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CETRA - Inteligência em Educação Av.

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PÓS-GRADUAÇÃO EM GESTÃO DE SEGURANÇA INSTITUCIONAL


ÊNFASE EM DIREITO E SEGURANÇA - 1ª EDIÇÃO

Inteligência e Sistemas de Informação Institucional


Prof. Humberto de Sá Garay

Programa da Disciplina
Disciplina destinada a desenvolver uma base conceitual e prática sobre a gerência de
informação na empresa, dirigida à tomada de decisões com visão gerencial e estratégica
do ambiente empresarial, considerando as dimensões sociais, econômicas e tecnológicas
envolvidas.

Visa também identificar o papel da informática nas organizações e na integração


sistêmica do processo de gestão.

Carga-Horária: 40 horas/aula

OBJETIVOS
Conscientizar o acadêmico da importância da Informação nas empresas, capacitando-o
a analisar as necessidades, possibilidades e potencialidades a serem supridas/ viabilizadas
por um Sistema de Informações Gerenciais como ferramenta de operação, gestão e
diferenciação empresarial, com a utilização adequada de tecnologias da informação,
capacitando-o a gerenciar todos os fatores e recursos envolvidos na sua implantação e
operação com objetividade, segurança e responsabilidade social.

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OBJETIVOS COMPLEMENTARES
Proporcionar a visão holística da organização/empresa, mediante a integração entre
suas diversas áreas, e do seu todo com o meio ambiente onde atua, pelo intercâmbio das
informações que geram, tratam, armazenam e utilizam.

 Conhecer conceitos básicos: dado, informação, sistemas, conhecimento.

 Estabelecer a importância do planejamento e uso de informações para obter


conhecimento para a tomada de decisões

 Conhecer tecnologias da Informação: hardware, software, telecomunicações, redes de


computadores, Internet

 Caracterizar Sistemas : Processamento de Transações. Sistemas de Informações


Gerenciais. Sistemas de Apoio à Decisão, Sistemas de Informações Estratégicas.

 Ressaltar a importância da Segurança e Qualidade da Informação.

 Apreender princípios da Engenharia da Informação.

 Saber especificar as características necessárias de um SIG para uma organização

 Saber elaborar o Plano Diretor de Sistemas de Informação de uma organização.

 Planejar e Administrar os recursos envolvidos em um Centro de Informação

 Administrar a evolução das Tecnologias de Informação em uma organização

 Responsabilidade social do uso da informação, Privacidade, Ética

 Apresentação e utilização da ferramenta informacional “Analyst’s Notebook”

 Apresentação e utilização da ferramenta informacional “TextChart”

APRESENTAÇÃO DA DISCIPLINA

 A sociedade do conhecimento e a importância da informação

 Conceitos de dado, informação, conhecimento e sistemas

 Indicadores de desempenho corporativo

 Papel estratégico dos sistemas de informações

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 Sistemas Corporativos básicos

 Tecnologias de informação básicas e aplicadas

 Tipos e níveis de sistemas de informações na organização

 Plano diretor de sistemas de informação / sig / erp

 Os sistemas e as tecnologias de informação

 Tipos de sistema de informação.

 O governo eletrônico. Segurança e Justiça eletrônica

 Segurança e ética em sistemas de informações

 Engenharia da informação

 Responsabilidade social do uso da informação

 Inteligência e Sistemas de Informação Institucional

METODOLOGIA DE ENSINO
 Aulas expositivas com discussão de conteúdo

 Estudo de casos

 Trabalhos Práticos para firmar o conhecimento

RECURSOS
 Flip Chart

 Projetor multimídia

AVALIAÇÕES
 Participação em sala de aula

 Trabalhos práticos individuais e em equipe

 Provas individuais

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BIBLIOGRAFIA BÁSICA
 ALBERTIN, Alberto Luiz .Administração de informática: funções e fatores críticos
de sucesso.São Paulo:Atlas, 1996

 BIO, Sérgio Rodrigues - Sistemas de informação:um enfoque gerencial.São Paulo:


Atlas, 1993

 De Sordi, José Osvaldo – Tecnologia da informação aplicada aos negócios. São


Paulo:Atlas, 2003

 FELICIANO NETO, A.; Furlan, J. D.; e Higa, W. Engenharia da informação. Rio de


Janeiro:Makron Books, 1992

 GRAEML, Alexandre R. Sistema de informação: o alinhamento da estratégia de TI


com a estratégia corporativa.São Paulo:Atlas, 2000

 LAUDON, Kenneth. LAUDON Jane – Sistema de informação, Rio de Janeiro: Livros


Técnicos e Científicos, 1999

 LAUDON, Kenneth. LAUDON Jane – Sistema de informação gerencial:


administrando a empresa digital. São Paulo: Prentice Hall, 2004

 O’BRIEN, James A. Sistemas de Informação e as decisões gerenciais na era da


internet. São Paulo: Saraiva, 2001.

 OLIVEIRA, Djalma de Pinho Rebouças de. Sistemas de informações gerenciais. São


Paulo:Atlas,1992

 REZENDE, Denis A,; ABREU, Aline F.de, Tecnologia da informação: aplicada a


sistemas de informação empresariais, S.P. Ed.Atlas, 2000

 STAIR, Ralph Princípios de sistemas de informações. Rio de Janeiro: Livros


Técnicos e Científicos, 1998

 TORRES, Norberto A. Competitividade Empresarial com a Tecnologia de


Informação. São Paulo:Makron Books, 1995

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LEITURAS COMPLEMENTARES
FREITAS, H., et al, Informação e decisão, Porto Alegre:Ortiz S/A, 1997

 GANE, Chris; SARSON, Trish Análise estruturada de sistemas. São Paulo: Livros
Técnicos e Científicos, 1985

 GATES, Bill. A estrada do futuro. São Paulo:Companhia de Letras, 1995

 GATES, Bill – A empresa na velocidade do pensamento. São Paulo: Ed.Schwarcz Ltda,


- 1.999

 HAMMER, Michel e James Champy – Reengenharia: revolucionando a empresa São


Paulo:Campus, 1994.

 KAPLAN, Robert S.; NORTON, David P. A estratégia em ação: balanced scorecard Rio
de Janeiro:Campus, 1997

 MEIRELLES, Fernando. Informática: novas aplicações com microcomputadores. Rio de


Janeiro:2ª Ed.MAKRON Books Editora, 1994

 SINGH, Harry. Datawarehouse: conceitos, tecnologias, implementação e gerenciamento.


São Paulo: Makron Books, 2001

 SINGH, Simon. O livro dos códigos: a ciência do sigilo – do antigo Egito à criptografia
quântica. Trad.Jorge Calife2.ed. Rio de Janeiro:Record, 2002.

 TAPSCOTT Economia digital. São Paulo: Makron Books, 1997

 TOFLER, Alvin A terceira onda. São Paulo:Record , 1987

 NEGROPONTE, Nicholas. A vida digital. São Paulo: Companhia das Letras, 1995

 EXAME, Editora Abril (revista quinzenal)

 HSM - Management - Ed.Savana (revista bimestral)

 Suplemento de Informática dos Jornais O Globo, Folha de São Paulo, Gazeta Mercantil

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