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EXCELENTSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DA __VARA DO TRABALHO DE ________________.

Processo n_____________

INSTITUTO MENINOS DA VILA, instituio filantrpica
(qualificao e endereo completo), nos autos da RECLAMAO TRABALHISTA em epgrafe, ajuizada
por FRANCISCO, tambm qualificado nos autos em epgrafe, vem, atravs de seu advogado, infra-
assinado, com instrumento de mandato em anexo, oferecer sua CONTESTAO com base na CLT, art.
847 combinado com artigo 300 e seguintes, do CPC, pelas razes que passa a expor:

I- DOS DIREITOS

DA AUSNCIA DE VNCULO DE EMPREGO

O reclamante formulou pedido de reconhecimento de
vnculo de emprego com a reclamada no perodo compreendido entre outubro de 2003 e agosto de 2006
e o pagamento das verbas decorrentes do rompimento imotivado do vnculo contratual, sendo aviso
prvio, frias integrais e proporcionais, 13 salrio proporcional e integral, FGTS, multa rescisria do
FGTS e multa prevista no artigo 477 da CLT.

Ocorre que, na verdade, o reclamante jamais foi
empregado da instituio requerida. Uma vez que o Instituto Meninos da Vila uma entidade filantrpica,
criada em outubro de 2003, com o objetivo de auxiliar crianas carentes. Entidade esta que o reclamante
foi fundador do instituto e designado como presidente da entidade no ato de fundao, tendo
permanecido na mesma funo at o seu afastamento definitivo da entidade filantrpica, o que
efetivamente ocorreu em agosto de 2006, aps ter sido flagrado desviando dinheiro.

Ressalte-se que, alm do Reclamante, outros diretores
compunham a diretoria do Instituto, os quais recebiam, alm de uma ajuda de custo, um pr-labore
mensal.

De acordo com o estatuto social da entidade reclamada,
os membros da diretoria so escolhidos, em assembleia dos scios da entidade, para mandato de 2 (dois)
anos, sendo que eventual destituio de qualquer membro tambm deve ser referendada em assembleia.
sabido que pr-labore no tem natureza salarial, pois se trata de remunerao de scio e no de
empregado. Ausente, assim, o requisito da onerosidade, que consiste na retribuio do trabalho por
salrio.

Na qualidade de Presidente do Instituto, o Reclamante
agia com autonomia plena, gerindo a entidade sem nenhum tipo de subordinao. Tinha como funes
buscar doadores na comunidade, controlando as finanas, com poderes de definir a forma de aplicao
dos recursos e total liberdade na contratao e dispensa de empregados da entidade, inclusive quanto
fixao da jornada de trabalho destes. Resta patente que no havia subordinao jurdica. Portanto, o
Reclamante jamais foi empregado do Instituto demandado, estando ausentes os requisitos
caracterizadores da relao de emprego, em especial a subordinao e a onerosidade.

Assim, requer seja declarada ausncia de vnculo pela
no observncia dos pressupostos da relao de emprego, devendo ser julgados totalmente
improcedentes os pedido elencados pelo reclamante, uma vez que inexistiu relao de emprego a motivar
o pagamento de verbas oriundas de pacto laboral.

DA JUSTA CAUSA

Por extrema cautela, caso este Juzo reconhea o
vnculo de emprego requerido pelo autor, requer-se o reconhecimento da dispensa por justa causa do
reclamante, visto que o mesmo foi afastado da presidncia e excludo do rol de scios do Instituto em
agosto de 2006, aps ter sido flagrado desviando dinheiro da Instituio, o que representa ato de
improbidade capitulado no art. 482, alnea a da CLT, devendo ser julgados improcedentes os pedidos do
autor.

II- DOS PEDIDOS

Requer-se seja, por todo o exposto em relao a
condio do reclamante de no ser empregado da Entidade demandada, espera e confia que este juzo
declare, por sentena, a inexistncia de vnculo de emprego entre as partes, e, por consequncia, julgue
improcedentes todos os demais pedidos da Inicial, corolrios lgicos do pedido principal.

Requer-se, caso seja reconhecido o vnculo de emprego
perseguido pelo autor, que se reconhea a dispensa por justa causa do reclamante e julgue totalmente
improcedentes os pedidos de aviso prvio, frias proporcionais, 13salrio proporcional e multa rescisria
do FGTS.

Requer, finalmente, a total improcedncia do pedido.

Protesta provar o alegado por todos os meios de prova
em direito admitidos.


Nestes termos,
Pede deferimento.

(Local) (Data)

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(Nome do advogado) (n da OAB)

















Endereo do advogado para receber notificaes ____________________________________.