Direccin de Gestin de la Calidad Educativa Direccin de Gestin de la Calidad Educativa
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Gua para la mediacin escolar Entre pares
Secretara de educacin de Antioquia Direccin de gestin de la calidad educativa Lnea de convivencia escolar
Introduccin Desde la Secretara de Educacin de Antioquia se ha venido ejecutando el proyecto para el Mejoramiento de la Educacin Media, dentro del cual se trabaja la convivencia escolar como lnea de accin. Al interior de esta lnea de convivencia escolar se estableci una ruta metodolgica la cual plantea conformar unos comits de convivencia en cada institucin, comits a quienes la secretaria les realiza un acompaamiento y asistencia tcnica. Desde el trabajo que se ha elaborado con los comits de convivencia de las instituciones educativas de los diferentes municipios del valle de aburra se ha identificado la necesidad de formar a los estudiantes en Mediacin Escolar para la Convivencia, por el inters que para ellos despierta esta iniciativa y por la posibilidad de implementar los lineamientos de la ley 1620 por medio de esta estrategia. Pensando en complementar y apoyar tericamente los ciclos de formacin de lderes para el manejo alternativo de conflictos, se construyen esta cartilla dirigida a los estudiantes y con conceptos bsicos que servirn de gua para la implementacin de iniciativas de convivencia como parte de la ruta de atencin integral.
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sta Ruta de Atencin Integral contempla los componentes de promocin, prevencin, atencin y seguimiento, para ello debern: Implementar procesos de reflexin pedaggica con la comunidad educativa sobre los factores asociados a la violencia, el acoso escolar, abuso sexual y el impacto de los mismos en la cotidianidad escolar. Acciones de prevencin que buscan intervenir oportunamente los comportamientos que podran afectar el ejercicio de los derechos humanos, sexuales y reproductivos. Articular y fortalecer alianzas intersectoriales que permitan la ejecucin de estrategias de promocin de la convivencia escolar, los Derechos Humanos, Sexuales y Reproductivos y el ejercicio ciudadano. En el componente de Atencin, se debern construir estrategias de asistencia de manera inmediata, pertinente, tica e integral cuando se presenten casos de violencia, abuso sexual o acoso escolar. En el componente de seguimiento, reportar veraz y oportunamente la informacin al Sistema de Informacin Unificado. Para el seguimiento, se sugiere mantener actualizada la informacin de los procesos, iniciativas, estrategias realizadas en los anteriores componentes. Apuntando a la participacin de los jvenes estudiantes en el componente de promocin y prevencin se presenta la siguiente propuesta la cual busca generar estrategias alternativas para la solucin y prevencin de conflictos, en las situaciones tipo I y II estipulas en la ruta de atencin integral.
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Tabla de contenido
1. El conflicto Escolar Cmo respondemos a los conflictos?
2. La Mediacin Escolar entre Pares Etapas de la Mediacin Escolar entre Pares Cul es el rol del mediador? Quin puede ser mediador?
Para comenzar un proceso de mediacin escolar primero tenemos que comprender que es conflicto y en qu se diferencia de las violencias. El Conflicto Escolar Qu es un conflicto? El conflicto se entiende como choque, oposicin (ncora, 2008) en el que se encuentran dos partes con ideas opuestas o con el mismo deseo por un bien o una situacin. Este conflicto es diferente de violencia, incluso tiene un aspecto positivo (ncora, 2008) pues permite dinamizar las relaciones y promover cambios en ellas. Resolver de manera positiva un conflicto es la oportunidad para integrar la formacin de competencias ciudadanas pues hace posible opciones creativas para su trasformacin, propicia que los estudiantes aprendan a regular emociones y sentimientos y mejorar la comunicacin al permitir que los actores cuente con un espacio de encuentro con la palabra donde, desde su dignidad de humanos, sean capaces de reconocerse como interlocutores vlidos. (ncora, 2008).
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Los conflictos son fenmenos naturales que forman parte de la vida de todas las personas. A veces los conflictos son necesarios para producir un cambio. Debemos prever cmo responderemos a los conflictos que surgen diariamente. No hay conflictos positivos ni negativos, todo depende de la manera de afrontarlos. Las respuestas no violentas son las ms valiosas, se basan en el dilogo y en acciones encaminadas a luchar contra el conflicto y no contra la persona. Ahora que tenemos una nocin de conflicto, empecemos a hablar de mediacin: La Mediacin Escolar
Qu es la mediacin escolar? La mediacin es una estrategia para manejar conflictos por medio del dialogo, donde un tercero neutral interviene y colabora para que las partes se pongan de acuerdo, es una herramienta de dilogo y de encuentro interpersonal que puede contribuir a la mejora de las relaciones y a buscar respuestas a los conflictos de mutuo acuerdo (Torrengo, 2001). Parte de unos principios y condiciones necesarias para la misma, tales como LA VOLUNTARIEDAD, CONFIDENCIALIDAD, IMPARCIALIDAD, EDUCACIN Y PARTICIPACIN. De igual forma se debe ser conscientes de las caractersticas necesarias para el proceso y las restricciones que esta pueda tener frente a una desigualdad de poder entre los actores del conflicto, enfermedades metales o psiquitricas que pueda tener alguno de los implicados, ante conductas infractoras de ley tales como hurto, lesiones personales, uso de armas blanca o faltas a las que les corresponde una sancin disciplinaria o judicial. Frente a estas situaciones no se podra utilizar la estrategia de la mediacin porque se necesita que los implicados estn en igualdad de condiciones. La mediacin est diseada para resolver conflictos cotidianos, como transgresiones de las normas de convivencia, conflictos entre amigos, malos tratos, mal entendidos, situaciones que aparentan ser injustas, entre otras. Para llevar a cabo un proceso de mediacin, debemos reconocer que est compuesto por unas etapas:
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Etapas de la mediacin escolar para la convivencia. La Mediacin como estrategia alternativa para la resolucin de conflictos la cual segn Paul Lederach, citado por Puerta & Builes (2011) comprende ocho etapas: 1. Premediacin: Consiste en planear en acuerdo con las partes, permite establecer viabilidad, quien o quienes lo har, lugar, da y hora. Aqu acordamos una cita con los implicados y de acuerdo a los horarios que se tenga para la mediacin. 2. Entrada: En esta etapa el objetivo es generar confianza, legitimar el rol del mediador y fijar las reglas de la mediacin. Aqu el mediador se presenta y les cuenta a los participantes cul es el objetivo y con qu normas se va trabajar (respetar la palabra del otro, tener una escucha activa, actitud positiva, etc.) 3. Cuntame: Aqu cada parte verbaliza su versin o percepcin del conflicto, incluye expresin de sentimientos emociones, etc. En esta etapa escuchamos la visin de cada participante y le permitimos desahogarse, es un espacio de escucha y mucho respeto. 4. Ubcanos: Esta etapa pretende centrar el problema, identificar cules son los elementos que lo componen. El mediador tiene un rol activo en esta etapa pues es quien se encargar de centrar la historia en el problema, lo que lo precedi y las consecuencias, unificando las dos versiones. 5. Arreglo: Se busca que las partes expreses su propuesta de solucin y se puedan precisar los intereses de las mismas. Puede utilizarse la estrategia de lluvia de ideas, para que cada participante exprese posibles soluciones al conflicto. 6. Acuerdo: Aqu el objetivo es organizar las ideas, evaluar las propuestas previamente expuestas y considerar las implicaciones en caso de que se ponga en marcha. Se busca la solucin ms adecuada con la que el ofensor logre reparar al ofendido y este a su vez se siente cmodo con dicha solucin. 7. Cierre: Es un repaso de los hechos y la construccin del acuerdo donde deben quedar los compromisos establecidos. Es el espacio en el que se dan las conclusiones y se deja por escrito en un acta los compromisos que cada persona adquiri y la fecha en la que se reunirn para verificar su cumplimiento. 8. Seguimiento. Es un encuentro que se programa para verificar que las partes si cumplieron los acuerdos y que s se le dio una solucin al conflicto. En caso de que alguna de las
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partes incumpla los acuerdos se recurre al proceso disciplinario tradicional segn lo tenga estipulado el manual de convivencia. Teniendo claro cmo hacer una mediacin, nos queda una pregunta por resolver Cul es el rol del mediador? El mediador o mediadora trabajan activamente para acoger a los protagonistas del conflicto y centrar el encuentro en la exploracin del problema y las posibles vas de solucin. Ser un estudiante dedicado a la escucha y con unos principios claro: ante todo el respeto por los sentimientos y el relato del otro, ser alguien respetuoso confidencial e imparcial.
Quin puede ser mediador? Estudiante de bachillerato (6 a 11), lder, neutral, capaz de tomar decisiones, paciente, tolerante, comprensivo, creativo, solidario, confidencial, respetuoso, con empata y escucha activa. Potencian sus propias capacidades en relacin a: Dinmica de los conflictos. Expresin de emociones y sentimientos. Herramientas de comunicacin. Herramientas de cooperacin. Pensamiento creativo. Toma de decisiones. Cultura pacfica.
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Si quieres ms informacin aqu te dejamos algunas Referencias ncora. (2008). Manual De Prevencin De La Violencia En Establecimientos Educacionales. Proyecto Programa Chile + Seguro. MININT. Puerta Lopera, I & Builes Builes, L.F. (2011) Formas de tratamiento de conflictos escolares En: Abriendo Espacios Flexibles en la escuela. Medelln: Universidad de Antioquia. 151-164. Torrego, J.C. & Villaoslada, E. (2004) Modelo Integrado de Regulacin de la Convivencia y Tratamiento de Conflictos: Un proyecto que se desarrolla en centros de la comunidad de Madrid. En Tabaque, 18, 31-48. Zehr, H. (2007) El pequeo libro de la justicia restaurativa. Intercouse PA: Good Books.