EL

PLD, Coleccin Estudios

Sociales, Autor Juan Bosch
2da. Edicin, 2005.-

BASE TEORICA DE LOS METODOS DE TRABAJO


El Partido vive creando mtodos de trabajo. El Partido cre un
mtodo para hacer peridico y otro para distribuirlo, y por eso
VANGUARDIA del Pueblo no se parece a ningn peridico ni en la forma
en que esta presentado, ni en la forma en que esta escrito ni en la forma
en que se distribuye; el Partido cre el Esfuerzo Concentrado y el mtodo
para llevarlo a cabo; cre las Tertulias de Vanguardia y el mtodo para
realizarlas; cre la Unificacin de Criterios con vistas a mejorar las tareas
educativas y despus fue extendiendo ese mtodo a otras actividades y
hoy lo aplica en todos los trabajos y especialmente all donde la prctica
indicacin terico-prctica de uno o ms compaeros.

Esos mtodos, y los no mencionamos aqu para no hacer este
artculo ms largo de lo necesario, deben ser aplicados, como hemos
dicho, de manera sistemtica, punto por punto y siempre en la misma
forma aunque tomando en cuenta las diferencias de circunstancias que
hay de lugar a lugar, de medio social a medio social, de condiciones
polticas a condiciones polticas.

La unidad del Partido depended mucho de la unidad de los mtodos
de trabajo. Si un compaero de San Juan de la Maguana se encuentra con
uno de Santiago y al ponerse a hablar del Partido uno de ellos menciona el
Esfuerzo Concentrado y el otro no sabe qu es eso, o si los mtodos que
se aplican en Barahona para cumplir tales y cuales tareas son distintos de
los que se usan en San Cristbal, los peledeistas de todos esos lugares no
tardarn en darse cuenta de que unos y otros hablan de cosas que
ninguno de ellos conoce y estn llevando a cabo trabajos que no son
iguales; y desde el momento en que se reconozcan como personas que

hacen cosas distintas empezarn tambin a reconocerse como personas

que no son realmente iguales porque no estn actuando igual, los que
actan con mtodos diferentes acaban pensando cada uno por su lado.

Para evitar que cada peledeistas piense por su lado, lo cual significa
que un da acabarn haciendo lo que a cada uno le d la gana y no lo que
le convenga al Partido, haba que establecer mtodos de trabajo para
todos los peledeistas, pero esos mtodos tenan que responder, a su vez, a
un mtodo, que por su parte deba ser imaginado partiendo de
conocimiento de las diferentes tareas que deba llevar a cabo el Partido; y
eso hubiera requerido que el Partido tuviera a su disposicin experiencias
de trabajos que todava no haba realizado. Como no se dispona de esas
experiencias, haba que planear a basa de suposiciones de lo que deba ser
la realidad, lo que equivale a decir, partiendo de lo abstracto, de lo que
podamos imaginar usando el pensamiento y nada ms; y eso era muy
difcil porque el PLD haba sido creado no a base de personas sino de
organismos; y tal vez ste sea el mejor momento para explicar qu
quieren decir esas palabras.

Una persona no puede dividirse fsicamente porque dejara de
existir. De ah viene que el hombre se llame individuo, voz que el pueblo
dominicano us mucho y durante mucho tiempo. Pero al mismo tiempo
que es indivisible, el individuo es parte o partcula de lago ms grande
que l. En el caso que estamos tratando, que es el del hombre poltico, el
individuo es al mismo tiempo un ser indivisible y una parte de algo mayor,
y en el PLD ese algo mayor es el organismo al cual pertenece el
peledeistas. Como parte de un organismo, las mujeres y los hombres del
PLD hacen su vida poltica dentro del organismo al cual pertenecen; e l le
dan la fuerza de sus ideas, de su trabajo, de su entusiasmo; pero al
relacionarse con otro organismo donde estn organizados otros
peledeistas, quien habla o acta por un peledeistas y su organismo. Es el
organismo al cual pertenece un miembro del Partido, y no ese miembro, el
que lleva a los dems organismos, y a travs de ellos al cuerpo entero del
Partido, las ideas, las experiencias y los conocimientos que ha adquirido
cada peledeistas.


El individuo funciona en el PLD dentro de su organismo, pero es la
suma de los organismos, no de los individuos, lo que hace funcionar al
Partido. El Partido respeta de manera religiosa las esencias ms profundas
de la personalidad de sus miembros, pero el individuo peledeista de
ponerse a la altura del Partido respetando el derecho de ste a
protegerse, y proteger a sus miembros, de los errores o de las
malevolencias que pongan en peligro la delicada relacin de la parte con
el todo y del todo con la parte que se logr establecer en el PLD.

Lo que acabamos de decir puede parecerles un sueo de ilusos a
algunas personas que se consideran realistas, pero en el caso que en el
PLD pudo establecerse ese tipo de relacin sobre fundamentos
autnticamente democrticos gracias a que apenas seis meses despus de
haber sido fundado, el Partido acert a echar en roca firme la base terica
donde se apoy la clave para que el Partido quedara en capacidad de
proteger el don creador de sus miembros, con lo cual abri un camino
seguro para que cada uno de ellos pudiera enriquecer al Partido con el
aporte de sus ideas. Como punto de arrancada, la base terica parta de
un principio sumamente valioso: el de no hacer depender de la direccin
del Partido las iniciativas, del tipo que fueran, sino que al contrario, se
plane un tipo de organizacin que por el slo hecho de funcionar les
exiga a los miembros de la base que produjeran iniciativas y que probaran
la bondad o la falta de bondad de esas iniciativas ponindolas en prctica.
Eso es lo que explica que dentro de los lmites de su organismo, cada
peledeistas es una potencia que puede proponer lo que le parezca bien o
mejor para el PLD y para el pas, y la direccin del Partido tiene como su
papel ms importante el de encauzar con sumo cuidado las iniciativas de
la base para que corran libremente por el cuerdo del PLD tal como por el
cuerpo humano corre la sangre, que va enriquecindolo por donde quiera
que pasa.

Cmo poda lograrse eso?

Para conseguirlo era necesario, antes que nada, tener presente cul
era el tipo de organizacin que queramos crear, y eso reclamaba estudiar
en abstracto y una por una todas las piezas del plan organizativo que
tenamos en la cabeza, y haba adems que analizar la posibilidad de

transformaciones que sufrira el plan a medida que fuera desarrollndose

y la forma en que funcionaran las estructuras del Partido cuando todas
estuvieran funcionando a un tiempo. Al llegar a este punto hallamos que
no haba manera de prever los caminos que poda tomar la organizacin
del Partido y que la nica manera de evitar que esos caminos futuros, que
no podan ser previstos, nos llevaran al desastre era dejar a los
compaeros en libertad de adoptar los planes que les parecieran ms
adecuados para preservar la vida del Partido. Y cmo poda usarse esa
libertad de manera positiva, sin caer en la anarqua? Pues manteniendo a
todo trance el derecho de cada compaero o proponer planes, pero
dentro de los lmites del organismo a que l perteneciera, y adems
dndoles a los organismos autoridad para que pusieran en prctica,
dentro de su jurisdiccin, los planes propuestos, y para que los ampliaran,
corrigieran y ajustaran segn lo reclamara la realidad social, poltica y
hasta fsica del medio en que deban aplicarse; y por ltimo, dndoles a
esos organismos de base, siempre dentro de sus limites, la suma de los
poderes del Partido: la de planear, ejecutar y juzgar. Y esa fue la frmula
salvadora que iba a asegurarle al Partido su unidad y tambin su
desarrollo a la vez que asegurara el respecto del Partido por la
personalidad y la capacidad crtica y creadora de cada uno se sus
miembros.

Si dentro de un organismo el individuo es parte o partcula, eso
quiere decir que l es lo particular y el organismo que suma varias partes,
es lo general, y lo particular no puede traspasar los lmites de lo general.
En el caso de los miembros del PLD, cada uno hace su vida poltica dentro
de los lmites de un organismo. De esos lmites en adelante, quien habla y
acta por l, y por sus compaeros de organismo, es ese organismo.
Dentro de su organismo, l lo puede todo; fuera de si organismo, no
puede nada. Y eso es verdad para cualquier peledeistas, sea miembro de
un Comit de Base o sea miembro del Comit Central, sea secretario de
Actas de su Comit o sea presidente del Partido. Si un organismo lo
separa del Partido, pierde su condicin de peledeistas; si su organismo lo
premia por haber llevado a cabo una tarea de manera brillante, quien esta
premindolo es el Partido. Por eso decimos que el PLD es un partido de
organismos, el individuo se sienta en l profundamente estimado y

respetado; y ese mtodo apareci como un resultado de los principios que

se siguieron al establecer la base terica de los mtodos de trabajo del
Partido, porque esa base terica naci conjuntamente con todos los
conceptos que le dieron sustancia vital al PLD; fue una parte de todas las
ideas que afloraron al entendimiento de los que terciaron en la
Conferencia Salvador Allende. Al inaugurarse esa Conferencia faltaban
cinco das para la celebracin de las elecciones de 1974 y al terminarla
faltaban slo cuatro das. Afuera, en las calles de las ciudades y de los
pueblos, en las redacciones de los peridicos y en las estaciones de radio,
la gente daba por seguro el triunfo del PRD en esas elecciones, pero en el
saln de reunin del Comit Central del PLD, que era donde se llevaba a
cabo la Conferencia Salvador Allende, no se dijo en ningn momento ni
una palaba de las elecciones. Nosotros sabamos que en el pas no iba a
pasar nada; sabamos que el PRD no llegara al poder; estbamos
absolutamente seguros de eso y estuvimos dos das corridos trabajando
como hormigas porque tenamos conciencia de que estbamos encarando
el porvenir, y fue de lo que acordamos ese da de donde sali la base
terica de los mtodos de trabajo del PLD.

En la Conferencia Salvador Allende decamos: El mtodo de trabajo
es uno de los dos puntos que hemos escogido como tema para celebrar
esta Conferencia; el otro es la elaboracin de las estructuras orgnicas del
Partido Debemos buscar un mtodo de trabajo para el Partido. El
partido no tiene un mtodo trabajo y tampoco tuvimos uno cuando
estbamos en el PRD; y poco despus aclarbamos: Un mtodo de
trabajo corresponde, necesariamente, a todo un sistema de ideas aunque
la persona que realiza el trabajo se d cuenta de ello. Pero cuando
hablbamos de un mtodo de trabajo nos referamos a una base terica a
la cual se ajustaran todos los tipos de trabajo que el Partido pudiera hacer,
y fue esa base terica lo que se invento en la Conferencia Salvador
Allende, y esa base terica se aplica desde entonces a todas las tareas que
el Partido lleva a cabo; o tal vez sea mejor decir que todas las tareas que el
Partido lleva a cabo se ajustan a lo que manda la base terica de sus
mtodos de trabajo.


Nadia debe esperar que nos dediquemos a explicar los mtodos de
trabajo peledeistas, as como nadie debe esperar que la Coca-Cola
explique el mtodo con que hace su refresco; porque en fin de cuentas un
mtodo de trabajo equivale a eso que los industriales capitalistas llaman
patente de fabricacin. Es en la patente de fabricacin donde est el
secreto de un articulo de los muchos que las empresas capitalistas venden
en todo el mundo, y si nosotros hemos inventado nuestros mtodos de
trabajo, uno para cada tarea, debemos conservar para nosotros el
conocimiento de esos mtodos. De lo que si vamos hablar es de la base
terica en que ellos descansan.

Ya habamos explicado que dentro de su organismo un miembro del
Partido representa lo particular porque l es parte o partcula de ese
organismo, y explicamos que el organismo es la unidad bsica del Partido
porque el PLD es un partido de organismos, no de personas. Pues bien,
un plan de trabajo se forma como una idea en la cabeza de un miembro
del Partido, que es lo particular, y pasa a lo general cuando el organismo
lo hace suyo aunque antes de hacerlo suyo lo haya modificado; y ah
tenemos que en su primera etapa ese plan pas a lo general dentro de un
nivel determinado, lo que llamaremos el primer nivel de las estructuras
del Partido; porque si es verdad que un organismo, digamos, un Comit de
Base, es lo general para los individuos que lo forman, el mismo tiempo es
lo particular para su organismo superior, o sea para el Ncleo de Trabajo,
el Comit Intermedio, Municipal o Seccional del cual l, a su vez, es parte
o partcula; pero al mismo tiempo sucede que cualquier organismo de
sos que acabamos de mencionar es general para sus Comits de Base y
sin embargo es particular para la totalidad del Partido, de la cual es slo
parte o partcula; y ah tenemos explicado cmo y por qu en tres niveles
del Partido se es a la vez caso particular y caso general, y por qu razn la
idea de un plan, que de particular que era cuando estaba en la cabeza de
un compaero pas a ser general cuando su organismo la aprob (aunque
la aprobara despus de modificarla) puede volver a pasar de lo general a
lo particular cuando un Comit de Base la enva a un Ncleo de Trabajo o a
un Comit Intermedio, Municipal o Seccional, y cmo de ese nivel de lo
particular puede pasar otra vez a lo general cuando pasa a la Direccin
Nacional, con toda seguridad que tambin modificada, ampliada o

mejorada segn lo haya indicado la realidad al ser puesta en prctica en el

seno del pueblo.

Pero adnde va esa idea, ya convertida en plan y ampliada al
quedar dotada de un mtodo para ponerla en prctica; esto es, despus
de habar sido transformada en un mtodo de trabajo del Partido?

Vuelve a lo particular, porque la Direccin Nacional, tras estudiar el
plan en sus aspectos polticos y determinar si es o no es oportuno que
todo el Partido lo aplique, determina que vuelva a manos de los
organismos intermedios, y cada uno de ellos es un caso particular en
relacin con la totalidad del Partido. Esos organismos intermedios
determinan a su vez que pase a cada uno de sus Comits de Base, que
como ya sabemos, son casos particulares de cada Ncleo de Trabajo,
Comit Intermedio, Municipal o Seccional; y al llegar a todos los
organismos particulares, que son los Comits de Base con sus
correspondientes Crculos de Estudios, cada uno de esos organismos
particulares queda en libertad de ajustar ese plan a su realidad concreta.

Por todo eso que hemos dicho, la base terica de los mtodos de
trabajo del PLD se expresa con estas palabras: Los mtodos de trabajo del
Partido deben ir de lo particular a lo general para volver de lo general a lo
particular.

Qu gana el Partido con que todos sus mtodos de trabajo hagan
el recorrido de lo particular a lo general para volver de lo general a lo
particular?

En primer lugar, tiene un mtodo propio, que aplican todos los
peledeistas en sus tareas dentro del partido, y eso contribuye en forma
decisiva a crear, primero, y a fortalecer, despus, la unidad del PLD; en
segundo lugar, establece un mtodo mediante el cual a la idea de un plan
se incorporan todos los miembros del organismo en el cual milita el
compaero que la tuvo, y al incorporarse todos los miembros de ese
organismo a esa idea, sta se convierte en un plan de todos los que
forman parte del organismo, y eso, a su vez, refuerza la unidad de ese
organismo; en tercer lugar, al pasar al organismo intermedio (que es el
superior al organismo de base), ste tiene que discutir el plan, y si le

agrega algo o modifica una parte, agrega y modifica de hecho todo el plan,
con lo cual ste queda mejorado o ampliado de acuerdo con la visin ms
amplia que le da a ese organismo intermedio el hecho de cubrir un
territorio ms grande que el organismo de base y adems el hecho de
tener ms desarrollo poltico a causa de que dirige varios organismos y eso
requiera un mayor ejercicio de las facultades polticas con el consecuente
resultado de ms prctica y por tanto ms experiencia en todo lo que se
relaciona con la vida del Partido.

En ese segunda etapa, el plan gana mucho porque pasan a ponerlo
en practica varios organismos, y como hacerle modificaciones, uno, por lo
menos de esos organismos ( o dos o ms), propone que se haga tal o cual
cambio en el mtodo adoptado para aplicarlo, y de ah sale aceptado en
trminos generales no slo el plan sino adems el mtodo con que ha de
ponerse en ejecucin; y todo el proceso que ha recorrido desde que naci
como idea en la cabeza de un compaero ha servido para enriquecer al
Partido, para enriquecerlo en unidad, en hbito de discusiones creadoras,
en actividad para poner en prctica el resultado de esas discusiones.

Pero todava le falta el toque final, que es el de carcter poltico,
porque la decisin de aplicar el plan tomando en cuenta cul es el
momento oportuno para hacerlo es eminentemente poltica; y lo es
porque cuando la alta direccin de un partido habla de oportunidad no
relaciona ese concepto con la fecha por si misma, o con tiempo nublado o
lluvioso, frio o caliente, aunque pudiera ser que tomara todo eso en
cuenta. Oportunidad en este caso es coyuntura poltica favorable, no slo
en el tiempo sino tambin en el espacio, o sea, en relacin con el sitio
donde el plan va a ser puesto en practica. Y eso es, tambin, parte del
proceso de ampliacin y superacin del plan que naci como idea en la
cabeza de un compaero y lleg a la Direccin Nacional modificado por su
organismo y por el organismo intermedio superior al suyo.

En todo ese proceso se recorri la lnea de lo particular a lo general
de una manera limitada; y fue limitada porque el plan, que naci como
una idea, slo pas de su autor a su organismo, y de ste al organismo que
le era inmediatamente superior, y de ste a la Direccin Nacional pero los
dems organismos intermedios y todos los Comits de Base que les

corresponden, y los Crculos de Estudios de esos Comits de Base, no se

enteraron, siquiera, de la existencia de ese plan. Para que todos ellos (los
intermedios y sus Comits de Base y los Crculos de Estudios de esos
Comits de Base) tuvieran conocimiento del plan y pasaran a ponerlo en
ejecucin haca falta que se completara el circuito establecido por la base
terica de los mtodos de trabajo; haca falta que se cumpliera su ltima
parte, aquella de volver de lo general a lo particular,; y seo se lleva a
cabo slo despus que la Direccin Nacional, ejerciendo su criterio
poltico, ordena que el plan pase a ser nacional, y con l se les somete a
todos los organismos del mtodo con que ha de ser aplicado, esto es, el
mtodo de trabajo propio de ese plan. A eso es a lo que en el Partido
llamamos el instructivo.

En el cumplimiento de esa ltima parte de la base terica en que
descansan los mtodos de trabajo del PLD se lleva a cabo lo que
podramos calificar como la coronacin de todo el proceso, ya que en esa
etapa se da lo que el pueblo describe con las palabras de ponerle la tapa
al pomo; porque en el momento en que llega a los organismos de base el
acuerdo de que se ponga en prctica tal plan (y con el acuerdo esos
organismos reciben una explicacin detallada del mtodo de trabajo que
deber aplicarse, esto es, el instructivo), cada uno de los organismos de
base llamados a ejecutar ese acuerdo queda en libertad de usara su
capacidad de anlisis para determinar si es necesario o no lo es modificar
el mtodo para ajustarlo a las condiciones particulares del lugar donde
acta cada organismo, y la nica condicin que se le pide es que cumpla la
meta que se la fijado o se ha fijado l mismo. As pues, al retornar, en su
etapa final, a lo particular, cada mtodo de trabajo le da paso a la libertad
de juicio que tiene el Partido en sus bases, que es como decir en sus
races; y de esa manera el Partido afirma su respeto a sus organismos y a
los hombres y las mujeres que son partes o partculas de ellos.