REPBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA

MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACIN UNIVERSITARIA

UNIVERSIDAD POLITCNICA TERRITORIAL DEL OESTE DE SUCRE
CLODOSBALDO RUSSIN
PNF HIGIENE Y SEGURIDAD LABORAL
CUMAN ESTADO SUCRE





Implementacin un sistema de seguridad y salud
ocupacional en la planta de tratamiento de aguas servidas
punta baja.







Prof Nair Martinez
REALIZADO POR:
Durn C, Robert A.
C.I 20.345.624
Rodrguez M, Daniel E.
C.I 20.346.441
Rondn R, Yohana M.
C.I 18.416.061
Vsquez M, Gregorio L.
C.I 19.082.220
Trayecto: IV
Seccin: 8




Cuman, mayo del 2014

2.3 Bases Legales
El presente proyecto tiene soportes legales en preceptos constitucionales
y leyes del contexto universal referidos a la Higiene y Seguridad.

Constitucin de la Repblica Bolivariana de Venezuela:
Artculo 87:
Toda persona tiene derecho al trabajo y el deber
de trabajar. El Estado garantizar la adopcin de
las medidas necesarias a los fines que toda
persona puede obtener ocupacin productiva,
que le proporcione una existencia digna y
decorosa y le garantice el pleno ejercicio de este
derecho. Es fin del Estado fomentar el empleo. La
ley adoptar medidas tendentes a garantizar el
ejercicio de los derechos laborales de los
trabajadores y trabajadoras no dependientes. La
libertad de trabajo no ser sometida a otras
restricciones que las que la ley establezca.
Todo patrono o patrona garantizar a sus
trabajadores y trabajadoras condiciones de
seguridad, higiene y ambiente de trabajo
adecuados. El Estado adoptar medidas y crear
instituciones que permitan el control y la
promocin de estas condiciones.
Segn lo que establece el artculo anterior, este proyecto socio-integrador
implementar normas, medidas o polticas para mejorar las condiciones de
trabajo en la planta de Tratamiento de Aguas Servidas Punta Baja y as permitir
el desenvolvimiento de las actividades laborales, generando la mejora continua
del servicio.
Adems garantizar a los trabajadores(a), condiciones de seguridad, salud y
bienestar de un ambiente de trabajo adecuado y propicio para el ejercicio pleno
de sus facultades fsicas y mentales, mediante la promocin del trabajo seguro
y saludable, la prevencin de los accidentes de trabajo y las enfermedades
ocupacionales.


Ley Orgnica del Trabajo para los Trabajadores y Trabajadoras
(LOTTT):
Artculo 44: participacin en salud y
seguridad.
Los patronos o patronas estn en
la obligacin de garantizar que los delegados y
delgadas de prevencin dispongan de facilidades
para el cumplimiento de sus funciones y que
los comits de salud y seguridad laboral cuenten
con la participacin de todos y todas sus
integrantes, y sus recomendaciones sean
adoptadas en la entidad de trabajo.
Mediante el sistema de gestin de seguridad e higiene ocupacional se
establecer la asignacin de responsabilidades que debe tener la organizacin
en cuanto al apoyo del comit de salud y seguridad laboral para la promocin
de trabajo en materia de higiene y seguridad haciendo que esta actividad
constituya la formacin de los trabajadores dentro del desempeo de sus
actividades para el control de riesgo y la proteccin de ellos mismo, impulsando
con armona y responsabilidad las actividades laborales.

Ley Orgnica de Prevencin, Condiciones y Medio Ambiente de
Trabajo (LOPCYMAT):
Artculo 1: Objeto.
Establecer las insti tuciones, normas y
lineamientos de las polti cas, y los
rganos y ent es que permit an garantizar a
los trabaj adores y trabaj adoras,
condiciones de seguridad, salud y
bienestar en un ambiente de t rabajo
adecuado y propici o para el ej ercicio
pleno de sus facultades fsi cas y
mental es, medi ante la promocin del
trabajo seguro y saludable, l a prevencin
de los accidentes de t rabajo y las
enfermedades ocupacional es, la
reparacin int egral del dao sufrido y la
promocin e incenti vo al desarrollo de
programas para l a recreacin, utilizacin
del tiempo libre, descanso y turismo
soci al.
Desde el punto de vista esta ley es importante dentro de la planta de
tratamiento de aguas servidas PUNTA BAJA ya que es la que se encarga de
velar por la seguridad y bienestar del trabajador ya que entre sus artculos
estpula de condiciones de trabajo adems de normas para cada tipo de
trabajo, La puesta en marcha de este instrumento legal destaca por los
aspectos novedosos, como la participacin activa y protagnica de los
trabajadores, y las responsabilidades que deben asumir de inmediato todos los
empleadores, para garantizar las mejores condiciones de salud, higiene y
bienestar apropiados en el ambiente de trabajo as como colaborando con la
eleccin de los delegados de prevencin y en la constitucin de los comits de
seguridad y salud laboral.
Esta ley favorece tanto a los empleados como a la empresa, con la ley
ejercida dentro de la organizacin segn el rea se ve librada de cualquier
cargo en caso de accidente y enfermedades ocupacionales, cumpliendo las
normativas el trabajador realizara sus actividades en forma segura y podr
brindar los mayores resultados a la empresa.

Reglamento Parcial de la Ley Orgnica De Prevencin, Condiciones
Y Medio Ambiente De Trabajo:

Artculo 1: Objeto.
El presente Reglamento tiene por objeto
desarrollar las normas de la Ley Orgnica de
Prevencin, Condiciones y Medio Ambiente de
Trabajo dirigidas a:
1. Promover y mantener el ms alto grado de
bienestar fsico, mental y social de los
trabajadores y las trabajadoras en todas las
ocupaciones.
2. Prevenir toda causa que pueda ocasionar dao
a la salud de los trabajadores y las trabajadoras,
por las condiciones de trabajo.
3. Proteger a los trabajadores y las trabajadoras
asociados y asociadas en sus ocupaciones, de
los riesgos y procesos peligrosos resultantes de
agentes nocivos.
4. Procurar al trabajador y trabajadora un trabajo
digno, adecuado a sus aptitudes y capacidades.
5. Garantizar y proteger los derechos y deberes
de los trabajadores y las trabajadoras, y de los
patronos y las patronas, en relacin con la
seguridad, salud, condiciones y medio ambiente
de trabajo, descanso, utilizacin del tiempo libre,
recreacin y el turismo social.
El objetivo central de este sistema es brindarle a la comunidad propuestas
que ayuden a mantener las instalaciones y funcionamiento de la planta de
Tratamiento de Aguas Servidas Punta Baja. Y as cumplir con lo establecido en
el Reglamento de la Ley Orgnica de Prevencin Condiciones del Medio
Ambiente de Trabajo y el objetivo general de este proyecto. Por ello es
necesario la elaboracin, ejecucin y administracin de un sistema de gestin
de seguridad y salud ocupacional en la planta de tratamiento de aguas servidas
Punta Baja, con el fin de establecer polticas y objetivos que permitan trabajar
ordenadamente con la idea de lograr mejoras y su continuidad.

Norma Venezolana COVENIN 4004:2000: Sistema de Gestin para la
Seguridad e Higiene Ocupacional.
Las organizaciones que deseen alcanzar criterios
de excelencia en materia de salud y seguridad,
deben estructurarse y funcionar de manera que
puedan poner en prctica de forma efectiva sus
polticas.
Esta norma la vinculamos de acuerdo al objeto que lleva enmarcado la
misma que es la de alcanzar criterios de excelencia en materia de salud e
higiene ocupacional, aplicando esto a la planta de Tratamiento de Aguas
Servidas Punta Baja, se encontrara que lo ideal sera implementar un
PROGRAMA DE SEGURIDAD E HIGIENE, esto servira para evaluar riesgos
que puedan afectar el desarrollo continuo de las operaciones y traera como
logro positivo mejorar la productividad de la planta de tratamiento, generando
as la excelencia en el suministro de servicios.

1.3 Vinculacin con el Plan de la Nacin 2013-2019 y con las lneas de
investigacin del PNF en HYSL

PLAN DE LA NACIN:
V. PRESERVAR LA VIDA EN EL
PLANETA Y SALVAR A LA ESPECIE
HUMANA.
El quinto de los grandes objetivos histricos se
traduce en la necesidad de construir un modelo
econmico productivo eco socialista, basado en
una relacin armnica entre el hombre y la
naturaleza, que garantice el uso y
aprovechamiento racional y ptimo de los
recursos naturales, respetando los procesos y
ciclos de la naturaleza.
En tal sentido, es necesario ratificar la defensa de
la soberana del Estado venezolano sobre los
recursos naturales vitales.
Este quinto gran objetivo histrico, convoca a
sumar esfuerzos para el impulso de un
movimiento de carcter mundial para contener
las causas y revertir los efectos del cambio
climtico que ocurren como consecuencia del
modelo capitalista de predador.

Nuestro proyecto se enfoca en la implementacin de un sistema de gestin
de seguridad y salud para la planta de tratamiento de aguas residuales Punta
Baja, dicho esto, el V gran objetivo se vincula perfectamente, ya que al aplicar
dicho sistema en esta organizacin se lograra el equilibrio entre lo que es el
ambiente natural que los rodea y por supuesto la seguridad de aquellos que
realizan labores en la planta de tratamiento, buscando mejorar el proceso que
all se lleva acabo y a su vez proporcionar un impacto satisfactorio en el
servicio que prestan a la comunidad Sucrense, todo esto se concretara si se
suman los esfuerzos necesarios para as minimizar cualquier riesgo que pueda
afectar y as preservar con firmeza la vida en el planeta y salvar a la especie
humana.


Lneas de investigacin del PNF en HYSL:
Este proyecto se vincula con tres lneas de investigacin las cuales son:
reas Sub-reas Lneas Estratgicas Necesidades de
Investigacin
Vivienda, Hbitat y
Desarrollo Humano
Sostenibilidad
ambiental de los
asentamientos
humanos.
Saneamiento
ambiental y
tratamiento de
desechos.
Prcticas y tcnicas
para la reduccin,
reutilizacin y
reciclaje de
desechos.
Salud Colectiva. Problemas crnicos
que afectan la salud.
Prevalencia,
prevencin,
caracterizacin y
alternativas
teraputicas de
enfermedades
crnicas y otras.
Estudios de los
riesgos laborales.
Salud Colectiva. Problemas crnicos
que afectan la salud.
Ergonoma. Optimizar el medio
ambiente de trabajo
en pro de la salud del
trabajador.