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El subsistema
de formacin
para el empleo
ndice
Repaso al subsistema de Formacin Profesional para el
Empleo
Marco legislativo
Estructura organizativa
Origen y aplicacin de fondos
Sistemas de financiacin: Iniciativas de formacin
Gestin telemtica
Alta en el sistema
Gestin de empresas, acciones y grupos
Cierre de la formacin
Copyright Fundacin Tripartita para la Formacin en el Empleo
Subsistema de formacin
profesional para el empleo
Dilogo Social
ACUERDOS NACIONALES DE FORMACIN CONTINUA
Copyright Fundacin Tripartita para la Formacin en el Empleo
Marco Legislativo
Subsistema de formacin para el empleo:
Real Decreto 395/2007, de 23 de marzo
Formacin de Oferta:
O.M. TAS 718/2008, de 7 de marzo
Modificada por O.M. ESS 1726/2012,
de 2 de agosto
Formacin de Demanda:
O.M. TAS 2307/2007, de 27 de julio
Marco Legislativo
Ley de Presupuestos Generales del Estado:
Porcentaje de bonificacin segn plantilla
de la empresa
Crdito mnimo por empresa
Marco Legislativo
Documentos de ayuda:
http://www.fundaciontripartita.org/orientacion/quiero_bonificarme_para_la_formacion_de_mis_trabajadores.htm
Estructura Organizativa
PRESIDENCIA
SEPE
1
Origen y
Aplicacin
de Fondos
Origen de fondos
Aportacin
del Estado
8%
Cuota
FP
87%
Distribucin de fondos
Desempleados
55%
Ocupados
45%
Aplicacin de fondos
Trabajadores ocupados
922.204.890
Oferta
CC.AA.
12%
INAP
6%
Oferta
Estatal
20%
Demanda
62%
Gestin de la FTFE
756.351.090
Sistemas de financiacin
SUBVENCIONES
BONIFICACIONES
FORMACIN DE OFERTA
FORMACIN DE DEMANDA
GESTIONADO POR:
LAS ORGANIZACIONES
CENTROS Y ENTIDADES DE
FORMACIN
GESTIONADO POR
LAS EMPRESAS
Sistema de financiacin
Diferencia con el Pas Vasco
SUBVENCIN
FORMACIN
DE OFERTA
ENT. FORMACIN Y UNIVERSIDADES
ORGANIZACIONES EMPRESARIALES Y
SINDICALES
ASOCIACIONES DE AUTNOMOS
GESTIONADA POR:
FORMACIN
DE DEMANDA
EMPRESAS
GRUPOS DE EMPRESAS
Iniciativas de
Formacin
Iniciativas de formacin
FORMACIN
DE OFERTA
FORMACIN
DE DEMANDA
Formacin
de Oferta
Formacin de Oferta
Formacin dirigida a los trabajadores,
ocupados y desempleados,
planificada y gestionada por
Beneficiarios
Planes de formacin
Programa especfico
Trabajadores asalariados
Trabajadores incluidos en el
Rgimen Especial Agrario,
Autnomos, Trabajadores del
mar.
Colectivos prioritarios:
Baja cualificacin
Desempleados:
Personal al servicio de
Administraciones Pblicas
(mximo 10% de participantes)
de larga duracin.
que no han accedido a su
primer empleo.
Sectoriales
Certificados de
Profesionalidad
Programa especfico
Acciones formativas +
Prcticas
Acciones formativas con
compromiso de contratacin
Acciones formativas
vinculadas a certificados de
profesionalidad
Formacin de
Demanda
Aspectos a aclarar
La Fundacin no imparte formacin externa !!!
luego no expide certificados, ttulos, etc.
Beneficiarios
De la FINANCIACIN:
EMPRESAS:
De la FORMACIN:
TRABAJADORES:
Que
Acogido
a regulacin de empleo
Copyright Fundacin Tripartita para la Formacin en el Empleo
Participacin de las
Empresas
Empresa Bonificada
Empresa Agrupada
Entidad Organizadora
Empresa que asume la gestin de los
programas de formacin de las
empresas agrupadas, siendo la
responsable de realizar las
comunicaciones telemticas con la
Fundacin Tripartita.
CONDICIONES:
Entidad Organizadora
DOCUMENTOS DE FORMALIZACIN PARA AUTNOMO:
Fotocopia del DNI (legible y por las 2 caras).
Copia de:
o Licencia de apertura como centro de formacin.
Formacin de demanda
Acciones
formativas
Permisos
Individuales de
Formacin (PIF)
Acciones formativas
Dirigidas a la adquisicin y mejora de las competencias
profesionales de los trabajadores y segn las necesidades
especficas de formacin de las empresas.
MODALIDAD:
PRESENCIAL
TELEFORMACIN
A DISTANCIA
Acciones formativas
Deben guardar relacin con la actividad de la empresa.
TIPOS:
NIVELES:
Acciones formativas
REQUISITOS:
Modalidad de imparticin y participantes mximos:
Presencial
A distancia
Teleformacin:
25
80 por tutor
80 por tutor
Duracin:
Mnima: 6 horas
Mximo: 8 h/da
Accin
Formativa
Excepciones:
reas prioritarias (4 6 horas)
Acciones vinculadas a certificados
de profesionalidad
Clculo de la bonificacin
Crdito disponible = Cuota X % Bonificacin
Tamao de la empresa
CRDITO
MNIMO ANUAL:
420 euros para
empresas de entre 1
y 5 trabajadores
COSTE MXIMO
FINANCIABLE
(Mdulo
formativo)
COSTE TOTAL
% Bonificacin
100%
75%
60%
50%
% Aportacin
Privada
0%
10%
20%
40%
N Trabajadores
1a9
10 a 49
50 a 249
Ms de 250
Nivel de Formacin
Modalidad de
Formacin
Bsico
Superior
Presencial
13
Teleformacin
7,5
A distancia
5,5
Mixta
Costes Directos
Costes de Organizacin
Copyright Fundacin Tripartita para la Formacin en el Empleo
Clculo de la bonificacin
TOPE
MXIMO
COSTE
MXIMO
BONIFICABLE
Permiso Individual de
Formacin (PIF)
Su finalidad es facilitar al trabajador un nmero de horas
TIEMPO
TTULO
Permiso Individual de
Formacin (PIF)
FUNCIONAMIENTO
El trabajador solicitar a la empresa, el modelo
de solicitud de autorizacin (Anexo I Orden
Ministerial)
La denegacin de autorizacin
por parte de la empresa debe
Permiso Individual de
Formacin (PIF)
REQUISITOS:
Titulacin
o
oficial:
Salario Base
Antigedad
Complementos fijos
% Pagas extraordinarias
Lmite en la financiacin
N Trabajadores
1a9
10 a 49
50 a 249
250 a 499
Ms de 500
N Horas
200
400
600
800
200 por cada 500
trab. ms
Documentacin a custodiar
Informe de RLT
Copyright Fundacin Tripartita para la Formacin en el Empleo
Documentacin a custodiar
Controles de seguimiento
Informacin a la RLT
Informacin empresa
Informe
Favorable
No Informa
Inicio
Acciones
Informe
Desfavorable
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Informacin a la RLT
Informe Desfavorable
Se alcanza
acuerdo
Se mantiene el
desacuerdo
Inicio
Acciones
Mediacin
Copyright Fundacin Tripartita para la Formacin en el Empleo
Gestin
Telemtica
8. Comprobacin de resultados
Copyright Fundacin Tripartita para la Formacin en el Empleo
Cundo se bonifica?
Acciones formativas: a partir del boletn de
cotizacin del mes en que se finaliza la
accin. Como mximo en el del boletn del
mes de diciembre del ao en curso.
Bonificacin
La empresa se aplica la bonificacin en el correspondiente
boletn de cotizacin a la Seguridad Social.
Comunicacin de Inicio
La comunicacin de inicio de grupos/acciones
deber realizarse con una antelacin de 7 DAS
NATURALES.
Fechas, horarios, lugar de realizacin.
Nmero de participantes.
Relacin de empresas.
Denominacin y contenidos de la accin
formativa.
Modalidad de imparticin.
Comunicacin de Inicio
MODIFICACIONES Y CANCELACIONES
Con 4 das de antelacin respecto a la fecha
inicialmente prevista, cambio de:
horario,
lugar y
fecha de imparticin.
Cambio de fechas: 7 das entre la fecha de
comunicacin y el inicio del grupo.
Resto de cambios, antes del comienzo.
Realizacin de la formacin
Informar a los participantes sobre el modelo
de financiacin (origen de los fondos).
Garantizar la gratuidad de la formacin a los
participantes.
Custodiar los documentos de control de la
asistencia diaria de los trabajadores al curso
(Modelo en la web).
Entregar el correspondiente certificado o
diploma en un plazo de 2 meses desde la
finalizacin.
Comunicacin de finalizacin
Antes del plazo de presentacin del boletn de
cotizacin en el que se apliquen las bonificaciones.
Datos notificados en el inicio.
Relacin de participantes finalizados
(realizada 75% de las horas).
Coste total y bonificaciones aplicables.
Cuanta y mes en el que se aplicar la
bonificacin.
Procedimiento
de Gestin
Telemtica
Firma digital
FIRMA
DIGITAL
PERSONA JURDICA (clase 2CA)
CIF
DNI
Poderes
Cdigo de solicitud ante CERES
PERSONA FSICA
DNI Original
Cdigo de solicitud ante CERES
Acceso aplicacin
telemtica
www.fundaciontripartita.org
Acceso aplicacin
telemtica
BONIFICADA: Organiza y
gestiona por s misma.
ORGANIZADORA: agrupa
empresas que la contratan
para la gestin. En grupos
de empresa, una de ellas
puede ser la entidad
organizadora del grupo.
Alta en el sistema
telemtico
Perfil entidad organizadora
Acceso aplicacin
telemtica
Resumen de actividad
Mensajera interna
Permite consultar a las
empresas y a los
diferentes usuarios,
informacin en tiempo
real de los procesos en
desarrollo.
Las comunicaciones se
crean de forma
automtica por el
propio sistema o bien,
por personal de la FTFE.
Alta usuarios
Opciones entidad organizadora
Alta usuarios
Certificado persona jurdica
Alta usuario
Alta empresas
Perfil entidad
organizadora
Perfil entidad
bonificada
Convenio de referencia
Alta formacin
Se podrn sealar 1, 2 o 3 de
las opciones propuestas
Revisar la
comunicacin de
inicio antes de
firmar, el grupo
debe encontrarse
en estado Vlido
Copyright Fundacin Tripartita para la Formacin en el Empleo
Lmite 25%
Coste admitido
Coste de personal
Cofinanciacin
privada
Las empresas
participantes
disponen de un
mayor mdulo
econmico en
funcin de su
plantilla
Coste inferior
Se podr DESFINALIZAR el grupo hasta el da 20 del mes siguiente al que se notific la finalizacin.
Copyright Fundacin Tripartita para la Formacin en el Empleo
Comprobacin de datos
econmicos
Comprobacin de datos
econmicos
Comprobacin de datos
econmicos
Datos del
Pas Vasco
Pas Vasco
El 33,6 % de las empresas con su actividad principal en el
Pas Vasco se han bonificado en concepto de formacin.
Las empresas han utilizado 32,7 millones de los fondos
disponibles para formacin en el empleo.
174.725 participantes que realizan su actividad laboral en el
Pas Vasco han recibido formacin de sus empresas.
Pas Vasco
Nacional
Pas Vasco
59,98%
57,33%
Hombres:
66,93%
63,62%
Mujeres:
53,39%
51,56%
Tasa de empleo:
56,17%
Empresas:
3.199.617
Con asalariados:
44,8%
63,6%
159.005 (15,07%)
4,97%
Tasa de cobertura
33,6
28,0
29,4
Participantes
Total
31,1
Empresas
Pas Vasco
Tasa de cobertura
52,9
48,5
33,6
32,9
30,3
29,4
17,5
14,2
Araba/lava
Bizkaia
Trabajadores
Guipuzkoa
Pas Vasco
Empresas
Tasa de cobertura
91,8
94,0
61,9
62,7
26,9
28,2
Microempresa (1 - 9)
Pas Vasco
Tasa de Cobertura
Formativa
Por Comunidades Autnomas
Participantes
Comunidad Autnoma
Madrid (Comunidad de)
Asturias (Principado de)
Aragn
Catalua
Pas Vasco
Navarra (Com. Foral de)
Galicia
Cantabria
Extremadura
Castilla y Len
Andaluca
Ceuta
Rioja (La)
Comunidad Valenciana
Balears (Illes)
Castilla-La Mancha
Murcia (Regin de)
Canarias
Melilla
Total
Tasa de
cobertura
35,4
30,9
29,7
29,4
29,4
28,1
27,8
26,5
26,4
26,1
25,5
24,6
24,5
24,3
23,6
23,6
22,7
21,4
16,7
28,0
Copyright
Fundacin
Empleo
Fuente:
Fundacin Tripartita
Tripartita para
para la
la Formacin en el Empleo.
Tasa de Cobertura
Formativa
Por Comunidades Autnomas
Empresas Formadoras
Comunidad Autnoma
Extremadura
Galicia
Castilla y Len
Andaluca
Murcia, Regin de
Asturias, Principado de
Cantabria
Castilla-La Mancha
Pas Vasco
Comunitat Valenciana
Rioja, La
Navarra, Comunidad Foral
Melilla
Aragn
Madrid, Comunidad de
Balears, Illes
Catalua
Canarias
Ceuta
Total
Tasa de
cobertura
41,5
39,1
37,4
37,0
36,7
36,4
35,9
34,1
33,6
31,1
30,0
29,1
29,1
27,1
26,9
26,0
23,3
22,6
21,5
31,1
Copyright
Fundacin
Empleo
Fuente:
Fundacin Tripartita
Tripartita para
para la
la Formacin en el Empleo.
Tasa de cobertura
25.000
40%
22.196
20.727
20.000
31,2%
35%
33,6%
31,1%
30%
28,8%
16.246
25%
15.000
24,6%
24,1%
12.690
18,3%
10.000
20%
17,8%
15%
8.336
12,0%
5.000
2.760
1.289
4,2%4,3%
2,2%
1,9%
2004
2005
Empresas Formadoras
3.575
8,4% 4.961
5,3%5,8%
10%
11,9%
7,2%
5%
0%
2006
2007
2008
2009
2010
2011
2012
Distribucin Sectorial
44,6%
34,5%
27,4%
24,6%
13,2%
11,9%
8,4%
13,0%
15,6%
6,2%
0,4% 0,2%
Agricultura
Comercio
Construccin
Empresas formadoras
Hostelera
Industria
Otros Servicios
Participantes formados