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1 Fundamentos tericos da Ergonomia

1.1 Conceitos
Segundo a International Ergonomics Association a Ergonomia1 (ou Fatores Humanos) a disciplina cientfica que trata da
compreenso das interaes entre os seres humanos e outros elementos de um sistema, e a profisso que aplica teorias, princpios,
dados e mtodos, a projetos que visam otimizar o bem estar humano e a performance global dos sistemas.
Os praticantes da Ergonomia, Ergonomistas contribuem para o planejamento, projeto e a avaliao de tarefas, postos de trabalho,
produtos, ambientes e sistemas para torn-los compatveis com as necessidades, habilidades e limitaes das pessoas.
Domnios de especializao : derivada do grego ergon (trabalho) e nomos (leis) para denotar a cincia do trabalho, ergonomia uma
disciplina inicialmente orientada aos sistemas e que modernamente se estende por todos os aspectos da atividade humana. Ergonomistas, em
sua prtica profissional, devem ter uma compreenso abrangente da amplitude de seu papel, que , com a Ergonomia, promover uma abordagem
holstica do trabalho, na qual consideraes de ordem fsica, cognitiva, social, organizacional, ambiental e de outros aspectos relevantes devem
ser levados em conta. Ergonomistas freqentemente trabalham em domnios de aplicao ou setores particulares da economia, tais como
transportes e controle de processos. Entretanto, os domnios de aplicao no so mutuamente exclusivos e evoluem constantemente. Novos
domnios so criados e antigos tomam novas direes.
Atravs da disciplina, os domnios de especializao representam profundas competncias em atributos humanos especficos e
caractersticas das interaes humanas entre si e destes com os sistemas, quais sejam:
Ergonomia Fsica - no que concerne as caractersticas da anatomia humana, antropometria, fisiologia e bio-mecnica em sua relao a
atividade fsica. Os tpicos relevantes incluem a postura no trabalho, manuseio de materiais, movimentos repetitivos, distrbios msculo
esquelticos relacionados ao trabalho, projeto de postos de trabalho, segurana e sade.
Ergonomia Cognitiva - no que concerne aos processos mentais, tais como percepo, memria, raciocnio, e resposta motora, conforme
afetam interaes entre seres humanos e outros elementos de um sistema. Os tpicos relevantes incluem carga mental de trabalho, tomada de
deciso, performance especializada, interao homem-computador, stress e treinamento conforme estes se relacionam aos projetos envolvendo
seres humanos e sistemas.
Ergonomia Organizacional - no que concerne a otimizao dos sistemas scio-tcnicos, incluindo suas estruturas organizacionais,
polticas e processos. Os tpicos relevantes incluem comunicaes, gerenciamento de recursos de tripulaes (CRM - domnio aeronutico),
1

Esta conceituao foi aprovada por unanimidade na Reunio do Conselho Cientfico da International Ergonomics Association de 01 de agosto de 200, em San Diego, USA.

projeto de trabalho, organizao temporal do trabalho, trabalho em grupo, projeto participativo, ergonomia comunitria e trabalho cooperativo
novos paradigmas do trabalho, cultura organizacional, organizaes em rede, teletrabalho e gesto da qualidade.

1. 2 As diferentes abordagens em ergonomia


1) Quanto a abrangncia:
Ergonomia do posto de trabalho: abordagem microergonmica
Ergonomia de sistemas de produo: abordagem macroergonmica
2) Quanto a contribuio:
Ergonomia de concepo: normas e especificaes de projeto
Ergonomia de correo: modificaes de situaes existentes
Ergonomia de arranjo fsico: melhoria de seqncias e fluxos de produo
Ergonomia de conscientizao: capacitao em ergonomia
3) Quanto a interdisciplinaridade:
Engenharia: projeto e produo com adequao ergonmica
Design: metodologia de projeto e design do produto
Psicologia: treinamento e motivao do pessoal
Medicina e enfermagem: preveno de acidentes e doenas do trabalho
3Administrao: projetos organizacionais e gesto de R.H.
1.3 Os diferentes tipos de ergonomia
1) Ergonomia de projeto X Ergonomia industrial:
Ergonomia de projeto: a ergonomia preventiva no estgio de projeto
Ergonomia industrial: a ergonomia corretiva de situaes existentes

2) Ergonomia do produto X Ergonomia da produo


Ergonomia do produto: a ergonomia de concepo de um dado objeto
Ergonomia da produo: a ergonomia de cho de fbrica

3) Ergonomia de laboratrio X Ergonomia de campo


Ergonomia de laboratrio: a pesquisa em ergonomia realizada em
situao controlada de laboratrio;
Ergonomia de campo: a pesquisa em ergonomia realizada em situao
real de trabalho.

1. 4 Situao de Trabalho
Do ponto de vista ergonmico, uma situao de trabalho um sistema complexo,
dinamicamente inter-relacionado, cujas entradas (as exigncias econmicas, scio-tcnicas e organizacionais de trabalho, caracterizadas na
tarefa) determinam os comportamentos do homem no trabalho (caracterizadas nas atividades em termos de informaes e aes) e, cujas sadas
(os resultados do trabalho em termos de produo e sade), so as resultantes deste sistema, conforme figura abaixo: