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PREFEITURA MUNICIPAL DE IGARASSU


EDITAL DE CONCURSO PBLICO
EDITAL DE RETIFICAO


O Prefeito do Municpio de Igarassu, por intermdio desta publicao, divulga as normas relativas ao
Concurso Pblico de Provas e Ttulos para o provimento de cargos efetivos, no Quadro de Servidores da
Administrao Direta do Municpio, com base na seguinte legislao: Lei Orgnica do Municpio de Igarassu,
de 05 de novembro de 1990, Lei Municipal n 2.118/93, Lei Municipal n 2.257/97, Lei Municipal n 2.437/03,
Lei Municipal n 2.134 A/94, Lei Municipal n
o
2.3776/01, Lei Municipal n
o
2.613/06, Lei Municipal
Complementar n
o
01/2010 e Lei Municipal Complementar n
o
15/2010.
Esta verso retifica edital anterior e incorpora os termos da errata a ele associado, ambos os documentos
exibidos no endereo eletrnico www.fadurpe.com.br/igarassu.
O candidato que, por qualquer motivo, deixar de atender s normas aqui estabelecidas ser
automaticamente eliminado do concurso. Neste caso, no caber qualquer recurso sob alegao de
desconhecimento dos termos desta publicao.

1. DA ENTIDADE RESPONSVEL E DA ENTIDADE EXECUTORA DO CONCURSO PBLICO

O Concurso Pblico objeto deste edital ser realizado sob a responsabilidade da Prefeitura Municipal de
Igarassu e executado pela Fundao Apolnio Salles de Desenvolvimento Educacional - FADURPE,
conforme as condies estipuladas em instrumento de contrato especialmente celebrado para esse fim.

2. ESTRUTURA DO CONCURSO

O concurso pblico constar de provas objetivas, para todos os cargos, todas de carter eliminatrio e
classificatrio; prova de ttulos para os cargos de Professor, Advogado e Procurador Autrquico, esta de
carter exclusivamente classificatrio; e, em particular, provas prticas para o cargo de Professor-instrutor
de LIBRAS e Tradutor-intrprete de LIBRAS, para ambos os cargos de carter eliminatrio e
classificatrio; exame de aptido fsica para candidatos ao cargo de Guarda Municipal de carter
eliminatrio.
Para fins de inscrio os cargos em concurso foram arranjados em 02 (dois) grupos, ANEXO I, distintos
de tal forma que no ocorram sobreposio de datas e horrios na aplicao das provas, possibilitando a
inscrio em at dois cargos distintos.

3. INSTRUES PARA O PREENCHIMENTO DO FORMULRIO DE INSCRIO

3.1. A verso completa deste edital e o formulrio de inscrio, para preenchimento on-line, estaro
disponveis gratuitamente na internet, no endereo eletrnico www.fadurpe.com.br/igarassu
durante o perodo de inscrio, de 07/12/2011 a 30/12/2011, para os GRUPOS I e II.
3.2. NOME DO CANDIDATO: O campo compreende 50 caracteres. Antes de preench-lo, conte o
nmero de letras de seu nome e verifique se h necessidade de abreviar algum sobrenome.
3.3. DOCUMENTO DE IDENTIDADE: Preencha com o nmero de sua carteira de identidade (RG), a
seguir selecione o rgo expedidor e a sigla do estado que a expediu.
3.4. SEXO: Assinale o sexo correspondente.
3.5. DATA DE NASCIMENTO: Indique dia, ms e ano do seu nascimento.
3.6. CANDIDATO PORTADOR DE NECESSIDADES ESPECIAIS: Caso o candidato seja portador de
deficincia na forma da lei, assinale o correspondente a sua condio na lista exibida.
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3.7. CONCURSO (S): Indicar qual o cargo que pretende concorrer dentre as opes oferecidas. Antes de
selecionar o cargo de sua preferncia, consultar o ANEXO I, nos quais o interessado encontrar a
relao de cargos ofertados por exigncia de escolaridade/formao. A formalizao de cada pedido
de inscrio se concretizar mediante o pagamento da respectiva taxa de inscrio ou aps a
obteno de iseno daquela taxa na forma da lei.

QUADRO 01 - RELAO CARGOS OFERTADOS COM EXIGNCIA DE ENSINO ELEMENTAR E MDIO
COMPLETO POR GRUPO:

GRUPOS /CARGOS- NVEL ELEMENTAR E MDIO
GRUPO I - Tradutor Intrprete de Libras, Auxiliar Educacional e Professor de Educao Infantil do 1
o
ao 5
o
ano.
GRUPO II - Auxiliar Administrativo, Agente Administrativo, Agente Arrecadador, Agente Cadastrador Imobilirio Mercantil,
Auxiliar de Contabilidade, Desenhista Projetista, Fiscal de Obras, Fiscal Sanitrio, Guarda Municipal, Tcnico em
Segurana do Trabalho, Auxiliar de Consultrio Dentrio, Auxiliar de Laboratrio, Tcnico em Enfermagem/ Plantonista,
Tcnico em Imobilizao Ortopdica, Tcnico em Laboratrio/ Plantonista, Tcnico em Nutrio e Diettica, Tcnico em
Raio-X e Topgrafo.

QUADRO 02 - RELAO DOS CARGOS OFERTADOS COM EXIGNCIA DE ENSINO SUPERIOR
COMPLETO POR GRUPO

GRUPOS / CARGOS- NVEL SUPERIOR
GRUPO I Bibliotecrio, Pedagogo, Professor de Cincias (6
o
ao 9
o
ano), Professor de Educao Fsica (6
o
ao 9
o
ano),
Professor de Espanhol (6
o
ao 9
o
ano), Professor de Geografia (6
o
ao 9
o
ano), Professor de Histria (6
o
ao 9
o
ano), Professor
de Informtica (6
o
ao 9
o
ano), Professor de Ingls (6
o
ao 9
o
ano), Professor de Lngua Portuguesa (6
o
ao 9
o
ano), Professor
de Matemtica (6
o
ao 9
o
ano) e Professor Instrutor de Libras.
GRUPO II - Advogado, Agrnomo, Arquelogo, Arquiteto Urbanista, Auditor Fiscal, Contador, Engenheiro Civil, Engenheiro
da Computao, Gestor de Recursos Humanos, Procurador Autrquico, Topgrafo, Turismlogo, Zootecnista, Auditor em
Sade, Bilogo, Biomdico/Planto, Enfermeiro/Planto, Farmacutico, Fisioterapeuta, Fonoaudilogo, Mdico
Anestesista/Plantonista, Mdico Cardiologista, Mdico Cirurgio Geral/Diarista, Mdico Cirurgio Vascular, Mdico Clnico
Geral/Plantonista, Mdico Dermatologista, Mdico Endocrinologista, Mdico Endoscopista, Mdico Gastroenterologista,
Mdico Geriatra, Mdico Ginecologista/ Obstetra, Mdico Mastologista, Mdico Nefrologista, Mdico
Neonatologista/Plantonista, Mdico Neurologista, Mdico Obstetra/Plantonista, Mdico Oftalmologista, Mdico
Ortopedista/Traumatologista Plantonista, Mdico Otorrinolaringologista, Mdico Pediatra/Plantonista, Mdico
Pediatra/Diarista, Mdico Perito Previdencirio, Mdico Pneumologista, Mdico Proctologista, Mdico Psiquiatra, Mdico
Radiologista, Mdico Reumatologista, Mdico Sanitarista, Mdico Ultrassonografista, Mdico Urologista, Mdico
Veterinrio, Nutricionista, Odontlogo, Psiclogo (Clnico), Assistente Social e Mdico do Trabalho.

Observao: Antes de optar por concorrer a qualquer dos cargos, o interessado dever verificar se
preenche os requisitos de escolaridade/formao acadmica exigidos para investidura no
servio pblico. Em particular, no caso do cargo de Guarda Municipal, onde h exigncia
de altura mnima de 1,65 para candidatos do sexo masculino e 1,60 para candidatos do
sexo feminino, conforme Lei n
o
2.485/2003, de 03 de novembro de 2003.

3.8. SOLICITAO DE ISENO DO PAGAMENTO DA TAXA DE INSCRIO: Preencha com o
Nmero de Identificao Social (NIS) associado ao Cadastro nico para Programas Sociais do
Governo Federal (Cadnico).
3.8.1. A iseno da Taxa de Inscrio ser concedida aos interessados que comprovarem
insuficincia de recursos para arcar com seu pagamento, conforme estabelece a Lei
Complementar N
o
15/2011, de 09 de agosto de 2011. Para tanto, o interessado dever
requerer o benefcio, nos perodos de 07/12/2011 a 14/12/2011 e de 22/12/2011 a 26/12/2011,
para todos os grupos, no endereo eletrnico www.fadurpe.com.br/igarassu.
3.8.2. Para pleitear iseno da taxa de inscrio o candidato dever, cumulativamente, atender aos
seguintes requisitos:
a) Estar inscrito no Cadastro nico para Programas Sociais do Governo Federal (Cadnico)
e fornecer o Nmero de Identificao Social (NIS);
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b) Pertencer famlia de baixa renda, nos termos do artigo primeiro da Lei n 14.016 de 23
de maro de 2010, o qual estabelece iseno para as pessoas inscritas no cadastro nico
para Programas Sociais Cadnico, desde que possuam rendar familiar per capta
mensal de at meio salrio mnimo ou renda familiar mensal de at 03 (trs) salrios
mnimos.
c) Apresentar "Declarao de Pertinncia Famlia de Baixa Renda", conforme modelo
disponvel no ANEXO II deste edital.
3.8.2.1. A "Declarao de Pertinncia Famlia de Baixa Renda" dever ser protocolizada no
Conselho Municipal da Juventude de Igarassu, situado Avenida Joaquim Nabuco,
n
o
122, Centro Igarassu/PE, em dias teis durante o perodo de solicitao de
iseno da taxa de inscrio nos horrios das 07h s 13h.
3.8.3. exclusiva do candidato a responsabilidade pela veracidade das informaes prestadas
Prefeitura Municipal de Igarassu e a FADURPE, para fins de obteno da iseno. A
declarao falsa sujeitar o candidato s sanes previstas em lei.
3.8.4. O requerimento de iseno de taxa de inscrio no implica formalizao da inscrio no
concurso, mesmo no caso de deferimento do pedido. Ao candidato beneficiado pela iseno
de taxa de inscrio est sujeito o cumprimento das obrigaes contidas neste edital, inclusive
aquela referente formalizao da inscrio no concurso no endereo eletrnico
www.fadurpe.com.br/igarassu.
3.8.5. A divulgao do resultado do julgamento dos pedidos de iseno de taxa de inscrio ser
realizada no dia 22/12/2011, para aqueles que requereram no perodo de 07/12/2011 a
14/12/2011 e, no dia 28/12/2011, para os interessados que requereram no perodo de
22/12/2011 a 26/12/2011, atravs do endereo eletrnico www.fadurpe.com.br/igarassu.
3.9. LOCAL DE REALIZAO DAS PROVAS: Os candidatos podero indicar sua preferncia por local
para a realizao das provas, sugerindo uma dentre as cidades: Recife, Olinda, Paulista e Igarassu.
Independente da preferncia do candidato, a Fundao Apolnio Salles se reserva o direito de
aplicar a prova em Recife seja por razes de segurana, seja por falta de acomodaes na
localidade sugerida ou por convenincia da administrao do concurso.
3.10. CPF: Preencha com o nmero do seu Cadastro de Pessoa Fsica.
3.11. Endereo para Correspondncia: Informe seu endereo, acompanhado de um nmero telefnico,
para eventuais contatos.
3.12. FILIAO: Preencha, atendendo s recomendaes iguais ao item 3.2.

4. DAS DISPOSIES PRELIMINARES

4.1. Da Modalidade do Concurso Pblico.
4.1.1. O certame ser realizado na modalidade Concurso Pblico de Provas e Ttulos de carter
eliminatrio e classificatrio. As provas objetivas sero elaboradas segundo contedos
programticos relacionados diretamente com a natureza de cada um dos cargos ofertados e
ao perfil profissional das respectivas especialidades, conforme o exposto nos ANEXOS I e III
deste edital.
4.1.2. O concurso ser realizado, distinta e separadamente, para preenchimento de cada um dos
cargos relacionados no ANEXO I.
4.2. Das Vagas Ofertadas no Concurso Pblico
4.2.1. O Concurso Pblico que ora se convoca tem por finalidade prover cargos efetivos no quadro
de servidores do municpio nas quantidades e variedades discriminadas nos ANEXO I.
4.3. Das Condies Gerais do Concurso Pblico
4.3.1. O interessado, portador da habilitao mnima (escolaridade/formao acadmica) exigida
para ingresso no cargo poder inscrever-se para concorrer as vagas dentre os cargos
ofertados, observados os requisitos descritos neste edital e em seus anexos.
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5. DOS CANDIDATOS

5.1. Para efeito legal, considera-se candidato a pessoa que, preenchendo os requisitos para acesso aos
cargos pblicos especificados neste edital, tenha o seu pedido de inscrio formalizado em
formulrio prprio, disponibilizado na internet e pago a taxa de inscrio, tudo da forma aqui
estabelecida. O interessado poder solicitar inscrio para concorrer s vagas ofertadas em at 02
(dois) cargos distintos, desde que pertenam a grupos distintos, conforme indicado no cronograma
do concurso (ANEXO V), e, alm disso, tenha recolhido os valores correspondentes s taxas de
inscrio ou delas esteja isento na forma da lei.
5.2. Nos termos das exigncias previstas na Constituio Federal e na legislao municipal o interessado
a se candidatar aos cargos em concurso dever preencher os requisitos abaixo especificados:
a) Nacionalidade brasileira ou portuguesa e, em caso da nacionalidade portuguesa, estar
amparado pelo Estatuto de igualdade entre Brasileiros e Portugueses, com reconhecimento de
gozo de direitos polticos, nos termos do Art. 12, da Constituio Federal;
b) Estar em dia com as obrigaes eleitorais e, no caso de sexo masculino, com o servio militar;
c) Registro no Conselho Profissional de Classe para o exerccio de profisses regulamentadas por
lei, correspondente sua formao acadmico-profissional;
d) Gozar os direitos polticos e civis, sem registro de antecedentes criminais;
e) Idade mnima de 18 (dezoito) anos, completos na data da posse;
f) Gozar sanidade fsica e mental;
g) Possuir nvel de escolaridade/formao acadmica ou profissional exigido para o cargo,
conforme previsto no ANEXO I neste edital;
5.3. Dos Candidatos Portadores de Deficincia
5.3.1. Aos candidatos Portadores de Deficincia que no momento da inscrio no concurso se
declararem em tal condio, tero reservadas cinco por cento e o mnimo de uma vaga na
forma do artigo 97, inciso VI, alnea a, da Constituio do Estado de Pernambuco e da Lei
Complementar Municipal n15/2011, conforme quantitativos indicados nos ANEXO I.
5.3.2. Consideram-se pessoas portadoras de deficincia aquelas que se enquadrarem nas
categorias discriminadas e tipificadas no Decreto Federal n 5.296 de 02 de dezembro de
2004.
5.3.3. No sero considerados como deficincia visual os distrbios de acuidade visual passveis de
correo por meio de instrumentos ou aparelhos pticos.
5.3.4. Os candidatos portadores de deficincia devero declarar no ato de inscrio esta condio
para concorrer s vagas reservadas.
5.3.5. Os Portadores de Deficincia participaro do concurso em igualdade de condies com os
demais candidatos, quanto ao contedo das provas, avaliao, aos critrios de aprovao,
horrios e locais de aplicao das provas e nota mnima exigida.
5.3.6. A pessoa portadora de deficincia que necessitar de atendimento especial no dia da aplicao
das provas dever requer-lo previamente, no perodo das inscries, indicando as condies
diferenciadas de que necessita para a realizao das provas. Quando se tratar de
necessidade de tempo adicional para a realizao das provas, o requerimento deve ser
acompanhado de parecer emitido por especialista da rea de sua deficincia sobre as
condies e a durao do atendimento.
5.3.7. A falta de requerimento de tratamento diferenciado importa na renncia ao atendimento
especial quando da realizao das provas.
5.3.8. Aos portadores de deficincia Visual (cegos) sero oferecidas provas em Braille, pelo que
devero portar reglete, puno e soroban para a realizao das provas.
5.3.9. Em caso de subnormalidade visual (baixa viso/ambliopia) sero oferecidas provas ampliadas
ao candidato, com tamanho de letra correspondente ao corpo 22, desde que solicitado
formalmente, no perodo de inscrio.
5.3.10. O candidato portador de deficincia visual (cego ou viso subnormal), deficincia motora
e/ou auditiva dever solicitar atendimento especial, durante o perodo das inscries,
mediante requerimento encaminhado por via postal ou protocolado junto ao Conselho
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Municipal da Juventude de Igarassu, situado Avenida Joaquim Nabuco, n
o
122, Centro
Igarassu/PE, durante o perodo de solicitao de iseno da taxa de inscrio, nos horrio
das 07h s 13h, indicando o cargo para o qual se inscreveu e anexando atestado mdico
que especifique o tipo de deficincia de que portador (CID).
5.3.11. Sero eliminados da lista de Portadores de Deficincia os candidatos cuja deficincia
assinalada no Formulrio Eletrnico de Inscrio no se constate no ato da convocao para
posse, devendo os mesmos constar apenas da lista de classificao geral.
5.3.12. Nas hipteses de no haver ocorrido inscries de candidatos portadores de deficincia, ou
estes no lograrem aprovao, a reserva legal de vagas que lhe destinada ser transferida,
nos mesmos cargos, para concorrncia geral.
5.3.13. Sero processadas como vagas de concorrncia geral aquelas pretendidas por candidatos
que invoquem a condio de portador de deficincia que deixarem de atender as exigncias
previstas nesse edital.
5.3.14. Aps a investidura do candidato, a deficincia no poder ser arguida para justificar a
concesso de aposentadoria.
5.3.15. As vagas destinadas a portadores de necessidades especiais que no forem preenchidas
por falta de candidatos, ou reprovao no concurso ou na percia mdica, sero destinadas
para preenchimento pelos demais candidatos, observada a ordem de classificao para os
respectivos cargos.

6. INSCRIO PARA O CONCURSO PBLICO

6.1. O candidato poder se inscrever para concorrer em at 02 (dois) cargos distintos desde que estes
pertenam a grupos distintos conforme indicado no ANEXO I.
6.2. Em caso de mais de uma solicitao de inscrio para um mesmo cargo ou para dois cargos
distintos de um mesmo grupo, s ser validada o ltimo pedido, sendo desconsiderados os demais.
6.3. A inscrio vale, para todo e qualquer efeito, como forma de expressa concordncia por parte do
candidato, com todas as condies, normas e exigncias constantes deste edital.
6.4. Verificada, a qualquer tempo, a apresentao de documentos falsos e/ou de inscrio que no
atenda a todos os requisitos do edital do concurso, ser o candidato eliminado, sem prejuzo de
eventual responsabilidade penal.
6.5. No haver devoluo do valor da taxa de inscrio, exceto por cancelamento do certame, por
convenincia da administrao pblica ou por deciso judicial.
6.6. Inscrio via internet
6.6.1. A inscrio ser admitida via internet, no endereo eletrnico www.fadurpe.com.br/igarassu,
desde que solicitada no perodo compreendido entre 0h do dia 07/12/2011 s 23h59min do dia
30/12/2011, para os GRUPOS I e II, no horrio de Recife.
6.6.2. Os valores da taxa de inscrio variam de acordo com o nvel de escolaridade/formao
exigida para provimento do cargo: R$ 40,00 (quarenta reais) para os cargos com
exigncia de Ensino Fundamental, R$ 60,00 (sessenta reais) para os cargos com
exigncia de Ensino Mdio e R$ 90,00 (noventa reais) para cargos com exigncia de
Ensino Superior.
6.6.3. A formalizao do requerimento da inscrio se dar com o pagamento da taxa de inscrio
correspondente ao cargo pretendido ou aps a concesso de iseno da taxa correspondente.
6.6.4. O candidato dever efetuar o pagamento da taxa de inscrio em qualquer agncia bancria,
aps emisso de documento prprio de arrecadao (boleto) disponvel no endereo
www.fadurpe.com.br/igarassu.
6.6.5. O documento de arrecadao estar disponvel no endereo eletrnico
www.fadurpe.com.br/igarassu e dever ser impresso para o pagamento da taxa de inscrio
imediatamente aps a concluso do preenchimento do formulrio eletrnico de inscrio on-
line.
6.6.6. O pagamento da taxa de inscrio por meio de documento de arrecadao obtido pelo
interessado dever ser efetuado impreterivelmente at o dia 02/01/2012, para os GRUPOS I e
II, inclusive para aqueles que tiveram indeferido seu pedido de iseno formalizado.
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6.6.7. As solicitaes de inscrio cujos pagamentos forem efetuados aps a data estabelecida no
subitem anterior no sero acatadas.
6.6.8. A Fundao Apolnio Sales de Desenvolvimento Educacional - FADURPE no se
responsabilizar por solicitao de inscrio via Internet no recebida por motivos de ordem
tcnica dos computadores, falhas de comunicao, congestionamento das linhas de
comunicao ou outros fatores adversos que impossibilitem a transferncia de dados ou
impresso do boleto bancrio para pagamento da taxa de inscrio.
6.6.9. As inscries, efetuadas via Internet, somente sero acatadas e deferidas aps a
comprovao do pagamento da taxa de inscrio.
6.6.10. de exclusiva responsabilidade do candidato a informao dos dados cadastrais no ato da
inscrio sob as penas da lei.
6.7. Da Regularidade e Aceitao das Inscries
6.7.1. No sero admitidas as inscries extemporneas ou em desacordo com as normas
constantes deste edital.
6.7.2. O pagamento feito atravs de cheque sem proviso de fundos implicar anulao do pedido
de inscrio.
6.7.3. Ao trmino do perodo de inscrio, para o requerimento julgado regular e deferido ser
emitido o carto de inscrio, estando esse documento disponvel no endereo eletrnico
www.fadurpe.com.br/igarassu, no perodo especificado no cronograma do concurso. O
carto de inscrio vale como deferimento da solicitao de inscrio, sem necessidade outra
forma de notificao.

7. CARTO DE INSCRIO

7.1. Os candidatos inscritos devero, por sua conta, imprimir o Carto de Inscrio, disponvel no site
www.fadurpe.com.br/igarassu, no perodo de 09/01/2012 a 12/01/2012, para o GRUPO I; e
12/01/2012 a 19/01/2012, para o GRUPO II.
7.2. Ao ter acesso ao carto de inscrio, o candidato dever verificar, com o mximo rigor e ateno, se
todos os dados nele constantes esto em conformidade com os que foram preenchidos no formulrio
de inscrio. Uma vez constatadas divergncias, o candidato dever entrar em contato com a
FADURPE at o dia 11/01/2012, para o GRUPO I; e 18/01/2012, para o GRUPO II, no horrio das
08h s 12h e 13h s 17h atravs do telefone: (81) 4141-1109/4141-1117.
7.3. Se at o dia 11/01/2012, para o GRUPO I; e 18/01/2012, para o GRUPO II, o candidato que no se
manifestar assumir inteiramente os erros e as discrepncias por ventura existentes entre o Carto
de Inscrio e o seu Formulrio de Inscrio, podendo tal situao alterar suas preferncias,
inviabilizar sua presena no local de prova ou mesmo desclassific-lo.
7.4. A emisso do Carto de Inscrio representa o deferimento do pedido de inscrio e o meio de
notificao do sobre o local de apresentao e o horrio de realizao das provas.
7.5. A apresentao do Carto de Inscrio requisito para o ingresso na sala de aplicao das provas.
7.6. A inscrio tem carter condicional, sendo cancelada desde que verificadas falsidades ou
inexatides nas informaes prestadas pelo candidato.

8. DAS PROVAS OBJETIVAS

8.1. As Provas Objetivas sero pontuadas na escala de 0 (zero) a 100 (cem) pontos.
8.2. Independentemente do nvel da escolaridade/formao acadmica exigida para o cargo, a Prova
Objetiva ter carter eliminatrio e classificatrio, sendo constituda de matrias, conforme
especificaes no quadro a seguir:

QUADRO 03: DISTRIBUIO DE QUESTES POR FORMAO/CARGO/CONTEDO DA PROVA
OBJETIVA
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GRUPO I
PROVA ESCRITA / OBJETIVA
REA DE EDUCAO
FORMAO CARGO CONTEDOS/MATRIAS ITENS
NVEL SUPERIOR
Bibliotecrio e Pedagogo
[Durao: 04 horas]
Lngua Portuguesa 10
Histria e Geografia de Igarassu 05
Informtica Bsica 10
Conhecimentos Especficos 25
Professores do 6
o
ao 9
o
ano (exceto Professor
de Lngua Portuguesa) e Professor Instrutor de
LIBRAS
[Durao: 04 horas]
Lngua Portuguesa 10
Histria e Geografia de Igarassu 05
Conhecimentos Pedaggicos 10
Conhecimentos Especficos 25
Professor de Lngua Portuguesa (6
o
ao 9
o
ano)
[Durao: 04 horas]
Histria e Geografia de Igarassu 05
Conhecimentos Pedaggicos 10
Conhecimentos Especficos 35
NVEL MDIO
Professor de Educao Infantil (1
o
ao 5
o
ano)
[Durao: 04 horas]
Lngua Portuguesa 10
Matemtica 10
Histria (com Histria de Igarassu) 05
Geografia (com Geografia de Igarassu) 05
Cincias 05
Conhecimentos Pedaggicos (Educao
Especial)
15
Tradutor Intrprete de Libras e Auxiliar
Educacional
[Durao: 04 horas]
Lngua Portuguesa 10
Histria e Geografia de Igarassu 05
Conhecimentos Pedaggicos 10
Conhecimentos Especficos 25



GRUPO II
PROVA ESCRITA / OBJETIVA
REAS DE SADE, ADMINISTRAO, ARRECADAO, VIGILNCIA E SUPORTE TCNICO
FOMAO CARGO CONTDOS/MATRIAS ITENS
NVEL SUPERIOR
Advogado e Procurador Autrquico
[Durao: 04:30 horas]
Lngua Portuguesa
10
Histria e Geografia de Igarassu
04
Conhecimentos Especficos
50
Agrnomo, Arquelogo, Arquiteto Urbanista, Auditor
Fiscal, Contador, Engenheiro Civil, Engenheiro da
Computao, Gestor de Recursos Humanos,
Turismlogo, Mdico Veterinrio e Zootecnista.
[Durao: 04 horas]
Lngua Portuguesa
10
Informtica Bsica
05
Histria e Geografia de Igarassu
05
Conhecimentos Especficos
30
Mdicos (todas as especialidades)
[Durao: 04 horas]
Lngua Portuguesa
10
Histria e Geografia de Igarassu
04
Clnica Mdica/Clnica
Cirrgica/Urgncia Mdica*
06
SUS
05
Conhecimentos Especficos 25
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Assistente Social, Auditor em Sade, Bilogo,
Biomdico/Planto, Enfermeiro/ Planto, Farmacutico,
Fisioterapeuta, Fonoaudilogo, Nutricionista,
Odontlogo e Psiclogo (Clnico)
[Durao: 04 horas]
Lngua Portuguesa 10
Histria e Geografia de Igarassu 05
SUS 05
Conhecimentos Especficos 30
NVEL MDIO

Agente Administrativo, Agente Arrecadador, Agente
Cadastrador Imobilirio Mercantil, Auxiliar de
Contabilidade, Desenhista Projetista, Fiscal de Obras,
Fiscal Sanitrio, Tcnico em Segurana do Trabalho,
Topgrafo e Guarda Municipal
[Durao: 04 horas]
Lngua Portuguesa 10
Matemtica 05
Informtica Bsica 05
Histria e Geografia de Igarassu 05
Conhecimentos Especficos 25
Auxiliar de Consultrio Dentrio, Auxiliar de
Laboratrio, Tcnico em Enfermagem/ Plantonista,
Tcnico em Imobilizao Ortopdica, Tcnico em
Laboratrio/ Plantonista, Tcnico em Nutrio e
Diettica, Tcnico em Raios-X.
[Durao: 04 horas]
Lngua Portuguesa 10
Informtica Bsica 05
Histria e Geografia de Igarassu 05
SUS 05
Conhecimentos Especficos 25
NVEL
ELEMENTAR
Auxiliar Administrativo
[Durao: 04 horas]
Lngua Portuguesa 15
Matemtica 15
Informtica Bsica 10
Histria e Geografia de Igarassu 10

8.3. Todas as questes da Prova Objetiva sero formuladas de acordo com os contedos programticos
relacionados no ANEXO III deste edital.
8.4. Exceto para os cargos de Advogado e Procurador Autrquico, cujas provas contero 64 (sessenta e
quatro questes), para os demais cargos as Provas Objetivas constaro de 50 (cinqenta) questes
do tipo de mltipla escolha, com 05 (cinco) alternativas, dentre as quais apenas uma estar correta.
8.5. O candidato dever comparecer ao local designado para a Prova Objetiva, com antecedncia de 60
(sessenta) minutos do horrio fixado no Carto de Inscrio e aferido segundo hora vlida para a
cidade do Recife, munido de caneta esferogrfica preta ou azul, Carto de Inscrio e carteira de
identidade. Os candidatos no tero acesso aos locais de Provas sem os documentos mencionados.
8.6. As Provas Objetivas para cada cargo sero aplicadas no dia, no horrio e em local especificado no
Carto de Inscrio. Em nenhuma hiptese ser permitida a realizao da Prova Objetiva em local
diferente daquele para o qual foi designado o candidato.
8.7. Aps o horrio fixado para o incio da Prova Objetiva, no se admitir o ingresso de qualquer
candidato aos locais de sua aplicao.
8.8. Exceto para os cargos de Advogado e Procurador Autrquico, cuja Prova Objetiva ter de durao
de 04h30min (quatro horas e trinta minutos), para os demais cargos as Provas Objetivas tero
durao mxima de 04 (quatro) horas.
8.9. No poder haver, em qualquer hiptese, prorrogao do limite de tempo estabelecido para a
realizao da prova, salvo os casos previstos em lei.
8.10. Durante a realizao da Prova Objetiva, no ser permitido a nenhum candidato comunicar-se com
os demais ou com estranhos ao concurso, consultar livros ou apontamentos, bem como portar
quaisquer aparelhos eletrnicos capazes armazenar e transmitir dados, textos, imagens ou sons de
sob pena de ser excludo do Concurso Pblico.
8.11. Aps resolver as questes da Prova Objetiva, o candidato dever marcar suas respostas
preenchendo, totalmente os espaos definidos na Folha de Respostas. A Folha de Respostas o
documento oficial para correo. O caderno de prova apenas servir como rascunho.
8.12. So de inteira responsabilidade do candidato os prejuzos advindos das marcaes feitas
incorretamente na Folha de Respostas. So consideradas marcaes incorretas: dupla marcao,
marcao rasurada, marcao emendada e campo de marcao no preenchido integralmente. Em
nenhuma hiptese haver substituio da Folha de Respostas por erro do candidato.
8.13. O candidato s poder ausentar-se do recinto da prova transcorrido 02 (duas) horas aps o seu
incio.
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8.14. O candidato poder deixar o local do exame de posse do caderno de prova faltando 30 (trinta)
minutos para o trmino da prova. Caso o candidato fizer a opo de no aguardar o momento
estipulado para poder levar consigo o caderno de provas, este dever ser devolvido banca de
fiscalizao antes do abandono do recinto.
8.15. Ao trmino da Prova Objetiva, o candidato devolver mesa de fiscalizao o formulrio de
resposta para leitura ptica juntamente com o Caderno de Provas.
8.16. A ausncia prova acarretar a eliminao automtica do candidato, no havendo segunda
chamada para a prova.
8.17. A nota na Prova Objetiva ser calculada com base na da seguinte expresso: NPO = QC x VQ, em
que:
NPO = nota na Prova Objetiva;
QC = nmero de questes da folha de respostas concordantes com os gabaritos oficiais definitivos.
VQ = valor de cada questo da prova escrita objetiva definido pelo quociente de 100 (cem) pelo
nmero total de itens vlidos aps a divulgao do gabarito definitivo.

9. DO RESULTADO DA PROVA OBJETIVA E DOS RECURSOS

9.1. Os gabaritos das Provas Objetivas sero divulgados pela internet, no dia 15/01/2012, para o GRUPO
I; e 22/01/2012, para o GRUPO II, atravs do endereo eletrnico www.fadurpe.com.br/igarassu.
9.2. facultado ao candidato interpor recurso ao resultado do gabarito da Prova Objetiva, nos dias 16,17
e 18/01/2012, para o GRUPO I; e 23, 24 e 25/01/2012, para o GRUPO II, no horrio das 07h as 13h,
mediante instrumento escrito, devidamente fundamentado e protocolado junto ao Conselho Municipal
da Juventude de Igarassu, situado Avenida Joaquim Nabuco, n
o
122, Centro Igarassu/PE.
9.3. As decises dos recursos sero dadas a conhecer juntamente com a divulgao do resultado da
Prova Objetiva.
9.4. O recurso visar exclusivamente impugnao de questes por m formulao ou impertinncia em
relao ao contedo programtico. Consideram-se mal formulada a questo que comportar mais de
uma resposta certa ou incidido em erro grosseiro e impertinente a questo que extrapolar o contedo
programtico divulgado oficialmente.
9.5. Acatado e deferido o recurso, a questo impugnada ser anulada e os pontos a ela correspondentes
sero distribudos dentre as demais questes da prova. Se houver alterao do gabarito oficial
preliminar, por fora de impugnaes, as provas sero corrigidas de acordo com o gabarito oficial
definitivo.
9.6. No sero atendidos quaisquer reclamaes, recursos, reviso ou pedidos de reconsiderao quanto
correo eletrnica da Prova.
9.7. Os recursos interpostos fora do prazo estabelecido no sero aceitos, sendo considerada, para
tanto, a data do protocolo de entrega.
9.8. As alteraes no gabarito da Prova Objetiva que ocorrem, aps avaliao de recursos, sero dadas
a conhecer coletivamente mediante divulgao no endereo eletrnico
www.fadurpe.com.br/igarassu, quando da divulgao do resultado da prova objetiva.

10. DA PROVA DE TTULOS PARA OS CARGOS DE ADVOGADO, PROFESSOR E PROCURADOR
AUTRQUICO E DOS RECURSOS QUANTO PONTUAO

10.1. Os candidatos aos cargos de Advogado, Procurador Autrquico e Professor que obtiverem no
mnimo 50 (cinqenta) pontos na Prova Objetiva estaro sujeitos Prova de Ttulos desde que
classificados, por ordem decrescente de notas obtidas na prova Objetiva no quantitativo
correspondente a 05 (cinco) vezes o nmero de vagas ofertadas. Ocorrendo empates na ultima
posio, todos os candidatos empatados nessa classificao sero convocados para a Prova de
Ttulos.
10.2. Os candidatos aos cargos de Advogado, Professor e Procurador Autrquico sero convocados para
a Prova de Ttulos quando da divulgao da nota final da prova objetiva, no endereo
www.fadurpe.com.br/igarassu, na data prevista no cronograma do concurso (ANEXO V).
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10.3. Para os cargos de Professor ser atribudo prova de ttulos pontuao na escala de 0 (zero) a
100 (cem) pontos, conforme discriminado no quadro abaixo.

QUADRO 04: PONTUAO PARA PROVA DE TTULOS PARA O CARGO DE PROFESSOR

PROVA DE TTULOS CARGOS DE PROFESSOR
TTULO / DESCRIO
PONTUAO
UNITRIA
PONTUAO
MXIMA
Doutorado na rea de Educao (Ps-Graduao stricto sensu), acompanhado do
Histrico Acadmico
45 45
Mestrado na rea de Educao (Ps-Graduao stricto sensu), acompanhado do
Histrico Acadmico
35 35
Especializao na rea de Educao (Ps-Graduao lato sensu, com no mnimo
360h), acompanhado do Histrico Acadmico com disciplinas cursadas e respectiva
carga horria.
10 20
TOTAL MXIMO DE PONTOS
100

10.4. Para os cargos de Advogado e Procurador Autrquico sero atribudos na prova de ttulos
pontuao na escala de 0 a 100 pontos, conforme discriminado no quadro a seguir:

QUADRO 05: PONTUAO PAR PROVA DE TTULOS PARA OS CARGOS DE ADVOGADO E
PROCURADOR AUTRQUICO

PROVA DE TTULOS CARGOS DE ADVOGADO E PROCURADOR AUTRQUICO
TTULO / DESCRIO
PONTUAO
UNITRIA
PONTUAO
MXIMA
Diploma, devidamente registrado, ou certificado/declarao de concluso de curso de
Ps-Graduao "stricto sensu", em nvel de Doutorado em Direito, acompanhado do
Histrico Acadmico.
50 50
Diploma, devidamente registrado, ou certificado/declarao de concluso de curso de
Ps-Graduao "stricto sensu", em nvel de Mestrado em Direito, acompanhado do
Histrico Acadmico.
30 30
Certificado de concluso de curso de Ps-Graduao lato sensu, em nvel de
especializao na rea jurdica, com carga horria mnima de 360 horas, acompanhada
do Histrico Acadmico, com as disciplinas cursadas e respectivas cargas horrias.
06 12
Aprovao final em concurso pblico de provas e ttulos para cargo ou emprego pblico
privativo do bacharel em Direito
04 08
TOTAL MXIMO DE PONTOS
100

10.5. Os ttulos acadmicos e as aprovaes em concurso pblico para cargo/emprego pblico sero
objeto de pontuao desde que a certificao respectiva seja emitida at a 26/01/2012, para o
GRUPO I, e 02/02/2012, para o GRUPO II, na forma e nos limites indicados no quadros includos
nos itens 10.3 e 10.4. Os pontos que excederem os valores mximos em cada linha naqueles
quadros sero desconsiderados.
10.6. Os ttulos de ps-graduao devero ter validade nacional e se enquadrarem nos dispositivos do
Artigo 48 da Lei n 9.394, de 20/12/1996 (LDB), da Resoluo CNE/CES n 01, de 03 de abril de
2001 e na Resoluo CNE/CES n 01, de 22 de Abril de 2008.
10.7. Os Diplomas e/ou Certificados em lngua estrangeira, referente formao acadmica do
candidato, devero ser traduzidos para o vernculo e validados na forma da lei.
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10.8. A comprovao do ttulo correspondente aprovao em concurso pblico para cargo ou emprego
pblico dever ser expedida por setor de pessoal da instituio promotora, ou rgo equivalente,
ou por meio de cpia do Dirio Oficial, autenticada em cartrio ou pela imprensa oficial
correspondente, em que conste o resultado do concurso, o cargo para o qual o candidato foi
aprovado e a exigncia do diploma de bacharel em direito para provimento do cargo.
10.9. Sero admitidos para julgamento, cpias autenticadas de ttulos, declaraes, ou certificados de
concluso de cursos de ps-graduao, emitidos por instituies reconhecidas pelo poder pblico,
com registro no Ministrio da Educao, nas quais, obrigatoriamente, devero constar o nome do
curso, o nvel do curso, a carga horria, o nome e a firma da autoridade mxima da entidade
emissora do documento ou, em caso de ato delegatrio, nome, posio e firma do responsvel pela
emisso.
10.10. Documentos comprobatrios de ttulos apresentados pelo candidato, ou seu procurador, para a
Prova de Ttulos constituem acervo do concurso e no sero devolvidos ao candidato.
10.11. A documentao comprobatria dos ttulos dever ser entregue pelo candidato ou seu procurador,
em fotocpias devidamente autenticadas, no perodo previsto no cronograma do evento, conforme
o cargo.
10.12. A documentao para prova de ttulos dever ser entregue no Conselho Municipal da Juventude de
Igarassu, situado Avenida Joaquim Nabuco, n
o
122, Centro Igarassu/PE, nos horrios das 07h
as 13h, no perodo estabelecido no cronograma do concurso (ANEXO V).
10.13. No sero acatados para julgamento documentos comprobatrios de titulao apresentados fora
do prazo, dos horrios e do local especificado neste edital, bem como de candidatos eliminados em
etapas anteriores do concurso.
10.14. A prova de ttulos ter carter classificatrio. Para efeito do clculo da nota final, ser atribuda
pontuao 0 (zero) ao candidato convocado que faltar a prova de ttulo.
10.15. No ser permitido anexar ttulo ou qualquer outro documento na interposio de recursos.
10.16. Recursos quanto pontuao na prova de ttulos podero ser interpostos no prazo estabelecido no
cronograma do concurso (ANEXO V) aps divulgao do seu resultado, desde que formalizado no
horrio das 07h as 13h, Conselho Municipal da Juventude de Igarassu, situado Avenida Joaquim
Nabuco, n
o
122, Centro Igarassu/PE.
10.17. O julgamento dos recursos ser dado a conhecer juntamente com a divulgao do resultado final
da prova de ttulo, no endereo eletrnico www.fadurpe.com.br/igarassu, na data prevista no
cronograma do concurso (ANEXO V).

11. DA PROVA PRTICA PARA OS CARGOS DE PROFESSOR INSTRUTOR DE LNGUA BRASILEIRA
DE SINAIS E TRADUTOR-INTRPRETE DE LNGUA BRASILEIRA DE SINAIS

11.1. Sero convocados para as Provas Prticas os candidatos s vagas dos cargos de Professor
Instrutor de Lngua Brasileira de Sinais e Tradutor- Intrprete de Lngua Brasileira de Sinais que
obtiverem notas iguais ou superiores a 50 (cinqenta) pontos nas Provas Objetivas e, por ordem
decrescente de notas obtidas, includos no quantitativo correspondente a 05 (cinco) vezes o
nmero de vagas ofertadas. Ocorrendo empates na ultima posio, todos os candidatos empatados
sero convocados.
11.2. Ser atribuda a pontuao de 0 a 100 pontos Prova Prtica.
11.3. A relao nominal dos candidatos convocados ser exposta no site
www.fadurpe.com.br/igarassu, quando da divulgao do resultado final das Provas Objetivas.
Naquela oportunidade, o candidato ser informado sobre a data, o horrio e o local de aplicao
das Provas Prticas.
11.4. Em nenhuma hiptese ser permitida a realizao da prova em locais diferentes daqueles definidos
no edital de convocao.
11.5. A prova Prtica ser aplicada de acordo com os contedos programticos constantes no ANEXO
IV.
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11.6. As Provas Prticas tero durao de no mnimo 15 (quinze) minutos e no mximo de 20 (vinte)
minutos na forma de apresentao individual.
11.7. Os candidatos se apresentaro perante banca examinadora constituda de trs membros, dentre os
quais um de lngua nativa LIBRAS. A apresentao ser documentada em vdeo.
11.8. Para julgamento do desempenho dos candidatos no domnio da Lngua Brasileira de
Sinais/LIBRAS sero empregados os seguintes critrios: Correo Gramatical (configurao de
mos); Domnio do Lxico (vocabulrio); Entonao (expresso facial e/ou corporal); Capacidade
interativa (postura do interprete durante a interlocuo); Fluncia (domnio da lngua); Adequao a
situao (conscincia dos diferentes momentos de interpretao); tica Profissional.
11.9. As Provas Prticas sero aplicadas conforme cronograma do processo seletivo, com horrio
agendado. A divulgao da data, do local e do horrio de apresentao do candidato para prestar a
prova ocorrer juntamente com o resultado da Prova Objetiva.
11.10. No haver segunda chamada da Prova Prtica. A ausncia ou retardamento por qualquer motivo
alegado pelo candidato implicar automaticamente em sua eliminao do processo seletivo.
11.11. A prova prtica ser documentada mediante registro de imagens da atuao do candidato.
11.12. No caber recurso quanto pontuao atribuda pela banca examinadora.

12. EXAME DE APTIDO FSICA PARA OS CANDIDATOS AO CARGO DE GUARDA MUNICIPAL

12.1. Sero convocados para o Exame de Aptido Fsica os candidatos s vagas do cargo de Guarda
Municipal que obtiverem notas iguais ou superiores a 50 (cinqenta) pontos nas Provas Objetivas
e, por ordem decrescente de notas obtidas, includos no quantitativo correspondente a 05 (cinco)
vezes o nmero de vagas ofertadas. Ocorrendo empates na ultima posio, todos os candidatos
empatados sero convocados.
12.2. A relao nominal dos convocados para o Exame de Aptido Fsica ser divulgada juntamente com
o resultado final das provas objetivas, conforme cronograma do concurso (ANEXO V), por
intermdio de edital de convocao exposto no endereo www.fadurpe.com.br/igarassu no qual
constar a data, o horrio e o local de apresentao do candidato.
12.3. O Exame de Aptido Fsica ter carter eliminatrio e o seu resultado ser dado a conhecer por
meio de um dos conceitos: habilitado ou inabilitado, sendo este de carter eliminatrio.
12.4. O candidato dever comparecer ao local designado para prestar o exame com antecedncia
mnima de 01 (uma) hora do horrio previsto para o seu incio, munido de documento oficial e
original de identidade, contendo fotografia e assinatura.
12.5. O candidato dever se apresentar para o exame, vestido e calado de modo a permitir a prtica
esportiva e a observao dos movimentos pela banca examinadora.
12.6. Os candidatos devero portar no momento de realizao do exame, atestado mdico original, com
parecer cardiolgico, obtido por sua conta, atestando condies de sade para a realizao dos
esforos fsicos exigidos, conforme explicitado no quadro a seguir:

EXAME DE APTIDO FSICA
TESTE/EXAME SEXO N
o
DE REPETIES MNIMO TEMPO MXIMO
Corrida
2.000 metros Masculino -
12 minutos
1.800 metros Feminino -
Abdominal
Masculino
15 repeties
30 segundos
Feminino 40 segundos
Brao
Masculino
10 repeties 30 segundos
Feminino
Execuo do Exame de Aptido Fsica
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Corrida feminina 1.800 metros e masculina em 2.000 metros.

a) O candidato dever realizar um percurso previamente demarcado, atingindo a marca estabelecida neste
quadro.
b) O candidato poder, durante os 12 minutos, descolar-se em qualquer ritmo, correndo ou caminhando,
podendo, inclusive, parar e depois prosseguir o percurso.
Teste Abdominal mnima de 15 (quinze) repeties em 30 (trinta) segundos para o sexo masculino e 40 segundos para o
sexo feminino.

Resistncia Abdominal: decbito dorsal, pernas flexionadas - flexo do tronco sobre as pernas.

Teste de Brao mnimo de 10 (dez) repeties em 30 (trinta) segundos para ambos os sexos:

Resistncia de Brao: apoio de frente sobre o solo.

a) Sexo Masculino - Posio inicial decbito ventral, flexo e extenso dos braos com o corpo estendido.

b) Sexo Feminino - Posio inicial decbito ventral, flexo e extenso dos braos com joelhos apoiados.


12.7. A apresentao do atestado mdico com parecer cardiolgico condio necessria para
realizao do exame. Ambos os documentos devero apresentar data de emisso igual ou inferior
a 10 (dez) dias da data da realizao dos testes, nele dever constar que o candidato est apto
para realizar esforo fsico compatvel com aqueles descritos no item 12.6.
12.8. O conjunto composto de atestado mdico e parecer cardiolgico dever conter nome legvel,
carimbo, assinatura e nmero do CRM do (s) profissional (s) responsvel (s) pela sua emisso.
12.9. A falta do atestado mdico ou apresentao deste desacompanhado de parecer cardiolgico
impossibilitar a realizao do Exame de Aptido Fsica, ficando o candidato excludo do Concurso
Pblico.
12.10. Caber banca examinadora designar profissional mdico para verificao e aceitao dos
atestados mdicos exigidos dos candidatos.
12.11. Ser obrigatrio o uso de traje esportivo para a realizao do Exame de Aptido Fsica, devendo o
candidato se apresentar por seus prprios meios para o exame conforme indicado abaixo:
a) Guarda Feminino cala de ginstica, camiseta e tnis;
b) Guarda Masculino calo ou cala de ginstica, camiseta e tnis.
12.12. O Exame de Aptido Fsica ser documentado mediante registro de imagens.
12.13. O resultado deste exame ser publicado, no site www.fadurpe.com.br/igarassu conforme
cronograma do concurso (ANEXO V)
12.14. No caber recurso ao conceito emitido pela banca examinadora.
12.15. A Fundao Apolnio Salles no se responsabilizar pelo que possa suceder com o candidato em
funo da aplicao do Exame de Aptido Fsica, podendo, a seu critrio, promover exames
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mdicos no candidato convocado visando verificao da condio de sade nos momentos que
antecederem ou durante o exame de aptido fsica.
12.16. A Fundao Apolnio Salles se reserva o direito de no proceder ao exame de aptido fsica, ou
mesmo interrompe-lo, por ameaa sade do candidato com base em parecer mdico. Nestas
circunstncias, no caber recurso, tampouco haver segunda chamada para o exame.
12.17. No ser dispensado nenhum tratamento diferenciado aos deficientes fsicos ou aos candidatos
com alterao psicolgica ou fisiolgica (menstruao, gravidez, contuso, luxao, etc.), que os
prejudiquem na realizao do teste ou diminuam sua capacidade fsica.
12.18. Sero habilitados aqueles que realizarem os testes especificados no quadro do item 12.6. e
atingirem as marcas nos tempos estabelecidos.

13. DOS CRITRIOS DE ELIMINAO, EXCLUSO, APROVAO, DESEMPATE E CLASSIFICAO
FINAL

13.1. Estar eliminado do Concurso o candidato que:
a) No comparecer no horrio estabelecido no carto de inscrio Prova Objetiva ou no horrio
fixado no edital de convocao para a Prova Prtica, no caso de opo para concorrer s
vagas de Professor Instrutor de Lngua Brasileira de Sinais e Tradutor Intrprete de Lngua
Brasileira de Sinais ou ao Exame de Aptido Fsica para os concorrentes ao cargo de Guarda
Municipal;
b) Obtiver pontuao inferior a 50 (cinqenta) pontos na Prova Objetiva;
c) Concorrendo s vagas para os cargos de Professor Instrutor de Lngua Brasileira de Sinais e
Tradutor- Intrprete de Lngua Brasileira de Sinais, obtiver pontuao inferior a 50 (cinqenta)
pontos na Prova Prtica.
d) O candidato ao cargo de Guarda Municipal que no apresentar o atestado mdico,
acompanhado de parecer cardiolgico, no se apresentar com o traje apropriado para o
Exame de Aptido Fsica ou ausentar-se do local das provas sem a autorizao do fiscal
e) O candidato ao cargo de Guarda Municipal com o conceito inabilitado no Exame de Aptido
Fsica.
13.2. Ser excludo do Concurso, por ato da Fundao Apolnio Salles - FADURPE o candidato que:
a) Cometer incorreo ou descortesia para com quaisquer dos executores, seus auxiliares ou
autoridades presentes durante a realizao do concurso;
b) For surpreendido, durante a realizao da prova objetiva ou prtica, na posse de material no
autorizado, ou comunicando-se com outro candidato ou terceiros, verbalmente, por escrito ou
por qualquer outro processo;
c) Apresentar-se aps o horrio estabelecido, aferido segundo o horrio vlido para a cidade do
Recife.
d) Ausentar-se da sala de provas sem o acompanhamento do fiscal ou antes de decorrido o
tempo mnimo estabelecido para permanncia na sala de prova;
e) Deixar a sala de prova aps sua concluso sem entregar a folha de respostas,
f) Estiver portando ou fazendo uso de qualquer tipo de equipamento eletrnico de comunicao;
g) Prestar informaes inverdicas.
13.3. Sero considerados aprovados para ocupar as vagas nos cargos ofertados em concurso, os
candidatos no-eliminados e/ou no-excludos, com notas iguais ou superiores a 50 (cinquenta)
pontos na prova objetiva, desde que:
a) Concorrendo ao cargo de Professor Instrutor de Lngua Brasileira de Sinais e Tradutor -
Intrprete de Lngua Brasileira de Sinais, obtiverem nota superior ou igual a 50 (cinqenta)
pontos na Prova Prtica;
b) Concorrendo ao cargo de Guarda Municipal, forem considerados habilitados no exame de
aptido fsica;
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c) Concorrendo ao cargo de Advogado, Procurador Autrquico ou Professor forem convocados
para prova de ttulos.
13.4. O Argumento de Classificao (ARC) dos candidatos aprovados sero calculadas para efeito de
classificao de acordo com o cargo pretendido e as provas realizadas conforme indicado no
quadro abaixo:

Quadro 06: CRITRIOS DE AVALIAO DO CONCURSO

CARGO ARGUMENTO DE CLASSIFICAO (ARC)
Todos os cargos em concurso com apenas Prova
Objetiva
ARC = NPO, em que NPO = nota na prova objetiva na escala de
zero a cem pontos.
Guarda Municipal
ARC = NPO, em que NPO = nota na prova objetiva na escala de
zero a cem pontos e conceito HABILITADO no exame de aptido
fsica.
Advogado, Procurador Municipal e Professores,
exceto Professor Instrutor de LIBRAS
ARC = [(NPO X 80 + NPT X 20) /100], em que NPO = nota na
prova objetiva, na escala de zero a cem pontos e NPT = nota na
prova de ttulos, na escala de zero a cem pontos.
Professor Instrutor de LIBRAS
ARC = [(NPO X 70+ NPP X 20 + NPT X 10) /100], em que NPO =
nota na prova objetiva, na escala de zero a cem pontos, NPP =
nota na prova prtica, na escala de zero a cem pontos e NPT =
nota na prova de ttulos, na escala de zero a cem pontos.
Tradutor - Intrprete de LIBRAS
ARC = [(NPO X 70 + NPP X 30) /100], em que NPO = nota na
prova objetiva, na escala de zero a cem pontos, e NPP = nota na
prova prtica, na escala de zero a cem pontos.

13.5. Os candidatos sero classificados por cargo em ordem decrescente dos argumentos de
classificao de acordo com o cargo pretendido.
13.6. Para efeito de classificao, havendo empates nos argumentos de classificao, os critrios de
desempate sero sucessivamente;
a) Maior nmero de acertos na parte de Conhecimentos Especfico da Prova Objetiva;
b) Maior nmero de acertos nos itens de Lngua Portuguesa da Prova Objetiva.
c) Idade mais elevada (dia, ms, ano);
13.7. Quando o empate na nota final envolver candidatos com idade igual ou superior a 60 anos
completos at o ultimo dia de inscrio deste concurso, conforme art. 27, pargrafo nico da Lei
10.741/2003, os critrios de desempate passaro a obedecer a seguinte ordem;
a) Idade mais elevada (dia, ms, ano)
b) Maior nmero de acertos na parte de Conhecimentos Especfico da Prova Objetiva;
c) Maior nmero de acertos nos itens de Lngua Portuguesa da Prova Objetiva.
13.8. Os candidatos inscritos na condio de portadores de deficincia sero classificados em listagens
separadas e convocados para admisso nas vagas existentes e a eles reservadas, bem como,
faro parte da listagem de classificados para as vagas de concorrncia geral.
13.9. Os candidatos aprovados sero classificados para as vagas em cada um dos cargos em concurso
pela ordem decrescente do argumento de classificao.

14. REGIME DE TRABALHO E DA REMUNERAO

14.1. No ANEXO I, encontram-se discriminadas: a jornada de trabalho, o salrio base e a gratificao
para cada um dos cargos ofertados em concurso. Em particular, a jornada de trabalho na
modalidade diarista corresponde carga horria de 20 horas semanais e no regime de planto, o
servidor se obriga a cumprir um planto semanal de 24 horas. Para os cargos de Professor, no
exerccio docente, a carga horria mnima ser de 150 horas-aula. Para os demais cargos a
jornada de trabalho ser de 30 horas semanais.
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14.2. Para o cargo de Guarda Municipal, a Jornada de Trabalho e Gratificao ser:
a) O Guarda Municipal poder ser submetido a uma das seguintes jornadas de trabalho,
discricionariamente, conforme art.28, da Lei Municipal n 2.485/2003:
Jornada Normal = 06 horas dirias de segunda a sexta-feira;
Jornada Especial = 42 horas semanais.
b) A remunerao para o Cargo de Guarda Municipal em Jornada Normal acrescentada de
60% (Gratificao de Risco de Vida).
c) A remunerao para o Cargo de Guarda Municipal em Jornada Especial acrescentada de
60% (Gratificao de Jornada Especial) + 60% (Gratificao de Risco de Vida). Receber a
ttulo de Vale Alimentao R$90,00 (noventa reais).
d) O Guarda Municipal far jus a Gratificao Especial de Atividade Pblica Municipal:
5% para os que estiverem em exerccio na guarda patrimonial;
15% para os que estiverem em exerccio na fiscalizao de trnsito e transporte.
e) As gratificaes incidem sobre o vencimento-base.

15. DA HOMOLOGAO, NOMEAO E POSSE

15.1. O Resultado Final, expresso atravs do Ato de Homologao do concurso pelo Prefeito, ser
divulgado em duas listas, uma com a pontuao de todos os candidatos classificados para as
vagas de ampla concorrncia e outra com a pontuao dos candidatos classificados nas vagas
reservadas para portadores de deficincia. Ambas as listas sero publicadas no Dirio Oficial do
Estado de Pernambuco, em edital, sob a forma de listagem, por cargo, contendo ainda, a ordem de
classificao, nmero do documento de identidade, nmero de inscrio e o nome do candidato.
15.2. A nomeao obedecer rigorosamente ordem de classificao dos candidatos de acordo com as
vagas a serem preenchidas (ANEXO I) durante a validade do concurso.
15.3. A admisso dos candidatos classificados no concurso dar-se- exclusivamente atravs de ato de
nomeao do Prefeito, publicado em Dirio Oficial do Estado de Pernambuco, e obedecer,
rigorosamente, a ordem de classificao.
15.4. Os candidatos nomeados devero, dentro do prazo legal, comparecer no Conselho Municipal da
Juventude de Igarassu, situado Avenida Joaquim Nabuco, n
o
122, Centro Igarassu/PE, no
horrio das 07h s 14h, portando os documentos comprobatrios dos requisitos expressos neste
edital, a fim de serem encaminhados aos exames mdicos.
15.5. Os exames mdicos a que se refere o subitem 15.4 sero realizados por junta mdica oficial a ser
designada pela SECRETARIA DE ADMINISTRAO DE IGARASSU.
15.6. Tornar-se- sem efeito o ato de nomeao do candidato que no comparecer para a posse,
observando-se o disposto no Estatuto dos Funcionrios Pblicos do Municpio de Igarassu.
15.7. A posse ocorrer no decorrer do prazo de 30 (trinta) dias a contar da data de publicao do ato de
nomeao no site da Prefeitura e no Mural de Avisos na sede da Prefeitura.
15.8. O candidato classificado, observado o limite de vagas estabelecido neste edital e nomeado por
publicao oficial, ser convocado por correspondncia direta pelo o endereo constante de seu
formulrio de inscrio. O no pronunciamento quanto convocao no prazo estabelecido no
Estatuto dos Funcionrios Pblicos do Municpio de Igarassu implicar perda do concurso, e
ser convocado o candidato seguinte, obedecida ordem de classificao.
15.9. A convocao para posse dos candidatos nomeados ocorrer mediante publicao de ato
especfico de provimento pela Prefeitura Municipal de Igarassu no site institucional.
15.10. O Municpio de Igarassu e a FADURPE no se responsabilizaro por eventuais prejuzos ao
candidato decorrentes de: endereo no-atualizado; endereo no- localizado; correspondncia
recebida por terceiros; correspondncia devolvida pela Empresa de Correios e Telgrafos por
motivo de indicao de endereo errado pelo candidato;
15.11. No haver em hiptese alguma segunda convocao para posse.
15.12. No ato da posse o candidato aprovado dever apresentar:
a) Documento que comprove ter completado 18 anos;
b) Fotocpia ntida, acompanhada do respectivo original, do documento comprobatrio de sua
escolaridade regularmente expedido por instituio educacional reconhecida pelo Poder
Pgina 17

Pblico, o qual dever ser igual ou superior ao grau de escolaridade/formao acadmica
mnima exigida para provimento do cargo, conforme previsto no ANEXO I deste edital;
c) Declarao de bens e valores e de no ter vnculo empregatcio com servio pblico, salvo
dentro do permitido constitucionalmente e com a opo de vencimentos, quando for o caso;
d) Comprovante de quitao com as exigncias legais do respectivo Conselho da Categoria
Profissional, quando couber;
e) Documento comprobatrio, na forma definida por lei, no caso de menor emancipado.
15.13. Os candidatos aprovados e classificados de acordo com o nmero limite de vagas, fixadas no
ANEXO I, tero o seu direito de nomeao assegurado, dentro do prazo de validade do concurso.
15.14. Uma vez comprovada necessidade e a disponibilidade oramentria e financeira, nos limites
estabelecidos pela Lei de Responsabilidade Fiscal, aps o preenchimento das vagas constantes do
ANEXO I e surgindo novas vagas durante a validade do concurso, poder a SECRETARIA DE
ADMINISTRAO DE IGARASSU, convocar mais candidatos classificados, obedecendo ordem
de classificao para nomeao.
15.15. O candidato aprovado no concurso, nomeado e empossado para o cargo estar sujeito a Estgio
Probatrio, com durao de 03 (trs) anos, conforme previsto na CF - Emenda Constitucional n
19/98 e no Estatuto dos Funcionrios Pblicos do Municpio de Igarassu.

16. DAS DISPOSIES FINAIS

16.1. Sempre que necessrio, o Municpio de Igarassu far divulgar normas complementares ao presente
edital e avisos oficiais, atravs de publicao no Dirio Oficial do Estado de Pernambuco, sendo de
inteira responsabilidade do candidato o acompanhamento da divulgao de tais publicaes.
16.2. O Municpio de Igarassu e a Fadurpe no se responsabilizam e no se coadunam com cursos,
publicaes ou similares, destinados preparao de candidatos ao presente concurso.
16.3. Qualquer que seja a informao apresentada pelo candidato, que dela decorra a comprovao de
falsidade de declarao ou de inexatido dolosa dos dados a serem consignados no Formulrio de
Inscrio, bem como falsidade, adulterao, inexatido dos documentos levar ao cancelamento
compulsrio da sua inscrio no concurso Pblico, bem como anulao de todos os atos dela
decorrentes, independente da poca em que tais irregularidades venham a ser evidenciadas, alm
de sujeitar o candidato s penalidades cabveis.
16.4. Este concurso Pblico ter o prazo de validade de 02 (dois) anos, a contar da data da publicao
do ato de sua homologao, divulgado no Dirio Oficial do Estado de Pernambuco, podendo ser
prorrogado, por igual perodo, desde que haja interesse da Administrao.
16.5. O candidato aprovado dever manter seu endereo atualizado junto a SECRETARIA DE
ADMINISTRAO, DE IGARASSU, durante o perodo de validade do concurso, com vistas a
eventuais convocaes.
16.6. No caso de haver eliminao de candidato classificado, nomeado ou no, por qualquer das
irregularidades constantes no item 16.3., bem como se houver desistncia ou, no comparecimento
convocao na forma do item 15.8. deste edital, importar convocao daquele que o suceder na
ordem de classificao, durante a validade do concurso.
16.7. No ser permitido Entidade Executora deste concurso e nem Comisso Responsvel pelo
concurso, expedir a favor do candidato qualquer tipo de Declarao ou Atestado que se reporte
sua classificao, valendo, para esse fim, a Homologao do Resultado, a ser publicada no Dirio
Oficial do Estado de Pernambuco.
16.8. No sero fornecidos por telefone informaes a respeito de datas, locais, horrios de provas ou
quanto classificao do candidato no Concurso Pblico. O candidato dever acompanhar
cuidadosamente as divulgaes oficiais no endereo eletrnico www.fadurpe.com.br/igarassu.
16.9. Fica desde j estabelecido que os casos omissos neste edital, que forem objeto de questionamento,
sero resolvidos pela Comisso Responsvel pelo concurso, servindo-se da assessoria e das
informaes oriundas da Entidade Executora do concurso.
16.10. A Entidade Executora deste Concurso Pblico, nos termos das obrigaes por ela assumidas,
constantes do competente instrumento de Contrato de Prestao de Servios, responsabilizar-se-
diretamente por todos os atos e procedimentos praticados por seus servidores, ou Agentes de
Pgina 18

Servios que, de forma direta ou no, possam colocar em risco a quebra de sigilo, a igualdade de
tratamento entre candidatos e a ampla e necessria transparncia de todos os procedimentos que
lhe so pertinentes e que tenham relao com o presente Concurso Pblico.

Igarassu, 28 de novembro de 2011.



GESIMRIO PESSOA BARACHO
Prefeito
Pgina 19

ANEXO I

Cargos com exigncia de Ensino Fundamental, Ensino Mdio e Superior

Distribuio de vagas por Cargos, Regime de Trabalho, Exigncia de Formao Acadmica/Escolaridade e Remunerao

GRUPO I
NVEL MDIO
CD.
CARGO /REGIME DE
TRABALHO
HORAS/
SEMANA
FORMAO ACADMICA /
ESCOLARIDADE
SALRIO
BASE R$
GRATIFICAO R$
VAGAS*
SNTESE DAS ATRIBUIES
CG PD TOT
01
AUXILIAR
EDUCACIONAL
30H/S Normal Mdio R$ 650,00 - 15 1 16
Auxiliar os professores na atividade do
magistrio.
02
PROFESSOR DE 1
o
ao
5
o
ANO
150H/MS
Normal Mdio/Pedagogia com
habilitao nas sries iniciais
890,00(NM) e
988,18 (LIC)
30% (de Incentivo
a Docncia)/
Gratificao
implementada em
sua totalidade em
01.03.2012.
93 7 100
Exerccio da docncia no Ensino Fundamental
do 1
o
ao 5
o
ano atravs de atividades tcnico-
administrativa-pedaggica que objetivem o
desenvolvimento mental, moral, cvico, artstico,
cultural e psicomotor dos educandos.
03
TRADUTOR
INTRPRETE DE
LIBRAS (CARGO
NVEL MDIO)
30H/S
Ensino Mdio Completo, com
proficincia em LIBRAS
R$ 650,00 9 1 10
Exercer atividade de intrprete e tradudor de
Portugus Oral Lngua Brasileira de Sinais e
Lngua Brasileira de Sinais Portugus Oral.
NVEL SUPERIOR
04 BIBLIOTECRIO 30H/S Curso Superior em Biblioteconomia 1.200,00 ** 1 0 1
Disponibilizar informao; gerenciar unidades
como bibliotecas centros de documentao,
centros de informao e correlatos alm de
redes e sistemas de informao; tratar
tecnicamente e desenvolver recursos informais;
disseminar informao com o objetivo de facilitar
o acesso e gerao do conhecimento;
desenvolver estudos e pesquisas; promover
difuso cultural; desenvolver aes educativas.
Assessorar nas atividades de ensino e de
pesquisa.
Pgina 20

05 PEDAGOGO 30H/S Curso Superior em Pedagogia R$ 1.200,00 ** 1 1 2
Exercer atividades relacionadas ao
planejamento, execuo, orientao, superviso
e administrao do processo educacional, no
Ensino Fundamental. Compreendendo a
educao como um fenmeno cultural, social e
psquico complexo e capaz de produzir e difundir
conhecimentos no campo educacional.
06
PROFESSOR DE
CINCIAS (6
o
ao 9
ano)
150H/MS
Licenciatura Plena Com Habilitao
na rea de Atuao
R$ 988,18
30% (de Incentivo
a Docncia)
9 1 10
Exerccio da docncia na no Ensino
Fundamental do 6
o
ao 9 ano atravs de
atividades tcnico-administrativa-pedaggica que
objetivem o desenvolvimento mental, moral,
cvico, artstico, cultural e psicomotor dos
educandos.
07
PROFESSOR DE
EDUCAO FSICA (6
o

ao 9 ano)
150H/MS
Licenciatura Plena Com Habilitao
na rea de Atuao
R$ 988,18
30% (de Incentivo
a Docncia)
4 1 5
Exerccio da docncia na no Ensino
Fundamental do 6
o
ao 9 ano atravs de
atividades tcnico-administrativa-pedaggica que
objetivem o desenvolvimento mental, moral,
cvico, artstico, cultural e psicomotor dos
educandos.
08
PROFESSOR DE
ESPANHOL (6o ao 9
ano)
150H/MS
Licenciatura Plena Com Habilitao
na rea de Atuao
R$ 988,18
30% (de Incentivo
a Docncia)
2 1 3
Exerccio da docncia no Ensino Fundamental
do 6
o
ao 9 ano atravs de atividades tcnico-
administrativa-pedaggica que objetivem o
desenvolvimento mental, moral, cvico, artstico,
cultural e psicomotor dos educandos.
09
PROFESSOR DE
GEOGRAFIA
150H/MS Licenciatura Plena R$ 988,18
30% (de Incentivo
a Docncia)
3 1 4
Exerccio da docncia no Ensino Fundamental
do 6
o
ao 9 ano atravs de atividades tcnico-
administrativa-pedaggica que objetivem o
desenvolvimento mental, moral, cvico, artstico,
cultural e psicomotor dos educandos.
10
PROFESSOR DE
HISTRIA (6o ao 9
ano)
150H/MS
Licenciatura Plena Com Habilitao
na rea de Atuao
R$ 988,18
30% (de Incentivo
a Docncia)
3 1 4
Exerccio da docncia no Ensino Fundamental
do 6
o
ao 9 ano atravs de atividades tcnico-
administrativa-pedaggica que objetivem o
desenvolvimento mental, moral, cvico, artstico,
cultural e psicomotor dos educandos
11
PROFESSOR DE
INFORMTICA (6o ao
9 ano)
150H/MS
Licenciatura Plena em Tecnologia da
Informao ou equivalente
R$ 988,18
30% (de Incentivo
a Docncia)
5 1 6
Exerccio da docncia no Ensino Fundamental
do 6
o
ao 9 ano atravs de atividades tcnico-
administrativa-pedaggica que objetivem o
desenvolvimento mental, moral, cvico, artstico,
cultural e psicomotor dos educandos.
12
PROFESSOR DE
INGLS (6o ao 9 ano)
150H/MS
Licenciatura Plena Com Habilitao
na rea de Atuao
R$ 988,18
30% (de Incentivo
a Docncia)
9 1 10
Exerccio da docncia no Ensino Fundamental 6
o

ao 9 ano atravs de atividades tcnico-
administrativa-pedaggica que objetivem o
desenvolvimento mental, moral, cvico, artstico,
cultural e psicomotor dos educandos.
Pgina 21

13
PROFESSOR DE
LNGUA PORTUGESA
(6o ao 9 ano)
150H/MS
Licenciatura Plena Com Habilitao
na rea de Atuao
R$ 988,18
30% (de Incentivo
a Docncia)
9 1 10
Exerccio da docncia no Ensino Fundamental
do 6
o
ao 9 ano atravs de atividades tcnico-
administrativa-pedaggica que objetivem o
desenvolvimento mental, moral, cvico, artstico,
cultural e psicomotor dos educandos.
14
PROFESSOR DE
MATEMTICA (6o ao
9 ano)
150H/MS
Licenciatura Plena Com Habilitao
na rea de Atuao
R$ 988,18
30% (de Incentivo
a Docncia)
9 1 10
Exerccio da docncia no Ensino Fundamental
do 6
o
ao 9 ano atravs de atividades tcnico-
administrativa-pedaggica que objetivem o
desenvolvimento mental, moral, cvico, artstico,
cultural e psicomotor dos educandos.
15
PROFESSOR
INSTRUTOR DE
LIBRAS
150H/MS
Pedagogia ou qualquer Licenciatura
com Especializao em Educao
Especial (LIBRAS)
R$ 988,18
30% (de Incentivo
a Docncia)
4 1 5
Exercer atividades docentes no planejamento,
execuo, orientao, controle e administrao
do processo educacional.


GRUPO II
NVEL FUNDAMENTAL
CD.
CARGO /REGIME DE
TRABALHO
HORAS/
SEMANA
FORMAO ACADMICA /
ESCOLARIDADE
SALRIO
BASE R$
GRATIFICAO R$
VAGAS*
SNTESE DAS ATRIBUIES
CG PD TOT
16
AUXILIAR
ADMINISTRATIVO
30H/S Ensino Fundamental Completo R$ 550 - 27 3 30
Executar servios administrativos e de apoio, tais
como: separao e classificao de documentos e
correspondncias, transcrio de dados e
lanamentos; realizar outras tarefas de natureza
interna e externa.
NVEL MDIO
17
AGENTE
ADMINISTRATIVO
30H/S Ensino Mdio Completo R$ 650,00 - 14 1 15
Desenvolver servios de recepo, escriturao,
anotaes contbeis estatsticos e datilografia.
18
AGENTE
ARRECADADOR
30H/S Ensino Mdio Completo R$ 650,00 - 1 1 2
Promover a arrecadao relativa s taxas
referentes s vias, logradouros pblicos e outras
tarefas inerentes ao cargo.
19
AGENTE
CADASTRADOR
IMOBILIRIO
MERCANTIL
30H/S Ensino Mdio Completo R$ 650,00 - 1 1 2
Executar atividades de cadastramento, atualizao
e manuteno cadastral de imveis em geral.
Pgina 22

20
AUXILIAR DE
CONSULTRIO
DENTRIO
30H/S
Ensino Mdio Profissional em Sade
Bucal, Atendente de Consultrio
Dentrio e Higiene Dentria
R$ 650,00 - 9 1 10
Planejam o trabalho tcnico-odontolgico em
consultrios, clnicas, laboratrios de prtese e em
rgos pblicos de sade. Previnem doena bucal
participando de programas de promoo sade,
projetos educativos e de orientao de higiene
bucal. Confeccionam e reparam prteses dentrias
humanas, animais e artsticas. Executam
procedimentos odontolgicos sob superviso do
cirurgio dentista. Administram pessoal e recursos
financeiros e materiais. Mobilizam capacidades de
comunicao em palestras, orientaes e
discusses tcnicas. As atividades so exercidas
conforme normas e procedimentos tcnicos e de
biossegurana.
21
AUXILIAR DE
CONTABILIDADE
30H/S
Ensino Mdio Profissional em
Contabilidade
R$ 550,00 - 1 1 2
Auxiliar o Tcnico em Contabilidade na realizao
dos servios contbeis.
22
AUXILIAR DE
LABORATRIO
30H/S
Curso Tcnico de Auxiliar de
Laboratrio
R$ 650,00 - 4 1 5
Coletam material biolgico, orientando e verificando
preparo do paciente para o exame. Auxiliam os
tcnicos no preparo de vacinas; aviam frmulas,
sob orientao e superviso. Preparam meios de
cultura, estabilizantes e hemoderivados. Organizam
o trabalho; recuperam material de trabalho,
lavando, secando, separando e embalando.
Trabalham em conformidade a normas e
procedimentos tcnicos e de biossegurana.
23
DESENHISTA
PROJETISTA
30H/S Curso de Desenho Arquitetnico 550 - 1 0 1
Orientar e executar servios de desenho
arquitetnico, topogrfico e cartogrfico, organizar
estudos auxiliares para projetos de construo e de
logradouros pblicos em geral e outras tarefas
inerentes ao cargo
24 FISCAL DE OBRAS 30H/S
Ensino Profissional Mdio Completo
em Edificaes ou equivalente
R$ 650,00 - 2 1 3
Fiscalizar a execuo de obras pblicas, quanto ao
cumprimento de obrigaes legais e supervisionar
o uso adequado e do material de
construo pertencente Prefeitura, como executar
tarefas inerentes ao cargo.
Pgina 23

25 FISCAL SANITRIO 30H/S Ensino Mdio Completo R$ 650,00 - 2 1 3
Auxiliar o inspetor sanitrio nas fiscalizaes de
alimentos, saneamento e meio ambiente,
medicamentos, servios de sade, sangue e
hemoderivados, radiaes ionizantes; Executar sob
o comando e superviso do inspetor sanitrio,
coletas de alimentos, medicamentos e gua; Apoiar
administrativamente as atividades de fiscalizao;
Executar atividades de fiscalizao em eventos
municipais, sob comando e superviso do Inspetor
Sanitrio; fiscalizar indstrias de alimentos, bares,
restaurantes, padarias, lanchonetes, engarrafadora
de gua mineral, hotis, motis, pousadas,
albergues, casas de repouso, dedetizadoras,
sistema de abastecimento pblico de gua, fbricas
de gelo, limpadoras de fossas, comrcio de gua
natural, mercado pblico, feiras livres,
ambulantes... Decreto n
o
20.786/98 Artigo 2
o
,
inciso V)
26 GUARDA MUNICIPAL 42H/S Ensino Mdio Completo. R$ 545,00
60% (de Risco
de Vida - Lei
2.741/2010)
28 2 30
Proteger os servios, instalaes e bens do
Municpio, dentre estes o seu Patrimnio cultural,
Histrico, artstico, ambiental e turstico; Informar,
orientar, educar, defender o cidado quanto a seus
direitos e ao bom uso do servio pblico; Quando
convocada, desde que autorizada, em auxilio a
fora policial, executar atividades de defesa civil;
Auxiliar o disciplinamento do controle urbano;
Exercer a fiscalizao do Trnsito e Transporte
Pblico do Municpio, exercendo as atividades
necessrias para o cumprimento do estabelecido
nos artigos 21 e 24 do Cdigo de Trnsito
Brasileiro e Transporte Municipal; Exercer outras
atribuies correlatas.
27
TCNICO EM
ENFERMAGEM/
PLANTONISTA
30H/S
Curso Tcnico Profissional de
Enfermagem
R$ 650,00 - 19 1 20
Participar das atividades de assistncia bsica
realizando procedimentos regulamentados no
exerccio de sua profisso na USF e, quando
indicado ou necessrio, no domiclio e/ou nos
demais espaos comunitrios (escolas,
associaes e etc.); Realizar aes de educao
em sade a grupos especficos e a famlias em
situao de rico, conforme planejamento da equipe;
participar do gerenciamento dos insumos.
28
TCNICO EM
IMOBILIZAO
ORTOPDICA
30H/S
Ensino Mdio Profissional de
Imobilizao Ortopdica, Gesso
Hospitalar ou Imobilizao
R$ 650,00 - 3 1 4
Para atuar juntamente a outros profissionais da
rea de sade na promoo, proteo,
recuperao da sade e reabilitao de pessoas.
Pgina 24

29
TCNICO EM
LABORATRIO/
PLANTONISTA
30H/S
Curso Tcnico Profissional em
Laboratrio
R$ 650,00 - 4 1 5
Coletar, receber e distribuir material biolgico de
pacientes; preparar amostras do material biolgico
e realizar exames conforme protocolo; Preparar
equipamentos analticos e de suporte; Executar,
checar calibrar e fazer a manuteno corretiva dos
equipamentos; Administrar e organizar o local de
trabalho; Trabalhar conforme normas e
procedimentos tcnicos de boas prticas, qualidade
e biossegurana; mobilizar capacidades de
comunicao oral e escrita para efetuar registros,
dialogar com a equipe de trabalho e orientar os
pacientes quanto coleta do material.
30
TCNICO EM
NUTRIO E
DIETTICA
30H/S
Curso Tcnico Profissional em
Nutrio e Diettica
R$ 650,00 - 1 1 2
Os tcnicos em produo, conservao e de
qualidade de alimentos controlam a qualidade dos
alimentos nas etapas de produo,
supervisionando processos produtivos e de
distribuio, verificando condies de ambiente,
equipamento e produtos (in natura e preparados).
Podem participar de pesquisa para melhoria,
adequao e desenvolvimento de produtos e
promover a venda de insumos, produtos e
equipamentos. Os tcnicos em alimentos atuam
prioritariamente na indstria alimentcia. Os
tcnicos em nutrio e diettica trabalham sob
superviso de nutricionista, atuando,
prioritariamente, em unidades de alimentao e
nutrio (coletividade sadia) e unidades de nutrio
e diettica (coletividade preferencialmente
enfermas) e sade coletiva. (descrio pelo CBO)
31 TCNICO EM RAIO-X 30H/S
Curso Tcnico Profissional em
Radiologia ou Radioterapia (Ensino
Mdio Profissional)
R$ 650,00 - 3 1 4
Ter habilidades em conduzir, posicionar e aplicar
os fatores radiogrficos para realizao de exames
radiolgicos simples e contrastados; Realizar
exames de tomografia computadorizada; Operar a
cmara escura para revelao de filmes,
carregamento de chassis e reposio de material
para atividades dirias; Realizar trabalhos em
cmara clara, classificando pelculas radiogrficas
quanto a identificao e qualidade de imagem,
controlando filmes gastos e eventuais perdas, e
registrando o movimento de exames para fins
estatsticos e de controle; Encaminhar quando em
funo de supervisor, o servio e a distribuio de
exames pelos demais tcnicos; Participar de
plantes diurnos e noturnos e de atividades dirias;
Realizar exames na clnica radiolgica para
Pgina 25

pacientes ambulatoriais e da Emergncia; Realizar
exames nos pacientes internados, em aparelhos
mveis, nas diversas clnicas e na UTI; Exercer as
atividades da rea de acordo com a convenincia
do servio; Executar outras atividades inerentes
rea.
32
TCNICO EM
SEGURANA DO
TRABALHO
30H/S
Ensino Mdio Profissional voltado
para rea.
R$ 650,00 - 1 1 2
Elaborar, participar da elaborao e implementar
poltica de sade e segurana no trabalho; realizar
auditorias, acompanhamento e avaliao na rea.
33 TOPGRAFO 30H/S
Ensino Mdio Profissional em
Topografia, Cartografia ou Geodsia
R$ 650,00 - 1 0 1
Exercer todos os trabalhos de mbito cartogrfico e
topogrfico, assim como a organizao e
conservao do cadastro dos terrenos do Territrio.
NVEL SUPERIOR
34 ADVOGADO 30H/S
Bacharelado em Direito com registro
na OAB.
R$ 1.500,00 ** 2 1 3
Desenvolver atividades de assistncia jurdica ao
poder executivo municipal; defender os direitos e
interesses do municpio; emitir peties,
contestaes, rplicas, memoriais, razes e
minutas nos processos judiciais e administrativos;
redigir contratos e demais instrumentos pertinentes.
35 AGRNOMO 30H/S Curso Superior em Agronomia R$ 1.200,00 ** 1 0 1
Desenvolver atividades de planejamento,
otimizao e avaliao das atividades
agropecurias no Municpio.
36 ARQUELOGO 30H/S Bacharelado em Arqueologia R$ 1.200,00 ** 1 0 1
Planejar, organizar, administrar, dirigir e
supervisionar as atividades de pesquisa, executar
servios de anlise, classificao, interpretao e
informao cientfica de interesse arqueolgico no
municpio.
37
ARQUITETO
URBANISTA
30H/S
Curso Superior em Arquitetura e
Urbanismo
R$ 1.200,00 ** 1 0 1
Desenvolver atividades de execuo de projetos e
coordenar construo ou a reforma de prdios e
espaos pblicos.
38 ASSISTENTE SOCIAL 30H/S
Curso Superior em Assistncia
Social
R$ 1.200,00 ** 2 1 3
Desenvolver atividades de planejamento,
assessoramento e execuo de programas e
projetos vinculados gesto de polticas Sociais.
Pgina 26

39 AUDITOR EM SADE 30H/S
Curso Superior Completo em
qualquer rea de sade com registro
no Conselho de Classe competente,
e Especializao em Auditoria
R$ 1.200,00 ** 1 0 1
Avaliar a qualidade do atendimento prestado ao
paciente e a necessidade da hospitalizao;
Analisar os procedimentos mdicos de alto custo e
materiais especiais, pronturios, exames,
prescries e documentos; Identificar
irregularidades (negociao de glosas), verificando
se os servios cobrados so compatveis com os
realizados; Atuar corretivamente, com anlise
qualitativa e quantitativa de custos, nas prprias
entidades hospitalares; efetuar auditoria e anlise
pr e ps pagamento de faturas mdicas; Cumprir
e aplicar leis do regulamento da Secretaria e do
SUS; Desenvolver aes de sade coletiva:
assessorar e prestar suporte tcnico de gesto em
sade.
40 AUDITOR FISCAL 30H/S Curso Superior Completo R$ 1.200,00 ** 1 0 1
Efetuar estudos e prestar assessoramento na
formulao de polticas de diretrizes financeiras e
tributrias do municpio; examinar a regularidade
dos processos de arrecadao, fiscalizao e
recolhimento das receitas municipais bem como
dos processos de despesas.
41 BILOGO 30H/S Curso Superior em Biologia R$ 1.200,00 ** 1 0 1
Formular e elaborar estudos e projetos nos vrios
setores da biologia ou a ela ligados, bem como os
que se relacionarem preveno, saneamento e
melhoramento do meio ambiente, executando,
direta ou indiretamente, atividades desses
trabalhos.
42 BIOMDICO/PLANTO 24H/S
Curso Superior Completo em
Biomedicina, com registro no
conselho fiscalizador da profisso.
R$ 1.200,00 ** 3 1 4
Efetuar anlises clnicas laboratoriais no campo da
hematologia, bioqumica, urianlise, parasitologia,
bacteriologia, microbiologia, imunologia; Examinar
os respectivos laudos e encaminh-los ao mdico
do paciente; Realizar atividades de ensino,
aprendizagem e pesquisas; Administrar de forma
genrica os trabalhos do laboratrio; Exercer outras
atividades pertencentes ao cargo.
43 CONTADOR 30H/S
Curso Superior em Cincias
Contbeis
R$ 1.200,00 ** 1 0 1
Coordenar, supervisionar, orientar e/ou executar
atividades de Contabilidade e Finanas em geral,
de acordo com as exigncias legais e
administrativas.
Pgina 27

44
ENFERMEIRO/
PLANTO
24H/S
Curso Superior completo em
Enfermagem, com registro no
Conselho Regional de Enfermagem.
R$ 1.200,00 __ 7 1 8
Atendimento de enfermagem necessrio para
reanimao e estabilizao do paciente, no local do
evento e durante o transporte do mesmo.
Desenvolver a metodologia da assistncia de
enfermagem em todos os nveis de atuao;
Supervisionar e avaliar as aes de enfermagem
da equipe no Atendimento Pr-hospitalar Mvel,
Hospitalar e Unidades de atendimento ambulatorial;
Planejar, organizar, coordenar, executar e avaliar
Planos de Interveno de Enfermagem; Participar
de investigaes epidemiolgicas; Elaborar e
participar de projetos educativos visando
melhoria da sade da populao; Fazer controle de
qualidade do servio nos aspectos inerentes a sua
profisso.
45 ENGENHEIRO CIVIL 30H/S Curso Superior em Engenharia Civil R$ 1.200,00 ** 1 1 2
Assessorar tecnicamente as diversas atividades da
prefeitura em matrias atinentes a sua rea de
formao profissional, contribuindo nas aes
comerciais, de operao e manuteno, elaborao
e gerenciamento de projetos, em segurana e meio
ambiente, pesquisa e desenvolvimento, de modo a
garantir os melhores padres de qualidade aos
processos afeitos ao municpio.
46
ENGENHEIRO DA
COMPUTAO
30H/S
Ensino Superior em Engenharia da
Computao
R$ 1.200,00 ** 1 0 1
Atuar nos projetos de redes operacionais nos
rgos administrativos
47 FARMACUTICO 30H/S
Curso Superior Completo em
Farmcia, com registro no conselho
fiscalizador da profisso.
R$ 1.200,00 __ 2 1 3
Assistncia Farmacutica: Desenvolvimento de
atividades de execuo, educao, superviso,
acompanhamento e avaliao da assistncia
farmacutica, bem como o controle, padronizao,
armazenamento, distribuio e transporte de
produtos da rea farmacutica, tais como:
medicamentos, alimentos especiais,
imunobiolgicos, domissanitrios e insumos
correlatos; Orientao sobre o uso de produtos e
prestao de servios farmacuticos; Participao
na elaborao, coordenao e implementao de
polticas de medicamentos frmaco-vigilncia;
Participar de processos educativos, de formao e
de aes coletivas e de vigilncia em sade.
Pgina 28

48 FISIOTERAPEUTA 30H/S
Curso Superior Completo em
Fisioterapia, com registro no
conselho fiscalizador da profisso.
R$ 1.200,00 __ 1 1 2
Executar mtodos e tcnicas fisioterpicas, com
finalidade de manter, desenvolver ou restaurar,
reabilitando a capacidade fsica do paciente, aps
diagnstico, desenvolver atividades de habilitao
atravs de fontes geradoras termoterpicas,
crioterpicas, fototerpicas, eletroterpicas,
sonidoterpicas, e aeroterpicas, alm de agentes
cinsio-mecanoterpicos e outros mais advindos da
evoluo dos estudos e da produo cientfica da
rea da sade nas diversas reas assistenciais.
49 FONAUDILOGO 30H/S
Curso Superior Completo em
Fonoaudiologia, com registro no
conselho fiscalizador da profisso.
R$ 1.200,00 __ 1 1 2
Executar mtodos e tcnicas teraputicas para
facilitao da comunicao atravs do
desenvolvimento e aperfeioamento da linguagem
oral e escrita, tratamento dos distrbios da voz, da
funo vestibular, da fala, da fluncia, das funes
orofaciais e da deglutio, atendimento a pacientes
internados e ambulatoriais.
50 GESTOR DE RH 30H/S
Curso Superior em Psicologia ou
Administrao de Empresas
R$ 1.200,00 ** 1 1
Planejamento e gerenciamento dos subsistemas de
gesto de pessoas, tais como recrutamento e
seleo, cargos e salrios, treinamento e
desenvolvimento, avaliao de desempenho,
rotinas de pessoal, benefcios, gesto de carreiras
e sistema de informao de recursos humanos.
51
MDICO
ANESTESISTA/
PLANTONISTA
24H/S
Curso Superior Completo em
Medicina, com registro no conselho
fiscalizador da profisso, e Ttulo de
Especialista em Anestesia, fornecido
pela AMB ou Residncia Mdica
Concluda.
R$ 1.908,10
R$ 2.200,00 (Art.
3 da LC n
05/2010)
3 1 4
Aspectos mdico-legais e responsabilidade tica
em anestesia. Realizar todos os tipos de
anestesias, em todos os tipos de cirurgias.
Avaliao, medicao e preparao do pr-
anestsico, monitorizao de pacientes
anestesiados, entubao traqueal,
acompanhamento na sala de recuperao ps-
anestsica, preenchimento de ficha anestsica;
Desenvolver atividades de ensino e aprendizado;
Supervisionar residentes; Executar atividades
qualificadas na rea, quando solicitado pela
instituio, dentro da rede de aes e servios do
Hospital de Trauma.
52
MDICO
CARDIOLOGISTA
20H/S
Curso Superior Completo em
medicina, com registro no conselho
fiscalizador da profisso, e Ttulo de
especialidade concedido pela
Sociedade Brasileira da
especialidade/AMB ou Residncia
Mdica concluda.
R$ 1.908,10 - 1 1 2
Efetuar exames mdicos, emitir diagnsticos,
prescrever medicamentos, realizar outras formas
de tratamento, fazer cirurgias, aplicando recursos
de medicina preventiva ou teraputica, de acordo
com a especialidade.
Pgina 29

53
MDICO CIRURGIO
GERAL/ DIARISTA
20H/S
Curso Superior Completo em
medicina, com registro no conselho
fiscalizador da profisso e Ttulo de
especialidade concedido pela
Sociedade Brasileira da
especialidade/AMB ou Residncia
Mdica concluda.
R$ 1.908,10
R$ 1.100,00
(Art.7 da LC
n17/2011)
1 0 1
Prestar atendimento integral a pacientes
internados, atender pacientes em situao de
urgncia e emergncia. Supervisionar residentes,
executar demais atividades qualificadas na rea,
quando solicitado pela instituio, dentro da rede
de aes e servios da rede hospitalar, bem como
preenchimento de AIH e desenvolver atividades de
ensino e aprendizagem. Realizar consultas,
exames e atendimentos mdicos, emitindo
diagnsticos, prescrevendo medicamentos e
realizando outras formas de tratamento para
diversos tipos de enfermidades, aplicando recursos
de medicina teraputica e de emergncia
teraputica para promover a sade do indivduo.
Elaborar e coordenar a implantao de normas de
organizao e aperfeioamento das equipes que
atuam na rea de sade. Opinar tecnicamente nos
processos de padronizao, aquisio, distribuio,
instalao e manuteno de equipamentos e
materiais para rea de sade. Examinar pacientes
diagnosticando, prescrevendo tratamento,
prestando orientaes e solicitando hospitalizao
e/ou encaminhando para outros tipos de tratamento
indicados ao caso. Requisitar, analisar e interpretar
exames complementares de laboratrio para fins
de diagnstico e acompanhamento clnico de
pacientes.
54
MDICO CIRURGIO
VASCULAR
20H/S
Curso Superior Completo em
Medicina, com registro no conselho
fiscalizador da profisso, e Ttulo de
Especialidade/AMB ou Residncia
Mdica concluda.
R$ 1.908,10
R$ 1.100,00
(Art.7 da LC
n17/2011)
1 0 1
Atendimento ambulatorial da clnica Angiolgica,
realizar exames especficos pr e ps operatrios,
nas cirurgias realizadas, proceder a cirurgias.
Interpretao de estudos hemodinmicos com
indicao da terapeuta apropriada. Interpretao de
exames complementares aos pacientes nos
diversos setores. Avaliar e acompanhar pacientes.
Atender urgncias, emergncias e internao,
preenchimento de AIH, desenvolver atividades de
ensino e aprendizado. Supervisionar residentes,
coordenar e executar demais atividades
qualificadas na rea, quando solicitado pela
instituio, dentro da rede de aes e servios do
Hospital de Trauma.
Pgina 30

55
MDICO CLNICO
GERAL/ PLANTONISTA
24H/S
Curso Superior Completo em
Medicina, com registro no conselho
fiscalizador da profisso, e Ttulo de
Especialidade concedido pela
Sociedade Brasileira de
Especialidade/AMB ou Residncia
Mdica concluda.
R$ 1.908,10
R$ 2.200,00 (Art.
3 da LC n
05/2010)
9 1 10
Prestar atendimento integral a pacientes internados
e em ambulatrio, atender pacientes em situao
de urgncia e emergncia. Supervisionar
residentes, executar demais atividades qualificadas
na rea, quando solicitado pela instituio, dentro
da rede de aes e servios da rede hospitalar,
bem como preenchimento de AIH e desenvolver
atividades de ensino e aprendizagem. Realizar
consultas, exames e atendimentos mdicos,
emitindo diagnsticos, prescrevendo medicamentos
e realizando outras formas de tratamento para
diversos tipos de enfermidades, aplicando recursos
de medida teraputica e de emergncia, para
promover a sade do indivduo. Elaborar e
coordenar a implantao de normas de processos
de padronizao, aquisio, distribuio, instalao
e manuteno de equipamentos e materiais para a
rea de sade. Examinar pacientes diagnosticando,
prescrevendo tratamento, prestando orientaes e
solicitando hospitalizao e/ou encaminhado para
outros tipos de tratamento indicados ao caso.
Requisitar, analisar e interpretar exames
complementares de laboratrio para fins de
diagnstico e acompanhamento clnico de
pacientes.
56
MDICO
DERMATOLOGISTA
20H/S
Curso Superior Completo em
Medicina, com registro no conselho
fiscalizador da profisso, Ttulo de
Especialista concedido pela
Sociedade Brasileira de
Especialidade/AMB ou Residncia
Mdica concluda.
R$ 1.908,10 - 1 1 2
Realizar diagnsticas e tratamentos de doenas da
pele.
57
MDICO DO
TRABALHO
20 H/S
Curso Superior Completo em
Medicina, com registro no conselho
fiscalizador da profisso, e Ttulo de
Especialista em Medicina do
Trabalho.
R$ 1.908,10 - 1 0 1
Promover o controle mdico de sade ocupacional
e meio ambiente do trabalho, interagindo com os
diversos rgos e entes municipais para propor
solues quanto a problemas de sade funcional;
realizar exames mdicos ocupacionais dos
servidores; diagnosticar, atravs de consultas,
vistorias e exames, doenas que atingem os
profissionais, designando o grau de insalubridade
quando identificada; apresentar medidas
precaucionais aos possveis eventos como fator
indicador de doenas do trabalho, desempenhar
demais atividades inerentes funo
Pgina 31

58
MDICO
ENDOCRINOLOGISTA
20H/S
Curso Superior Completo em
Medicina, com registro no conselho
fiscalizador da profisso, Ttulo de
Especialista concedido pela
Sociedade Brasileira de
Especialidade/AMB ou Residncia
Mdica concluda.
R$ 1.908,10 - 1 1 2
Realizar diagnsticos e tratamentos das doenas
que afetam as glndulas.
59
MDICO
ENDOSCOPISTA
20H/S
Curso Superior Completo em
Medicina, com registro no conselho
fiscalizador da profisso, Ttulo de
Especialista concedido pela
Sociedade Brasileira de
Especialidade/AMB ou Residncia
Mdica concluda.
R$ 1.908,10 - 1 0 1
Realizar tratamentos das afeces ou
traumatismos das vias areas ou digestivas.
60
MDICO
GASTROENTEREOLO
GISTA
20H/S
Curso Superior Completo em
Medicina, com registro no conselho
fiscalizador da profisso, Ttulo de
Especialista concedido pela
Sociedade Brasileira de
Especialidade/AMB ou Residncia
Mdica concluda.
R$ 1.908,10 - 1 1 2
Desenvolver procedimentos de atividades
gastroenterolgica.
61 MDICO GERIATRA 20H/S
Curso Superior Completo em
Medicina, com registro no conselho
fiscalizador da profisso, Ttulo de
Especialista concedido pela
Sociedade Brasileira de
Especialidade/AMB, Residncia
Mdica concluda ou Curso de
Especializao em Geriatria emitido
por Instituio de Ensino Superior
reconhecido pelo MEC.
R$ 1.908,10 - 1 0 1
Efetuar exames mdicos, emitir diagnsticos,
prescrever medicamentos, realizar outras formas
de tratamento, fazer cirurgias, aplicando recursos
de medicina preventiva ou teraputica, de acordo
com a especialidade.
62
MDICO
GINECOLOGISTA/
OBSTETRA
20H/S
Curso Superior Completo em
Medicina, com registro no conselho
fiscalizador da profisso, Ttulo de
Especialista concedido pela
Sociedade Brasileira de
Especialidade/AMB ou Residncia
Mdica concluda.
R$ 1.908,10 - 2 1 3
Efetuar atendimento mdico ambulatorial; Emitir
diagnsticos; Fazer Cirurgias; Emitir laudos de
exames complementares inerentes
especialidade; Prescrever medicamentos; Realizar
outras formas de tratamento, aplicando recursos de
medicina preventiva ou teraputica de acordo com
a especialidade ou nvel de atendimento exigido;
Cumprir e aplicar leis e regulamentos da Secretaria
e do SUS; Desenvolver aes de sade coletiva;
Assessorar e prestar suporte tcnico de gesto em
sade.
Pgina 32

63
MDICO
MASTOLOGISTA
20H/S
Curso Superior Completo em
Medicina, com registro no conselho
fiscalizador da profisso, Ttulo de
Especialista concedido pela
Sociedade Brasileira de
Especialidade/AMB ou Residncia
Mdica concluda.
R$ 1.908,10 - 1 1 2
Efetuar exames mdicos, emitir diagnsticos,
prescrever medicamentos, realizar outras formas
de tratamento, fazer cirurgias, aplicando recursos
de medicina preventiva ou teraputica, de acordo
com a especialidade.
64
MDICO
NEFROLOGISTA
20H/S
Curso Superior Completo em
Medicina, com registro no conselho
fiscalizador da profisso, e Ttulo de
Especialista concedido pela
Sociedade Brasileira de
Especialidade/AMB ou Residncia
Mdica concluda.
R$ 1.908,10 - 1 0 1 Emitir diagnsticos e outras formas de tratamento.
65
MDICO
NEONATOLOGISTA/PL
ANTONISTA
24H/S
Curso Superior Completo em
Medicina, com registro no conselho
fiscalizador da profisso, e Ttulo de
Especialista concedido pela
Sociedade Brasileira de
Especialidade/AMB ou Residncia
Mdica concluda.
R$ 1.908,10
R$ 2.200,00 (Art.
3 da LC n
05/2010)
3 1 4
Exercer atividades da Medicina Perinatal e
Neonatal, de forma a atingir o benefcio da sade
das grvidas e recm-nascidos.
66
MDICO
NEUROLOGISTA
20H/S
Curso Superior Completo em
Medicina, com registro no conselho
fiscalizador da profisso, Ttulo de
Especialista concedido pela
Sociedade Brasileira de
Especialidade/AMB ou Residncia
Mdica concluda.
R$ 1.908,10 - 1 1 2
Desenvolver aes contra patologias do sistema
nervoso.
67
MDICO OBSTETRA/
PLANTONISTA
24H/S
Curso Superior Completo em
Medicina, com registro no conselho
fiscalizador da profisso, e Ttulo de
Especialista concedido pela
Sociedade Brasileira de
Especialidade/AMB ou Residncia
Mdica concluda.
R$ 1.908,10
R$ 2.200,00 (Art.
3 da LC n
05/2010)
3 1 4
Efetuar atendimento mdico ambulatorial; Emitir
diagnsticos; Fazer Cirurgias; Emitir laudos de
exames complementares inerentes
especialidade; Prescrever medicamentos; Realizar
outras formas de tratamento, aplicando recursos de
medicina preventiva ou teraputica de acordo com
a especialidade ou nvel de atendimento exigido;
Cumprir e aplicar leis e regulamentos da Secretaria
e do SUS; Desenvolver aes de sade coletiva;
Assessorar e prestar suporte tcnico de gesto em
sade.
Pgina 33

68
MDICO
OFTALMOLOGISTA
20H/S
Curso Superior Completo em
Medicina, com registro no conselho
fiscalizador da profisso, e Ttulo de
Especialista concedido pela
Sociedade Brasileira de
Especialidade/AMB ou Residncia
Mdica concluda.
R$ 1.908,10 - 4 1 5
Realizar exames peridicos, emitir diagnsticos e
realiza outras formas de tratamento para
enfermidades na regio ocular.
69
MDICO
ORTOPEDISTA/TRAU
MATOLOGISTA -
PLANTONISTA
24H/S
Curso Superior Completo em
Medicina com registro no conselho
fiscalizador da profisso, e Ttulo de
Especialista concedido pea
Sociedade Brasileira de
Especialidade/AMB ou Residncia
Mdica concluda.
R$ 1.908,10
R$ 2.200,00 (Art.
3 da LC n
05/2010)
1 1 2
Efetuar atendimentos mdicos ambulatoriais; Emitir
diagnsticos; Fazer cirurgias; Emitir laudos de
exames complementares inerentes a
especialidade; Prescrever medicamentos; Realizar
outras formas de tratamento, aplicando recursos de
medicina preventiva ou teraputica de acordo com
a especialidade ou nvel de atendimento exigido;
Cumprir as leis e regulamentos da SUS;
Desenvolver aes de sade coletiva; Assessorar e
prestar suporte tcnico na sua rea de atuao.
70
MDICO
OTORRINOLARINGOL
OGISTA
20H/S
Curso Superior Completo em
Medicina, com registro no
conselhofiscalizador da profisso, e
Especialista concedido pela
Sociedade Brasileira de
Especialidade/AMB ou Residncia
Mdica concluda.
R$ 1.908,10 - 2 1 3
Promover formas de tratamento para as afeces e
anomalias dos ouvidos, nariz e garganta,
empregando meios clnicos ou cirrgicos para
recuperao do paciente.
71
MDICO PEDIATRA/
PLANTONISTA
24H/S
Curso Superior Completo em
Medicina, com registro no conselho
da profisso, e Ttulo de Especialista
concedido pela Sociedade Brasileira
de Especialidade/AMB ou
Residncia Mdica concluda.
R$ 1.908,10
R$ 2.200,00 (Art.
3 da LC n
05/2010)
9 1 10
Prescrever formas de tratamento para diversos
tipos de enfermidades, prestando assistncia
mdica especfica s crianas at a adolescncia
para avaliar, prevenir ou recuperar a sua sade.
72
MDICO
PEDIATRA/DIARISTA
20H/S
Curso Superior Completo em
Medicina, com registro no conselho
da profisso, e Ttulo de Especialista
concedido pela Sociedade Brasileira
de Especialidade/AMB ou
Residncia Mdica concluda.
R$ 1.908,10 - 5 1 6
Efetuar exames mdicos, emitir diagnsticos,
prescrever medicamentos, realizar outras formas
de tratamento, fazer cirurgias, aplicando recursos
de medicina preventiva ou teraputica, de acordo
com a especialidade.
73
MDICO PERITO
PREVIDENCIRIO
20H/S
Curso Superior Completo em
Medicina, com registro no conselho
fiscalizador da profisso.
R$ 1.908,10 - 1 1 2
Executar percias mdicas relacionadas aos
benefcios previdencirios; Avaliar o efetivo
comprometimento da capacidade laboral e a
possibilidade de readaptao em outra funo do
portador da doena.
Pgina 34

74
MDICO
PNEUMOLOGISTA
20H/S
Curso Superior Completo em
Medicina, com registro no conselho
da profisso, e Ttulo de Especialista
concedido pela Sociedade Brasileira
de Especialidade/AMB ou
Residncia Mdica concluda.
R$ 1.908,10 - 1 1 2
Prescrever medicamentos e outras formas de
tratamentos para patologia clnica ou cirrgica do
aparelho respiratrio ou vias respiratrias.
75
MDICO
PROCTOLOGISTA
20H/S
Curso Superior Completo em
Medicina, com registro no conselho
da profisso, e Ttulo de Especialista
concedido pela Sociedade Brasileira
de Especialidade/AMB ou
Residncia Mdica concluda.
R$ 1.908,10 - 1 1 2
Examinar o paciente segundo as tcnicas da
semiologia mdica.
76 MDICO PSIQUIATRA 20H/S
Curso Superior Completo em
Medicina, com registro no conselho
da profisso, e Ttulo de Especialista
concedido pela Sociedade Brasileira
de Especialidade/AMB ou
Residncia Mdica concluda.
R$ 1.908,10 - 3 1 4
Tratar de afeces psicopatolgicas, empregando
tcnicas especiais, para reabilitar o paciente.
77
MDICO
RADIOLOGISTA
20H/S
Curso Superior Completo em
Medicina, com registro no conselho
da profisso, e Ttulo de Especialista
concedido pela Sociedade Brasileira
de Especialidade/AMB ou
Residncia Mdica concluda.
R$ 1.908,10 - 1 0 1 Realizar exames peridicos, emitir diagnstico.
78
MDICO
REUMATOLOGISTA
20H/S
Curso Superior Completo em
Medicina, com registro no conselho
da profisso, e Ttulo de Especialista
concedido pela Sociedade Brasileira
de Especialidade/AMB ou
Residncia Mdica concluda.
R$ 1.908,10 - 1 1 2
Atendimento em pacientes com queixas reumticas
e procedimentos em reumatologia
79 MDICO SANITARISTA 20H/S
Curso Superior Completo em
Medicina, com registro no conselho
profissional, e Ttulo de Especialista
em Sade Pblica.
R$ 1.908,10 - 1 0 1 Desenvolver aes de proteo sade.
80
MDICO
ULTRASSONOGRAFIS
TA
20H/S
Curso Superior Completo em
Medicina, com registro no conselho
da profisso, e Ttulo de Especialista
concedido pela Sociedade Brasileira
de Especialidade/AMB ou
Residncia Mdica concluda.
R$ 1.908,10 - 1 1 2
Diagnosticar e emitir laudos de exames
ultrassonogrficos.
Pgina 35

81 MDICO UROLOGISTA 20H/S
Curso Superior Completo em
Medicina, com registro no conselho
da profisso, e Ttulo de Especialista
concedido pela Sociedade Brasileira
de Especialidade/AMB ou
Residncia Mdica concluda.
R$ 1.908,10 - 4 1 5
Emitir formas de tratamento para as afeces e
anomalias do sistema urinrio, empregando
processos adequados e instrumentao especfica,
tratamento cirrgicos.
82
MDICO
VETERINRIO
30H/S
Curso Superior em Medicina
Veterinria, com registro no
conselho da profisso.
R$ 1.200,00 - 1 0 1
Praticam clnica mdica veterinria em todas as
suas especialidades; contribuem para o bem-estar
animal; podem promover sade pblica e defesa do
consumidor; exercem defesa sanitria animal;
desenvolvem atividades de pesquisa e extenso;
atuam nas produes industrial e tecnolgica e no
controle de qualidade de produtos. Fomentam
produo animal; atuam nas reas comercial
agropecuria, de biotecnologia e de preservao
ambiental; elaboram laudos, pareceres e atestados;
assessoram a elaborao de legislao pertinente.
(descrio pelo CBO)
83 NUTRICIONISTA 30H/S
Curso de Graduao em Nutrio
reconhecido pelo MEC e registro no
conselho da profisso
R$ 1.200,00 __ 2 1 3
Prestam assistncia nutricional a indivduos e
coletividades (sadios e enfermos); planejam,
organizam, administram e avaliam unidades de
alimentao e nutrio; efetuam controle higinico-
sanitrio; participam de programas de educao
nutricional; podem estruturar e gerenciar servios
de atendimento ao consumidor de indstrias de
alimentos e ministrar cursos. Atuam em
conformidade ao manual de boas prticas.
(descrio pelo CBO)
84 ODONTLOGO 30H/S
Curso Superior em Odontologia e
registro no conselho da profisso.
R$ 1.200,00 __ 9 1 10
Diagnosticar e tratar afeces da boca, dentes e
regio maxilofacial, utilizando processos clnicos ou
cirrgicos para promover e recuperar a sade bucal
e geral.
85
PROCURADOR
AUTQUICO
30H/S
Bacharelado em Direito com registro
na OAB.

R$ 1.500,00 ** 1 0 1
Voltados para rea contenciosa; consultiva nas
reas de previdncia, cvel, trabalhista,
administrativa e investimento; contingenciamento
judicial, subsidiar, analisar e avaliar processos de
penses, aposentadorias e outros correlatos,
pareceres administrativos, anlises e elaborao
de contratos e instrumentos em geral.
86
PSICLOGO
(CLNICO)
30H/S Curso Superior de Psicologia R$ 1.200,00 __ 9 1 10
Proceder ao estudo e avaliao dos mecanismos
do comportamento humano, elaborando e
aplicando tcnicas psicolgicas, para possibilitar a
orientao, seleo e treinamento ao campo
profissional e o diagnstico e terapia clnica.
Pgina 36

87 TURISMLOGO 30H/S Curso Superior de Turismo R$ 1.200,00 ** 1 0 1
Analisar e elaborar planos para o desenvolvimento
do turismo de uma forma consciente; baseando-se
em fatores sociais, culturais e econmicos do
municpio; elaborar e coordenar trabalhos tcnicos,
estudos, pesquisas e projetos em diferentes reas
do turismo municipal; coordenar projetos e
treinamentos de pessoal na rea relacionados ao
patrimnio material e imaterial do Municpio.
88 ZOOTECNISTA 30H/S Curso Superior em Zootecnia R$ 1.200,00 ** 1 0 1
Realizar atividades relativas a estudo e controle da
reproduo, aprimoramento gentico e nutrio dos
animais.

TOTAL DE CARGOS - GRUPOS I E II 490

* CG = VAGAS PARA CONCORRNCIA GERAL; PD=VAGAS RESERVADAS PARA PORTADORES DE DEFICINCIA; TOT=TOTAL DE VAGAS
** Gratificaes de 50%, 70% e 100% - LC n
o
17/2011, a ser regulamentada por Decreto Municipal, com implementao em 01.01.2012.
Pgina 37

ANEXO II

DECLARAO DE PERTINNCIA FAMLIA DE BAIXA RENDA

Declaro, para efeito de solicitao da iseno da taxa de inscrio no Concurso Igarassu 2011, sob as
penas da lei, que atendo aos requisitos para obteno daquele beneficio e que sou membro de famlia
de baixa renda, conforme definies, adotadas pelo Decreto n 6.135, de 2007, 26 de junho de 2007,
transcritas a seguir.

Decreto n 6.135, de 2007 - (Definies)
Para fins deste decreto, adotam-se as seguintes definies:
I. Famlia: a unidade nuclear composta por um ou mais indivduos, eventualmente ampliada por outros
indivduos que contribuam para o rendimento ou tenham suas despesas atendidas por aquela unidade
familiar, todos moradores em um mesmo domiclio.
II. Famlia de baixa renda: sem prejuzo do disposto no inciso I:
a) Aquela com renda familiar mensal per capita de at meio salrio mnimo; ou
b) A que possua renda familiar mensal de at trs salrios mnimos;
III. Domiclio: o local que serve de moradia famlia;
IV. Renda familiar mensal: a soma dos rendimentos brutos auferidos por todos os membros da famlia, no
sendo includos no clculo aqueles percebidos dos seguintes programas:
a) Programa de Erradicao do Trabalho Infantil;
b) Programa Agente Jovem de Desenvolvimento Social e Humano;
c) Programa Bolsa Famlia e os programas remanescentes nele unificados;
d) Programa Nacional de Incluso do Jovem - Pr-Jovem;
e) Auxlio Emergencial Financeiro e outros programas de transferncia de renda destinados populao
atingida por desastres, residente em Municpios em estado de calamidade pblica ou situao de
emergncia; e
f) Demais programas de transferncia condicionada de renda implementados por Estados, Distrito
Federal ou Municpios;
V. Renda familiar per capita: razo entre a renda familiar mensal e o total de indivduos na famlia.





Local / Data: ________/________/__________


Nome: __________________________________________________________________________


Assinatura: ______________________________________________________________________


Referncia: Lei Complementar n
o
15/2011 de 09 de agosto de 2011 e Lei n 14.016 de 23 de maro de 2010.
Pgina 38

ANEXO III

PROGRAMAS

LNGUA PORTUGUESA

CARGO: AUXILIAR ADMINISTRATIVO

Anlise, compreenso e interpretao de textos de
gneros variados (por exemplo: notcias, artigos de
opinio, poemas, contos, entrevistas, anncios
publicitrios etc.), para reconhecer os seguintes aspectos:
a) o tema ou a ideia global do texto; b) o argumento
principal defendido pelo autor; c) o objetivo ou a finalidade
com que o texto foi escrito; d) a sntese de seu contedo
global; e) as caractersticas do tipo ou do gnero textual; f)
a fidelidade de parfrases a seus segmentos de origem; g)
relaes do texto com outros textos (intertextualidade); h)
relaes do texto com o contexto sociocultural em que est
inserido; i) informaes explcitas e implcitas veiculadas; j)
caractersticas da linguagem utilizada pelo autor; k)
relaes lgico-discursivas (por exemplo: causalidade,
temporalidade, concluso, comparao, finalidade,
oposio, condio, explicao, adio etc.) presentes no
texto; l) elementos que asseguram a continuidade do texto;
m) relaes de sentido entre palavras (sinonmia e
antonmia); n) efeitos (de nfase, contraste, ironia,
atenuao, dvida, humor etc.) pretendidos pelo uso de
certos recursos lexicais e gramaticais; o) efeitos de sentido
de elementos morfossintticos: o valor semntico de
radicais, prefixos e sufixos; o uso de neologismos e de
emprstimos lingusticos; flexes (regulares e irregulares)
do verbo; regncia (nominal e verbal), concordncia
(nominal e verbal) e ordem das palavras ou expresses no
enunciado; p) a funo de recursos grficos (parnteses,
aspas, tipos de letras, formatos do texto, entre outros) e de
elementos no-verbais (como imagens, grficos, tabelas
etc.); q) efeitos de sentido dos sinais de pontuao; r)
aspectos das convenes ortogrficas.

LNGUA PORTUGUESA

CARGOS: PROFESSOR DE EDUCAO INFANTIL (1
O
AO
5
O
ANO), TRADUTOR INTRPRETE DE LIBRAS, AUXILIAR
EDUCACIONAL, AGENTE ADMINISTRATIVO, AGENTE
ARRECADADOR, AGENTE CADASTRADOR IMOBILIRIO
MERCANTIL, AUXILIAR DE CONTABILIDADE,
DESENHISTA PROJETISTA, FISCAL DE OBRAS, FISCAL
SANITRIO, TCNICO EM SEGURANA DO TRABALHO,
TOPGRAFO, GUARDA MUNICIPAL, AUXILIAR DE
CONSULTRIO DENTRIO, AUXILIAR DE LABORATRIO,
TCNICO EM ENFERMAGEM/ PLANTONISTA, TCNICO
EM IMOBILIZAO ORTOPDICA, TCNICO EM
LABORATRIO/ PLANTONISTA, TCNICO EM NUTRIO
E DIETTICA E TCNICO EM RAIOS-X.

Anlise e compreenso de textos, para entender: a lngua
e as variedades lingsticas, ideia global, argumento
principal; elementos da textualidade (clareza, coerncia e
coeso); elementos que comprometem a clareza textual; a
linguagens verbal e no verbal na construo do texto;
nvel (formal e informal); o texto, o pargrafo e a frase; os
elementos da comunicao; a palavra e o seu significado
(sinonmia, antonmia e ambiguidade); nveis da
significao (denotao e conotao); figuras e vcios de
linguagem; a natureza das mensagens e as funes da
linguagem; os elementos que compem uma narrativa
(espao, tempo, personagem principal e secundrias,
conflitos e soluo); textos do cotidiano (provrbios,
histrias em quadrinhos, fbulas, contos, e-mail, bilhetes,
textos; relaes semnticas (causalidade, temporalidade,
concluso, finalidade, adio, comparao, explicao)
estabelecidas entre pargrafos, perodos ou oraes.
Morfologia: estrutura e formao de palavras; elementos
mrficos e seus significados; classes de palavras
(substantivo, verbo, pronome, artigo, adjetivo, advrbio,
preposio, numeral, conjuno e interjeio).
Sintaxe: Frase, orao e perodo; tipos de perodo; Termos
essenciais da orao: sujeito e predicado; Termos
integrantes da orao: complementos nominais,
complementos verbais (objeto direto, objeto indireto,
adjunto adverbial, predicativo do objeto), agente da
passiva; Termos acessrios da orao: adjunto adnominal,
adjunto adverbial, aposto; vocativo; Perodo simples e
perodo composto; Colocao das palavras na orao;
concordncia nominal e verbal; regncia nominal e verbal,
colocao pronominal.
Fonologia: sons e letras, slabas, encontros voclicos,
dgrafos, encontros consonantais, ortografia, regras de
acentuao grfica, pontuao (conforme o acordo
ortogrfico da Lngua Portuguesa).

LNGUA PORTUGUESA

CARGOS: BIBLIOTECRIO, PEDAGOGO, PROFESSORES
6
O
AO 9
O
ANO (EXCETO PROFESSOR DE LNGUA
PORTUGUESA), PROFESSOR INSTRUTOR DE LIBRAS,
ADVOGADO, PROCURADOR AUTRQUICO, AGRNOMO,
ARQUELOGO, ARQUITETO URBANISTA, AUDITOR
FISCAL, CONTADOR, ENGENHEIRO CIVIL, ENGENHEIRO
DA COMPUTAO, GESTOR DE RECURSOS HUMANOS,
TURISMLOGO, ZOOTECNISTA, MDICOS (TODAS AS
ESPECIALIDADES), ASSISTENTE SOCIAL, AUDITOR EM
SADE, BILOGO, BIOMDICO/PLANTO, ENFERMEIRO/
PLANTO, FARMACUTICO, FISIOTERAPEUTA,
FONOAUDILOGO, NUTRICIONISTA, ODONTLOGO E
PSICLOGO (CLNICO).

Anlise e compreenso de textos de variados gneros,
para reconhecer: o tema principal e os secundrios; a
sntese do seu contedo global; as ideias principais e
secundrias; a finalidade com que o texto foi escrito; as
caractersticas do gnero ou do tipo de texto; os elementos
lingusticos que contribuem para a textualidade (coeso,
coerncia, informatividade, intertextualidade etc.); as
informaes explcitas e implcitas veiculadas; as
caractersticas da linguagem utilizada; o uso e o efeito de
formas variantes; a funo textual de elementos no
verbais; os aspectos do lxico e sua contribuio para os
sentidos pretendidos pelo autor; o uso de neologismos e
de emprstimos lingusticos;
As relaes lgico-discursivas (causalidade,
temporalidade, concluso, comparao, finalidade,
oposio, condio, explicao, adio etc.) presentes no
texto; as relaes de sentido (sinonmia e antonmia) entre
palavras, perodos ou pargrafos; os nveis da significao
(denotao e conotao);
Pgina 39

A funo textual das figuras de linguagem; o uso dos
elementos que compem uma narrativa (espao, tempo,
personagens principal e secundrias, conflitos e soluo);
Os aspectos morfossintticos (valor semntico de radicais,
prefixos e sufixos; flexes (regulares e irregulares) do
verbo; regncia (nominal e verbal); concordncia (nominal
e verbal); ordem das palavras ou expresses no
enunciado); efeitos de sentido dos sinais de pontuao;
aspectos das convenes ortogrficas (conforme o ltimo
Acordo Ortogrfico da Lngua Portuguesa)

MATEMTICA

CARGO: AUXILIAR ADMINISTRATIVO

Nmeros Inteiros e Racionais: Operaes, propriedades e
ordenao.
Clculo simples de percentagens.
Regra de trs simples e composta. Grandezas e Medidas:
reconhecimento e equivalncia de medidas de
comprimento, rea, volume, tempo e temperatura.
Tratamento da Informao: leitura e interpretao de
dados apresentados por tabelas, listas, grficos e
diagramas

MATEMTICA

CARGOS: AGENTE ADMINISTRATIVO, AGENTE
ARRECADADOR, AGENTE CADASTRADOR IMOBILIRIO
MERCANTIL, AUXILIAR DE CONTABILIDADE,
DESENHISTA PROJETISTA, FISCAL DE OBRAS, FISCAL
SANITRIO, TCNICO EM SEGURANA DO TRABALHO,
TOPGRAFO E GUARDA MUNICIPAL.

Conjuntos, representao grfica e algbrica de conjuntos;
tipos de conjuntos; relaes de pertinncia, incluso,
igualdade e desigualdade entre conjuntos, subconjuntos;
unio, interseco e diferena de conjuntos; complementar
de um conjunto. Operaes entre conjuntos.
Nmeros naturais. Operaes com nmeros naturais e
suas propriedades: adio, subtrao, multiplicao,
diviso, potenciao, radiciao.
Divisibilidade; critrios de divisibilidade. Divisores, fatores
e mltiplos de um nmero.
Nmeros primos. Decomposio em fatores primos.
Mximo divisor comum e mnimo mltiplo comum.
Nmeros racionais. Forma fracionria e forma decimal de
nmeros racionais.
Simplificao de fraes, reduzindo duas ou mais fraes
ao mesmo denominador, tipos de fraes, forma mista,
fraes equivalentes. Operaes com nmeros racionais
fracionrios e decimais: adio, subtrao, multiplicao,
diviso e potenciao.
Nmeros inteiros. Operaes com nmeros inteiros e suas
propriedades: adio, subtrao, multiplicao, diviso,
potenciao, radiciao.
Expresses numricas. Termo desconhecido. Resoluo
de problemas.
Regra de trs simples e composta. Porcentagem. Razes
e propores.
Juros simples e compostos.
Mdia aritmtica simples e ponderada.
Geometria: ponto, reta e plano. Figuras geomtricas, rea
e volume das figuras geomtricas. Giros e ngulos.
Polgonos, tringulos, quadrilteros. Circunferncia e
crculo. Geometria espacial. Medidas de comprimento,
superfcie, volume, capacidade, massa e tempo: unidades
de medida; transformao das unidades de medida.
Problemas envolvendo medidas.
Equao e inequao do 1 grau com at duas variveis.
Equao inequao do 2 grau. Sistema de equaes.
Funo de 1 grau, funo de 2 grau e funo
exponencial. Introduo trigonometria.
Matrizes e sistemas lineares.
Nmeros complexos.
Progresso aritmtica e progresso geomtrica.
Probabilidade e anlise combinatria.

INFORMTICA BSICA

CARGOS: AUXILIAR ADMINISTRATIVO, AGENTE
ADMINISTRATIVO, AGENTE ARRECADADOR, AGENTE
CADASTRADOR IMOBILIRIO MERCANTIL, AUXILIAR DE
CONTABILIDADE, DESENHISTA PROJETISTA, FISCAL DE
OBRAS, FISCAL SANITRIO, TCNICO EM SEGURANA
DO TRABALHO, TOPGRAFO, GUARDA MUNICIPAL,
AUXILIAR DE CONSULTRIO DENTRIO, AUXILIAR DE
LABORATRIO, TCNICO EM ENFERMAGEM/
PLANTONISTA, TCNICO EM IMOBILIZAO
ORTOPDICA, TCNICO EM LABORATRIO/
PLANTONISTA, TCNICO EM NUTRIO E DIETTICA,
TCNICO EM RAIOS-X, BIBLIOTECRIO, PEDAGOGO,
AGRNOMO, ARQUELOGO, ARQUITETO URBANISTA,
AUDITOR FISCAL, CONTADOR, ENGENHEIRO CIVIL,
ENGENHEIRO DA COMPUTAO, GESTOR DE
RECURSOS HUMANOS, TURISMLOGO E ZOOTECNISTA.

Conhecimentos bsicos sobre o uso e a administrao dos
sistemas operacionais Windows e Linux;
Conhecimento de uso e administrao de aplicativos
bsicos de automao de escritrio (MS Office e Open
Office - processadores de texto e planilhas eletrnicas);
Internet e Intranet: conceitos, programas de navegao na
internet e correio eletrnico

HISTRIA E GEOGRAFIA DE IGARASSU

CARGOS: AUXILIAR ADMINISTRATIVO, TRADUTOR
INTRPRETE DE LIBRAS, AUXILIAR EDUCACIONAL,
AGENTE ADMINISTRATIVO, AGENTE ARRECADADOR,
AGENTE CADASTRADOR IMOBILIRIO MERCANTIL,
AUXILIAR DE CONTABILIDADE, DESENHISTA
PROJETISTA, FISCAL DE OBRAS, FISCAL SANITRIO,
TCNICO EM SEGURANA DO TRABALHO, TOPGRAFO,
GUARDA MUNICIPAL, AUXILIAR DE CONSULTRIO
DENTRIO, AUXILIAR DE LABORATRIO, TCNICO EM
ENFERMAGEM/ PLANTONISTA, TCNICO EM
IMOBILIZAO ORTOPDICA, TCNICO EM
LABORATRIO/ PLANTONISTA, TCNICO EM NUTRIO
E DIETTICA E TCNICO EM RAIOS-X, BIBLIOTECRIO,
PEDAGOGO, PROFESSORES (6
O
AO 9
O
ANO),
PROFESSOR INSTRUTOR DE LIBRAS, ADVOGADO,
PROCURADOR AUTRQUICO, AGRNOMO,
ARQUELOGO, ARQUITETO URBANISTA, AUDITOR
FISCAL, CONTADOR, ENGENHEIRO CIVIL, ENGENHEIRO
DA COMPUTAO, GESTOR DE RECURSOS HUMANOS,
TURISMLOGO, ZOOTECNISTA, MDICOS (TODAS AS
ESPECIALIDADES), ASSISTENTE SOCIAL, AUDITOR EM
SADE, BILOGO, BIOMDICO/PLANTO, ENFERMEIRO/
Pgina 40

PLANTO, FARMACUTICO, FISIOTERAPEUTA,
FONOAUDILOGO, NUTRICIONISTA, ODONTLOGO E
PSICLOGO (CLNICO).

Aspectos Histricos do Municpio de Igarassu;
Perodo Colonial;
Capitania Hereditria de Pernambuco;
O ciclo da cana-de-acar;
A invaso Holandesa;
Igarassu no Perodo do Imprio;
Igarassu no Perodo Republicano;
Principais Monumentos Histricos de Igarassu.
Aspectos Geogrficos do Municpio de Igarassu:
rea e limites;
Clima;
Relevo;
Vegetao e Recursos Hdricos;
Populao e uso do solo;
Principais Atividades econmicas;
reas de preservao ambiental.
Fontes:
IBGE/Censo 2010;
http://www.igarassu.pe.gov.br/conteudo/164/Nossa%20Hist%C
3%B3ria PREFEITURA MUNICIPAL
http://www.bde.pe.gov.br/ - BDE/PE Agncia Condepe/Fidem


CONHECIMENTOS PEDAGGICOS

CARGOS: PROFESSOR DE EDUCAO INFANTIL (1
O
AO
5
O
ANO), PROFESSORES (6
O
AO 9
O
ANO), PROFESSOR
INSTRUTOR DE LIBRAS, TRADUTOR INTRPRETE DE
LIBRAS E AUXILIAR EDUCACIONAL.

Lei de Diretrizes e Bases da Educao Lei n 9.394/96-
Ttulo I ao V, Art. 3, 27 Princpios e fins da Educao
nacional (atualizaes).
Constituio Federal de 1988, Art.210- Pargrafo nico;
Lei n 9.475/97 - altera o artigo 33 da LDBEN Lei n
9.394/96. Lei dos nove anos (09 anos)- n 11.274, de
06/02/2006; Art.3 modifica o Art. 32 da Lei n 9394/96 e 4
modifica o 2 e o inciso I do 3 do Art. 87 da Lei
n9394/96I;
Resoluo n 02/98 CEB/CNE. Parecer n
04/98 - CEB/CNE. Parecer n 06/2002
CEB/CNE
Diretrizes Curriculares Nacionais: Educao Infantil e
Ensino Fundamental e Ensino Mdio, (Educao Bsica).
Gesto Escolar;
Planejamento Escolar;
Avaliao da Aprendizagem;
Projeto Poltico Pedaggico;
Plano de Desenvolvimento Educacional;
Formao continuada. Parmetros Curriculares Nacionais.

CONHECIMENTOS SOBRE SUS

CARGOS: AUXILIAR DE CONSULTRIO DENTRIO,
AUXILIAR DE LABORATRIO, TCNICO EM
ENFERMAGEM/ PLANTONISTA, TCNICO EM
IMOBILIZAO ORTOPDICA, TCNICO EM
LABORATRIO/ PLANTONISTA, TCNICO EM NUTRIO
E DIETTICA, TCNICO EM RAIOS-X, MDICOS (TODAS
AS ESPECIALIDADES), ASSISTENTE SOCIAL, AUDITOR
EM SADE, BILOGO, BIOMDICO/PLANTO,
ENFERMEIRO/ PLANTO, FARMACUTICO,
FISIOTERAPEUTA, FONOAUDILOGO, NUTRICIONISTA,
ODONTLOGO E PSICLOGO (CLNICO).

Constituio da Repblica Federativa do Brasil - Art.196 a
200; Emenda Constitucional n. 29;
Sistema nico de sade: princpios, diretrizes e normas;
conjuntura atual da sade no Brasil; modelos e estratgias
de ateno sade;
Leis Orgnicas da Sade: Lei 8.080/90, de 19 de
setembro de 1990 e Lei 8.142/90, de 28 de dezembro de
1990;
Sistema nico de Sade(SUS);
A Gesto do SUS;
Normas Operacionais Bsicas do SUS - NOB /1991; NOB /
1993; NOB / 1996. - NOAS / 2001;
Ateno Primria e Promoo da Sade; Participao e
Controle Social.

CONHECIMENTOS DE CLNICA MDICA/CLNICA
CIRRGICA/URGNCIA MDICA

CARGO: MDICO (TODAS AS ESPECIALIDADES)

Doenas infecciosas.
Artrites e artropatias.
Sepse e antibioticoterapia.
Anemias.
Assistncia clnica ao paciente oncolgico.
Hepatites e hepatopatias.
Diarrias agudas e crnicas.
Doenas ppticas e hemorragia digestiva.
Insuficincia cardaca, arritmias e outras cardiopatias.
Hipertenso arterial.
Choque e reanimao crdio-respiratria.
Grandes sndromes geritricas.
Diabetes mellitus.
Doenas da tireide e adrenais.
Dislipidemias e Sndrome metablica.
Insuficincia renal e nefropatias.
Infeco do trato urinrio.
Distrbios hidro-eletrolticos.
Infeces respiratrias.
Asma e DPOC.
Tromboembolismo pulmonar.
Colagenoses e vasculites.
Distrbios psiquitricos comuns na prtica clnica.
Distrbios da conscincia.
Interpretao clnica de exames laboratoriais.

CONHECIMENTOS ESPECFICOS

ADVOGADO

DIREITO CONSTITUCIONAL: Normas constitucionais:
aplicabilidade e eficcia, noes de hermenutica
constitucional. Constituio Federal: Dos Princpios
Fundamentais, Dos Direitos e Garantias Fundamentais
(direitos individuais, coletivos e sociais), Da Organizao
do Estado (Unio, Estados Federados, Municpios, Distrito
Federal e Territrios), Da organizao dos Poderes (Poder
Pgina 41

Legislativo, Poder Executivo e Poder Judicirio, sistemas
de controle de constitucionalidade e das funes
essenciais Justia).
DIREITO ADMINISTRATIVO: Princpios constitucionais da
administrao pblica. Princpios doutrinrios da
administrao pblica. Atos administrativos. Improbidade
administrativa, Lei n. 8.429/92.
DIREITO CIVIL: Lei de Introduo ao Cdigo Civil
(aplicao da lei no tempo e no espao, hierarquia,
integrao e interpretao das leis). Das pessoas - das
pessoas naturais: personalidade e capacidade, dos direitos
de personalidade, ausncia; das pessoas jurdicas:
disposies gerais; Direito de Famlia (do casamento, do
regime de bens entre os cnjuges, dos alimentos, da unio
estvel, da separao e do divrcio. Tutela e curatela e do
poder familiar).
DIREITO PROCESSUAL CIVIL: Jurisdio e competncia.
Ao: conceito, classificao, espcies, natureza jurdica e
condies. Processo: conceito e natureza jurdica.
Processo de conhecimento, processo cautelar. Sujeitos da
relao processual. Parte, capacidade de ser parte e
capacidade de estar em juzo. Dos prazos.
DIREITO PENAL: Princpios constitucionais aplicveis ao
Direito Penal (art. 5. incisos XXXIX a XLVII Constituio
Federal); Cdigo Penal (parte geral: da aplicao da lei
penal, do crime, da imputabilidade penal, do concurso de
pessoas e das espcies de pena); Cdigo Penal (parte
especial - dos crimes contra a vida, contra o patrimnio e
contra a dignidade sexual).
DIREITO DO TRABALHO: Direito do Trabalho. Conceito.
Princpios. Fontes. Interpretao e aplicao do Direito do
Trabalho. Renncia e transao. Organizao da Justia
do Trabalho no Brasil. Composio e funcionamento.
Competncia de Justia do Trabalho. Jurisdio e
competncia dos rgos da Justia do Trabalho. Smulas
e Orientaes Jurisprudenciais dos Tribunais do Trabalho.
Agentes Pblicos. Agentes Polticos. Servidores Pblicos.
Empregados Pblicos. Vinculao legal e vinculao
contratual. Espcies. Caracterizao. Terceirizao.
Responsabilidade do tomador do servio por dbitos
trabalhistas e por danos materiais e morais. Empreitada e
subempreitada. Regimes Jurdicos Funcionais. Regime
Estatutrio. Regime Trabalhista. Contrato temporrio.
Regime dos servidores de organizaes sociais e
fundaes pblicas de direito privado. Regimes
Previdencirios: Regime Geral de Previdncia Social e
Regimes prprios dos servidores pblicos. Cargos e
empregos de confiana de empresas pblicas e
sociedades de economia mista. Contrato de Trabalho.
Definio. Elementos essenciais e acidentais. Nulidade e
Anulabilidade. Espcies. Alterao, suspenso e
interrupo do contrato de trabalho. Durao do trabalho.
Horrio. Jornada. Perodos de descanso. Regime de
compensao. Terminao do contrato de trabalho.
Causas. Estabilidade. Garantia do emprego. FGTS. Aviso
Prvio. Desvio de funo. Direitos e vantagens dos
empregados pblicos e empregados de entidades da
Administrao Indireta. Sistema remuneratrio.
Vencimento. Teto remuneratrio. Vantagens pecunirias.
Adicionais. Gratificaes.
Remunerao e salrio. Conceito. Distino. Proteo do
salrio. Princpios salariais. Isonomia e equiparao
salarial. Direitos Sociais dos Servidores. Acidente de
trabalho. Responsabilidade civil e previdenciria.
Organizao sindical. Princpios. Unicidade sindical.
Receitas sindicais. O servidor pblico e a sindicalizao.
Negociao coletiva. Mediao. Arbitragem. Conveno
coletiva. Acordo coletivo. Direito de greve.
DIREITO TRIBUTRIO: Conceito de tributo. Espcies de
tributos. Natureza jurdica especfica dos tributos. Sistema
constitucional tributrio. Princpios constitucionais
tributrios. Competncia tributria. Imunidades. Fontes do
direito tributrio. Legislao tributria: vigncia, aplicao,
integrao e interpretao. Obrigao tributria:
Classificao. Fato gerador: Hiptese de incidncia e seus
aspectos e fato imponvel. Capacidade tributria ativa e
passiva. Sujeio passiva tributria: contribuinte;
responsvel tributrio. Responsabilidade tributria: dos
sucessores, de terceiros e pessoal. Responsabilidade por
infraes. Denncia espontnea. Crdito tributrio.
Lanamento e suas modalidades. Reviso do lanamento.
Suspenso, extino e excluso. Garantias e privilgios.
Preferncias e cobrana em falncia. Responsabilidade
dos scios em sociedades por quotas de responsabilidade
limitada. Alienao de bens em fraude Fazenda Pblica.
8. Administrao tributria: fiscalizao, dvida ativa,
certides. Processo administrativo tributrio. Processo
judicial tributrio: execuo fiscal; ao anulatria de
dbito fiscal; ao de repetio de indbito; ao de
consignao em pagamento; ao declaratria; medida
cautelar fiscal; mandado de segurana. Lei n
11.101/2005 (recuperao judicial/falncias). Tributos de
competncia municipal: fato gerador, base de clculo e
sujeitos passivos. IPTU. ISS. ITBI. Taxas municipais.
Contribuies municipais. Repartio constitucional de
receitas tributrias
DIREITO AMBIENTAL: Legislao Ambiental: Cdigo
Florestal (Lei n 4771/65 e suas alteraes. Poltica
Nacional do Meio Ambiente (Lei n 6938/81, alterada pelas
leis 7804/89 e 10165/2000); Lei n 5.887, de 09 de maio de
1995 (Poltica Estadual do Meio Ambiente) e suas
alteraes; Lei Estadual n 14.249, de 17 de dezembro de
2010 e Lei Federal n 11.284, de 2 de maro de 2006
(Gesto de Florestas Pblicas).

AGENTE ADMINISTRATIVO
.
Conceitos bsicos de Administrao: Conceitos, funes
bsicas da administrao: planejamento: tipos,
organizao, direo e controle.
Grficos da organizao, liderana e motivao, cultura
organizacional e comunicao.
Recursos Humanos e Departamento de Pessoal:
Recrutamento e seleo de pessoal, administrao de
cargos e salrios, avaliao de desempenho, plano de
carreira, treinamento e desenvolvimento, qualidade de vida
no trabalho, relaes trabalhistas e sindicatos, sade e
segurana no ambiente de trabalho, folha de pagamento,
benefcios sociais, obrigaes trabalhistas, tica e
responsabilidade social.
Administrao de Materiais e Patrimnio: A importncia da
rea de materiais, organizao da rea de materiais,
logstica de armanezagem, transporte e distribuio.
Organizao, Sistemas e Mtodos: Sistemas
administrativos, sistemas de informaes gerenciais,
departamentalizao, formulrios, manuais
administrativos, arranjo fsico (layout), delegao,
centralizao e descentralizao. Lei n 8.112/90 e lei n.
9527/97, lei 8.666 de 23/06/93 e suas alteraes: Lei
8.883/94.
Pgina 42


AGENTE ARRECADADOR

Do Sistema Tributrio Municipal.
Das Infraes, Penalidades e demais
Comunicaes Legais.
Imposto Sobre a Propriedade Predial e Territorial Urbana -
IPTU: Da Incidncia e do Fato Gerador,
Iseno, Dos Contribuintes e Dos Responsveis, Da Base
de Clculo, Das Alquotas, Do Lanamento, do
Recolhimento, Da Inscrio no Cadastro Imobilirio e das
Multas.
Imposto Sobre Transmisso Intervivos de Bens e de
Direitos a eles relativos - ITBI: Da Incidncia e do Fato
Gerador, Da No-Incidncia, Da Iseno, Dos
Contribuintes e Dos Responsveis, Da Base de
Clculo e das Alquotas, Do Lanamento, Do
Recolhimento, Das Obrigaes Acessrias e Das
Penalidades.
Taxa de Limpeza Pblica: Da Incidncia e do Fato
Gerador, Iseno, Do Contribuinte, Da Base de Clculo,
Do. Lanamento e Do Recolhimento.
Contribuio de Iluminao Pblica (Lei n 2433/2002): Da
Incidncia e do Fato Gerador, Iseno, Do Contribuinte,
Da Base de Clculo, Do Lanamento e Da Arrecadao.
Contribuio de Melhoria: Da Incidncia e do Fato
Gerador, Da No-Incidncia, Iseno, Dos Contribuintes e
dos Responsveis, Da Base de Clculo, Do Lanamento e
Do Recolhimento.
Imposto Sobre Servio de Qualquer Natureza - ISS: Da
Incidncia e do Fato Gerador, Da No-Incidncia, Iseno,
Dos Contribuintes e dos Responsveis, Do Local, Da
Prestao, Do Servio, Da Base de Clculo e das
Alquotas, Do Arbitramento, Da Estimativa, Do
Lanamento, Do Recolhimento, Das Obrigaes
Acessrias.
Taxas de Licena e de Servios Diversos: Da Incidncia e
do Fato Gerador, Iseno, Das Obrigaes Acessrias, da
Inaptido, Da Inscrio e Do Cancelamento da Licena.
A Administrao Tributria: Da Fiscalizao, Da
Competncia, Do Auditor do Tesouro Municipal, Do
Regime Especial de Fiscalizao.
Da Atualizao e Juros de Mora: Da Dvida Ativa. Do
Procedimento Fiscal Administrativo. (Referncia Legal
Exclusiva. Lei n 2.393, de 28.12.2001)

AGENTE CADASTRADOR IMOBILIRIO MERCANTIL

Do Sistema Tributrio Municipal;
Das Infraes, Penalidades e demais Cominaes Legais;
Imposto Sobre a Propriedade Predial e Territorial Urbana
IPTU: Da Incidncia e do Fato Gerador, Iseno, Dos
Contribuintes e Dos Responsveis, Da Base de Clculo,
Das Alquotas, Do Lanamento, do Recolhimento, Da
Inscrio no Cadastro Imobilirio e das Multas.
Imposto Sobre Transmisso Intervivos de Bens e de
Direitos a eles relativos - ITBI: Da Incidncia e do Fato
Gerador, Da No-Incidncia, Da Iseno, Dos
Contribuintes e Dos Responsveis, Da Base de Clculo e
das Alquotas, Do Lanamento, Do Recolhimento, Das
Obrigaes Acessrias e Das Penalidades.
Taxa de Limpeza Pblica: Da Incidncia e do Fato
Gerador, Da Iseno, Do Contribuinte, Da Base de
Clculo, Do Lanamento e Do Recolhimento.
Contribuio de Iluminao Pblica (Lei n 2433/2002): Da
Incidncia e do Fato Gerador, Iseno, Do Contribuinte,
Da Base de Clculo, Do Lanamento e Da Arrecadao.
Contribuio de Melhoria: Da Incidncia e do Fato
Gerador, Da No-Incidncia, Iseno, Dos Contribuintes e
dos Responsveis, Da Base de Clculo, Do Lanamento e
Do Recolhimento.
Imposto Sobre Servio de Qualquer Natureza - ISS: Da
Incidncia e do Fato Gerador, Da No-Incidncia, Iseno,
Dos Contribuintes e dos Responsveis, Do Local Da
Prestao Do Servio, Da Base de Clculo e das
Alquotas, Do Arbitramento, Da Estimativa, Do
Lanamento, Do Recolhimento, Das Obrigaes
Acessrias.
Taxas de Licena e de Servios Diversos: Da Incidncia e
do Fato Gerador, Iseno, Das Obrigaes Acessrias, Da
Inaptido, Da Inscrio e Do Cancelamento da Licena.
A Administrao Tributria: Da Fiscalizao, Da
Competncia, Do Auditor do Tesouro Municipal, Do
Regime Especial de Fiscalizao.
Da Atualizao e Juros de Mora: Da Dvida Ativa. Do
Procedimento Fiscal Administrativo. (Referncia Legal
Exclusiva. Lei n 2.393, de 28.12.2001)

AGRNOMO

Horticultura Geral: Classificao, Propagao,
Sementeiras. Olericultura: Instalao de horta, principais
cultura, roseiras.
Fruticultura: Classificao, Poda das plantas frutferas.
Fertilidade e Adubao: Nitrognio, fsforo e potssio,
matria orgnica, pH e micronutrientes, ndices de
salinidade, acidez e alcalinidades, Fertilizantes.
Irrigao por asperso e infiltrao
Drenagem dos solos.
Prticas de conservao do solo.
Viveiro de plantas ornamentais e Arborizao: Benefcios,
caractersticas, especificaes tcnicas de plantio, podas e
controle de pragas e doenas.
Tratos culturais e fitossanitrios em hortas, pomares e
viveiros.
Tecnologia de produtos agropecurios.

ARQUELOGO

A Arqueologia como cincia.
Arqueologia Histrica e Patrimnio.
A legislao arqueolgica.
Mtodos de datao. As tcnicas de registro no campo e
laboratrio.
Os vestgios lticos: caracterizao tcnica e tipolgica.
A cermica arqueolgica: anlise e classificao.
Os grafismos rupestres: abordagens interpretativas.
Os vestgios esqueletais humanos: resgate e conservao.
A anlise estratigrfica: subsdio para a contextualizao
dos artefatos.
A conservao e restauro de artefatos arqueolgicos.
O inventrio arqueolgico: tratamento, organizao e
conservao dos vestgios arqueolgicos.

ARQUITETO URBANISTA

Projeto de arquitetura e engenharia: arquitetnico,
instalaes hidrossanitrias, preveno contra incndio;
Pgina 43

Especificao de materiais;
Mtodos e tcnicas de desenho e projeto;
Definio de programa funcional da edificao;
Estudos de viabilidade tcnica- financeira;
Controle ambiental das edificaes (trmico acstico e
luminoso). Projetos complementares especificao de
materiais e servios, dimensionamento bsico e
compatibilizao;
Construo e organizao do canteiro de obras;
Execuo de fundaes, estrutura em concreto, madeira,
alvenaria e ao.
Coberturas e impermeabilizao.
Percia e legislao pertinente.
Anlise de contratos para execuo de obras.
Normas tcnicas, legislao profissional.
Legislao ambiental e urbanstica.
Projeto de Urbanismo.
Mtodos e tcnicas de desenho e projeto urbano.
Dimensionamento e programao dos equipamentos
pblicos e comunitrios. Sistema virio (hierarquizao e
dimensionamento e geometria).
Sistemas de infra-estrutura de parcelamentos urbanos:
energia, pavimentao saneamento ambiental (drenagem,
abastecimento, coleta e tratamento de esgotos, coleta e
destinao de resduos slidos).
Noes de sistema cartogrfico e de geoprocessamento.
Planejamento urbano.
Uso do solo.
Gesto urbana e instrumentos de gesto (planos diretores,
anlise de impactos ambientais urbanos).
Licenciamento ambiental. Instrumentos econmicos e
administrativos. Aspectos sociais e econmicos do
planejamento urbano.
Patrimnio histrico.
Projetos e obras de restauro e revitalizao de edificaes
e stios histricos. Legislao pertinente, segundo o IPHAN
(Lei n. 6.292/1975, Decreto n. 25/1937 e Instruo
Normativa n. 1/2003).
Acessibilidade: NBR 9050.
Avaliao: avaliao de imveis urbanos e rurais com o
uso de tratamento cientfico segundo a NBR 14.653, partes
1, 2, 3 e 4. Ergonomia: Norma Regulamentadora n. 17 e
Portaria n. 3.214/77 do Ministrio do Trabalho.
Normas regulamentadoras de segurana do trabalho.
Princpios de racionalizao de energia e eco-eficincia.
Legislao, Regulamentos e Normas Brasileiras sobre
Incorporaes Imobilirias.
Conhecimento dos Programas e Intervenes do Ministrio
do Turismo. Programao, controle e fiscalizao de
obras. Oramento e composio de custos, levantamento
de quantitativos, planejamento e controle fsico-financeiro.
Acompanhamento e aplicao de recursos (medies,
emisso de faturas, controle de materiais).
Licitao e contratos, conforme a Lei n. 8.666 e
atualizaes (nfase no captulo 1 sees I a IV, captulo
2 na ntegra, captulo 3 sees III a V). Planejamento
urbano: sustentabilidade urbana (Agenda Habitat, Estatuto
da Cidade e Agenda 21). Princpios de planejamento e de
oramento pblico.
Noes de Direito Administrativo.
Legislao Ambiental.

ASSISTENTE SOCIAL

Legislao da Sade: Constituio Federal de 1988 (Ttulo
VIII captulo II Seo II); Norma Operacional Bsica do
Sistema nico de Sade NOB-SUS/1996; Norma
Operacional da Assistncia Sade NOAS SUS/2001.
O debate contemporneo sobre o Servio Social: reflexes
sobre teoria em suas relaes com as demandas
profisso.
Polticas Sociais e Direitos Sociais no Brasil, seus
desdobramentos histricos e poltico-sociais.
Polticas de governo para o desenvolvimento sustentvel:
o Servio Social e as polticas de proteo ambiental.
Avaliao de Polticas Sociais.
Pesquisa em Servio Social - a construo do
conhecimento; metodologias qualitativas e sua aplicao
pelo Servio Social.
Assistncia social com a garantia de direitos.
Estratgias e procedimentos terico-metodolgicos em
Servio Social. - Articulao com a situao de
interveno.
Servio Social e movimentos sociais: concepo e suas
expresses no Brasil
Processo de Trabalho e Servio Social.
Legislao Profissional.

AUDITOR EM SADE

Procedimentos de auditoria em sistema de sade:
definies e conceitos; Objetivos, tipos e campos de
atuao.
Auditoria em Sade.
2.1. Auditoria analtica.
2.2. Auditoria operativa.
Apurao de denuncia.
Financiamento no SUS: programas financiados pelo piso
de ateno bsica. Fundo Municipal de Sade. Gesto de
recursos financeiros do SUS.
Oramento como instrumento de controle.
Avaliao de servios de sade objetivos, estratgias,
conceito de eficcia, eficincia e efetividade.
Normas de vigilncia sanitria para estabelecimento de
sade.
Auditoria dos procedimentos do Sistema de Informaes
Hospitalares e do Sistema de Informaes Ambulatoriais.
Auditoria do Sistema Municipal de Sade.
Procedimentos para pagamento de produo ambulatorial
no SUS, para liberao de autorizao de internao
hospitalar e autorizao de procedimentos de alta
complexidade.
Programa de Sade da famlia.
Programa sade da mulher, da criana e do idoso.
Programas de controle da hipertenso, diabetes,
tuberculose, hansenase, DST e AIDS.
Programa de sade bucal.
Quadro clnico, diagnstico laboratorial e diferencial e
tratamento das doenas do aparelho digestivo,
cardiovascular, respiratrio, urinrio, do sistema
hematopoitico, nervoso e endocrinopatias. Neoplasias
benignas e malignas.
Poltica Nacional de Medicamentos Portaria n. 3.916, de
30 de outubro de 1998.
Documentos oficiais: Constituio Brasileira 1988 na rea
de Sade; Cdigo de Defesa do Consumidor; Cdigo de
tica Medica; Cdigo de tica de Enfermagem; Cdigo de
tica de Odontologia; Cdigo de tica de Farmcia.
Pgina 44

Legislao especfica/Portarias: Resolues do Conselho
Nacional de Sade n.s.: CNS 316 de 04/04/2002 e CNS
n333/2003; Decreto Federal n.1651/95; Instruo
Normativa STN n.03, de 18/04/93; Decreto Federal
n.1232/94. PT/GM n.673/03; Lei Federal n.8142/90; Lei
n.8689/93; Emenda Constitucional n.29/00; Resolues
do Conselho Federal de Medicina: CFM n. 1331, de
21/09/1989; CFM n.1342, de 08/03/1991; CFM n. 1352,
de 17/01/1992; CFM n. 1466, de 13/09/1996.
Para o monitoramento do Desempenho Hospitalar,
SESAB Manuais: orientaes tcnicas do SAI e SIH/2003;
Manual do sistema de informaes hospitalares/2004;
Bases tcnicas para autorizao de procedimentos de alta
complexidade - APAC-ONCO, 2003; orientaes tcnicas
para aplicao de glosas em auditoria do SUS, 2005; guia
bsico de indicadores 2002.
tica e legislao profissional.

AUDITOR FISCAL

NOES DE DIREITO CONSTITUCIONAL: Os Poderes
do Estado e as respectivas funes. Formas de Estado.
Formas e sistemas de governo. Teoria Geral da
Constituio. Controle de constitucionalidade no Direito
Brasileiro. Princpios fundamentais da Constituio da
Repblica Federativa do Brasil. Direitos e Garantias
Fundamentais. Organizao do Estado Brasileiro.
Organizao dos Poderes.Finanas Pblicas. Ordem
econmica e financeira.
NOES DE DIREITO ADMINISTRATIVO: Administrao
Pblica: espcies, formas e caractersticas. Princpios da
Administrao Pblica. Teoria geral da funo pblica.
Espcies de regimes jurdicos, sua natureza e
caractersticas. O servidor pblico e a Constituio Federal
de 1988. Regime Jurdico dos Servidores Pblicos. Servio
pblico: conceito e natureza; modalidades e formas de
prestao. Regime jurdico da licitao e dos contratos.
Administrao: anlise da legislao; obrigatoriedade,
dispensa, inexigibilidade e vedao de licitao;
procedimentos, anulao e revogao; modalidades de
licitao. Teoria geral do Ato Administrativo: conceitos,
classificao, espcies, elementos, requisitos e atributos
do ato administrativo: o ato administrativo e os direitos dos
administradores. Poderes administrativos. Controle da
Administrao Pblica: espcie de controle e suas
caractersticas; seus efeitos na prestao dos servios
pblicos. Controle da Administrao Pblica: conceito,
tipos, forma - controle externo, controle interno, controle
parlamentar, controle social, controle jurisdicional.
Responsabilidade Civil da Administrao.
DIREITO TRIBUTRIO: Conceito. Princpios. Normas
gerais. Obrigao tributria: elementos constitutivos e
espcies. Fato gerador. Sujeitos ativos e passivos. Crdito
tributrio: natureza, lanamento, suspenso, extino e
excluso. Sistema Tributrio Nacional: Princpios
constitucionais tributrios. Repartio constitucional de
competncias tributrias. Fundos de Participao.
Limitaes ao poder de tributar e Renncias de receitas.
Impostos da Unio, dos Estados, do Distrito Federal e dos
Municpios. Administrao tributria. Processo tributrio.
Prescrio e decadncia. Competncia. Vigncia.
Solidariedade. Capacidade tributria. Domiclio.
Responsabilidade. Dvida ativa. Lei Complementar Federal
n. 123/2006 - Estatuto Nacional da Microempresa e da
Empresa de Pequeno Porte. Lei Complementar n.
116/2003 - Regulamentao Geral do ISS no Campo
Tributrio.
LEGISLAO TRIBUTRIA DO MUNICPIO DE
IGARRASSU: Lei Orgnica do Municpio de Igarassu - PE.
Cdigo Tributrio do Municpio de Igarassu PE LEI
2.393/2001 e modificaes posteriores.
NOES DE DIREITO CIVIL. A empresa, o empresrio e
o estabelecimento empresarial, nome empresarial.
Empresrio individual. Sociedades empresrias e simples:
conceito, ato constitutivo, personalidade jurdica, contrato
social, classificao e tipos de sociedades, direitos,
deveres e responsabilidades dos scios, administrao e
gerncia. Sociedade limitada.
Sociedades por aes. Registro pblico de empresas.
Contratos comerciais: compra e venda mercantil, alienao
fiduciria em garantia, arrendamento mercantil, concesso
e representao comercial, franquia mercantil, cartes de
crdito. Aquisio da propriedade imvel: registro de
imveis, acesso fsica, compra e venda. Direitos Reais
sobre bens imveis: enfiteuse, servides, uso, usufruto e
habitao, do direito do promitente comprador. Cesso de
direitos de bens imveis. NOES DE DIREITO PENAL:
Crimes contra a f pblica; crimes contra a administrao
pblica; crimes de responsabilidade dos servidores
pblicos; crimes de abuso de autoridade - Lei n. 4.898/65
e alteraes; enriquecimento ilcito; Lei de Improbidade -
Lei n. 8.429/92 e alteraes; crimes contra a ordem
tributria - Lei n. 8.137/90 e alteraes; Lei Contra o
Sistema Financeiro.
AUDITORIA CONTBIL/FISCAL: Auditoria: Conceito.
Auditoria Interna e Auditoria Independente. Procedimentos
de Auditoria. Papis de Trabalho. Fraude e erro.
Planejamento de Auditoria. Relevncia. Risco de Auditoria.
Superviso e Controle de Qualidade. Avaliao dos
Controles Internos. Avaliao do Sistema Contbil.
Aplicao de procedimentos de Auditoria. Amostragem
estatstica em auditoria. Estimativas Contbeis.
Transaes com partes relacionadas. Relatrio
Circunstanciado. Normas de Auditoria Independente.
Normas de Auditoria Interna. tica profissional em
Auditoria.
CONTABILIDADE GERAL: Contabilidade geral: conceito,
noes bsicas, objeto, finalidade, usurios e funes.
Patrimnio: conceito, bens, direitos e obrigaes. Equao
patrimonial, origem e aplicao de recursos. Conceitos
contbeis bsicos: contas, lanamentos, mtodo das
partidas dobradas. Balano patrimonial: apresentao e
composio. Apresentao da demonstrao do resultado.
Tipos de sociedades.

AUXILIAR DE CONSULTRIO DENTRIO

Atribuies do ACD na equipe de trabalho.
Doenas da Boca-crie e controle dentrio,
periodontopatias.
Cncer bucal, fissuras lbio-palatais, controle de placa
bacteriana.
Anatomia dos dentes e da boca.
Cronologia da erupo dentria-A dentio decdua e
permanente.
Uso de fluoretos e selantes.
Hbitos alimentares e consumo de acar.
Acolhimento odontolgico do paciente.
A contaminao e o controle de infeco cruzada na
prtica odontolgica.
Pgina 45

Tipos de Esterilizao.
Manuteno de Equipamento Odontolgico.
Riscos ocupacionais e sua preveno.
tica profissional.

AUXILIAR DE CONTABILIDADE

Contabilidade Geral Conceito, objetivos, campo de
atuao.
Patrimnio: formao, composio. Ativo, Passivo e
Patrimnio Lquido, Equao Fundamental do Patrimnio,
Variaes Patrimoniais: receita e despesa.
Escriturao: Mecanismo de Dbito e Crdito, as Contas:
funo e funcionamento. Plano de contas, Sistema de
Escriturao.
Demonstraes contbeis: balano patrimonial (etapas do
levantamento, regularizao de contas).
Depreciao, Amortizao e Exausto.
Provises e Reservas.
Demonstrao do Resultado do Exerccio.
Contabilidade Pblica Conceitos.
Escriturao: Funcionamento das contas nos sistemas
oramentrio, financeiro e patrimonial.
Registro de Operaes tpicas: Receita efetiva e por
mutaes patrimoniais.
Restos a pagar processados e no-processados.
Encerramento do exerccio: Operaes de encerramento
no Sistema Oramentrio, Financeiro e Patrimonial.
Oramento Pblico; Proposta oramentria: receita,
despesa, adiantamentos, crditos adicionais; receita e
despesa extraoramentria.

AUXILIAR DE LABORATRIO

Vidraria Bsica, utilizada em laboratrio para anlises
clnicas. Reconhecimento, manuseio, lavagem e
secagem.
Desinfeco de material de laboratrio e de material
colheita de amostras para exames bioqumicos,
bacteriolgicos e parasitolgicos. Descontaminao de
ambientes. Agentes qumicos mais utilizados. Preparo de
material para colheita de amostras.
Esterilizao Equipamentos de Laboratrios. Utilizao e
conservao: microscpios, estufas, balanas analtica e
semi-analtica destiladores, centrfugas. Tcnicas de
pesagens, filtrao, decantao e centrifugao
Conservao de material biolgico. Baixas temperaturas,
liofilizao. Meios de conservao
Tcnicas de colheita de material biolgico (sangue, urina,
fezes, escarro, secrees, leses de pele). Tipos e usos
de anticoagulantes e meios de enriquecimento.
Reagentes: graus de pureza qumica, conservao,
armazenamento e manuseio de cidos, bases, produtos
custicos, sais.
Controle de estoque de material utilizado em laboratrio.
Biossegurana em laboratrio de anlises clnicas;
Classificao dos Nveis de biossegurana. Noes de
segurana sobre manuseio de produtos qumicos e
biolgicos. Equipamentos de Proteo Individual e
Equipamentos de Proteo Coletiva. Procedimentos
padro no derramamento acidental de substancias
qumicas.
Manuseio e descarte de material biolgico contaminado e
substncias qumicas..
A gua como reagente. Contaminantes da gua e como
evit-los. Destilao, deionizao
Preparo de meios de cultura para bacteriologia. Conceitos
de concentrao de solues: Percentual p/v, Molaridade.
Medidas de volume e massa.

AUXILIAR EDUCACIONAL

Educao Infantil na perspectiva histrica;
O papel social da educao infantil;
Educar e cuidar;
A organizao do tempo e do espao na educao infantil;
A documentao Pedaggica (planejamento, registro,
avaliao);
Princpios que fundamentam a prtica na educao infantil:
Pedagogia da infncia, dimenses humanas;
Os direitos da infncia e relao creche famlia;
As instituies de educao infantil como espao de
produo das culturas infantis.
Parmetros nacionais de qualidade para a educao
infantil.
Parmetros bsicos de infraestrutura para instituies de
educao infantil.
Referencial curricular nacional para a educao infantil.
Poltica nacional de educao: pelo direito das crianas de
zero a seis anos educao.

BIBLIOTECRIO

Documentao e Informao: Conceitos Bsicos.
Planejamento e Organizao de Bibliotecas. Ao Cultural
em Bibliotecas - Programas de Leitura e Programas
Culturais.
Representao Temtica de Materiais de Bibliotecas -
CDD.
Representao Descritiva de Materiais de Bibliotecas -
Cdigo AACR2.
Servio de Referencia para Bibliotecas.
Servios de Recuperao e Disseminao da Informao
em Bibliotecas.
Administrao de Recursos Humanos em Bibliotecas.
Desenvolvimento e preservao de Coleo.
Tecnologias aplicadas a unidades de informao.
Novas tecnologias - Internet, ferramentas de busca, bases
de dados eletrnicas e GED - Gerenciamento Eletrnico
de Documentos.
Fontes de informaes.

BILOGO

Legislao da Sade: Constituio Federal de 1988 (Ttulo
VIII captulo II Seo II); Norma Operacional Bsica do
Sistema nico de Sade NOB-SUS/1996; Norma
Operacional da Assistncia Sade NOAS SUS/2001.
Membranas e organelas celulares: estrutura e funo.
Ncleo celular interfsico e em diviso em clulas animais
e vegetais, incluindo o processo de recombinao
gentica.
Mendelismo e neo-mendelismo, ligao gnica e mapas
genticos, caracteres quantitativos, funo e regulao
gnica.
Mecanismos de evoluo, formao e evoluo das
espcies.
Pgina 46

Reinos monera, protista e fungi: caractersticas gerais,
reproduo e importncia.
Tecidos animais e vegetais.
Classificao, reproduo e importncia econmica das
algas do reino planta, das brifitas e pteridfitas, das
gimnospermas e angiospermas.
Funes vitais e estruturas relacionadas aos animais
invertebrados e vertebrados. Sistemas integradores e
regulao funcional, incluindo regulao hormonal no
homem.
Microbiologia: citologia e classificao bacterianas,
esterilizao, colorao, meios de cultura, isolamento e
identificao de germes patognicos para o homem,
coprocultura, urinocultura, hemocultura, cultura de
secrees, antibiograma.
Parasitologia e micologia: relao parasito-hospedeiro,
morfologia, biologia, epidemiologia, diagnstico laboratorial
e profilaxia. Principais protozorios, helmintos e fungos.
Relaes entre os seres vivos, poluio do ar, da gua e
do solo, interferncia do homem na natureza.

BIOMDICO PLANTO

HEMATOLOGIA: princpios, prtica, controle de qualidade.
Hemostasia: fatores reguladores, coagulao. Provas de
coagulao. Plaquetas avaliao laboratorial.
Imunohematologia: Sistemas ABO, Rh, DHPN, provas de
compatibilidade transfusional, pesquisa de anticorpos
irregulares. Interpretao clnica do hemograma.
Hematopoiese. Doenas dos Eritrcitos Doenas
Leucocitrias.
UROANLISE: Testes da funo renal, teste de filtrao
glomerular, clereance; anlise fsica, qumica e
microscpica da urina. Achados laboratoriais nas
nefropatias. Anlise de clculo renal: composio e
importncia teraputica
BIOQUMICA: controle de qualidade, valores de referncia
e intervalo de referncia; sistemas analticos e aplicaes;
automao em bioqumica. Avaliao da funo heptica.
Lipdios. Disliproteinemias. Metabolismo dos carboidratos.
Determinao dos intermedirios metablicos (uria,
creatina, creatinina, amnia, acido rico), ons inorgnicos
(clcio, fsforo, magnsio, ferro, cobre e zinco).
HORMONOLOGIA: Determinao laboratorial dos
hormnios da tireide, dos estrognios, da testosterona e
da prolactina.. Interpretao de resultados. Avaliao da
eritropoietina.
IMUNOLOGIA: linfcitos CD4/CD8; clulas fagocticas,
plasmcitos Avaliao laboratorial e funo na resposta
imune. Estrutura e funo biolgica dos anticorpos;
complemento; Avaliao laboratorial da
imunocompetncia. Tcnicas para Imunodiagnstico:
princpios, prtica e interpretao dos resultados. Diluies
para sorologia
Doenas reumticas, imunodeficincias de linfcitos B;
Sndrome de imunodeficincia adquirida. Caractersticas e
Diagnostico laboratorial.
Marcadores de hepatite, marcadores tumorais. Diagnstico
das infeces congnitas sfilis, toxoplasmose, rubola
BIOSSEGURANA: Boas prticas laboratoriais (BPL),
Nveis de biossegurana, Equipamentos de proteo
individual (EPI) e coletiva (EPC), Mapas de risco,
Segurana Qumica, Resduos de Servios de Sade
(RSS),
Diagnstico bacteriolgico, e/ou sorolgico das diarrias.
Provveis agentes patognicos.
Parasitologia humana: parasitos do trato gastrointestinal,
parasitos dos tecidos. Caractersticas biolgicas, patogenia
e diagnstico laboratorial
Avaliao laboratorial de lquido seminal. Liquor, secreo
vaginal, oro-faringe.
Princpios da instrumentao: Nefelometria, Densitometria,
Citometria de fluxo. Espectrofotometria, Automao em
laboratrio de anlises clnicas. Fases pr e ps analticas
do processo laboratorial.

CONTADOR

Noes gerais, campo de aplicao, objeto, comparaes
com a contabilidade empresarial. Regimes contbeis:
Conceito, princpios, regimes e regime adotado no Brasil.
Oramento pblico: Significado e processo, definio,
princpios oramentrios, ciclo oramentrio, oramento
por programas, categorias de programao, oramento
base zero.
Receita pblica: Conceito, classificao, receita
oramentria e extra oramentria, estgios, restituio e
anulao de receitas, escriturao, divida ativa.
Despesa pblica: Conceito e classificao. Licitao;
Conceito, legislao aplicada, edital, modalidades de
licitao. Estgios da despesa: fixao da despesa,
empenho, liquidao da despesa.
Restos a pagar, divida pblica e regime de adiantamento.
Patrimnio pblico: Variaes patrimoniais, variaes
ativas e passivas e suas escriturao.
Crditos adicionais: Conceito, classificao e escriturao.
Balanos: Conceito, balano oramentrio, financeiro e
patrimonial.
Tomadas e prestaes de contas, controle interno e
externo.

DESENHISTA PROJETISTA

Interpretao de Projetos: arquitetura, estrutura,
instalaes eltricas, instalaes hidro-sanitrias,
Preveno contra incndio.
Planejamento de obras e servios de engenharia.
Cronograma Fsico-Financeiro.
Oramento obras e servios de engenharia.
Reajuste de preos.
Medies de obras e servios de engenharia.
Controle de contratos.
Fiscalizao de obras e servios de engenharia.
Planejamento e controle da manuteno de prdios.
Custos aplicativos manuteno, programao e
execuo de servios.
Conhecimento em fundaes, estruturas, alvenarias,
revestimentos de pisos e paredes, cobertas, instalaes
eltricas e hidro-sanitrias, impermeabilizao, esquadrias
e pinturas.
Noes da Lei 8.666/93; 13. Noes de Excel e de MS-
Project.

ENFERMEIRO/PLANTONISTA

Assistncia de enfermagem nas doenas infecto-
contagiosas.
Assistncia de enfermagem aos pacientes em situaes
clnicas cirrgicas relativas aos sistemas cardiovascular,
Pgina 47

grastro-intestinal, respiratrio, renal, msculo-esqueltico,
neurolgico e endcrino.
Atuao do enfermeiro no centro cirrgico, centro de
material e esterilizao.
Atuao do enfermeiro na preveno e controle de
infeco hospitalar.
Assistncia de enfermagem em sade mental.
Sade coletiva:
Programa Nacional de Imunizao.
Indicadores de Sade.
Vigilncia sanitria.
Programas de sade.
Enfermagem na Sade da Mulher.
Enfermagem na Sade da Criana
Enfermagem e o Adolescente.

ENGENHEIRO CIVIL

Interpretao de Projetos: arquitetura, estrutura,
instalaes eltricas, instalaes hidro-sanitrias,
preveno contra incndio.
Planejamento de obras e servios de engenharia.
Cronograma Fsico-Financeiro.
Oramento obras e servios de engenharia.
Reajuste de preos. Medies de obras e servios de
engenharia.
Controle de contratos.
Fiscalizao de obras e servios de engenharia.
Planejamento e controle da manuteno de prdios.
Custos aplicativos manuteno, programao e
execuo de servios.
Conhecimento em fundaes, estruturas, alvenarias,
revestimentos de pisos e paredes, cobertas, instalaes
eltricas e hidro-sanitrias, impermeabilizao, esquadrias
e pinturas.
Noes da Lei 8.666/93; 13. Noes de Excel e de MS-
Project.

ENGENHEIRO DA COMPUTAO

Arquitetura TCP/IP e OSI: conceitos e caractersticas.
Tipos e topologias de redes: redes geograficamente
distribudas; redes locais; comunicao via satlite;
topologias ponto a ponto e multiponto.
Camada de enlace: camadas e sub-camadas; controles,
deteco e correo de erros; CSMA/CD/CA; ethernet; fast
ethernet; gigabit ethernet; comutao (switching); spanning
tree protocol (IEEE 802.1d); bridges, switches, roteadores
e gateways; VLAN (IEEE 802.1Q).
Camadas de rede e de transporte: comutao de pacotes;
protocolos de roteamento; flooding; distance vector; OSPF,
BGP e RIP; port-based network Access control (IEEE
802.1x).
Camada de aplicao: qualidade de servio (QoS);
disponibilidade para voz, vdeo interativo, videostreaming e
dados; servios integrados; servios diferenciados; classe
de servio (CoS). MPLS: arquitetura e operao de redes
privadas virtuais (VPN) baseadas em MPLS; topologias
full-meshed e huband-spoke; tcnicas de tunelamento.
VoIP e telefonia IP: conceitos e requisitos para a
convergncia de voz e dados.
Redes sem fio: padro IEEE 802.11 e wireless LAN.
Gerncia de rede: conceitos, fundamentos e protocolos
SNMP v1, v2, v2c e v3.
Comunicao de voz: conceitos de telefonia;
caractersticas de sistemas PABX.

FARMACUTICO

Frmacos que agem nos SNA e SNC
Frmacos que atuam sobre os outros sistemas orgnicos -
Aparelho Respiratrio, Aparelho urinrio, Aparelho
Digestivo, Sistema Cardiovascular.
Antimicrobianos.
Antinflamatrios.
Antineoplsicos
Anlises Clnicas: Bioqumica. Parasitologia. Bacteriologia.
Hematologia.
Nutrio Parenteral Total, portaria 272 de 08 de abril de
1998
Leis que regem a criao dos CFF e CRF / Atribuies do
Farmacutico.
Controle de Infeco Hospitalar. (portaria 2616 de 12 de
maio de 98; Lei 9431 de 06 de janeiro de 1997 e RDC 48
de 02 de junho de 2000)
Portaria dos Medicamentos Controlados. (portaria 344 de
12 de maio de 1998)
Leis dos Genricos. (Lei 9787 de 10 de fevereiro de 1999)

FISCAL DE OBRAS

Leitura e interpretao de projetos arquitetnico e
complementares.
Manuteno e utilizao de ferramentas, mquinas e
equipamentos.
Instrues de trabalho (execuo e manuteno) de
eltrica predial e residencial, hidrulica, carpintaria,
pintura, alvenaria, drenagem, telefonia e revestimentos
cermicos/argamassados.
Conceitos bsicos de eletricidade, materiais eltricos, tipos
de instalaes eltricas. Conhecimento em baixa tenso.
Conceitos bsicos de carpintaria de frma.
Esquadrias de madeira.
Escoramentos.
Assentamento de revestimentos cermicos e tacos.
Especificaes de materiais.
Preparao, transporte, lanamento, adensamento e cura
de concretos. Preparao e aplicao de argamassas.
Tipos de argamassas. Execuo de fundaes em
concreto-armado, tais como: viga baldrame, sapata, radier,
blocos e estacas. Elevao de paredes de alvenaria.
Conceitos bsicos de topografia.
Conhecimento de manuseio, armazenamento, controle de
estoque e entrega de materiais.
Montar e desmontar andaimes.
Conceitos bsicos de telefonia e hidrulica. Noes de
drenagem.
15 Tipos de tintas, diluentes e vernizes. Formas de
aplicao e preparo de superfcies.
Materiais de construo. Execuo de obras e noes de
segurana do trabalho e primeiros socorros.
Acompanhamento e fiscalizao de obras de Engenharia
Civil.

FISCAL SANITRIO

Noes de microbiologia e biossegurana.
Conceitos bsicos de anlises clnicas.
Vigilncia Epidemiolgica.
Pgina 48

Sistema Nacional de Vigilncia sanitria.
Servios profilaxia e poltica sanitria.
Inspeo: aspectos gerais, finalidade, etapas e tipos de
inspeo.
Normas de inspeo de estabelecimentos onde sejam
comercializados, distribudos ou fabricados alimentos.
Coleta de amostras de gneros alimentcios para anlise
em laboratrio.
Boas prticas de manipulao alimentar.
Normas de inspeo de estabelecimentos de sade.
Legislao Sanitria.

FISIOTERAPEUTA

Fisioterapia respiratria em UTI;
Fisiologia pulmonar gasometria arterial.
Insuficincia respiratria aguda e crnica.
Infeco do aparelho respiratrio.
Avaliao fisioterpica do paciente crtico.
Ventilao mecnica vias areas artificiais: Indicaes e
complicaes da ventilao mecnica, Modos de
ventilao mecnica, Desmame da ventilao mecnica.
Fisioterapia em traumato-ortopedia.
Fisioterapia em reumatologia.
Fisioterapia em angiologia.
Fisioterapia em neurologia.
Fisioterapia em hansenase.
Fisioterapia em ginecologia.
Fisioterapia em amputados rteses e prteses.

FONOAUDILOGO

Anatomo-fisiologia aplicada Fonoaudiologia em suas
especificidades: audiologia, linguagem, motricidade
orofacial e voz;
Audiologia: anatomo-fisiologia do sistema auditivo,
patologias do sistema auditivo, psicoacstica, testes
bsicos de avaliao audiolgica e avaliaes
eletrofisiolgicas;
Linguagem: diferentes abordagens em aquisio da
linguagem oral (normalidade); distrbios da linguagem
oral; aquisio da leitura e da escrita; distrbios da leitura
e da escrita; gagueira patolgica e gagueira fisiolgica;
afasia; autismo X sndrome de Asperger. A linguagem do
idoso. Entrevista inicial nos diferentes quadros patolgicos
da linguagem. Processo de avaliao fonoaudiolgica e
planejamento teraputico. Alta fonoaudiolgica. Preveno
dos distrbios da linguagem.
Motricidade orofacial: neuroanatomia e neurofisiologia do
sistema estomatogntico. Entrevista inicial na clnica da
motricidade orofacial. Preveno, avaliao e tratamento
das funes do sistema estomatogntico (deglutio,
suco, respirao, mastigao e fonoarticulao).
Preveno e tratamento de alteraes sensoriais e
motoras em recm-nascidos de risco prtica do
aleitamento materno, lactentes e crianas com disfunes
neuromotoras, malformaes ou sndromes orofaciais,
jovens e adultos com alteraes morfofuncionais
orofaciais, adaptao de prtese dentria, adulto e idoso
com patologias e demncias senis, alteraes do
envelhecimento.
Voz: neuroanatomia e neurofisiologia dos sistemas
envolvidos na produo da voz. Entrevista inicial nos
distrbios da voz, mtodos de avaliao vocal, diagnstico
diferencial das alteraes vocais, preveno e interveno
fonoaudiolgica nos transtornos da voz nas diversas faixas
etrias. Esttica vocal.
tica e legislao profissional: prtica do exerccio
profissional fundamentada nos princpios ticos e
legislativos constantes no atual Cdigo de tica da
Fonoaudilogica e na Lei que regulamenta a profisso do
fonoaudilogo. Direitos e deveres para com o exerccio
profissional.

GESTOR DE RH

Recrutamento e seleo: Conceitos, objetivos e
procedimentos.
Tcnicas de seleo / Avaliao de candidatos.
Educao profissional: planejamento, treinamento e
desenvolvimento.
Mtodos e tcnicas de ensino.
Administrao dos cargos e da remunerao.
Estudo dos cargos: levantamento, descrio, anlise e
avaliao.
Avaliao de desempenho: conceitos, objetivos, mtodos e
tendncias.
Relao de trabalho: o sindicalismo e os meios de ao
sindical, negociao, conveno e acordos coletivos.
Gesto da qualidade.
Direito administrativo: administrao pblica,
administrao direta e indireta, fundaes e autarquias.

GUARDA MUNICIPAL

Conhecimentos de Direitos e Garantias
Fundamentais - art. 5 da constituio federal de 1988:
Dos Direitos e Garantias Fundamentais, Conceitos,
Destinatrios dos Direitos Fundamentais e princpio da
Universalidade Relativizao e Restries aos Direitos
Fundamentais; Direito vida; Direito Liberdade; Princpio
da Igualdade; Princpio da legalidade e da Anterioridade
Penal; Liberdade da Manifestao do Pensamento;
Inviolabilidade da Intimidade, Vida Privada, Honra e
Imagem; Inviolabilidade do Lar; Sigilo de Correspondncia
e de Comunicao; Liberdade de Locomoo; Direito de
Reunio e de Associao; Direito de Propriedade;
Vedao ao Racismo; Garantia s Integridades Fsica e
Moral do Preso; Vedao s Provas Ilcitas; Princpio da
Presuno de Inocncia; Privilgio Contra a Auto-
Incriminao.
Lei 2.485/2003, de 03 de novembro de 2003 e suas
alteraes.
Estatuto da Criana e do Adolescente, Lei N 8.069, de 13
de julho de 1990.
Estatuto do Idoso, Lei N. 10.741, de 1. de outubro de
2003;
Lei n. 9.503, de 23 de setembro de 1997 - Cdigo de
Trnsito Brasileiro e suas alteraes.
Anexo I da Lei n. 9.503, de 23 de setembro de 1997 -
Cdigo de Trnsito Brasileiro.
Resolues do Conselho Nacional de Trnsito
(CONTRAN): 04/1998; 05/1998; 11/1998; 24/1998;
26/1998; 36/1998; 38/1998; 39/1998; 46/1998; 53/1998;
63/1998; 82/1998; 110/2000; 160/2004; 168/2005;
169/2005; 182/2005; 192/2006; 203/2006; 05/2006;
206/2006; 222/2007; 230/2007; 231/2007; 235/2007;
241/2007; 242/2007; 268/2008; 269/2008; 273/2008;
277/2008; 285/2008; 302/2008; 303/2008; 304/2008;
315/2009; 321/2009; 324/2009; 336/2009; 346/2010;
Pgina 49

347/2010; 349/2010; 350/2010; 356/2010; 358/2010;
360/2010; 363/2010; 372/2011; 379/2011 e 391/2011.

MDICO ANESTESISTA PLANTONISTA

Avaliao,preparo e sistematizao pr-operatrio. Fatores
de Risco. Frmacos pr-anestsicos.
Monitorizao bsica e invasiva: fundamentos da
Monitorizao. Principais Sistemas de interesse em
Anestesia.
Anestesia Inalatria: aspectos fsico-qumicos e
farmacocinticos dos principais agentes inalatrios.
Mecanismos de ao dos agentes inalatrios. Ao sobre
os diversos aparelhos.
Anestesia Venosa: principais agentes venosos -
farmacologia comparada. Indicaes dos principais
agentes em diferentes situaes clnicas. Tcnicas de
anestesia venosa.
Bloqueio Neuromuscular: juno mioneural fisiologia,
fisiopatologia e papel dos ons. Farmacocintica e
farmacodinmica dos bloqueadores neuromusculares.
Doenas que afetam a transmisso neuromuscular.
Bloqueio subaracnideo e peridural: tcnicas, indicaes e
complicaes do bloqueio subaracnideo e peridural.
Anatomia da coluna vertebral, medula espinhal e fibra
nervosa. Fisiologia do liquor e da conduo do estimulo
nervoso.
Anestesia em Obstetrcia: alteraes fisiolgicas da
gestao. Anestesia para Cirurgia Cesariana. Anestesia
para Parto Normal.
Anestesia em Pediatria: fisiologia da criana e do recm
nato. Anestesia no Neonato. Anestesia Regional em
Pediatria.
Anestsicos Locais: classificao e propriedades
fisicoqumicas. Cintica do bloqueio nervoso, latncia e
durao. Reaes txicas, preveno e tratamento.
Anestesia em Urgncias: avaliao do estado clnico,
jejum e volemia. Monitorizao. Trauma e queimados.
Recuperao Anestsica: organizao e requisitos
mnimos. Complicaes especficas e tratamento. Critrios
de alta.
Reanimao Cardiorrespiratria: diagnstico, classificao,
preveno e tratamento.

MDICO CARDIOLOGISTA

Anatomia e fisiologia do aparelho cardiovascular.
Semiologia do aparelho cardiovascular.
Mtodos Diagnsticos: eletrocardiografia. Ecocardiografia,
medicina nuclear, hemodinmica, ressonncia magntica,
radiologia.
Cardiopatias congnitas cianticas e acianticas:
Diagnstico e tratamento.
Hipertenso arterial. Isquemia miocrdica. Doena
reumtica. Valvulopatias.
Miocardiopatias.
Insuficincia cardaca congestiva. Doena de Chagas.
Arritmias cardacas.
Marca-passos artificiais.
Endocardite infecciosa, doenas do pericrdio e doenas
da aorta.
Embolia pulmonar Hipertenso pulmonar cor pulmonar
infeces pulmonares.
Patologias sistmicas e aparelho cardiovascular.

MDICO CIRURGIO GERAL PLANTONISTA

Cuidados pr e ps operatrios.
Infeco em cirurgia.
Nutrio em cirurgia.
Equilbrio hidroeletrolitico e cido-bsico.
Afeces cirrgicas do esfago, estomago, duodeno e
colon.
Afeces cirrgicas do fgado, pncreas, bao, vescula e
vias biliares.
Hrnias.
Obstruo intestinal.
Choque.
Queimaduras.

MDICO CIRURGIO VASCULAR

Varizes.
Linfangites e linfedema.
Isquemia arterial aguda e crnica Claudicao
intermitente.
Trombose venosa superficial e profunda;
Embolia pulmonar. Interrupo da veia cava.
Fistulas arteriovenosas-Hemodinmica e fisiopatologia.
Acessos vasculares para hemodilise.
Aneurismas da aorta abdominal e dos membros
Diagnstico e tratamento.
Insuficincia vascular cerebral.
Microangiopatia diabtica P diabtico Neuropatia
isqumica.
Amputaes Indicaes Nveis. Tcnicas.

MDICO CLNICO GERAL/PLANTONISTA

Propedutica em clnica mdica.
Nutrio e doenas nutricionais.
Antibiticos, quimioterpicos e corticides.
Epidemiologia, etiologia clnica, diagnstico laboratorial e
diagnstico diferencial das afeces do: Aparelho
digestivo: esofagite gastrite, lcera pptica, doena
intestinal inflamatria, hepatopatias e insuficincia
heptica;
Aparelho cardiovascular: angina pectoris, infarto agudo do
miocrdio, hipertenso arterial sistmica, insuficincia
cardaca;
Sistema Hematopoitico: anemias, leucoses, linfomas e
coagulopatias.
Sistema renal: infeces do trato urinrio, insuficincia
renal aguda e crnica;
Aparelho respiratrio: pneumonia, bronco pneumonia,
DPOC e asma.
Doenas do colgeno: febre reumtica artrite reumatide e
LES.
Doenas Infectoparasitrias: parasitoses intestinais,
filariose, leptospirose, hepatites infecciosas, AIDS, sfilis,
hansenase, tuberculose, clera, dengue, febre tifide,
meningoencefalite.
Doenas neoplsicas: aspectos, diagnsticos das doenas
tumorais do aparelho respiratrio e digestivo.
Diabetes mellitus
Envenenamentos agudos; Intoxicao.
Sepsis: quadro clnico, mtodos diagnsticos e terapia de
suporte.
Pgina 50

Acidente Vascular Cerebral.

MDICO DERMATOLOGISTA

Acne e erupes acneformes. Afeces do tecido
conectivo Alteraes morfolgicas cutneas epiderme-
drmicas
Afeces dos anexos cutneos. Erupes por Drogas.
Infeces e Infestaes.
Dermatoses por vrus. Dermatoses por riqutsias.
Piodermites e outras dermatoses por bactrias
Tuberculose e Micobacterioses atpicas
Hansenase - Sfilis e DST.
Micoses Superficiais. Micoses Profundas.
Leishmaniose e outras Dermatoses por protozorios.
Dermatozooses
Inflamaes e granulomas no infecciosos - Cistos e
Neoplasias
Dermatologia em Sade Pblica. AIDS
Dermatoses Ocupacionais

MDICO DO TRABALHO

Noes gerais de medicina.
Bioestatstica.
Epidemiologia.
Doenas infecciosas.
Sistema imunitrio e suas doenas.
Sistema respiratrio e suas doenas.
Sistema cardiovascular e suas doenas.
Sistema geniturinrio e suas doenas.
Sistema digestivo e suas doenas.
Sistema endcrino e suas doenas.
Sistema locomotor e suas doenas.
Sistema neurolgico e suas doenas.
rgos dos sentidos e suas doenas.
Psiquismo e suas doenas.
Metabolismo e suas doenas.
Distrbios nutricionais.
Dermatologia.
Hematologia.
Gentica e noes de doenas hereditrias.
Sade do trabalhador.
Noes de estatstica e epidemiologia em medicina do
trabalho.
Noes de fisiologia do trabalho: rgos dos sentidos;
metabolismo e alimentao; sistemas respiratrio,
cardiovascular e locomotor.
Doenas profissionais e doenas ligadas ao trabalho:
pneumoconioses, asma ocupacional, neoplasias, surdez,
hepatopatias, nefropatias, doenas infecciosas, doenas
cardiovasculares, hematopatias, LER/DORT, entre outras.
Sofrimento psquico e psicopatologia do trabalho, incluindo
o estresse relacionado ao trabalho e o uso de lcool e
outras drogas.
Agentes fsicos e riscos sade.
Agentes qumicos e riscos sade; noes de toxicologia.
Agentes biolgicos e riscos sade.
Ergonomia e melhoria das condies de trabalho:
conceitos e princpios da ergonomia; carga de trabalho;
organizao do trabalho; trabalho sob presso temporal;
novas tecnologias, automao e riscos sade.
Trabalho noturno e em turnos: riscos sade e noes de
cronobiologia.
Acidentes do trabalho: definies e preveno.
Servio Especializado em Engenharia de Segurana e em
Medicina do Trabalho (SESMT): composio,
funcionamento e atribuies.
Avaliao e controle de riscos ligados ao ambiente de
trabalho.
Acompanhamento mdico de portadores de doenas
crnicas em medicina do trabalho.
Legislao relacionada sade e segurana do trabalho,
incluindo legislao acidentria e normas internacionais da
Organizao Internacional do Trabalho (OIT).
Previdncia Social: funcionamento, legislao e conduta
mdico-pericial.
Normas regulamentadoras aprovadas pela Portaria do
Ministrio do Trabalho n. 3.214/1978.
Etimologia das DORTs e fatores estressantes em
ambiente de trabalho.
Anatomia do sistema osteomuscular.
Avaliao de incapacidade laborativa e processos de
reabilitao profissional.

MDICO ENDOCRINOLOGISTA

Diabetes mellitus. Complicaes agudas e crnicas.
Sndrome metablica.
Tireopatias. Hipertireoidismo, hipotireoidismo. Bcio.
Neoplasias da tireide.
Sndrome de Cushing Hipercortisolismo.
Insuficincia adrenal.
Hiperparatireoidismo.
Acromegalia.
Crescimento e desenvolvimento. Deficincia de GH.
Obesidade.
Dislipidemias.
Disfuno gonadal. Hipogonadismo. SOP.

MDICO ENDOSCOPISTA

Preparo, sedao e monitorao em endoscopia digestiva.
Esofagites ppticas e custicas: diagnstico, complicaes
e conduta endoscpica.
Hipertenso Portal: varizes esfago-gstricas, gastropatia
da hipertenso portal. Diagnstico e conduta endoscpica.
Doenas ppticas gastroduodenais: gastrites, duodenites.
Diagnstico diferencial.
Colites especficas e inespecficas.
Doenas inflamatrias intestinais.
Diagnstico diferencial.
Neoplasias benignas e malignas do trato gastrointestinal
alto e baixo. Diagnstico endoscpico.
Tcnicas de resseco endoscpica de leses neoplsicas
epiteliais e sub-epiteliais do trato gastrointesinal alto e
baixo.
Doenas das vias bleopancreticas: litase biliar.
Neoplasias. Complicaes, diagnstico e conduta
endoscpica.
Emergncias em endoscopia digestiva.
tica e legislao profissionais (recomendaes da
ANVISA e CFM).

MDICO GASTROENTEROLOGISTA

Doenas esofgicas.
Doena cido-pptica. Gastrites. Ulcera pptica.
Pgina 51

Doena pancretica-pancreatites.
Doena heptica e do trato biliar. Hepatites virais.
Imunizao. Cirrose. Abscesso heptico piognico.
Ictercia- diagnstico diferencial.
Ascite.
Hemorragias digestivas. Varizes gastrointestinais.
Nuseas, vmitos, obstruo intestinal.
Diarrias agudas e crnicas.
Parasitoses intestinais. Esquistossomose mansonica.
Doenas inflamatrias intestinais-Doena de Crohn.
Retocolite ulcerativa.
Manifestaes gastrointestinais das doenas sistmicas-
vasculites, lpus eritematoso sistmico.
Alcoolismo e sua repercusso no trato digestivo.
Neoplasias gastrintestinais.
Tumores neuroendcrinos. Sndrome carcinoide.

MDICO GERIATRA

Envelhecimento fisiolgico. Epidemiologia do
envelhecimento. Avaliao Geritrica Global. Escalas de
avaliao funcional.
Nutrio e envelhecimento.
Princpios de farmacologia em idosos. Iatrogenias
farmacolgicas.
Problemas psiquitricos na velhice: depresso, transtorno
bipolar do humor, transtornos de ansiedade.
Distrbios hidroeletrolticos no idoso.
Pneumonias e DPOC no idoso.
Sepse no idoso.
Infeco do trato urinrio no idoso. Insuficincia renal
aguda e crnica. Incontinncia urinria.
Hipertenso arterial sistmica. Insuficincia cardaca.
Insuficincia coronariana crnica. Fibrilao atrial.
Endocardite infecciosa no idoso.
Diabetes melitus. Distrbios funcionais da tiride no idoso.
Osteoporose. Deficincia de vitamina D no idoso.
Acidente vascular cerebral no idoso.
Demncias degenerativas. Demncias potencialmente
reversveis. Delirium. Doena de Parkinson. Tremor
essencial.
Sndrome de Imobilizao.
lceras de presso.
Instabilidade postural e quedas.

MDICO GINECOLOGISTA OBSTETRA

Propedutica Ginecolgica.
Ciclo menstrual.
Endocrinologia Ginecolgica.
Reproduo Humana, Planejamento familiar.
Patologias benignas e malignas dos genitais externos e
internos.
Patologias mamrias.
Distopia genital.
Doena inflamatria plvica, DST.
Endometriose.
Infertilidade.
Climatrio.
Emergncias Ginecolgicas e obstetrcias.

MDICO MASTOLOGISTA

Embriologia, anatomia e fisiologia da mama.
Aspectos patolgicos das leses mamrias.
Doenas benignas da mama doena fibrocistica,
fibroadenoma e abcesso da mama.
Descarga mamilar - ectasia ductal, papiloma intraductal e
carcinoma.
Oncologia clinica e mastologia.
Cito-preveno em Mastologia.
Meios diagnsticos para os tumores da mama. Alteraes
radiolgicas e ultrasonograficas das mamas.
Tratamento cirrgico das patologias mamrias.
Rastreamento, estadiamento e tratamento do cncer de
mama.

MDICO NEFROLOGISTA

Exame fsico, estrutura e funo renal. Mtodos
diagnsticos.
Distrbios hidro-eletrolticos e do metabolismo cido-
bsico.
Insuficincia renal aguda e crnica
Dilise e transplante renal.
Distrbios glomerulares, doena tubulo-intersticial do rim.
Litase renal.
Diabetes e sua repercusso no aparelho renal.
Hipertenso arterial sistmica e repercusses renais.
Hipertenso renovascular.
Cistos renais.
Infeco urinria.
Anomalias do trato urinrio.
Tumores renais.

MDICO NEONATOLOGISTA - PLANTONISTA

Aleitamento materno.
Avaliao do estado nutricional do recm-nascido (RN).
Caractersticas anatomo-fisiolgicas do RN. Exame fsico e
neurolgico.
RN de alto risco.
RN com retardo do crescimento intrauterino-PIG.
Prematuridade. Posmaturidade.
Afeces respiratrias do RN.
Toco traumatismo.
Imunologia do feto e do RN.
Infeces perinatais.
Anomalias congnitas.
Ictercia do RN e colestase neonatal.
Nutrio enteral do prematuro.
Nutrio parenteral.
Distrbios metablicos-glicose, clcio e magnsio.
Filho de me diabtica.
Uso de drogas na gestao e repercusses no feto e no
RN.
Emergncia em neonatologia.
Anxia neonatal.
Reanimao neonatal.
Problemas de adaptao metablica.
Insuficincia cardaca congestiva.
Distrbios hidroeletroliticos.

MDICO NEUROLOGISTA

Cefalias
Doenas crebros-vasculares
Pgina 52

Epilepsias
Demncias
Doenas infecciosas e parasitrias do sistema nervoso.
Parkinsonismo: idioptico (doena de Parkinson) e
secundrio.
Doenas musculares, da juno neuromuscular e
neuropatias perifricas.
Tumores intracranianos e raquimedulares
Traumatismo crnio-enceflico e traumatismo raqui-
medular.
Noes de neuroimagem e de eletrofisiologia:
eletroencefalografia e eletroneuromiografia e potenciais
evocados

MDICO OBSTETRA PLANTONISTA

Anatomia da pelve e esttica fetal;
Assistncia ao Pr-Natal de baixo risco e alto risco,
cardiopatias, pneumopatias, endocrinopatias, doenas
autoimunes, hipertenso arterial, doenas sexualmente
transmissveis e AIDS;
Mecanismo do trabalho de parto;
Assistncia ao parto normal;
Hemorragias da primeira e da segunda metade da
gravidez.
Prematuridade.
Gemelaridade.
Cesariana.
Pr-eclampsia e eclampsia.
Doena hemoltica perinatal.
Sofrimento fetal (agudo e crnico).
Doena Trofoblstica gestacional.
Emergncia em obstetrcia e ginecologia.

MDICO OFTALMOLOGISTA

Afeces da plpebra.
Afeces da conjuntiva, da crnea e da esclera.
Afeces do trato uveal.
Doenas da retina.
Afeces do cristalino.
Glaucoma.
Estrabismo.
Neuroftalmologia.
Refrao.
Urgncias em Oftalmologia.
Traumatismos oculares.

MDICO ORTOPEDISTA - TRAUMATOLOGISTA
PLANTONISTA

Afeces ortopdicas comuns na infncia. Epifisilise
proximal do fmur. Poliomielite: fase aguda e crnica.
Osteomielite aguda e crnica. Pioartrite.
Tuberculose steoarticular. Paralisia obsttrica.
Braquialgias, artrite degenerativa da coluna cervical;
sndrome do escaleno anterior e costela cervical.
Ombro doloroso.
Lombociatalgias: artrite degenerativa da coluna lombo-
sacra; hrnia de disco; espondilose.
Tumores sseos benignos e malignos.
Fraturas e luxaes da coluna cervical, dorsal e lombar.
Fratura da plvis. Fratura do acetbulo. Fratura e luxao
dos ossos dos ps. Fratura e luxao dos joelhos. Leses
meniscais e ligamentares. Fratura diafisria do fmur.
Fratura tanstrocanteriana. Fratura do colo do fmur, do
ombro; da clavcula e extremidade superior e difise do
mero; da extremidade distal do mero.
Luxao do cotovelo e fratura da cabea do rdio.
Fratura diafisria dos ossos do antebrao. Fratura de
Colles e Smith.
Luxao do carpo. Fratura do escafide.
Traumatologia da mo: fratura metacarpiana e falangeana.
Ferimento da mo.

MDICO OTORRINOLARINGOLOGISTA

Doenas da faringe e da laringe.
Afeces do nariz e dos seios paranasais.
O ouvido externo.
O ouvido mdio.
O ouvido externo.
Afeces otolgicas e rinosinusais.
Semiologia da funo auditiva.
Semiologia da funo vestibular.
Interpretao dos resultados na avaliao audiolgica.
(Caractersticas comportamentais e audiomtricas das
perdas auditivas, classificao das perdas auditivas quanto
topografia e grau, configurao dos achados
audiomtricos).
Prtese auditiva - Caractersticas fsicas e eletroacsticas;
moldes auriculares; avaliao, prescrio e indicao;
aconselhamento e orientao.
Emergncias em Otorrinolaringologia.

MDICO PEDIATRA DIARISTA

Morbimortalidade da infncia - Aleitamento materno e
alimentao na infncia.
Crescimento e desenvolvimento normais e seus desvios.
Imunizaes;
Afeces cardiorrespiratrias.
Afeces do aparelho digestivo.
Afeces do aparelho genitourinrio.
Doenas infecciosas e parasitrias.
Encefalopatias crnicas no evolutivas.
Tumores do SNC na infncia e hipertenso intracraniana
Epilepsia.
Urgncia em neurologia infantil - Traumatismos crnio-
encefalicos e raquimedulares.

MDICO PEDIATRA PLANTONISTA

Crise convulsiva febril.
Asma brnquica aguda.
Desidratao.
Acidentes, queimaduras e intoxicaes.
Parada cardiorrespiratria.
Procedimentos de urgncia.

MDICO PERITO PREVIDENCIRIO

Medicina Geral:
tica mdica-profissional;
Epidemiologia conceito de epidemia, endemia e
pandemia; ndices e coeficientes sanitrios;
Conduta mdica-pericial;
Pgina 53

Noes gerais de reas mdicas, cnica mdica, cirurgia,
gineco-obstetrcia, psiquiatria e ortopedia.
Medicina do Trabalho
Segurana e Sade do trabalho OIT: Conveno n
o
81
Inspeo do Trabalho (Decreto n
o
95.461, de 11/12/1987);
Conveno n
o
139 Preveno e controle de riscos
profissionais causados por substncias ou agentes
cancegrenos (Decreto n
o
157, de 02/06/1991); Conveno
n
o
148 Proteo dos Trabalhadores contra os riscos
profissionais devidos contaminao do ar, rudo, s
vibraes no local de trabalho(Decreto n
o
93.413, de
15/10/1986); Conveno n
o
155 Segurana e Sade dos
Trabalhadores (Decreto n
o
1.254, de 29/09/1994;
Seguridade Social conceituao, organizao e
princpios constitucionais;
Legislao Previdenciria Lei n
o
8.212, de 24/07/1991;
Regulamentao da Previdncia Social Decreto n
o

3.048, de 06/05/1999.
Lei de Benefcio 8.213/1991

MDICO PNEUMOLOGISTA

Anatomofisiologia do Sistema Respiratrio. Farmacologia
do Sistema Respiratrio. Mecanismos de Defesa
Pulmonar.
Pneumopatias-diagnstico clnico, radiolgico
convencional e digital, tomografia computadorizada,
ressonncia magntica, ultra-sonografia do trax e
Cintilografia pulmonar.
Avaliao funcional pulmonar.
Infeces Respiratrias Agudas- pneumonias e
broncopneumonias.
Manifestaes Pulmonares na Sndrome de
Imunodeficincia Adquirida (AIDS).
Pneumopatias Intersticiais.
Tuberculose pulmonar. Micoses pulmonares.
Doenas da Pleura.
Pneumotrax.
Cncer do Pulmo.
Doena pulmonar obstrutiva crnica. Asma.
Distrbios da Respirao Durante o Sono.
Aspergilose broncopulmonar alrgica. Alveolite Alrgica
Extrnseca (Pneumopatias de Hipersensibilidade)
Insuficincia respiratria aguda.
Pneumopatias Profissionais. Sarcoidose. Sndrome
Pulmo-Rim.
Manifestaes Pulmonares das Colagenoses.
Tromboembolismo Pulmonar. Hipertenso Pulmonar e
Cor Pulmonale.
Sndrome da Angstia Respiratria no Adulto (SARA)

MDICO PROCTOLOGISTA

Anatomia e fisiologia do clon, reto e nus.
Mtodos diagnsticos em Coloproctologia.
Cirurgia videolaparoscpica
colorretal.
Doena hemorroidria.
Abscessos e fstulas anorretais.
Fissura anal.
Doena pilonidal sacrococcgea.
Prolapso retal.
Doenas sexualmente transmissveis em Coloproctologia.
Incontinncia anal.
Obstruo intestinal.
Plipos e sndromes polipides do intestino grosso.
Preveno do cncer colorretal.
Cncer do clon, reto e anus.
Megaclon chagsico.
16. Doena de Crohn. Retocolite ulcerativa.
Doena isqumica do clon e reto.
Doena diverticular do clon.
Hemorragia digestiva baixa.
Colostomias e ileostomias.

MDICO PSIQUIATRA

Concepo psicossomtica; psicoimunologia.
Observao Psiquitrica: amamnese, exame somtico,
exame mental e exames complementares.
Transtornos mentais orgnicos.
Alcoolismo.
Esquizofrenia, transtornos esquizotpicos e delirantes.
Transtorno do humor.
Transtornos neurticos, relacionados ao stress e
somatoformes.
Transtornos da personalidade.
Transtornos alimentares.
Psicofarmacologia.
Teraputicas biolgicas em Psiquiatria.
Transtornos emocionais e do comportamento com incio
usualmente ocorrendo na infncia e adolescncia;
As psicoterapias.
Sade mental: Psiquiatria preventiva e da comunidade
Emergncias psiquitricas.

MDICO RADIOLOGISTA

Fsica das radiaes. Efeitos biolgicos das radiaes.
Tcnicas radiolgicas. Formao de imagem radiogrfica,
controle de qualidade. Proteo radiolgica. Fundamentos
da tomografia computadorizada e da ressonncia
magntica. Contrastes radiolgicos.
Imagenologia do trax: Doenas pleuro-pulmonares.
Massas Torcicas Trax nas emergncias. Trax em
pediatria. Alteraes intersticiais, alveolares e mistas.
Imagenologia do aparelho digestivo: Mtodos e patologias
mais comuns. Abdome agudo. Estudo contrastado.
Aparelho digestivo em pediatria.
Aparelho Urinrio: Imagenologia do aparelho urinrio.
Mtodos. Massas renais. Trauma renal. Estudo
contrastado. Aparelho urinrio em pediatria.
Mastides.
Sistema msculo-esqueltico: Imagenologia das leses
sseas, musculares e articulares Doenas inflamatrias.
Massas tumorais. Coluna vertebral.
Crnio e face -rbita e seios da face.
Primeiros socorros. Choque anafiltico.
Imagenologia do S.N. C Traumatismo cranioencefalico,
acidentes vasculares cerebrais. S.N.C. em pediatria.
Mamografia: Tcnicas de posicionamento. Tumores
benignos. Tumores malignos.
Radiologia intervencionista. Noes bsicas, indicaes e
anlises.
Densitometria ssea - Noes bsicas, Indicaes e
anlises.
Sistema cardiovascular.
MDICO REUMATOLOGISTA
Pgina 54


Exame clnico do paciente reumtico
Mecanismos etiopatognicos da dor,da inflamao e da
autoimunidade
Doenas difusas do tecido conjuntivo;
espondiloartropatias; vasculites
Doenas reumticas de partes moles; fibromialgia
Enfermidades da coluna vertebral
Osteoartrose; artrites microcristalinas
Doenas osteometablicas
Artrites infecciosas; neoplasias articulares
Doenas sistmicas com manifestaes articulares
Enfermidades reumticas da criana e do adolescente.

MDICO SANITARISTA

Conjuntura atual da poltica de sade no Brasil; Modelos e
estratgias de ateno sade.
Estatstica aplicada Sade Coletiva: classificao das
variveis; medidas de tendncia central e de disperso;
distribuio de freqncias; interpretao de grficos e
tabelas; ndices, razes, propores e coeficientes.
Estatstica vital: conceitos bsicos; Atestado de bito;
Declarao de Nascido Vivo; indicadores demogrficos;
Sistemas de Informao em Sade: SIM, SINASC, SINAN,
SIAB, SIH-SUS, SIA-SUS.
Panorama Sanitrio Brasileiro: transio demogrfico-
epidemiolgica; evoluo e determinantes do perfil de
morbimortalidade da populao brasileira nas ltimas
dcadas.
Epidemiologia: conceitos fundamentais; mensurao da
morbimortalidade; indicadores de sade; distribuio das
doenas segundo pessoa, tempo e lugar; epidemias e
endemias: conceitos fundamentais, classificao e
tcnicas de deteco (diagrama de controle); desenhos
epidemiolgicos.
Epidemiologia das doenas infecciosas: conceitos
fundamentais do processo de transmisso de doenas
relativos ao agente, hospedeiro e ambiente; vigilncia,
preveno e controle das doenas transmissveis;
Epidemiologia das doenas e agravos no transmissveis:
poltica de promoo da sade.
Vigilncia epidemiolgica: conceitos fundamentais; etapas
do processo de trabalho; nveis de preveno.
Vacinao: fundamentos bsicos da imunizao; tipos de
agentes imunizantes; Programa Nacional de Imunizao;
calendrio vacinal; planejamento e estratgias de
vacinao; contraindicaes gerais; reaes adversas;
avaliao de eficcia e cobertura vacinal.
Epidemiologia aplicada administrao e ao planejamento
dos servios de sade: enfoque de risco; diagnstico
sanitrio; estabelecimento de prioridades; avaliao de
programas, servios e sistemas locais de sade.
Planejamento e Gesto em Sade: aspectos histricos do
planejamento em sade no Brasil; mtodos de
planejamento e programao em sade; parmetros gerais
para clculo de recursos; gesto de recursos humanos.
Programas de Sade: Criana; Mulher; Adolescente;
Idoso; Controle de Hipertenso e Diabetes; Sade Bucal;
DST-AIDS; Tuberculose; Hansenase e Sade Mental.

MDICO ULTRASSONOGRAFISTA

Ultrasonografia abdominal - tcnica, propriedades fsicas.
Fgado-:anatomia, abscessos, hematomas, leses
expansivas, primrias e secundrias, linfomas
hepatopatias crnicas. Bao: anatomia ultrasonografia,
aspectos patolgicos. Vescula biliar: litiase, colecistite e
tumores de vias biliares diagnstico diferencial das
ictercias. Tumores no pncreas, leses inflamatrias e
tumorais.
Rim: Uropatias obstrutivas, processos inflamatrios, leses
expansivas, nefropatias crnicas, traumatismos. Rim
transplantado. Bexiga: Capacidade vesical e volume ps-
miccional, tumores, anomalias congnitas. Processos
inflamatrios uretrais. Prstata e vescula seminal.
Retroperitnio, adrenais, grandes vasos. Linfoma.
Ovrios, trompas e tero; diagnstico diferencial de
massas plvicas
Ultra-sonografia extra-abdominal; crnio, transfontanela.
Hidrocefalia; hemorragia intracraniana, ms formaes
cerebrais, tumores cerebrais, infeces e distrbios
vasculares,
Olho, rbita, face e pescoo. Glndulas salivares. Tireide.
Paratireide
Mama.
Escroto e pnis.
Extremidades e articulaes.
Trax e diafragma.
Ultra-sonografia obsttrica: anatomia fetal, idade
gestacional, perfil biofsico fetal, abortamento, gestao
ectpica, anomalias e bito fetal, crescimento intra-uterino
retardado, gestao de alto risco, gestao mltipla,
placenta e cordo umbilical.

MDICO UROLOGISTA

Anatomia, embriologia e anomalias do sistema
geniturinrio.
Litiase urinria.
Infeces do trato geniturinrio cistite, pielonefrite,
prostatite e epididimite.
Hematuria-diagnstico diferencial.
Incontinncia urinria.
Bexiga Neurognica.
Doenas vasculares do aparelho geniturinrio.
Doenas do testculo e bolsa escrotal.
Tuberculose do aparelho urinrio.
Doenas sexualmente transmissveis.
Disfuno ertil. Impotncia sexual.
Neoplasias do sistema geniturinrio.
Traumatismos do sistema geniturinrio.
Cirurgias do aparelho geniturinrio Cirurgias por vdeo
laparoscopia
Transplante renal.

MDICO VETERINRIO

Sade Pblica: Introduo sade pblica (conceitos,
divises e relaes).
Saneamento: importncia do solo, da gua e do ar na
sade do homem e dos animas; poluio e contaminao
da gua, do solo, do ar; processos de correo e
saneamento.
Epidemiologia e profilaxia geral: Epidemiologia geral
(definies, conceitos e agentes etiolgicos).
Zoonoses: Epidemiologia e profilaxia das zoonoses do
contgio direto e indireto (raiva, carbnculo, hidatidose,
Pgina 55

brucelose, tenase, triquinose, toxoplasmose, toxinfeco,
ttano, ancilostomose, estrongilose, encefalomielite,
leishmaniose, leptospirose, doena de chagas,
esquistossomose, peste, tipo murino, febre amarela
silvestre, dengue, filariose e malria).
Tecnologia dos alimentos: manipulao e conservao dos
alimentos; conservao pelo dessecamento, pela salga e
pela salmoura; conservao pelo frio (armazenagem,
estocagem e alteraes fsico-qumicas); resduos
qumicos na carne; controle de qualidade dos pescados
frescos, congelados, curados e semiconservados;
manipulao e acondicionamento e conservao do leite e
seus derivados; manipulao conservao e
acondicionamento das carnes e seus derivados (bovino,
sunos e aves).
Cdigo de tica profissional.

NUTRICIONISTA

Unidades de Alimentao e Nutrio-objetivos e
caractersticas, planejamento fsico, recursos humanos,
abastecimento e armazenamento, custos, lactrio, banco
de leite e cozinha diettica
Nutrio Normal: definio, leis da alimentao.
Requerimentos e recomendaes de nutrientes
Planejamento, avaliao e clculo de dietas e ou cardpio
para: adultos, idosos, gestantes, nutrizes, lactentes, pr-
escolar e escolar, adolescente e coletividade sadia
Diagnsticos Antropomtricos: padres de referncia.
Indicadores: vantagens, desvantagens e interpretao.
Avaliao nutricional do adulto: ndice de massa corporal
(classificao de GARROW).
Dietoterapia nas enfermidades digestivas: trato
gastrointestinal / glndulas anexas
Dietoterapia nas enfermidades renais e do sistema
cardiovascular
Dietoterapia nos distrbios metablicos: obesidade:
Diabete Mellitus e dislipidemias;
Dietoterapia nas carncias nutricionais: desnutrio
energtico-protica, anemias nutricionais e carncia de
vitamina A.
Terapia nutricional enteral e parenteral

ODONTLOGO

Epidemiologia das doenas bucais no Brasil. ndices
epidemiolgicos especficos em sade bucal.
Aparelho estomatogntico: desenvolvimento da face,
cavidade oral e dentes. Diagnstico, semiologia buco
facial, exames complementares.
Cariologia: etiologia, diagnstico e tratamento da doena
crie dentria com nfase na preveno e promoo
sade bucal. Mtodos de preveno da crie dentria.
Patologia periodontal: diagnstico e tratamento; placa
bacteriana. Mtodos de preveno da doena periodontal.
Cistos e tumores odontognicos e no odontognicos.
Leses mais freqentes da cavidade bucal: candidase,
gengivo estomatite herptica, leses herpticas
secundrias, tuberculose, sfilis e AIDS. Algias oro
faciais, tipos, diagnsticos diferenciais, distrbios
psicognicos.
Preparo cavitrio tpico e atpico: conceitos atuais,
materiais usados em dentstica, proteo do complexo
dentino pulpar. Princpios gerais do preparo cavitrio.
Materiais restauradores.
Patologia pulpar e periapical: caractersticas clnicas.
Emergncia e Urgncia em odontologia.
Traumatismo dental, fraturas das coroas e razes.
Teraputica Odontolgica analgsicos, antiinflamatrios,
antibiticos e analgsicos de uso local em odontologia.
Educao em Sade Bucal. Diagnstico bucal: patologia
dos tecidos moles e duros da cavidade oral.
Tcnicas de anestesia intra-oral. Princpios bsicos do
atendimento em odontopediatria. Materiais restauradores e
protetores. Fluorterapia uso sistmico e tpico. Aspectos
toxicolgicos e clnicos. Dentio decdua tratamento e
prognstico.
Emergncias em odontologia. Endodontia. Medicao e
antibioticoterapia sistmica. Tcnicas radiogrficas intra e
extra-orais. Efeitos biolgicos dos raios X e interpretao
radiogrfica. Teraputica de emergncia/urgncia em
odontologia.
Hepatites virais (A, B e C). Imunizaes. Medidas de
precauo universal. Lavagem das mos. Uso de barreiras
protetoras. Conduta frente a acidentes de trabalho.
Normas de controle de infeco no ambiente de trabalho.
Biossegurana na prtica odontolgica.
Traumatismos em dentes anteriores. Exame clnico e
radiogrfico. Classificao. Leses das estruturas
dentrias mineralizadas, da polpa e dos tecidos
periodontais.
Dentio permanente tratamento e diagnstico. Trinca
do esmalte. Fratura no complicada da coroa. Fratura de
coroa e raiz. Concesso. Subluxao. Luxao.
Deslocamento completo do dente.

PEDAGOGO

Desenvolvimento de tcnicas pedaggicas para
elaborao, anlise e avaliao do desempenho e eficcia
de programa de educao e formao.
Elaborao de programas de capacitao de adulto e
pessoal tcnico.
Conhecimento tcnico de formao de adultos e educao
para as organizaes; processos de mudanas/agentes de
mudana; teorias do comportamento humano.
Planejamento, elaborao de estratgias de formao, de
contedos programticos e de avaliao.
Processos de treinamento e desenvolvimento para o
ensino-aprendizagem; Acompanhamento e avaliao de
programas de treinamento e desenvolvimento.
Mtodos e tcnicas em treinamento e desenvolvimento de
pessoas. Legislao Educacional - LDB No 9.394/1996e
suas regulamentaes para a Educao Bsica e a
Educao Profissional. Lei No 10.172/2001 - Plano
Nacional de Educao.
A organizao curricular da escola: A organizao dos
contextos; A concepo integrada do currculo; O desafio
da interdisciplinaridade e de transdisciplinaridade na
organizao dos contedos.
O Planejamento do ensino: Elementos constitutivos; As
seqncias didticas e as seqncias do contedo; O
processo de construo do conhecimento na escola; A
avaliao no processo de ensino-aprendizagem; O papel
do Pedagogo na organizao pedaggica da prtica
educativa escolar.

PROCURADOR AUTRQUICO

Pgina 56

DIREITO CONSTITUCIONAL: 1. Constituio: conceito,
objeto e classificaes. 1.1. Supremacia da Constituio.
1.2. Aplicabilidade e interpretao das normas
constitucionais. 1.3. Princpios fundamentais da
Constituio Federal e da Constituio Estadual. 2.
Direitos e garantias fundamentais. 2.1. Direitos e deveres
individuais e coletivos 2.2. Direitos sociais. 2.3. Direitos
polticos. 3. Organizao do Estado 3.1. Organizao
poltico-administrativa: Unio, Estados federados e
Municpios. 3.2. Interveno nos Estados e Municpios.
3.3. Administrao pblica. 4. Organizao dos Poderes.
4.1 Poder Legislativo. 4.2 Poder Executivo. 4.3. Poder
Judicirio. 4.4. Supremo Tribunal Federal. 4.5. Supremo
Tribunal Federal 4.6 Tribunais Superiores. 4.7 Funes
essenciais justia: Ministrio Pblico, Advocacia Pblica
e Defensoria Pblica. 4.5. Estatuto da Ordem dos
Advogados do Brasil. 5. A Ordem Econmica. 5.1.
Princpios gerais da atividade econmica. 5.2. Poltica
Agrcola e Fundiria e Reforma Agrria. 6. A Ordem
Social. 6.1. Do meio ambiente. 6.2. Dos ndios. 6.3. Dos
remanescentes das comunidades dos quilombos. Do
controle da constitucionalidade: sistemas. 6.4. Ao
Declaratria de Constitucionalidade e Ao Direta de
Inconstitucionalidade. 7. Do Sistema Tributrio Nacional.
DIREITO ADMINISTRATIVO: 1. Ato administrativo:
conceito, requisitos, atributos, classificao, espcies e
invalidao. Anulao e revogao. Prescrio.
Improbidade administrativa (lei n 8.429/92). 2. Controle da
administrao pblica. Domnio pblico. Bens pblicos:
classificao administrao e utilizao. 3. Contrato
administrativo: conceito, peculiaridades, controle,
formalizao e execuo. Licitao: princpios,
obrigatoriedade, dispensa e exigibilidade, procedimentos e
modalidades. Concesso e autorizao de bens pblicos.
4. Responsabilidade Civil da Administrao. Direitos e
Deveres dos Servidores Pblicos. Processo administrativo:
conceito, princpios, fases e modalidades. 5. Poderes da
administrao. O poder de policia. 6. Interveno do
estado na propriedade: desapropriao, servido
administrativa, requisio, ocupao provisria e limitao
administrativa. 7. Reversibilidade dos bens. 8.
Desapropriao: 8.1. Bens suscetveis de desapropriao.
8.2. Competncia para decret-la. 8.3. Desapropriao
judicial por necessidade, utilidade pblica e interesse
social. 8.4. Indenizao e seu conceito legal. 8.5.
Caducidade da desapropriao. 8.6. Imisso na posse do
imvel desapropriado.
DIREITO CIVIL: 1. Das pessoas naturais e jurdicas. 1.1
Capacidade, domicilio, registro. 1.2. Bens: conceito e
classificao. 2. Dos fatos e atos jurdicos: forma, prova,
modalidades, defeitos nulidade, anulabilidade, inexistncia,
ineficcia e conseqncia. 2.1. Dos atos ilcitos. 2.2. Da
prescrio. 3. Registros pblicos. 3.1. Registro civil das
pessoas jurdicas e fsicas. 3.2. Registros de ttulos e
documentos. 3.3. Registros facultativos e obrigatrios de
imveis (Lei federal n 6.015/73 e suas alteraes,
inclusive a Lei Federal n 10.267/2001). 3.4. Posse e
propriedade: conceito, classificao, aquisio, perda,
proteo e efeitos. 3.5. Direitos de vizinhana. 4. Dos
direitos reais sobre coisas alheias: hipoteca, penhor,
usufruto e servides. Condomnio. Condomnio predial. 5.
Das modalidades das obrigaes. Dos efeitos das
obrigaes. Da cesso de crdito. 6. Dos contratos.
Generalidades, elementos e efeitos dos contratos. Teoria
da impreviso e reviso contratual. Da compra e venda; da
doao; da locao; do emprstimo; do deposito; do
mandato e da fiana. 7. Sucesso: disposies gerais,
ordem de vocao hereditria, capacidade sucessria,
direito de representao, transmisso da herana, herana
jacente, aceitao e renuncia da herana. Sucesso:
capacidade para testar, parte disponvel, legados e
codicilo, deserdao, substituio, sonegados,
indignidade, colao, pagamentos das dividas e garantias,
partilha e sobrepartilha. 8. Responsabilidade civil do
Estado e do particular.
DIREITO PROCESSUAL CIVIL: 1. Da jurisdio. 2. Da
ao. 3. Competncia: conceito, territorial, objetiva e
funcional. 3.1 Modificao e conflito. Conexo e
continncia. 3.2. Processo e procedimento: natureza e
princpios, formao, suspenso e extino. 3.3.
Pressupostos processuais. Tipos de procedimentos. 3.4.
Prazos. Precluso. Prescrio. Decadncia. 3.5. Sujeitos
do processo. 3.6. Das partes e dos procuradores. 3.7. Do
juiz, do Ministrio Pblico e dos auxiliares da justia. 3.8.
Dos atos processuais. 4. Petio inicial: conceito,
requisitos 4.1. Pedidos: espcies, modificao, cumulao.
4.2. Causa de pedir. 4.3. Despacho liminar: objeto,
natureza, de contedo positivo, de contedo negativo. 4.4.
Da citao. 4.5. Da resposta do ru: contestao,
excees, reconveno. 4.6. Revelia. 4.7. Direitos
disponveis. 4.8. Providncias preliminares e julgamento.
4.9. Antecipao da tutela. 5. Prova: conceito,
modalidades, princpios gerais, objeto, nus,
procedimentos. 5.1. Da audincia. 5.2. Da sentena:
requisitos, publicao. 5.3. Da coisa julgada: conceito,
limites objetivos e subjetivos; coisa julgada formal e coisa
julgada material. 6. Recursos: conceito, fundamentos,
princpios, classificao, pressupostos, intrnsecos e
extrnsecos de admissibilidade, efeitos, juzo de mrito.
6.1. Apelao. 6.2. Agravo de instrumento. 6.3. Embargos
infringentes, de divergncia e de declarao. 6.4. Recurso
especial. 6.5. Recurso extraordinrio. 6.6. Ao rescisria.
6.7. Nulidades. 7. Processo de execuo: pressupostos e
princpios informativos. 7.1. Espcies de execuo. 7.2.
Embargos do devedor: natureza jurdica, cabimento e
procedimento. 7.3. Embargos de terceiro: natureza
jurdica, legitimidade e procedimento. 7.4. Execuo fiscal.
7.5. Da execuo contra a Fazenda Pblica. 8. Processo e
ao cautelares. 8.1. Procedimento cautelar comum e
procedimentos cautelares especficos. 8.2. Juizados
especiais cveis; procedimento. 9. Ao de usucapio. 9.1.
Ao civil pblica, ao popular e mandado de segurana
coletivo. 9.2. Mandado de segurana. Ao monitria.
DIREITO PREVIDENCIRIO: Regime Previdencirio do
Servidor Publico. Regime Geral da Previdncia Social.
Regime Previdencirio Especial. Previdncia
Complementar. Contributividade e Solidariedade.
Emendas Constitucionais n 20/1998, 41/2003 e 47/2005.
Aposentadoria: Modalidades, proventos. Cumulao de
proventos. Penses Benefcios previdencirios. Segurados
e beneficirios. Aposentadoria especial no servio pblico.
DIREITO TRIBUTRIO: 1. Conceito de
tributo. Espcies de tributos. Natureza jurdica especfica
dos tributos. 2. Sistema constitucional tributrio. Princpios
constitucionais tributrios. Competncia tributria.
Imunidades. 3. Fontes do direito tributrio 4. Legislao
tributria: vigncia, aplicao, integrao e interpretao.
5. Obrigao tributria: Classificao. Fato gerador:
Hiptese de incidncia e seus aspectos e fato imponvel. 6.
Capacidade tributria ativa e passiva. Sujeio passiva
Pgina 57

tributria: contribuinte; responsvel tributrio.
Responsabilidade tributria: dos sucessores, de terceiros
e pessoal. Responsabilidade por infraes. Denncia
espontnea. 7. Crdito tributrio. Lanamento e suas
modalidades. Reviso do lanamento. Suspenso,
extino e excluso. Garantias e privilgios. Preferncias e
cobrana em falncia. Responsabilidade dos scios em
sociedades por quotas de responsabilidade limitada.
Alienao de bens em fraude Fazenda Pblica. 8.
Administrao tributria: fiscalizao, dvida ativa,
certides. 9. Processo administrativo tributrio. 10.
Processo judicial tributrio: execuo fiscal; ao
anulatria de dbito fiscal; ao de repetio de indbito;
ao de consignao em pagamento; ao declaratria;
medida cautelar fiscal; mandado de segurana. 11. Lei n
11.101/2005 (recuperao judicial/falncias) 12. Tributos
de competncia municipal: fato gerador, base de clculo e
sujeitos passivos. IPTU. ISS. ITBI. Taxas municipais.
Contribuies municipais. 13. Repartio constitucional de
receitas tributrias
DIREITO FINANCEIRO: 1. Conceito e objeto.2.
Competncia legislativa: normas gerais e especficas. 3.
Lei no 4.320/64. Lei de Responsabilidade Fiscal (Lei
Complementar n 101/00).4. Oramento Pblico: conceito
e natureza jurdica. Oramento participativo5. Princpios
oramentrios.6. Regime constitucional: Finanas
Pblicas.7. Vedaes constitucionais em matria
oramentria 8. Normas gerais de Direito Financeiro.9.
Processo oramentrio: calendrio de elaborao e
execuo das leis oramentrias, metas tcnicas e
instruo do oramento pblico.10. Leis oramentrias: Lei
Oramentria Anual; Lei de Diretrizes Oramentrias e
Plano Plurianual.11. Crditos adicionais.12. Processo
legislativo oramentrio. 13. Exerccio financeiro. 14.
Receita pblica: conceito, classificaes e espcies.
Entrada e receita. Estgios, dvida ativa. Receitas
creditcias. Repartio constitucional de receitas tributrias
(receitas transferidas constitucionais). Renncia. Teoria
dos preos. Movimentos de caixa.11 15. Espcies
Tributrias: Imposto. Taxa. Emprstimos
compulsrios.Contribuio de melhoria. Preo.
Contribuies especiais.16. Despesa pblica: conceito,
classificao e espcies. Estgios da despesa: empenho,
liquidao, ordem de pagamento e pagamento. Controle
das despesas. Regime contbil da despesa. Restos a
pagar e despesas de exerccios anteriores. 17.
Programao financeira.18. Precatrios judiciais. 19.
Crdito pblico: natureza jurdica, disciplina constitucional
dos crditos e emprstimos pblicos; classificao dos
crditos pblicos; Tcnica do crdito pblico. Regime
constitucional da dvida pblica brasileira; dvida pblica
fundada, consolidada e mobiliria. Controle, fiscalizao e
prestao de contas. Extino. Execuo. Garantias.
Operaes de crdito. 20. Competncias constitucionais
sobre dvida pblica. 21. Fiscalizao financeira e
oramentria. 22. Controle externo: Poder Legislativo e
Tribunais de Contas. 23. Controle interno.
DIREITO AMBIENTAL: 1. Legislao Ambiental: Cdigo
Florestal (Lei n 4771/65 e suas alteraes;. Poltica
Nacional do Meio Ambiente (Lei n 6938/81, alterada pelas
leis 7804/89 e 10165/2000); Lei n 5.887, de 09 de maio de
1995 (Poltica Estadual do Meio Ambiente) e suas
alteraes; Lei Estadual n XXXX e Lei Federal n 11.284,
de 2 de maro de 2006 (Gesto de Florestas Pblicas).

PROFESSOR DE EDUCAO INFANTL DO 1 AO 5 ANO

MATEMTICA: Conjunto dos nmeros naturais (N):
Operaes(adio/subtrao/multiplicao/diviso/potenci
ao/radiciao). Expresses numricas; Teoria dos
nmeros: pares/ mpares/ mltiplos/ divisores/ primos/
compostos/ fatorao/ divisibilidade/MMC e MDC.
Conjunto dos nmeros racionais relativos (Q): Fraes
ordinrias e decimais; Operaes: adio/
subtrao/multiplicao/diviso/potenciao/radiciao/sim
plificao/ordem. Sistema de medidas e mudanas de
unidade (comprimento, massa, volume, capacidade e
reas de superfcies). Conjunto dos nmeros inteiros
relativos (Z): Propriedades. Comparao; Operaes:
adio/subtrao/multiplicao/diviso/potenciao.
Clculo das reas das figuras geomtricas planas
(quadrado, retngulo, paralelogramo e triangulo). Clculo
do volume de slidos geomtricos (cubo e paraleleppedo).
Funo polinomial real. Funo do 1 e 2 graus. Equao
do 1 e 2 graus. Expresses numricas: valor numrico,
produtos notveis, simplificao, fatorao. Inequaes do
1 e 2 graus e Sistemas de equaes. Matemtica
financeira: Razo, proporo, diviso proporcional. Regra
de trs simples e composta. Porcentagem e juros. Noes
de Probabilidade e Estatstica. Educao Matemtica:
perspectivas atuais; construtivismo e educao
matemtica; etnomatemtica; o conhecimento matemtico
e suas caractersticas; os objetivos do ensino de
matemtica na escola; a construo dos conceitos
matemticos. O contedo de matemtica no ensino
fundamental: seleo e organizao para propostas
alternativas de educao. Aspectos metodolgicos do
ensino da Matemtica.
CINCIAS: Objetivo do ensino de cincias nas sries
iniciais do ensino fundamental e em suas diferentes
modalidades: Terra e Ambiente: Movimento da terra,
tempo, ano, calendrio e estaes do ano; Planeta:
histria, estrutura e transformaes no tempo e no espao;
Ambientes: fisionomia, constituio, dinmica e equilbrio;
Seres Vivos: Organizao funcional e utilizao como
recurso natural; Matria, energia e recursos naturais. Ser
Humano: Desenvolvimento e Sade; Reproduo e
Sexualidade; Organismo Humano; Sade, ambiente e
convvio.
HISTRIA: Relaes sociais no espao em que a criana
vive. Relaes de parentesco. Tipos de organizaes
familiares. Semelhanas e diferenas entre os grupos
sociais da comunidade. A diversidade tnica e as
desigualdades sociais. Relaes de trabalho existentes no
meio em que a criana vive. Noes das atividades
relativas ao trabalho dos grupos sociais; Relaes sociais
decorrentes das atividades de trabalho. Construo das
Noes de Tempo. Noes elementares de tempo:
perodos do dia, calendrio e os diversos instrumentos de
contagem do tempo; Noes bsicas de marcao do
tempo histrico. A construo do Espao Social:
movimentos de populao. As diferentes fontes histricas
(iconografia, documentos pessoais, objetos de cultura
material, textos histricos, relato oral, etc); As correntes
migratrias no Brasil; Noes bsicas da ocupao do
territrio brasileiro. Aspectos gerais da Historia de
Pernambuco e, em especial, Igarassu.
GEOGRAFIA: Espao vivido e percebido. O eu e o outro;
O grupo da famlia; Os grupos da escola; Os grupos do
bairro; Diferenas sociais e culturais. Espao
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representado. Organizao e orientao espacial (pontos
de referncias situacionais e relacionais); Noes de
escala; Representao simblica; Figuras cartogrficas
(tipos de grficos e mapas). O Ambiente em que vivemos.
Campo e cidade; A natureza e sua dinmica; Trabalho e a
organizao do espao geogrfico. Aspectos Geogrficos
de Pernambuco e, em especial, de Igarassu. Hidrografia;
Relevo; Populao; Biodiversidade e Questo Ambiental.

PROFESSOR DE CINCIAS DE 6 AO 9 ANO

Terra e Universo: O cu e os instrumentos de observao;
O sistema solar; O planeta Terra: sua histria, estrutura e
transformao no tempo e no espao; Os movimentos
realizados pela Terra, suas causas e conseqncias; A
gravitao e as suas conseqncias; Vida, ambiente e
recursos tecnolgicos; Os diferentes ambientes, seus
elementos biticos e abiticos e as interaes e inter-
relaes existentes entre eles; Viso ambiental envolvendo
os aspectos: econmicos, polticos, sociais e histricos,
resgatando a relao de equilbrio homem/natureza; Os
seres vivos, suas diferentes representaes e
participaes nas cadeias ecolgicas, bem como suas
causas e conseqncias; Matria e energia, resgatando
suas diferentes fontes, formas, aplicaes e os recursos
tecnolgicos utilizados.
Ser humano e sade: As funes vitais e suas
interdependncias com o meio para uma vida saudvel; A
coordenao neurolgica e hormonal das funes
humanas; Anatomia, fisiologia e programa de sade dos
aparelhos: digestivos, circulatrio, respiratrio e excretor;
Os movimentos e a sustentabilidade do organismo
humano num processo saudvel de execuo;
Reproduo humana e sexualidade numa abordagem
biopsicossocial.
Avaliao da aprendizagem no ensino de Cincias:
construo de competncias e habilidades.

PROFESSOR DE EDUCAO FSICA DO 6 AO 9 ANO

Esquema corporal
Expresso corporal (dramatizao, representao mmica,
interpretao - coreografias, atividades mmicas,
expressivas e criativas).
Brincadeiras (populares).
Gincanas.
Jogos populares (simblicos imitao, sensoriais, didtico)
de salo (carta, dama, domina, pega-varetas, de
memrias, xadrez, encaixes e pr-desportivos).
Dana (brinquedos cantados, cantigas de rodas,
folguedos, danas populares e regionais).
Processo de ensino aprendizagem e regras atuais de:
7.1. Atletismo (corrida, salto em distancia e arremesso).
7.2. Ginstica (elementos); Lutas (capoeira); Handebol;
Voleibol; Futebol de salon Basquetebol.
O papel do professor de Educao Fsica.
Consideraes metodolgicas.
Critrios de avaliao em Educao Fsica.

PROFESSOR DE ESPANHOL DO 6 AO 9 ANO

Objetivos do Ensino de Espanhol nas sries finais do
Ensino Fundamental
Interpretao de textos extrados de jornais, revistas, livros
(fico e no fico), brochuras, manuais, propagandas, e
outras publicaes, considerando o interesse dos alunos e
a relevncia do tema; Identificao de idias centrais,
secundrias, implcitas e intertextuais; Identificao e
interpretao de referncias culturais.
Vocabulrio e gramtica
Reflexo sobre elementos lexicais, gramaticais e textuais,
significativos para a compreenso e produo de textos.
Abordagem lexical
Inferncia de significado de palavras novas a partir do
contexto e de elementos gramaticais; Identificao de
palavras chave; Identificao de Relaes Lxicas:
Sinnimos e Antnimos; Identificao de palavras
compostas; Cuidado especial com as palavras cognatas.
Temas gramaticais
Grupos Nominais; Referncia Lexical e Gramatical;
Verbos, Modos, Vozes; Tempos Verbais; Palavras e
expresses indicadoras de freqncia; Marcadores de
seqncia cronolgica; Imperativo, comandos; Partitivos;
Substantivos; Qualificadores (Pronomes Indefinidos);
Locues Perifrsticas; Comparaes; Marcadores de
concesso, condio, conseqncia, resultado; Oraes,
Ordem e Colocao de Elementos da orao;
Preposies: lugar, posio, direo, distncia; Advrbios;
Indicadores de obrigao, permisso, explicao,
reformulao e concluso; Discurso Indireto; Hiptese,
condies e suposies (oraes condicionais); Infinitos e
Gerndios; Pronomes Pessoais; Colocao de Pronomes;
Pronomes Reflexivos; Verbos Irregulares. Mudanas de
Radical; Demonstrativos e Possessivos; O Adjetivo;
Nmeros; Conjunes. Conjunes mais comuns,
indicando: adio, alternativa, contraste, causa,
conseqncia, afirmao, negao, dvida, condio e,
temporalidade.
Avaliao da aprendizagem no ensino de Espanhol:
construo de competncias e habilidades.

PROFESSOR DE GEOGRAFIA DO 6 AO 9 ANO

A Geografia como conhecimento cientfico. O objeto de
estudo da Geografia: o espao geogrfico. As diversas
reas da Geografia. Aplicaes da Geografia.
O planeta Terra. Os principais movimentos da Terra e suas
conseqncias geogrficas. As representaes
cartogrficas. A estrutura interna da Terra e suas principais
caractersticas. As placas litosfricas. As interaes
natureza-sociedade. A questo ambiental.
A atmosfera terrestre. As camadas da atmosfera. A
dinmica da atmosfera. Os elementos e fatores
responsveis pela diversificao climtica. Os tipos de
climas e suas influncias sobre a cobertura vegetal.
Problemas ambientais atmosfricos.
O relevo terrestre: fatores endgenos e exgenos. Os
diversos tipos de relevo. As rochas e os solos. Problemas
ambientais geomorfolgicos.
Os recursos hdricos e sua utilizao pelo homem.
Oceanos, mares, lagos e rios: principais caractersticas.
Transposio do Rio So Francisco.
A populao mundial: conceitos fundamentais, dinmica e
distribuio espacial. Populao e meio ambiente.
Migraes, xenofobia.
As desigualdades de desenvolvimento econmico-social
no mundo. O modo de produo capitalista. As
experincias socialistas no mundo. As transformaes do
Leste europeu. As reas de economia subdesenvolvida.
As reas de economia desenvolvida. Os blocos
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econmicos e a formao dos grandes mercados. A
globalizao e seus efeitos sobre o espao geogrfico.
Conflitos do Oriente Mdio.
O espao brasileiro. Os principais aspectos do quadro
natural. A evoluo do povoamento e a imigrao
estrangeira no pas. A dinmica populacional.
Caractersticas do processo de urbanizao. O espao
agrrio: condicionantes naturais e socioeconmicos que
influenciaram a agropecuria nacional. Os problemas
agrrios brasileiros, territrios, quilombos e indgenas. As
atividades industriais. As fontes de energia. O comrcio e
os servios. Os transportes e as comunicaes.
A organizao regional no Brasil. As principais
caractersticas naturais e socioeconmicas das grandes
regies brasileiras.
A organizao dos poderes no Brasil. A ordem econmica
e financeira do Brasil.
Aspectos geogrficos do Estado de Pernambuco.

PROFESSOR DE HISTRIA DO 6 AO 9 ANO

O Processo de Sedentarizao na Antiguidade Ocidental.
As transformaes derivadas da Revoluo Agrcola no
Oriente Mdio, ndia e China;
Politesmo e monotesmo na formao das sociedades do
Egito, da Mesopotmia e do Oriente Prximo.
Sociedade e trabalho na Antiguidade Clssica
A formao das cidades - Estado e suas contradies;
As lutas sociais no mundo grecoromano;
Grcia e Roma: as razes culturais do mundo ocidental - a
helenizao.
A Europa Feudal
O Feudalismo e as relaes sociais servis;
A Igreja e a hegemonia poltica, econmica e cultural;
A dinamizao da sociedade urbana.
As sociedades modernas
A Reforma Protestante.
O Estado Absolutista.
A expanso comercial e martima europia.
O Mercantilismo.
Primeiros passos da colonizao portuguesa.
A economia aucareira
A pecuria nos sertes,
Extrativismo vegetal e mineral
Escravido e resistncia.
Colonizaes Espanhola, Inglesa, Holandesa e Francesa
na Amrica.
As revoltas no Brasil Colonial: Palmares, Beckman,
Emboabas, Mascates, Vila Rica, Inconfidncia Mineira,
Conjurao Baiana
A independncia das colnias americanas: Brasil e
Estados Unidos
As revolues burguesas na Inglaterra e na Frana
A primeira e a segunda Revoluo Industrial
A Revoluo Francesa
A era napolenica
O sculo XIX na Histria do Brasil
As revolues de 1830,1848 e 1871 na Europa
O Segundo Reinado no Brasil
Abolio
Repblica.
Dinmica e funcionamento das sociedades industriais
contemporneas
Capitalismo e imperialismo: A partilha da sia e da frica
Intervenes estatais na economia: New Deal EUA/1929
e planos qinqenais na URSS.
A industrializao no Brasil: na Era Vargas, no perodo JK
e na poca do Milagre Brasileiro
Urbanizao e trabalho no sculo XX na Amrica Latina e
no Brasil
Lutas operrias no Brasil no incio do Sculo XX.
Trabalhismo e populismo na Era Vargas.
Populismo na Amrica Latina: Argentina e Mxico.
A reorganizao dos movimentos sindicais no Brasil nos
Anos 70: o novo sindicalismo
Economia e sociedade no Ps - Guerra.
Processo de industrializao e as novas tecnologias.
Formao de blocos econmicos na nova diviso
internacional.
A Guerra Fria.
Cidadania, movimentos sociais e questes tnicas a partir
de 1960.
As lutas pela conquista dos direitos civis nos EUA.
Apartheid.
Europa nos anos 60: Paris 1968 e a Primavera de Praga
Cultura e participao nos anos 60 no Brasil
A questo do negro e da violncia urbana no Brasil atual.
O movimento feminista
Militarismo e autoritarismo na Amrica Latina.
Golpe civil - militar de 1964 e a Doutrina de Segurana
Nacional e Desenvolvimento
Governos militares na Amrica Latina nas dcadas de 70 e
80.
Os movimentos de oposio ao regime militar: luta pela
anistia, Diretas j e movimentos sociais urbanos.
Tenses que envolvem o uso e a posse da terra na
Histria do Brasil
A Lei de Terras de 1850.
A transio da mo - de - obra escrava para o trabalho
livre no Brasil do sculo XIX. O xodo Rural e as relaes
de explorao e expropriao do Trabalhador Rural no
Brasil Atual.
A questo da Reforma Agrria e os Movimentos Sociais no
campo no Brasil atual.
A Histria de Pernambuco no perodo republicano at os
dias atuais.
Os atuais conflitos do Oriente Mdio.

PROFESSOR DE INFORMTICA DO 6 AO 9 ANO

Pacote Office XP/2003/2007/2010;
Internet Explorer; Conceitos em Hardware; conectividade e
configurao de ambiente de usurio;
Sistemas Operacionais Windows (XP/2003/Vista/7):
Instalao e configurao;
Sistemas de Arquivos; Servios de rede em ambiente
Windows IIS, DNS, WINS, DHCP, Grupos de Usurios e
Unidades Organizacionais, Domnios, Sites, Diretivas de
Grupo, Backup;
Jogos educativos, aplicao e acompanhamento do aluno
em softwares educacionais construtivistas e
instrucionistas.
O uso do computador na Escola, as novas tecnologias,
Tecnologias da Informao e Comunicao na Educao e
a formao docente, o papel do Professor na era digital e a
utilizao da tecnologia como meio de pesquisa e
ferramenta no processo de ensino aprendizagem;
Sistema Operacional Linux;
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Ambientes Virtuais de Aprendizagem, Portais de
Informao, Bibliotecas Virtuais; Sistemas Multimdia,
Linguagem, Multimdia, Hipertexto e Hipermdia.
Conceito de Internet;
Conceitos bsicos e modos de utilizao de tecnologias,
ferramentas, aplicativos e procedimentos associados
Internet/ Intranet;
Ferramentas e aplicativos comerciais de navegao, de
correio eletrnico;
Procedimentos, aplicativos e tipos de computadores,
conceitos de hardware e de software;
Procedimentos, aplicativos e dispositivos para
armazenamento de dados e para realizao de cpia de
segurana (backup);
Conceitos de organizao gerenciamento de arquivos,
pastas e programas, instalao de perifricos;
Principais aplicativos comerciais para MS-Windows: Word
(2007); Excel (2007)

PROFESSOR DE INGLS DO 6 AO 9 ANO

Objetivos do Ensino de Ingls nas sries finais do Ensino
Fundamental
Leitura: compreenso e interpretao de textos extrados
de jornais, revistas, livros (fico e no-fico), brochuras
e manuais.
Gramtica contextualizada, abrangendo:
Tempos verbais: simples e compostos formas afirmativa,
negativa e interrogativa.
Palavras e expresses indicadoras de freqncia
Modais indicadores de: possibilidade, obrigao,
permisso, pedidos, convites,
Imperativo: instrues;
Indicao de lugar, posio, direo e distncia
Pronomes pessoais (retos e oblquos), possessivos,
demonstrativos, indefinidos e relativos
Verbos preposicionados (prepositional verbs)
Comparaes
O sufixo-ing como substantivo, adjetivo e verbo.
Marcadores de: adio, alternativa, contraste, causa,
concesso, condio, conseqncia, resultado,
enumerao, reforo, explicao, reformulao e
concluso.
Voz passiva
Avaliao da aprendizagem no ensino de Ingls:
construo de competncias e habilidades.

PROFESSOR DE LNGUA PORTUGUESA DO 6 AO 9 ANO

O texto e suas propriedades: intertextualidade (relaes
entre textos); coerncia e coeso: relaes de
continuidade entre as partes do texto; conectores e as
relaes criadas entre oraes; concentrao em um tema
especfico; tipos e gneros orais e escritos de texto;
objetivos comunicativos dos textos, suporte, interlocutores
envolvidos, contextos sociais de uso da linguagem;
identificao da tese do texto; relao entre tese e
argumentos; partes principais e secundrias no texto;
conflito gerador do enredo e outros elementos de uma
narrativa; diferentes formas de tratar uma informao.
Aspectos da compreenso do texto: localizao de
informaes explcitas e implcitas em textos de diferentes
gneros e funes; interpretao com o auxlio de material
grfico diverso (tipos, tamanhos e cor de letras) e com
auxlio de imagens e outros sinais no verbais; posies
distintas entre duas ou mais opinies relativas ao mesmo
fato ou tema; relaes entre recursos expressivos e efeitos
de sentido: efeitos de ironia ou humor em textos variados;
variao lingustica: marcas lingusticas que evidenciam o
nvel (formal ou informal) da interao entre locutor e
interlocutor; relaes entre oralidade e escrita.
Aspectos do lxico da lngua: significado (literal e
metafrico) de palavras e expresses; processos de
formao de palavras; neologismos; estrangeirismos;
efeitos decorrentes da escolha de uma determinada
palavra ou expresso (efeitos de nfase, de reiterao, de
contraste; de ironia; de expresso de dvida ou de certeza
etc.); expresses fixas ("expresses idiomticas") e
provrbios;
Aspectos da gramtica da lngua: efeitos dos sinais de
pontuao; efeitos de recursos morfossintticos (como
inverso na ordem das palavras, uso dos pronomes, uso
dos artigos, uso dos diferentes tempos e modos verbais,
da transio de uma palavra de uma classe para outra etc.
e at mesmo da "transgresso de uma regra gramatical);
ateno s regras da concordncia e da regncia de
verbos e nomes; ateno s regras da ortografia oficial
(segundo o Novo Acordo Ortogrfico)

PROFESSOR DE MATEMTICA DO 6 AO 9 ANO

Objetivos do ensino da matemtica nas sries finais do
Ensino Fundamental
Geometria Euclidiana
ngulos
Relaes mtricas nas figuras planas
reas de figuras planas
Circunferncia e crculo
Geometria do espao
rea e volume do prisma, pirmide, cilindro, cone e esfera.
Geometria Analtica Plana: Ponto, reta, circunferncia e
cnicas
Funes: conceitos e propriedades, funes polinomiais,
funes modulares, funes exponenciais logartmicas e
funes trigonomtricas
Matrizes, determinantes e sistemas lineares:
Progresses aritmticas e geomtricas
Anlise combinatria e probabilidade
Nmeros complexos
Polinmios e equaes polinomiais
Estatstica: Mdia moda e mediana, desvio padro e leitura
e interpretao de grficos
Avaliao da aprendizagem no Ensino da
Matemtica: construo de competncias e habilidades

PROFESSOR INSTRUTOR DE LIBRAS

Fundamentos da Educao Especial: Histria e Poltica da
Educao de Surdos no Brasil e no Mundo.
Concepes de Deficincia Auditiva e/ou Surdez.
Identidade e Cultura Surda.
Desenvolvimento e Aprendizagem do Aluno Surdo.
Os Processos de Integrao e Incluso do Aluno Surdo na
Rede Regular de Ensino.
A Sociedade, a Escola e a Famlia da Criana Surda.
LEI DE LIBRAS Lei 10.436/02 de 24 de abril de 2002.
Decreto n. 5.626 de 22 de dezembro de 2005 que
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regulamenta a Lei de Libras Noes de lingustica e
gramtica das Lnguas de Sinais.
Processo de Formao dos Sinais.
Uso dos Pronomes: pessoais, possessivos, interrogativos,
indefinidos, demonstrativos e advrbios de lugar na
LIBRAS.
Os Numerais: cardinais (nmero/quantidade), ordinais e
monetrios na LIBRAS.
Os Tipos de Frases: afirmativa, interrogativa, exclamativa,
negativa, exclamativa/interrogativa e negativa/interrogativa
na LIBRAS.
Advrbio de tempo na LIBRAS.
Uso das Expresses Idiomticas Relacionadas ao Ano
Sideral na LIBRAS.
Os Adjetivos na LIBRAS.
Os Comparativos de igualdade, inferioridade e
superioridade na LIBRAS.
Os Tipos de Verbos existentes na LIBRAS e o Uso dos
Classificadores e Adjetivos descritivos na LIBRAS.

PSICLOGO CLNICO

A psicologia como cincia.
Diferentes escolas, diferentes campos de atuao e
tendncias tericas;
Mtodos e tcnicas de Avaliao Psicolgicas;
Psicopatologia e o mtodo clnico.
Modos de funcionamento normal e patolgico do
psiquismo humano;
A tica, sua relao com a cultura e sua influncia na
constituio do psiquismo;
Psicologia Social e os Fenmenos de Grupo: a
comunicao, as atitudes, o processo de socializao, os
grupos sociais e seus papis;
Psicologia Institucional e seus mtodos de trabalho;
Psicologia na reforma psiquitrica, o psiclogo e a sade
pblica;
Teorias e tcnicas psicoterpicas;
Processo psicodiagnstico; Terapia na sade mental;
Psicologia do desenvolvimento;
Psicologia da aprendizagem;
Psicologia familiar - Criana e adolescente;
Tratamento psicoterpico de portadores de HIV/AIDS;
Psicologia institucional e processo grupal;
Legislao: Cdigo de tica profissional do Psiclogo.

TCNICO EM ENFERMAGEM /PLANTONISTA

Atuao do Tcnico no atendimento satisfao das
necessidades bsicas do paciente.
Assistncia da enfermagem no auxlio ao diagnstico e
tratamento: sinais vitais, coleta de material para exames,
administrao de medicamentos, curativos, sondagens.
Atuao do tcnico na assistncia ventilatria: drenagem
postural, nebulizao, oxigenoterapia, aspirao de
secrees.
Assistncia de enfermagem ao paciente em parada
cardiorrespiratria.
Papel do Tcnico na preveno e controle de infeco
hospitalar. Mtodos de esterilizao.
Assistncia de enfermagem em Unidade cirrgica: pr,
trans e ps operatrio.
Atuao do Tcnico nos Programas de Sade: pr-natal,
puericultura, imunizao, hipertenso, diabetes,
tuberculose, DST/AIDS, adolescentes, preveno de
cncer crvico-uterino.
Atuao do Tcnico no trabalho de parto e cuidados com o
recm- nascido. Noes de tica e Legislao que
regulamentam o exerccio profissional e os direitos do
cliente

TCNICO EM IMOBILIZAO ORTOPDICA

Tendes, vasos, nervos e articulaes.
Imobilizaes provisrias.
Imobilizaes definitivas gerais; goteiras; traes; talas
metlicas; enfaixamentos; aparelhos gessados.
Imobilizaes definitivas especiais: no esporte,
imobilizao para mos e ps.
Imobilizaes nas amputaes-modelagem do coto, janela
no gesso.
Tcnica de imobilizaes. Leito gessado.
Materiais utilizados para imobilizaes.
Traes.
Cuidados pr, durante e aps as imobilizaes.
Complicaes de imobilizaes.
Tendes, vasos, nervos e articulaes.
Imobilizaes provisrias.
Imobilizaes definitivas gerais; goteiras; traes; talas
metlicas; enfaixamentos; aparelhos gessados.
Imobilizaes definitivas especiais: no esporte,
imobilizao para mos e ps.
Imobilizaes nas amputaes-modelagem do coto, janela
no gesso.
Tcnica de imobilizaes. Leito gessado.
Materiais utilizados para imobilizaes.
Traes.
Cuidados pr, durante e aps as imobilizaes.
Complicaes de imobilizaes.

TCNICO EM LABORATRIO / PLANTONISTA

Microscopia e Citologia: O Microscpio tipos de
microscpios e importncia, Morfologia, estrutura celular
Diviso celular: mitose e meiose. Ovognese,
espermatognese e fecundao.
Histologia normal, tecidos. Conceito, classificao dos
tecidos.
Processos patolgicos gerais: inflamao e degenerao.
Vidraria Bsica, utilizadas em laboratrio para anlises
clnicas. Pipetas e Micropipetas; tubos eppendorf, tubos
falcon, Reconhecimento, Manuseio, lavagem e secagem.
Elementos qumicos nomes e smbolos. Preparo de
solues: concentrao de solues Molaridade,
Normalidade. Percentual P/V, Clculos qumicos e
formulas. Solues tampo. Titulometria pH.A gua como
reagente. Controle de qualidade. Deionizao, Destilao.
Sangue: Mtodos de Colheita, anticoagulantes.
Hemograma, Leucograma. Tempo de coagulao.
Hematcrito. Sistema ABO e RH.
Urina: Colheita de urina, conservao, preparo de
amostras. Sedimentoscopia, Cultura bacteriolgica,
Sumrio de urina.
Parasitologia humana: Parasitos do trato gastrointestinal.
Colheita de material para anlise, Mtodos de
concentrao de ovos, cistos e larvas. Parasitos do
sangue. Colheita de material para anlise e coloraes
mais usadas
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Anlises bacteriolgicas de secrees geniturinrias,
orofaringe, leses. Liquor. Colheita, material utilizado e
meios de cultura mais freqentes, para cultura e
antibiograma.
Noes de biossegurana em laboratrio de anlises
clnicas. Classificao dos Nveis de biossegurana.
Noes de segurana sobre manuseio de produtos
qumicos e produtos biolgicos contaminados. Descarte.
Tcnicas de descontaminao e esterilizao de vidraria e
material biolgico.
Princpios bsicos de calorimetria e tica. Aparelhos
fotocolorimtricos. Microscopia.

TCNICO EM NUTRIO E DIETTICA

Nutrio Bsica - papel dos alimentos na alimentao e
nutrio.
Grupos de Alimentos pirmide alimentar e as pores
dos alimentos.
Tcnica Diettica - mtodos de preparao e coco de
alimentos.
Alimentao saudvel para os diferentes grupos etrios.
Distribuio de refeies - modalidades e caractersticas.
Higiene dos alimentos - Boas Prticas na produo de
refeies; estocagem e combate aos principais agentes de
deteriorao dos alimentos.
Sade ambiental e tratamento de resduos.
Noes do funcionamento e organizao da unidade de
alimentao e nutrio.
Nutrio e sade coletiva programas de interveno
nutricional e vigilncia alimentar e nutricional.

TCNICO EM RAIO X

Noes bsicas sobre radiaes. Riscos de radiao em
Radiologia diagnstica. Meios de Proteo.
Aparelhos de raios-x. Grades, cones, colimadores, crans,
intensificadores. Cmara Escura. Revelao manual e
automtica. Componentes da cmara escura; Filmes:
Revelador, fixador e componente.
Membro Superior: Mo Ossos do corpo quirodctilos;
Mo-Corpo estranho; Idade ssea Punho; Cotovelo
Antebrao: Ombro Omoplata acrmio clavicular
Articulao externa clavicular;
Membro Inferior: P Ante p Retrop Calcneo. Ps
planos. Articulao tbio-trsica (rupturas ligamentares).
Perna. Joelho. Rtula. Fmur, colo do fmur.
Articulao coxo-femoral. Bacia. Pbis. Articulao sacro-
ilaca.
Escanograma, Coluna Vertebral, Coluna Cervical, Coluna
Torcica, Coluna lombo-sacra, Cccix. Alteraes de
curvatura.
Crnio: Radiografias panormicas, Radiografias do crnio
no politraumatizado. Sela trcica.
Mastides. Seios da face.
Radiografias simples de abdmen e do trax.
Exames contrastados. Noes de Hemodinmica.

TCNICO EM SEGURANA DO TRABALHO

Antecedente histrico da segurana e medicina do
trabalho.
Legislao aplicada segurana e medicina do trabalho -
Constituio Federal, Legislao Previdenciria,
Legislao Trabalhista - Consolidao das Leis
Trabalhistas e Normas Regulamentadoras do Ministrio do
Trabalho e do Emprego.
Conceito Legal de Acidente de Trabalho e de Doenas do
Trabalho.
Conceito Prevencionista de Acidentes.
Estatstica de Acidentes de Trabalho - Taxa de Freqncia
e de Gravidade.
Responsabilidade civil e criminal decorrentes de acidentes
de trabalho.
Tcnicas de Cadastro,
Investigao e anlise de acidentes.
Higiene do Trabalho e os Agentes Ambientais.
Preveno e Controle de Riscos; Tcnicas de inspeo de
segurana; Sistemas de proteo coletiva e individual.
Sinalizao de Segurana.
Proteo ao meio-ambiente; controle de resduos e
efluentes industriais.
Condies Sanitrias e de Conforto no Local de Trabalho.
Sistema de Gesto (BS 8800, OHSAS 18001, ISO 14000);
SESMT - Servio Especializado em Segurana e Medicina
do Trabalho e CIPA - Comisso Interna de Preveno de
Acidentes; PPRA - Programa de Preveno de Riscos
Ambientais; RCMSO - Programa de Controle Mdico e
Sade Ocupacional.
Laudo Tcnico de condies ambientais do trabalho
LTCAT; Perfil Profissiogrfico Previdencirio PPP.
Instalaes e Servios em Eletricidade.
Proteo contra incndios e exploses.
Ergonomia.
Noes de Primeiros Socorros.

TOPGRAFO

Conceitos bsicos que envolvem a topografia:
trigonometria, sistemas de coordenadas, unidades de
medidas, plano topogrfico local, efeito de curvatura da
terra, orientao e escalas.
Instrumentos topogrficos: escrio e manejo.
Planimetria: medies de dista ncias e ngulos;
taqueometria e topometria.
Altimetria: nivelamento geomtrico, taqueomtrico e
trigonomtrico.
Levantamentos planialtimtricos.
Propagao de Erros.
Interpretao, anlise, elaborao e atualizao de plantas
e mapas topogrficos.
Representao da planimetria e do relevo do terreno.
Avaliao de comprimentos, azimutes, reas e volumes.
Normas Tcnicas. Noes de aerofotogrametria e de
sensoriamento remoto.
Tecnologias da Topografia Automatizada.
Noes de SIGs.
Aplicaes e metodologias de sistemas posicionamento
por satlite.

TRADUTOR INTRPRETE DE LIBRAS

Fundamentos da Educao Especial: Histria e Poltica da
Educao de Surdos no Brasil e no Mundo.
Concepes de Deficincia Auditiva e/ou Surdez.
Identidade e Cultura Surda; Desenvolvimento e
Aprendizagem do Aluno Surdo.
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Os Processos de Integrao e Incluso do Aluno Surdo na
Rede Regular de Ensino.
A Sociedade, a Escola e a Famlia da Criana Surda.
LEI DE LIBRAS Lei 10.436/02 de 24 de abril de 2002.
Decreto n. 5.626 de 22 de dezembro de 2005 que
regulamenta a Lei de Libras Noes de lingustica e
gramtica das Lnguas de Sinais.
Compreenso acerca do ato de interpretar e suas
implicaes.
Competncias de um profissional tradutor intrprete.
A atuao de intrprete de lngua de sinais e sua relao
com a tica.
Mitos sobre o profissional intrprete.
Identificao dos Modelos de Interpretao: Situaes que
exigem um posicionamento tico do intrprete de lngua de
sinais.

TURISMLOGO

Turismo: anlise estrutural; metodologia de pesquisa;
anlise macroeconmica.
Sociologia do lazer e do turismo.
Hotelaria.
Turismo, meio ambiente e patrimnio cultural.
Geografia, meios de transporte, bens culturais e turismo.
Marketing turstico.
Sustentabilidade.
Capacidade de carga e impactos do turismo (dimenses):
ambiental, econmica, social, cultural e poltica.
Tcnicas de relaes pblicas e eventos.
Poltica Nacional de Turismo.
Conhecimentos sobre a elaborao, execuo e anlise de
projetos.
Aspectos gerenciais de hospitalidade e lazer, Tcnicas de
pesquisa e metodologia em turismo.
Lei n 11.771, de 17 de setembro de 2008 (Poltica
Nacional de Turismo e decreto n
o
7.381, de 02 de
dezembro de 2010 que regulamenta a lei anterior.


ZOOTECNISTA

Forragicultura: Formao e manejo de pastagens e
capineiras; Principais espcies forrageiras, Mtodos de
formao, Sistemas de partejo, Conservao de
pastagens, Controle de Invasoras;
Bovinocultura de corte: Ezoognsia; Nomenclatura do
exterior, Determinao da idade, Pelagem, Aprumos.
Raas Taurinas e Zebunas; Diferenas morfofisiolgicas,
Caractersticas das principais raas com aptido para
produo de carne, Registro genealgico de zebunos.
Manejo produtivo e reprodutivo; Manejo de bezerros
Matrizes e reprodutores, Manejo sanitrio e alimentar das
diferentes categorias animais, todos de reproduo (Monta
natural, Monta controlada, Inseminao artificial, Estao
de Monta), Eficincia reprodutiva (Puberdade, Idade
primeira cobertura, Nmero de servios, Idade ao primeiro
parto, Taxa de natalidade, Intervalo de partos, Perodo de
servios, Perodo de gestao, Perodo de lactao,
Perodo seco, Taxa de Substituio ou de reforma e vida
til ou produtiva.
Instalaes e equipamentos: Currais, Brete, Tronco de
conteno, Silos, Piquetes, Balanas, Mquinas
Forrageiras, Tatuador, Ferro de Marcao, Burdizzo e
outros.
Bovicultura do leite: Tipo leiteiro; Conformao de uma
vaca leiteira, principais raas com aptido para produo
de leite. Manejo produtivo e reprodutivo; Manejo de
bezerro novilhas vacas gestantes vacas secas e
reprodutoras, Manejo de ordenhas, Manejo sanitrio e
alimentar do gado leiteiro, Inseminao artificial, Eficincia
reprodutiva. Instalaes e equipamentos; Estbulos
Salas de Ordenha Ordenhadeiras mecnica
Resfriadores de leite Galpes Silos e outros.
Suinocultura: Raas; Caractersticas das principais raas.
Manejo produtivo e reprodutivo; Manejo de leites recm-
nascidos, Manejo de fmeas nas fases de gestao e
lactao, Arroamento nas diversas fases da criao,
Idade e peso recomendadas para monta, Detectao do
movimento ideal para monta e/ou Inseminao artificial.
Instalaes e equipamentos; higiene e desinfeco,
Dimensionamento para as diversas fases da criao.
Avicultura: Manejo de pintos frangos poedeiras
matrizes e reprodutores, Medidas profilticas, Programas
de luz, Alimentao. Instalao e equipamentos; Higiene e
desinfeco, Dimensionamento de acordo com a faixa
etria e aptido produtiva, Campmelas Crculos de
proteo Comedouros Bebedouros Dedicador.
Equideocultura: Tipos de raas; Animais de sela- Trao e
corridas, Caractersticas das principais raas eqinas de
acordo com as aptides. Manejo produtivo e reprodutivo;
Manejo de potros guas solteiras guas em gesto
Criadeiras e Garanhes, Manejo sanitrio e alimentar das
diferentes categorias animais, eficincia reprodutora.
Instalaes e equipamentos,
Nutrio de Ruminantes e No Ruminantes: Aspectos
anatomofisiolgicos dos aparelhos digestivos de
ruminantes e monogstricos. Principais fisiolgicos ligados
Digesto Absoro Metabolismo e Excreo de
Ruminantes e monogstricos. Metabolismo e funes em
ruminantes e monogstricos; gua, Protenas,
Carboidratos, Lipdeos, Vitaminas e minerais. Clculo de
raes para ruminantes e monogstricos.

























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ANEXO IV

PROGRAMA - PROVA PRTICA DE LIBRAS


TRADUTOR INTRPRETE DE LIBRAS

Leitura e interpretao de texto: Lngua Brasileira de Sinais /Portugus Oral e Portugus Oral / Lngua
Brasileira de Sinais;
Organizao textual, coerncia e coeso.


PROFESSOR INSTRUTOR DE LIBRAS

Leitura e interpretao de texto: Lngua Brasileira de Sinais Portugus / Lngua Brasileira de Sinais.





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ANEXO V


CRONOGRAMA PARA OS CARGOS DO GRUPO I


DATA EVENTO- GRUPO I
07/12/2011 a 30/12/2011 Inscries atravs da internet no endereo eletrnico www.fadurpe.com.br/igarassu
07/12/2011 a 14/12/2011 Perodo para solicitao de iseno da taxa de inscrio.
22/12/2011 a 26/12/2011 Extenso do perodo de solicitao de iseno da taxa de inscrio.
22/12/2011
Divulgao da relao nominal dos beneficiados com a iseno da taxa de inscrio que
formalizaram o pedido no perodo de 07/12/2011 a 14/12/2011.
28/12/2011
Divulgao da relao nominal dos beneficiados com a iseno da taxa de inscrio que
formalizaram o pedido no perodo de 22/12/2011 a 26/12/2011.
30/12/2011
ltimo dia para inscries e para requerer atendimento especial para pessoa com
deficincia.
02/01/2011
ltimo dia para pagamento da taxa de inscrio atravs de boleto para concorrer aos
cargos do Grupo I.
09/01/2012 a 12/01/2012
Perodo para consulta de dados cadastrais, para conferncia, reclamao das divergncias
e alteraes na inscrio e impresso do Carto de Inscrio sob a responsabilidade do
candidato.
15/01/2012
Provas objetivas para os Cargos: Tradutor Intrprete de Libras, Auxiliar Educacional,
Bibliotecrio, Pedagogo, Professor de Educao Infantil do 1
o
ao 5
o
ano, Professor de
Cincias (6
o
ao 9
o
ano), Professor de Educao Fsica (6
o
ao 9
o
ano), Professor de
Espanhol (6
o
ao 9
o
ano), Professor de Geografia (6
o
ao 9
o
ano), Professor de Histria (6
o

ao 9
o
ano), Professor de Informtica (6
o
ao 9
o
ano), Professor de Ingls (6
o
ao 9
o
ano),
Professor de Lngua Portuguesa (6
o
ao 9
o
ano), Professor de Matemtica (6
o
ao 9
o
ano) e
Professor Instrutor de Libras.
Divulgao das provas objetivas e dos gabaritos preliminares no endereo eletrnico
www.fadurpe.com.br/igarassu
16/01/2012, 17/01/2012 e
18/01/2012
Recursos quanto aos itens da prova objetiva e/ou dos seus respectivos gabaritos
preliminares.
25/01/2012
Resultado final da prova objetiva e classificao final para os cargos com concurso em
etapa nica (Auxiliar Educacional, Bibliotecrio e Pedagogo).
Convocao dos habilitados para a Prova de Ttulos para os todos os cargos de Professor.
Convocao dos habilitados para a Prova de Prtica para os cargos de Tradutor-Intrprete
de Libras e de Professor Instrutor de Libras.
26/01/2012 e 27/01/2012 Prova de ttulos para todos os cargos Professor (Entrega de Documentos).
29/01/2012
Prova de Prtica para os cargos de Tradutor-Intrprete de Libras e de Professor Instrutor
de Libras.
31/01/2012
Resultado provisrio da prova de ttulos para os cargos de Professor e resultado da Prova
Prtica.
01/02/2012, 02/02/2012 e
03/02/2012
Recurso quanto pontuao na prova de ttulos para os cargos de Professor.
07/02/2012 Resultado final da prova de ttulos e classificao final para todos os cargos do Grupo I.
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CRONOGRAMA PARA OS CARGOS DO GRUPO II













DATA EVENTO- GRUPO II
07/12/2011 a 30/12/2011 Inscries atravs da internet no endereo eletrnico www.fadurpe.com.br/igarassu.
07/12/2011 a 14/12/2011 Perodo para solicitao de iseno da taxa de inscrio.
22/12/2011 a 26/12/2011 Extenso do perodo de solicitao de iseno da taxa de inscrio.
22/12/2011
Divulgao da relao nominal dos beneficiados com a iseno da taxa de inscrio que
formalizaram o pedido no perodo de 07/12/2011 a 14/12/2011.
28/12/2011
Divulgao da relao nominal dos beneficiados com a iseno da taxa de inscrio que
formalizaram o pedido no perodo de 22/12/2011 a 26/12/2011.
30/12/2011
ltimo dia para inscries e para requerer atendimento especial para pessoa com
deficincia.
02/01/2012
ltimo dia para pagamento da taxa de inscrio atravs de boleto para concorrer aos cargos
do Grupo II.
12/01/2012 a 19/01/2012
Perodo para consulta de dados cadastrais, para conferncia, reclamao das divergncias
e alteraes na inscrio e impresso do Carto de Inscrio sob a responsabilidade do
candidato.
22/01/2012
Provas objetivas para os Cargos: Advogado, Procurador Autrquico, Agrnomo, Arquelogo,
Arquiteto Urbanista, Auditor Fiscal, Contador, Engenheiro Civil, Engenheiro da Computao,
Gestor de Recursos Humanos, Turismlogo, Zootecnista, Mdicos (todas as
especialidades), Assistente Social, Auditor em Sade, Bilogo, Biomdico/Planto,
Enfermeiro/ Planto, Farmacutico, Fisioterapeuta, Fonoaudilogo, Nutricionista,
Odontlogo, Psiclogo (Clnico), Agente Administrativo, Agente Arrecadador, Agente
Cadastrador Imobilirio Mercantil, Auxiliar de Contabilidade, Desenhista Projetista, Fiscal de
Obras, Fiscal Sanitrio, Tcnico em Segurana do Trabalho, Topgrafo, Guarda Municipal,
Auxiliar de Consultrio Dentrio, Auxiliar de Laboratrio, Tcnico em Enfermagem/
Plantonista, Tcnico em Imobilizao Ortopdica, Tcnico em Laboratrio/ Plantonista,
Tcnico em Nutrio e Diettica, Tcnico em Raios-X e Auxiliar Administrativo
Divulgao das provas objetivas e dos gabaritos preliminares no endereo eletrnico
www.fadurpe.com.br/igarassu
23/01/2012, 24/01/2012 e
25/01/2012
Recursos quanto aos itens da prova objetiva e/ou dos seus respectivos gabaritos
preliminares.
31/01/2012
Resultado final da prova objetiva e classificao final para os cargos com concurso em etapa
nica.
Convocao dos habilitados para a Prova de Ttulos para os todos os cargos de Advogado e
Procurador Autrquico
Convocao dos candidatos para o Exame de Aptido Fsica para o cargo de Guarda
Municipal.
02 e 03 /02/2012
Prova de ttulos para todos os cargos de Advogado e Procurador Autrquico (Entrega de
Documentos).
05/02/2012 Exame de Aptido Fsica para o cargo de Guarda Municipal
09/02/2012
Resultado provisrio da prova de ttulos para os cargos de Advogado e Procurador
Autrquico resultado do Exame de Aptido Fsica
10/02/2012
Recurso quanto pontuao na prova de ttulos para os cargos de Advogado e Procurador
Autrquico
15/02/2012 Resultado final da prova de ttulos e classificao final para todos os cargos do Grupo II
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