https://www.youtube.com/watch?

v=1mpk3pGQfL0
Schoonmaken doormiddel van waterkanon cargo holds

https://www.youtube.com/watch?v=IAGeh9KAQA8
deel 2 of 1
Hold hatch covers

Seaworthynes of cargo hatches
Survey of hatches by
https://www.youtube.com/watch?v=D2h1w1X8oEI
hatch cover cranes safety

just stay away
https://www.youtube.com/watch?v=Ne2OroVQ_YU
mocht je het niet hebben begrepen. Nederlands ondertiteld
https://www.youtube.com/watch?v=9TK2vFwrdso
nog een video over kabelbreuk let bij het te water laten van dit schip op 1:48 trekbootje trekt
letterlijk de kabel kapot op het achtersteven zie je de bemanning wegrennen Blijf alert en let op
je eigen veiligheid en van je collegas.

Panamax Bulk carrier doet Rotterdamse haven aan.

https://www.youtube.com/watch?v=XgvIch9yVJY
Enig idee waar dit schip aanmeert?
Sluis IJmuiden. Wordt als voorbeeld gebruikt voor het nieuwe Panama Kanaal project. Grootste
voordeel is dat de Post Panamax zal twee keer zoveel kunnen vervoeren.
https://www.youtube.com/watch?v=8I6FFYC1FX0
3
e
petroleum haven
Chemietanker
https://www.youtube.com/watch?v=pqO0f6ucHXI
Chemical tanker
Odfjel MT Bow Saga

https://www.youtube.com/watch?v=ZeVmtt32_W8
Birds build their nest with wires from old broken ships. :(


iteratief
bijv.naamw.
UITSPRAAK: [itra'tif]

als iets steeds opnieuw gebeurt
VOORBEELDEN: `In een iteratief proces herhalen de onderdelen van het proces zich stelselmatig.`,
`Bij een iteratieve aanpak ga je stapje voor stapje verder en gebruik je voortschrijdend inzicht
in een volgende fase.`
SYNONIEMEN: herhaald, herhalend

1) kwalificatie van een proces dat bij herhaling een aantal bewerkingen uitvoert totdat aan een gestelde
voorwaarde wordt voldaan.
2) Stapsgewijs naar een optimum gaan. In sommige gevallen moet je twee of meer regelaars bedienen
die elkaar onderling be..invloeden.
3) Een iteratief proces wordt gekenmerkt door stelselmatige herhaling van onderdelen van het proces,
zij het met instelbare...
4) Frequentatief; een werkwoord dat een herhaalde handeling aanduidt. Bijvoorbeeld: `hakkelen`...
5) kwalificatie van een proces dat bij herhaling een aantal bewerkingen uitvoert totdat aan een gestelde
voorwaarde wordt voldaan.













Bezon (uitspraak Beezon)

B.E.Z.O.N staat voor "betrekkelijk zelfstandig ordenend netwerk". Betrekkelijk zelfstandig, want
hoewel dit netwerk autonoom functioneert, is het altijd verbonden met andere netwerken en dus
ook in zekere mate daarvan afhankelijk.In het Bezonconcept wordt de hele natuur benaderd alsof
het een in vele lagen opgebouwde aaneenschakeling is van op zichzelf telkens verschillende,
onderling verbonden elementen. Wanneer verschillende elementen zich met elkaar verbinden
ontstaat een complexere eenheid, een bezon, die kwaliteiten bezit of waarin processen verlopen die
niet in de oorspronkelijke elementen aanwezig zijn.
Big Five gedragsgebieden.

De vijf gedragsgebieden van de Big Five zijn: (1) sociaal vaardig, (2) sympathiek, (3) werkinstelling, (4)
stabiliteit en (5) toegankelijkheid. Dit zijn in beginsel geen competenties maar methodisch
gedefinieerde, goed van elkaar te onderscheiden, zichtbare en meetbare gedragsvormen. Deze
gedragsvormen kunnen door geschoolde observators bij personen worden waargenomen en met
geijkte psychologische instrumenten worden opgemeten. De mate waarin een van deze
gedragsvormen in een testsituatie wordt waargenomen wordt uitgedrukt in een scoregetal op een
maatlat tussen 0 en 10. Daarbij vertegenwoordigt het ene uiteinde (0) het tegenovergestelde gedrag
en het andere uiteinde (10) het maximaal mogelijke gedrag van deze vorm. Elke sociale situatie
vraagt om het in enige mate kunnen vertonen van deze vijf algemene gedragstypen. Dat houdt in dat
zij minder geschikt zijn om als gedragscompetenties te functioneren die aan werksituaties specifieke
vereisten verbinden. Immers iedereen die normaal functioneert vertoont in elke situatie in min of
meerdere mate deze gedragsvormen. De gedragsvormen die gedefinieerd zijn binnen de Big Five
geven met elkaar samen een indruk van de algemene geschiktheid, "fitness" van een persoon. Zie
voor meer informatie hierover: Competenties als elementen in een evoluerend organisatie proces .
Competentie
Herkenbaar complex van gedragingen waar we een naam aan kunnen geven en dat in veel situaties
in verband kan worden gebracht met succes of falen.
Gedragscompetentie
Succesvol werkgedrag. Het betreft gedrag dat zichtbaar en functioneel is in een werksituatie en
waartoe de uitvoerder bereid, bevoegd en in staat is.
Deze definitie is belangrijk omdat het element "bereidheid" tot uitdrukking brengt dat een
competentie een belangrijke emotionele component bevat.


Drempelcompetenties:
Deze competenties zijn nodig om te kunnen functioneren, maar zijn niet onderscheidend voor
middelmatig of succesvol functioneren. Bijvoorbeeld: "kunnen lezen".
Differentirende competenties: Naarmate deze competenties meer aanwezig zijn onderscheiden
succesvolle werkers zich meer van middelmatige werkers. Bijvoorbeeld: "inzet"

Formele competenties
Dit betreft voor het functioneren vereiste bevoegdheden en certificaten. Bijvoorbeeld."diploma en
registratie als verpleegkundige".
Competentieprofiel
Beschrijving van een functie waarin te behalen resultaten, kritieke situaties, vereist gedrag en overige
competenties expliciet en op een objectief toetsbare wijze worden benoemd.
Emergent
Emergent betekent: spontaan optredend, te voorschijn tredend. Een emergente kwaliteit of
emergent gedrag is het gevolg van toegenomen complexiteit wanneer verschillende elementen of
processen tot een groter geheel verbonden worden. De emergente kwaliteit of het emergente
gedrag is dan een kwaliteit van het nieuwe object of de nieuwe groep die geheel niet of niet in die
mate of met die kwaliteit, aanwezig is bij een van de afzondelijke elementen.
Feedback

Letterlijk: terugkoppeling. Aan de medewerker vertellen welk gedrag werd waargenomen en wat de
waarnemer daarvan vindt is een voorbeeld van feedback.
Fractal

Een fractal is een ding, een afbeelding of een wiskundige formule die bij nadere beschouwing bestaat
uit, of ontstaat uit, een voortdurende herhaling van steeds dezelfde patronen of processen. In feite
zijn alle natuurlijke vormen samengesteld uit fractals. Voor goede voorbeelden van fractals kun je
denken aan wolken of aan een bloemkool, maar ook aan vele tekeningen van Escher.




Functie

De bijdrage die van een medewerker wordt verwacht voor het behalen van de
ondernemingsresultaten.
Functieprofiel, functie-analyse
Beschrijving van taken, bevoegdheden en verantwoordelijkheden. Vergelijk competentieprofiel. Ook
combinaties van functieprofielen en competentieprofielen of de verkorte vorm daarvan, zoals
opgenomen in een personeelsadvertentie.
Fuzzy logic
Fuzzy Logic is een logisch denksysteem dat rekening houdt met de mogelijkheid dat iets best
gedeeltelijk waar kan zijn. Klassieke logica kent slechts twee waarden. Iets is juist of iets is onjuist.
Fuzzy logic voegt daar het idee van "gedeeltelijk waar of onwaar zijn" aan toe. Je ziet zelden primaire
kleuren in de natuur, meestal zijn het mengvormen. Bij debatten is de kern van de zaak vaak niet
echt wit of zwart, waar of onwaar, maar een mengvorm, grijs. In de technische wereld wordt fuzzy
logic heel practisch toegepast voor besturing van systemen die voortdurend snel van richting en
plaats veranderen.
Gedragscompetentie
Verzameling van gedragingen die specifiek en observeerbaar zijn en die op een logische en
betrouwbare manier aan deze gedragscompetentie kunnen worden gekoppeld.

Een iteratief proces wordt gekenmerkt door stelselmatige herhaling van onderdelen van het proces,
zij het met instelbare, veranderlijke waarden, waardoor allerlei variaties en vertakkingen in het
resulterende patroon kunnen optreden. Fractals en recursieve processen, zie aldaar,
vertegenwoordigen typische voorbeelden van iteratieve processen.
Meem (of Meme)

Samenhangend, herkenbaar informatiepakket, dat zich van de ene informatie drager (bijvoorbeeld
een boek of het internet) kan verspreiden naar andere informatiedragers(bijvoorbeeld onze breinen).
Memen kunnen deuntjes, talen of specifieke woorden zijn, (gedeelten van) ideen, logo's, waarden,
etc., etc. Het kenmerkende van memen is dat zij onafhankelijk van de toevalige dragers kunnen
bestaan en zich gemakkelijk als een soort informatievirus door de wereld kunnen verspreiden.
Kritieke situatie

Werksituatie die typerend is voor succes of falen in de functie. Wordt o.a. gebruikt als hulpmiddel om
vast te stellen welke resultaten en welke gedragskenmerken bij het coachen speciale aandacht zullen
vragen van de leidinggevende en welke gedragskenmerken van het grootste belang zijn bij een
selectieproces.
Operationalisatie

Concreet voorbeeld van het met de gedragscompetentie aangeduide gedrag in een werksituatie.
Prestatie-indicator

Een objectiveerbare maatstaf voor een te behalen resultaat, respectievelijk een te verwerven
vaardigheid.
Recursief

Zichzelf herhalend. Een proces is recursief als een van de stappen waar het proces uit bestaat vraagt
om herhaling van het volledige proces. En zo vervolgens, want binnen een recursief proces herhaalt
zich steeds weer hetzelfde proces. In principe komt er nooit een einde aan een recursief proces.
Maar er is altijd een momentopname mogelijk van de stand van zaken. Ter gedachtenbepaling valt te
denken aan Eschers voorstellingen van de zichzelf voedende waterval, de als maar via afdalende
trappen in een kringetje rondlopende, op de zelfde plaats terugkerende monniken of van de zich zelf
tekenende handen. De momentopname levert het concrete product van het voortgaande recursieve
proces. De bekende, elkaar omsluitende Russische poppetjes kunnen we zien als voorbeeld van zo'n
momentopname. Als deze recursieve reeks poppetjes zich eindeloos zou voortzetten zouden er snel
poppetjes zijn die door hun geringe afmetingen niet meer zichtbaar (en voor velen ook niet meer
relevant) zouden zijn. Hofstadter geeft ook voorbeelden daarvan in de muziek van Bach. Een andere
vorm van recursiviteit komt neer op het zichzelf omvatten. Een voorbeeld van dat type is "de
verzameling van alle verzamelingen" en een ander voorbeeld is een muziekstuk van Bach dat de
naam van Bach zelf bevat.
Resultaat

Gevolg, effect van het uitvoeren van handelingen.
Resultaatgebied

Een verzameling door het bedrijf, een afdeling of een medewerker te bereiken effecten, die op een
logische en betrouwbare manier aan de voor het resultaatgebied gekozen benaming kunnen worden
gekoppeld.
STAR

Situatie, Taak, Actie, Resultaat. Benaming voor een methodische gesprekstechniek die er op berust
dat aan de ondervraagde achtereenvolgens wordt gevraagd:
- een relevante situatie te beschrijven,
- aan te geven wat zijn taak daarbij was,
- welke actie hij heeft ondernomen,
- wat daarvan het resultaat is geweest.
Taak

De inhoud van een opdracht om bepaalde activiteiten te verrichten.
Teamrollen.

Groepsdynamische functies zoals formele of informele leider, expert, waarschuwer, ideenman, etc.,
die noodzakelijk vervuld moeten worden voor het succesvol functioneren van een team. Het kunnen
vervullen van een specifieke teamrol is te beschouwen als een bijzondere gedragscompetentie. Zie
ook Belbin.
Zelforganisatie

Reactie als gevolg van toenemende complexiteit, in de vorm van een herkenbaar en benoembaar
(gedrags)patroon of een herkenbaar en voorspelbaar proces.
Zelfsturing

Organisatieterm voor de (mate van) beslissingsvrijheid die wordt toegekend aan personen, groepen,
bedrijfs of concernafdelingen.