TAREA 1

PROFA. BLANCA CECILIA PEREZ

CUEVAS
UEA. MODELACION
CUANTITATIVA EN LAS
ORGANIZACIONES 2
ALUMNA. TZINTZUN
AVENDAO DIANA ESPERANZA
GRUPO. HC05

TERMINOLOGIA DE LA TEORIA GENERAL DE

SISTEMAS
Bienes: cualquier cosa que se puede ofrecer a un mercado para
satisfacer un deseo o una necesidad.
Las organizaciones son las productoras de bienes, son sistemas o
interrelaciones de trabajo cuya razn de ser es la de satisfacer las
necesidades de una sociedad.

Servicios: conjunto de actividades que buscan responder a las

necesidades de un cliente.
Las organizaciones ofrecen servicios que al igual que los bienes son
para satisfacer necesidades.

Recursos: es una fuente o suministro del cual se produce un beneficio.

Las organizaciones hacemos uso de los recursos para con ellos crear
bienes.

Productividad: es la relacin entre la cantidad de productos obtenida

por un sistema productivo y los recursos utilizados para obtener dicha
produccin.
Es una condicin necesaria pero no suficiente para el xito econmico
de una organizacin.

Efectividad: es la capacidad de lograr un efecto deseado, esperado o

anhelado.
Es una condicin ms para lograr el xito en una organizacin.

Organizaciones: son estructuras sociales creadas para lograr metas o

leyes por medio de los organismos humanos o de la gestin del talento
humano y de otro tipo.

Empresa: es una organizacin o institucin dedicada a actividades o

persecucin de fines econmicos o comerciales para satisfacer las
necesidades.
Son organizaciones con fines de lucro cuyo principal objetivo es lograr
un beneficio o utilidad.

Sociedad: un tipo particular de agrupacin de individuos.

La sociedad est compuesta por distintas organizaciones en las cuales
hay una gran variedad de objetivos.

Ambiente: son los conjuntos de componentes fsicos, qumicos,

biolgicos, sociales, econmicos y culturales capaces de causar efectos
directos e indirectos, en un plazo corto o largo sobre los seres vivos.
Las organizaciones se encuentran en contacto con el ambiente a lo
largo de toda su vida.

Cliente: es la persona o empresa receptora de un bien, servicio,

producto o idea, a cambio de dinero u otro artculo de valor.
Puede ser una persona o una organizacin la cual adquiere un bien o
servicio a cambio de dinero.

Resultados: Informacin conseguida despus de una operacin o

investigacin.
Competencia: el mbito de la economa se refiere a una empresa o un
conjunto de ellas que compiten con otra por fabricar o vender el mismo
producto y en condiciones similares de mercado.
Son organizaciones las cuales pelean por acaparar un mercado con
sus productos.

Capital: son los bienes y derechos menos las deudas y obligaciones,

todo de lo cual es titular el capitalista.
Las organizaciones necesitan capital para adquirir o elaborar y
prestar bienes o servicios.

Economa: ciencia que estudia cmo se organiza una sociedad para

producir sus medios de existencia que, distribuidos entre sus miembros
y consumidos por ellos, permiten que la sociedad pueda producirlos de
nuevo y as sucesivamente.
La economa fluye a travs de las organizaciones ya que hay un
intercambio de productos entre ellos.

Tecnologa: es el conjunto de conocimientos tcnicos, cientficamente

ordenados.
La tecnologa permite disear y crear bienes y servicios que facilitan
la adaptacin al medio ambiente y satisfacer las necesidades de las
organizaciones.

Problemas: suele ser un asunto del que se espera una solucin.

Las organizaciones siempre se enfrentan a problemas y en conjunto
deben de tratar de encontrar solucin.

Productos: es una opcin elegible, viable y repetible que la oferta pone

a disposicin de la demanda.

Son producidos o comercializados por las organizaciones, y por los

cuales se espera una remuneracin.

Negocios: consiste en un sistema, mtodo o forma de obtener dinero, a

cambio de productos o servicios.
El intercambio fluye en las organizaciones tanto la que la comercializa
como la que la adquiere.

Comercio: actividad socioeconmica consistente en el intercambio de

algunos materiales que sean libres en el mercado de compra y venta de
bienes y servicio.
Gestin: es la asuncin y ejercicio de responsabilidades sobre un
proceso.
Se lleva a cabo en cualquier tipo o nivel de organizaciones.

Control: El control es una etapa primordial en la administracin, pues,

aunque una empresa cuente con magnficos planes, una estructura
organizacional adecuada y una direccin eficiente, el ejecutivo no podr
verificar cul es la situacin real de la organizacin si no existe un
mecanismo que se cerciore e informe si los hechos van de acuerdo con
los objetivos.

BIBLIOGRAFIA

www.monografias.com
es.wikipedia.org
www.wordreference.com
www.promonegocios.net
es.slideshare.net
milagrosazzi.aprenderapensar.ne
pyme.lavoztx.com
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