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CENTRO DE EDUCAO SUPERIOR REINALDO RAMOS - CESREI

FACULDADE REINALDO RAMOS - FARR


CURSO: BACHARELADO EM DIREITO

PLANO DE CURSO
DISCIPLINA:

PROFESSOR:

MECANISMOS JUDICIAIS E EXTRAJUDICIAIS DE SOLUO DE CONFLITOS

RODRIGO ARAJO REL

PERODO LETIVO:

CARGA HORRIA:

CRDITOS:

PERODO:

36 h

02

8 Perodo

EMENTA
Conceitos e princpios da negociao, conciliao, mediao e arbitragem. Aspectos sociais,
polticos e econmicos. Relaes interpessoais e inter organizacionais. Tticas e estratgias de
negociao. Habilidades de relacionamento e tecnologia da negociao. Mediao, jurisdio e
jurisconstruo. Mediao, conciliao e transao. Papel e tica do mediador. Arbitragem no
direito brasileiro: lei de arbitragem, juizados especiais, Direito do Trabalho. Arbitragem
internacional: tratados internacionais, convenes interamericanas, MERCOSUL.
OBJETIVOS
Propiciar a compreenso cientfica dos institutos dos Mecanismos Judiciais e Extrajudiciais de
Soluo de Conflitos, de sua histria, sua evoluo, seus fundamentos, sua atualidade e
perspectivas e a importncia de sua divulgao e aplicao profissional, verificando sua
insero num microssistema jurdico prprio. Valorizar o esprito crtico no estudo e
manipulao dos temas e teorias ligadas aos Mecanismos Judiciais e Extrajudiciais de Soluo
de Conflitos. Enfatizar e fomentar nos alunos a cultura da conciliao e soluo extrajudicial de
conflitos. Priorizar, sempre que possvel, o enfoque pragmtico do estudo, de forma a
capacitar os alunos a dar ou buscar soluo eficaz e justa aos problemas da prxis, com os
conhecimentos tericos adquiridos. Capacitar os discentes a lidar com situaes novas ou
imprevistas, encarando o direito como garantia e como meio, e no como um fim em si
mesmo.
COMPETNCIAS
Anlise e compreenso de textos; Utilizao de raciocnio lgico, argumentao, persuaso,
reflexo crtica, para identificar e solucionar problemas; Assimilao, articulao e
sistematizao de conhecimentos; Conviver com transformaes e com a diversidade;
Desinstalar-se das vises de mundo correntes.
HABILIDADES
Compreender de forma crtica a importncia dos mecanismos alternativos para a soluo de
conflitos judicias e extrajudiciais, desenvolvendo a capacidade de argumentao. Atuar com
uma viso ampla e estratgica no mercado de trabalho, especialmente desenvolvendo os
mecanismos no decorrer do labor profissional.
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ATITUDES
Desenvolver uma viso ampla sobre os Mecanismos Judiciais e Extrajudiciais de Soluo de
Conflitos, aplicando no decorrer do exerccio profissional o conhecimento adquirido. Agir de
forma tica no mercado profissional.
CONTEDO PROGRAMTICO
UNIDADE I:
1. Apresentao do plano de curso. Exposio das atividades a serem desenvolvidas.
Importncia dos Mecanismos Judicias e Extrajudiciais para soluo de conflitos.
2. Acesso Justia e Crises da Jurisdio. Teoria das Solues Alternativas de Resoluo
de Controvrsias.
3. Conflito e as diversas formas de tratamento. Diferenciao entre Mediao,
Conciliao, Negociao, Arbitragem e Poder Jurisdicional.
4. Juizados Especiais.
5. Mediao: Conceito e Caractersticas. Objeto da Mediao. Mediao e Advocacia.
6. Avaliao da I Unidade: prova escrita valendo at 10,0 (dez) pontos.
UNIDADE II:
7. Debate: Caso Prtico 1.
8. Debate: Caso Prtico 2.
9. A mediao nos Juizados Especiais.
10. A mediao na Justia do Trabalho.
11. Cmaras de Mediao e Arbitragem.
12. Mediao na rea Empresarial.
13. Avaliao da II Unidade: Audincias Simuladas de Mediao no Ncleo de Prtica
Jurdica e visitao s Cmaras de Conciliao e Arbitragem e/ou Audincias
Conciliatrias.
UNIDADE III:
14. Arbitragem: Histrico, Conceito, Caractersticas e tipos. Arbitragem e Advocacia.
15. Dos rbitros.
16. Arbitragem no Direito Brasileiro.
17. Procedimento. Clusula Arbitral. Compromisso.
18. Arbitragem Internacional.
19. Sentena Arbitral.
20. Avaliao da III Unidade: avaliao escrita valendo at 10,0 (dez) pontos.
MTODOS E TCNICAS DE ENSINO
Aulas expositivas e seminrios. Interao professor e aluno. Visitas tcnicas aos rgos de defesa do
consumidor. Consultas a sites de Internet. Pesquisas sobre temas atuais. Utilizao de redes sociais e
da Plataforma Moodle para interao on-line.

RECURSOS DIDTICOS
Quadro e pincel. Vdeos. Projetor multimdia. Prezi. Redes sociais. Plataforma Moodle. Doutrinas.
Jornais. Revistas. Peridicos.

CRITRIOS DE AVALIAO
A aferio dos conhecimentos e demais habilidades objetos desse plano ser feita da seguinte
forma:
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I Unidade - Avaliao escrita valendo at 10,0 (dez) pontos.


II Unidade - Realizao de Audincias Simuladas de Mediao no Ncleo de Prtica Jurdica e
visitao s Cmaras de Conciliao e Arbitragem e/ou Audincias Conciliatrias com
preenchimento de relatrios para avaliao valendo at 10,0 (dez) pontos.
III Unidade - Avaliao escrita valendo at 10,0 (dez) pontos.
BIBLIOGRAFIA BSICA
BOMFIM, Ana Paula Rocha do; MENEZES, Hellen Monique Ferreira de. Mecs: manual de
mediao, conciliao e arbitragem. Rio de Janeiro: Lumen Juris, 2008.
CARMONA, Carlos Alberto. Arbitragem e processo: um comentrio lei n 9.307/96. 3 ed. So
Paulo: Atlas, 2009.
GUILHERME, Luiz Fernando do Vale Almeida. Manual de arbitragem. 2 ed. So Paulo: Mtodo,
2007.
BIBLIOGRAFIA COMPLEMENTAR
CAETANO, Luiz Antunes. Arbitragem e mediao. So Paulo: Atlas, 2002.
CALMON, Petronio. Fundamentos da mediao e da conciliao. Rio de Janeiro: Forense, 2007.
ROCHA, Jos de Albuquerque. Lei de arbitragem: uma avaliao crtica. So Paulo: Atlas, 2008.
VASCOLCELOS, Carlos Eduardo de. Mediao de conflitos e prticas restaurativas. So Paulo:
Mtodo, 2008.
VEROSA, Haroldo Malheiros Duclerc. Aspectos da arbitragem institucional. So Paulo:
Malheiros, 2008.
INFORMAES ADICIONAIS
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