ECONOMIA GENERAL Y POLITICA

TEMA 8:

Ing. Dennis F. Saavedra Meja

EMPLEO E INFLACIN

1. POBLACIN ECONMICAMENTE ACTIVA. LA FUERZA DE TRABAJO

No toda la poblacin de un pas constituye su fuerza de trabajo, ya que no todos estn en capacidad
de trabajar o no todos desean laborar. Entonces es necesario dividir la poblacin total de un pas (o
regin) en dos grupos:
La poblacin en edad para trabajar
La poblacin que no tiene edad para trabajar ya que es demasiado joven para laborar
Sin embargo, no todos los miembros de la poblacin en edad para trabajar desean trabajar. Algunas
personas deciden dedicarse a su hogar, a estudiar u otras actividades. Estas personas pueden tener
edad para trabajar pero no desean hacerlo, as que tampoco forman parte de la fuerza de trabajo o
poblacin activa. Tampoco se incluyen en la fuerza de trabajo a aquellas personas que por algn
tipo de enfermedad u otro tipo de impedimento no pueden trabajar. Puede decirse entonces que la
poblacin en edad para trabajar puede ser separada en dos grandes grupos:
La poblacin econmicamente activa
La poblacin no activa
Por tanto la poblacin econmicamente activa es la parte de la poblacin total que participa en la
produccin econmica. En la prctica, para fines estadsticos, se contabiliza en la PEA a todas las
personas mayores de una cierta edad (15 aos, por ejemplo) que tienen Empleo o que, no
tenindolo, estn buscndolo o a la espera de alguno. Ello excluye a los pensionados y jubilados, a
las amas de casa, estudiantes y rentistas as como, por supuesto, a los menores de edad.
Es importante destacar que para ser un miembro de la poblacin activa o fuerza de trabajo es
necesario cumplir dos requisitos, que son tener edad para trabajar y desear trabajar. El siguiente
esquema resume lo dicho anteriormente:

Existen diversas razones por las que algunas personas pueden ingresar a la poblacin activa o salir
de ella. As cada ao personas jvenes deciden incorporarse a la fuerza de trabajo al concluir sus
estudios de secundaria o sus estudios universitarios o bien algunos otros deciden reincorporarse a la
fuerza laboral. Tambin otros salen porque se jubilan, otros se desaniman al haber estado mucho
tiempo desempleados, entre otras razones.
En Bolivia la PEA es de 51.5% (2003)
FUERZA DE TRABAJO
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Es la capacidad del hombre para trabajar, es el conjunto de fuerzas fsicas e intelectuales que el
hombre dispone y que utiliza en el proceso de produccin de los bienes materiales. La fuerza de
trabajo es la condicin fundamental de la produccin en toda sociedad. En el proceso de
produccin, el hombre no slo acta sobre la naturaleza que le rodea, sino que desarrolla, adems,
su experiencia productiva, sus hbitos de trabajo. Bajo el capitalismo, la fuerza de trabajo se
convierte en una mercanca. Las condiciones necesarias para que la fuerza de trabajo se convierta en
mercanca son:
1) la libertad personal del individuo, la posibilidad de disponer de su fuerza de trabajo
2) la carencia de medios de produccin en lo que respecta al trabajador, la necesidad de vender la
capacidad de trabajo para obtener medios de subsistencia.
Bajo el capitalismo, la fuerza de trabajo, como cualquier otra mercanca, posee valor y valor de uso.
El valor de la fuerza de trabajo se determina por el valor de los medios de vida indispensables para
mantener la normal capacidad de trabajo de su poseedor y sostener a los miembros de su familia, y
tambin por los gastos que implica el aprendizaje del obrero.
2. EL EMPLEO Y LAS DIFERENTES FORMAS DE DESEMPLEO
El empleo es la concrecin de una serie de tareas a cambio de una retribucin pecuniaria
denominada salario. En las sociedad presente, los trabajadores comercian su capacidades en el
denominado mercado laboral, que est regulado por las potestades del estado para evitar conflictos.
La empresa sera el lugar donde las facultades de los distintos trabajadores interactan con la
finalidad de percibir una ganancia.
El desempleo se clasifica en cuatro tipos bsicos:
Friccional, Cclico, Estacional y Estructural.
DESEMPLEO FRICCIONAL.-Lo que se conoce como desempleo friccional es el lujo continuo
de personas de un empleo a otro, y del grupo de empleados al de desempleado. En la medida en que
los recursos se asignen en el mercado.
Una importante fuente de mejoras en la productividad es la transferencia de los trabajadores de
sectores de la Economa en los que la productividad laboral y los salarios son bajos hacia sectores
en los cuales son elevados. La bsqueda de mejores ofertas de empleo constituye el proceso
mediante el cual los trabajadores descubren reas en las que la productividad es la mxima, es decir,
en la que pueden obtener el mayor ingreso.
DESEMPLEO CICLICO.-El desempleo cclico, se relaciona con el ciclo comercial:
Fundamentalmente, las recesiones y depresiones.
La forma de reducir el desempleo cclico consistira en reducir la intensidad, duracin y frecuencia
de los altibajos de la actividad comercial.
DESEMPLEO ESTACIONAL.-El desempleo estacional es justo lo que su nombre indica, viene y
va segn las estaciones del ao en las que se eleva y se reduce la demanda de empleos especficos.
En localidades de climas muy fros, por ejemplo: los trabajadores a menudo slo pueden trabajar en
los meses ms clidos, se hallan temporalmente desempleados durante el invierno.
Los empleados de centros vacacionales generalmente slo trabajan durante el verano. Ellos tambin
se encuentran desempleados durante el invierno, y lo contrario ocurre con los trabajadores de los
centros de esquiajes invernales.
Muy poco puede hacerse para reducir el desempleo estacional.
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DESEMPLEO ESTRUCTURAL.-Supuestamente ocurren cambios estructurales en la Economa

que provocan que algunos trabajadores queden desempleados de manera permanente o por lo menos
durante largos perodos, debido a que no encuentran empleo donde se utilicen sus habilidades
particulares.
Las personas desempleadas estructuralmente suelen ser quienes no pueden encontrar trabajo para el
cual estn capacitados. El desempleo estructural a menudo se relaciona con el desempleo
Tecnolgico, esto es, el desempleo resultante del uso incrementado de maquinaria automatizada.
El desempleo estructural resulta cuando el pblico consumidor ya no desea comprar los servicios de
una persona en ese lugar. Dicha persona persiste en su bsqueda de empleo para el cual cuenta con
habilidades obsoletas en un mercado de demanda limitada. Algunas de estas personas al final
ingresan en industrias incipientes. Sin embargo, en algunos lugares esto no suele ocurrir. Con
frecuencia la gente se niega a cambiar su residencia, esperan que mejore la situacin permanente, el
resultado es una depresin en algunas regiones debido a la inmovilidad de la mano de obra.
3. INFLACIN, SU SIGNIFICADO ECONMICO
La inflacin hace referencia a la accin y efecto de inflar. La utilizacin ms habitual del concepto
tiene un sentido econmico: la inflacin es, en este caso, la elevacin sostenida de los precios que
tiene efectos negativos para la economa de un pas.
Esto quiere decir que, con la inflacin, suben los precios de los bienes y servicios, lo que genera una
cada del poder adquisitivo. Por ejemplo: un trabajador sola comprar 30 kilogramos de alimentos
con su salario de 100 bolivianos. A los pocos meses, ante la inflacin existente, ese mismo salario le
permite comprar apenas 10 kilos de alimentos.
Existen diversos motivos que pueden llevar a la inflacin. La inflacin de demanda se produce
cuando aumenta la demanda general y el sector productivo no est en condiciones de adaptar su
oferta; por lo tanto, los precios suben. La inflacin de costos, por su parte, aparece cuando
aumentan los costos de los productores (ya sea por mano de obra, materias primas o impuestos) y
stos, para mantener los beneficios, trasladan el aumento a los precios. La inflacin autoconstruida,
por ltimo, tiene lugar cuando los productores prevn aumentos de precios en el futuro y deciden
anticiparse con un ajuste en su conducta actual.
Entre los tipos de inflacin, puede hablarse de inflacin moderada (los precios suben de manera
gradual), inflacin galopante (los precios suben en tasa de dos o tres dgitos en un ao) o
hiperinflacin (la subida de los precios puede alcanzar el 1000% anual, lo que refleja una seria
crisis econmica donde el dinero de un pas pierde su valor).

4. NDICES DE PRECIOS
Tcnicamente el IPC (ndice de precios al consumidor) es un ndice de canasta fija, correspondiente
a un periodo base en el tiempo, construido sobre una variante de los ndices, que permite una
actualizacin ms rpida de la canasta para seguimiento de precios, segn evolucione o cambie el
gasto
de
consumo
de
los
hogares
de
un
pas.
En el transcurso del tiempo comprobamos que los mismos bienes, tienen un precio diferente y
generalmente creciente a medida que pasa el tiempo. El bien real es el mismo, pero su valoracin
monetaria (precio) cambia. Si deseamos analizar en forma adecuada la evolucin de la actividad
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econmica, debemos separar la influencia de los precios sobre los valores de los agregados
econmicos
(bienes
y
servicios).
Clculo del ndice del IPC
Se calcula dividiendo el valor de la canasta familiar del ao en estudio, entre el valor de la canasta
familiar del ao base, multiplicado por 100.
Canasta Familiar (ao actual)
IPC = ---------------------------------------- x 100
Canasta Familiar (ao base)
5. LA DEFLACTACIN.- Es la operacin de transformacin de una variable a precios
corrientes, en una a precios constantes se denomina deflactacin y al ndice de precios
utilizado para tal operacin se le llama deflactor.

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