Contenido

Presentacin........................................................................................................................................ 3
Misin .............................................................................................................................................. 3
Visin ............................................................................................................................................... 3
Valores............................................................................................................................................. 3
Objetivos de la RED ......................................................................................................................... 4
Actividades ...................................................................................................................................... 4
De las afiliaciones ............................................................................................................................ 5
Derechos y obligaciones .................................................................................................................. 5
Funciones de los delegados de la RED de Investigadores Sobre Deporte, Cultura Fsica, Ocio y
Recreacin ....................................................................................................................................... 6
La figura de los delegados ............................................................................................................... 9
La composicin y organizacin de la RED en el campo problemtico global. .............................. 10
Plan de desarrollo de la RED de investigadores sobre deporte, cultura fsica, ocio y recreacin
2013-2015. .................................................................................................................................... 12
Contacto ............................................................................................................................................ 16

Presentacin
La RED de Investigadores es una RED acadmica abierta a todas las personas interesadas en
reflexionar, investigar o intervenir el deporte desde la ciencia, el arte o las humanidades. Aglutina
a ms de 2 mil investigadores nacionales e internacionales, representados en 40 Universidades,
Institutos de Investigacin y Organizaciones civiles de Mxico y el mundo.
El presente documento, es una convocatoria a sumarse a la RED, que se conforma en un punto de
encuentro para favorecer la sensibilizacin y motivar la produccin cientfica en la materia. Como
investigador, la afiliacin con pares resulta imprescindible para estimular el trabajo colaborativo y
permanecer a la vanguardia.

Misin
Ser la RED global de Investigadores sobre deporte, cultura fsica, ocio y recreacin que aborda
proyectos de investigacin y genera conocimiento desde las ciencias sociales, el arte y las
humanidades.

Visin
En 2020 ser la entidad generadora de conocimiento, investigacin, formadora de recursos
humanos y bienes en las reas de deporte, cultura fsica, ocio y recreacin a nivel nacional e
internacional.

Valores

Responsabilidad
Honestidad
Solidaridad
Veracidad
Profesionalismo
Responsabilidad Social
Creatividad
3

Tolerancia
Diligencia
Compaerismo
Asertividad

Objetivos de la RED
Articular e interconectar a todos los especialistas interesados en compartir
reflexiones interesantes con temas relacionados con el deporte, cultura fsica, ocio
y recreacin.
Desarrollar investigaciones cientficas y humansticas sobre cualquier aspecto
relacionado con los campos afines.
Propiciar la colaboracin y colaboracin con institutos u organismos acadmicos,
sociales, pblicos y privados, tanto nacionales como extranjeros mediante la firma
de convenios.

Actividades
Promover y producir conocimiento en deporte, adems de organizar congresos y
eventos acadmicos.
Trabajar en la creacin de un observatorio de temticas emergentes relacionadas
con deportes, cultura fsica, ocio y recreacin.
Proponer el desarrollo de polticas pblicas y programas para el desarrollo social.
Fomentar el desarrollo de herramientas de actualizacin para los miembros de la
RED.
Divulgar los hallazgos de investigacin a travs de diversos formatos mediales.

De las afiliaciones
Los interesados podrn completar el formulario de pre-afiliacin para solicitar formar
parte de la RED.
Los formularios remitidos sern evaluados y se notificar a los solicitantes para iniciar el
proceso de afiliacin en lnea.
El llenado del formulario permitir conocer los perfiles profesionales, las lneas de
investigacin, aspiraciones de los afiliados, posibilidades de apoyo de y para la RED y el
tipo de participacin: Afiliado en formacin (AF) y Afiliado investigador (AIN).
El afiliado en formacin (AF), es aquella persona que se interesa en los temas que aborda
la RED, pero carece de formacin investigadora. Este tipo de afiliacin est orientada a los
alumnos de grado o pregrado sin experiencia. A su vez, el afiliado investigador (AIN) es el
profesional fundador, de igual forma, tiene experiencia en procesos cientficos y
produccin que lo avala.

Derechos y obligaciones
Algunos de los derechos y obligaciones de nuestros asociados son:
Obligaciones
I.

Conocer y cumplir los estatutos y reglamentos

II.

Acatar las disposiciones de las asambleas

III.

Desempear con eficiencia y eficacia las comisiones que le sean asignadas

Derechos
I.

Concurrir y tener voz y voto en la asamblea.

II.

Elaborar los estatutos, por ellos mismos o por personas que designen

III.

Participar en todos los eventos y reuniones organizadas por la Asociacin

5

Funciones de los delegados de la RED de Investigadores Sobre Deporte, Cultura

Fsica, Ocio y Recreacin
La RED de Investigadores sobre Deporte, Cultura Fsica, Ocio y Recreacin con base a la
evolucin no slo acadmica, sino mercadolgica y estratgica repens su quehacer
institucional, por tal motivo, impulsa a acadmicos e investigadores en estos tres grandes
rubros que sostienen sus principios inteligentes, a ser delegados en los estados o en los
pases y regiones en donde trabajen, en concordancia con sus importantes tareas
cotidianas. Esto para afianzar la misin, la visin y los valores de la RED, fundamentados
en el pensamiento acadmico y de la investigacin,
Es por ello que nos hemos dado a la tarea de asignar funciones a los delegados con el
objetivo de que la RED afine su filosofa para establecer alianzas con distintas
universidades, gobiernos locales y organizaciones de la sociedad civil, con el fin de
intervenir diversos espacios fsicos y de pensamiento, en aras de mejorar la calidad de las
personas, a travs del Deporte, el Ocio y la Recreacin, adems de la cultura Fsica.
Los delegados podrn pertenecer a:

Instituciones pblicas

Instituciones Acadmicas

Instituciones privadas

Organizaciones de la Sociedad Civil

Las funciones que puede llevar a cabo un delegado de la RED son las siguientes:

Construir acuerdos en sus estados o con las instituciones arriba referidas.

Participar en la Reunin Anual y Congreso de la RED (preferentemente en

las mesas temticas y foros).
Acordar cursos, diplomados, conferencias (virtuales o presenciales). Uno
mnimo por ao.
Participar en las actividades de la RED de manera virtual o presencial (juntas
de trabajo y acuerdos) que se llevarn a cabo de manera bimestral.

Proponer publicaciones o sacar las pendientes.

Estar atentos a los cambios y nuevas polticas de la RED.

Capacitar a personas interesadas en las grandes lneas de investigacin de

la RED. Deporte, Cultura Fsica, Ocio y Recreacin.
Organizar eventos relacionados con estas actividades, carreras, paseos
ciclistas, caminatas, etc, que mejoren las condiciones de bienestar de los
miembros de la RED y la comunidad.
Informar de manera anual las actividades y avances sostenidos del ao en
curso.

Las caractersticas de un delegado de la RED deben ser las siguientes:

Tener liderazgo intelectual y moral
Capacidad para trabajar en equipo
Ejecucin y organizacin de personas y tareas puntuales
Innovacin y cambio
Percepcin inmediata para trabajar cotidianamente con informaciones
globales.
7

 Discernimiento y responsabilidad para entregar y reportar resultados

Comprensin oral y escrita de la lengua materna
Comprensin oral y escrita de por lo menos una lengua extranjera
Capacidad de dialogo
Intercambio de ideas con personas e instituciones
Informar oportunamente sobre los puntos y los acuerdos tomados en sus
reas, estados y pases
Dominio tecnolgico de las investigaciones que hagan y construyan
Resolucin de problemas
Saber transferir responsabilidades
Plantear diversas metodologas de estudio, liderazgo y negociacin

Elementos de potencialidad
Capacidad de anticipacin.
Respuesta constructiva ante los riesgos.
Pensamiento divergente.
Flexibilidad.
Experiencia docente y/o negociadora
Imaginacin.

Criterios de desempeo profesional en la RED

Anticipa escenarios y alternativas de accin ante una problemtica, en el
corto, mediano y largo plazo, evaluando sus posibles consecuencias.

 Asume las consecuencias inciertas de una decisin tomada en funcin de

una ventaja.Aporta nuevas ideas y realiza proyectos originales, que generan
un beneficio y / o utilidad.
Enfrenta nuevas situaciones con flexibilidad, incorporando los elementos
necesarios para interactuar de manera efectiva, respetando el contexto y sus
principios personales.
Cuestiona lo establecido y plantea de manera fundamentada alternativas
de mejor viables.
Orientaciones didcticas

La figura de los delegados

La RED de Investigadores es ahora AC, por lo que su objetivo operativo cambia. Es por ello,
que los delegados deben entender el espritu del trabajo en RED que es una aplicacin de
conocimiento especfico de lo social, sobre lo social, y para lo social, a la invencin,
perfeccionamiento y utilizacin de reglas prcticas para construir formas de compaa, de
asociacin y comunidad. Una perspectiva amplia que considera cualquier tipo de
conocimiento social como utilizable para la construccin de relaciones entre los individuos
y los grupos que buscan convivir en un mismo tiempo-espacio. Se complementa con la
configuracin de operaciones para formar, fomentar, evolucionar, enriquecer, la vida en
sociedad, en compaa. El nfasis est en la relacin entre el conocimiento social y las
formas tcnicas de construccin de la convivencia en sociedad. As es como funcionan los
tres grandes ejes que configuran esta RED. El entendimiento de lo social no est peleado
para nada con la forma en que se colabora con la sociedad fuera de la academia, porque
todo es una alimentacin de intercambio de lo social. Por ello la RED debe trabajar en los
ejes profesionales, en el mercado de trabajo, adems de la academia misma. La RED debe
ser un sistema de informacin flexible que a partir de la disciplina de sus miembros y la
comprensin de la realidad, permita una intervencin sera en el cambio social, a partir

del deporte, el ocio y la cultura fsica, por ello se pide para sus delegados y afiliados, estas
caractersticas que fortalecen el trabajo en RED.
Si bien todo el trabajo est apoyado por una buena sistematizacin del
conocimiento social actual, el detonador de una operacin de la RED parte de un
problema o grupo de problemas que se requiere resolver. De ah que el espacio
conceptual alimente a la visin problematizadora para ganar en claridad y precisin sobre
lo que se trata. El problema es el origen de la aparicin de una perspectiva tcnica e
intelectual. Problematizar es la actividad de base de quienes conforman esta RED para
darle un cauce institucional a corto, mediano y largo plazo. De ah que sus miembros
deban ser un expertos y sensibles en explorar los diversos ngulos de percepcin y anlisis
de una demanda, de una aparente complicacin, un conflicto, o falla que el Ocio y la
Recreacin as como la Cultura Fsica y las Ciencias Sociales aplicadas al deporte,
requieren.

La composicin y organizacin de la RED en el campo problemtico global.

Esta es la perspectiva central en la propuesta de la configuracin de los delegados de la
RED. El punto clave es la cantidad y calidad de relaciones que hay entre los elementos del
campo global problemtico, incluyendo a sujeto y objeto del problema, en este caso el
Deporte y en este sentido la identificacin del tipo de interacciones que hay entre ellos y
la colaboracin que ejercen para la superacin y evolucin del sistema social de que se
trata en general, de acuerdo a sus propias finalidades. Esta visin es muy importante, est
marcada por la doble reflexividad de los participantes desde la perspectiva de la
Ciberntica de segundo orden, la mirada sobre la situacin, la mirada sobre la mirada, y la
mirada sobre las miradas de los que participan en la situacin. Sistemas de conocimiento y
sistemas de operacin sobre los tres campos que abarca la RED. La definicin elemental es
la aplicacin de ciertos sistemas de conocimiento mediante ciertos sistemas de operacin.
En el caso aqu presentado el sistema de conocimiento est basado en los aportes de la
10

educacin global informal e informal, y el sistema de operacin est organizado en base a

las tecnologas de investigacin en sociedad, cultura y comunicacin de segundo orden,
aquellas que promueven la vida dialctica, dialgica, conversacional. Desde estos dos
marcos se construye la propuesta que aqu se ha hecho.

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Plan de desarrollo de la RED de investigadores sobre deporte, cultura fsica,

ocio y recreacin 2013-2015.
AGENDA 2013/2014 DE LA RED DE INVESTIGADORES SOBRE DEPORTE, CULTURA FISICA, OCIO Y
RECREACIN.
OBJETIVO

ESTRATEGIA
1.1 Constitucin de la RED en asociacin civil.

1. Normalizacin y representacin jurdica

de la RED de investigadores sobre
Deporte, Cultura Fsica, Ocio y Recreacin

2. Atencin y seguimiento a los miembros

de la RED

3. Organizacin del Congreso nacional y

seminarios especializados

4. Diseo y desarrollo de un repositorio

de contenidos acadmicos de la RED.

CRONOGRAMA
2013
2014
X

1.2 Adherir la RED de Investigadores sobre Deporte, Cultura Fsica, Ocio y Recreacin al
padrn nacional de AC.

1.3 Adherir la RED de Investigadores sobre Deporte, Cultura Fsica, Ocio y Recreacin a
SINADE.

1.4 Establecimiento de convenios con organismos nacionales e internacionales de

investigacin en deporte y sociedad.
1.5 Establecimiento de convenios con grupos de investigacin de las instituciones de
educacin superior del pas y el extranjero.

x
X

2.1 Organizacin de un directorio nacional de los investigadores de la RED.

2.2 Organizacin de un directorio de investigadores aliados en el extranjero.

2.3 Programa de vinculacin de programas y proyectos de la RED.

x
x

2.4 Programa para la adherencia y reclutamiento de nuevos miembros a la RED.

2.5 Mantener la calidad de los medios de comunicacin existentes y gestionar mayores
vnculos mediticos.
3.1 Organizacin del Congreso Colima 2014 [Del 28 al 30 de abril / Sede Universidad de
Colima- Facultad de Letras y Comunicacin] El deporte social como constructor de ciudadana
Tentativo- y Seminario de Metodologa aplicada al deporte y a la actividad fsica [Viernes 2
de Mayo en Manzanillo, Colima].
3.2 Organizacin del Congreso Ciudad Jurez 2015 [Del 6 al 8 de Mayo / Sede Universidad
Autnoma de Ciudad Jurez- Escuela de Deportes].
3.3 Seminarios especializados en Educacin Fsica, Deporte y Ocio en Instituciones
deportivas y acadmicas de Mxico.

4.1 Convocatoria para publicar los productos acadmicos de los investigadores miembros de
la RED.

4.2 Organizacin de los tipos de contenidos del repositorio: artculos de revistas, captulos de
libro, tesis, ponencias de congreso, conferencias, videos, etc.

4.3 Desarrollo de un observatorio online acerca de cultura fsica y deporte.

Es preciso informar, que el plan 2013-2014 se ha cumplimentado en 75%, retomando acciones

para el periodo 2014-2015.

12

AGENDA 2014/2015 DE LA RED DE INVESTIGADORES SOBRE DEPORTE, CULTURA FISICA, OCIO Y RECREACIN.
OBJETIVO: establecer el funcionamiento operativo de la red partiendo del reconocimiento, identificacin e inclusin de sus miembros a nivel nacional y internacional a partir de la profesionalizacin y organizacin estratgica de la
asociacin.
META 1. CREACION DE UN
ACCION 1.
Identificar a los investigadores que han participado en la RED desde 2007.
Miguel ngel Lara/ Juan Carlos 19 de Mayo
19 de Junio
DIRECTORIO DE LOS MIEMBROS
Colin
ACTIVOS DE LA RED.
ACCION 2.
Abrir convocatoria para nuevos miembros
Ciria Margarita Salazar C.
7 de Mayo
PERMANENTE
ACCION. 3
Invitar a grupos de investigacin, organizaciones civiles e instituciones
Ciria Margarita Salazar C.
19 de Mayo
30 de Mayo
educativas.
ACCION 4.
Invitar a organizaciones privadas de la industria deportiva.
Miguel ngel Lara
META 2. ESTABLECIMIENTO DEL
ACCION 1.
Creacin de reas auxiliares de la RED.
Equipo
17 de Mayo
ORGANIGRAMA Y
ACCION 2.
Desarrollar manuales de organizacin, funcionamiento y operacin.
Miguel ngel Lara/ Jalil Ascary 1 de Junio
15 de Junio
FUNCIONAMIENTO DE LA RED.
Del Carmen
META 3. PROFESIONALIZACION DE ACCION 1.
LA RED
ACCION 2.
ACCION 3.
ACCION 4.
ACCION 5.
ACCION 6.
META 4. GENERACION DE AREAS
DE INVESTIGACIN

ACCION 1.
ACCION 2.

ACCION 3.
ACCION 4.

ACCION 5.

Realizar proceso para ingresar a RENADE y SINADE.

David Hernndez / Jalil Ascary

Del Carmen
Vctor Villanueva

19 de Mayo
19 de Mayo

15 de Diciembre

Gestionar recursos econmicos para el desarrollo acadmico y operativo de la

RED
Gestionar en el alta de la CLUNI
Gestionar el alta ante el Consejo Mexicano de Filantropa CEMEFI
Desarrollar manual de operatividad de la oficina de la RED.

Miguel ngel Lara

19 de Mayo

15 de Diciembre

Vctor Villanueva
Miguel ngel Lara
Miguel ngel Lara

19 de Mayo
15 de Junio
19 de Mayo

15 de Junio

Creacin de las reas de conocimiento e investigacin de acuerdo a las LGAC

de sus integrantes.
Desarrollar talleres, conferencias, seminarios, cursos y congresos.

Responsables de investigacin/ 19 de Mayo

Ciria Margarita Salazar C
Mesa directiva, delegados
20 de Mayo
estatales y responsables de
investigacin
Ciria Margarita Salazar C.
21 de Mayo

15 de junio

Jalil Ascary Del Carmen- Vctor

Villanueva
Ciria Margarita Salazar C.Miguel ngel

22 de Mayo

18 de junio

23 de Mayo

19 de junio

Gestionar el proceso para certificar la capacitacin de la STyPS

Establecer una estrategia de capacitacin para miembros de la RED y aliados

estratgicos.
Establecer convenios de cooperacin acadmica e investigativa con organismos
e instituciones afines.
Realizar la cartera de servicios y productos de capacitacin-certificacin que
ofrece la RED.

16 de junio

17 de junio

Consejo directivo 2013-2015

Directora general
Secretario
Tesorera

Ciria Margarita Salazar C.

Vctor Hugo Villanueva Arceo
Claudia Alejandra Velzquez Garca

Direcciones
Relaciones pblicas e institucionales
Comunicacin
Jurdica
Investigacin sobre deporte
Investigacin sobre ocio y recreacin
Investigacin sobre educacin fsica
Investigacin sobre actividad fsica

Miguel ngel Lara Hidalgo

Rodolfo Lpez y Grisel Martnez
Jalil Ascary Del Carmen
Samuel Martnez Lpez
Ricardo Peralta Antiga
Arturo Guerrero Soto
Julio Alejandro Gmez Figueroa

Formacin de estudiantes
Formacin de investigadores

Laura Gonzlez y Guilebaldo Lpez

Jess Galindo Cceres.

Contabilidad
Negocios

Fernando Bustos
David Hernndez / Alejandro Rojas

Coordinador de delegados estatales

Colima
Veracruz
Puebla
Baja california
Sonora
Jalisco
IPN
UNAM
Chihuahua
Coahuila
Sinaloa
Nuevo Len
Durango
Guanajuato
Estado de Mxico
Hidalgo
Oaxaca
San Luis potos
DF

Edith Corts
Rossana Tamara Medina Valencia
Julio Alejandro Gmez Figueroa
Jess Galindo Cceres
Arturo Guerrero Soto
Graciela Hoyos
Pedro Reynaga Estrada
Rodolfo Lpez
Jalil Ascary Del Carmen
Ricardo Jurez
Alfredo Morales
Magda Salazar
Jannet Lpez Walle
Jess Reyes
Laura Morales
Adriana Garduo
Miguel Gonzlez Ponce de Len
Geaovy Alavez
Ricardo Peralta Antigua
Andrs Fbregas Puig

Chiapas
Tamaulipas
Zacatecas
Quertaro
Tlaxcala
Nayarit
Guerrero
Morelos
Yucatn
Quintana Roo
Campeche
Tabasco
Baja California sur

Representaciones internacionales
Chile
Per
Brasil
Colombia
Argentina
Costa Rica
Suiza
Estados Unidos
Espaa
Inglaterra

Ausel Rivera

Rossana Gmez
Marco Cosso
Edison Gastaldo
Maximiliano quintero
Gustavo Primucci- Ramiro Martn Snchez
Santiago Calero
Israel Villalpando
Jay Coatley
Carlos Lpez
David Wood

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Contacto
Dra. Ciria Margarita Salazar C.
Av. Universidad 333
Colonia Las Vboras
Telfono 3121131738.
Grillosalazar@gmail.com

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