un Centro de Trabajo, donde los trabajadores desarrollan cotidianamente sus funciones asignadas. RIESGOS DE TRABAJO, a los accidentes y enfermedades a que estn expuestos los trabajadores tanto en el ejercicio como con motivo de las funciones que desarrollan y que a consecuencia de Agentes y Actos Peligrosos o Condiciones Inseguras, pueden afectar o disminuir en forma transitoria o permanente su salud, e incluso provocar la muerte. Consecuentemente, los Riesgos de Trabajo de acuerdo a la Ley, se clasifican en: Accidentes de Trabajo o Enfermedades Profesionales. Se entiende por Accidente de Trabajo, toda lesin orgnica o perturbacin funcional, inmediata o posterior, o la muerte, producida repentinamente en ejercicio del trabajo, cualquiera que sea el lugar y el tiempo en que se preste. Quedan incluidos los accidentes que se produzcan al trasladarse el trabajador directamente de su domicilio al Centro de Trabajo y de ste a aquel. Se entiende por Enfermedad Profesional, todo estado patolgico que se deriva de la accin continuada de una causa que tenga su origen o motivo en el trabajo o en el medio en que el trabajador se vea obligado a prestar sus servicios.
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SEGURIDAD E HIGIENE, al conjunto de tcnicas de investigacin, evaluacin y control de Agentes o Actos Peligrosos, as como de las Condiciones Inseguras, con el objeto de salvaguardar la salud fsica y mental de los trabajadores. INVESTIGACION, al conjunto de procedimientos, mtodos y tcnicas tendientes, a la identificacin de Agentes o Actos Peligrosos o de Condiciones Inseguras que originan Accidentes de Trabajo o Enfermedades Profesionales. EVALUACION, a la determinacin de tipo y grado de los Agentes o Actos Peligrosos y de las Condiciones Inseguras identificadas, para conocer la afectacin o disminucin que producen en la salud de los trabajadores. CONTROL, a la implantacin de medidas preventivas o correctivas determinadas por la Investigacin y Evaluacin de los Agentes o Actos Peligrosos y de las Condiciones Inseguras que, mediante la supervisin peridica a las reas de Trabajo, tienden a evitar los Accidentes de Trabajo y las Enfermedades Profesionales. MEDIDAS, a las recomendaciones que se adoptan para mejorar las condiciones de Seguridad e Higiene en las reas de Trabajo. AGENTES PELIGROSOS, a los Elementos Fsicos, Qumicos, Biolgicos o Mecnicos que, dadas las circunstancias repentinas o intensas en que se presentan en el rea de Trabajo o a la susceptibilidad del individuo, pueden llegar a afectar o disminuir su salud.
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Consecuentemente, se entender por: A) Elementos Fsicos.- a los diferentes tipos de energa que pueden provocar afectacin o disminucin en la salud del individuo. Los Elementos Fsicos ms comunes son: - Radiaciones Ionizantes: Rayos "X"
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Rayos Gama Rayos Beta
- Radiaciones no Ionizantes: Ondas Ultravioleta Ondas Infrarrojas
- Ventilacin Deficiente: Natural Artificial Mixta
- Temperatura y Humedad: Relacin entre la Temperatura y la humedad Variaciones Bruscas de la Temperatura - Iluminacin Deficiente: Natural Artificial Mixta
- Ruido y Vibracin. B) Elementos Qumicos.- Son las substancias que por sus propiedades o por su transformacin pueden provocar afectacin o disminucin en la salud del individuo. Los Elementos Qumicos ms comunes son: - Polvos: Orgnicos Inorgnicos - Gases:
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Naturales De Transformacin De Combustin Interna
- cidos: Fuertes Dbiles
- Aerosoles: Densos Leves
- Humos: De Combustin De Combinacin
- Solventes. C) Elementos Biolgicos.- A los organismos animales o vegetales que pueden afectar o disminuir la salud del individuo. Los Elementos Biolgicos ms comunes son: - Bacterias - Virus - Hongos - Insectos - Parsitos D) Elementos Mecnicos.- A los aparatos, herramientas, instrumentos y en s toda maquinaria que por su funcionamiento pueden afectar o disminuir la salud del individuo.
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CONDICIONES INSEGURAS, a las causas potenciales que de manera directa o inmediata pueden producir a los trabajadores algn Accidente de Trabajo o Enfermedad Profesional, durante el desempeo de sus labores en el rea de Trabajo.
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ACTOS PELIGROSOS, a los hechos o bien a las conductas psicosociales que por accin u omisin de los trabajadores u otras personas, alteran un procedimiento comnmente aceptado como seguro en el rea de Trabajo y que pueden ocasionar un Accidente de Trabajo o una Enfermedad Profesional. AREAS NOCIVO-PELIGROSAS, a los espacios fsicos determinados en los cuales los trabajadores de base adscritos a un Centro de Trabajo, desarrollan cotidianamente sus funciones asignadas, y en los que estn expuestos potencialmente a sufrir un Riesgo de Trabajo, debido a la presencia de Agentes Peligrosos, Condiciones Inseguras as como a la realizacin de Actos Peligrosos. Las reas Nocivo-Peligrosas se clasifican, para su determinacin, en los siguientes tipos: A) reas Nocivo-Peligrosas de Alto Riesgo. Son los espacios fsicos determinados, en los cuales los trabajadores de base desarrollan cotidianamente sus funciones asignadas y en los que se presentan de manera relevante los Agentes Peligrosos (Elementos Fsicos, Qumicos, Biolgicos y Mecnicos), las Condiciones Inseguras, as como la realizacin de Actos Peligrosos, que implican un Riesgo de Trabajo inmediato, no obstante, de contar con el equipo de proteccin requerido y de aplicarse las medidas para mejorar las condiciones de Seguridad e Higiene; B) reas Nocivo-Peligrosas de Mediano Riesgo. Son los espacios fsicos determinados, en los cuales los trabajadores de base desarrollan cotidianamente sus funciones asignadas y en los que se presentan en menor grado al anterior los Agentes Peligrosos, las Condiciones Inseguras, as como la realizacin de Actos Peligrosos, que implican un Riesgo de Trabajo inmediato o posterior, no obstante, de contar con el equipo de proteccin requerido y de aplicarse las medidas para mejorar las condiciones de Seguridad e Higiene, y C) reas Nocivo-Peligrosas de Bajo Riesgo. Son los espacios fsicos determinados, en los cuales los trabajadores de base desarrollan cotidianamente sus funciones asignadas y en los que se presentan riesgos en un menor grado a los sealados en los de mediano riesgo.
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ACTA POR POSIBLE RIESGO DE TRABAJO, al documento que se instrumento para los efectos de calificacin por parte del ISSSTE, en el que hace constar en forma pormenorizada y detallada las circunstancias de tiempo, lugar y modo con las cuales se verifica un posible Riesgo de Trabajo, as como en su caso las declaraciones de los testigos presenciales si los hubiere. ACTA DE VISITA, al documento que instrumentan las Comisiones Centrales o Auxiliares Mixtas de Seguridad e Higiene, para hacer constar en las reas de Trabajo, la presencia de Agentes Peligrosos, Condiciones Inseguras, as como la realizacin de Actos Peligrosos, con el objeto de que previo su anlisis, procedan a dictar las medidas de Seguridad e Higiene e identificar los tipos de reas Nocivo-Peligrosas as como a los trabajadores que presten sus servicios y estn adscritos en las mismas. CALIFICACION, a la determinacin tcnica por la cual el ISSSTE, reconoce o no la existencia de un Riesgo de Trabajo.
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INCAPACIDAD, a la disminucin o prdida de facultades o aptitudes fsico mentales, que imposibilitan total o parcialmente a los trabajadores para desempear sus labores. La Incapacidad puede ser de tres tipos:
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A) B) C) 17.
Temporal.- Cuando imposibilita al trabajador para desempear sus labores por algn tiempo; Permanente Parcial.- Cuando disminuyen las facultades o aptitudes del trabajador, y Permanente Total.- Cuando imposibilitan al trabajador a desarrollar trabajo por el resto de su vida.
DISMINUCION DE FACULTADES, a la incapacidad permanente parcial, que disminuye las facultades o aptitudes fsicas o mentales de los trabajadores, para continuar desempeando en forma eficiente el empleo para el que fueron designados. FUNCIONES ACORDES, a la asignacin de nuevas funciones a los trabajadores que presentan una incapacidad permanente parcial, de conformidad con el certificado mdico-legal que expide el ISSSTE. SEGURO DE RIESGOS DE TRABAJO, a aqul que en los trminos de la Ley del ISSSTE, cubre al trabajador y/o a sus beneficiarios, las prestaciones que le correspondan a consecuencia de un Riesgo de Trabajo. DERECHOS ADICIONALES, a los que se establece en el presente Manual, para que se otorguen a los trabajadores de base que se encuentren desarrollando cotidianamente sus funciones asignadas y estn adscritos en forma constante y permanente en reas Nocivo-Peligrosas de Alto, Mediano o Bajo Riesgo.
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CAPITULO IV DE LOS LINEAMIENTOS GENERALES
SECCION PRIMERA DE LOS LINEAMIENTOS PARA DICTAR MEDIDAS TENDIENTES A PREVENIR Y DISMINUIR RIESGOS DE TRABAJO Y RECOMENDAR SU APLICACION
Para prevenir y disminuir Riesgos de Trabajo, las Comisiones Centrales y Auxiliares Mixtas de Seguridad e Higiene en el Trabajo, debern apegarse a los siguientes
LINEAMIENTOS: PRIMERO.- Las Comisiones Centrales y Auxiliares Mixtas de Seguridad e Higiene en el Trabajo, una vez instaladas, procedern consuetudinariamente a efectuar visitas generales a los Centros de Trabajo para observar las condiciones que guarden las instalaciones y equipos y determinar qu reas de Trabajo debern ser objeto de visitas especiales. SEGUNDO.- Determinar las reas de Trabajo y de acuerdo a las condiciones observadas, calendarizacin de las visitas especiales a las mismas por orden de prioridad. se realizar la
TERCERO.- Las visitas se llevarn a cabo de conformidad con lo establecido en el Reglamento de Funcionamiento de las Comisiones Mixtas de Seguridad e Higiene en el Trabajo de la Secretara de Salud, debindose levantar acta circunstanciada, en la que se asienten las manifestaciones y observaciones realizadas por quienes en ella intervinieren. CUARTO.- La Comisin en pleno de que se trate, en la siguiente sesin o antes, de considerarse conveniente, dar cuenta del resultado de la visita realizada en las reas de Trabajo con el acta correspondiente, para los efectos de
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iniciar la etapa de Investigacin. Con la Investigacin se identificarn los Agentes Peligrosos, las Condiciones Inseguras o bien la realizacin de Actos Peligrosos en las reas de Trabajo. QUINTO.- Acto seguido, la Comisin Mixta de que se trate, proceder a la Evaluacin de los Agentes Peligrosos, de las Condiciones Inseguras o de los Actos Peligrosos identificados, determinando el tipo y grado en que se presentan, con el fin de conocer la afectacin o disminucin de facultades o aptitudes que producen en la salud de los trabajadores. SEXTO.- Con base en los resultados de la Investigacin y de la Evaluacin, la Comisin Mixta correspondiente proceder a dictar las Medidas de prevencin y correccin que permitan disminuir riesgos de trabajo, mismas que recomendar al Titular del Centro de trabajo para su aplicacin. SEPTIMO.- Las Comisiones Centrales avalarn las Medidas dictadas por las Comisiones Auxiliares y hecho que sea, las turnarn para su aplicacin al Titular del Centro de Trabajo que corresponda. OCTAVO.- Las Medidas que sean dictadas para prevenir y disminuir Riesgos de Trabajo, podrn aplicarse para: A) reas de Trabajo Administrativas.- Ventilacin adecuada; colocacin y correcto sealamiento de extintores, y mantenimiento a instalaciones elctricas, hidrulicas y mecnicas; reas de Trabajo Hospitalarias.- Prohibicin de ingestin de alimentos; colocacin y correcto sealamiento de extintores; disposicin de desechos; dotacin, uso y manejo de equipos de proteccin personal; manejo y almacenamiento de equipos compresores; procedimientos en gabinetes radiolgicos, y almacenamiento y manejo para instrumental y vestuario esterilizado; reas de Trabajo de Laboratorio.- Prohibicin de ingestin de alimentos; ventilacin adecuada; colocacin y correcto sealamiento de extintores; disposicin de desechos; dotacin, uso y manejo del equipo de proteccin personal; colocacin, manejo y mantenimiento de equipos compresores y de regaderas; almacenamiento y manejo de reactivos y sustancias qumicas; mantenimiento a instalaciones elctricas; uso, conservacin y mantenimiento de material de laboratorio; manejo de muestras de orina, excreta, sangre, bacterias, hongos, insectos, virus, parsitos y dems lquidos y materiales utilizados con ellos; mantenimiento preventivo y correctivo de equipos de radio-diagnstico y manejo de ropas utilizadas en reas de Trabajo y de Servicios; y, mantenimiento y uso de equipos, herramientas y materiales de manejo cotidiano.
B)
C)
NOVENO.- Para el caso de que las representaciones ante la Comisin Auxiliar Mixta no lleguen a un acuerdo respecto de las Medidas que deben dictar y recomendar, turnarn la controversia a la Comisin Central Mixta de que dependan anexando al efecto los elementos de que dispongan, para que emitan resolucin al respecto. En el supuesto de que sean las representaciones ante la Comisin Central Mixta las que estn en desacuerdo, turnarn la controversia a la Comisin Nacional Mixta de Seguridad e Higiene en el Trabajo de la Dependencia, acompandole asimismo todos los elementos que hayan recabado, para que emita resolucin definitiva.
SECCION SEGUNDA DE LA DETERMINACION DE AREAS NOCIVO-PELIGROSAS DE ALTO RIESGO
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De conformidad con los CONCEPTOS GENERALES definidos en el Captulo III de este Manual, la COMISION NACIONAL MIXTA DE SEGURIDAD E HIGIENE EN EL TRABAJO determina como AREAS NOCIVOPELIGROSAS DE ALTO RIESGO, los puestos comprendidos del punto 1 al 52, que puedan estar en algunos de los siguientes casos: 1. Las reas de Trabajo que cuenten con espacio fsico donde se produzcan emanaciones radioactivas y se presenten condiciones inseguras en el cual, los trabajadores con los puestos que se enlistan en la Seccin Primera del Captulo V del presente Manual, desarrollan cotidianamente sus funciones y por lo mismo, estn expuestos en forma constante y permanente aun peligro nocivo para su salud. Las reas de Trabajo que cuenten con espacio fsico donde se presenten agentes qumicos y biolgicos, as como condiciones inseguras y en el cual los trabajadores con los puestos que se enlistan en la Seccin Primera del Captulo V del presente Manual, desarrollan cotidianamente sus funciones y por lo mismo, estn expuestos en forma constante y permanente a un peligro nocivo para su salud. Las reas de Trabajo que cuenten con espacio fsico donde se presenten agentes qumicos, biolgicos, fsicos y mecnicos, as como condiciones inseguras y en el cual los trabajadores con los puestos que se enlistan en la Seccin Primera del Captulo V del presente Manual, desarrollan cotidianamente sus funciones y por lo mismo, estn expuestos en forma constante y permanente a un peligro nocivo para su salud.
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SECCION TERCERA DE LA DETERMINACION DE AREAS NOCIVO-PELIGROSAS DE MEDIANO RIESGO
La Comisin Nacional Mixta de Seguridad e Higiene en el Trabajo determina como AREAS NOCIVO-PELIGROSAS DE MEDIANO RIESGO, los puestos comprendidos del punto 53 al 118, que puedan estar en algunos de los siguientes casos: 1. Las reas de Trabajo que cuenten con espacio fsico donde se presenten agentes biolgicos, as como condiciones inseguras y/o actos peligrosos en el cual los trabajadores con los puestos que se enlistan en la Seccin Primera del Captulo V del presente Manual, desarrollan cotidianamente sus funciones y por lo mismo, estn expuestos en forma constante y permanente a un peligro nocivo para su salud. Las reas de Trabajo que cuenten con espacio fsico donde se presenten agentes qumicos, as como condiciones inseguras y en las cuales los trabajadores, con los puestos que se enlistan en la Seccin Primera del Captulo V del presente Manual, desarrollan cotidianamente sus funciones y por lo mismo, estn expuestos en forma constante y permanente a un peligro nocivo para su salud.
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Las reas de Trabajo que cuenten con espacio fsico donde se presenten agentes biolgicos y qumicos, as como condiciones inseguras y/o actos peligrosos y en el cual los trabajadores con los puestos que se enlistan en la seccin Primera del Captulo V del presente Manual, desarrollan cotidianamente sus funciones y por lo mismo, estn expuestos en forma constante y permanente a un peligro nocivo para su salud. Las reas de Trabajo que cuenten con espacio fsico donde se presenten agentes mecnicos y fsicos, as como condiciones inseguras y en el cual los trabajadores con los puestos que se enlistan en la Seccin
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4.
Primera del Captulo V del presente Manual, desarrollan cotidianamente sus funciones y por lo mismo, estn expuestos en forma constante y permanente a un peligro nocivo para su salud.
SECCION CUARTA DE LA DETERMINACION DE AREAS NOCIVO-PELIGROSAS DE BAJO RIESGO
La Comisin Nacional Mixta de Seguridad e Higiene en el Trabajo determina como AREAS NOCIVO-PELIGROSAS DE BAJO RIESGO, los puestos comprendidos del punto 119 al 132, que puedan estar en algunos de los siguientes casos:
1.
Las reas de Trabajo que cuenten con espacio fsico donde se presenten agentes biolgicos, as como condiciones inseguras y/o actos peligrosos en el cual los trabajadores con los puestos que se enlistan en la Seccin Primera del Captulo V del presente Manual, desarrollan cotidianamente sus funciones y por lo mismo, estn expuestos en forma constante y permanente a un peligro nocivo para su salud.
2.
Las reas de Trabajo que cuenten con espacio fsico donde se presenten agentes qumicos, as como condiciones inseguras y en el cual los trabajadores con los puestos que se enlistan en la Seccin Primera del Captulo V del presente Manual, desarrollan cotidianamente sus funciones y por lo mismo, estn expuestos en forma constante y permanente aun peligro nocivo para su salud.
3.
Las reas de Trabajo que cuenten con espacio fsico donde se presenten agentes biolgicos y qumicos, as como condiciones inseguras y/o actos peligrosos y en el cual los trabajadores con los puestos que se enlistan en la seccin Primera del Captulo V del presente Manual, desarrollan cotidianamente sus funciones y por lo mismo, estn expuestos en forma constante y permanente a un peligro nocivo para su salud.
4.
Las reas de Trabajo que cuenten con espacio fsico donde se presenten agentes mecnicos y fsicos, as como condiciones inseguras y en el cual los trabajadores con los puestos que se enlistan en la Seccin Primera del Captulo V del presente Manual, desarrollan cotidianamente sus funciones y por lo mismo, estn expuestos en forma constante y permanente a un peligro nocivo para su salud.
SECCION QUINTA DE LOS LINEAMIENTOS PARA IDENTIFICAR LAS AREAS NOCIVO-PELIGROSAS DE ALTO, MEDIANO Y BAJO RIESGO, ASI COMO A LOS TRABAJADORES QUE PRESTEN SUS SERVICIOS Y ESTEN ADSCRITOS EN LAS MISMAS
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Para identificar las reas nocivo-peligrosas de alto, mediano o bajo riesgo, as como a los trabajadores que presten sus servicios y estn adscritos en las mismas, las Comisiones Centrales y Auxiliares Mixtas de Seguridad e Higiene en el Trabajo, debern apegarse a los siguientes:
LINEAMIENTOS:
PRIMERO.- La Comisin Central o Auxiliar Mixta correspondiente, proceder a identificar las reas de trabajo determinadas por la Comisin Nacional Mixta como reas de alto, mediano o bajo riesgo, en el mbito de su jurisdiccin y asimismo, identificar a los trabajadores de base que cotidianamente y en forma constante y permanente desarrollen sus funciones en dichas reas de alto o mediano riesgos, haciendo constar tales identificaciones en minuta de acta de visita debidamente circunstanciada que al efecto se levante, con copia a la Comisin Nacional Mixta de la materia, para su evaluacin y ratificacin. SEGUNDO.- Enseguida y en la misma minuta, la Comisin Central o Auxiliar Mixta correspondiente, identificar a los trabajadores de base que tengan asignados los puestos que se enlistan en la Seccin Primera del Captulo V del presente Manual, para el objeto de que se les otorgue la compensacin sobre el sueldo tabular mensual que les corresponda, as como los dems derechos adicionales a que despus se har mencin. Para los trabajadores que estn adscritos y sean identificados como personas que cotidianamente y en forma constante y permanente desarrollan sus funciones en reas de trabajo, determinadas como de alto, mediano, o bajo riesgo, que no tengan asignado el puesto que los haga merecedores de la compensacin sobre el sueldo tabular mensual y dems derechos adicionales, la Comisin Central o Auxiliar Mixta de que se trate, pedir por escrito al Titular de la unidad aplicativa u hospitalaria correspondiente o al Titular de la unidad administrativa de la Dependencia o de los Organismos Pblicos Descentralizados (OPDs) respectivos, que se realicen los trmites pertinentes para la correccin del cdigo funcional del trabajador que desempea funciones en reas de alto, mediano, o bajo riesgo distintas a las de su puesto. Dicha peticin se har marcando copia al Director General de Recursos Humanos y a la Comisin Nacional Mixta de Seguridad e Higiene en el Trabajo, con el objeto de que stos apoyen la solicitud. TERCERO.- Para el caso de que las representaciones ante la Comisin Auxiliar Mixta estn en desacuerdo en las identificaciones antes referidas, turnarn a resolucin la controversia a la Comisin Central Mixta de que dependa, con todos los elementos que se hayan recabado. En el supuesto de que sean las representaciones de la Comisin Central Mixta las que estn en desacuerdo, la controversia y elementos se turnarn a la Comisin Nacional Mixta, para que emita resolucin definitiva la que ser inapelable.
CAPITULO V DE LOS DERECHOS DE LOS TRABAJADORES QUE CON DETERMINADOS PUESTOS PRESTAN SUS SERVICIOS Y ESTAN ADSCRITOS EN AREAS NOCIVO-PELIGROSAS DE ALTO, MEDIANO, O BAJO RIESGO
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SECCION PRIMERA DEL LISTADO DE PUESTOS
El listado que se procede a fijar en esta SECCION, comprende a los puestos de los trabajadores de base a quienes se les deben otorgar los derechos adicionales que adelante se relacionarn y asimismo, los centros y reas de trabajo respectivas que se determinan como las reas nocivo-peligrosas de alto, mediano o bajo riesgo a que se refieren los lineamientos del Captulo anterior, por lo que para el otorgamiento de la compensacin sobre el sueldo tabular mensual y dems derechos adicionales, es requisito indispensable el binomio puesto-rea de conformidad con el siguiente listado:
ALTO RIESGO (20%) __________________________________________________________________________________________________________ AREA GRUPO RAMA PUESTO CENTRO DE TRABAJO Y AREA DE TRABAJO
__________________________________________________________________________________________________________ 1. Mdica Mdico Mdica M01004, M01010 y M01011 Mdico Especialista A, B y C (Radilogo) M01004, M01010 y M01011 Mdico Especialista A, B y C (Medicina Nuclear) M01004, M01010 y M01011 Mdico Especialista A, B y C (Patlogo) M01004, M01010 y M01011 Mdico Especialista A, B y C (Radioterapeuta) M01004, M01010 y M01011 Mdico Especialista A, B y C (Psiquiatra) M01004, M01010 y M01011 Mdico Especialista A, B y C (Anestesilogo) M01004, M01010 y M01011 Mdico Especialista A, B y C (Infectlogo) M01004, M01010 y M01011 Mdico Especialista A, B y C En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de radiodiagnstico.
2.
Mdica
Mdico
Mdica
En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de radioistopos.
3.
Mdica
Mdico
Mdica
En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de patologa diagnstica.
4.
Mdica
Mdico
Mdica
En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico donde se aplique material radiactivo.
5.
Mdica
Mdico
Mdica
En los Hospitales Psiquitricos y Granjas Psiquitricas de la SSA, que realicen funciones de atencin a pacientes del centro y/o rea de trabajo de que se trata.
6.
Mdica
Mdico
Mdica
En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico donde se aplique anestesia general.
7.
Mdica
Mdico
Mdica
En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de infectologa.
8.
Mdica
Mdico
Mdica
En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de quirfano y/o tocociruga y realicen funciones permanentes en dicha rea de trabajo.
15
(Gineclogo) 9. Mdica Mdico Mdica M01004, M01010 y M01011 Mdico Especialista A, B y C (Urlogo) M01004, M01010 y M01011 Mdico Especialista A, B y C (Cirujano) M01004, M01010 y M01011 Mdico Especialista A, B y C (Dermatlogo) M01004, M01010 y M01011 Mdico Especialista A, B y C (Gastroenterlogo) M01004, M01010 y M01011 Mdico Especialista A, B y C (Pediatra) M01004, M01010 y M01011 Mdico Especialista A, B y C (Epidemilogo) M01004, M01010 y M01011 Mdico Especialista A, B y C (Otorrinolaringlogo) M01004, M01010 y M01011 Mdico Especialista A, B y C (Cardilogo) M01005 Cirujano Dentista Especializado En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de urologa y realicen funciones permanentes en dicha rea de trabajo.
10.
Mdica
Mdico
Mdica
En las Unidades Hospitalarias de la SSA que cuenten con espacio fsico de quirfano y realicen funciones permanentes en dicha rea de trabajo.
11.
Mdica
Mdico
Mdica
En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de dermatologa y realicen funciones permanentes en dicha rea de trabajo.
12.
Mdica
Mdico
Mdica
En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de gastroenterologa y realicen funciones permanentes en dicha rea de trabajo.
13.
Mdica
Mdico
Mdica
En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de pediatra y realicen funciones permanentes en dicha rea de trabajo.
14.
Mdica
Mdico
Mdica
En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de epidemiologa y realicen funciones permanentes en dicha rea de trabajo.
15.
Mdica
Mdico
Mdica
En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de otorrinolaringologa y realicen funciones permanentes en dicha rea de trabajo.
16.
Mdica
Mdico
Mdica
En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de cardiologa y realicen funciones permanentes en dicha rea de trabajo.
17.
Mdica
Mdico
Mdica
En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con unidad dental, y realicen funciones permanentes de atencin a pacientes del centro y/o rea de trabajo de que se trata, de acuerdo a su especialidad. En los Hospitales Psiquitricos y Granjas Psiquitricas de la SSA, que realicen funciones permanentes de atencin a pacientes del centro y/o rea de trabajo de que se trata. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con unidad dental y realicen funciones permanentes de atencin a pacientes del centro y/o rea de trabajo de que se trata.
18.
Mdica
Mdico
Mdica
M01006, M01008 y M01009 Mdico General A, B y C. M01007, M01014 y M01015 Cirujano Dentista A, B y C
19.
Mdica
Mdico
Mdica
16
20.
Mdica
Mdico
Mdica
M01012 Cirujano Maxilofacial
En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con rea quirrgica dental, y realicen funciones permanentes de atencin a pacientes del centro y/o rea de trabajo de que se trata. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de laboratorio de anlisis clnicos.
21.
Mdica
Mdico
Paramdica
M02001, M02088 y M02089 Qumico A, B y C M02002, M02092 y M02093 Bilogo A, B y C M02003 y M02095 Tcnico Laboratorista A y B M02004 Tcnico Laboratorista de Bioterio
22.
Mdica
Mdico
Paramdica
En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de laboratorio de anlisis clnicos y/o experimentales; con bioterio.
23.
Mdica
Mdico
Paramdica
En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de laboratorio de anlisis clnicos y/o experimentales. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de bioterio y/o centros antirrbicos y en este ltimo caso realicen funciones de captura de animales. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de bioterio y/o centros antirrbicos y en este ltimo caso realicen funciones de captura de animales. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de radiodiagnstico.
24.
Mdica
Mdico
Paramdica
25.
Mdica
Mdico
Paramdica
M02005 y M02096 Auxiliar de Laboratorio y/o Bioterio A y B M02006 Tcnico Radilogo o en Radioterapia M02011 Terapeuta Especializado
26.
Mdica
Mdico
Paramdica
27.
Mdica
Mdico
Paramdica
En los Hospitales Psiquitricos y Granjas Psiquitricas de la SSA, que realicen funciones permanentes de atencin a pacientes en la aplicacin de terapias derivadas de las indicaciones del mdico tratante as como, a los programas de rehabilitacin institucional del centro y/o rea de trabajo de que se trata. En los Hospitales Psiquitricos y Granjas Psiquitricas de la SSA, que realicen funciones permanentes de atencin a pacientes en la aplicacin de terapias derivadas de las indicaciones del mdico tratante as como, los programas de rehabilitacin institucional del centro y/o rea de trabajo de que se trata. En los Hospitales Psiquitricos y Granjas Psiquitricas de la SSA, que realicen funciones permanentes en el proceso teraputico de pacientes del centro y/o rea de trabajo de que se trata. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de laboratorio de anlisis clnicos. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de laboratorio de anlisis clnicos.
28.
Mdica
Mdico
Paramdica
M02012 Terapeuta
29.
Mdica
Mdico
Paramdica
M02015 Psiclogo Clnico
30.
Mdica
Mdico
Paramdica
M02016 y M02097 Citotecnlogo A y B M02021 Supervisor en Produccin, Control e Investigacin de Biolgicos y Reactivos. M02022 Productor Controlador e Investigador en Biolgicos y Reactivos
31.
Mdica
Mdico
Paramdica
32.
Mdica
Mdico
Paramdica
En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de laboratorio de anlisis clnicos.
17
33.
Mdica
Mdico
Paramdica
M02023 Tcnico Especialista en Biolgicos y Reactivos M02024 Tcnico en Biolgicos y Reactivos M02034 y M02087 Enfermera Especialista A y B M02035 y M02081 Enfermera General Titulada A y B M02036 y M02082 Auxiliar de Enfermera A y B M02040 y M02085 Trabajadora Social en el rea Mdica A y B
En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de laboratorio de anlisis clnicos. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de laboratorio de anlisis clnicos. En los Hospitales Psiquitricos y Granjas Psiquitricas de la SSA, que realicen funciones de atencin a pacientes del centro de trabajo de que se trata. En los Hospitales Psiquitricos y Granjas Psiquitricas de la SSA, que realicen funciones de atencin a pacientes del centro de trabajo de que se trata.
34.
Mdica
Mdico
Paramdica
35.
Mdica
Mdico
Paramdica
36.
Mdica
Mdico
Paramdica
37.
Mdica
Mdico
Paramdica
En los Hospitales Psiquitricos y Granjas Psiquitricas de la SSA, que realicen funciones de atencin a pacientes del centro de trabajo de que se trata. En los Hospitales Psiquitricos y Granjas Psiquitricas de la SSA, que realicen funciones permanentes de auxilio a pacientes psiquitricos y sus familiares, con problemas personales o ambientales los cuales predispongan a la enfermedad o interfieran el tratamiento o impidan los beneficios ptimos derivados del cuidado medico, del centro y/o rea de trabajo de que se trata. En el Programa de Enfermedades Transmisibles por Vector (Paludismo, Oncocercosis y Dengue).
38.
Mdica
Mdico
Paramdica
39.
Mdica
Mdico
Paramdica
M02054 Jefe de Brigada en Programas de Salud M02055 Jefe de Sector en Programas de Salud M02056 Jefe de Distrito en Programas de Salud M02062 Psiclogo Especializado
40.
Mdica
Mdico
Paramdica
En el Programa de Enfermedades Transmisibles por Vector (Paludismo, Oncocercosis y Dengue).
41.
Mdica
Mdico
Paramdica
42.
Mdica
Mdico
Paramdica
En los Hospitales, Institutos y Granjas Psiquitricas de la SSA, que realicen funciones permanentes en el proceso teraputico de pacientes del centro y/o rea de trabajo de que se trata. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de patologa. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de radiodiagnstico.
43.
Mdica
Mdico
Paramdica
M02063 Ayudante de Autopsias M02064 Auxiliar Tcnico de Diagnstico y/o Tratamiento M02073 Tcnico en Programas de Salud (Rociador). M02074 y M02094 Laboratorista A y B M02077, M02090 y M02091
44.
Mdica
Mdico
Paramdica
45.
Mdica
Mdico
Paramdica
46.
Mdica
Mdico
Paramdica
En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de laboratorio de anlisis clnicos y/o experimentales. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de laboratorio de
47.
Mdica
Mdico
Paramdica
18
Qumico Jefe de Seccin de Laboratorio de Anlisis Clnicos A, B y C. 48. Mdica Mdico Paramdica M02083 Enfermera General Tcnica M02098 Microscopista para el Diagnstico del Paludismo. M030002, M03009 M03010 Veterinario A, B y C M03005 Afanadora
anlisis clnicos.
En los Hospitales Psiquitricos y Granjas Psiquitricas de la SSA, que realicen funciones de atencin a pacientes del centro de trabajo de que se trata. En el Programa de Enfermedades Transmisibles por Vector (Paludismo, Oncocercosis y Dengue).
49.
Mdica
Mdico
Paramdica
50.
Mdica
Mdico
Mdica
En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de bioterio as como en los centros antirrbicos.
51.
Mdica
Mdico
Mdica
En los Hospitales, Institutos y Granjas Psiquitricas de la SSA, que realicen funciones permanentes en el centro y/o rea de trabajo. En los Hospitales, Institutos y Granjas Psiquitricas de la SSA, que realicen funciones permanentes en el centro y/o rea de trabajo.
52.
Mdica
Mdico
Mdica
M03006 Camillero
MEDIANO RIESGO (10%) __________________________________________________________________________________________________________ AREA GRUPO RAMA PUESTO CENTRO DE TRABAJO Y AREA DE TRABAJO
__________________________________________________________________________________________________________ 53. Mdica Mdico Mdica M01004, M01010 y M01011 Mdico Especialista A, B y C (Neumlogo) M01004, M01010 y M01011 Mdico Especialista A, B y C (Neumlogo) M01004, M01010 y M01011 Mdico Especialista A, B y C (Intensivista) M01004, M01010 y M01011 Mdico Especialista A, B y C (Urgencilogo) M01004, M01010 y M01011 Mdico Especialista A, B y C (Psiquiatra) M01004, M01010 y M01011 Mdico Especialista En las Unidades Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de quirfano y realicen funciones permanentes en dicha rea de trabajo.
54.
Mdica
Mdico
Mdica
En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de neumologa.
55.
Mdica
Mdico
Mdica
En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de terapia intensiva y realicen funciones permanentes (con conocimiento de intensivista) en dicha rea de trabajo.
56.
Mdica
Mdico
Mdica
En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de urgencias y realicen funciones permanentes en dicha rea de trabajo.
57.
Mdica
Mdico
Mdica
En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de psiquiatra que realicen funciones permanentes de atencin a pacientes en el rea de trabajo de que se trata.
58.
Mdica
Mdico
Mdica
En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de oftalmologa y realicen funciones permanentes en dicha rea de
19
A, B y C (Oftalmlogo) 59. Mdica Mdico Mdica M01004, M01010 y M01011 Mdico Especialista A, B y C (Ortopedista) M01004, M01010 y M01011 Mdico Especialista A, B y C (Consulta Externa) M01006, M01008 y M01009 Mdico General A, B y C M02007 Tcnico Electrodiagnstico
trabajo.
En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de ortopedia y realicen funciones permanentes en dicha rea de trabajo.
60.
Mdica
Mdico
Mdica
En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de consulta externa y realicen funciones permanentes en dicha rea de trabajo.
61.
Mdica
Mdico
Mdica
En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de consulta externa y/o urgencias y realicen funciones permanentes en dichas reas de trabajo. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de neurologa, infectologa, radio diagnstico, psicologa y psiquiatra.
62.
Mdica
Mdico
Paramdica
63.
Mdica
Mdico
Mdica
En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, M02011 Terapeuta Especializado que cuenten con espacio fsico de rehabilitacin. M02012 Terapeuta En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de rehabilitacin, infectologa, neurologa, radio diagnostico, psicologa o psiquiatra y que realicen funciones permanentes de atencin a pacientes en aplicaciones de terapias derivadas de las indicaciones del mdico tratante, as como a los programas de rehabilitacin institucional del centro y/o rea de trabajo de que se trata. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias e la SSA, que cuenten con espacio fsico de rehabilitacin.
64.
Mdica
Mdico
Paramdica
65.
Mdica
Mdico
Mdica
M02013 Tcnico Protesista y Ortesista M02015 Psiclogo Clnico
66.
Mdica
Mdico
Paramdica
En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de psicologa y realicen funciones permanentes en el proceso teraputico de pacientes del centro y/o rea de trabajo de que se trata. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico donde se aplique anestesia general. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de neurologa, infectologa, radio diagnstico, psicologa y psiquiatra. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de laboratorio de anlisis clnicos.
67.
Mdica
Mdico
Paramdica
M02018 Tcnico Anestesista
68.
Mdica
Mdico
Paramdica
M02019 Tcnico Histopatlogo
69.
Mdica
Mdico
Paramdica
M02020 Especialista en Produccin, Control e Investigacin de Biolgicos y Reactivos M02031 Enfermera Jefe de Servicios M02034 y M02087 Enfermera Especialista
70.
Mdica
Mdico
Paramdica
En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de infectologa y urgencias. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacios fsicos de infectologa,
71.
Mdica
Mdico
Paramdica
20
A y B
neumologa, radiodiagnstico, radioistopos, radioterapia y, terapia intensiva de los servicios anteriores. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de quirfano y cuya actividad principal se desarrolle en dicha rea de trabajo. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de psiquiatra que realicen funciones permanentes de atencin a pacientes en el rea de trabajo de que se trata. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de ortopedia, urologa, ciruga plstica, medicina interna, dermatologa gastroenterologa, gentica, pediatra, epidemiologa, citologa, ortodoncia, estomatologa, otorrinolaringologa, oftalmologa, ginecobstetricia y cardiologa. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de infectologa o de neumologa.
72.
Mdica
Mdico
Paramdica
M02034 y M02087 Enfermera Especialista A y B
73.
Mdica
Mdico
Paramdica
74.
Mdica
Mdico
Paramdica
75.
Mdica
Mdico
Paramdica
M02035 y M02081 Enfermera General Titulada A y B M02035 y M02081 Enfermera General Titulada A y B M02035 y M02081 Enfermera General Titulada A y B M02035 y M02081 Enfermera General Titulada A y B M02035 y M02081 Enfermera General Titulada A y B
76.
Mdica
Mdico
Paramdica
En las Unidades Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de quirfano y cuya actividad principal se desarrolle en dicha rea de trabajo.
77.
Mdica
Mdico
Paramdica
En las Unidades Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de urgencias y realicen funciones permanentes en dicha rea de trabajo.
78.
Mdica
Mdico
Paramdica
En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de psiquiatra, que realicen funciones permanentes de atencin a pacientes en el rea de trabajo de que se trata. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de consulta externa u realicen funciones permanentes en dicha rea de trabajo.
79.
Mdica
Mdico
Paramdica
80.
Mdica
Mdico
Paramdica
M02035 y M02081 Enfermera General Titulada A y B
En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de ortopedia, urologa, ciruga plstica, medicina interna, dermatologa gastroenterologa, gentica, pediatra, epidemiologa, citologa, ortodoncia, estomatologa, otorrinolaringologa, oftalmologa, ginecobstetricia y cardiologa. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de infectologa o de neumologa. En las Unidades Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de quirfano y cuya actividad principal se desarrolle dicha rea de trabajo. En las Unidades Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de urgencias y realicen funciones
81.
Mdica
Mdico
Paramdica
M02036 y M02082 Auxiliar de Enfermera A y B M02036 y M02082 Auxiliar de Enfermera A y B M02036 y M02082 Auxiliar de Enfermera
82.
Mdica
Mdico
Paramdica
83.
Mdica
Mdico
Paramdica
21
A y B 84. Mdica Mdico Paramdica M02036 y M02082 Auxiliar de Enfermera A y B
permanentes en dicha rea de trabajo. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de psiquiatra, que realicen funciones permanentes de atencin a pacientes en el rea de trabajo de que se trata. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de ortopedia, urologa, ciruga plstica, medicina interna, dermatologa gastroenterologa, gentica, pediatra, epidemiologa, citologa, ortodoncia, estomatologa, otorrinolaringologa, oftalmologa, obstetricia y cardiologa. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de trabajo social, que realicen funciones permanentes de auxilio a pacientes del centro y/o rea de trabajo de que se trata. En las Unidades Aplicativas y Hospitalarias de la SSA, que cuenten con Unidad Dental y realicen funciones permanentes de atencin a pacientes del centro y/o rea de trabajo de que se trata. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que presten servicios a la comunidad y realicen funciones de rescate. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de neurologa, infectologa, radio diagnstico, psicologa y psiquiatra. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de infectologa o de neumologa, y en su caso realice funciones de auxiliar de cocina. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de infectologa o de neumologa. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de neurologa, infectologa, radio diagnstico, psicologa y psiquiatra. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que desarrollen sus funciones permanentemente en el rea de archivo clnico. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de Bioestadstica y Archivo Clnico. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de Bioestadstica y Archivo Clnico.
85.
Mdica
Mdico
Paramdica
M02036 y M02082 Auxiliar de Enfermera A y B
86.
Mdica
Mdico
Paramdica
M02040 y M02085 Trabajadora Social en el Area Mdica A y B M02042 Tcnico en Odontologa
87.
Mdica
Mdico
Paramdica
88.
Mdica
Mdico
Paramdica
M02043 Iatrotcnico
89.
Mdica
Mdico
Paramdica
M02045 Dietista
90.
Mdica
Mdico
Paramdica
M02047 Cocinero en Hospital
91.
Mdica
Mdico
Paramdica
M02048 Auxiliar de Cocina en Hospital M02049 Nutricionista
92.
Mdica
Mdico
Paramdica
93.
Mdica
Mdica
Paramdico
M02057 Jefe de Estadstica
94.
Mdica
Mdico
Afn
M02058 Tcnico en Estadstica en Area Mdica M02059 Auxiliar de Estadstica y Archivo Clnico
95.
Mdica
Mdico
Afn
96.
Mdica
Mdico
Paramdica
M02061 Auxiliar de admisin M02065 Masajista
En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de consulta externa. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que realicen funciones permanentes de atencin a pacientes en aplicacin de terapias derivadas de programas de rehabilitacin.
97.
Mdica
Mdico
Paramdica
22
98.
Mdica
Mdico
Paramdica
M02066 y M02086 Tcnico en Trabajo Social en Area Mdica A y B M02067 Operador Clnico de Primer Nivel M02068 Tcnico en Atencin Primaria a la Salud M02072 y M02084 Supervisora de Trabajo Social en Area Mdica A y B
En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de trabajo social, y que realicen funciones permanentes de auxilio a pacientes del centro y/o rea de trabajo e que se trata. En Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que presten servicios a la comunidad.
99.
Mdica
Mdico
Paramdica
100.
Mdica
Mdico
Paramdica
En Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que presten servicios a la comunidad.
101.
Mdica
Mdico
Paramdica
En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de trabajo social, que realicen funciones permanentes de supervisin y auxilio a Trabajadores Sociales de reas mdicas del centro y/o rea de trabajo de que se trata. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de neurologa, infectologa, radio diagnstico, psicologa y psiquiatra. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de consulta externa y realicen funciones permanentes en dicha rea de trabajo. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que realicen funciones de verificacin en la va pblica. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de infectologa o de neumologa; quirfano, urgencias y psiquiatra, cuya principal actividad se desarrolle en dichas reas de trabajo. En Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que presten servicios a la comunidad. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que realicen funciones permanentes en el campo en beneficio de la comunidad. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de laboratorio de anlisis clnicos y/o experimentales, infectologa o de neumologa y realicen funciones permanentes en las reas de trabajo de que se trata. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de infectologa, radiologa y urgencias. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de neurologa, infectologa, radio diagnstico, psicologa y psiquiatra. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de neumologa o de infectologa. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de calderas.
102.
Mdica
Mdico
Paramdica
M02075 Inhaloterapeuta
103
Mdica
Mdico
Paramdica
M02078 Profesional en Comunicacin Humana
104.
Mdica
Mdico
Paramdica
M02080 Tcnico en Verificacin Sanitaria M02083 Enfermera General Tcnica
105.
Mdica
Mdico
Paramdica
106.
Mdica
Mdico
Paramdica
M03001 Ingeniero Biomdico M03004 Promotor en Salud
107.
Mdica
Mdico
Afn
108.
Mdica
Mdico
Afn
M03005 Afanadora
109.
Mdica
Mdico
Afn
M03006 Camillero
110.
Mdica
Mdico
Afn
M03007 Fsico en Hospital
111.
Mdica
Mdico
Afn
M03011 Lavandera en Hospital
112.
Mdica
Mdico
Afn
M03012 Operador de Calderas
23
en Hospital 113. Mdica Mdico Afn M03013 Tcnico Operador de Calderas en Hospital En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de calderas y, en su caso, realicen funciones de operador de calderas en hospital. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que realicen funciones de servicio, mantenimiento, conservacin y reparacin de maquinaria, instalaciones, equipo y enseres del centro y/o rea de trabajo de que se trata. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que realicen funciones de servicio de mantenimiento, conservacin y reparacin de maquinaria e instalaciones, equipo y enseres del centro y/o rea de trabajo de que se trata. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, adscrito a la rea de urgencias y que realicen funciones de traslado de pacientes en ambulancias. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que realicen funciones de servicio de mantenimiento, conservacin y reparacin de maquinaria e instalaciones, equipo y enseres del centro y/o rea de trabajo de que se trata. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que realicen funciones de servicio, mantenimiento, conservacin y reparacin de maquinaria, instalaciones, equipo y enseres del centro y/o rea de trabajo de que se trata.
114.
Administra Servicios tiva
Servicios y Mantenimiento
S01803 Oficial de Servicios y Mantenimiento Especializado
115.
Administrativa
Servicios
S01805 Jefe de Servicios de Mantenimiento Especializado
116.
Administrativa
Servicios
Servicios
117.
Administrativa
Servicios
CF03809, CF03820 y S03809 Chofer de S.P.S., Chofer A y Chofer S08802 Oficial de Mantenimiento Mecnico
118.
Administrativa
Servicios
T03804 Especialista Tcnico
BAJO RIESGO (7%) __________________________________________________________________________________________________________ AREA GRUPO RAMA PUESTO CENTRO DE TRABAJO Y AREA DE TRABAJO
__________________________________________________________________________________________________________ 119. Administrativa Administrativo Administrativa A01803 Administrativo Especializado En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de archivo clnico, laboratorio de anlisis clnicos, mantenimiento, psiquiatra y urgencias. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de archivo clnico, laboratorio de anlisis clnicos, mantenimiento, psiquiatra y urgencias. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de archivo clnico, laboratorio de anlisis clnicos, mantenimiento, psiquiatra y urgencias. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de archivo clnico, laboratorio de anlisis clnicos, mantenimiento, psiquiatra y urgencias. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de archivo clnico, laboratorio de anlisis clnicos, mantenimiento, psiquiatra y urgencias.
120.
Administrativa
Administrativo
Administrativa
A01805 Auxiliar de Administrador
121.
Administrativa
Administrativo
Administrativa
A01806 Analista Administrativo
122.
Administrativa
Administrativo
Administrativa
A01807 Jefe de Oficina
123.
Administrativa
Administrativo
Administrativa
A03803, A03804, A03805, y A03806 Secretara de Apoyo, Secretaria A, B y C
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124.
Administrativa
Administrativo
Administrativa
CF04806 Secretaria Ejecutiva A
En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de archivo clnico, laboratorio de anlisis clnicos, mantenimiento, psiquiatra y urgencias. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de archivo clnico, laboratorio de anlisis clnicos, mantenimiento, psiquiatra y urgencias. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de archivo clnico, laboratorio de anlisis clnicos, mantenimiento, psiquiatra y urgencias. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de archivo clnico, laboratorio de anlisis clnicos, mantenimiento, psiquiatra y urgencias. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de archivo clnico, laboratorio de anlisis clnicos, mantenimiento, psiquiatra y urgencias. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de archivo clnico, laboratorio de anlisis clnicos, mantenimiento, psiquiatra y urgencias. En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de archivo clnico, laboratorio de anlisis clnicos, mantenimiento, psiquiatra y urgencias En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de archivo clnico, laboratorio de anlisis clnicos, mantenimiento, psiquiatra y urgencias En las Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que cuenten con espacio fsico de archivo clnico, laboratorio de anlisis clnicos, mantenimiento, psiquiatra y urgencias
125.
Administrativa
Administrativo
Administrativa
CF21859 Coordinador de Profesionales
126.
Administrativa
Administrativo
Administrativa
CF21909 Profesional Ejecutivo
127.
Administrativa
Administrativo
Administrativa
CF33834 Tcnico Especializado
128.
Administrativa
Administrativo
Administrativa
CF33892 Tcnico Superior
129.
Administrativa
Administrativo
Administrativa
S01811 Jefe de Orientacin y Vigilancia
130.
Administrativa
Administrativo
Administrativa
T03804 Especialista Tcnico
131.
Administrativa
Administrativo
Administrativa
T03805 Tcnico Especializado
132.
Administrativa
Administrativo
Administrativa
T03823 Tcnico Superior
Aquellos trabajadores que no tengan asignado el cdigo funcional de puesto, ni estn adscritos prestando sus servicios en los Centros de Trabajo y espacios fsicos del anterior LISTADO, no disfrutarn de los derechos adicionales ni de compensacin sobre el sueldo tabular mensual que en las SECCIONES SEGUNDA, TERCERA Y CUARTA de este Captulo se sealan.
SECCION SEGUNDA DE LOS DERECHOS ADICIONALES EN AREAS NOCIVO-PELIGROSAS DE ALTO RIESGO
Los trabajadores que tengan asignado cualesquiera de los puestos listados en la SECCION PRIMERA de este Captulo y que prestan sus servicios y estn adscritos en reas nocivo-peligrosas de alto riesgo, determinadas con este tipo en la SECCION SEGUNDA del Captulo IV de este Manual, tendrn derecho:
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I. II. III.
A una compensacin sobre el sueldo tabular mensual del 20% ; A un descanso anual extraordinario de doce das laborables, el cual no es acumulable a vacaciones; A un reconocimiento mdico mensual, a efecto de poder atacar inmediatamente cualquier padecimiento adquirido por razn de su trabajo; A que se les reubique dentro de su Centro de Trabajo o se les cambie de adscripcin en su propia unidad administrativa de la Secretara, cuando se justifique que su estancia en estas reas es perjudicial a su salud, para lo cual, el Titular de los ya sealados y que correspondan a la adscripcin de los trabajadores afectados, proceder a asignarles funciones acordes, con base en el certificado mdico y en atencin a sus conocimientos y aptitudes, y A que no se les readscriba en las reas a que se refiere esta SECCION, sino despus de transcurridos dos aos de la fecha en que hubieren dejado de prestar sus servicios en las mismas, siempre que su salud lo permita.
IV.
V.
SECCION TERCERA DE LOS DERECHOS ADICIONALES EN AREAS NOCIVO-PELIGROSAS DE MEDIANO RIESGO
Los trabajadores que tengan asignado cualesquiera de los puestos listados en la SECCION PRIMERA de este Captulo y que prestan sus servicios y estn adscritos en reas nocivo-peligrosas de MEDIANO RIESGO, determinadas con este tipo en la SECCION TERCERA del Captulo IV de este Manual, tendrn derecho: I. II. III. A una compensacin sobre el sueldo tabular mensual del 10%; A un descanso anual extraordinario de ocho das laborables, el cual no es acumulable a vacaciones; A un reconocimiento mdico mensual a efecto de poder atacar inmediatamente cualquier padecimiento adquirido por razn de su trabajo;
IV.
A que se les reubique dentro de su Centro de Trabajo o se les cambie de adscripcin en su propia unidad administrativa de la Secretara, cuando se justifique que su estancia en estas reas es perjudicial a su salud, para lo cual el Titular de los ya mencionados y que corresponda a la adscripcin de los trabajadores afectados, proceder a asignarles funciones acordes, con base en el certificado mdico y en atencin a sus conocimientos y aptitudes, y A que no se les readscriba en las reas a que se refiere esta SECCION, sino despus de transcurridos dos aos de la fecha en que hubieren dejado de prestar sus servicios en las mismas, siempre que su salud lo permita.
V.
SECCION CUARTA DE LOS DERECHOS ADICIONALES EN AREAS NOCIVO-PELIGROSAS DE BAJO RIESGO
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Los trabajadores que tengan asignado cualesquiera de los puestos listados en la SECCION PRIMERA de este Captulo y que prestan sus servicios y estn adscritos en reas nocivo-peligrosas de BAJO RIESGO, determinadas con este tipo en la SECCION TERCERA del Capitulo IV de este Manual, tendrn derecho:
I.
A una compensacin sobre el sueldo tabular mensual del 7%;
II.
A un descanso anual extraordinario de cinco das laborables, el cual no es acumulable a vacaciones;
III.
A un reconocimiento mdico mensual a efecto de poder atacar inmediatamente cualquier padecimiento adquirido por razn de su trabajo;
IV.
A que se les reubique dentro de su Centro de Trabajo o se les cambie de adscripcin en su propia unidad administrativa de la Secretara, cuando se justifique que su estancia en estas reas es perjudicial a su salud, para lo cual, el Titular de la unidad administrativa de la Secretara que corresponda a la adscripcin de los trabajadores afectados, proceder, a asignarles funciones acordes, con base en el certificado mdico y en atencin a sus conocimientos y aptitudes, y
V.
A que no se les readscriba en las reas a que se refiere esta SECCION, sino despus de transcurridos dos aos de la fecha en que hubieran dejado de prestar sus servicios en las mismas, siempre que su salud lo permita.
SECCION QUINTA DE LOS LINEAMIENTOS PARA EL OTORGAMIENTO DE DERECHOS ADICIONALES
Para la integracin de los cincuenta y ocho nuevos cdigos en el listado de puestos contenidos en el presente Manual, se estar a lo establecido y de acuerdo a la disponibilidad presupuestal autorizada en el Presupuesto de Egresos de la Federacin para el ejercicio del ao 2003, previo anlisis y dictamn de la Comisin Nacional Mixta de Seguridad e Higiene en el Trabajo. As mismo, el otorgamiento de los derechos adicionales a que se refieren las anteriores SECCIONES, las Comisiones Centrales o Auxiliares Mixtas de Seguridad e Higiene en el Trabajo, lo indicarn a los Titulares de las unidades administrativas de la Secretara de Salud, rganos Desconcentrados y Organismos Pblicos Descentralizados, debindose observar al efecto los siguientes:
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LINEAMIENTOS
PRIMERO.- Identificadas las reas Nocivo-Peligrosas de Alto, Mediano, o Bajo Riesgo, la Comisin Central o Auxiliar Mixta de que se trate, proceder a indicar al Titular de la unidad administrativa de la Secretara de Salud, rganos Desconcentrados y Organismos Pblicos Descentralizados o en su caso de la unidad aplicativa u hospitalaria correspondiente, que se programe un reconocimiento mdico inicial a todos y cada uno de los trabajadores de los puestos que se listan y que laboren en las reas Nocivo-Peligrosas que se hayan identificado. SEGUNDO.- Cuando del examen mdico inicial al que se refiere el LINEAMIENTO anterior, se dictamine a los trabajadores cuyas estancias en esas reas no resulta perjudicial a su salud, la Comisin Central o Auxiliar Mixta de que se trate proceder a fijar, de acuerdo con el Alto, Mediano o Bajo Riesgo que exista, los derechos adicionales que corresponden a cada trabajador de los puestos que se listan de conformidad con lo dispuesto en el presente Captulo. TERCERO.- Una vez fijados los derechos adicionales que corresponden a los trabajadores de los puestos que se listan y que laboren en las reas Nocivo-Peligrosas de Alto, Mediano, o Bajo Riesgo y cuya estancia en esas reas no resulte perjudicial a su salud, la Comisin Central o Auxiliar de que se trate, proceder a indicar al Titular de las unidades administrativas de la Secretara de Salud, rganos Desconcentrados y Organismos Pblicos Descentralizados o en su caso al Titular de la unidad aplicativa u hospitalaria respectiva, que a partir de la notificacin que se formule debe otorgar los derechos adicionales sealados en las Fracciones I, II y III de la SECCION SEGUNDA, TERCERA y CUARTA de este Captulo. CUARTO.- Respecto de los derechos adicionales de ndole econmico sealados en la Fraccin I de las SECCIONES SEGUNDA, TERCERA y CUARTA de este Captulo, el Titular de la unidades administrativas de la Secretara de Salud, rganos Desconcentrados y Organismos Pblicos Descentralizados o en su caso el Titular de la unidad aplicativa u hospitalaria respectiva a efecto de autorizarlos deber remitir a la Comisin Nacional o Central Mixta correspondiente, la o las "Constancias Globales de Movimientos" en las que se contengan al o a los trabajadores de los puestos que se listan, a quienes deber aplicrseles el 20%, 10% 7% de compensacin sobre el sueldo tabulador mensual, as como los documentos en los cuales consten fehacientemente, las reas identificadas y el personal adscrito que preste sus servicios en ellas, para que la Comisin Nacional o Central Mixta correspondiente valide y ratifique a los trabajadores con tales derechos adicionales.
QUINTO.- Validados y ratificados los trabajadores a que se refiere el LINEAMIENTO anterior, la Comisin Nacional o Central Mixta correspondiente remitir las "Constancias Globales de Movimientos", a la Direccin de Personal, dependiente de la Direccin General de Recursos Humanos o su equivalente en el OPD, para que proceda a la aplicacin del pago de estos derechos econmicos adicionales. Para aquellas unidades administrativas de la Secretara que estn llevando a cabo el Sistema Integral de Administracin de Personal (SIAP), dichas Constancias se harn llegar por conducto de la referida Direccin, para su procesamiento; en ambos casos se harn efectivos a partir de la fecha de vigencia que la Comisin Nacional o Central correspondiente determine. En caso de rectificacin de la situacin de algn trabajador, la Comisin Nacional o Central Mixta correspondiente devolver a su origen la o las "Constancias Globales de Movimientos", para su adecuacin y formalizacin. SEXTO.- Si del examen mdico inicial a que refiere el LINEAMIENTO PRIMERO, resultare que existen trabajadores cuya estancia en las reas Nocivo-Peligrosas de Alto, Mediano, o Bajo Riesgo es perjudicial a su salud, la Comisin Central o Auxiliar Mixta correspondiente fijar la procedencia del derecho de los trabajadores de que se trate, para que sean reubicados dentro de su Centro de Trabajo o cambiados de adscripcin dentro de su propia unidad administrativa, as como para que se les asignen funciones acordes a sus conocimientos y aptitudes, de conformidad con lo dispuesto en la Fraccin IV de las SECCIONES SEGUNDA, TERCERA y CUARTA de este Captulo. Inclusive, la Comisin Central o Auxiliar Mixta correspondiente, fijar el derecho a que se practique a dichos trabajadores un examen mdico, con el objeto de que se determine en su momento, si de acuerdo con el estado de
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salud de los afectados, es posible reubicarlos o readscribirlos en las reas en que laboraban, de conformidad con lo dispuesto en la Fraccin V de las SECCIONES SEGUNDA, TERCERA y CUARTA de este captulo. SPTIMO.- Una vez que la Comisin Central o Auxiliar Mixta hubiere determinado el derecho de reubicacin o de cambio de adscripcin, proceder a indicar al Titular de las unidades administrativas de la Secretara de Salud, rganos Desconcentrados y Organismos Pblicos Descentralizados o en su caso al Titular de la unidad aplicativa u hospitalaria respectiva, que formalice de inmediato dicho cambio, as como ordene la prctica del examen mdico a que se refiere el segundo prrafo del LINEAMIENTO anterior. OCTAVO.- Los trabajadores que sean reubicados o cambiados de adscripcin de las reas Nocivo-Peligrosas de Alto, Mediano, o Bajo Riesgos, o bien se les autorice una licencia o comisin de las comprendidas en los Artculos 143, fracciones de la II a la VIII, y 144 de las Condiciones Generales de Trabajo de la Secretara de Salud, dejarn de disfrutar de los derechos sealados en las Fracciones, I y II de las SECCIONES SEGUNDA, TERCERA y CUARTA de este Captulo. NOVENO.- Para el caso de que las representaciones ante la Comisin Auxiliar Mixta, estn en desacuerdo en la fijacin de los derechos adicionales que deban otorgarse a los trabajadores de los puestos que se enlisten y que laboren en reas Nocivo-Peligrosas de Alto, Mediano o Bajo Riesgo, turnarn la controversia a la Comisin Central Mixta de que dependan anexando al efecto los elementos disponibles, para que emita resolucin al respecto. En el supuesto de que sean las representaciones ante la Comisin Central Mixta las que estn en desacuerdo, turnarn la controversia a la Comisin Nacional Mixta de Seguridad e Higiene en el Trabajo de la Dependencia, anexando al efecto los elementos de que se disponga para que emita resolucin definitiva.
SECCION SEXTA DE LAS BAJAS E INCIDENCIAS EN LA COMPENSACION SALARIAL SOBRE EL SUELDO TABULAR MENSUAL DEL 20%, 10%, 7%
En los casos de bajas de personal, involucrados en el otorgamiento de compensaciones del 20%, 10% 7% sobre el sueldo tabular, por laborar en reas de Alto, Mediano o Bajo Riesgo, as como en el caso de incidencias relacionadas con la propia compensacin econmica, se estar a los siguientes:
LINEAMIENTOS
PRIMERO.- Por lo que se refiere al derecho de compensacin sobre el sueldo tabular mensual del 20%, 10%, 7% el Titular de las unidades administrativas de la Secretara de Salud, rganos Desconcentrados y Organismos Pblicos Descentralizados o en su caso el Titular de la unidad aplicativa u hospitalaria de que se trate, cuando se d la hiptesis de reubicacin, bajas por sus diferentes causas o cambio de adscripcin o bien se les autoricen licencias o comisiones a
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que se refiere el LINEAMIENTO OCTAVO de la SECCION CUARTA de este Captulo, proceder de inmediato a comunicar a la Direccin de Personal dependiente de la Direccin General de Recursos Humanos, tal situacin, a efecto de que se deje de pagar la compensacin respectiva. Esto por lo que se refiere a las unidades administrativas de la Secretara que no lleven a cabo el Sistema Integral de Administracin de Personal (SIAP), y para quienes si lo efecten, dicho movimiento deber procesarse en forma directa; en ambos casos marcarn copia de este comunicado a la Comisin Nacional Mixta, para su conocimiento y efectos de control debiendo utilizar de igual forma la o las "Constancias Globales de Movimientos" en las que se contengan a los trabajadores a quienes deben de suprimirles el pago de la compensacin y cuya vigencia ser a partir de la fecha que d origen a tal situacin, observando al efecto el Instructivo de llenado. SEGUNDO.- Para el caso de que un trabajador sea dado de baja por el sistema de cmputo en el pago de la compensacin salarial y cuya causa se derive de modificaciones relacionadas con el pago de quinquenios, descuentos, ampliaciones de jornada, correcciones al rango del tabulador o anlogos, que no impliquen los supuestos del LINEAMIENTO anterior, se deben hacer del conocimiento de la Comisin Nacional o Central Mixta correspondiente, a la brevedad, para que se autorice la reanudacin en el pago respectivo, en el entendido de que la omisin de comunicar oportunamente la incidencia de que se trate, ser de la estricta responsabilidad de la unidad administrativa, de los Servicios Estatales, segn el caso; por lo que para evitar tales efectos, se debern anexar los documentos comprobatorios del movimiento relativo. TERCERO.- Para la reanudacin en el pago de la compensacin en favor de los trabajadores que sean reubicados o cambiados de adscripcin, es necesario que la Comisin Mixta correspondiente de la nueva adscripcin del trabajador lleve a cabo en su integridad el proceso detallado para el otorgamiento de la compensacin como si fuera la primera vez, siempre y cuando el trabajador contine teniendo el mismo cdigo funcional o bien se le haya asignado uno de los puestos autorizados y que asimismo, haya reanudado sus labores en forma constante y permanente en el rea nocivopeligrosa requerida, en vista de lo cual, la Comisin Nacional o Central Mixta correspondiente aprobar de ser procedente la reanudacin en el pago de esta compensacin salarial.
CUARTO.- Para la reanudacin en el pago de la compensacin en favor de aquellos trabajadores que se encuentren en el supuesto de haber gozado de una licencia sin goce de sueldo, comisin sindical, comisin externa o comisin oficial de las comprendidas en los Artculos 143 y 144 de las Condiciones Generales de Trabajo, una vez que desapareciera tal hiptesis, ser la Comisin Mixta correspondiente de la adscripcin del trabajador, la que deber llevara cabo en su integridad el proceso detallado para el otorgamiento de la compensacin como si fuese la primera vez que se otorgara, siempre y cuando se certifique que el trabajador reanud sus servicios en una rea nocivo-peligrosa y que desarrolla sus labores en forma constante y permanente en ella, en vista de lo cual, la Comisin Nacional o Central Mixta correspondiente, aprobar de ser procedente la reanudacin en el pago de esta compensacin salarial.
CAPITULO VI DE LAS DISPOSICIONES FINALES
PRIMERA.
El presente Manual para Prevenir y Disminuir Riesgos de Trabajo e Indicar el Otorgamiento de Derechos Adicionales, entrar en vigor a partir de la fecha de su aprobacin. La Comisin Nacional Mixta de Seguridad e Higiene en el Trabajo de la Secretara de Salud expide el presente Manual, en cumplimiento a lo dispuesto en la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado, la Ley del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado y dems normas y disposiciones emitidas por dicho Instituto y deroga el Manual de fecha 10 de noviembre de
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SEGUNDA.
1998 en todo lo que se oponga o sea discorde; asimismo, por lo que se refiere a la determinacin de reas Nocivo-Peligrosas de Alto, Mediano o Bajo Riesgo que a la fecha hayan sido dictaminadas por las Comisiones Centrales y Auxiliares Mixtas, debern ser revisadas a efecto de que la determinacin se substituya por identificacin en trminos de los LINEAMIENTOS a que se refiere la SECCION SEGUNDA, TERCERA, y CUARTA del CAPITULO IV del presente Manual y consecuentemente, puedan ser validadas y ratificadas por la Comisin Nacional o Central Mixta correspondiente, de conformidad con el binomio puesto-rea que en forma precisa establece este documento, quedando sin efecto cualquier determinacin o dictaminacin que no se ajuste a lo sealado en esta disposicin. TERCERA. La Comisin Nacional Mixta de Seguridad e Higiene en el trabajo de la Secretara de Salud, una vez que entre en vigor el presente Manual, proceder a su registro ante la Subdireccin de Seguridad e Higiene en el Trabajo de la Subdireccin General de Prestaciones Econmicas del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado. Acaecido un Riesgo de Trabajo en las unidades administrativas de la Secretara de Salud, rganos Desconcentrados y Organismos Pblicos Descentralizados, se estar a lo dispuesto en el Captulo XV de las Condiciones Generales de Trabajo de la Secretara de Salud, denominado "De los Riesgos de Trabajo y Medidas para Prevenirlos". La Comisin Nacional Mixta de Seguridad e Higiene en el Trabajo, tendr amplias facultades para que en relacin con la determinacin de las reas Nocivo-Peligrosas de Alto, Mediano o Bajo Riesgos, as como con la fijacin de los puestos que en el presente instrumento se enlistan, pueda estudiar, analizar y en su caso dictaminar las modificaciones que requiera el presente Manual al respecto; siempre con el espritu de que el primordial inters es salvaguardar la salud y la vida de los trabajadores y no el otorgamiento de prestaciones en perjuicio de las mismas.
CUARTA.
QUINTA.
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SEXTA
Las medidas que en su oportunidad deban dictarse para prevenir y disminuir los riesgos de trabajo, debern ser emitidas, atendiendo precisamente al orden de prioridad y urgencia, lo que no implica de manera alguna que deje de atenderse el rubro de Seguridad e Higiene, si no una mejor utilizacin y canalizacin de los recursos con que se cuente, haca aquellas reas que as lo requieran de una atencin prioritaria y urgente. Las peticiones o solicitudes que en su caso se enven a la Comisin Nacional Mixta de Seguridad e Higiene en el Trabajo, para incluir reas o puestos a este Manual, con el objeto de que sta decida y resuelva en definitiva, procediendo a gestionar lo conducente, de acuerdo con la disponibilidad presupuestal existente para el otorgamiento de derechos adicionales a los trabajadores que reuniendo el puesto de que se trate, laboren en el rea determinada como nocivo-peligrosa.
SPTIMA
32
Ciudad de Mxico, Distrito Federal, a
POR LA SECRETARIA DE SALUD SUBSECRETARIA DE ADMINISTRACIN Y FINANZAS
POR EL SINDICATO SECRETARIO GENERAL
LIC. MA. EUGENIA DE LEON MAY
C. MARCO ANTONIO GARCA AYALA
TESTIGOS DE HONOR PRESIDENTE DE LA FSTSE
SEN. JOEL AYALA ALMEIDA
DIRECTOR GENERAL DE RECURSOS HUMANOS
PRESIDENTE DE LA COMISIN DE HONOR Y JUSTICIA
DR RAL CONTRERAS BUSTAMANTE
DR. MARIO GONZLEZ DANS
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MANUAL PARA PREVENIR Y DISMINUIR RIESGOS DE TRABAJO E INDICAR EL OTORGAMIENTO DE DERECHOS ADICIONALES

CAPITULO I. CAPITULO II. CAPITULO III. CAPITULO IV.

SECCION SEGUNDA. DE LA DETERMINACIN DE AREAS NOCIVO PELIGROSAS DE ALTO RIESGO. .....................

SECCION TERCERA. DE LA DETERMINACIN DE AREAS NOCIVO PELIGROSAS DE MEDIANO RIESGO. ...........

SECCION CUARTA. DE LA DETERMINACIN DE AREAS NOCIVOPELIGROSAS DE BAJO RIESGO.

DEL LISTADO DE PUESTOS. ............................

SECCION QUINTA. DE LOS LINEAMIENTOS PARA EL OTORGAMIENTO DE DERECHOS ADICIONALES. ....................................................

DE LAS DISPOSICIONES FINALES. ..................

CAPITULO II DEL MBITO DE APLICACIN

CAPITULO III DE LOS CONCEPTOS GENERALES

Rayos Gama Rayos Beta

- Radiaciones no Ionizantes: Ondas Ultravioleta Ondas Infrarrojas

- Ventilacin Deficiente: Natural Artificial Mixta

Naturales De Transformacin De Combustin Interna

- cidos: Fuertes Dbiles

- Aerosoles: Densos Leves

- Humos: De Combustin De Combinacin

CAPITULO IV DE LOS LINEAMIENTOS GENERALES

SECCION SEGUNDA DE LA DETERMINACION DE AREAS NOCIVO-PELIGROSAS DE ALTO RIESGO

SECCION TERCERA DE LA DETERMINACION DE AREAS NOCIVO-PELIGROSAS DE MEDIANO RIESGO

SECCION CUARTA DE LA DETERMINACION DE AREAS NOCIVO-PELIGROSAS DE BAJO RIESGO

SECCION PRIMERA DEL LISTADO DE PUESTOS

M01012 Cirujano Maxilofacial

M02015 Psiclogo Clnico

En el Programa de Enfermedades Transmisibles por Vector (Paludismo, Oncocercosis y Dengue).

En el Programa de Enfermedades Transmisibles por Vector (Paludismo, Oncocercosis y Dengue).

En el Programa de Enfermedades Transmisibles por Vector (Paludismo, Oncocercosis y Dengue).

M02013 Tcnico Protesista y Ortesista M02015 Psiclogo Clnico

M02018 Tcnico Anestesista

M02019 Tcnico Histopatlogo

M02034 y M02087 Enfermera Especialista A y B

M02034 y M02087 Enfermera Especialista A y B

M02034 y M02087 Enfermera Especialista A y B

M02035 y M02081 Enfermera General Titulada A y B

A y B 84. Mdica Mdico Paramdica M02036 y M02082 Auxiliar de Enfermera A y B

M02036 y M02082 Auxiliar de Enfermera A y B

M02040 y M02085 Trabajadora Social en el Area Mdica A y B M02042 Tcnico en Odontologa

M02047 Cocinero en Hospital

M02048 Auxiliar de Cocina en Hospital M02049 Nutricionista

M02057 Jefe de Estadstica

M02061 Auxiliar de admisin M02065 Masajista

En Unidades Aplicativas u Hospitalarias de la SSA, que presten servicios a la comunidad.

M02078 Profesional en Comunicacin Humana

M02080 Tcnico en Verificacin Sanitaria M02083 Enfermera General Tcnica

M03001 Ingeniero Biomdico M03004 Promotor en Salud

M03007 Fsico en Hospital

M03011 Lavandera en Hospital

M03012 Operador de Calderas

Administra Servicios tiva

S01803 Oficial de Servicios y Mantenimiento Especializado

S01805 Jefe de Servicios de Mantenimiento Especializado

T03804 Especialista Tcnico

A01805 Auxiliar de Administrador

A01806 Analista Administrativo

A01807 Jefe de Oficina

A03803, A03804, A03805, y A03806 Secretara de Apoyo, Secretaria A, B y C

CF04806 Secretaria Ejecutiva A

CF21859 Coordinador de Profesionales

CF21909 Profesional Ejecutivo

CF33834 Tcnico Especializado

CF33892 Tcnico Superior

S01811 Jefe de Orientacin y Vigilancia

T03804 Especialista Tcnico