Prctica profesional especializada

Escuela de Diseo Grfico e Industrial Universidad Don Bosco. Reconociendo el inters por parte de las empresas y diversas instituciones en la cooperacin de los estudiantes para el logro de sus objetivos y en un marco de promocin de las habilidades tcnicas y profesionales de nuestros estudiantes, la Universidad Don Bosco a travs de la Escuela de Diseo Grfico e Industrial presenta el programa de prctica profesional especializada. Todos los estudiantes de las Universidad Don Bosco deben realizar horas de prctica profesional como requisito de graduacin. En el caso de la Escuela de Diseo Grfico e Industrial se ha estipulado la realizacin de prcticas profesionales bajo las siguientes modalidades: 1. 2. Cursar la materia de prctica profesional en el ciclo 02 del ao correspondiente. El alumno debe cursar la materia y realizar 80 horas de prctica en una empresa. Realizar una prctica profesional especializada. Solamente aplica para estudiantes de IX y X ciclo. El estudiante debe desarrollar una prctica profesional de 120 horas y seguir el proceso administrativo que se le indique. Prctica profesional especializada. La prctica profesional inducida se desarrollar bajo las siguientes condiciones: 1. La empresa o Institucin debe solicitar por escrito la asignacin de estudiantes para prctica profesional. Se debe dirigir una carta a la Direccin de la Escuela de Diseo Grfico e Industrial describiendo el perfil de estudiante, las actividades que el estudiante realizar en la empresa o institucin y el contacto de la persona responsable de supervisar la prctica por parte de la empresa. 2. La EDGI, valorar la propuesta y asignar un responsable dentro de la Escuela para dar seguimiento a la prctica y realizar una visita a la empresa para asegurar que las condiciones mnimas respecto a espacio y recursos para trabajar se cumplen. 3. El responsable, realizar el anuncio del puesto vacante para prctica profesional a los estudiantes, ya sea de forma pblica bajo los medios de comunicacin de la Escuela o directamente con los estudiantes que cumplen el perfil solicitado por la empresa. 4. Los estudiantes se pondrn en contacto con la persona responsable para convenir fecha y hora de reunin para realizar una entrevista formal. Para la prctica profesional no se realizar un proceso de seleccin por parte de la empresa, por tanto la entrevista no es definitoria en el proceso, pero si obligatoria. En esta entrevista se definir el horario de asistencia a la empresa por parte del estudiante; el estudiante debe entregar un plan de trabajo sellado y firmado por el responsable. El estudiante debe realizar su prctica de 120 horas en un mximo de 3 meses. El empleador debe tomar en consideracin este tiempo para plantear proyectos viables que puedan llevarse a cabo en el tiempo estipulado.

5.

Una vez realizada la entrevista y convenido con el estudiante el horario y tiempo de desarrollo de la prctica, se proceder a la firma del convenio; en dicho documento se especifican los compromisos de los estudiantes, de la Universidad y de la empresa, para llevar a cabo la prctica profesional y lograr los objetivos planteados para las tres partes involucradas.

6.

El estudiante se someter a evaluacin cada 60 horas. El responsable por parte de la Universidad enviar el formulario de evaluacin al responsable de la empresa y este, deber enviar el formulario de la evaluacin en un sobre sellado.

7.

Una vez cumplidas las 120 horas, el estudiante deber presentar en los prximos 15 das un informe al responsable de la EDGI con los puntos que se estipulan en el documento anexo, con este documento, ms las evaluaciones realizadas por el empleador se promediar la nota final de la asignatura.

8.

Luego de la entrega del reporte, es obligacin del estudiante presentar el trmite de convalidacin en los prximos 15 das, de lo contrario la materia no ser convalidada y el alumno deber inscribir la materia de prctica profesional en el ciclo X. Si el ciclo II del ao en curso no ha terminado, el alumno podr inscribir la materia y sus notas sern colocadas en el portal cada unidad, sin realizar trmite de convalidacin.

De los compromisos de la Universidad. 1. Seleccionar a los estudiantes para la realizacin de Pasantas, de acuerdo a la necesidad externada por la empresa, a la disponibilidad de estudiantes que renan los requisitos y al perodo que se considere ms apropiado tanto para la empresa como para los practicantes, cumpliendo el requisito de 120 horas. 2. 3. 4. Compartir solidariamente con la empresa los logros obtenidos, as como cualquier situacin no prevista, que pudiera presentarse en el normal desarrollo. Supervisar el desarrollo de las prcticas ofreciendo el apoyo tcnico necesario en cuanto a asesora, evaluacin y acreditacin de la prctica realizada. Designar a un encargado de la Escuela, como contraparte entre la Universidad Don Bosco y la empresa a fin de garantizar el cumplimiento efectivo del nmero de horas de permanencia del estudiante en la empresa para la realizacin de la prctica, de acuerdo al programa establecido. 5. Desarrollar el proceso de convalidacin de la prctica profesional para los estudiantes.

Compromisos de la Empresa o Institucin 1. Remitir oportunamente a la Universidad Don Bosco una carta donde se describa el listado de necesidades que puedan ser objeto de tratamiento a travs de la prctica profesional estudiantil y las actividades a realizar por parte del estudiante. 2. Permitir que estudiantes de la Universidad Don Bosco realicen su prctica profesional en la empresa, proporcionndoles un ambiente de trabajo apropiado y seguro para el tipo de prctica a desarrollar, en cuanto a: a) Ambiente fsico: Aportar la infraestructura, maquinaria y equipo de trabajo apropiado, as como implementos adicionales de seguridad industrial, cuando fuere necesario y el material gastable requerido. b) Recurso Humano: Nombrar un profesional competente, de contraparte, para que acompae y supervise tcnicamente el trabajo de los estudiantes y asegure que las instalaciones, material y equipo asignado sean apropiados.

3. 4. 5. 6.

Llevar un registro y control del plan de trabajo que el estudiante presente al inicio de la prctica profesional. As mismo de la asistencia del estudiante segn lo convenido. Desarrollar el proceso de evaluacin del estudiante cada 60 horas de prctica. Reportar cualquier eventualidad que pueda surgir en el proceso. Plantear metas y proyectos viables para ser realizados en las 120 horas que el estudiante debe cumplir. Evitar que el estudiante lleve trabajos a casa, que asista ms de 3 meses para cumplir su prctica y que se le asignen proyectos que requieran ms de 120 horas.

7.

No se debe pedir al estudiante que asuma costos de ningn tipo como parte del proceso. La empresa debe asumir costos de impresin o transporte si el estudiante debe asistir a actividades programadas fuera de la institucin, entre otros.

8.

No interferir con los horarios de clase de los estudiantes, ni con las actividades que forman parte del proceso de enseanza- aprendizaje.

Compromisos del estudiante 1. 2. 3. 4. 5. Cuidar y respetar las pertenencias de la Institucin. Contribuir a la buena marcha de la empresa con crticas constructivas, cuando sta lo permita. No ser responsabilidad de los estudiantes, ni de la Universidad Don Bosco, los problemas ajenos que surjan dentro de la empresa. Cumplir con los horarios y plan de trabajo establecido. El estudiante se compromete y es de su conocimiento que no debe divulgar, por ningn medio sea este verbal, escrito, telefnico o electrnico, ninguna informacin que pudiera considerarse como confidencial o privada relacionada especialmente a la empresa, clientes, proveedores, accionistas y/o al desarrollo de productos; el incumplimiento de lo anterior, ser causal suficiente para la cancelacin inmediata de este convenio, sin ninguna responsabilidad para la empresa. Todo lo anterior, sin perjuicio de la accin o acciones que el estudiante pueda iniciar, por las infracciones o delitos, por los daos y perjuicios ocasionados por los estudiantes, que vayan en contra de la buena imagen, prestigio y estabilidad financiera de la empresa, cometidas en materia civil, mercantil o penal, en los tribunales competentes. Evaluacin del estudiante El estudiante ser evaluado de la siguiente forma: 1. Por el empleador, cada 60 horas. Es decir que se obtendrn 2 evaluaciones del rendimiento del estudiante en reas como responsabilidad, cumplimiento de objetivos, calidad de trabajo, entre otros. 2. Al finalizar la prctica, el estudiante entregar un documento final con la siguiente informacin: portada, introduccin, plan de trabajo, bitcora de actividades, portafolio o evidencia del trabajo realizado (bajo el permiso del empleador) y reflexin final.

Escuela de Diseo Grfico e Industrial. Universidad Don Bosco.