Escolar Documentos
Profissional Documentos
Cultura Documentos
GESTION EMPRESARIAL
E-PORTAFOLIO
ANALISIS MATERIAL DE APOYO
GRUPO:
201512_56
UNAD
Fecha: 4/11/2014
INTRODUCCIN
OBJETIVOS
Revisar los videos de apoyo y a partir de estos, dar una mirada a muestro alrededor y
diferir como pueden ser tiles estos mensajes tanto en nuestro diario vivir, la familia, la
empresa o lugar de trabajo.
Ampliar conocimientos de conceptos y temas vistos en la unidad uno y dos del curso de
gestin empresarial.
Mediante el anlisis, resaltar las caractersticas ms importantes y relevantes que tiene los
diferentes temas planteados.
1. Resumen Analtico de los videos resaltando las siguientes caractersticas: Motivacin para la
innovacin, Liderazgo Trabajo en equipo, Emprendimiento, Herramientas Digitales de Marketing
VIDEOS UNIDAD 1
Las personas ha veces no tenemos una orientacin para donde vamos simplemente miramos
nuestro pasado y vivimos el presente sin darle mucha importancia al futuro, tal vez por falta de
que nuestros padres nos inculcaran la visin futurista y la confianza en s mismos, adems tener
una proyeccin de vida. Para surgir en la vida es necesario tener claro que queremos hacer y
para donde vamos, tener sueos y buscar la forma de cumplirlos saliendo de la rutina, buscando
ampliar el conocimiento, investigando, enfrentarse a la vida y vencer obstculos. Se
emprendedor salir en busca de nuevas oportunidades enfrentndose a sus propios miedos, a los
obstculos que puedan presentarse en el camino, ponerse retos que cumplir y luchar hasta
conseguirlos lo que har que el ser humano surja en la vida, se desarrollo en el mbito
econmico y social. Cuando creemos y confiamos en lo que hacemos todo nos resulta bien y
progresamos, debemos soar con un futuro promisorio, tener objetivos claros y perseguir por
alcanzarlos, donde las oportunidades no se deben dejar pasar porque esas no regresan.
Cuando se nos cumplen nuestros sueos veremos que vali la pena soar, que la
perseverancia alcanza metas y que somos responsables de querer o no tener un mejor vivir para
el resto de nuestra existencia sobre el planeta tierra.
Las buenas ideas son de cierta forma corazonadas que nos acercan a cosas innovadoras pero
estas se dan porque se presenta una serie de patrones recurrentes en diferentes mbitos, cuando
se nos presenta una idea de esta manera a veces puede no ser concreta, puede durar mucho
tiempo para volverse til en la vida misma o simplemente a veces necesita complementariedad
La gente que sale de la rutina, que tiene nuevas ideas y las plasma, renuevan las
organizaciones, lideran procesos y dan un nuevo aire a las empresas.
La innovacin es un producto nuevo, interesante y con caractersticas llamativas, que sale del
resultado de mltiples procesos mejorados en la produccin, la innovacin la pueden desarrollar
las diferentes empresas y contribuye en el mejoramiento de la organizacin. Con la
generalizacin del perfeccionamiento empresarial cada una de nuestras empresas esta llamada a
la innovacin continua, direccin y control de su gestin econmica, fundamentado en la
necesidad e importancia que reviste para la recuperacin de la economa, el control de los
recursos materiales, financieros y humanos, que permitan obtener resultados de eficiencia y
eficacia en la gestin empresarial. La innovacin tambin hace parte organizativa ya que desde
all se puede mejorar las prcticas, tambin
Toda empresa que se proyecte debe innovar en sus productos y servicios que ofrezca al
cliente ya que lo llamativo es lo que impacta en el mercado, esa debe ser el objetivo del
marketin; llegarle al cliente con productos nuevos y de buena calidad y hoy da la tecnologa nos
Da tras da la tecnologa avanza y con ella debemos avanzar nosotros ya que si nos quedamos
estaremos sentenciados a desaparecer, de ah la importancia de ampliar nuestros conocimientos
cada da, no quedarnos dormidos sino despertar al mundo que innova en la medicina, en lo
econmico y en lo cientfico.
ACTUACION
Como
mejorar?
PLANIFICACION
MEDICION
Que hacer y
cono hacerlo?
Como se ha
hecho?
EJECUCION
Hacer lo
planificado
Roles y
responsabilidades
PROPIETARIO
DEL PROCESO
GESTORES DEL
PROCESO
OPERADORES
DEL PROCESO
RESPONSABLE DEL
RESULTADO DEL MISMO
MO
Objetivo y
control
REALIZAR, ESTRUCTURARE
INFORMAR
Entrada y salida
Actividades
Especificaciones
Informes de gestin
ACTIVIDADES ESPECFICAS
Asignacin de
Recursos
Roles
CONCLUSIONES
Cuando una empresa hace uso de las herramientas que le brinda la tecnologa con
certeza se puede afirmar que se convertir en una empresa prospera y rentable.
Que los procesos de gestin empresarial son como los lineamientos en los que una
empresa debe tener como base en el desarrollo de las diferentes acciones y funciones
para cumplir con sus objetivos.