El reclutamiento se define como el proceso de atraer individuos oportunamente en suficiente nmero y

con los debidos atributos y estimualrlos para que soliciten empleo en la organizacin
Igualmente, puede ser definido como el proceso de identificar y atraer a la organizacin a solicitantes
capacitados e idneos.
Es importante sealar que los planes de reclutamiento, seleccin, capacitacin y evaluacin deben
reflejar como meta el promover y seleccionar a los colaboradores de la empresa lo cual incluye la
elaboracin de poltica de la empresa, los planes de los recursos humanos y la prctica de reclutamiento.
A continuacin se puede apreciar un diagrama del proceso de reclutameinto y seleccin
La contratacin es la materializacin de un contrato a un individuo a travs de la cual se conviene, acuerda,
entre las partes intervinientes, generalmente empleador y empleado, la realizacin de un determinado
trabajo o actividad, a cambio de la cual, el contratado, percibir una suma de dinero estipulada en la
negociacin de las condiciones o cualquier otro tipo de compensacin negociada. La contratacin de mi hermano
ser por dos meses y por la misma recibir un salario de $ 1.800 mens

Desde Definicion ABC: http://www.definicionabc.com/derecho/contratacion.php#ixzz3BhBkDdKR
cuerdo o convenio oral o escrito, suscripto normalmente entre dos partes, las cuales, se obligarn
recprocamente sobre el asunto objeto de contrato.
El contrato implica un acuerdo de voluntades, en tanto, la relacin y el acuerdo de las mismas estarn debidamente
regulados por las clusulas establecidas en el contrato y que ambas partes aceptaron al momento de la suscripcin.
Asimismo, un contrato siempre dar lugar a los efectos jurdicos correspondientes, esto quiere decir que si una de las partes
no cumpliera con la parte que acord, la otra, de sentirse perjudicada por la omisin o la inobservancia, podr iniciar las
acciones legales que correspondan al caso.
Por ejemplo, si la contratacin en cuestin estableca que la relacin laboral entre empresa-empleado se prolongara por dos
meses y de pronto al mes y medio, sin que medie aviso alguno, la empresa, decide finalizar arbitrariamente la contratacin,
el empleado podr iniciarle a la compaa que lo contrat acciones legales.
Pero adems, Contratacin es el nombre


Desde Definicion ABC: http://www.definicionabc.com/derecho/contratacion.php#ixzz3BhBx1Xbv

El perfil de un puesto es la descripcin del conjunto de conocimientos, capacidades y actitudes que debe reunir una persona para
desempear en forma adecuada las funciones que tiene asignadas dentro de una estructura especfica.
Para este caso particular, el perfil correspondiente ha sido delineado con base en las especificaciones del puesto, contenidas en
los manuales de organizacin del plantel de educacin primaria (en los estados y en el Distrito Federal).
Adems, se incluyeron las caractersticas adicionales al cargo, en donde se enumeran los conocimientos, capacidades y
actitudes necesarias para el desempeo eficiente del mismo.

Son aquellos medios de difusin que el especialista en reclutamiento utiliza
para dar a conocer un puesto vacante. Estos medios son de gran utilidad por
su potencialidad de difusin, pues penetran en distintos ambientes. Son
capaces de transmitir informacin tanto a estructuras socioeconmicas bajas
como altas.
y tambin a lites profesionales y tecnolgicas, organizaciones de mano de
obra o de personal altamente calificado y. en fin. a distintos estratos
sociales y educativos.