Conteúdo Programático Fiscal de Tributos

NACIONAL
SUDESTE
SUL
CENTRO-OESTE
NORTE
NORDESTE
Prefeitura de Rio Bonito - RJ
Incio Concursos Sudeste Prefeitura de Rio Bonito - RJ
PREFEITURA MUNICIPAL DE RIO BONITO
ESTADO DO RIO DE JANEIRO
EDITAL DO CONCURSO PBLICO N 001/2008
Notcia: 637 vagas para a Prefeitura de Rio Bonito - RJ
ERRATA I
ERRATA II
O Prefeito do Municpio de Rio Bonito, no uso de suas atribuies legais, torna pblicas as
instrues especficas reguladoras do concurso em epgrafe, para formao de cadastro de
reserva de pessoal, para diversos cargos, sob regime estatutrio, que ter a Fundao Cultural
Dom Manoel Pedro da Cunha Cintra como Entidade Executora e responsvel, tcnica e
operacional, por todo o processo de seleo, conforme disposies a seguir:
I - INSCRIES
1. Informaes Gerais
As especificaes quanto ao Nvel, Cargos, Especialidade/rea de Atuao, Vagas, Vagas para
Deficientes, Carga Horria Semanal, Vencimentos, Benefcios, Qualificao Requerida, Valor da
Taxa de Inscrio constam do anexo I do presente Edital.
2. Perodo, Horrio e Local de Inscries
2.1 Perodo de Inscries: de 01/09/2008 a 21/09/2008
2.2 Horrio das Inscries:
Pela Internet - 24 horas - de 2 a domingo
Posto de Inscrio - das 9 s 17 horas - de 2a a 6a feira
2.3 Locais de Inscrio:
Pela Internet: www.domcintra.org.br/concursos
Posto de Inscrio: Av. Martinho de Almeida 351 - Mangueirinha - Casa do Futuro - Rio Bonito RJ
3. Requisitos para a Posse
3.1 Ter sido aprovado e classificado no presente Concurso Pblico, na forma estabelecida neste
Edital.
3.2 No ato da posse ter idade mnima de 18 (dezoito) anos completos.
3.3 Ser brasileiro nato ou naturalizado, ou cidado portugus que tenha adquirido a igualdade de
direitos e obrigaes civis e gozo dos direitos polticos (Decreto no 70.436, de 18/04/1972; 1o
do Artigo 12, da Constituio Federal e Artigo 3o da Emenda no 19, de 04/06/1998).
3.4 Ter situao regularizada com as obrigaes perante o servio militar, se o candidato for do
sexo masculino.
3.5 Ter situao regularizada perante a legislao eleitoral.
3.6 Ter a escolaridade mnima exigida, de acordo com o estabelecido no Anexo I, com
apresentao de documentao comprobatria, no ato da posse.
3.7 Ter situao regularizada perante o rgo fiscalizador do exerccio profissional (Conselho
Regional ou rgo de Classe, se houver) e estar quite com as exigncias legais do rgo
fiscalizador no ato da posse.
3.8 No ter sido preso ou processado criminalmente, no estar respondendo a inqurito policial
ou policial militar, no ter sido condenado por crime ou contraveno e, no caso de candidato a
Guarda Municipal, apresentar no ato da posse, Folha Corrida e Atestado de Bons Antecedentes,
fornecido pela Polcia Estadual.
3.9 O candidato a Guarda Municipal dever ter estatura mnima de 1,75m (masculino) e 1 ,60m
(feminino).
3.10 O candidato ao cargo de Motorista dever apresentar, obrigatoriamente, a Carteira Nacional
de Habilitao, Categoria "D", em situao regular, no ato da Prova Prtica.
4. Da inscrio e da confirmao da inscrio
4.1. Procedimentos necessrios para a efetivao da inscrio:
4.1.1. O candidato deve certificar-se e cumprir todos os requisitos exigidos para o cargo e estar
ciente do contedo integral do presente Edital, que estar afixado no local de inscrio e no site
www.domcintra.org.br/concursos.
4.1.2. O candidato poder se inscrever somente para um cargo, mesmo que as provas para os
demais cargos sejam realizadas em horrios diferentes.
4.1.3. No ato da inscrio, o candidato dever indicar o cargo para o qual se candidata. No
sero aceitos em hiptese alguma, pedidos de alterao de cargo.
4.1.4. O candidato dever, aps certificar-se de que possui todos os requisitos exigidos neste
Edital para participar do Concurso Pblico, preencher o formulrio de inscrio, gerar o boleto
bancrio e efetuar o pagamento do valor da taxa de inscrio para o cargo ao qual concorrer.
4.1.5. Para que seja efetivada a inscrio o candidato dever preencher completa e
corretamente o formulrio e o boleto bancrio com seus dados pessoais precisos, e efetuar o
pagamento do valor da taxa de inscrio. Feita a inscrio, o candidato receber o comprovante
de inscrio, o qual ser ratificado na fase de entrega do Carto de Confirmao de Inscrio do
candidato.
4.1.6. O candidato dever verificar todas as exigncias constantes deste Edital, referentes ao
cargo pleiteado, inclusive quanto ao valor da taxa de inscrio correspondente, antes de
encaminhar-se para a rede bancria a fim de efetuar o pagamento da taxa de inscrio.
4.1.7. Nos casos de inscrio por procurao, a ficha de inscrio conter declarao a ser
firmada pelo candidato ou por seu procurador, de que o mesmo atende a todas as condies,
normas e exigncias constantes deste Edital, exigidas para a formalizao da inscrio, do qual
no poder alegar desconhecimento, devendo acatar as decises que venham a ser tomadas
pela Entidade Executora e pela Comisso de Concurso.
4.1.8. Nos dias 29 e 30 de setembro de 2008, no horrio de 9h s 17 horas, o candidato dever
retornar, OBRIGATORIAMENTE, ao mesmo local da inscrio, ou acessar o site
www.domcintra.org.br, munido do seu comprovante de inscrio, para retirar o seu Carto de
Confirmao de Inscrio.
4.1.9. A apresentao do Carto de Confirmao de Inscrio, acompanhado de documento de
identidade original e oficial, com fotografia, ser obrigatria para que o candidato tenha acesso
ao local de realizao das provas.
4.1.10. No Carto de Confirmao de Inscrio sero colocados, alm dos dados principais do
candidato, informados por ocasio do preenchimento da Ficha de Inscrio, seu nmero de
inscrio, cargo a que concorre, data, horrio e local de realizao das provas.
4.1.11. O candidato dever efetuar a conferncia do Carto de Confirmao de Inscrio, no ato
do recebimento do mesmo, sendo de sua exclusiva responsabilidade qualquer erro no
comunicado Entidade Executora do Concurso, dentro do perodo destinado entrega dos
mesmos. Fora deste perodo no sero consideradas quaisquer reclamaes. Caso haja algum
erro no Carto de Confirmao de Inscrio, o candidato dever inform-lo, dentro do perodo
estabelecido no item 4.1.8, para que o novo carto seja emitido. Neste caso, o candidato dever
retornar ao Posto de Inscrio, no dia 01 de outubro de 2008, no horrio de 9 s 17 horas, para a
retirada do Carto de Confirmao de Inscrio retificado.
4.1.12. Eventuais erros de digitao, que no os mencionados no item 4.1.10, devero ser
corrigidos somente no dia da prova, atravs de informao nas Atas e/ou Listas de Presenas.
Cabe ao candidato a responsabilidade por essa correo.
4.1.13. Fora dos perodos indicados no item 4.1.11, no sero consideradas quaisquer
reclamaes quanto a eventuais erros no Carto de Confirmao de Inscrio, com exceo aos
indicados no item 4.1.12.
4.1.14. O candidato no poder alegar desconhecimento da data, horrios e locais de realizao
das provas, como justificativa para sua ausncia.
4.2. Das disposies gerais das inscries:
4.2.1. O Formulrio de inscrio, para todo e qualquer efeito servir como forma de expressa
aceitao, por parte do candidato, de todas as condies, normas e exigncias constantes deste
Edital, do qual no poder alegar desconhecimento, devendo acatar as decises que venham a
ser tomadas pela Entidade Executora e pela Comisso de Concurso, nos casos omissos e no
previstos neste Edital.
4.2.2. Ser permitida a Inscrio por Procurao (modelo no ANEXO V), mediante entrega do
respectivo documento original, com firma devidamente reconhecida, acompanhado de cpia do
documento de identidade do candidato, bem como da apresentao da identidade original do
procurador. O candidato assumir as responsabilidades decorrentes de eventuais erros de seu
Procurador quanto ao preenchimento do Formulrio de Inscrio.
4.2.3. No sero aceitas inscries por e-mail, fax ou via postal.
4.2.4. Aos candidatos portadores de necessidades especiais, amparados pelo Decreto n. 3.298
de 20 de dezembro de 1999, publicado no DOU de 21 de dezembro de 1999 e por Leis

Municipais relativas a direitos de deficientes, assegurada a reserva de vagas, equivalentes a
5% (cinco por cento) do total de vagas oferecidas no presente Concurso Pblico, desde que o
grau de necessidade de que so portadores seja compatvel com as atribuies essenciais dos
cargos constantes deste Edital.
4.2.5. Consideram-se necessidades especiais aquelas que se enquadrarem nas categorias
discriminadas no artigo 4 do Decreto 3.298/99, que constituam inferioridade e impliquem grau
acentuado de dificuldade para integrao social.
4.2.6. No sero considerados como necessidades especiais os distrbios de acuidade visual ou
auditiva, passveis de correo simples, pelo uso de lentes ou aparelhos especficos.
4.2.7. O candidato portador de necessidades especiais e que atenda aos pr-requisitos do
presente Edital, dever declarar, expressamente, sua condio no ato da inscrio, para que
possa gozar dos benefcios previstos na legislao. Esta declarao ser feita atravs de
documento prprio, no ato da inscrio, depois de conhecido o teor dos dispositivos legais que
regulam a matria. O candidato que prestar informaes falsas, responder por este ato, nos
termos da Legislao em vigor.
4.2.8. Conforme inciso IV do Decreto 3.298/99, aos candidatos portadores de necessidades
especiais ser exigida a apresentao, at o dia 22/9/2008, de 9 s 17h, do laudo mdico
original ou cpia autenticada (emitido aps a data de publicao do presente Edital em jornal de
circulao no Municpio de Rio Bonito) atestando a espcie e o grau ou nvel da deficincia, com
expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao Internacional de Doena CID,
bem como a provvel causa da deficincia. Este laudo no ser devolvido, sendo remetida
Comisso de Percia Mdica, especialmente designada para esta finalidade pelo Poder
Executivo.
4.2.9. O laudo referido no item 4.2.8. ser submetido a exame pela Comisso de Percia Mdica,
podendo o candidato ser convocado para exame e entrevista presencial, em caso de dvidas,
antes da divulgao do resultado final do concurso. As decises da Comisso de Percia Mdica
sero definitivas e irrecorrveis.
4.2.10. O candidato portador de necessidades especiais dever requerer, no ato da inscrio, a
necessidade de qualquer adaptao e condies especiais para a realizao das provas a serem
prestadas, conforme Decreto 3.298/99 e Leis Municipais pertinentes.
4.2.11. A Entidade Executora do Concurso providenciar, aps anlise, os locais de provas com
acessos apropriados aos candidatos com necessidades especiais.
4.2.12. Os candidatos portadores de necessidades especiais participaro do presente concurso
em igualdade de condies com os demais candidatos, no que se refere a contedo, avaliao,
durao, horrio e local de realizao das provas.
4.2.13. Na falta de candidatos aprovados para as vagas reservadas aos portadores de
necessidades especiais, compatveis com exerccio do cargo, estas sero preenchidas pelos
demais concursados, com estrita observncia da ordem de classificao.
4.2.14. Ser publicada, em separado, a listagem de candidatos portadores de necessidades
especiais, por ordem de classificao e/ou alfabtica.
4.2.15. A candidata que tiver necessidade de amamentar, durante a realizao das provas,
dever levar um acompanhante, que ficar em sala reservada para esta finalidade e que ser
responsvel pela guarda da criana. A ausncia de acompanhante implicar na impossibilidade
da candidata realizar a prova.
4.2.16. A solicitao de condies especiais ser atendida segundo os critrios de viabilidade e

de razoabilidade.
4.2.17. CANCELADO.
4.2.18. CANCELADO.
4.2.19. Findo o perodo de inscrio, a Entidade Executora do Concurso divulgar a listagem
completa dos inscritos, no local das inscries e no site www.domcintra.org.br/concursos, no
prazo mximo de 5 (cinco) dias teis, para os fins legais.
4.2.20. A Taxa de Inscrio no ser devolvida, em hiptese alguma, uma vez que o candidato
somente dever efetuar o pagamento da taxa de inscrio aps se certificar que possui todos os
requisitos para participar do presente Concurso Pblico.
4.2.21. A prestao de declarao falsa ou inexata e a no apresentao de quaisquer
documentos exigidos importaro em insubsistncia de inscrio, nulidade de habilitao e perda
dos direitos decorrentes, sem prejuzo das sanes aplicveis falsidade de declarao
(Decreto no 5.638, de 28/05/82).
4.2.22. A inscrio vale, para todo e qualquer efeito, como forma de expressa aceitao, por
parte do candidato, de todas as condies, normas e exigncias constantes deste Edital e
demais instrumentos reguladores, dos quais o candidato no poder alegar desconhecimento.
4.2.23. Para atendimento do que estabelece a constituio federal, podero ser isentos do
pagamento de taxa de inscrio, somente para um cargo, os candidatos que requererem esta
iseno, e que comprovarem, atravs de documento prprio, residir h pelo menos dois anos no
municpio de Rio Bonito, que aufiram renda mdia per capita familiar inferior a trinta por cento do
salrio mnimo nacional vigente, ou que estejam desempregados, conforme os critrios adotados
para percepo do salrio-desemprego, e que apresentem sinais de pobreza.
4.2.24. A solicitao de iseno de taxa de inscrio somente poder ser efetivada no perodo de
01/09/08 12/09/08, atravs de formulrio especfico, a ser obtido no local de inscries ou no
site www.domcintra.org.br/concursos, e que dever ser entregue no local de inscries.
4.2.25. As solicitaes para obteno da iseno da taxa de inscrio sero analisadas por
Comisso indicada pelo Poder Executivo, com esta funo especfica e a deciso quanto
concesso da iseno dever ser proferida durante o perodo de inscries para o Concurso
Pblico, no cabendo recurso desta deciso
II ETAPAS DO CONCURSO
1. O Concurso Pblico compreender as seguintes etapas:
1.1. Prova Objetiva - para todos os cargos.
1.2. Prova Prtica - para os cargos de Motorista, Artfice (Carpinteiro), Agente de Servios Gerais
e Auxiliar de Servios Diversos.
1.3. Exame de Ttulos e Comprovao de Experincia.
1.4. Exame de Aptido Fsica - para os cargos de Guarda Municipal, Agente de Servios Gerais
1.5. Exame Psicolgico - para os cargos de Guarda Municipal e Inspetor de Alunos.
1.6. Curso de Formao - para o cargo de Guarda Municipal.

III PROVA OBJETIVA - Para todos os Cargos
1.A estrutura das provas est descrita no Anexo II.
2.Esta prova ser constituda por questes objetivas, do tipo mltipla escolha, com cinco
alternativas de resposta, sendo considerado aprovado o candidato que obtiver, no mnimo, o total
de pontos estabelecido no Anexo II.
3.O candidato dever assinalar somente uma das opes de resposta.
4. Na correo do Carto de Respostas da Prova Objetiva, ser atribuda nota 0 (Zero)
questo:
a) com mais de uma opo de resposta assinalada,
b) sem opo assinalada, ou
c) com emenda ou rasura.
IV - CONDIES DE REALIZAO DAS PROVAS OBJETIVAS
1. As Provas Objetivas sero realizadas no Municpio de Rio Bonito, em datas, horrios e locais
a serem divulgados atravs do Carto de Confirmao da Inscrio.
2. As Provas Objetivas tero durao de 3 (trs) horas incluindo a marcao do Carto de
Respostas.
3. O candidato dever comparecer ao local das Provas Objetivas com antecedncia mnima de
uma hora do horrio determinado para seu incio, munido de caneta esferogrfica de tinta azul
ou preta, Carto de Confirmao de Inscrio e de documento oficial de identificao original.
4. Sero considerados documentos de identificao: cdula oficial de identidade; carteiras e/ou
cdulas de identidade expedidas pelas Secretarias de Segurana, pelas Foras Armadas, pela
Polcia Militar; Carteira de Trabalho e Previdncia Social; Certificado de Reservista (sexo
masculino); Passaporte (dentro da validade); Carteira Nacional de Habilitao (modelo novo), e
cdulas de identidade expedidas por rgos ou Conselhos de Classe.
5. O documento dever estar em perfeita condio, de forma a permitir, com clareza, a
identificao do candidato (retrato e assinatura).
6. No sero aceitos protocolos ou quaisquer outros documentos que impossibilitem a
identificao do candidato e a verificao de sua assinatura.
7. Nenhum candidato far a Prova Objetiva fora do dia, horrio e local fixado.
8. No haver, sob qualquer pretexto, segunda chamada nem ser aceita justificativa de falta,
sendo considerado eliminado do concurso o candidato que faltar s Provas Objetivas.
9. Aps o fechamento dos portes, no ser permitida a entrada dos candidatos, em qualquer
hiptese.
10. O candidato poder retirar-se da sala de Prova somente aps decorrida 1 (uma) hora do
incio da prova, mesmo que tenha desistido do Concurso.
11. Durante a realizao da Prova Objetiva, no ser permitida a comunicao entre os

candidatos, o emprstimo de qualquer material, a utilizao de mquinas calculadoras e/ou
similares, livros, anotaes, impressos ou qualquer outro material de consulta.
12. O candidato no poder entrar no local de aplicao de Prova portando aparelhos eletrnicos
e de comunicao ligados, tais como telefone celular, bip, walkman, receptor/transmissor,
gravador, agenda eletrnica, notebook, calculadora, palmtop, relgio digital com receptor, entre
outros, sob pena de ser excludo do Concurso.
13. Em nenhuma hiptese haver substituio do Carto de Resposta, sendo de
responsabilidade exclusiva do candidato os prejuzos advindos de marcaes efetuadas
incorretamente, emenda ou rasura, ainda que legveis.
14. Ao terminar a Prova, o candidato entregar, obrigatoriamente, ao fiscal de sala, o Carto de
Respostas devidamente assinado.
15. Os 03 (trs) ltimos candidatos devero permanecer em sala, sendo liberados somente
quando todos tiverem concludo a Prova ou o tempo tiver se esgotado, e aps serem registrados
seus nomes na Ata das Provas, pela fiscalizao.
16. O candidato que insistir em sair da sala, descumprindo os dispostos no item 15 acima,
dever assinar o Termo de Desistncia e, caso se negue, ser lavrado Termo de Ocorrncia,
testemunhado por dois outros candidatos, pelos fiscais e pelo Executor do local.
17. Qualquer observao por parte dos candidatos ser igualmente lavrada na Ata, ficando seus
nomes e nmeros de inscrio registrados pelos fiscais.
18. No ser permitido o ingresso de pessoas estranhas ao Concurso no local de Prova, com
exceo das candidatas que estejam amamentando lactentes, as quais podero dispor de
acompanhantes, que ficaro em dependncias designadas pelo Executor do local.
19. No haver prorrogao do tempo previsto para a aplicao das Provas, nem mesmo o
tempo decorrente de afastamento do candidato da sala de Prova.
20. O candidato no poder alegar desconhecimento dos locais de realizao das Provas como
justificativa por sua ausncia. O no comparecimento Prova, qualquer que seja o motivo, ser
considerado como desistncia do candidato e resultar em sua eliminao do Concurso.
21. O candidato somente poder sair do local de provas portando o caderno de questes caso j
tenham decorridas 2:30h do incio da realizao da prova.
22. Ser excludo do Concurso o candidato que:
22.1 Faltar ou chegar atrasado Prova Objetiva, seja qual for a justificativa, pois em nenhuma
hiptese haver segunda chamada.
22.2 Ausentar-se da sala, antes do horrio definido no item 21 portando o Carto de Respostas.
22.3 Ausentar-se da sala, aps ter assinado a Lista de Presena, sem o acompanhamento do
fiscal.
22.4 Dispensar tratamento incorreto ou descorts a qualquer pessoa envolvida ou autoridade
presente aplicao das Provas Objetivas, bem como perturbar, de qualquer modo, a ordem dos
trabalhos, incorrendo em comportamento indevido.
22.5 Utilizar-se, no decorrer da Prova, de qualquer fonte de consulta, mquinas calculadoras ou

similares, ou for surpreendido em comunicao verbal, escrita ou gestual com outro candidato.
22.6 Recusar-se a entregar o Carto de Respostas ao trmino do tempo destinado a realizao
das Provas.
22.7 Utilizar-se de processos ilcitos, constatados aps a Prova, por meio eletrnico, estatstico,
visual ou grafotcnico, o que acarretar a anulao de sua Prova e a sua conseqente
eliminao do Concurso.
22.8 Deixar de apresentar, quando convocado, ou no cumprir, nos prazos estabelecidos, os
procedimentos necessrios para a convocao.
22.9 Quebrar o sigilo das Provas mediante qualquer sinal que possibilite a identificao.
22.10 Estabelecer comunicao com outros candidatos, tentar ou usar meios ilcitos ou
fraudulentos, efetuar emprstimos de material ou, ainda, praticar atos de indisciplina contra as
demais normas contidas neste Edital.
22.11 Deixar de apresentar qualquer dos documentos que atendam aos requisitos estipulados
neste Edital.
V PROVA PRTICA
1. Para os Cargos de Motorista, Artfice (Carpinteiro), Agente de Servios Gerais e Auxiliar de
Servios Gerais sero realizadas Provas Prticas, obedecidos os critrios a seguir:
1.1. Somente faro a Prova Prtica os candidatos aprovados, melhor classificados na Prova
Objetiva, por ordem de classificao, conforme estabelecido no Anexo II, observado o limite de 3
(trs) candidatos a artfice (carpinteiro), 10 (dez) candidatos a motorista, 200 (duzentos)
candidatos a Auxiliar de Servios Gerais e 160 (cento e sessenta) Agentes de Servios Gerais.
Em caso de empate na nota mais baixa entre os candidatos classificados na prova objetiva,
faro a Prova Prtica todos os candidatos que obtiverem a mesma nota.
1.2. Esta Prova constar de desenvolvimento de atividades referidas no Anexo VI (descrio das
atribuies).
1.3. Esta Prova eliminatria e classificatria, de acordo com o Anexo II, e valer 20 pontos, a
serem adicionados aos pontos da Prova Objetiva.
1.4. Os candidatos a Motorista, no ato da Prova Prtica, devero estar portando,
obrigatoriamente, a Carteira Nacional de Habilitao Categoria D, em situao regular.
1.5. As provas prticas para Motorista sero realizadas em caminho e nibus.
1.6 As condies para excluso dos candidatos durante a realizao das Provas Prticas so
semelhantes s condies de excluso das Provas Objetivas.
VI EXAME DE TTULOS
1. Os candidatos a cargos de nvel superior e a Professor II sero submetidos a Exame de
Ttulos e de Comprovao de Experincia Acumulada.
2. O Exame de Ttulos consistir na avaliao da titulao e da comprovao da experincia
acumulada apresentados pelos candidatos, que tero a seguinte pontuao:
Titulao / Experincia
Especificao
Pontuao
Doutor
Ps-graduao em nvel de doutorado (Ttulo de Doutor) em rea correlata ao cargo pretendido
5 pontos
Mestre
Ps-graduao em nvel de mestrado (Ttulo de Mestre) em rea correlata ao cargo pretendido
3 pontos
Especializao
Curso de especializao, em nvel de ps-graduao, em rea correlata ao cargo pretendido,
com carga horria mnima de 360 horas
1 ponto
Graduao
Curso de graduao completo, em rea correlata ao cargo pretendido para candidatos a
professor II
2 pontos
Capacitao
Curso de capacitao, com carga horria mnima de 120 horas, em rea correlata ao cargo
pretendido para candidatos a professor II
1 ponto
Experincia Acumulada (para professores I e II)
Perodos completos de 5 anos de servios prestados na rea de educao no servio pblico
1 ponto, por perodo

3. Somente ser considerado, para fim de pontuao, um ttulo por candidato.
4. O candidato que optar pela pontuao por Experincia Acumulada no pontuar por titulao.
5. O candidato obter, no mximo, 5 pontos por Experincia Acumulada.
6. Sero convocados para o Exame de Ttulos, alm dos candidatos aprovados e
provisoriamente classificados na Prova Objetiva dentro do limite de vagas oferecidas no
Concurso Pblico, todos os candidatos que tiverem pontuado at 5 (cinco) pontos a menos que o
ltimo candidato classificado provisoriamente.
7. O exame de ttulos compreende a comprovao legal do ttulo e a sua avaliao por banca
especialmente formada pela Entidade Executora com esta finalidade, de acordo com os critrios
de pontuao estabelecidos neste Edital.
8. No sero consideradas, para efeito de pontuao, as cpias de ttulos no autenticadas em
cartrio.
9. Os diplomas e certificados dos Cursos de Aperfeioamento em nvel de Ps-Graduao, de
Mestrado, e de Doutorado, emitidos em lngua estrangeira, somente sero considerados quando
estiverem traduzidos para a lngua portuguesa por tradutor pblico juramentado e reavaliados
por instituio brasileira credenciada, de acordo com a legislao pertinente.
10. Os certificados e diplomas apresentados devem estar devidamente registrados, de acordo
com as exigncias da legislao pertinente.
11. Somente sero aceitas declaraes ou certides de concluso de cursos devidamente
assinadas e emitidas por Instituio reconhecida pelo MEC, e nas quais conste o histrico
escolar com o cumprimento da carga horria total do curso, com aprovao em todas as
disciplinas, bem como a aprovao de monografia ou defesa de tese, quando couber.
12. A Experincia Acumulada dever ser comprovada por declarao firmada pelas instituies
pblicas empregadoras, assinada por autoridade competente, com firma reconhecida, na qual
conste a data de admisso, a data de demisso (se for o caso), as funes exercidas e o perodo
no qual estas funes foram exercidas.
13. Os candidatos sero convocados a apresentar seus ttulos no dia 5/11/2008, devendo
apresent-los nos dias 15 e 16/11/2008, no local de inscrio, sito Av. Martinho de Almeida 351
- Mangueirinha - Casa do Futuro - Rio Bonito - RJ . O resultado da pontuao ser divulgado no
dia 28/11/2008 no local de inscrio e no site www.domcintra.org.br.
14. O candidato que no apresentar sua titulao nas datas constantes do item anterior deixar
de pontuar no Exame de Ttulos.
15. No sero pontuados os ttulos que sejam requisito para o exerccio do cargo.
16. Caso constatada a falsidade do ttulo apresentado, ou a no veracidade das informaes
prestadas, o candidato poder vir a ser eliminado do concurso, a critrio da Comisso de
Concurso.
VII EXAME DE APTIDO FSICA
1. Para os cargos de Guarda Municipal, Agente de Servios Gerais e Auxiliar de Servios
Diversos sero realizados Exames de Aptido Fsica, obedecidos os critrios a seguir:

1.1. Somente prestaro este Exame os candidatos aprovados nas Provas Objetiva e Prtica
(Agente de Servios Gerais e Auxiliar de Servios Diversos), por ordem de classificao,
conforme estabelecido no Anexo II, observado o limite de 02 (duas) vezes o nmero de vagas
para Guarda Municipal. Em caso de empate na nota mais baixa, faro o Exame todos os
candidatos que obtiverem a mesma nota.
1.2. O Exame de Aptido Fsica, de carter eliminatrio, constar de testes que visam a avaliar
fisicamente os candidatos para realizao das tarefas previstas para o Cargo.
1.3. O candidato no ser considerado apto para realizar as provas de aptido fsica caso
possua ndice de Massa Corporal (IMC) da Organizao Mundial da Sade (OMS), que o
caracterize como abaixo de peso, obeso II ou obeso III, conforme tabela constante do Anexo III,
estando, conseqentemente, eliminado do Concurso Pblico.
1.4. O desempenho mnimo exigido no Exame de Aptido Fsica descrito a seguir:
Teste de Aptido Fsica Plena
Teste
Masculino 18/30 anos
Masculino mais de 30 anos
Feminino 18/30 anos
Feminino mais de30 anos
Trao de barra fixa
3 repeties
2 repeties
2 repeties
1 repetio
Salto em altura
1 m (3 tentativas)
1 m (3 tentativas)
80 cm (3 tentativas)
Flexo de brao e antebrao
20 repeties apoio de frente sobre o solo
Abdominais
30 repeties
15 repeties
15 repeties
10 repeties
Salto em distncia
3,5m (3 tentativas)
3,5m (3 tentativas)
2,5m (3 tentativas)
2,5m (3 tentativas)
Corrida
2.300m em 12 min
1.900m (em 12 min)
2.000m (em 12 min)

1.600m (em 12 min)
Levantar e transportar peso equivalente a 10 Kg menos do peso do candidato
1,50cm em 1 min (1 tentativa)
1.5. O candidato ser considerado Apto ou Inapto em cada teste do Exame de Aptido Fsica.
1.6. Para este Exame o candidato dever comparecer em data, local e horrio a serem
determinados em Edital prprio, com roupa apropriada (calo, tnis e camiseta), munido do
Documento de Identificao original, e de Atestado Mdico (Anexo VII).
1.7. O Atestado Mdico dever ser original, em papel timbrado, conforme o modelo do Anexo VII,
devendo, ainda, conter o carimbo com o CRM do signatrio e ser expedido com data,
obrigatoriamente, posterior a da Prova Objetiva.
1.8. O Atestado Mdico dever ser entregue no momento da identificao do candidato para o
incio do Exame de Aptido Fsica.
1.9. No ser aceita, em qualquer hiptese, a entrega de Atestado Mdico em outro momento
que no o incio do Exame de Aptido Fsica.
1.10. O candidato que deixar de apresentar o Atestado Mdico ser impedido de realizar o
Exame de Aptido Fsica, sendo, conseqentemente, eliminado do Concurso.
1.11. Os casos de alterao psicolgica e/ou fisiolgica temporrios (estados menstruais,
gravidez, indisposies, cibras, contuses, luxaes, fraturas, etc.) que impossibilitem a
realizao dos Testes de Aptido Fsica, ou diminuam a capacidade fsica dos candidatos, no
sero levados em considerao, no sendo concedido qualquer tratamento diferenciado, nem
segunda chamada.
1.12. Ser eliminado o candidato que no atingir o desempenho mnimo em qualquer um dos
testes do Exame de Aptido Fsica.
1.13. Ser eliminado o candidato que no comparecer ao Exame de Aptido Fsica na data e no
horrio previstos no respectivo Edital de Convocao.
VIII EXAME PSICOLGICO
1. Faro este Exame os cinqenta candidatos a Guarda Municipal melhor classificados na Prova
Objetiva, considerados aptos no Exame de Aptido Fsica.
2. Faro este Exame os vinte e cinco candidatos a Inspetor de Alunos aprovados na Prova
Objetiva, melhor classificados, conforme estabelecido no Anexo II. Em caso de empate na nota
mais baixa, faro o Exame todos os candidatos que obtiverem a mesma nota.
3. Para este Exame, de carter eliminatrio, os candidatos sero convocados atravs de aviso a
ser afixado no local de inscries e atravs do site da Entidade Executora www.domcintra.org.br,
a partir do dia 18/11/08, devendo comparecer nos dias 22 e 23/11/08, aos locais indicados,
munidos de lpis preto no 02, borracha e caneta preta ou azul, do Carto de Confirmao de
Inscrio e de Documento Oficial de Identificao original.
4. O candidato que no comparecer ao Exame na data e no horrio previstos para sua
realizao no respectivo Edital de Convocao ser eliminado do Concurso.
5. O Exame Psicolgico ser composto de testes psicolgicos que visam avaliar o perfil
profissiogrfico dos candidatos com base nos seguintes critrios: ateno concentrada e
raciocnio, confiana e atitude defensiva, ordem e falta de compulso, conformidade social e
rebeldia, atividade e passividade, estabilidade e instabilidade emocional, extroverso e
introverso, masculinidade e feminilidade, empatia e egocentrismo.
6. Ser utilizado material da Editora Vetor, conforme discriminao:
- AC - avaliao da ateno concentrada;
- R1 - avaliao do raciocnio lgico;
- CPS - escalas de personalidade de Comrey (para Guarda Municipal);
- QUATI (para Inspetor de Alunos)
7. Os testes psicolgicos sero avaliados na escala de 0 (zero) a 10 (dez) e tero carter
eliminatrio.
8. O Candidato ser considerado APTO se obtiver avaliao igual ou superior a 5 (cinco) pontos
ou INAPTO se obtiver avaliao inferior a 5 (cinco) pontos e, conseqentemente, estar
eliminado do Concurso Pblico.
9. As condies para excluso dos candidatos durante a realizao do Exame Psicolgico so
IX - CURSO DE FORMAO DE GUARDA MUNICIPAL
1. Os candidatos classificados na Prova Objetiva e aprovados no Exame de Aptido Fsica e no
Exame Psicolgico, dentro do limite de vagas fixado neste Edital, sero convocados para
participarem do Curso de Formao Profissional, de natureza eliminatria, a ser realizado pela
Guarda Municipal de Rio Bonito, nos termos e critrios estabelecidos no Decreto Lei 529/98.
2. O Curso de Formao Profissional ter a durao de (30) trinta dias. Ser eliminado do
Concurso Pblico o candidato que incorrer em faltas (ausncias) injustificadas, iguais ou
superiores a 10% (dez por cento) da carga horria e no for aprovado em quaisquer das etapas
do Curso de Formao Profissional.
3. A aceitao das justificativas de faltas uma atribuio do Comandante da Guarda Municipal
de Rio Bonito.
4. O Supervisor do Curso de Formao Profissional elaborar relatrio circunstanciado relativo
ao desempenho do candidato nas etapas do Curso de Formao, conforme critrios objetivos
previamente definidos, submetendo suas concluses ao Comandante da Guarda Municipal de

Rio Bonito.
5. Ao final do Curso de Formao Profissional o candidato ser considerado apto ou inapto.
6. No decorrer do Curso de Formao Profissional o candidato ter assegurado o recebimento
de bolsa-auxlio de R$ 250,00 (duzentos e cinqenta reais).
7. O candidato que for eliminado durante o transcorrer do curso, ou desistir antes do seu final,
no ter direito ao recebimento da bolsa-auxlio.
X. DOS CRITRIOS DE DESEMPATE
1. Em caso de empate de pontos entre os candidatos considerados aprovados e aptos, sero
adotados, sucessivamente, os seguintes critrios de desempate, para conhecimento da
classificao dos candidatos:
1.1 Tiver obtido a maior pontuao na prova de conhecimentos especficos;
1.2 Tiver obtido a maior pontuao na prova de conhecimentos gerais;
1.3. Persistindo o empate, o candidato mais idoso.
XI. DA CLASSIFICAO FINAL
1. Na listagem final constar a relao dos candidatos, por ordem de pontuao e alfabtica, do
primeiro ao ltimo colocado.
XII. DA CONVOCAO
1. Os candidatos aprovados, ao serem convocados, devero prestar exames pr-admissionais,
cuja execuo de responsabilidade da Secretaria Municipal de Administrao, que
compreendero:
1.1. Exame mdico pericial, constando de inspeo clnica e exames clnicos complementares,
de responsabilidade do candidato (hemograma completo e Raio X de trax, e sorologia hepatite
B com caderneta de vacinao para candidatos da rea de sade) de carter eliminatrio;
1.2. Anlise da documentao exigida para admisso:
a) certido de nascimento, certido de casamento e certido de nascimento de filhos (quando for
o caso),
b) para os candidatos do sexo masculino, prova de quitao com as obrigaes militares, atravs
da apresentao do Certificado de Reservista, do Certificado de Dispensa de Incorporao, da
Carta Patente ou de outro documento oficial, expedido pelo Ministrio competente;
c) prova de quitao com as obrigaes eleitorais, atravs da apresentao do Ttulo de Eleitor e
de Certido de Regularidade Eleitoral, expedida pela Justia Eleitoral competente;
d) prova de inscrio no Cadastro de Pessoa Fsica do Ministrio da Fazenda CPF e da
regularidade perante o Imposto de Renda, comprovada atravs do Recibo de Entrega da
Declarao ou Recibo de Entrega de Isento, conforme o caso;
e) carteira de identidade e carteira de trabalho (CTPS);
f) PIS/PASEP;
g) 2 (duas) fotos 3x4 - atuais e coloridas;
h) declarao de que no exerce cargo na Administrao Direta ou Indireta, em qualquer esfera
do Poder Pblico e, caso exera, indicar o local e horrio da atividade, conforme formulrio
prprio, fornecido pela Prefeitura Municipal de Rio Bonito;
i) comprovantes de escolaridade e registros, de acordo com as exigncias contidas no Anexo I
do presente Edital;
j) diploma e carteira do Conselho Regional, quando couber, e prova de estar em dia com sua
contribuio;
k) declarao de bens;
l) certido que comprove no ter sido, nos ltimos cinco anos, na forma da legislao vigente:
I - punido, em deciso da qual no caiba recurso administrativo, em processo disciplinar por ato
lesivo ao patrimnio pblico de qualquer esfera de governo;
II - condenado em processo criminal, por prtica de crimes contra a Administrao Pblica,
capitulados nos Ttulos II e XI da Parte Especial do Cdigo Penal Brasileiro, na Lei n 7.492, de
16 de junho de 1986, e na Lei n 8.429, de 2 de junho de 1992.
m) original e cpia de certido dos distribuidores criminais da Justia Estadual, Eleitoral, Federal
e Militar, dos locais em que tenha residido nos ltimos cinco anos, que comprovem no registrar
antecedentes criminais, achando-se no pleno exerccio dos seus direitos civis e polticos.
n) comprovante de residncia,
o) certides de tempo de servio anteriores admisso no Municpio de Rio Bonito (RGPS e
RPPS).
2. Ser considerado desistente, e, portanto eliminado do concurso, o candidato classificado que,
ao ser convocado para realizao de exames pradmissionais, no comparecer, na data e hora
marcadas, para a realizao dos mesmos. Esta convocao ser feita atravs de jornal de
circulao no Municpio e por correspondncia.
3. A idade limite para permanncia no servio pblico de 70 (setenta) anos. Para a
aposentadoria voluntria so necessrios 10 (dez) anos no servio pblico e 5 (cinco) anos no
cargo em que se dar a aposentadoria, conforme legislao vigente.
4. O prazo de validade do presente Concurso Pblico de 2 (dois) anos, a contar da data da
publicao de sua homologao, podendo ser prorrogado, uma nica vez, por at 2 anos, por
Ato da autoridade competente.
5. O candidato responsvel pela atualizao e exatido dos dados constantes na sua Ficha de
Inscrio, durante o prazo de validade do presente Concurso Pblico. O no cumprimento do
disposto neste item, principalmente no tocante atualizao do endereo residencial (para envio
da convocao para os exames admissionais, entre outros), isentar de qualquer
responsabilidade a Prefeitura Municipal de Rio Bonito e tambm a Entidade Executora
(Fundao Dom Cintra).
6. Aps a divulgao dos resultados finais, qualquer modificao nos dados cadastrais do
candidato dever ser feita, diretamente, no protocolo do Departamento de Recursos Humanos
da Secretaria de Administrao da Prefeitura Municipal de Rio Bonito.

7. Os requisitos indispensveis participao no Concurso, constantes do presente Edital,
devero ser comprovados no ato da convocao do candidato para a admisso. Os candidatos
que no atenderem s qualificaes exigidas neste Edital sero, conseqentemente, eliminados
do Concurso Pblico.
8. Os candidatos que vierem a ser admitidos tero regime jurdico estatutrio, na forma da
legislao vigente e de suas modificaes posteriores.
XIII. DAS IMPUGNAES
1.O prazo para impugnao total ou parcial, do presente Edital de 2 (dois) dias teis, a contar
da data de sua publicao.
2.O prazo para impugnao de qualquer inscrio ter seu termo inicial no dia da abertura das
inscries e termo final at o segundo dia til aps o trmino do perodo de inscries.
XIV. DOS RECURSOS
1. Sero assegurados, aos candidatos, recursos, nas fases de realizao das provas, divulgao
do gabarito, homologao do Concurso Pblico e admisso dos candidatos, no prazo de 2 (dois)
dias teis, a contar do trmino de cada fase acima mencionada.
2. Somente sero admitidos recursos individuais formulao das questes objetivas, desde
que devidamente fundamentados na forma do item 3, a seguir.
3. O recurso ser reduzido a termo em requerimento firmado pelo candidato, de preferncia
datilografado ou digitado em computador, devidamente fundamentado, comprovando as
alegaes, com a citao de artigos, legislaes, itens, pginas, autores, etc., juntando cpia dos
comprovantes. O requerimento dever ser dirigido Entidade Executora e dever ser entregue,
em mos, contra recibo, no local das inscries Av. Martinho de Almeida 351 - Mangueirinha Casa do Futuro - Rio Bonito - RJ, no horrio de 10h s 16h. No caso de o recurso ser referente
s fases de homologao do concurso e admisso dos candidatos, o mesmo dever ser
protocolado no Setor de Protocolo da Secretaria Municipal de Administrao da Prefeitura
Municipal de Rio Bonito, a ateno do Sr. Prefeito Municipal.
4. No ser reconhecido o recurso que for protocolado fora dos prazos previstos no presente
Edital.
5. No sero aceitos recursos interpostos por correspondncia, seja por via eletrnica, fax ou
postal, mesmo que autenticados.
6. Os recursos no tero efeito suspensivo parcial ou total.
7. Os candidatos tomaro conhecimento do resultado dos recursos interpostos, em at 10 (dez)
dias teis, a partir da data de protocolo, pelo site da Entidade Executora, no local das inscries
ou, quando for o caso, no Setor de Protocolo da Secretaria de Administrao da Prefeitura
Municipal de Rio Bonito.
8. A Prefeitura Municipal de Rio Bonito dar publicidade, em jornal com circulao no Municpio,
das decises dos recursos interpostos.
XV. DAS DISPOSIES FINAIS
1. As condies de habilitao, a definio dos contedos programticos e demais informaes
prprias de cada cargo constam do presente Edital.

2. Sero considerados reprovados os candidatos que apresentarem resultados abaixo dos
ndices mnimos previstos neste Edital.
3. Fica assegurada a participao, em todas as fases do processo do Concurso, exceto na
formulao das provas, da Ordem dos Advogados do Brasil, dos Conselhos Profissionais,
Sindicatos de Classe, cabendo, na inexistncia dos Conselhos, idntico direito Entidade de
Funcionrios, conforme preceitos legais.
4. Sero eliminados do presente Concurso Pblico, a qualquer tempo, os candidatos que:
4.1. No comparecerem s provas, qualquer que seja o motivo, sendo tal ato considerado como
desistncia do candidato.
4.2. Chegarem atrasados em qualquer das fases do Concurso.
4.3. Prestarem informaes inexatas no Formulrio de Inscrio.
4.4. No apresentarem quaisquer dos documentos exigidos.
4.5. Portarem-se de maneira inadequada nos locais de realizao das provas, de modo a
prejudicar o funcionamento normal do Concurso Pblico e/ou forem surpreendidos, durante a
prova, em qualquer tipo de consulta ou comunicao entre os candidatos ou utilizando livros,
cdigos, manuais, impressos ou anotaes, mquinas calculadoras e agendas eletrnicas ou
similares, telefone celular, bip, walkman, gravador ou qualquer tipo de receptor de mensagens.
5. Verificado qualquer um dos fatos excludentes, previstos no subitem anterior, far-se- a
apreenso da prova, lanando-se nela o motivo, com declarao assinada por dois fiscais,
anexando-se o respectivo "Carto Resposta".
5.1. Um dos membros da Entidade Executora, designado como Coordenador do local das
provas, ratificar, ou no, de imediato, a atitude dos fiscais de sala. A deciso ser irrecorrvel;
6. A Prefeitura Municipal de Rio Bonito e a Entidade Executora faro publicar normas e
instrues complementares ao presente documento, sempre que for preciso.
7. Os casos omissos e quaisquer impugnaes ao presente Edital sero dirimidos pela
Comisso de Concurso.
8. O Resultado Final do Concurso ser divulgado pela internet, no site da Prefeitura e da
Entidade Executora, e atravs da mdia.
9. A Prefeitura Municipal de Rio Bonito far publicar a homologao do presente Concurso
Pblico em jornal de circulao no Municpio de Rio Bonito.
10. A Entidade Executora disponibilizar o telefone (24) 2231-0580 - Central de Concursos - para
prestar esclarecimentos e sanar dvidas quanto ao contedo do presente Edital.
XVI. CALENDRIO GERAL
O calendrio geral do Concurso Pblico obedecer ao cronograma apresentado na tabela a
seguir:
DATA
ATIVIDADE
01/09 a 21/09
Perodo destinado s inscries
29/09 e 30/09
Entrega do Carto de Confirmao no local de inscrio ou pelo site www.domcintra.org.br
01/10
Entrega do Carto de Confirmao retificado, no local de inscrio, conforme item 4.1.11 do
Edital do Concurso. O candidato deve observar, com ateno, o disposto no item 4.1.
12/10 e 19/10
Realizao das provas objetivas (as provas podero ser realizadas em datas complementares
em decorrncia do nmero de candidatos)
14/10 e 21/10
Divulgao dos gabaritos das provas. (No local das inscries e no site www.domcintra.org.br)
15 e 16/10 e 22 e 23/10
Recurso ao gabarito
27/10 e 3/11
Divulgao resultado de recurso ao gabarito (No local das inscries e no site
www.domcintra.org.br)
3/11
Convocao para as Provas Prticas
5/11
Convocao para comprovao de titulao e de experincia.
8 e 9/11
Provas Prticas
11/11
Divulgao resultado Provas Prticas
11/11
Convocao para Exame de Aptido Fsica
15 e 16/11
Exame de Aptido Fsica
15 e 16/11
Comprovao de titulao e de experincia
18/11
Divulgao resultado Exame de Aptido Fsica
18/11
Convocao para Exame Psicolgico
22 e 23/11
Exame Psicolgico
28/11
Divulgao da pontuao de titulao e de experincia
28/11
Divulgao resultado Exame Psicolgico
2/12
Divulgao dos resultados finais. (No local das inscries e no site www.domcintra.org.br)
5/12
Entrega dos resultados finais Prefeitura Municipal de Rio Bonito
Obs: O candidato deve observar que, no perodo de inscrio, o Posto de Inscrio funcionar
de 2 a 6 feira, de 9h s 17h (e nos dias 15 e 16/11 para recebimento dos documentos

referentes comprovao de ttulos e experincia).
ANEXO I
E
S
C
O
L
A
R
I
D
A
D
E
C
D
I
G
O
D
A
F
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CARGO
S
A
L
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$
J
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R
N
A
D
A
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M
A
N
A
L
(H
O
R
A
S)
REQUISITOS PARA HABILITAO
TIPO DE PROVA
V
A
G
A
S
V
A
G
A
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E
S
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R
V
A
D
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S
P
A
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A
D
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E
N
T
E
T
A
X
A
D
E
I
N
S
C
R
I
O
R$
OBS 1
OBS 2
OBS 8
OBS 3, 4, 5, 6, 7
CE
CG
PP
EP
EAF
OBS 9
EF
A
100
AUXILIAR DE SERVIOS DIVERSOS
418,00
40
X
X
X
X
145
35,00
EF
A
101
AGENTE DE SERVIOS GERAIS
418,00
40
X
X
X
X
120
35,00
EF
4
200
ARTFICE - CARPINTEIRO
418,00
40
X
X
35,00
EF
4
201
MERENDEIRA
420,00
40
X
X
35,00
EF
4
202
MOTORISTA
418,00
40
CARTEIRA DE HABILITAO DE MOTORISTA PROFISSIONAL "D"
X
X
X
35,00
EF
C
300
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
467,00
30
X
X
15
1
35,00
EF
C
301
AUXILIAR DE ENFERMAGEM
467,00
30
CURSO DE AUXILIAR DE ENFERMAGEM E REGISTRO DEFINITIVO
NO CONSELHO REGIONAL DE ENFERMAGEM,
ESPECFICO DE AUXILIAR DE ENFERMAGEM
X
X
15
3
35,00
EF
C
302
GUARDA MUNICIPAL - MASCULINO
418,00
30
X
X
30
35,00
EF
C
303
GUARDA MUNICIPAL - FEMININO
418,00
30
X
X
X
X
35,00
EF
C
304
INSPETOR DE ALUNOS
420,00
30
X
X
20
5
35,00
EM
C
400
ASSISTENTE ADMINISTRATIVO
467,00
30
X
X
20
3
45,00
EM
C
401
FISCAL DE POSTURAS
467,00
30
X
X
45,00
EM
C
402
PROFESSOR II(Obs 11)
467,00
25
X
X
80
6
45,00
EM
C
403
PROFESSOR II P/ DEFIC. AUDITIVOS (Obs 11)
467,00
25
OBS 3
X
X
45,00
EM
C
404
PROFESSOR II P/ DEFIC. VISUAIS (Obs 11)
467,00
25
OBS 4
X
X
45,00
EM
C
405
PROFESSOR II P/ DEFIC. MENTAIS (Obs 11)

467,00
25
OBS 4
X
X
45,00
EM
C
406
TCNICO AGRCOLA
467,00
30
CURSO DE TCNICO AGRCOLA
X
X
2
45,00
EM
C
407
TCNICO DE CONTABILIDADE
467,00
30
CURSO DE TCNICO DE CONTABILIDADE
X
X
2
45,00
EM
C
408
TCNICO DE ENFERMAGEM
467,00
30
CURSO DE TCNICO DE ENFERMAGEM E REGISTRO DEFINITIVO NO CONSELHO
REGIONAL DE ENFERMAGEM, ESPECFICO DE TCNICO DE ENFERMAGEM
X
X
10
45,00
EM
C
409
TCNICO DE LABORATRIO
467,00
30
CURSO DE TCNICO DE LABORATRIO E REGISTRO DEFINITIVO NO CONSELHO
REGIONAL
X
X
3
1
45,00
EM
C
410
TCNICO EM RADIOLOGIA
467,00
30
CURSO DE TCNICO EM RADIOLOGIA E REGISTRO NO CONSELHO REGIONAL DE
TCNICOS EM RADIOLOGIA
X
X
45,00
EM
C
411
TCNICO EM TURISMO
467,00
30
CURSO DE TCNICO EM TURISMO
X
X
45,00
ES
C
500
ARQUITETO
724,00
20
OBS 5
X
X
55,00
ES
C
501
ASSISTENTE SOCIAL
724,00
20
OBS 5
X
X
4
1
55,00
ES
C
502
BIBLIOTECONOMISTA
724,00
20
OBS 5
X
X
55,00
ES
C
503
BILOGO
724,00
20
OBS 5
X
X
55,00
ES
C
504
CONTADOR
724,00
20
OBS 5
X
55,00
ES
C
505
ENFERMEIRO
724,00
20
OBS 5
X
X
55,00
ES
C
506
ENGENHEIRO AGRNOMO
724,00
20
OBS 5
X
X
55,00
ES
C
507
ENGENHEIRO CIVIL
724,00
20
OBS 5
X
X
55,00
ES
C
508
FARMACUTICO
724,00
20
OBS 5
X
X
55,00
ES
C
509
FISCAL DE TRIBUTOS
724,00
20
OBS 5
X
X
55,00
ES
C
510
FISIOTERAPEUTA
724,00
20
OBS 5
X
X
55,00
ES
C
511
FONOAUDILOGO
724,00
20
OBS 5
X
X
6
2
55,00
ES
C
512
MDICO ANGIOLOGISTA
724,00
20
OBS 5, 6
X
X
55,00
ES
C
513
MDICO CARDIOLOGISTA
724,00
20
OBS 5, 6
X
X
55,00
ES
C
514
MDICO CLNICO GERAL
724,00
20
OBS 5, 6
X
X
55,00
ES
C
515
MDICO DO TRABALHO
724,00
20
OBS 5, 6
X
X
55,00
ES
C
516
MDICO HEMATOLOGISTA
724,00
20
OBS 5, 6
X
X
55,00
ES
C
517
MDICO NEFROLOGISTA
724,00
20
OBS 5, 6
X
X
55,00
ES
C
518
MDICO NEUROLOGISTA
724,00
20
OBS 5, 6
X
55,00
ES
C
519
MDICO NEUROPEDIATRA
724,00
20
OBS 5, 6
X
X
55,00
ES
C
520
MDICO ORTOPEDISTA
724,00
20
OBS 5, 6
X
X
55,00
ES
C
521
MDICO PEDIATRA
724,00
20
OBS 5, 6
X
X
55,00
ES
C
522
MDICO PNEUMOLOGISTA
724,00
20
OBS 5, 6
X
X
55,00
ES
523
ES
524
ES
C
525
NUTRICIONISTA
724,00
20
OBS 5
X
MDICO PSIQUIATRA 724,00 20

2
55,00
MDICO UROLOGISTA724,00 20
1
55,00
OBS 5,6
OBS 5,6
55,00
ES
C
526
ODONTLOGO
724,00
20
OBS 5
X
X
55,00
ES
C
527
ORIENTADOR EDUCACIONAL (Obs 10)
592,00
16
OBS 5
X
X
3
1
55,00
ES
C
528
SUPERVISOR EDUCACIONAL (Obs 10)
592,00
16
OBS 5
X
X
55,00
ES
C
529
PROCURADOR
724,00
20
OBS 5
X
X
55,00
ES
C
530
PROFESSOR I - CINCIAS/BIOLOGIA (Obs 11)
592,00
16
OBS 7
X
X
4
1
55,00
ES
C
531
PROFESSOR I - EDUCAO ARTSTICA (Obs 11)
592,00
16
OBS 7
X
X
2
1
55,00
ES
C
532
PROFESSOR I - EDUCAO FSICA (Obs 11)
592,00
16
OBS 7
X
X
55,00
ES
C
533
PROFESSOR I - EDUCAO FSICA - ALUNOS ESPECIAIS (Obs 11)

592,00
16
OBS 7
X
X
55,00
ES
C
534
PROFESSOR I - FSICA (Obs 11)
592,00
16
OBS 7
X
X
55,00
ES
C
535
PROFESSOR I - GEOGRAFIA (Obs 11)
592,00
16
OBS 7
X
X
6
1
55,00
ES
C
536
PROFESSOR I - HISTRIA (Obs 11)
592,00
16
OBS 7
X
X
5
1
55,00
ES
C
537
PROFESSOR I - INGLS (Obs 11)
592,00
16
OBS 7
X
X
4
1
55,00
ES
C
538
PROFESSOR I - LITERATURA (Obs 11)
592,00
16
OBS 7
X
X
55,00
ES
C
539
PROFESSOR I - MATEMTICA (Obs 11)
592,00
16
OBS 7
X
6
1
55,00
ES
C
540
PROFESSOR I - PORTUGUS (Obs 11)
592,00
16
OBS 7
X
X
6
1
55,00
ES
C
541
PROFESSOR I - QUMICA (Obs 11)
592,00
16
OBS 7
X
X
55,00
ES
C
542
PSICLOGO - REA EDUCAO
724,00
20
OBS 5
X
X
2
1
55,00
ES
C
543
PSICLOGO - REA SADE
724,00
20
OBS 5
X
X
55,00
ES
C
544
SUPERVISOR EDUCACIONAL(Obs 10)
592,00
16
OBS 5
X
X
55,00
ES
C
545
VETERINRIO
724,00
20
OBS 5
X
X
55,00
606
31
LEGENDA
OBS 1 EF = ENSINO FUNDAMENTAL; EM = ENSINO MDIO; ES = ENSINO SUPERIOR
OBS 2 A = ALFABETIZADO; 4 = 4 SRIE; C = COMPLETO
OBS 3 ESPECIALIZAO NA REA DAS ATIVIDADES PRPRIAS DO CARGO COM
PROFICINCIA DE INTRPRETE EM LIBRAS.
DURAO MNIMA DE 160 HORAS.
OBS 5 REGISTRO PROFISSIONAL QUE HABILITE O OCUPANTE DO CARGO AO
EXERCCIO PROFISSIONAL, NA FORMA DA LEGISLAO EM VIGOR.
OBS 6 ESPECIALIZAO NA REA DAS ATIVIDADES PRPRIAS DO CARGO.
OBS 7 HABILITAO EM LICENCIATURA PLENA NA DISCIPLINA CONCURSADA
COMPROVADA NO ATO DA CONVOCAO PARA NOMEAO
OBS 8 TIPO DE PROVA CE=CONHECIMENTOS ESPECFICOS; CG=CONHECIMENTOS
GERAIS; PP=PROVA PRTICA; EP=EXAME PSICOLGICO; EAF=EXAME DE APTIDO
FSICA
OBS 9 EM CONFORMIDADE COM A LEI DO MUNICPIO.
OBS 10 OS CARGOS DE ORIENTADOR EDUCACIONAL TM GRATIFICAO EQUIVALENTE
A 40% (QUARENTA POR CENTO) DO MENOR PISO SALARIAL DE PROFESSOR I
OBS 11 OS CARGOS DE PROFESSOR I E PROFESSOR II TM GRATIFICAO DE
REGNCIA DE TURMA EQUIVALENTE A 50% (CINQENTA POR CENTO) DO MENOR PISO
SALARIAL DO PROFESSOR II
Anexo II - ESTRUTURA DAS PROVAS
Escolaridade
Cargo
Tipo de Prova
Contedo Programtico
N de questes
Valor em pontos
Mnimo para habilitao
Ensino Fundamental - Alfabetizado
Auxiliar de Servios Diversos
Agente de Servios Gerais
Objetiva
Conhecimentos Especficos
25
50
100
50
Portugus
10
Matemtica
10
Histria do Municpio
5
Prtica
20
10
APTO / INAPTO
Ensino Fundamental - 4 srie
Merendeira
Objetiva
25
50
100
50
Portugus
10
Matemtica
10
Histria do Municpio
5
Artfice - Carpinteiro
Motorista
Objetiva
25
50
100
50
Portugus
10
Matemtica
10
Histria do Municpio
5
Prtica
20
10
Ensino Fundamental Completo
Auxiliar Administrativo
Objetiva
20
50
100
50
Portugus
10
Matemtica
10
ECA
Histria do Municpio
5
Auxiliar de Enfermagem
Objetiva
100
50
Portugus
10
Matemtica
10
ECA
Histria do Municpio
20
50
5
Guarda Municipal
Objetiva
20
50
100
50
Portugus
10
Matemtica
10
ECA
5
Histria do Municpio
APTO / INAPTO
Exame Psicolgico
APTO / INAPTO
Inspetor de Alunos
Objetiva
20
50
100
50
Portugus
10
Matemtica
10
ECA
5
Histria do Municpio
5
Exame Psicolgico
APTO / INAPTO
Ensino Mdio Completo
Assistente Administrativo
Fiscal de Posturas
Tcnico Agrcola
Tcnico de Contabilidade
Tcnico de Enfermagem
Tcnico de Laboratrio
Tcnico em Radiologia
Tcnico em Turismo
Objetiva
20
50
100
50
Portugus
10
Matemtica
10
ECA
5
Histria do Municpio
5
Professor II
Professor II p/ Defic. Auditivos
Professor II p/ Defic. Visuais
Professor II p/ Defic. Mentais
Objetiva
30
50
100
50
Histria do Municpio
ECA
5
Didtica
5
LDB
5
Prova de Ttulos
Ensino Superior Completo

Arquiteto
Assistente Social
Biblioteconomista
Bilogo Contador
Enfermeiro
Engenheiro Civil
Engenheiro Agrnomo
Farmacutico
Classificatria
Fiscal de Tributos
Fisioterapeuta
Fonoaudilogo
Mdico Psiquiatra
Mdico Clnico Geral
Mdico Pediatra
Mdico Neurologista
Mdico Urologista
Mdico Hematologista
Mdico Nefrologista
Mdico Ortopedista
Mdico Angeologista
Mdico Pneumologista
Mdico Cardiologista
Mdico Neuropediatra
Mdico do Trabalho
Nutricionista
Odontlogo
Orientador Educacional
Supervisor Educacional
Procurador
Psiclogo - rea Sade
Psiclogo - rea Educao
Veterinrio
Objetiva
30
50
100
50
Portugus
5
Matemtica
5
ECA
5
Histria do Municpio
5
Prova de Ttulos
Classificatria
Professor I Portugus
Objetiva
25
50
100
50
Matemtica
5
ECA
5
Histria do Municpio
5
Didtica
5
LDB
Prova de Ttulos
Classificatria
Professor I Matemtica
Objetiva
25
50
100
50
Portugus
ECA
5
Histria do Municpio
5
Didtica
5
LDB
5
Prova de Ttulos
Classificatria
Professor I - Fsica
Professor I - Cincias/Biologia
Professor I - Histria
Professor I - Geografia
Professor I - Educao Fsica
Professor I - Educao Fsica - Alunos Especiais
Professor I - Ingls
Professor I - Literatura
Professor I - Educao Artstica
Professor I - Qumica
Objetiva
20
50
100
50
Portugus
5
Matemtica
5
ECA
5
Histria do Municpio
5
Didtica
5
LDB
5
Prova de Ttulos
Classificatria
Anexo III - ndice de massa Corporal (IMC) da Organizao Mundial de Sade (OMS)
Categoria
IMC
Abaixo do peso
Abaixo de 18,5
Peso normal
18,5 -24,9
Sobrepeso
25,0 - 29,9
Obesidade Grau I
30,0 - 34,9
Obesidade Grau II
35,0 - 39,9
Obesidade Grau III
40, 0 e acima
O IMC calculado pela diviso do peso da pessoa pela sua altura ao quadrado.
Exemplo: O candidato que tenha 80 kg e 1 ,75m de altura tem IMC de 26,1. Forma de clculo:
80/1,75/1,75
ANEXO IV
SOLICITAO DE ISENO DE PAGAMENTO DA TAXA DE INSCRIO
CONCURSO PBLICO - EDITAL 001/2008
SOLICITAO N_______
(Escreva de forma bem legvel e sem rasuras)

NOME DO CANDIDATO:
__________________________________________________________________
RESIDNCIA:
____________________________________________________________________________
IDENTIDADE: ____________________________________ CPF:
___________________________________
TELEFONE FIXO: (________ ) (_______________________ ) CELULAR: (_____ )
(____________________)
CARGO:
_____________________________________________________________________________
____
CANDIDATO DESEMPREGADO SEM RENDA FAMILIAR
Cpia da CTPS (Identificao e ltimo contrato de trabalho) ou
Cpia do Dirio Oficial em que foi publicada sua exonerao
CANDIDATO COM RENDA PER CAPITA FAMILIAR MENSAL INFERIOR A R$ 124,50
Cpia do ltimo contra cheque
Solicito, com base nas informaes acima e nos documentos anexos, o benefcio da iseno de
pagamento de taxa de inscrio no Concurso Pblico 001/2008 da Prefeitura Municipal de Rio
Bonito, em decorrncia de hipossuficincia de renda. Declaro, tambm, residir h mais de dois
anos, ininterruptamente, no municpio de Rio Bonito. Declaro, finalmente, sob as penas da lei,
que as informaes aqui prestadas so verdadeiras, estando ciente que, caso as mesmas sejam
incorretas, este REQUERIMENTO SER INDEFERIDO.
Rio Bonito, _____ de _______________ de 2008.
________________________________
REQUERENTE
Documentos anexos (quando houver) (cpias)
1 - Certido de casamento
2 - Certido de nascimento de filhos e demais dependentes legais
3 - Ttulo de propriedade de imvel ou contrato de locao
4 - Conta de telefone
5 - Conta de luz
6 - Cartes de inscrio em programas de benefcio de renda
7 - 3 ltimas declaraes de Imposto de Renda
8 - Carteira de Identidade
9 - CPF
10 - Outros (especificar)
Observao: A renda per capita familiar deve ser calculada somando-se todos os rendimentos
(formais e informais) de todos os membros da famlia que residam no mesmo endereo e se
dividindo este total pelo nmero de componentes da famlia.
INFORMAES SUJEITAS A INVESTIGAO SOCIAL
Solicitao n ____________________
Recebido em ____________________
Assinatura Comisso de Iseno ____________________
ANEXO V
MODELO DE PROCURAO
PROCURAO
Nome do candidato, nacionalidade, estado civil, profisso, RG, CPF, residente e domiciliado na
Rua, bairro, cidade, por este Instrumento Particular, nomeia e constitui seu bastante procurador o
(a) Sr(a) (nome do procurador), nacionalidade, estado civil, profisso, RG, CPF, residente e
domiciliado na Rua, bairro, cidade, para o fim especial de efetuar sua Inscrio no Concurso
Pblico 001/2008, e para retirada Manual do Candidato, outorgando todos os poderes que se
fizerem necessrios para o fiel cumprimento deste instrumento de mandato.
Rio Bonito, _____ de __________________ de 2008.
__________________________
(nome do Candidato)
Reconhecimento de Firma
DESCRIO DAS ATRIBUIES DOS CARGOS
ARQUITETO
Requisito: Curso Superior de Arquitetura.
Descrio Sumria das Atribuies
Participar dos trabalhos de elaborao ou reviso da legislao e normas pertinentes s
questes urbanistas e ambientais de definio de diretrizes, tecnolgicas e formas de ao nos
sistemas e a preservao ambiental: promover o mapeamento das diversas preas urbanas,
com as indicaes das caractersticas de uso e ocupao do solo visando facilitar a ordenao
urbana dessas reas.
ASSISTENTE SOCIAL
REQUISITO: Curso Superior de Servio Social.

Participar de formulao e execuo de aes que integrem poltica de assistncia social da
Prefeitura, elaborando programa de carter assistencial, visando o atendimento das
necessidades humanas e sociais: entrevistar e assistir aos servidores com problemas de ordem
social e/ou funcional investigando causas e emitindo pareceres objetivando orientar ou propor
solues para os problemas identificados.
BIBLIOTECONOMISTA
Requisito: Curso Superior de Biblioteconomia.
Analisar, registrar, classificar e catalogar livros, manuscritos, publicaes, documentos e outros
materiais bibliogrficos, de acordo com as normas tcnicas existentes: atender e orientar os
usurios, registrando a sada e devoluo dos mesmos, providenciar a seleo de livros e
publicaes diversas, para aquisio, manter intercmbio com bibliotecas de conservao de
todo o acervo bibliogrfico.
BILOGO
Requisito: Curso Superior em Biologia.
Responsvel pela rea de anlises clinica e que responda pela parte legal e de qualidade total
dos servios de laboratrio que presta a comunidade.
CONTADOR
Requisito: Curso Superior de Cincias Contbeis.
Efetuar trabalhos contbeis em geral, planejar, coordenar e controlar as funes contbeis,
registrando os atos e fatos administrativos que demonstrem a situao da instituio, proceder a
conferncia de registros contbeis, com o fim de observar a fidedignidade dos balanos que
apresentam a situao econmico-financeira da Prefeitura.
ENFERMEIRO
Requisito: Curso Superior de Enfermagem
Executar tarefas de enfermagem, valendo-se de seus conhecimentos tcnicos, de forma a
completar tratamentos mdicos especializados e assegurar a maior eficincia dos mesmos, fazer
estudos e previso de pessoal e material necessrios as atividades, elaborar escalas de servio
e atribuies dirias, especificar e controlar equipamentos e materiais permanentes e de
consumo, anotar nos documentos pertinentes as observaes, tratamentos executados e
ocorrncias verificadas em relao ao paciente.
ENGENHEIRO
Requisito: Curso Superior de Engenharia.

Elaborar, executar e coordenar projetos de engenharia civil, estudando caractersticas, mtodos
de trabalho e demais dados requeridos para possibilitar e orientar a construo, manuteno e
reparo de obras de natureza diversa, assegurando os padres tcnicos exigidos, coordenar e/ou
executar o planejamento, estudo e anlise de viabilidade econmica financeira dos projetos de
engenharia civil.
ENGENHEIRO AGRNOMO
Requisito: Curso Superior de agronomia.
Orientar tecnicamente os produtores rurais do Municpio na rea de agropecuria, desenvolver
campanhas de vacinao de animais e outras aes comunitrias, realizar trabalhos
topogrficos, elaborar projetos para irrigao e drenagem, desenvolver projetos na rea de
abastecimento, visitar os produtores rurais, identificar pragas e doenas que acometem os
animais e plantas.
FARMACUTICO
REQUISITO: Curso superior de Farmcia
Desenvolver atividades de pesquisa de novos produtos e novos processos de fabricao; dirigir,
orientar e fiscalizar a produo de medicamento e de cosmticos, controlar a aquisio e
distribuio dos medicamentos nas unidades mdicas do municpio, verificando os prazos de
validade e exercendo o controle de qualidade sobre os medicamentos utilizados.
FISIOTERAPEUTA:
REQUISITO: Curso superior de Fisioterapia
Atua na rea de reabilitao, planejando, coordenando, executando e supervisionando mtodos
e tcnicas fisioterpicas / teraputicos operacionais. Diviso de servios a locais de atividades
destinadas a atividades de fisioterapia / terapia ocupacional. Avaliar e determinar as condies
de alta fisioterpica / terapia ocupacional;
FISCAL DE TRIBUTOS Requisito: Curso Superior.
Participar de programas de cadastramento de contribuintes, promover a cobrana e o controle do
recebimento dos tributos municipais, emitir pareceres sobre os pedidos de iseno de impostos e
sobre o acatamento de recursos impetrados, lavrar autos de infrao, apreenso e outros
correlatos.
FONOAUDILOGO
Requisito: Curso Superior de Fonoaudiologia.

Avaliar as deficincias do paciente, realizando os exames necessrios e, quando for o caso,
encaminh-lo a outros especialistas com as orientaes e indicaes pertinentes; programar,
desenvolver e supervisionar o treinamento de voz, fala, linguagem,expresso e compreenso do
pensamento verbalizado, emitir parecer na sua especialidade visando estabelecer diagnstico e
tratamento.
MDICO
Requisito: Curso Superior de Medicina
Participar dos programas e das campanhas de educao sanitria, de preveno de acidentes e
de vacinao, examinar doentes ou acidentados, emitir diagnsticos, prescrever medicamentos e
quando for o caso, providenciar o encaminhamento para tratamento especializado, efetuar
percias mdicas para a concesso de laudos, licenas e outros benefcios pessoais.
NUTRICIONISTA
Requisito: Curso Superior de Nutrio.
Organizar, controlar e determinar programas de alimentao com base no valor nutritivo dos
alimentos, controlar a estocagem, preparao, conservao e distribuio dos alimentos,
elaborar mapa diettico dos doentes, estabelecendo tipos dieta e horrios de alimentao,
efetuar o registro das despesas, estimando o custo mdio da alimentao, orientar o trabalho do
pessoal auxiliar.
ODONTLOGO
Requisito: Curso Superior de Odontologia
Desenvolver aes de atendimento odontolgico populao local, tanto de natureza
restauradora como preventiva e curativa, efetuar percia odontolgica para concesso de laudos,
licenas e outros, propor e coordenar a realizao de campanhas de esclarecimentos quanto aos
cuidados de higiene bucal; promover o levantamento dos materiais necessrios ao
funcionamento dos gabinetes odontolgicos e solicitar a aquisio bem como os servios de
manuteno dos equipamentos que o compem.
PSICLOGO
REQUISITO: Curso Superior de Psicologia.
Exercer no campo da psicologia aplicada ao trabalho como recrutamento,seleo, orientao e
treinamento profissional, participar de programas de avaliao de desempenho dos servidores,
desenvolver dinmicas de grupo que visem adaptao ou readaptao dos servidores com
problemas de comportamento, desenvolver atividades visando orientar professores quanto a
problemas comportamentais e de aprendizagem dos alunos.
ORIENTADOR EDUCACIONAL
Requisito: Curso Superior de Pedagogia, com habilitao em Orientao Educacional.
Identificar as caractersticas da clientela escolar, atuando na preveno de problemas que
resultam em baixo rendimento da aprendizagem, participar de programas de recuperao de
alunos com dificuldades nos estudos, coordenar o processo de sondagem de aptides e
informao profissional, atender a estudantes com dificuldades especiais de ajustamento
emocional.
PROCURADOR
Requisito: Curso Superior de Direito.
Defender os interesses e/ou direitos do Municpio, em juzo ou extra judicialmente, nas aes em
que for ru ou interessado, acompanhando o andamento dos processos, prestando assistncia
jurdica, apresentando recursos em qualquer instncia, comparecendo a audincias e outros
atos, redigir pareceres jurdicos internos, propostas de legislao, decretos e resolues, prestar
acessria administrao municipal na elaborao de pareceres, contratos, convnios, peties
e outras atividades de natureza jurdica.
PROFESSOR I
Requisito: Curso Superior, com licenciatura plena ou curta. Descrio Sumria das Atribuies
Educar o adolescente, visando prepar-lo para a vida, ajudando-o a se encontrar, se firmar e se
ajustar ao convvio social e ao futuro mercado de trabalho, colaborar para o desenvolvimento e a
formao integral do jovem em termos de aquisio, de conhecimento, hbitos e atitudes,
desenvolvendo, em nvel de unidade escolar, aes de planejamento, docncia e avaliao do
progresso ensino-aprendizagem.
SUPERVISOR EDUCACIONAL
REQUISITO: Curso Superior de Pedagogia, com habilitao em Superviso Educacional.
Supervisionar as escolas da rede, orientando as equipes dirigentes em termos administrativos e
pedaggicos, verificar a aplicao e a correta interpretao educacional vigente, promover troca
de experincia entre as unidades escolares, construindo para sua integrao e conseqente
melhoria do sistema de educao municipal.
VETERINRIO
Requisito: Curso Superior de Veterinria
Orientar tecnicamente os criadores rurais do Municpio, sugerindo medidas sanitrias e de
melhoria qualitativa dos rebanhos, desenvolver campanhas de vacinao e programas de
preveno das molstias que atacam com maior freqncia os animais da regio, visitar os
criadores rurais e realizar exames peridicos nos animais para identificar doenas e desenvolver
os tratamentos indicados, realizar inspeo sanitria peridica nos matadouros e abatedouros

localizados no municpio.
Requisito: Curso de 2. Grau.
Executar aes nas reas de comunicao, de arquivos, de anlise e tramitao de processos
administrativos e demais documentos de interesse da Prefeitura, cuidar das atividades relativas
a pessoal, participar de levantamentos, anlises e executar procedimentos de controle em
relao aquisio de matrias primas e equipamentos para assegurar o suprimento dos
diversos setores,colaborar na coleta e preparao de dados e informaes necessrias ao
funcionamento dos diversos rgos da administrao.
FISCAL DE POSTURAS
Fiscalizar o cumprimento das leis e regulamentos municipais referentes s atividades
econmicas desenvolvidas no Municpio, notificar e, se for o caso autuar os infratores das
normas e posturas municipais, promover a apreenso de mercadorias e objetos, quando prevista
em leis e regulamentos, lavrando o respectivo termo ou auto de apreenso.
PROFESSOR II
Requisito: Curso de Formao de Professor, em nvel de 2. Grau.
Exercer a docncia nas quatro primeiras sries do Ensino de 1. Grau, para tal, participar da
definio dos objetos da escola, elaborar planos, definindo o que e como vai ser ensinado, o
material necessrio e o tempo a ser gasto em cada etapa, selecionar textos e exerccios,
promover a recuperao de alunos que tenham problemas de aprendizagem, colher, organizar e
registrar dados e informaes sobre os alunos, visando uma adequada avaliao do processo
ensino-aprendizagem.
TCNICO AGRCOLA
Requisito: Curso Tcnico Agrcola, em nvel de 2. Grau.
Orientar tecnicamente os produtores rurais, com esclarecimentos na rea agropecuria,
elaborando projetos de irrigao e drenagem, desenvolvendo campanhas sobre defensivos
agrcolas e para a vacinao de animais, realizar trabalhos topogrficos e colaborar na rea de
abastecimentos, realizando projetos nos campos da estocagem e transporte dos alimentos,
participando das tarefas de fiscalizao e controle dos procedimentos adotados.
Requisito: Curso Tcnico de Contabilidade, em nvel de 2. Grau.

Desenvolver trabalhos contbeis de mdia complexidade, efetuando levantamentos e separao
de contas para preparao e fechamento de balanos e balancetes, demonstrativos, posies e
relatrios, analisar e conciliar saldos de contas preparando resumos e mapas demonstrativos,
visando o controle da situao patrimonial da Prefeitura.
Requisito: Curso Tcnico em Enfermagem, em nvel de 2. Grau.
Executar servios simples de enfermagem em pacientes hospitalizados, transportar e/ou
acompanhar doentes para exames ou operaes, coletar material para exames, executar
atividades de apoio relacionadas a higiene, conservao e utilizao dos instrumentos e do
ambiente de trabalho.
Requisito: 2. Grau completo - Curso Tcnico de Laboratrio, com registro no rgo competente.
Compreende os cargos que se destinam a desenvolver atividades de laboratrio, coletando e
analisando materiais (anlises Clinicas).
TCNICO DE RADIOLOGIA
Requisito: 2. Grau completo com Curso Tcnico de Radiologia, com registro no rgo
competente.
Compreendem os cargos que se destinam a desenvolver atividades tcnicas de radiologia,
preparando e radiografando, ajudando na revelao dos filmes e zelando pela limpeza e
conservao dos materiais e equipamento, bem como cuidando da segurana em geral.
TCNICO EM TURISMO:
REQUISITO: Curso em turismo - 2 grau
Desenvolver projetos de turismo urbano, rural, ecolgico e cultural; acompanhar e executar
projetos na rea de turismo.
Requisito: Curso de 1. Grau, completo.
Minutar expediente diversos, providenciando ou efetuando a datilografia e a expedio dos
mesmos, proceder a guarda de papis e documentos, organizando e atualizando arquivos e
fichrios, executar trabalhos de controle administrativo como freqncia de pessoal e
cadastramento de bens patrimoniais, cuidar da correspondncia interna e externa, do preparo de

requisio de material, da distribuio interna de expedientes e processos, bem como auxiliar
nos processos de reproduo e encadernao de documentos.
AUXILIAR ENFERMAGEM
Requisito: Curso de 1. Grau, completo e habilitao especfica.
Ministrar medicamentos, prestar os primeiros socorros, desenvolver tratamentos fisioterpicos,
observando prescries e/ou orientaes mdicas, preparar e esterilizar materiais e
equipamentos para exames e intervenes, controlar o estoque de medicamentos, zelar pela
guarda e conservao dos remdios e materiais do servio mdico, registrar as ocorrncias e
anotar nos pronturios as dispensas e prescries mdicas.
GUARDA MUNICIPAL
Efetuar vigilncia de sua responsabilidade, atentando para eventuais anormalidades e tomando
as providncias necessrias junto as autoridades competentes, fiscalizar e zelar pela
conservao de parques e jardins pblicos, pelos bens patrimoniais, executando ronda diurna e
noturna, acompanhar autoridades em diligncias fiscais, sempre que solicitado.
INSPETOR DE ALUNOS
Orientar os alunos, assistindo-os nas sadas das salas de aula, na circulao das dependncias
da escola e na utilizao dos sanitrios e refeitrios, atender a solicitaes de professores e
alunos, distribuindo e recolhendo material didtico, acompanhar os alunos nos perodos de
entrada e sada da escola e nos perodos de recreio.
ARTFICE
Requisito: Declarao de concluso de 4. Srie do 1. Grau.
Atuao em tarefas especializada.
CARPINTEIRO - construir, reparar, montar e/ou desmontar peas, instalaes, mveis e
utenslios de madeira.
MERENDEIRA
Executar os trabalhos de cozinha, preparando refeies e merenda para alunos, de acordo com
as orientaes tcnicas dos cardpios, zelar pela higiene, conservao e estocagem dos
alimentos, manter limpos cozinha, refeitrios e utenslios.
MOTORISTA
Requisito: Declarao de concluso de 4. Srie do 1. Grau e habilitao especfica.
Dirigir veculos motorizados, conduzindo autoridades municipais e funcionrios, sempre que
solicitado, responsabilizar-se pela manuteno do veculo, encaminhando-o para reviso,
lavagem, lubrificao, etc..., executar outras atribuies da mesma natureza, a critrio do
superior imediato.
Requisito: Sem exigncia de escolaridade mnima.
- cuidar da limpeza e retirada de lixo, tanto nas instalaes internas e externas de prdios
municipais, quanto nas vias e logradouros pblicos;
- realizar servios externos, tais como: entrega de documentos, postagem de correspondncia,
efetuao de pagamentos, carregamento e descarregamento de materiais, transporte de mveis,
volumes e objetos;
- executar servios funerrios como; sepultamentos e exumaes, alm de limpeza e
conservao das covas dos cemitrios pblicos;
- desempenhar demais atribuies bsicas a critrio da chefia imediata.
Cuidar da manuteno das vias e logradouros pblicos; realizar capinas, varrio e outras
atividades que exijam trabalhos braais no qualificados; realizar coletas de lixo em residncias
e vias pblicas, limpeza de valas e redes de esgotos e demais atribuies dentro da sua
categoria.
ANEXO VII
MODELO DE ATESTADO MDICO
Declaro para os fins de notificao Banca Examinadora dos Exames de Aptido Fsica para o
Concurso 001/2008 da Prefeitura Municipal de Rio Bonito que o candidato
_______________________________________________ (nome do candidato),
__________________________ (n da inscrio), __________________________ (n da
Identidade) e __________________________ (CPF) acha-se hgido e apto para realizar a Prova
Prtica e o Exame de Aptido Fsica nos termos constantes do Edital.
Rio Bonito, _____ de ______________________ de ______.
_____________________________
Nome e CRM do Mdico (Carimbo)
Contedos Programticos e Sugestes Bibliogrficas
Primeiro Segmento do Ensino Fundamental - Alfabetizado Conhecimentos Gerais (comum aos
cargos)
Cargos: Auxiliar Servios Diversos e Agente de Servios Gerais Lngua Portuguesa
Contedo Programtico
1 - Comunicao: Cdigo e lngua; fala, nveis de fala, norma culta.
2 - Compreenso de textos envolvendo linguagem verbal e no-verbal (simblica).
3 - Interpretao de textos simples: bulas, instrues, formulrios, definies, receitas etc.
4 - Identificao de classes de palavras, seu uso e importncia no cotidiano: Nomes prprios,
comuns, coletivos; qualidades; circunstncias; frmulas de tratamento; etc.
5 - Domnio de vocabulrio.
6 - Ortografia.
Sugestes bibliogrficas
1 - CAVQUIA, Mrcia Paganini. Alfabetizao (A escola nossa). So Paulo: Editora Scipione,
2004.
2 - MARTOS, Cloder Rivas. Viver e aprender portugus. So Paulo: Editora Saraiva, 2000.
3 - PASSOS, Clia e SILVA, Zeneide. Prtica da linguagem escrita e oral; lngua portuguesa. So
Paulo: Companhia Editora Nacional, 2001.
4 - SARMENTO, Leila Lauar. Gramtica em textos. So Paulo: Editora Moderna.
5 - TERRA, Ernani e NICOLA, Jos de. Gramtica de hoje. So Paulo: Editora Scipione, 1994.
6 - Qualquer livro de alfabetizao, 1, 2 e 3 anos
7 - Qualquer gramtica
8 - Qualquer livro de coleo adotado pela rede pblica
Matemtica
Contedo Programtico
1 - Operaes bsicas com nmeros naturais, fraes e nmeros decimais.
2 - Seqncia lgica - situaes cujas resolues dependem de entendimento e/ou de operaes
nicas.
3 - Resoluo de problemas simples envolvendo as operaes bsicas.
4 - Sistemas de medidas.
5 - Sistema monetrio nacional.
6 - Clculo de permetro, rea e volume.
Obs: Todas as questes envolvendo os itens acima sero de nvel simples, envolvendo
raciocnio lgico e prtico e domnio das operaes bsicas.
1 - Coleo Neste Mundo Maravilhoso - Editora Casa Publicadora Brasileira. Esther e Eny Sarli /
Marilene Moussa Miranda.
2 - Coleo Luz do Saber - Editora Bagao. Maria Emilia Ferreira de Souza.Vivncia e
Construo - Editora tica. Luiz Roberto Dante.
3 - Coleo Eu Gosto de Matemtica - Editora Nacional. Clia Passos e Zeneide Silva.
4 - Qualquer outro livro das quatro primeiras sries do Ensino Fundamental
Histria de Rio Bonito
Contedo Programtico
1- Origens;
2- Sinopse Cronolgica;
3- Perfil Geogrfico;
4- Atividades Econmicas;
5- Comunicao e Transporte;
6- Educao, Sade e Cultura;
7- Emancipao Poltico Administrativa;
8- Smbolos Municipais;
9- Hino de Rio Bonito;
10- Instituies Artsticas e Culturais;
11- Tradio e Folclore;
12- Personagens Destacados do Municpio;
13- Evoluo Poltico-Administrativa
1- MORAES SOARES, C.L., Rio Bonito, sua Histria, sua Gente, Ed. G.Cross, 1988
2- www.guiarb.com.br - site acesso pela internet
Cargo: Auxiliar de Servios Diversos
Contedo Programtico
1 - Conhecimento sobre ferramentas e sua utilizao.
2 - Conhecimento sobre materiais componentes de argamassas e concretos.
3 - Utilizao de equipamentos de segurana individual.
4 - Noes de higiene e limpeza.
5 - Sinalizao de Segurana.
6 - Cuidados na utilizao de equipamentos para iar verticalmente cargas e pessoas.
7 - Tcnicas de higienizao e limpeza.
8 - Conhecimento e manuseio de equipamentos e produtos de limpeza.
9 - Noes para controle de estoque de produtos de limpeza;
10 - Utilizao de equipamentos bsicos de proteo: luvas, botas, mscara, culos.
11 - Noes de Primeiros Socorros.
12 - Noes de combate e preveno de acidentes e incndio.
13 - Noes de reciclagem de materiais inservveis ( lixo ).
14 - Preveno de acidentes.
15 - Como se relacionar com o pblico e colegas de trabalho.
16 - Sigilo no trabalho.
17 - Higiene e asseio pessoal.
1 - Legislao Especfica de Higiene e Segurana do Trabalho;
2 - Manuais de instruo de equipamentos e materiais de limpeza;
3 - Manuais de instruo de proteo individual na utilizao de equipamentos e materiais de
limpeza.
4 - Manual de primeiros socorros.
Cargo: Agente de Servios Gerais
Contedo Programtico

9 - Noes para controle de estoque de produtos de limpeza.
10 - Conhecimento de documentos afim de efetuar pagamentos, como documentos para
postagem;
11 - Noes de arrumao de carregamento e descarregamento de materiais, alm de transporte
de volumes e objetos.
12 - Conhecimento de limpeza de carpete, tapetes, assoalho, pisos cermicos, escadas, portas,
janelas, vidros, fachadas, banheiros, escritrios, mesas, computadores.
13 - Noes de servios de cozinha. Preparar e servir caf, refeies.
limpeza.
Primeiro Segmento do Ensino Fundamental Completo - 4 srie

Conhecimentos Gerais (comum aos cargos)
Cargos: Motorista, Merendeira, Artfice - Carpinteiro
Lngua Portuguesa
Contedo Programtico
1 - Compreenso e interpretao de textos - A COMUNICAO - cdigo e lngua , fala , nveis
de fala, norma culta
2 - FONOLOGIA - Classificao dos fonemas, Slaba - Encontros voclicos e consonantais Dgrafos - Diviso silbica.
3 - ORTOGRAFIA - O Alfabeto - a Ortografia - Orientaes ortogrficas - Homnimos e
parnimos.
4 - ACENTUAO - Acentuao Tnica (classificao das palavras quanto slaba tnica ;
classificao dos monosslabos) - Regras de Acentuao grfica.
5 - MORFOLOGIA - Palavras primitivas e derivadas, coletivos.
6 - CLASSES DE PALAVRAS
6.1- Substantivo: tipos, flexes de gnero, nmero e grau.
6.2- Artigo: classificaes e propriedades.
6.3- Adjetivo: adjetivos ptrios; locuo adjetiva; grau dos adjetivos.
6.4- Numeral: cardinal, ordinal, multiplicativo e fracionrio; numerais coletivos.
6.5- Pronome: pessoal, de tratamento, possessivo, demonstrativo, indefinido, interrogativo.
6.6- Verbo: 1,2,3 conjugaes, tempos simples do indicativo no presente, pretrito e futuro.
Verbo auxiliar: SER.
6.7- Advrbios: tempo, modo, lugar, negao, dvida, intensidade e afirmao.
6.8- Preposio: combinao, contrao, crase.
7- PONTUAO.
1 - CEREJA,William Roberto e MAGALHES, Teresa Cochar. Gramtica: texto, reflexo e uso.
So Paulo: Atual Editora, 1998.
3 - NICOLA, Jos de e INFANTE,Ulisses. Gramtica Essencial. So Paulo: Editora Scipione,
1991.

6 - SOUZA, Jsus Barbosa de e CAMPEDELLI, Samira Youssef. Minigramtica. So Paulo:
Editora Saraiva, 1997.
7 - TERRA, Ernani . Minigramtica. So Paulo: Editora Scipione,1999.
Matemtica
Contedo Programtico
2 - Seqncia lgica - expresses
3 - Resoluo de problemas simples de aplicao de raciocnio lgico, envolvendo as operaes
bsicas.
OBS: Todas as questes envolvendo os itens acima sero de nvel simples, mas de
aplicabilidade em situaes mais complexas, isto , o conhecimento de mais de um item para
resolver uma situao apresentada.
2 - Coleo Luz do Saber - Editora Bagao. Maria Emilia Ferreira de Souza.
3 - Vivncia e Construo - Editora tica. Luiz Roberto Dante.
5 - Qualquer outro livro das quatro primeiras sries do Ensino Fundamental.
Histria de Rio Bonito Contedo Programtico
1- Origens;
Sugestes Bibliogrficas
Cargo: Motorista
Quanto Legislao:
1 - Legislao de trnsito.
2 - Regras gerais de circulao. Classificao das vias. Limite de velocidade: mximo e mnimo.
Regras de preferncia. Estacionamento.
3 - Sinalizao de trnsito. Formas, cores e significado.
4 - Sinalizao grfica: vertical e horizontal.
5 - Sinalizao luminosa, sonora e por gestos.
6 - Veculos. Equipamentos, classificao e identificao.
7 - Registro e licenciamento. Condutores - Classificao: aprendizagem e habilitao.
8 - Deveres e posies. Infraes, penalidades e recursos.
9 - Cuidados necessrios: manuteno mecnica do veculo. Panes tpicas do motor e demais
sistemas do veculo.
10 - Direo defensiva.
11 - Conhecimento de Primeiros Socorros. Atendimento a acidentados, queimados, afogados,
asfixiados, contundidos, desmaiados, cardacos, eletrocutados. Meio de remoo. Respirao de
socorro: adulto e criana. Transporte de acidentados. Hemorragias.
12 - Quanto ao comportamento:
13 - Como se relacionar com o pblico e colegas de trabalho;
14 - Sigilo no trabalho;
16 - Sugestes bibliogrficas:
17 - Cdigo Brasileiro de Trnsito Lei n. 9503/97.
18 - Manual de Primeiros Socorros.
Cargo: Merendeira
Contedo Programtico
1- Noes bsicas de alimentao e nutrio : conceitos, grupos de alimentos e alimentao
saudvel;
2- Conhecimento sobre os alimentos : caractersticas, qualidade, estado e conservao;
3- Noes de pores, pesos e medidas;
4- Noes de culinria e tcnica diettica;
5- Produo de refeies: tcnicas de recebimento e armazenamento dos alimentos, prpreparo, preparo e distribuio;
6- Utenslios e equipamentos : manuseio, conservao e segurana no uso;
7- Controle higinico-sanitrio : higiene pessoal, dos alimentos, do ambiente, dos utenslios e
equipamentos;
8- Sade corporal e cuidado pessoal no ambiente de trabalho;
9- Normas e condutas no local de trabalho e no atendimento a clientela;
10- Segurana individual e coletiva no ambiente de trabalho;
11- Noes bsicas de preveno de acidentes no trabalho.
1 - Hazelwood, D. & McLean, A.C. Manual de Higiene para Manipuladores de Alimentos. So
Paulo: Livraria Varela, 1994.
2 - Ornellas, L..H. Tcnica Diettica: Seleo e Preparo de Alimentos. So Paulo: Editora
Atheneu, 2007.
3 - Saionara G. F. S. Treinando Manipuladores de Alimentos. So Paulo: Livraria Varela, 1999.
4 - Tucunduva, S. Nutrio e Tcnica Diettica. So Paulo: Editora Manole, 2003.
5 - Associao Brasileira das Empresas de Refeies Coletivas. Manual ABERC de prticas de
elaborao e servio de refeies para coletividades. So Paulo, 2003.
6 - Silva JR., E. A. da. Manual de Controle Higinico Sanitrio em Alimentos. So Paulo: Livraria
Varela, 2007.
Cargo: Artfice - Carpinteiro Contedo programtico
1 - Tipos de madeira de oficina
2 - Esquadrias comerciais
3 - Laminados plsticos
4 - Caixilhos
5 - Almofadas
6 - Gonzos e dobradias
7 - Fechaduras
8 - Sistemas de juno e unio
9 - Tipos de colas
10 - Pinturas
11 - Vernizes e Ceras
12 - Ferramentas de medio, de corte, de perfurar, de perfilar, de polir e de presso
13 - Maquinaria porttil e de bancada.
1- Manual Prtico de Marcenaria, Ed. Ediouro aa Domingos Marcellini;
2- A Carpintaria A tcnica e a Arte de do Fabrico de Objectos de Madeira, Ed. Editorial Estampa
Coleo Artes e Oficios
Cargos: Inspetor de Alunos , Auxiliar de Enfermagem, Auxiliar Administrativo
Lngua Portuguesa
Contedo Programtico
1- Compreenso e interpretao de texto;

2- Estrutura e formao das palavras;
3- Classes de palavras: substantivo / adjetivo / pronome / artigo / numeral / verbo / advrbio /
conjuno / preposio /interjeio;
4- Perodo simples / perodo composto;
5- Termos da orao;
6- Oraes subordinadas / oraes coordenadas;
7- Concordncia nominal / verbal;
8- Regncia nominal / verbal;
9- Crase;
10- Emprego do hfen;
11- Diviso silbica;
12- Acentuao grfica;
13- Ortografia;
14-Pontuao;
15-Encontros voclicos e consonantais.
1- CEGALLA, Domingos Paschoal - Novssima Gramtica da Lngua Portuguesa - 26 edio So Paulo - Companhia Editora Nacional, 1985;
2- ANDR, Hildebrando Afonso de - Gramtica Ilustrada - 2 edio - So Paulo - Editora
Moderna , 1978;
3- BECHARA, Evanildo - Moderna Gramtica Portuguesa - 37 edio - Rio de Janeiro Lucerna, 1999;
4- SACCONI, Lus Antnio - Nossa Gramtica: teoria - 10 edio reformada e revisada - So
Paulo - Atual Editora Moderna, 1989.
Matemtica
Contedo Programtico
1 - Domnio das operaes nos conjuntos numricos N, Q e Z.
2 - Seqncia lgica - expresses.
3 - Equao do 1 grau; equao do 2 grau; sistemas
4 - Resoluo de problemas de raciocnio aritmtico e algbrico.

7 - Aplicao de proporcionalidade - regra de trs simples e composta.
8 - Percentagem e juros simples.
9 - Permetro, rea e volume
1 - Coleo Praticando Matemtica - Editora do Brasil S/A. lvaro Andrini.
2 - Coleo Matemtica na Medida Certa. Editora Scipione. Jakubo e Lellis.
3 - Coleo Matemtica. Conceitos e Histria. Editora Scipione. Scipione Di Pierro Netto.
4 - Qualquer outro livro da 5 a 8 sries do Ensino Fundamental.
Estatuto da Criana e do Adolescente
Contedo Programtico
Estatuto da criana e do adolescente - Lei n 8069 de 13 de julho de 1990
Ttulo I - Das disposies Preliminares
Titulo II - Dos Direitos fundamentais - Captulos I, II, III, IV e V Ttulo III- Da Preveno - Captulo
I e II
Estatuto da criana e do adolescente - Lei n8069 de 13 de julho de 1990
1- Origens;
Conhecimentos Gerais (comum ao cargo) Cargos: Guarda Municipal
Lngua Portuguesa
Contedo Programtico
5- Termos da orao;
9- Crase;
11- Diviso silbica;
13- Ortografia;
14- Pontuao;
15- Encontros voclicos e consonantais.
Moderna , 1978;
Matemtica
Contedo Programtico
Contedo Programtico
1 - Origens;
2 - Sinopse Cronolgica;
3 - Perfil Geogrfico;
4 - Atividades Econmicas;
5 - Comunicao e Transporte;
6 - Educao, Sade e Cultura;
7 - Emancipao Poltico Administrativa;
8 - Smbolos Municipais;
9 - Hino de Rio Bonito;
10 - Instituies Artsticas e Culturais;
11 - Tradio e Folclore;
12 - Personagens Destacados do Municpio;
13 - Evoluo Poltico-Administrativa
Conhecimentos Especficos Cargo: Inspetor de Alunos Contedo programtico
1 - Disciplina e indisciplina na escola. Causas e conseqncias;
2 - Escola: normas disciplinares, limites, regras e sanes;
3 - Inspetor: funes, atitudes e a comunidade escolar;
4 - Manifestaes de sujeio, resistncia e contestao por parte dos alunos;
5 - O comportamento e as influncias do meio scio-cultural.
1 - BRASIL. Lei n. 8.069, de 13 de julho de 1990. Estatuto da criana e do adolescente. Braslia,
DF, 1990.
2 - AQUINO, Julio Groppa (Org.). Indisciplina na escola: alternativas tericas e prticas. So
Paulo: Summus, 1996.
3 - DONATELLI, Dante. Quem me educa? a famlia e a escola diante da (in)disciplina. So
Paulo: ARX, 2004.
4 - FANTE, Cleo. Fenmeno bullying: como prevenir a violncia e educar para a paz. 2. ed. ver.
amp. Campinas, SP: Verus, 2005.
5 - GOMIDE, Paula Inez Cunha. Pais presentes pais ausentes: regras e limites. Petrpolis, RJ:
Vozes, 2004.
6 - TIBA. Iami. Disciplina: o limite na medida certa. 29. ed. So Paulo: Gente, 1996. 1. ed.
7 - ___. Disciplina, limite na medida certa. 39. ed. ver. atual. So Paulo: Gente, 1996 1. ed.
8 - ZAGURY, Tnia. Limites sem trauma: construindo cidados. Rio de Janeiro: Record, 2001.
Cargo: Guarda Municipal
Noes de Trnsito
Contedo Programtico
1- Legislao de trnsito;
2- Regras gerais de circulao. Classificao das vias. Limite de velocidade: mximo e mnimo.
Regras de preferncia. Estacionamento;
3- Sinalizao de trnsito. Formas, cores e significado;
4- Sinalizao grfica: vertical e horizontal;
5- Sinalizao luminosa, sonora e por gestos;
6- Deveres e posies. Infraes, penalidades e recursos;
7- Noes de Primeiros Socorros.
1- Cdigo Brasileiro de Trnsito Lei n. 9503/97.
2- Manual de Primeiros Socorros
Noes Bsicas de Direito
ontedo Programtico
1 - Direito Constitucional. Constituio Federal de 1988. Dos direitos e garantias fundamentais:
direitos e deveres individuais e coletivos (art. 5, CF), direitos sociais (art. 6 a 11, CF). Da
administrao pblica: disposies gerais (art. 37 a 38, CF), dos servidores pblicos (art. 39 a
41, CF).
2 - Direito Administrativo: conceito, princpios. Administrao Pblica: conceito; administrao
direta e indireta; autarquias, fundaes, empresas pblicas e sociedades de economia mista.
Poderes da Administrao Pblica. Atos administrativos. Controle externo da Administrao
Pblica. Responsabilidade civil da Administrao Pblica e do servidor pblico. Improbidade
administrativa. Estatuto dos Servidores Pblicos do Municpio de Rio Bonito. Bens Pblicos.
Conceito e espcies.
3 - Tributo definio e espcies.
4 - Direito Penal. Crime e Contraveno. Cdigo Penal: dos crimes contra o patrimnio (art. 155
a art. 183, CP). Dos crimes contra a Administrao Pblica (art. 312 a art. 359-H, CP).
5 - Direito Civil. Fontes do Direito. Direito Privado e Direito Pblico. Pessoa Natural. Pessoa
Jurdica. Sujeito de Direito. Incapacidade. Responsabilidade Civil subjetiva e objetiva. Conceitos.
6 - Direitos Difusos e Coletivos. Estatuto da criana e do adolescente: Lei n 8.069/90, e
alteraes posteriores. Estatuto do idoso: Lei n 10.741/03, e alteraes posteriores.
1 - ALEXANDRINO, Marcelo. Direito Administrativo Descomplicado. Niteri: Ed. Impetus.
2 - DELMANTO, Celso et al. Cdigo Penal comentado. Rio de Janeiro: Ed. Renovar.
3 - FHRER, Maximilianus Cludio Amrico. Resumo de direito civil. So Paulo: Malheiros
Editores.
4 - FHRER, Maximilianus Cludio Amrico. Resumo de direito constitucional. So Paulo:
Malheiros Editores.
5 - FHRER, Maximilianus Cludio Amrico. Resumo de direito tributrio. So Paulo: Malheiros
Editores.
Contedo Programtico
I e II
Cargo: Auxiliar de Enfermagem
Contedo Programtico
1 - Aspectos ticos e Legais da Prtica de Enfermagem.
2 - Fundamentos de Enfermagem - procedimentos na admisso, transferncia e alta do paciente;
preparo e administrao de medicamentos; medidas de higiene, conforto e segurana; auxlio na
alimentao; preparo de pacientes para exames; cateterismos, punes, processamento de
artigos; cuidados com o paciente agonizante e "post mortem"; procedimentos de enfermagem
em geral.
3 - Enfermagem Mdico-Cirrgica - Assistncia de enfermagem a pacientes portadores de
afeco digestiva, cardiovascular, respiratria, renal, endcrina e hematolgica; assistncia de
enfermagem a pacientes no pr, trans e ps-operatrio e cirurgias de trax, de abdome, de
membros e vascular; doenas sexualmente transmissveis; preveno e controle de infeco
hospitalar.
4 - Assistncia de Enfermagem em Sade Mental.
5 - Assistncia de Enfermagem a Pacientes em Situaes de Emergncia: organizao da

unidade, controle e conferncia de materiais permanentes e de consumo, eletrocardiograma,
reanimao cardio pulmonar cerebral, choques, crise hipertensiva, arritmias cardacas, edema
agudo de pulmo, intoxicao e envenenamento, preparo e administrao de medicamentos;
6 - Assistncia de Enfermagem Materno-Infantil - pr natal; gestao de baixo e de alto risco;
assistncia de enfermagem parturiente em parto normal e cesariana; cuidados com o recmnascido; vacinao.
7 - Sistema nico de Sade: conceitos, princpios, diretrizes e articulao com servios de
sade; Fundamentao legal e normas pertinentes ao SUS; Participao popular e controle
social; Conselhos de Sade.
1 - KAWAMOTO, Emlia Emi. Enfermagem em Clnica Cirrgica. So Paulo: EPU, 2002.
2 - SPRINGHOUSE. Administrao de Medicamentos- Srie Incrivelmente Fcil. 1 ed. Editora
GB. 2004
3 - LIMA, Idelmina Lopes de. MATO, Maria Eliane Ligio (orgs.). Manual do Tcnico e Auxiliar
de Enfermagem. So Paulo: AB Editora. 8 Ed. 2007.
4 - FIGUEIREDO, Nbia Maria de. Tecnologia e tcnicas em Sade. So Paulo: Ed. Difuso
Paulista Enfermagem, 2004.
5 - COFEN. Cdigo de tica dos Profissionais de Enfermagem.
6 - BRASIL. Ministrio da Sade. Coordenao de Controle de Infeco Hospitalar.
Processamento de Artigos e Superfcies em estabelecimentos de sade, 2 ed, Braslia,
Ministrio da Sade, 1994.
7 - Ministrio da Sade. Secretaria Executiva. Programa Sade da Famlia. Braslia: Ministrio da
Sade, 2001.
8 - Ministrio da Sade. Departamento de Ateno Bsica. Programas e Projetos: Vacinao.
Braslia:Ministrio da Sade, 2001
9 - arterial e ao Diabetes mellitus. Manual de Hipertenso e Diabetes mellitus. Braslia: Ministrio
da Sade, 2002.
10 - Ministrio da Sade/SNPES/DINSANI. Programa de Assistncia Integral Sade da
Criana: Acompanhamento do Crescimento e Desenvolvimento. 3 ed. Braslia: Ministrio da
Sade, 1999.
11 - Ministrio da Sade. Programa de Assistncia Integral Sade da Criana: Assistncia e
Controle das Infeces Respiratrias Agudas. Manual de Normas. 4 ed. Braslia: Ministrio da
Sade, 1994.
12 - Ministrio da Sade. Portaria N 399/GM de 22 de fevereiro de 2006. Divulga o Pacto pela
Sade 2006 - Consolidao do SUS e aprova as Diretrizes Operacionais do Referido Pacto.
13 - BRASIL. Lei 8080 de 19/09/1 990. A qual "dispe sobre as condies para a promoo,
proteo e recuperao da sade, a organizao e o funcionamento dos servios
correspondentes e d outras providncias". Braslia: 1990.
14 - Lei Federal 8.142, de 28/12/1990. Dispe sobre o controle social e define critrios de
repasse financeiro nos Sistema nico de Sade.Braslia: 1990.
Cargo: Auxiliar Administrativo
Contedo Programtico
1 - Conhecimentos administrativos: Cadastro e expedio. Protocolo e arquivamento. Rotinas de
trabalho e documentao. Pesquisa, coleta e compilao de dados. Noes gerais de
movimentao e controle de materiais. Correspondncias oficiais: memorandos, avisos, cartas,
circulares e ofcios. Documentos bancrios. Documentos fiscais. Noes de relacionamento
interpessoal, comportamento humano, comunicao, postura e sigilo profissional.
2 - Direito Constitucional: Dos Direitos e Garantias Fundamentais (Constituio Federal art. 5);
Da Administrao Pblica (Constituio Federal art. 37 caput e 4).
3 - Legislao Municipal: Lei n 29/76 - Estatuto dos Funcionrios Pblicos Municipais; Lei
417/92 - Regime Jurdico nico dos Servidores Municipais.
4 - Probidade e tica: Lei 8.429/92 (dispe sobre atos de improbidade na Administrao Pblica).
1 - SILVA, Adelphino Teixeira. Organizao e Tcnica Comercial. So Paulo: Atlas.
2 - SINCLAYR, Luiz. Organizao e Tcnica Comercial. So Paulo: Atlas.
3 - FERREIRA, Antonio Carlos. A Empresa: como organizar e dirigir. Rio de Janeiro: Ediouro
4 - Legislao Municipal: www.riobonito.rj.gov.br.
5 - Legislao Federal: www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/l8429.htm
Noes de Informtica
Contedo Programtico
1- Conceitos e fundamentos de hardware de computadores pessoais
2- Sistema Operacional Microsoft Windows XP
a) Configuraes bsicas do Sistema Operacional (painel de controle)
b) Organizao de pastas e arquivos
c) Manipulao de pastas e arquivos
3- Editor de Textos Microsoft Word XP
a) Criao, edio, formatao e impresso de documentos
b) Criao e manipulao de tabelas
c) Cabealhos e rodaps
4- Planilha Eletrnica Microsoft Excel XP

a) Criao, edio, formatao e impresso de planilhas
b) Criao e manipulao de pastas de trabalho e planilhas
c) Frmulas bsicas e operaes com planilhas
5- Internet
a) Navegao bsica. Uso de sistemas de busca
b) Uso de sistemas de e-mail. Noes bsicas.
COLEMAN, Pat. Windows XP de A Z. Rio de Janeiro: Editora Cincia Moderna, 2002.
MARULA, Marcelo; BENINI FILHO, Pio Armando. Informtica: conceitos e aplicaes. So
Paulo: rica, 2005
Manuais on-line do Microsoft Word XP
Manuais on-line do Microsoft Excel XP
Manuais on-line do Internet Explorer 6.0 ou superior Manuais on-line do Sistema Operacional
Windows XP
Cargos: Assistente Administrativo, Fiscal de Posturas, Tcnico Agrcola, Tcnico de
Contabilidade, Tcnico de Enfermagem, Tcnico de Laboratrio,Tcnico em Radiologia, Tcnico
em Turismo
Lngua Portuguesa
Contedo Programtico
3- Classes de palavras: substantivo / adjetivo / pronome / artigo / numeral / verbo / advrbio/
conjuno / preposio / interjeio;
5- Termos da orao;
9- Crase;
11- Diviso silbica;
13- Ortografia;
14- Pontuao;
Moderna, 1978;
Matemtica
Contedo Programtico
1 - Domnio geral e prtico em funes - linear, quadrtica, exponencial e logartmica.
2 - Progresses - aritmtica e geomtrica.
3 - Trigonometria no tringulo retngulo e tringulo qualquer.
4 - Matriz e determinante - operaes e clculo.
5 - Binmio de Newton - termo geral.
6 - Polinmios - operaes e equaes polinomiais.
7 - Geometria mtrica espacial.
8 - Clculo de rea e volume.
1 - Coleo Matemtica para o 2 grau. Editora tica. Gentil/Marcondes/Greco/Sergio/Bellotto.
2 - Coleo Matemtica - Conceitos e Fundamentos. Editora Scipione. Antonio Nicolau Youssef e
Vicente Paz Fernandes.
3 - Coleo Matemtica 2 grau - Editora tica. Ubirajara Favilli.

4 - Qualquer outro livro das trs sries do Ensino Mdio.
OBS: As questes envolvendo os itens acima sero de aplicabilidade em situaes simples ou
mais complexas, de acordo com a necessidade do conhecimento matemtico exigido pelo cargo.
Contedo Programtico
I e II
Histria de Rio Bonito Contedo Programtico 1 - Origens;
Contedo Programtico
trabalho e documentao. Pesquisa, coleta e compilao de dados. Fluxogramas, mapas,
tabelas e grficos. Aquisio, movimentao, registro, estocagem e controle de materiais.
Correspondncias oficiais: memorandos, avisos, cartas, circulares e ofcios. Documentos
bancrios. Reconciliao bancria. Documentos fiscais. Noes de relacionamento interpessoal,
comportamento humano, comunicao, postura e sigilo profissional.
2 - Contabilidade Pblica: noes de Oramento Pblico. Princpios Oramentrios. Receita
Pblica. Despesa Pblica. Licitaes. Empenho da Despesa. Adiantamentos.
4 - Direito Administrativo: noes gerais de: atos administrativos: conceito, requisitos, elementos,
pressupostos e classificao. Vinculao e discricionariedade. Revogao e invalidao.
Agentes pblicos: direitos e deveres. Responsabilidades dos servidores pblicos: conceito e
classificao. Requisitos do servio e direitos do usurio. Crimes contra o Patrimnio Pblico,
contra a Administrao Pblica, de improbidade, de responsabilidade e de abuso de autoridade.
1 - ANGLICO, Joo. Contabilidade Pblica. 8. ed. - So Paulo: Atlas, 2006.
2 - FREIRE, Elias Sampaio. Direito Administrativo: teoria e jurisprudncia. So Paulo: Campus.
4 - FERREIRA, Paulo Pinto. Administrao de Pessoal (captulo 9). So Paulo: Atlas.
5 - CHIAVENATO, Idalberto. Recursos Humanos - edio compacta. (item 2 da parte I - pgina
75 a 113). So Paulo: Atlas.
6 - PEREIRA DIAS, Marco Aurlio. Administrao de Materiais - uma abordagem logstica
(edio compacta). So Paulo: Atlas
Fiscal de Posturas
Contedo Programtico
2 - Matemtica Financeira: juros simples e compostos. Capitalizao e desconto.
417/92 - Regime Jurdico nico dos Servidores Municipais. Lei n 827/99 - Cdigo de Posturas
do Municpio de Rio Bonito.
2 - PUCCINI, Abelardo de Lima. Matemtica Financeira Objetiva e Aplicada. So Paulo: Saraiva.
Tcnico Agrcola
Contedo Programtico
Mtodos de conservao dos solos e gua (solos, plantas, adubao, correo de solo, fitotecnia
e administrao rural); Prticas de conservao do solo e da gua; Prticas de manejo do solo
referentes a: cobertura do solo, rotao de culturas, cultivos convencional, mnimo e direto;
Adubao verde; Reflorestamento de espcies nativas e exticas, implantao e manejo;
Noes gerais de meio ambiente; Desenvolvimento sustentvel; Agroecologia; Propriedades
fsicas, qumicas e biolgicas dos solos; Uso de corretivos e fertilizantes; Mtodos de
propagao, plantio, preparo do solo, tratos culturais, colheita, ps-colheita e comercializao
das culturas do milho, feijo de corda, mandioca e batata doce e cana de acar; Fruticultura;
Olericultura; Principais pragas e doenas das plantas cultivadas e seu controle; Noes sobre
irrigao e drenagem; Tratores, mquinas e implementos agrcolas: seleo, tcnicas de
operao e manuteno; clculo da capacidade operacional; preparo do solo, aplicao de
fertilizantes e corretivos, semeadura e plantio; Planejamento agropecurio; Economia e
administrao rural; Noes sobre comunicao e extenso rural; Aspectos socioeconmicos
das culturas e criaes; caractersticas das principais escolas; Noes de hidrologia, irrigao,
drenagem; Principais pragas e doenas das plantas cultivadas e seu controle; Aspectos
referentes a criao e o devido manejo de raas de: Bovino de corte e leite, suinocultura,
avicultura, ovinocultura, apicultura e piscicultura. Agrotxicos: noes bsicas sobre uso e
aplicao corretos; destino final de embalagens vazias; Sistema de Posicionamento Global
(GPS): princpio de funcionamento, preciso, uso de equipamento receptor.
1 - SILVEIRA, G. M. O preparo do solo: Implementos corretos. 1989. 243p.
2 - SAAD, O. Seleo de Equipamento Agrcola. 1976. Livraria Nobel. 126p.

3 - BALASTREIRE, L.A. Mquinas Agrcolas. So Paulo: Manole, 1990. 307p.
4 - MIALHE, L. G. Manual de Mecanizao Agrcola. So Paulo.
5 - FERREIRA, H. M. F. Princpios de manejo e de conservao do solo, 1992, 135p.
6 - SILVA, F. M. Mecanizao e agricultura de preciso, 1998. 232p.
7 - MATUO. T. Tcnicas de aplicao de defensivos agrcolas. Jaboticabal. FUNEP. 1990. 139p.
8 - BERNARDO, S. Manual de Irrigao. Viosa. 6 edio. 1995. 657p.
9 - SHIRATSUCHI, L. S.; SANO, E. E. Mapeamento de unidades experimentais com GPS: Caso
de estudo do Embrapa Cerrados. 2003. Srie Documentos. 34p.
10 - LINSLEY, Ray K. & FRANZINI, Josepf B. Engenharia de Recursos Hdricos.EUSP/ Editora
McGraw-Hill do Brasil, 1990. ANA - Agncia Nacional de guas. Introduo ao Gerenciamento de
Recursos Hdricos. 3 ed. Braslia, 2002. CARDO, C. Tcnica da construo, 3ed. 1976. 432p.
11 - VILLELA, S. M.; MATTOS, A. Hidrologia aplicada. 1975. 245p. PIZA, F. T. Conhecendo e
eliminado riscos no trabalho, CNI, 105p.
12 - SILVA, J. S. Secagem e armazenagem de produtos agrcolas. Viosa: UFV. Editora Aprenda
Fcil. 2000. CHITARRA, M.I.F.; CHITARRA, A.B. Ps-colheita de frutos e hortalias: fisiologia e
manuseio. Lavras: ESAL/FAEPE, 1990, 193p.
13 - Canuto, J. C.; COSTABEBER, J. A. Agroecologia: conquistando a soberania alimentar. Porto
Alegre: Emater/RS-Ascar; Pelotas : Embrapa Clima Temperado, 2004. 262 p.
14 - PAULUS, G.; MULLER, A.M.; BARCELLOS, L.A.R. Agroecologia aplicada: praticas e
mtodos para uma agricultura de base ecolgica. Porto Alegre: EMATER/RS, 2000. p. 86.
FERREIRA, T.N. (Coord.); SCHWARZ, R.A. Coord.); STRECK, E.V. (Coord.) Solos: manejo
integrado e ecologico - elementos bsicos. Porto Alegre: EMATER/RS, 2000. 95p.
15 - PINTO Coelho, Ricardo Motta. Fundamentos em ecologia. Porto Alegre. Artmed Editora,
2002. 252p. PRIMACK, R. B. & EFRAIM, R. Biologia da Conservao. Londrina, PR, Ed.
Midiograf, 2001. 328p.
16 - il. SANTINI, E. J. 1988. Biodeteriorao e Preservao da Madeira, UFSM/CEPEF/FATEC,
Santa Maria, RS. 125p.
17 - Ministrio da Cincia e Tecnologia, Inovao tecnolgica e transferncia de tecnologia,
2001. 38p.
18 - Ribeiro, N.; Sitoe, A. A.; Guedes, B. S., Staiss, Cristian. Manual de silvicultura tropical. 125p.
2002.
19 - Jos A. A. Espndola, Jos G. M. Guerra e Dejair L. de Almeida. Adubao Verde: Estratgia
para uma Agricultura Sustentvel. 1997, 21p. disponvel em
www.cnpab.embrapa.br/publicacoes/download/doc042.pdf. Dejair L. A.; Ailena S.; Paulo A. E. et
al. Sistema Integrado de Produo Agroecolgica: disponvel em:
www.cnpab.embrapa.br/publicacoes/download/doc070.pdf; www.planetaorganico.com.br/. Joo
Francisco Neves & Maria Cristina Prata Neves. Qualidade e Sustentabilidade. 2000. 22p.
disponvel em: www.cnpab.embrapa.br/publicacoes/download/doc115.pdf. Maria C. P. N., Carlos
A. B. M., Dejair L. A. et al. Agricultura Orgnica: Instrumento para a Sustentabilidade dos

Sistemas de Produo e Valorao de Produtos Agropecurios. 2000. 22p. Agricultura Ecolgica,
princpios bsicos: disponvel em: www.centroecologico.org.br/,
www.inmetro.gov.br/qualidade/comites/codex.asp;
http://acd.ufrj.br/consumo/legislacao/ng_codex.htm.
Contedo Programtico
1 - Contabilidade Geral: noes gerais sobre dbito, crdito, Princpios Fundamentais. Fatos
contbeis e respectivas variaes patrimoniais. Lanamentos em contas do ativo e do passivo.
Contas de receitas, custos e despesas. Erros de escriturao: estornos e correes. Balancete
de Verificao. Noes gerais do Balano Patrimonial e da Demonstrao do Resultado.
2 - Contabilidade Pblica: noes de Oramento Pblico; Princpios Oramentrios; Receita
Pblica; Despesa Pblica; Licitaes; Empenho da Despesa; Adiantamentos.
4 - Contabilidade de Custos: noes gerais sobre a classificao dos custos diretos, indiretos,
fixos e variveis. Apropriao dos custos de material, mo-de-obra e custos indiretos.
Identificao de custos e despesas.
7 - Probidade e tica Profissional: Lei 8.429/92 (dispe sobre atos de improbidade na
Administrao Pblica). Resoluo CFC n 803/96 (Cdigo de tica do Contabilista).
1 - RIBEIRO, Osni Moura. Contabilidade Bsica fcil. So Paulo: Saraiva, 2005.
2 - OLIVEIRA, lvaro Guimares de. Introduo Contabilidade. So Paulo: Saraiva.
4 - RIBEIRO, Osni Moura. Contabilidade de Custos fcil. So Paulo: Saraiva, 2004.
6 - Princpios de Contabilidade e Cdigo de tica do Contabilista - www.cfc.org.br
Contedo Programtico
2 - Fundamentos de Enfermagem - observao e registro de sinais e sintomas; verificao e

registro dos sinais vitais e medidas corporais; coleta de materiais para exames complementares
e posies para exames e procedimentos; procedimentos por via respiratria; cuidados com as
leses cutneas, preparo e administrao de medicamentos, medidas de higiene e conforto,
cateterismos, punes, processamento de artigos, procedimentos de enfermagem em geral.
3 - Tcnicas de Enfermagem Mdico-Cirrgica - Tcnica de enfermagem em pacientes
portadores de afeco digestiva, cardiovascular, respiratria, renal, endcrina e hematolgica.
Tcnica de enfermagem em pacientes no pr, trans e ps-operatrio e cirurgias de trax, de
abdome, de membros e vascular. Preveno e controle de infeco hospitalar.
4 - Tcnica de Enfermagem em Sade Mental.
5 - Tcnica de Enfermagem em Pacientes em Situaes de Emergncia - reanimao cardio
pulmonar cerebral, choques, crise hipertensiva, arritmias cardacas, edema agudo de pulmo,
intoxicao e envenenamento, preparo e administrao de medicamentos;
6 - Enfermagem Materno-Infantil.- durante a gestao, o parto e o puerprio. Aes de
enfermagem ao recm nascido: na sala de parto; no berrio ou alojamento conjunto; durante a
amamentao; no tratamento pela fototerapia.
7 - Programas Nacionais de Sade: Imunizao-PNI, Tuberculose, Hansenase, DST e AIDS,
Diabetes mellitus, Hipertenso arterial; sade do adolescente, da mulher, do idoso e da criana
1 - KURGANT, Paulina. Administrao em Enfermagem. So Paulo: EPU, 1991.
2 - GOMES, Alice Martins. Emergncia: Planejamento e Organizao da Unidade. Assistncia de
Enfermagem. So Paulo: EPU, 1999.
GB. 2004.
5 - SOARES, Maria Augusta et al. Cuidados de Enfermagem a indivduos hospitalizados - uma
abordagem para tcnicos de enfermagem. 1 ed. Artmed, 2003.
7 - STUART, Gail W.& LARAIA, Michele T. Enfermagem Psiquitrica: princpios e prticas. 6 ed.
Porto Alegre: Artmed, 2001.
9 - OGUISSO, Taka & ZOBOLI, Elma (orgs). tica e Biotica: desafios para a enfermagem e a
sade . So Paulo: Manole, 2006

12 - Ministrio da Sade. Secretaria Executiva. Programa Sade da Famlia. Braslia: Ministrio
da Sade, 2001.
14 - Ministrio da Sade. Plano de Reorganizao da Ateno Hipertenso arterial e ao
Diabetes mellitus. Manual de Hipertenso e Diabetes mellitus. Braslia: Ministrio da Sade,
2002.
Sade, 1999.
Sade, 1994.
17 - Ministrio da Sade. Manual Tcnico para o controle da tuberculose. Cadernos de Ateno
Bsica- n 6. Braslia: Ministrio da Sade, 2002.
correspondentes e d outras providncias". Braslia: 1990
Contedo Programtico
Biossegurana para o laboratrio: Tcnicas laboratoriais seguras; Transporte seguro de
amostras e materiais infecciosos; Desinfeco e esterilizao da rea de trabalho e materiais
utilizados; EPI (Equipamento de Proteo Individual) e EPC (Equipamento de Proteo Coletiva).
Manuais de Procedimentos operacionais padro (POP). Preparao de meios de cultura,
semeadura, isolamento e repicagem bacteriana. Confeco e colorao de esfregao
bacteriolgico. Hemoculturas: Coleta e procedimento. Utilizao do microscpio ptico,
centrfuga, espectrofotmetro, estufas e banho - Maria.
Tcnicas de coleta para exames: fezes, urina, sangue, escarro e secrees. Tipos de
anticoagulantes utilizados na rotina do laboratrio. Coleta de curva glicmica.
Exame de urina - Exame qualitativo - caracteres e propriedades fsicas. Exame qumico Elemento normais e anormais. Sedimentoscopia urinria; Tiras reativas. Conservao e
transporte das amostras. Densidade urinria: urodensmetro e refratmetro.
Exame de fezes: Transporte - MIF - composio, utilizao e preparo. Caracteres morfolgicos
dos protozorios e helmintos encontrados na anlise do sedimento. Tcnicas: Exame direto,
Faust, Hoffman, Willis, Baerman, Ritchie, Tamisao, Graham.
Hematologia: Confeco e colorao do esfregao sangneo. Seqncia maturacional das
sries brancas e vermelhas. Hemograma completo e seus parmetros atuais. Eritrograma e seus
componentes. Leucograma e seus componentes; ndices hematimtricos e seus

clculos.Plaquetograma. Coagulao: Coagulograma Completo - Tcnica de coleta,
anticoagulantes utilizado.Tempo de protrombina e tempo de Tromboplastina.
Bioqumica: Exames de rotina - glicose, uria, creatinina, lipidograma, bilirrubinas, clcio, fsforo,
magnsio, sdio e potssio. Enzimas: CPK (Creatinofosfoquinase), frao MB, LDH
(desidrogenase Ltica), transaminases, amilase e lpase.
Histopatologia: Imunohistoqumica, fixao e descalcificao, proccessamento de amostras,
microtomia, tcnicas para colorao e montagem de cortes.
BEVILACQUA, BENSOUSSAN, JANSEN & SPINOLA. Manual do Exame Clnico. Editora Cultura
Mdica, 12 edio.
CRIST, N.R., Manual de Biossegurana para o Laboratrio. 2 ed. Livraria Santos: So Paulo,
1995.
GORINA, A.B. A Clnica e o Laboratrio. Editora Medsi, 16 edio, 1996.
SUSAN KING. Strasinger, D. A., M. t. Uroanalise e Fluidos biolgicos. 3. ed.editora
Panamericana, 1995.
FAILACE. R. Hemograma Manual de Interpretao. 4 ed. rev. Porto alegre - Artes Medicas, 2003.
LIMA, A.O., SOARES, J.B., GRECO, J.B., GALIZZI, J., CANADO, J.R. Mtodos de Laboratrio
Aplicados Clnica. Editora Guanabara Koogan, 11 edio.
MILLER, O. O Laboratrio e os Mtodos de Imagem para o Clnico. Editora Atheneu.
MOURA, R. A; WADA, C.S E PURCHIO, A. ALMEIDA T. V. Tcnicas de laboratrio. 3 ed., editora
Atheneu: So Paulo, 2002.
JANNINI, P. & FILHO, P.J. Interpretao Clnica do Hemograma. Editora Sarvier.
PESSOA DE MENEZES E SILVA, C.H. Bacteriologia. Editora Eventos. Terespolis, 1999.
VALLADA, E.P. Manual de exame de fezes - Coprologia e Parasitologia. 4 ed. Livraria Atheneu,
1999.
VALLADA. E.P. Manual de Tcnicas Hematolgicas. 4 ed. Livraria Atheneu, 1999.
RIBEIRO CAGNONI. M. SOARES.M.M, Microbiologia Prtica Roteiro e Manual So Paulo. ed.
Atheneu, 2002.
VALLADA, E. P. Roseiro A.M. Manual de Exame de Urina. 4. ed livraria Atheneu: So Paulo/ Rio
de Janeiro, 1999.
WALTERS.J. N. ESTRIDGE B.H. REYNOLDS.A.P. Laboratrio Clinico Tcnicas bsicas. 3 ed.
Ed. Artmed.1996.
WALLACH Interpretao de Exames Laboratoriais. Editora Medsi, 7 edio.
Contedo Programtico
1 - Histria dos Raios X. Princpios fsicos da Radiao. Formao dos Raios X e da imagem
radiogrfica. Documentao da imagem radiogrfica. Qualidade da imagem radiogrfica.
2 - Meios de proteo Radiogrfica. Principais efeitos danosos da radiao.
3 - Anatomia radiogrfica bsica. Posio anatmica. Planos e linhas. Ossos e cartilagens.
Tcnicas radiogrficas. Estudo radiogrfico da cabea e do pescoo. Estudo radiogrfico da
coluna vertebral e do gradil costal. Estudo radiogrfico dos membros superiores e inferiores.
Estudo radiogrfico do Trax. Estudo radiogrfico do Abdome e da Pelve.
4 - Exames contrastados. Mamografia.
5 - Portaria 453 - MS/SVS (1/6/1998)
1 - Biasoli Jr A. Tcnicas Radiogrficas. Princpios fsicos, anatomia bsica, posicionamento.
Editora Rubio, Rio de Janeiro, 2006.
2 - Boisson LF. Tcnica Radiolgica Mdica Bsica e Avanada. Editora Atheneu, Rio de Janeiro,
2007.
Tcnico em Turismo
Contedo Programtico
1 - Sistema turstico;
2 - Oferta e demanda turstica;
3 - Impactos do turismo: econmicos, socioculturais e ambientais;
4 - Desenvolvimento sustentvel do turismo: poltica e planejamento estratgico e integrado;
5 - Instrumentos de interveno do planejamento: planos, programas e projetos;
6 - Gesto compartilhada: mobilizao da comunidade e do setor privado;
7 - Regionalizao do turismo;
8 - Marketing de destinos;
9 - Qualidades requeridas aos profissionais de turismo.
1 - AMPARO, Sancho (dir. e red.). Introduo ao turismo. So Paulo: Roca, 2001.
2 - BENI, Mrio Carlos. Poltica e planejamento de turismo no Brasil. So Paulo: Aleph, 2006.
(Srie turismo)
3 - RUSCHMANN, Doris van de Meene. Turismo e planejamento sustentvel: a proteo do meio
ambiente. Campinas, SP: Papirus, 2001.

Cargos: Professor II, Professor II p/ Defic. Visuais, Professor II p/ Defic. Auditivos, Professor II p/
Defic. Mentais Estatuto da Criana e do Adolescente
Contedo Programtico
Titulo II - Dos Direitos fundamentais - Captulos I, II, III, IV e V
Ttulo III- Da Preveno - Captulo I e II
Sugesto bibliogrfica
Contedo Programtico
1 - Origens;
Didtica
Contedo Programtico:
1- Aspectos didticos - conceito; a relao forma/ contedo; a relao teoria- prtica;
metodologia.
2- Currculo: conceito e planejamento; objetivos, seleo e organizao de contedos; projetos
de trabalho como forma de organizar os conhecimentos escolares; avaliao da aprendizagem.
3- O professor- didtica e a formao de professores; a prtica pedaggica; a disciplina e
relacionamento.
4- A escola na contemporaneidade: escola e cultura; a socializao da criana, dos profissionais
da educao e dos saberes escolares.
1- CARDOSO, B. (org) Ensinar: tarefa para profissionais, Rio de Janeiro: Record, 2007
2-CANDAU, V.M. (org) Reinventar a Escola, 3 edio, Petrpolis: Vozes, 2002.
3- ________Rumo a uma nova Didtica, 16 edio, Porto Alegre: Artes Mdicas, 1998
4-HERNNDEZ, F. e VENTURA, M. A organizao do currculo por projetos de trabalho, 5
edio, Porto Alegre: Artes Mdicas, 1998.
5- MENEGOLA, M e SANT'ANNA, I. M. Pro que planejar? Como planejar? - currculo- rea- aula,
11 edio, Petrpolis: Vozes, 2005.
Lei de Diretrizes e Bases da Educao Nacional Contedo Programtico
1- Lei de Diretrizes e Bases da Educao Nacional, Lei n 9394, de 20/12/96;
2- Histrico das Leis Bsicas da Educao no Imprio e na Repblica;
3- Aspectos estruturais da educao - sistema escolar brasileiro: nveis e modalidades de
educao e ensino, funcionamento e seletividade. Estrutura administrativa do sistema escolar
brasileiro: princpios e nveis administrativos;
4- O Ensino Bsico - a educao infantil e o ensino fundamental e mdio: a escolaridade
obrigatria, objetivos gerais da educao, os objetivos da educao e do ensino, o currculo
escolar, a avaliao e a recuperao.
1 - CARNEIRO, Moaci Alves, LDB fcil, 11 edio revista e atualizada, Petrpolis, RJ. Editora
Vozes, 2004;
2 - COSTA, Messias, Municpio, Ensino e Valorizao do Magistrio, Rio de Janeiro, RJ,
GRYPHUS (Ed.Forense), edio 1999;
Defic. Mentais
Lngua Portuguesa
Contedo Programtico
1-Compreenso e interpretao de texto;
2-Estrutura e formao das palavras;
3-Classes de palavras: substantivo, adjetivo, pronome, artigo, numeral, verbo, advrbio,
conjuno, preposio e interjeio;
4-Perodo simples / perodo composto;
5-Termos da orao;
6-Oraes subordinadas / oraes coordenadas;
7-Concordncia nominal / verbal;
8-Regncia nominal / verbal;
9-Sintaxe de colocao;
10-Ortoepia e prosdia;
11-Crase;
12-Emprego do hfen;
13-Diviso silbica;
14-Acentuao grfica;
15-Ortografia;
16-Pontuao;
17-Encontros voclicos e consonantais;
18-Significao das palavras: homonmia, paronmia, sinonmia, antonmia
19-Emprego dos verbos haver, fazer, ser e parecer;
20-Emprego do infinitivo;
21-Figuras de linguagem;
22-Versificao;
23-Fontica e fonmica.
1- CEGALLA, Domingos Paschoal - Novssima Gramtica da Lngua Portuguesa - 26 edio -
So Paulo - Companhia Editora Nacional, 1985;

Moderna , 1978;
Matemtica
Contedo Programtico
1- Conjuntos: noes gerais, relao de pertinncia, igualdade de conjuntos, relao de incluso,
operaes e conjuntos numricos;
2- Operaes fundamentais em R: operaes com Nmeros naturais : conceito, operaes,
propriedades, mltiplos e divisores, critrios de divisibilidade. M. M. C. e M. D. C. Fraes e
Nmeros decimais
3- Intervalos: intervalos abertos e fechados, representao grfica, unio e interseo de
intervalos;
4- Produto cartesiano: par ordenado, produto cartesiano, representao de par ordenado;
5- Relao de funo: conceito, domnio e imagem, representao e funo;
6- Funes do 1 e 2 graus: conceito, representao grfica, coeficientes, razes, estudo do
sinal, equaes e inequaes do 1 e 2 graus, problemas;
7- Seqncias e sucesses - problemas;
8- Razo, proporo, escala e mdias, problemas;
9- Regras de trs: grandezas diretamente proporcionais, grandeza inversamente proporcionais,
regra de trs simples, regra de trs composta e regra de sociedade, problemas;
10- Porcentagem: introduo, razo centesimal, razo milesimal, problemas de porcentagem;
11- Juros: juros simples e problemas;
12- Sistema de medidas: comprimento, capacidade, massa, volume e tempo, problemas;
13- Geometria plana: identificao, construo, clculo da rea das figuras e clculos de
permetro.
1-GIOVANNI, Castruce e GIOVANNI JNIOR, A Conquista da Matemtica, Rio de Janeiro, FTD;
2-BIANCHINI, Edwaldo e BACCOLA, Herval, Curso de Matemtica, Rio de Janeiro, Ed.
Moderna; 3-BEZERRA, Manoel Jairo e Jos Carlos Butnoki " Jota", Matemtica, Volume nico,
So Paulo, Ed. Scipione; 4-CARVALHO, Diorne Lucches, Metodologia do Ensino da Matemtica,
So Paulo, Ed. Cortez, 1990; 5-Qualquer outro autor que apresente a programao exigida faz
parte da Bibliografia.
Histria
Contedo programtico
1 - Histria, sua definio e importncia na formao dos princpios de cidadania e auto-estima.
2 - As grandes civilizaes; noes sobre a Grcia e Roma como formadores do mundo
ocidental.
3 - O cristianismo, os brbaros e o novo mapa poltico sob os Reinos Cristos.
4 - A Idade Mdia e Renascimento; noes acerca do desenvolvimento cientifico e cultural; as
grandes navegaes nas rotas do comrcio e expanso dos povos.
5 - As Amricas. O Novo Mundo e as novas reas de explorao e de comrcio.
6 - As grandes revolues polticas e econmicas. A Revoluo Francesa e o pensamento de
liberdade. A Revoluo Industrial e o desenvolvimento cientfico.
7 - O Mundo Contemporneo; a cincia, a melhoria das condies de vida. As Grandes Guerras
do sculo XX e a nova formao poltica do Mundo.
8 - O Mundo atual. A ONU e a sua atuao. Os conflitos nas eras estratgicas; o
desenvolvimento econmico e a segurana internacional.
1 - Azevedo, GISLANE & Sertacopi, REINALDO. Histria. 15 edio. tica. So Paulo (SP),
2007.
2 - Arruda, JACKSON DE A.M. & Piletti, NELSON. Toda a Histria - Histria Geral e Histria do
Brasil. 13 edio. tica. So Paulo (SP). 2007.
4 - ACCIOLI, Roberto & TAUNAY, Alfredo. Histria Geral da Civilizao.Rio de Janeiro. Edies
Bloch, 1967;
5 - AQUINO, Rubim Santos Leo de, FRANCO, Denize de Azevedo & LOPES, Oscar Guilherme
Pahl Campos. Histria das Sociedades, das Comunidades Primitivas s Sociedades Medievais.
Rio de Janeiro. Editora Ao Livro Tcnico, 1980;
6 -__________ . Histria das Sociedades, das Sociedades Modernas s Sociedades Atuais. Rio
de Janeiro. Editora Ao Livro Tcnico, 1979.
Geografia do Brasil
Contedo Programtico
1- A concentrao industrial e a recente desconcentrao espacial da atividade industrial no
Brasil.
Distribuio da atividade industrial por regies brasileiras
A desconcentrao da atividade industrial: periferias
2- Impactos ambientais urbano-industriais
A interdependncia entre os elementos naturais

Industrializao, urbanizao e impactos ambientais
3- Brasil; globalizao e comrcio exterior (Mercosul e ALCA)
A globalizao e a mundializao do capitalismo
O neoliberalismo
4- Os recursos minerais do Brasil
Os principais jazimentos minerais do Brasil
Garimpagem, minerao e impactos ambientais
5- As fontes de energia no Brasil
As fontes de energia renovveis e no-renovveis
O consumo de energia no Brasil
6- A questo agrria
Um sistema de acesso terra historicamente antidemocrtico
Os governos militares e a questo da terra
A injusta e antidemocrtica estrutura fundiria brasileira
A subutilizao da terra
Agricultura comercial de exportao X agricultura de produtos alimentares
Organizao da produo e relaes de trabalho
7- Urbanizao, rede e hierarquia urbanas e regies metropolitanas
A urbanizao do Brasil no sculo XX
A megalpole em formao no Brasil
8- Crescimento natural da populao brasileira e contribuio da imigrao
9- A estrutura da populao brasileira
Estrutura etria e sexual
Estrutura segundo atividades econmicas ou setores de produo
10- A distribuio e a mobilidade espacial da populao brasileira
As migraes inter e intra-regioanis no Brasil na atualidade
11- Fundamentos geolgicos e geomorfolgicos do territrio brasileiro
A estrutura geolgica do territrio brasileiro

Noes bsicas: tectnica de placas, rochas e histria geolgica
12- A biosfera e os climas do Brasil
Os climas do Brasil e sua dinmica: caractersticas gerais
13- Os grandes domnios vegetais do Brasil e o extrativismo vegetal
Brasil: os domnios vegetais originais e sua transformao pela ao humana
1 - ADAS, Melhem. Panorama Geogrfico do Brasil: contradies, impasses e desafios
socioespaciais. Ed. Moderna, 2004.
2 - BECKER, Bertha K. & EGLER, C.A.G. Brasil: uma nova potncia regional na economiamundo. Rio de Janeiro: Bertrand Brasil, 1994.
3 - CORRA, Roberto Lobato. Trajetrias Geogrficas. 2. ed. Rio de Janeiro: Bertrand Brasi,
2001.
4 - FONSECA SOBRINHO, Dlcio da. Estado e populao: uma histria do planejamento familiar
no Brasil. Rio de Janeiro. Rosa dos Tempos, 1993.
5 - HUBERMAN, Leo. Histria da riqueza do homem. Rio de Janeiro: LTC, 1986.
6 - LUCCI, Elian Alabi, BRANCO, Anselmo Lazaro, MENDONA, Cludio. Geografia Geral e do
Brasil. Ed. Saraiva, 2004.
7 - MAGNOLI, Demtrio e ARAJO, Regina. Projeto de Ensino de Geografia. Natureza,
Tecnologias e Sociedades. Geografia do Brasil. Ed. Moderna, 2001.
8 - MARTINS, Jos de Souza. A militarizao da questo agrria no Brasil (Terra e poder: o
problema da terra na crise poltica). 2. ed. Petrpolis: Vozes, 1985. p. 28-61.
9 - MEDEIROS, Leonilde Servolo de. Reforma agrria no Brasil: histria e atualidade da luta pela
terra. So Paulo: Editora Fundao Perseu Abramo, 2003.
10 - MORAES, Fernando. No s usinas nucleares. So Paulo: Alfa-mega, 1980.
11 - MOREIRA, Igor. O espao geogrfico. Geografia Geral e do Brasil. Ed. tica, 2003.
12 - PAULA, Srgio Ges de. Morrendo toa: causas da mortalidade no Brasil. So Paulo: tica,
1991.
13 - PEREIRA, Osny Duarte. Multinacionais no Brasil (aspectos sociais e polticos). Rio de
Janeiro: Civilizao Brasileira, 1975.
14 - PERDIGO, Francinete e BASSEGIO, Luiz. Migrantes amaznicos. Rondnia: a trajetria
da iluso. So Paulo: Loyola, 1992.
15 - PRIORE, Mary Del. A mulher na histria do Brasil. 4. ed. So Paulo: Contexto, 1994.
16 - SANTOS, Milton. A urbanizao brasileira. So Paulo: Hucitec, 1993.

17 - VESENTINI, Jos William. Sociedade & Espao. Geografia Geral e do Brasil. Ed. tica,
2003.
Cincias
Contedo Programtico
1- O planeta Terra
2- As plantas
3- Os animais
4- Ser humano e sade
NOVO VIVER E APRENDER, Elisabete Chaddad Trigo e Eurico Moraes Trigo, 7a. edio
reformulada - 2007, Editora Saraiva Ensino Superior Completo
Cargos: Arquiteto, Assistente Social, Biblioteconomista, Bilogo, Contador, Enfermeiro,
Engenheiro Civil, Engenheiro Agrnomo, Farmacutico, Fiscal de Tributos, Fisioterapeuta,
Fonoaudilogo, Mdico Psiquiatra, Mdico Clnico Geral, Mdico Pediatra, Mdico Neurologista,
Mdico Urologista, Mdico Hematologista, Mdico Nefrologista, Mdico Ortopedista, Mdico
Angeologista, Mdico Pneumologista, Mdico Cardiologista, Mdico do Trabalho, Mdico
Neuropediatra, Nutricionista, Odontlogo, Orientador Educacional, Supervisor Educacional,
Procurador, Psiclogo - rea Sade, psiclogo - rea Educao, Veterinrio .
Lngua Portuguesa
Contedo Programtico
3-Classes de palavras: substantivo / adjetivo / pronome / artigo / numeral / verbo / advrbio/
5-Termos da orao;
9-Crase;
10-Emprego do hfen;
11-Diviso silbica;
12-Acentuao grfica;
13-Ortografia;
14-Pontuao;
16-Homnimos e parnimos;
18-Figuras de linguagem.
1-CEGALLA, Domingos Paschoal - Novssima Gramtica da Lngua Portuguesa - 26 edio So Paulo - Companhia Editora Nacional, 1985;
2-ANDR, Hildebrando Afonso de - Gramtica Ilustrada - 2 edio - So Paulo - Editora
Moderna , 1978;
3-BECHARA, Evanildo - Moderna Gramtica Portuguesa - 37 edio - Rio de Janeiro - Lucerna,
1999;
4-SACCONI, Lus Antnio - Nossa Gramtica: teoria - 10 edio reformada e revisada - So
Matemtica
Contedo Programtico
1-Lgica
Sentenas e proposies. Proposies e conectivos
2-Conjuntos
Determinao de conjuntos, relaes de pertinncia e incluso, igualdade de conjuntos. Partio
de um conjunto. Operaes com conjuntos: unio, interseo, diferena, complemento.
Propriedades. Aplicaes
3-Relaes
Par ordenado, produtos cartesianos. Relaes binrias, relaes de equivalncia e de ordem,
relao inversa. Aplicaes
4-Conjuntos Numricos
Nmeros naturais: conceito, operaes, propriedades, mltiplos e divisores, critrios de
divisibilidade. M. M. C. e M. D. C. Nmeros inteiros: conceito, operaes, propriedades. Razes
e propores, porcentagem, juros simples. Nmeros reais: conceito, operaes, propriedades.
Mdulo. Intervalos. Nmeros complexos: conceito, operaes, propriedades. Aplicaes
5-Funes
Definio: igualdade, sobrejeo, injeo, bijeo, funo inversa, funo composta. Polinmios:
definio, propriedades, operaes, fatorao. Relaes entre coeficientes e razes. Variao de
polinmios de 1 a 2 graus. Funes trigonomtricas: definio, propriedades, variao.
Frmulas fundamentais.Resoluo de tringulos, lei dos senos e dos cosenos. Funes
exponenciais e logartmicas: definies, variao. Logaritmo e suas propriedades, Logaritmos
decimais e naturais. Aplicaes.
6-Equaes e inequaes
Equaes ou inequaes e sistema de 1 e 2 graus. Resoluo e discusso. Problemas de 1 e
2 graus. Equaes ou inequaes trigonomtricas: resoluo, discusso e aplicaes.
Equaes ou inequaes exponenciais e logartmicas: resoluo, discusso e aplicaes.
7-Sucesses: Definio. Progresses aritmticas e geomtricas. Aplicaes.
8-Geometria Plana - Geometria Mtrica Espacial
Conceitos primitivos e axiomtica da geometria euclidiana. ngulos, paralelismo e
perpendicularismo. Polgonos: definies, propriedades, poliedros, poliedros regulares. Corpos
retos, relaes mtricas, reas, volumes, aplicaes.
9-lgebra Linear
Matrizes e determinantes: definies e propriedades. Anlise combinatria e probabilidades:
contagem em conjuntos finitos. Grupamentos simples e com repetio de elementos de conjunto,
definies, propriedades, aplicaes. Binmio de Newton: desenvolvimento, propriedades.
Probabilidades em espaos amostrais finitos: propriedades, aplicaes.
Matemtica Financeira:
1-Introduo: razo e proporo, grandezas proporcionais, diviso proporcional direta e inversa,
regra de trs simples e composta. Porcentagem;
2-Juros simples: juro e montante, taxa de juros, clculo de juros e montante, taxa proporcional e
equivalente, perodos no inteiros, juro exato e juro comercial, valor atual e valor nominal;
3-Juros compostos: montante, clculo de juro, valor atual e nominal, taxas equivalentes,
perodos no inteiros, taxa efetiva e taxa nominal;
__________________________4-Correo monetria: depsitos com correo monetria.
Moderna;
3-BEZERRA, Manoel Jairo e Jos Carlos Butnoki "Jota", Matemtica, Volume nico, So Paulo,
Ed. Scipione;
4-CARVALHO, Diorne Lucches, Metodologia do Ensino da Matemtica, So Paulo, Ed. Cortez,
1990;
5-IEZI, Gelson e Outros, Fundamentos de Matemtica Elementar, So Paulo, Ed. Atual;

6-MACHADO, Antonio dos santos, Matemtica, Temas e Metas, So Paulo, Ed. Atual, 1986;
7-MACHADO, Antonio dos Santos, Geometria Analtica e Clculo Vetorial, So Paulo, Ed. Atual,
1986;
Contedo Programtico
Contedo Programtico
1 - Origens;
NACIONAL
SUDESTE
SUL
CENTRO-OESTE
NORTE
NORDESTE
Prefeitura de Rio Bonito - RJ
Incio Concursos Sudeste Prefeitura de Rio Bonito - RJ
PREFEITURA MUNICIPAL DE RIO BONITO
ESTADO DO RIO DE JANEIRO
EDITAL DO CONCURSO PBLICO N 001/2008
Notcia: 637 vagas para a Prefeitura de Rio Bonito - RJ
ERRATA I
ERRATA II
O Prefeito do Municpio de Rio Bonito, no uso de suas atribuies legais, torna pblicas as
instrues especficas reguladoras do concurso em epgrafe, para formao de cadastro de
reserva de pessoal, para diversos cargos, sob regime estatutrio, que ter a Fundao Cultural
Dom Manoel Pedro da Cunha Cintra como Entidade Executora e responsvel, tcnica e
operacional, por todo o processo de seleo, conforme disposies a seguir:
I - INSCRIES
1. Informaes Gerais
As especificaes quanto ao Nvel, Cargos, Especialidade/rea de Atuao, Vagas, Vagas para
Deficientes, Carga Horria Semanal, Vencimentos, Benefcios, Qualificao Requerida, Valor da
Taxa de Inscrio constam do anexo I do presente Edital.
2. Perodo, Horrio e Local de Inscries
2.1 Perodo de Inscries: de 01/09/2008 a 21/09/2008
2.2 Horrio das Inscries:
Pela Internet - 24 horas - de 2 a domingo
Posto de Inscrio - das 9 s 17 horas - de 2a a 6a feira
2.3 Locais de Inscrio:
Pela Internet: www.domcintra.org.br/concursos
Posto de Inscrio: Av. Martinho de Almeida 351 - Mangueirinha - Casa do Futuro - Rio Bonito RJ
3. Requisitos para a Posse
3.1 Ter sido aprovado e classificado no presente Concurso Pblico, na forma estabelecida neste
Edital.
3.2 No ato da posse ter idade mnima de 18 (dezoito) anos completos.
3.3 Ser brasileiro nato ou naturalizado, ou cidado portugus que tenha adquirido a igualdade de
direitos e obrigaes civis e gozo dos direitos polticos (Decreto no 70.436, de 18/04/1972; 1o
do Artigo 12, da Constituio Federal e Artigo 3o da Emenda no 19, de 04/06/1998).
3.4 Ter situao regularizada com as obrigaes perante o servio militar, se o candidato for do
sexo masculino.
3.5 Ter situao regularizada perante a legislao eleitoral.
3.6 Ter a escolaridade mnima exigida, de acordo com o estabelecido no Anexo I, com
apresentao de documentao comprobatria, no ato da posse.
3.7 Ter situao regularizada perante o rgo fiscalizador do exerccio profissional (Conselho
Regional ou rgo de Classe, se houver) e estar quite com as exigncias legais do rgo
fiscalizador no ato da posse.
3.8 No ter sido preso ou processado criminalmente, no estar respondendo a inqurito policial
ou policial militar, no ter sido condenado por crime ou contraveno e, no caso de candidato a
Guarda Municipal, apresentar no ato da posse, Folha Corrida e Atestado de Bons Antecedentes,
fornecido pela Polcia Estadual.
3.9 O candidato a Guarda Municipal dever ter estatura mnima de 1,75m (masculino) e 1 ,60m
(feminino).
3.10 O candidato ao cargo de Motorista dever apresentar, obrigatoriamente, a Carteira Nacional
de Habilitao, Categoria "D", em situao regular, no ato da Prova Prtica.
4. Da inscrio e da confirmao da inscrio
4.1. Procedimentos necessrios para a efetivao da inscrio:
4.1.1. O candidato deve certificar-se e cumprir todos os requisitos exigidos para o cargo e estar
ciente do contedo integral do presente Edital, que estar afixado no local de inscrio e no site
www.domcintra.org.br/concursos.
4.1.2. O candidato poder se inscrever somente para um cargo, mesmo que as provas para os
demais cargos sejam realizadas em horrios diferentes.
4.1.3. No ato da inscrio, o candidato dever indicar o cargo para o qual se candidata. No
sero aceitos em hiptese alguma, pedidos de alterao de cargo.
4.1.4. O candidato dever, aps certificar-se de que possui todos os requisitos exigidos neste
Edital para participar do Concurso Pblico, preencher o formulrio de inscrio, gerar o boleto
bancrio e efetuar o pagamento do valor da taxa de inscrio para o cargo ao qual concorrer.
4.1.5. Para que seja efetivada a inscrio o candidato dever preencher completa e
corretamente o formulrio e o boleto bancrio com seus dados pessoais precisos, e efetuar o
pagamento do valor da taxa de inscrio. Feita a inscrio, o candidato receber o comprovante
de inscrio, o qual ser ratificado na fase de entrega do Carto de Confirmao de Inscrio do
candidato.
4.1.6. O candidato dever verificar todas as exigncias constantes deste Edital, referentes ao
cargo pleiteado, inclusive quanto ao valor da taxa de inscrio correspondente, antes de
encaminhar-se para a rede bancria a fim de efetuar o pagamento da taxa de inscrio.
4.1.7. Nos casos de inscrio por procurao, a ficha de inscrio conter declarao a ser
firmada pelo candidato ou por seu procurador, de que o mesmo atende a todas as condies,
normas e exigncias constantes deste Edital, exigidas para a formalizao da inscrio, do qual
no poder alegar desconhecimento, devendo acatar as decises que venham a ser tomadas
pela Entidade Executora e pela Comisso de Concurso.
4.1.8. Nos dias 29 e 30 de setembro de 2008, no horrio de 9h s 17 horas, o candidato dever
retornar, OBRIGATORIAMENTE, ao mesmo local da inscrio, ou acessar o site
www.domcintra.org.br, munido do seu comprovante de inscrio, para retirar o seu Carto de
Confirmao de Inscrio.
4.1.9. A apresentao do Carto de Confirmao de Inscrio, acompanhado de documento de
identidade original e oficial, com fotografia, ser obrigatria para que o candidato tenha acesso
ao local de realizao das provas.
4.1.10. No Carto de Confirmao de Inscrio sero colocados, alm dos dados principais do
candidato, informados por ocasio do preenchimento da Ficha de Inscrio, seu nmero de
inscrio, cargo a que concorre, data, horrio e local de realizao das provas.
4.1.11. O candidato dever efetuar a conferncia do Carto de Confirmao de Inscrio, no ato
do recebimento do mesmo, sendo de sua exclusiva responsabilidade qualquer erro no
comunicado Entidade Executora do Concurso, dentro do perodo destinado entrega dos
mesmos. Fora deste perodo no sero consideradas quaisquer reclamaes. Caso haja algum
erro no Carto de Confirmao de Inscrio, o candidato dever inform-lo, dentro do perodo
estabelecido no item 4.1.8, para que o novo carto seja emitido. Neste caso, o candidato dever
retornar ao Posto de Inscrio, no dia 01 de outubro de 2008, no horrio de 9 s 17 horas, para a
retirada do Carto de Confirmao de Inscrio retificado.
4.1.12. Eventuais erros de digitao, que no os mencionados no item 4.1.10, devero ser
corrigidos somente no dia da prova, atravs de informao nas Atas e/ou Listas de Presenas.
Cabe ao candidato a responsabilidade por essa correo.
4.1.13. Fora dos perodos indicados no item 4.1.11, no sero consideradas quaisquer
reclamaes quanto a eventuais erros no Carto de Confirmao de Inscrio, com exceo aos
indicados no item 4.1.12.
4.1.14. O candidato no poder alegar desconhecimento da data, horrios e locais de realizao
das provas, como justificativa para sua ausncia.
4.2. Das disposies gerais das inscries:
4.2.1. O Formulrio de inscrio, para todo e qualquer efeito servir como forma de expressa
aceitao, por parte do candidato, de todas as condies, normas e exigncias constantes deste
Edital, do qual no poder alegar desconhecimento, devendo acatar as decises que venham a
ser tomadas pela Entidade Executora e pela Comisso de Concurso, nos casos omissos e no
previstos neste Edital.
4.2.2. Ser permitida a Inscrio por Procurao (modelo no ANEXO V), mediante entrega do
respectivo documento original, com firma devidamente reconhecida, acompanhado de cpia do
documento de identidade do candidato, bem como da apresentao da identidade original do
procurador. O candidato assumir as responsabilidades decorrentes de eventuais erros de seu
Procurador quanto ao preenchimento do Formulrio de Inscrio.
4.2.3. No sero aceitas inscries por e-mail, fax ou via postal.

4.2.4. Aos candidatos portadores de necessidades especiais, amparados pelo Decreto n. 3.298
de 20 de dezembro de 1999, publicado no DOU de 21 de dezembro de 1999 e por Leis
Municipais relativas a direitos de deficientes, assegurada a reserva de vagas, equivalentes a
5% (cinco por cento) do total de vagas oferecidas no presente Concurso Pblico, desde que o
grau de necessidade de que so portadores seja compatvel com as atribuies essenciais dos
cargos constantes deste Edital.
4.2.5. Consideram-se necessidades especiais aquelas que se enquadrarem nas categorias
discriminadas no artigo 4 do Decreto 3.298/99, que constituam inferioridade e impliquem grau
acentuado de dificuldade para integrao social.
4.2.6. No sero considerados como necessidades especiais os distrbios de acuidade visual ou
auditiva, passveis de correo simples, pelo uso de lentes ou aparelhos especficos.
4.2.7. O candidato portador de necessidades especiais e que atenda aos pr-requisitos do
presente Edital, dever declarar, expressamente, sua condio no ato da inscrio, para que
possa gozar dos benefcios previstos na legislao. Esta declarao ser feita atravs de
documento prprio, no ato da inscrio, depois de conhecido o teor dos dispositivos legais que
regulam a matria. O candidato que prestar informaes falsas, responder por este ato, nos
termos da Legislao em vigor.
4.2.8. Conforme inciso IV do Decreto 3.298/99, aos candidatos portadores de necessidades
especiais ser exigida a apresentao, at o dia 22/9/2008, de 9 s 17h, do laudo mdico
original ou cpia autenticada (emitido aps a data de publicao do presente Edital em jornal de
circulao no Municpio de Rio Bonito) atestando a espcie e o grau ou nvel da deficincia, com
expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao Internacional de Doena CID,
bem como a provvel causa da deficincia. Este laudo no ser devolvido, sendo remetida
Comisso de Percia Mdica, especialmente designada para esta finalidade pelo Poder
Executivo.
4.2.9. O laudo referido no item 4.2.8. ser submetido a exame pela Comisso de Percia Mdica,
podendo o candidato ser convocado para exame e entrevista presencial, em caso de dvidas,
antes da divulgao do resultado final do concurso. As decises da Comisso de Percia Mdica
sero definitivas e irrecorrveis.
4.2.10. O candidato portador de necessidades especiais dever requerer, no ato da inscrio, a
necessidade de qualquer adaptao e condies especiais para a realizao das provas a serem
prestadas, conforme Decreto 3.298/99 e Leis Municipais pertinentes.
4.2.11. A Entidade Executora do Concurso providenciar, aps anlise, os locais de provas com
acessos apropriados aos candidatos com necessidades especiais.
4.2.12. Os candidatos portadores de necessidades especiais participaro do presente concurso
em igualdade de condies com os demais candidatos, no que se refere a contedo, avaliao,
durao, horrio e local de realizao das provas.
4.2.13. Na falta de candidatos aprovados para as vagas reservadas aos portadores de
necessidades especiais, compatveis com exerccio do cargo, estas sero preenchidas pelos
demais concursados, com estrita observncia da ordem de classificao.
4.2.14. Ser publicada, em separado, a listagem de candidatos portadores de necessidades
especiais, por ordem de classificao e/ou alfabtica.
4.2.15. A candidata que tiver necessidade de amamentar, durante a realizao das provas,
dever levar um acompanhante, que ficar em sala reservada para esta finalidade e que ser
responsvel pela guarda da criana. A ausncia de acompanhante implicar na impossibilidade
da candidata realizar a prova.
4.2.16. A solicitao de condies especiais ser atendida segundo os critrios de viabilidade e
de razoabilidade.
4.2.17. CANCELADO.
4.2.18. CANCELADO.
4.2.19. Findo o perodo de inscrio, a Entidade Executora do Concurso divulgar a listagem
completa dos inscritos, no local das inscries e no site www.domcintra.org.br/concursos, no
prazo mximo de 5 (cinco) dias teis, para os fins legais.
4.2.20. A Taxa de Inscrio no ser devolvida, em hiptese alguma, uma vez que o candidato
somente dever efetuar o pagamento da taxa de inscrio aps se certificar que possui todos os
requisitos para participar do presente Concurso Pblico.
4.2.21. A prestao de declarao falsa ou inexata e a no apresentao de quaisquer
documentos exigidos importaro em insubsistncia de inscrio, nulidade de habilitao e perda
dos direitos decorrentes, sem prejuzo das sanes aplicveis falsidade de declarao
(Decreto no 5.638, de 28/05/82).
4.2.22. A inscrio vale, para todo e qualquer efeito, como forma de expressa aceitao, por
parte do candidato, de todas as condies, normas e exigncias constantes deste Edital e
demais instrumentos reguladores, dos quais o candidato no poder alegar desconhecimento.
4.2.23. Para atendimento do que estabelece a constituio federal, podero ser isentos do
pagamento de taxa de inscrio, somente para um cargo, os candidatos que requererem esta
iseno, e que comprovarem, atravs de documento prprio, residir h pelo menos dois anos no
municpio de Rio Bonito, que aufiram renda mdia per capita familiar inferior a trinta por cento do
salrio mnimo nacional vigente, ou que estejam desempregados, conforme os critrios adotados
para percepo do salrio-desemprego, e que apresentem sinais de pobreza.
4.2.24. A solicitao de iseno de taxa de inscrio somente poder ser efetivada no perodo de
01/09/08 12/09/08, atravs de formulrio especfico, a ser obtido no local de inscries ou no
site www.domcintra.org.br/concursos, e que dever ser entregue no local de inscries.
4.2.25. As solicitaes para obteno da iseno da taxa de inscrio sero analisadas por
Comisso indicada pelo Poder Executivo, com esta funo especfica e a deciso quanto
concesso da iseno dever ser proferida durante o perodo de inscries para o Concurso
Pblico, no cabendo recurso desta deciso
II ETAPAS DO CONCURSO
1. O Concurso Pblico compreender as seguintes etapas:
1.1. Prova Objetiva - para todos os cargos.
1.2. Prova Prtica - para os cargos de Motorista, Artfice (Carpinteiro), Agente de Servios Gerais
1.3. Exame de Ttulos e Comprovao de Experincia.
1.4. Exame de Aptido Fsica - para os cargos de Guarda Municipal, Agente de Servios Gerais
1.5. Exame Psicolgico - para os cargos de Guarda Municipal e Inspetor de Alunos.
1.6. Curso de Formao - para o cargo de Guarda Municipal.
III PROVA OBJETIVA - Para todos os Cargos
1.A estrutura das provas est descrita no Anexo II.
2.Esta prova ser constituda por questes objetivas, do tipo mltipla escolha, com cinco
alternativas de resposta, sendo considerado aprovado o candidato que obtiver, no mnimo, o total
de pontos estabelecido no Anexo II.
3.O candidato dever assinalar somente uma das opes de resposta.
4. Na correo do Carto de Respostas da Prova Objetiva, ser atribuda nota 0 (Zero)
questo:
a) com mais de uma opo de resposta assinalada,
b) sem opo assinalada, ou
c) com emenda ou rasura.
IV - CONDIES DE REALIZAO DAS PROVAS OBJETIVAS
1. As Provas Objetivas sero realizadas no Municpio de Rio Bonito, em datas, horrios e locais
a serem divulgados atravs do Carto de Confirmao da Inscrio.
2. As Provas Objetivas tero durao de 3 (trs) horas incluindo a marcao do Carto de
Respostas.
3. O candidato dever comparecer ao local das Provas Objetivas com antecedncia mnima de
uma hora do horrio determinado para seu incio, munido de caneta esferogrfica de tinta azul
ou preta, Carto de Confirmao de Inscrio e de documento oficial de identificao original.
4. Sero considerados documentos de identificao: cdula oficial de identidade; carteiras e/ou
cdulas de identidade expedidas pelas Secretarias de Segurana, pelas Foras Armadas, pela
Polcia Militar; Carteira de Trabalho e Previdncia Social; Certificado de Reservista (sexo
masculino); Passaporte (dentro da validade); Carteira Nacional de Habilitao (modelo novo), e
cdulas de identidade expedidas por rgos ou Conselhos de Classe.
5. O documento dever estar em perfeita condio, de forma a permitir, com clareza, a
identificao do candidato (retrato e assinatura).
6. No sero aceitos protocolos ou quaisquer outros documentos que impossibilitem a
identificao do candidato e a verificao de sua assinatura.
7. Nenhum candidato far a Prova Objetiva fora do dia, horrio e local fixado.
8. No haver, sob qualquer pretexto, segunda chamada nem ser aceita justificativa de falta,
sendo considerado eliminado do concurso o candidato que faltar s Provas Objetivas.
9. Aps o fechamento dos portes, no ser permitida a entrada dos candidatos, em qualquer
hiptese.
10. O candidato poder retirar-se da sala de Prova somente aps decorrida 1 (uma) hora do
incio da prova, mesmo que tenha desistido do Concurso.
11. Durante a realizao da Prova Objetiva, no ser permitida a comunicao entre os
candidatos, o emprstimo de qualquer material, a utilizao de mquinas calculadoras e/ou
similares, livros, anotaes, impressos ou qualquer outro material de consulta.
12. O candidato no poder entrar no local de aplicao de Prova portando aparelhos eletrnicos
e de comunicao ligados, tais como telefone celular, bip, walkman, receptor/transmissor,
gravador, agenda eletrnica, notebook, calculadora, palmtop, relgio digital com receptor, entre
outros, sob pena de ser excludo do Concurso.
13. Em nenhuma hiptese haver substituio do Carto de Resposta, sendo de
responsabilidade exclusiva do candidato os prejuzos advindos de marcaes efetuadas
incorretamente, emenda ou rasura, ainda que legveis.
14. Ao terminar a Prova, o candidato entregar, obrigatoriamente, ao fiscal de sala, o Carto de
Respostas devidamente assinado.
15. Os 03 (trs) ltimos candidatos devero permanecer em sala, sendo liberados somente
quando todos tiverem concludo a Prova ou o tempo tiver se esgotado, e aps serem registrados
seus nomes na Ata das Provas, pela fiscalizao.
16. O candidato que insistir em sair da sala, descumprindo os dispostos no item 15 acima,
dever assinar o Termo de Desistncia e, caso se negue, ser lavrado Termo de Ocorrncia,
testemunhado por dois outros candidatos, pelos fiscais e pelo Executor do local.
17. Qualquer observao por parte dos candidatos ser igualmente lavrada na Ata, ficando seus
nomes e nmeros de inscrio registrados pelos fiscais.
18. No ser permitido o ingresso de pessoas estranhas ao Concurso no local de Prova, com
exceo das candidatas que estejam amamentando lactentes, as quais podero dispor de
acompanhantes, que ficaro em dependncias designadas pelo Executor do local.
19. No haver prorrogao do tempo previsto para a aplicao das Provas, nem mesmo o
tempo decorrente de afastamento do candidato da sala de Prova.
20. O candidato no poder alegar desconhecimento dos locais de realizao das Provas como
justificativa por sua ausncia. O no comparecimento Prova, qualquer que seja o motivo, ser
considerado como desistncia do candidato e resultar em sua eliminao do Concurso.
21. O candidato somente poder sair do local de provas portando o caderno de questes caso j
tenham decorridas 2:30h do incio da realizao da prova.
22. Ser excludo do Concurso o candidato que:
22.1 Faltar ou chegar atrasado Prova Objetiva, seja qual for a justificativa, pois em nenhuma
hiptese haver segunda chamada.
22.2 Ausentar-se da sala, antes do horrio definido no item 21 portando o Carto de Respostas.
22.3 Ausentar-se da sala, aps ter assinado a Lista de Presena, sem o acompanhamento do
fiscal.
22.4 Dispensar tratamento incorreto ou descorts a qualquer pessoa envolvida ou autoridade

presente aplicao das Provas Objetivas, bem como perturbar, de qualquer modo, a ordem dos
trabalhos, incorrendo em comportamento indevido.
22.5 Utilizar-se, no decorrer da Prova, de qualquer fonte de consulta, mquinas calculadoras ou
similares, ou for surpreendido em comunicao verbal, escrita ou gestual com outro candidato.
22.6 Recusar-se a entregar o Carto de Respostas ao trmino do tempo destinado a realizao
das Provas.
22.7 Utilizar-se de processos ilcitos, constatados aps a Prova, por meio eletrnico, estatstico,
visual ou grafotcnico, o que acarretar a anulao de sua Prova e a sua conseqente
eliminao do Concurso.
22.8 Deixar de apresentar, quando convocado, ou no cumprir, nos prazos estabelecidos, os
procedimentos necessrios para a convocao.
22.9 Quebrar o sigilo das Provas mediante qualquer sinal que possibilite a identificao.
22.10 Estabelecer comunicao com outros candidatos, tentar ou usar meios ilcitos ou
fraudulentos, efetuar emprstimos de material ou, ainda, praticar atos de indisciplina contra as
demais normas contidas neste Edital.
22.11 Deixar de apresentar qualquer dos documentos que atendam aos requisitos estipulados
neste Edital.
V PROVA PRTICA
1. Para os Cargos de Motorista, Artfice (Carpinteiro), Agente de Servios Gerais e Auxiliar de
Servios Gerais sero realizadas Provas Prticas, obedecidos os critrios a seguir:
1.1. Somente faro a Prova Prtica os candidatos aprovados, melhor classificados na Prova
Objetiva, por ordem de classificao, conforme estabelecido no Anexo II, observado o limite de 3
(trs) candidatos a artfice (carpinteiro), 10 (dez) candidatos a motorista, 200 (duzentos)
candidatos a Auxiliar de Servios Gerais e 160 (cento e sessenta) Agentes de Servios Gerais.
Em caso de empate na nota mais baixa entre os candidatos classificados na prova objetiva,
faro a Prova Prtica todos os candidatos que obtiverem a mesma nota.
1.2. Esta Prova constar de desenvolvimento de atividades referidas no Anexo VI (descrio das
atribuies).
1.3. Esta Prova eliminatria e classificatria, de acordo com o Anexo II, e valer 20 pontos, a
serem adicionados aos pontos da Prova Objetiva.
1.4. Os candidatos a Motorista, no ato da Prova Prtica, devero estar portando,
obrigatoriamente, a Carteira Nacional de Habilitao Categoria D, em situao regular.
1.5. As provas prticas para Motorista sero realizadas em caminho e nibus.
1.6 As condies para excluso dos candidatos durante a realizao das Provas Prticas so
VI EXAME DE TTULOS
1. Os candidatos a cargos de nvel superior e a Professor II sero submetidos a Exame de
Ttulos e de Comprovao de Experincia Acumulada.
2. O Exame de Ttulos consistir na avaliao da titulao e da comprovao da experincia

acumulada apresentados pelos candidatos, que tero a seguinte pontuao:
Titulao / Experincia
Especificao
Pontuao
Doutor
Ps-graduao em nvel de doutorado (Ttulo de Doutor) em rea correlata ao cargo pretendido
5 pontos
Mestre
Ps-graduao em nvel de mestrado (Ttulo de Mestre) em rea correlata ao cargo pretendido
3 pontos
Especializao
Curso de especializao, em nvel de ps-graduao, em rea correlata ao cargo pretendido,
com carga horria mnima de 360 horas
1 ponto
Graduao
Curso de graduao completo, em rea correlata ao cargo pretendido para candidatos a
professor II
2 pontos
Capacitao
Curso de capacitao, com carga horria mnima de 120 horas, em rea correlata ao cargo
pretendido para candidatos a professor II
1 ponto
Experincia Acumulada (para professores I e II)
Perodos completos de 5 anos de servios prestados na rea de educao no servio pblico

1 ponto, por perodo
3. Somente ser considerado, para fim de pontuao, um ttulo por candidato.
4. O candidato que optar pela pontuao por Experincia Acumulada no pontuar por titulao.
5. O candidato obter, no mximo, 5 pontos por Experincia Acumulada.
6. Sero convocados para o Exame de Ttulos, alm dos candidatos aprovados e
provisoriamente classificados na Prova Objetiva dentro do limite de vagas oferecidas no
Concurso Pblico, todos os candidatos que tiverem pontuado at 5 (cinco) pontos a menos que o
ltimo candidato classificado provisoriamente.
7. O exame de ttulos compreende a comprovao legal do ttulo e a sua avaliao por banca
especialmente formada pela Entidade Executora com esta finalidade, de acordo com os critrios
de pontuao estabelecidos neste Edital.
8. No sero consideradas, para efeito de pontuao, as cpias de ttulos no autenticadas em
cartrio.
9. Os diplomas e certificados dos Cursos de Aperfeioamento em nvel de Ps-Graduao, de
Mestrado, e de Doutorado, emitidos em lngua estrangeira, somente sero considerados quando
estiverem traduzidos para a lngua portuguesa por tradutor pblico juramentado e reavaliados
por instituio brasileira credenciada, de acordo com a legislao pertinente.
10. Os certificados e diplomas apresentados devem estar devidamente registrados, de acordo
com as exigncias da legislao pertinente.
11. Somente sero aceitas declaraes ou certides de concluso de cursos devidamente
assinadas e emitidas por Instituio reconhecida pelo MEC, e nas quais conste o histrico
escolar com o cumprimento da carga horria total do curso, com aprovao em todas as
disciplinas, bem como a aprovao de monografia ou defesa de tese, quando couber.
12. A Experincia Acumulada dever ser comprovada por declarao firmada pelas instituies
pblicas empregadoras, assinada por autoridade competente, com firma reconhecida, na qual
conste a data de admisso, a data de demisso (se for o caso), as funes exercidas e o perodo
no qual estas funes foram exercidas.
13. Os candidatos sero convocados a apresentar seus ttulos no dia 5/11/2008, devendo
apresent-los nos dias 15 e 16/11/2008, no local de inscrio, sito Av. Martinho de Almeida 351
- Mangueirinha - Casa do Futuro - Rio Bonito - RJ . O resultado da pontuao ser divulgado no
dia 28/11/2008 no local de inscrio e no site www.domcintra.org.br.
14. O candidato que no apresentar sua titulao nas datas constantes do item anterior deixar
de pontuar no Exame de Ttulos.
15. No sero pontuados os ttulos que sejam requisito para o exerccio do cargo.
16. Caso constatada a falsidade do ttulo apresentado, ou a no veracidade das informaes
prestadas, o candidato poder vir a ser eliminado do concurso, a critrio da Comisso de
Concurso.
VII EXAME DE APTIDO FSICA

1. Para os cargos de Guarda Municipal, Agente de Servios Gerais e Auxiliar de Servios
Diversos sero realizados Exames de Aptido Fsica, obedecidos os critrios a seguir:
1.1. Somente prestaro este Exame os candidatos aprovados nas Provas Objetiva e Prtica
(Agente de Servios Gerais e Auxiliar de Servios Diversos), por ordem de classificao,
conforme estabelecido no Anexo II, observado o limite de 02 (duas) vezes o nmero de vagas
para Guarda Municipal. Em caso de empate na nota mais baixa, faro o Exame todos os
candidatos que obtiverem a mesma nota.
1.2. O Exame de Aptido Fsica, de carter eliminatrio, constar de testes que visam a avaliar
fisicamente os candidatos para realizao das tarefas previstas para o Cargo.
1.3. O candidato no ser considerado apto para realizar as provas de aptido fsica caso
possua ndice de Massa Corporal (IMC) da Organizao Mundial da Sade (OMS), que o
caracterize como abaixo de peso, obeso II ou obeso III, conforme tabela constante do Anexo III,
estando, conseqentemente, eliminado do Concurso Pblico.
1.4. O desempenho mnimo exigido no Exame de Aptido Fsica descrito a seguir:
Teste de Aptido Fsica Plena
Teste
Masculino 18/30 anos
Masculino mais de 30 anos
Feminino 18/30 anos
Feminino mais de30 anos
Trao de barra fixa
3 repeties
2 repeties
2 repeties
1 repetio
Salto em altura
1 m (3 tentativas)
1 m (3 tentativas)
Flexo de brao e antebrao
Abdominais
30 repeties
15 repeties
15 repeties
10 repeties
Salto em distncia
3,5m (3 tentativas)
3,5m (3 tentativas)
2,5m (3 tentativas)
2,5m (3 tentativas)
Corrida
2.300m em 12 min
1.900m (em 12 min)

2.000m (em 12 min)
1.600m (em 12 min)
Levantar e transportar peso equivalente a 10 Kg menos do peso do candidato
1.5. O candidato ser considerado Apto ou Inapto em cada teste do Exame de Aptido Fsica.
1.6. Para este Exame o candidato dever comparecer em data, local e horrio a serem
determinados em Edital prprio, com roupa apropriada (calo, tnis e camiseta), munido do
Documento de Identificao original, e de Atestado Mdico (Anexo VII).
1.7. O Atestado Mdico dever ser original, em papel timbrado, conforme o modelo do Anexo VII,
devendo, ainda, conter o carimbo com o CRM do signatrio e ser expedido com data,
obrigatoriamente, posterior a da Prova Objetiva.
1.8. O Atestado Mdico dever ser entregue no momento da identificao do candidato para o
incio do Exame de Aptido Fsica.
1.9. No ser aceita, em qualquer hiptese, a entrega de Atestado Mdico em outro momento
que no o incio do Exame de Aptido Fsica.
1.10. O candidato que deixar de apresentar o Atestado Mdico ser impedido de realizar o
Exame de Aptido Fsica, sendo, conseqentemente, eliminado do Concurso.
1.11. Os casos de alterao psicolgica e/ou fisiolgica temporrios (estados menstruais,
gravidez, indisposies, cibras, contuses, luxaes, fraturas, etc.) que impossibilitem a
realizao dos Testes de Aptido Fsica, ou diminuam a capacidade fsica dos candidatos, no
sero levados em considerao, no sendo concedido qualquer tratamento diferenciado, nem
segunda chamada.
1.12. Ser eliminado o candidato que no atingir o desempenho mnimo em qualquer um dos
testes do Exame de Aptido Fsica.
1.13. Ser eliminado o candidato que no comparecer ao Exame de Aptido Fsica na data e no
horrio previstos no respectivo Edital de Convocao.
VIII EXAME PSICOLGICO
1. Faro este Exame os cinqenta candidatos a Guarda Municipal melhor classificados na Prova
Objetiva, considerados aptos no Exame de Aptido Fsica.
2. Faro este Exame os vinte e cinco candidatos a Inspetor de Alunos aprovados na Prova
Objetiva, melhor classificados, conforme estabelecido no Anexo II. Em caso de empate na nota
mais baixa, faro o Exame todos os candidatos que obtiverem a mesma nota.
3. Para este Exame, de carter eliminatrio, os candidatos sero convocados atravs de aviso a
ser afixado no local de inscries e atravs do site da Entidade Executora www.domcintra.org.br,
a partir do dia 18/11/08, devendo comparecer nos dias 22 e 23/11/08, aos locais indicados,
munidos de lpis preto no 02, borracha e caneta preta ou azul, do Carto de Confirmao de
Inscrio e de Documento Oficial de Identificao original.
4. O candidato que no comparecer ao Exame na data e no horrio previstos para sua
realizao no respectivo Edital de Convocao ser eliminado do Concurso.
5. O Exame Psicolgico ser composto de testes psicolgicos que visam avaliar o perfil
profissiogrfico dos candidatos com base nos seguintes critrios: ateno concentrada e
raciocnio, confiana e atitude defensiva, ordem e falta de compulso, conformidade social e
rebeldia, atividade e passividade, estabilidade e instabilidade emocional, extroverso e
introverso, masculinidade e feminilidade, empatia e egocentrismo.
6. Ser utilizado material da Editora Vetor, conforme discriminao:
- AC - avaliao da ateno concentrada;
- R1 - avaliao do raciocnio lgico;
- CPS - escalas de personalidade de Comrey (para Guarda Municipal);
- QUATI (para Inspetor de Alunos)
7. Os testes psicolgicos sero avaliados na escala de 0 (zero) a 10 (dez) e tero carter
eliminatrio.
8. O Candidato ser considerado APTO se obtiver avaliao igual ou superior a 5 (cinco) pontos
ou INAPTO se obtiver avaliao inferior a 5 (cinco) pontos e, conseqentemente, estar
eliminado do Concurso Pblico.
9. As condies para excluso dos candidatos durante a realizao do Exame Psicolgico so
IX - CURSO DE FORMAO DE GUARDA MUNICIPAL
1. Os candidatos classificados na Prova Objetiva e aprovados no Exame de Aptido Fsica e no
Exame Psicolgico, dentro do limite de vagas fixado neste Edital, sero convocados para
participarem do Curso de Formao Profissional, de natureza eliminatria, a ser realizado pela
Guarda Municipal de Rio Bonito, nos termos e critrios estabelecidos no Decreto Lei 529/98.
2. O Curso de Formao Profissional ter a durao de (30) trinta dias. Ser eliminado do
Concurso Pblico o candidato que incorrer em faltas (ausncias) injustificadas, iguais ou
superiores a 10% (dez por cento) da carga horria e no for aprovado em quaisquer das etapas
do Curso de Formao Profissional.
3. A aceitao das justificativas de faltas uma atribuio do Comandante da Guarda Municipal
de Rio Bonito.
4. O Supervisor do Curso de Formao Profissional elaborar relatrio circunstanciado relativo
ao desempenho do candidato nas etapas do Curso de Formao, conforme critrios objetivos
previamente definidos, submetendo suas concluses ao Comandante da Guarda Municipal de
Rio Bonito.
5. Ao final do Curso de Formao Profissional o candidato ser considerado apto ou inapto.
6. No decorrer do Curso de Formao Profissional o candidato ter assegurado o recebimento
de bolsa-auxlio de R$ 250,00 (duzentos e cinqenta reais).
7. O candidato que for eliminado durante o transcorrer do curso, ou desistir antes do seu final,
no ter direito ao recebimento da bolsa-auxlio.
X. DOS CRITRIOS DE DESEMPATE
1. Em caso de empate de pontos entre os candidatos considerados aprovados e aptos, sero
adotados, sucessivamente, os seguintes critrios de desempate, para conhecimento da
classificao dos candidatos:
1.1 Tiver obtido a maior pontuao na prova de conhecimentos especficos;
1.2 Tiver obtido a maior pontuao na prova de conhecimentos gerais;
1.3. Persistindo o empate, o candidato mais idoso.
XI. DA CLASSIFICAO FINAL
1. Na listagem final constar a relao dos candidatos, por ordem de pontuao e alfabtica, do
primeiro ao ltimo colocado.
XII. DA CONVOCAO
1. Os candidatos aprovados, ao serem convocados, devero prestar exames pr-admissionais,
cuja execuo de responsabilidade da Secretaria Municipal de Administrao, que
compreendero:
1.1. Exame mdico pericial, constando de inspeo clnica e exames clnicos complementares,
de responsabilidade do candidato (hemograma completo e Raio X de trax, e sorologia hepatite
B com caderneta de vacinao para candidatos da rea de sade) de carter eliminatrio;
1.2. Anlise da documentao exigida para admisso:
a) certido de nascimento, certido de casamento e certido de nascimento de filhos (quando for
o caso),
b) para os candidatos do sexo masculino, prova de quitao com as obrigaes militares, atravs
da apresentao do Certificado de Reservista, do Certificado de Dispensa de Incorporao, da
Carta Patente ou de outro documento oficial, expedido pelo Ministrio competente;
c) prova de quitao com as obrigaes eleitorais, atravs da apresentao do Ttulo de Eleitor e
de Certido de Regularidade Eleitoral, expedida pela Justia Eleitoral competente;
d) prova de inscrio no Cadastro de Pessoa Fsica do Ministrio da Fazenda CPF e da
regularidade perante o Imposto de Renda, comprovada atravs do Recibo de Entrega da
Declarao ou Recibo de Entrega de Isento, conforme o caso;

e) carteira de identidade e carteira de trabalho (CTPS);
f) PIS/PASEP;
g) 2 (duas) fotos 3x4 - atuais e coloridas;
h) declarao de que no exerce cargo na Administrao Direta ou Indireta, em qualquer esfera
do Poder Pblico e, caso exera, indicar o local e horrio da atividade, conforme formulrio
prprio, fornecido pela Prefeitura Municipal de Rio Bonito;
i) comprovantes de escolaridade e registros, de acordo com as exigncias contidas no Anexo I
do presente Edital;
j) diploma e carteira do Conselho Regional, quando couber, e prova de estar em dia com sua
contribuio;
k) declarao de bens;
l) certido que comprove no ter sido, nos ltimos cinco anos, na forma da legislao vigente:
I - punido, em deciso da qual no caiba recurso administrativo, em processo disciplinar por ato
lesivo ao patrimnio pblico de qualquer esfera de governo;
II - condenado em processo criminal, por prtica de crimes contra a Administrao Pblica,
capitulados nos Ttulos II e XI da Parte Especial do Cdigo Penal Brasileiro, na Lei n 7.492, de
16 de junho de 1986, e na Lei n 8.429, de 2 de junho de 1992.
m) original e cpia de certido dos distribuidores criminais da Justia Estadual, Eleitoral, Federal
e Militar, dos locais em que tenha residido nos ltimos cinco anos, que comprovem no registrar
antecedentes criminais, achando-se no pleno exerccio dos seus direitos civis e polticos.
n) comprovante de residncia,
o) certides de tempo de servio anteriores admisso no Municpio de Rio Bonito (RGPS e
RPPS).
2. Ser considerado desistente, e, portanto eliminado do concurso, o candidato classificado que,
ao ser convocado para realizao de exames pradmissionais, no comparecer, na data e hora
marcadas, para a realizao dos mesmos. Esta convocao ser feita atravs de jornal de
circulao no Municpio e por correspondncia.
3. A idade limite para permanncia no servio pblico de 70 (setenta) anos. Para a
aposentadoria voluntria so necessrios 10 (dez) anos no servio pblico e 5 (cinco) anos no
cargo em que se dar a aposentadoria, conforme legislao vigente.
4. O prazo de validade do presente Concurso Pblico de 2 (dois) anos, a contar da data da
publicao de sua homologao, podendo ser prorrogado, uma nica vez, por at 2 anos, por
Ato da autoridade competente.
5. O candidato responsvel pela atualizao e exatido dos dados constantes na sua Ficha de
Inscrio, durante o prazo de validade do presente Concurso Pblico. O no cumprimento do
disposto neste item, principalmente no tocante atualizao do endereo residencial (para envio
da convocao para os exames admissionais, entre outros), isentar de qualquer
responsabilidade a Prefeitura Municipal de Rio Bonito e tambm a Entidade Executora
(Fundao Dom Cintra).

6. Aps a divulgao dos resultados finais, qualquer modificao nos dados cadastrais do
candidato dever ser feita, diretamente, no protocolo do Departamento de Recursos Humanos
da Secretaria de Administrao da Prefeitura Municipal de Rio Bonito.
7. Os requisitos indispensveis participao no Concurso, constantes do presente Edital,
devero ser comprovados no ato da convocao do candidato para a admisso. Os candidatos
que no atenderem s qualificaes exigidas neste Edital sero, conseqentemente, eliminados
do Concurso Pblico.
8. Os candidatos que vierem a ser admitidos tero regime jurdico estatutrio, na forma da
legislao vigente e de suas modificaes posteriores.
XIII. DAS IMPUGNAES
1.O prazo para impugnao total ou parcial, do presente Edital de 2 (dois) dias teis, a contar
da data de sua publicao.
2.O prazo para impugnao de qualquer inscrio ter seu termo inicial no dia da abertura das
inscries e termo final at o segundo dia til aps o trmino do perodo de inscries.
XIV. DOS RECURSOS
1. Sero assegurados, aos candidatos, recursos, nas fases de realizao das provas, divulgao
do gabarito, homologao do Concurso Pblico e admisso dos candidatos, no prazo de 2 (dois)
dias teis, a contar do trmino de cada fase acima mencionada.
2. Somente sero admitidos recursos individuais formulao das questes objetivas, desde
que devidamente fundamentados na forma do item 3, a seguir.
3. O recurso ser reduzido a termo em requerimento firmado pelo candidato, de preferncia
datilografado ou digitado em computador, devidamente fundamentado, comprovando as
alegaes, com a citao de artigos, legislaes, itens, pginas, autores, etc., juntando cpia dos
comprovantes. O requerimento dever ser dirigido Entidade Executora e dever ser entregue,
em mos, contra recibo, no local das inscries Av. Martinho de Almeida 351 - Mangueirinha Casa do Futuro - Rio Bonito - RJ, no horrio de 10h s 16h. No caso de o recurso ser referente
s fases de homologao do concurso e admisso dos candidatos, o mesmo dever ser
protocolado no Setor de Protocolo da Secretaria Municipal de Administrao da Prefeitura
Municipal de Rio Bonito, a ateno do Sr. Prefeito Municipal.
4. No ser reconhecido o recurso que for protocolado fora dos prazos previstos no presente
Edital.
5. No sero aceitos recursos interpostos por correspondncia, seja por via eletrnica, fax ou
postal, mesmo que autenticados.
6. Os recursos no tero efeito suspensivo parcial ou total.
7. Os candidatos tomaro conhecimento do resultado dos recursos interpostos, em at 10 (dez)
dias teis, a partir da data de protocolo, pelo site da Entidade Executora, no local das inscries
ou, quando for o caso, no Setor de Protocolo da Secretaria de Administrao da Prefeitura
Municipal de Rio Bonito.
8. A Prefeitura Municipal de Rio Bonito dar publicidade, em jornal com circulao no Municpio,
das decises dos recursos interpostos.
XV. DAS DISPOSIES FINAIS

1. As condies de habilitao, a definio dos contedos programticos e demais informaes
prprias de cada cargo constam do presente Edital.
2. Sero considerados reprovados os candidatos que apresentarem resultados abaixo dos
ndices mnimos previstos neste Edital.
3. Fica assegurada a participao, em todas as fases do processo do Concurso, exceto na
formulao das provas, da Ordem dos Advogados do Brasil, dos Conselhos Profissionais,
Sindicatos de Classe, cabendo, na inexistncia dos Conselhos, idntico direito Entidade de
Funcionrios, conforme preceitos legais.
4. Sero eliminados do presente Concurso Pblico, a qualquer tempo, os candidatos que:
4.1. No comparecerem s provas, qualquer que seja o motivo, sendo tal ato considerado como
desistncia do candidato.
4.2. Chegarem atrasados em qualquer das fases do Concurso.
4.3. Prestarem informaes inexatas no Formulrio de Inscrio.
4.4. No apresentarem quaisquer dos documentos exigidos.
4.5. Portarem-se de maneira inadequada nos locais de realizao das provas, de modo a
prejudicar o funcionamento normal do Concurso Pblico e/ou forem surpreendidos, durante a
prova, em qualquer tipo de consulta ou comunicao entre os candidatos ou utilizando livros,
cdigos, manuais, impressos ou anotaes, mquinas calculadoras e agendas eletrnicas ou
similares, telefone celular, bip, walkman, gravador ou qualquer tipo de receptor de mensagens.
5. Verificado qualquer um dos fatos excludentes, previstos no subitem anterior, far-se- a
apreenso da prova, lanando-se nela o motivo, com declarao assinada por dois fiscais,
anexando-se o respectivo "Carto Resposta".
5.1. Um dos membros da Entidade Executora, designado como Coordenador do local das
provas, ratificar, ou no, de imediato, a atitude dos fiscais de sala. A deciso ser irrecorrvel;
6. A Prefeitura Municipal de Rio Bonito e a Entidade Executora faro publicar normas e
instrues complementares ao presente documento, sempre que for preciso.
7. Os casos omissos e quaisquer impugnaes ao presente Edital sero dirimidos pela
Comisso de Concurso.
8. O Resultado Final do Concurso ser divulgado pela internet, no site da Prefeitura e da
Entidade Executora, e atravs da mdia.
9. A Prefeitura Municipal de Rio Bonito far publicar a homologao do presente Concurso
Pblico em jornal de circulao no Municpio de Rio Bonito.
10. A Entidade Executora disponibilizar o telefone (24) 2231-0580 - Central de Concursos - para
prestar esclarecimentos e sanar dvidas quanto ao contedo do presente Edital.
XVI. CALENDRIO GERAL
O calendrio geral do Concurso Pblico obedecer ao cronograma apresentado na tabela a
seguir:
DATA
ATIVIDADE
01/09 a 21/09
Perodo destinado s inscries
29/09 e 30/09
Entrega do Carto de Confirmao no local de inscrio ou pelo site www.domcintra.org.br
01/10
Entrega do Carto de Confirmao retificado, no local de inscrio, conforme item 4.1.11 do
Edital do Concurso. O candidato deve observar, com ateno, o disposto no item 4.1.
12/10 e 19/10
Realizao das provas objetivas (as provas podero ser realizadas em datas complementares
em decorrncia do nmero de candidatos)
14/10 e 21/10
Divulgao dos gabaritos das provas. (No local das inscries e no site www.domcintra.org.br)
15 e 16/10 e 22 e 23/10
Recurso ao gabarito
27/10 e 3/11
Divulgao resultado de recurso ao gabarito (No local das inscries e no site
www.domcintra.org.br)
3/11
Convocao para as Provas Prticas
5/11
Convocao para comprovao de titulao e de experincia.
8 e 9/11
Provas Prticas
11/11
Divulgao resultado Provas Prticas
11/11
Convocao para Exame de Aptido Fsica
15 e 16/11
15 e 16/11
Comprovao de titulao e de experincia
18/11
Divulgao resultado Exame de Aptido Fsica
18/11
Convocao para Exame Psicolgico
22 e 23/11
Exame Psicolgico
28/11
Divulgao da pontuao de titulao e de experincia
28/11
Divulgao resultado Exame Psicolgico
2/12
Divulgao dos resultados finais. (No local das inscries e no site www.domcintra.org.br)
5/12
Entrega dos resultados finais Prefeitura Municipal de Rio Bonito

Obs: O candidato deve observar que, no perodo de inscrio, o Posto de Inscrio funcionar
de 2 a 6 feira, de 9h s 17h (e nos dias 15 e 16/11 para recebimento dos documentos
referentes comprovao de ttulos e experincia).
ANEXO I
E
S
C
O
L
A
R
I
D
A
D
E
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(H
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S)
REQUISITOS PARA HABILITAO
TIPO DE PROVA
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A
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S
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R
I
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R$
OBS 1
OBS 2
OBS 8
OBS 3, 4, 5, 6, 7
CE
CG
PP
EP
EAF
OBS 9
EF
A
100
418,00
40
X
X
X
X
145
35,00
EF
A
101

418,00
40
X
X
X
X
120
35,00
EF
4
200
ARTFICE - CARPINTEIRO
418,00
40
X
X
X
35,00
EF
4
201
MERENDEIRA
420,00
40
X
X
35,00
EF
4
202
MOTORISTA
418,00
40
CARTEIRA DE HABILITAO DE MOTORISTA PROFISSIONAL "D"
X
X
X
35,00
EF
C
300
467,00
30
X
X
15
1
35,00
EF
C
301
AUXILIAR DE ENFERMAGEM
467,00
30
CURSO DE AUXILIAR DE ENFERMAGEM E REGISTRO DEFINITIVO
NO CONSELHO REGIONAL DE ENFERMAGEM,
ESPECFICO DE AUXILIAR DE ENFERMAGEM
X
X
15
3
35,00
EF
C
302
GUARDA MUNICIPAL - MASCULINO
418,00
30
X
X
X
X
30
35,00
EF
C
303
GUARDA MUNICIPAL - FEMININO
418,00
30
X
X
X
6
35,00
EF
C
304
INSPETOR DE ALUNOS
420,00
30
X
X
20
5
35,00
EM
C
400
467,00
30
X
X
20
3
45,00
EM
C
401
FISCAL DE POSTURAS
467,00
30
X
X
45,00
EM
C
402
PROFESSOR II(Obs 11)
467,00
25
80
6
45,00
EM
C
403
PROFESSOR II P/ DEFIC. AUDITIVOS (Obs 11)
467,00
25
OBS 3
X
X
45,00
EM
C
404
PROFESSOR II P/ DEFIC. VISUAIS (Obs 11)
467,00
25
OBS 4
X
X
45,00
EM
C
405
PROFESSOR II P/ DEFIC. MENTAIS (Obs 11)
467,00
25
OBS 4
X
X
45,00
EM
C
406
TCNICO AGRCOLA
467,00
30
CURSO DE TCNICO AGRCOLA
X
X
2
45,00
EM
C
407
467,00
30
CURSO DE TCNICO DE CONTABILIDADE
X
X
2
45,00
EM
C
408
467,00
30
CURSO DE TCNICO DE ENFERMAGEM E REGISTRO DEFINITIVO NO CONSELHO
REGIONAL DE ENFERMAGEM, ESPECFICO DE TCNICO DE ENFERMAGEM
X
X
10
45,00
EM
C
409
467,00
30
CURSO DE TCNICO DE LABORATRIO E REGISTRO DEFINITIVO NO CONSELHO
REGIONAL
X
X
3
1
45,00
EM
C
410
TCNICO EM RADIOLOGIA
467,00
30
CURSO DE TCNICO EM RADIOLOGIA E REGISTRO NO CONSELHO REGIONAL DE
TCNICOS EM RADIOLOGIA
X
X
45,00
EM
C
411
TCNICO EM TURISMO
467,00
30
CURSO DE TCNICO EM TURISMO

X
X
45,00
ES
C
500
ARQUITETO
724,00
20
OBS 5
X
X
55,00
ES
C
501
ASSISTENTE SOCIAL
724,00
20
OBS 5
X
X
4
1
55,00
ES
C
502
BIBLIOTECONOMISTA
724,00
20
OBS 5
X
X
55,00
ES
C
503
BILOGO
724,00
20
OBS 5
X
X
55,00
ES
C
504
CONTADOR
724,00
20
OBS 5
X
X
55,00
ES
C
505
ENFERMEIRO
724,00
20
OBS 5
X
X
55,00
ES
C
506
ENGENHEIRO AGRNOMO
724,00
20
OBS 5
X
X
55,00
ES
C
507
ENGENHEIRO CIVIL
724,00
20
OBS 5
X
X
55,00
ES
C
508
FARMACUTICO
724,00
20
OBS 5
X
X
55,00
ES
C
509
FISCAL DE TRIBUTOS
724,00
20
OBS 5
X
55,00
ES
C
510
FISIOTERAPEUTA
724,00
20
OBS 5
X
X
55,00
ES
C
511
FONOAUDILOGO
724,00
20
OBS 5
X
X
6
2
55,00
ES
C
512
MDICO ANGIOLOGISTA
724,00
20
OBS 5, 6
X
X
55,00
ES
C
513
MDICO CARDIOLOGISTA
724,00
20
OBS 5, 6
X
X
55,00
ES
C
514
MDICO CLNICO GERAL
724,00
20
OBS 5, 6
X
X
55,00
ES
C
515
MDICO DO TRABALHO
724,00
20
OBS 5, 6
X
X
55,00
ES
C
516
MDICO HEMATOLOGISTA
724,00
20
OBS 5, 6
X
X
55,00
ES
C
517
MDICO NEFROLOGISTA
724,00
20
OBS 5, 6
X
X
55,00
ES
C
518
MDICO NEUROLOGISTA
724,00
20
OBS 5, 6
X
X
55,00
ES
C
519
MDICO NEUROPEDIATRA
724,00
20
OBS 5, 6
X
X
55,00
ES
C
520
MDICO ORTOPEDISTA
724,00
20
OBS 5, 6
X
X
55,00
ES
C
521
MDICO PEDIATRA
724,00
20
OBS 5, 6
X
X
55,00
ES
C
522
MDICO PNEUMOLOGISTA
724,00
20
OBS 5, 6
X
X
55,00
ES
523
ES
524
ES
C
525
NUTRICIONISTA
724,00
20
OBS 5
MDICO PSIQUIATRA 724,00 20

2
55,00
MDICO UROLOGISTA724,00 20
1
55,00
OBS 5,6
OBS 5,6
X
X
55,00
ES
C
526
ODONTLOGO
724,00
20
OBS 5
X
X
55,00
ES
C
527
ORIENTADOR EDUCACIONAL (Obs 10)
592,00
16
OBS 5
X
X
3
1
55,00
ES
C
528
SUPERVISOR EDUCACIONAL (Obs 10)
592,00
16
OBS 5
X
X
55,00
ES
C
529
PROCURADOR
724,00
20
OBS 5
X
X
55,00
ES
C
530
PROFESSOR I - CINCIAS/BIOLOGIA (Obs 11)
592,00
16
OBS 7
X
4
1
55,00
ES
C
531
PROFESSOR I - EDUCAO ARTSTICA (Obs 11)
592,00
16
OBS 7
X
X
2
1
55,00
ES
C
532
PROFESSOR I - EDUCAO FSICA (Obs 11)
592,00
16
OBS 7
X
X
55,00
ES
C
533
PROFESSOR I - EDUCAO FSICA - ALUNOS ESPECIAIS (Obs 11)
592,00
16
OBS 7
X
X
55,00
ES
C
534
PROFESSOR I - FSICA (Obs 11)
592,00
16
OBS 7
X
X
55,00
ES
C
535
PROFESSOR I - GEOGRAFIA (Obs 11)
592,00
16
OBS 7
X
X
6
1
55,00
ES
C
536
PROFESSOR I - HISTRIA (Obs 11)
592,00
16
OBS 7
X
X
5
1
55,00
ES
C
537
PROFESSOR I - INGLS (Obs 11)
592,00
16
OBS 7
X
X
4
1
55,00
ES
C
538
PROFESSOR I - LITERATURA (Obs 11)

592,00
16
OBS 7
X
X
55,00
ES
C
539
PROFESSOR I - MATEMTICA (Obs 11)
592,00
16
OBS 7
X
X
6
1
55,00
ES
C
540
PROFESSOR I - PORTUGUS (Obs 11)
592,00
16
OBS 7
X
X
6
1
55,00
ES
C
541
PROFESSOR I - QUMICA (Obs 11)
592,00
16
OBS 7
X
X
55,00
ES
C
542
PSICLOGO - REA EDUCAO
724,00
20
OBS 5
X
X
2
1
55,00
ES
C
543
PSICLOGO - REA SADE
724,00
20
OBS 5
X
X
55,00
ES
C
544
SUPERVISOR EDUCACIONAL(Obs 10)
592,00
16
OBS 5
X
55,00
ES
C
545
VETERINRIO
724,00
20
OBS 5
X
X
55,00
606
31
LEGENDA
OBS 1 EF = ENSINO FUNDAMENTAL; EM = ENSINO MDIO; ES = ENSINO SUPERIOR
OBS 2 A = ALFABETIZADO; 4 = 4 SRIE; C = COMPLETO
PROFICINCIA DE INTRPRETE EM LIBRAS.
DURAO MNIMA DE 160 HORAS.
OBS 5 REGISTRO PROFISSIONAL QUE HABILITE O OCUPANTE DO CARGO AO
EXERCCIO PROFISSIONAL, NA FORMA DA LEGISLAO EM VIGOR.
OBS 6 ESPECIALIZAO NA REA DAS ATIVIDADES PRPRIAS DO CARGO.
OBS 7 HABILITAO EM LICENCIATURA PLENA NA DISCIPLINA CONCURSADA
COMPROVADA NO ATO DA CONVOCAO PARA NOMEAO
OBS 8 TIPO DE PROVA CE=CONHECIMENTOS ESPECFICOS; CG=CONHECIMENTOS
GERAIS; PP=PROVA PRTICA; EP=EXAME PSICOLGICO; EAF=EXAME DE APTIDO
FSICA
OBS 9 EM CONFORMIDADE COM A LEI DO MUNICPIO.
OBS 10 OS CARGOS DE ORIENTADOR EDUCACIONAL TM GRATIFICAO EQUIVALENTE
A 40% (QUARENTA POR CENTO) DO MENOR PISO SALARIAL DE PROFESSOR I
OBS 11 OS CARGOS DE PROFESSOR I E PROFESSOR II TM GRATIFICAO DE
REGNCIA DE TURMA EQUIVALENTE A 50% (CINQENTA POR CENTO) DO MENOR PISO
SALARIAL DO PROFESSOR II
Anexo II - ESTRUTURA DAS PROVAS
Escolaridade
Cargo
Tipo de Prova
Contedo Programtico
N de questes
Valor em pontos
Mnimo para habilitao
Ensino Fundamental - Alfabetizado
Auxiliar de Servios Diversos
Agente de Servios Gerais
Objetiva
25
50
100
50
Portugus
10
Matemtica
10
Histria do Municpio
5
Prtica
20
10
APTO / INAPTO
Merendeira
Objetiva
25
50
100
50
Portugus
10
Matemtica
10
Histria do Municpio
5
Artfice - Carpinteiro
Motorista
Objetiva
25
50
100
50
Portugus
10
Matemtica
10
Histria do Municpio
5
Prtica
20
10
Auxiliar Administrativo
Objetiva
20
50
100
50
Portugus
10
Matemtica
10
ECA
Histria do Municpio
5
Auxiliar de Enfermagem
Objetiva
100
50
Portugus
10
Matemtica
10
20
50
ECA
Histria do Municpio
5
Guarda Municipal
Objetiva
20
50
100
50
Portugus
10
Matemtica
10
ECA
5
Histria do Municpio
APTO / INAPTO
Exame Psicolgico
APTO / INAPTO
Inspetor de Alunos
Objetiva
20
50
100
50
Portugus
10
Matemtica
10
ECA
5
Histria do Municpio
5
Exame Psicolgico
APTO / INAPTO
Fiscal de Posturas
Tcnico Agrcola
Tcnico em Turismo
Objetiva
20
50
100
50
Portugus
10
Matemtica
10
ECA
5
Histria do Municpio
5
Professor II
Professor II p/ Defic. Auditivos
Professor II p/ Defic. Visuais
Professor II p/ Defic. Mentais
Objetiva
30
50
100
50
Histria do Municpio
ECA
5
Didtica
5
LDB
5
Prova de Ttulos

Arquiteto
Assistente Social
Biblioteconomista
Bilogo Contador
Enfermeiro
Engenheiro Civil
Classificatria
Engenheiro Agrnomo
Farmacutico
Fiscal de Tributos
Fisioterapeuta
Fonoaudilogo
Mdico Psiquiatra
Mdico Clnico Geral
Mdico Pediatra
Mdico Neurologista
Mdico Urologista
Mdico Hematologista
Mdico Nefrologista
Mdico Ortopedista
Mdico Angeologista
Mdico Pneumologista
Mdico Cardiologista
Mdico Neuropediatra
Mdico do Trabalho
Nutricionista
Odontlogo
Orientador Educacional
Supervisor Educacional
Procurador
Psiclogo - rea Sade
Psiclogo - rea Educao
Veterinrio
Objetiva
30
50
100
50
Portugus
5
Matemtica
5
ECA
5
Histria do Municpio
5
Prova de Ttulos
Classificatria
Professor I Portugus
Objetiva
25
50
100
50
Matemtica
5
ECA
5
Histria do Municpio
5
Didtica
5
LDB
Prova de Ttulos
Classificatria
Professor I Matemtica
Objetiva
25
50
100
50
Portugus
ECA
5
Histria do Municpio
5
Didtica
5
LDB
5
Prova de Ttulos
Classificatria
Professor I - Fsica
Professor I - Cincias/Biologia
Professor I - Histria
Professor I - Geografia
Professor I - Educao Fsica
Professor I - Educao Fsica - Alunos Especiais
Professor I - Ingls
Professor I - Literatura
Professor I - Educao Artstica
Professor I - Qumica
Objetiva
20
50
100
50
Portugus
5
Matemtica
5
ECA
5
Histria do Municpio
5
Didtica
5
LDB
5
Prova de Ttulos
Classificatria
Anexo III - ndice de massa Corporal (IMC) da Organizao Mundial de Sade (OMS)
Categoria
IMC
Abaixo do peso
Abaixo de 18,5
Peso normal
18,5 -24,9
Sobrepeso
25,0 - 29,9
Obesidade Grau I
30,0 - 34,9
Obesidade Grau II
35,0 - 39,9
Obesidade Grau III
40, 0 e acima
O IMC calculado pela diviso do peso da pessoa pela sua altura ao quadrado.
Exemplo: O candidato que tenha 80 kg e 1 ,75m de altura tem IMC de 26,1. Forma de clculo:
80/1,75/1,75
ANEXO IV
SOLICITAO DE ISENO DE PAGAMENTO DA TAXA DE INSCRIO
CONCURSO PBLICO - EDITAL 001/2008

SOLICITAO N_______
(Escreva de forma bem legvel e sem rasuras)
NOME DO CANDIDATO:
__________________________________________________________________
RESIDNCIA:
____________________________________________________________________________
IDENTIDADE: ____________________________________ CPF:
___________________________________
TELEFONE FIXO: (________ ) (_______________________ ) CELULAR: (_____ )
(____________________)
CARGO:
_____________________________________________________________________________
____
CANDIDATO DESEMPREGADO SEM RENDA FAMILIAR
Cpia da CTPS (Identificao e ltimo contrato de trabalho) ou
Cpia do Dirio Oficial em que foi publicada sua exonerao
CANDIDATO COM RENDA PER CAPITA FAMILIAR MENSAL INFERIOR A R$ 124,50
Cpia do ltimo contra cheque
Solicito, com base nas informaes acima e nos documentos anexos, o benefcio da iseno de
pagamento de taxa de inscrio no Concurso Pblico 001/2008 da Prefeitura Municipal de Rio
Bonito, em decorrncia de hipossuficincia de renda. Declaro, tambm, residir h mais de dois
anos, ininterruptamente, no municpio de Rio Bonito. Declaro, finalmente, sob as penas da lei,
que as informaes aqui prestadas so verdadeiras, estando ciente que, caso as mesmas sejam
incorretas, este REQUERIMENTO SER INDEFERIDO.
Rio Bonito, _____ de _______________ de 2008.
________________________________
REQUERENTE
Documentos anexos (quando houver) (cpias)
1 - Certido de casamento
2 - Certido de nascimento de filhos e demais dependentes legais
3 - Ttulo de propriedade de imvel ou contrato de locao
4 - Conta de telefone
5 - Conta de luz
6 - Cartes de inscrio em programas de benefcio de renda

7 - 3 ltimas declaraes de Imposto de Renda
8 - Carteira de Identidade
9 - CPF
10 - Outros (especificar)
Observao: A renda per capita familiar deve ser calculada somando-se todos os rendimentos
(formais e informais) de todos os membros da famlia que residam no mesmo endereo e se
dividindo este total pelo nmero de componentes da famlia.
INFORMAES SUJEITAS A INVESTIGAO SOCIAL
Solicitao n ____________________
Recebido em ____________________
Assinatura Comisso de Iseno ____________________
ANEXO V
MODELO DE PROCURAO
PROCURAO
Nome do candidato, nacionalidade, estado civil, profisso, RG, CPF, residente e domiciliado na
Rua, bairro, cidade, por este Instrumento Particular, nomeia e constitui seu bastante procurador o
(a) Sr(a) (nome do procurador), nacionalidade, estado civil, profisso, RG, CPF, residente e
domiciliado na Rua, bairro, cidade, para o fim especial de efetuar sua Inscrio no Concurso
Pblico 001/2008, e para retirada Manual do Candidato, outorgando todos os poderes que se
fizerem necessrios para o fiel cumprimento deste instrumento de mandato.
Rio Bonito, _____ de __________________ de 2008.
__________________________
(nome do Candidato)
Reconhecimento de Firma
DESCRIO DAS ATRIBUIES DOS CARGOS
ARQUITETO
Requisito: Curso Superior de Arquitetura.
Participar dos trabalhos de elaborao ou reviso da legislao e normas pertinentes s
questes urbanistas e ambientais de definio de diretrizes, tecnolgicas e formas de ao nos
sistemas e a preservao ambiental: promover o mapeamento das diversas preas urbanas,
com as indicaes das caractersticas de uso e ocupao do solo visando facilitar a ordenao
urbana dessas reas.
ASSISTENTE SOCIAL
REQUISITO: Curso Superior de Servio Social.
Participar de formulao e execuo de aes que integrem poltica de assistncia social da
Prefeitura, elaborando programa de carter assistencial, visando o atendimento das
necessidades humanas e sociais: entrevistar e assistir aos servidores com problemas de ordem
social e/ou funcional investigando causas e emitindo pareceres objetivando orientar ou propor
solues para os problemas identificados.
BIBLIOTECONOMISTA
Requisito: Curso Superior de Biblioteconomia.
Analisar, registrar, classificar e catalogar livros, manuscritos, publicaes, documentos e outros
materiais bibliogrficos, de acordo com as normas tcnicas existentes: atender e orientar os
usurios, registrando a sada e devoluo dos mesmos, providenciar a seleo de livros e
publicaes diversas, para aquisio, manter intercmbio com bibliotecas de conservao de
todo o acervo bibliogrfico.
BILOGO
Requisito: Curso Superior em Biologia.
Responsvel pela rea de anlises clinica e que responda pela parte legal e de qualidade total
dos servios de laboratrio que presta a comunidade.
CONTADOR
Requisito: Curso Superior de Cincias Contbeis.
Efetuar trabalhos contbeis em geral, planejar, coordenar e controlar as funes contbeis,
registrando os atos e fatos administrativos que demonstrem a situao da instituio, proceder a
conferncia de registros contbeis, com o fim de observar a fidedignidade dos balanos que
apresentam a situao econmico-financeira da Prefeitura.
ENFERMEIRO
Requisito: Curso Superior de Enfermagem
Executar tarefas de enfermagem, valendo-se de seus conhecimentos tcnicos, de forma a
completar tratamentos mdicos especializados e assegurar a maior eficincia dos mesmos, fazer
estudos e previso de pessoal e material necessrios as atividades, elaborar escalas de servio
e atribuies dirias, especificar e controlar equipamentos e materiais permanentes e de
consumo, anotar nos documentos pertinentes as observaes, tratamentos executados e
ocorrncias verificadas em relao ao paciente.
ENGENHEIRO
Requisito: Curso Superior de Engenharia.
Elaborar, executar e coordenar projetos de engenharia civil, estudando caractersticas, mtodos
de trabalho e demais dados requeridos para possibilitar e orientar a construo, manuteno e
reparo de obras de natureza diversa, assegurando os padres tcnicos exigidos, coordenar e/ou
executar o planejamento, estudo e anlise de viabilidade econmica financeira dos projetos de
engenharia civil.
ENGENHEIRO AGRNOMO
Requisito: Curso Superior de agronomia.
Orientar tecnicamente os produtores rurais do Municpio na rea de agropecuria, desenvolver
campanhas de vacinao de animais e outras aes comunitrias, realizar trabalhos
topogrficos, elaborar projetos para irrigao e drenagem, desenvolver projetos na rea de
abastecimento, visitar os produtores rurais, identificar pragas e doenas que acometem os
animais e plantas.
FARMACUTICO
REQUISITO: Curso superior de Farmcia
Desenvolver atividades de pesquisa de novos produtos e novos processos de fabricao; dirigir,
orientar e fiscalizar a produo de medicamento e de cosmticos, controlar a aquisio e
distribuio dos medicamentos nas unidades mdicas do municpio, verificando os prazos de
validade e exercendo o controle de qualidade sobre os medicamentos utilizados.
FISIOTERAPEUTA:
REQUISITO: Curso superior de Fisioterapia
Atua na rea de reabilitao, planejando, coordenando, executando e supervisionando mtodos
e tcnicas fisioterpicas / teraputicos operacionais. Diviso de servios a locais de atividades
destinadas a atividades de fisioterapia / terapia ocupacional. Avaliar e determinar as condies
de alta fisioterpica / terapia ocupacional;
FISCAL DE TRIBUTOS Requisito: Curso Superior.
Participar de programas de cadastramento de contribuintes, promover a cobrana e o controle do
recebimento dos tributos municipais, emitir pareceres sobre os pedidos de iseno de impostos e
sobre o acatamento de recursos impetrados, lavrar autos de infrao, apreenso e outros
correlatos.
FONOAUDILOGO
Requisito: Curso Superior de Fonoaudiologia.
Avaliar as deficincias do paciente, realizando os exames necessrios e, quando for o caso,
encaminh-lo a outros especialistas com as orientaes e indicaes pertinentes; programar,
desenvolver e supervisionar o treinamento de voz, fala, linguagem,expresso e compreenso do
pensamento verbalizado, emitir parecer na sua especialidade visando estabelecer diagnstico e
tratamento.
MDICO
Requisito: Curso Superior de Medicina
Participar dos programas e das campanhas de educao sanitria, de preveno de acidentes e
de vacinao, examinar doentes ou acidentados, emitir diagnsticos, prescrever medicamentos e
quando for o caso, providenciar o encaminhamento para tratamento especializado, efetuar
percias mdicas para a concesso de laudos, licenas e outros benefcios pessoais.
NUTRICIONISTA
Requisito: Curso Superior de Nutrio.
Organizar, controlar e determinar programas de alimentao com base no valor nutritivo dos
alimentos, controlar a estocagem, preparao, conservao e distribuio dos alimentos,
elaborar mapa diettico dos doentes, estabelecendo tipos dieta e horrios de alimentao,
efetuar o registro das despesas, estimando o custo mdio da alimentao, orientar o trabalho do
pessoal auxiliar.
ODONTLOGO
Requisito: Curso Superior de Odontologia
Desenvolver aes de atendimento odontolgico populao local, tanto de natureza
restauradora como preventiva e curativa, efetuar percia odontolgica para concesso de laudos,
licenas e outros, propor e coordenar a realizao de campanhas de esclarecimentos quanto aos
cuidados de higiene bucal; promover o levantamento dos materiais necessrios ao
funcionamento dos gabinetes odontolgicos e solicitar a aquisio bem como os servios de
manuteno dos equipamentos que o compem.
PSICLOGO
REQUISITO: Curso Superior de Psicologia.
Exercer no campo da psicologia aplicada ao trabalho como recrutamento,seleo, orientao e
treinamento profissional, participar de programas de avaliao de desempenho dos servidores,
desenvolver dinmicas de grupo que visem adaptao ou readaptao dos servidores com
problemas de comportamento, desenvolver atividades visando orientar professores quanto a
problemas comportamentais e de aprendizagem dos alunos.
ORIENTADOR EDUCACIONAL
Requisito: Curso Superior de Pedagogia, com habilitao em Orientao Educacional.
Identificar as caractersticas da clientela escolar, atuando na preveno de problemas que
resultam em baixo rendimento da aprendizagem, participar de programas de recuperao de
alunos com dificuldades nos estudos, coordenar o processo de sondagem de aptides e
informao profissional, atender a estudantes com dificuldades especiais de ajustamento
emocional.
PROCURADOR
Requisito: Curso Superior de Direito.
Defender os interesses e/ou direitos do Municpio, em juzo ou extra judicialmente, nas aes em
que for ru ou interessado, acompanhando o andamento dos processos, prestando assistncia
jurdica, apresentando recursos em qualquer instncia, comparecendo a audincias e outros
atos, redigir pareceres jurdicos internos, propostas de legislao, decretos e resolues, prestar
acessria administrao municipal na elaborao de pareceres, contratos, convnios, peties
e outras atividades de natureza jurdica.
PROFESSOR I
Requisito: Curso Superior, com licenciatura plena ou curta. Descrio Sumria das Atribuies
Educar o adolescente, visando prepar-lo para a vida, ajudando-o a se encontrar, se firmar e se
ajustar ao convvio social e ao futuro mercado de trabalho, colaborar para o desenvolvimento e a
formao integral do jovem em termos de aquisio, de conhecimento, hbitos e atitudes,
desenvolvendo, em nvel de unidade escolar, aes de planejamento, docncia e avaliao do
progresso ensino-aprendizagem.
SUPERVISOR EDUCACIONAL
REQUISITO: Curso Superior de Pedagogia, com habilitao em Superviso Educacional.
Supervisionar as escolas da rede, orientando as equipes dirigentes em termos administrativos e
pedaggicos, verificar a aplicao e a correta interpretao educacional vigente, promover troca
de experincia entre as unidades escolares, construindo para sua integrao e conseqente
melhoria do sistema de educao municipal.
VETERINRIO
Requisito: Curso Superior de Veterinria
Orientar tecnicamente os criadores rurais do Municpio, sugerindo medidas sanitrias e de

melhoria qualitativa dos rebanhos, desenvolver campanhas de vacinao e programas de
preveno das molstias que atacam com maior freqncia os animais da regio, visitar os
criadores rurais e realizar exames peridicos nos animais para identificar doenas e desenvolver
os tratamentos indicados, realizar inspeo sanitria peridica nos matadouros e abatedouros
localizados no municpio.
Executar aes nas reas de comunicao, de arquivos, de anlise e tramitao de processos
administrativos e demais documentos de interesse da Prefeitura, cuidar das atividades relativas
a pessoal, participar de levantamentos, anlises e executar procedimentos de controle em
relao aquisio de matrias primas e equipamentos para assegurar o suprimento dos
diversos setores,colaborar na coleta e preparao de dados e informaes necessrias ao
funcionamento dos diversos rgos da administrao.
FISCAL DE POSTURAS
Fiscalizar o cumprimento das leis e regulamentos municipais referentes s atividades
econmicas desenvolvidas no Municpio, notificar e, se for o caso autuar os infratores das
normas e posturas municipais, promover a apreenso de mercadorias e objetos, quando prevista
em leis e regulamentos, lavrando o respectivo termo ou auto de apreenso.
PROFESSOR II
Requisito: Curso de Formao de Professor, em nvel de 2. Grau.
Exercer a docncia nas quatro primeiras sries do Ensino de 1. Grau, para tal, participar da
definio dos objetos da escola, elaborar planos, definindo o que e como vai ser ensinado, o
material necessrio e o tempo a ser gasto em cada etapa, selecionar textos e exerccios,
promover a recuperao de alunos que tenham problemas de aprendizagem, colher, organizar e
registrar dados e informaes sobre os alunos, visando uma adequada avaliao do processo
ensino-aprendizagem.
TCNICO AGRCOLA
Requisito: Curso Tcnico Agrcola, em nvel de 2. Grau.
Orientar tecnicamente os produtores rurais, com esclarecimentos na rea agropecuria,
elaborando projetos de irrigao e drenagem, desenvolvendo campanhas sobre defensivos
agrcolas e para a vacinao de animais, realizar trabalhos topogrficos e colaborar na rea de
abastecimentos, realizando projetos nos campos da estocagem e transporte dos alimentos,
participando das tarefas de fiscalizao e controle dos procedimentos adotados.
Requisito: Curso Tcnico de Contabilidade, em nvel de 2. Grau.
Desenvolver trabalhos contbeis de mdia complexidade, efetuando levantamentos e separao
de contas para preparao e fechamento de balanos e balancetes, demonstrativos, posies e
relatrios, analisar e conciliar saldos de contas preparando resumos e mapas demonstrativos,
visando o controle da situao patrimonial da Prefeitura.
Requisito: Curso Tcnico em Enfermagem, em nvel de 2. Grau.
Executar servios simples de enfermagem em pacientes hospitalizados, transportar e/ou
acompanhar doentes para exames ou operaes, coletar material para exames, executar
atividades de apoio relacionadas a higiene, conservao e utilizao dos instrumentos e do
ambiente de trabalho.
Requisito: 2. Grau completo - Curso Tcnico de Laboratrio, com registro no rgo competente.
Compreende os cargos que se destinam a desenvolver atividades de laboratrio, coletando e
analisando materiais (anlises Clinicas).
TCNICO DE RADIOLOGIA
Requisito: 2. Grau completo com Curso Tcnico de Radiologia, com registro no rgo
competente.
Compreendem os cargos que se destinam a desenvolver atividades tcnicas de radiologia,
preparando e radiografando, ajudando na revelao dos filmes e zelando pela limpeza e
conservao dos materiais e equipamento, bem como cuidando da segurana em geral.
TCNICO EM TURISMO:
REQUISITO: Curso em turismo - 2 grau
Desenvolver projetos de turismo urbano, rural, ecolgico e cultural; acompanhar e executar
projetos na rea de turismo.
Minutar expediente diversos, providenciando ou efetuando a datilografia e a expedio dos

mesmos, proceder a guarda de papis e documentos, organizando e atualizando arquivos e
fichrios, executar trabalhos de controle administrativo como freqncia de pessoal e
cadastramento de bens patrimoniais, cuidar da correspondncia interna e externa, do preparo de
requisio de material, da distribuio interna de expedientes e processos, bem como auxiliar
nos processos de reproduo e encadernao de documentos.
AUXILIAR ENFERMAGEM
Requisito: Curso de 1. Grau, completo e habilitao especfica.
Ministrar medicamentos, prestar os primeiros socorros, desenvolver tratamentos fisioterpicos,
observando prescries e/ou orientaes mdicas, preparar e esterilizar materiais e
equipamentos para exames e intervenes, controlar o estoque de medicamentos, zelar pela
guarda e conservao dos remdios e materiais do servio mdico, registrar as ocorrncias e
anotar nos pronturios as dispensas e prescries mdicas.
GUARDA MUNICIPAL
Efetuar vigilncia de sua responsabilidade, atentando para eventuais anormalidades e tomando
as providncias necessrias junto as autoridades competentes, fiscalizar e zelar pela
conservao de parques e jardins pblicos, pelos bens patrimoniais, executando ronda diurna e
noturna, acompanhar autoridades em diligncias fiscais, sempre que solicitado.
INSPETOR DE ALUNOS
Orientar os alunos, assistindo-os nas sadas das salas de aula, na circulao das dependncias
da escola e na utilizao dos sanitrios e refeitrios, atender a solicitaes de professores e
alunos, distribuindo e recolhendo material didtico, acompanhar os alunos nos perodos de
entrada e sada da escola e nos perodos de recreio.
ARTFICE
Atuao em tarefas especializada.
CARPINTEIRO - construir, reparar, montar e/ou desmontar peas, instalaes, mveis e
utenslios de madeira.
MERENDEIRA

Executar os trabalhos de cozinha, preparando refeies e merenda para alunos, de acordo com
as orientaes tcnicas dos cardpios, zelar pela higiene, conservao e estocagem dos
alimentos, manter limpos cozinha, refeitrios e utenslios.
MOTORISTA
Requisito: Declarao de concluso de 4. Srie do 1. Grau e habilitao especfica.
Dirigir veculos motorizados, conduzindo autoridades municipais e funcionrios, sempre que
solicitado, responsabilizar-se pela manuteno do veculo, encaminhando-o para reviso,
lavagem, lubrificao, etc..., executar outras atribuies da mesma natureza, a critrio do
superior imediato.
- cuidar da limpeza e retirada de lixo, tanto nas instalaes internas e externas de prdios
municipais, quanto nas vias e logradouros pblicos;
- realizar servios externos, tais como: entrega de documentos, postagem de correspondncia,
efetuao de pagamentos, carregamento e descarregamento de materiais, transporte de mveis,
volumes e objetos;
- executar servios funerrios como; sepultamentos e exumaes, alm de limpeza e
conservao das covas dos cemitrios pblicos;
- desempenhar demais atribuies bsicas a critrio da chefia imediata.
Cuidar da manuteno das vias e logradouros pblicos; realizar capinas, varrio e outras
atividades que exijam trabalhos braais no qualificados; realizar coletas de lixo em residncias
e vias pblicas, limpeza de valas e redes de esgotos e demais atribuies dentro da sua
categoria.
ANEXO VII
MODELO DE ATESTADO MDICO
Declaro para os fins de notificao Banca Examinadora dos Exames de Aptido Fsica para o
Concurso 001/2008 da Prefeitura Municipal de Rio Bonito que o candidato
_______________________________________________ (nome do candidato),
__________________________ (n da inscrio), __________________________ (n da
Identidade) e __________________________ (CPF) acha-se hgido e apto para realizar a Prova
Prtica e o Exame de Aptido Fsica nos termos constantes do Edital.

Rio Bonito, _____ de ______________________ de ______.
_____________________________
Nome e CRM do Mdico (Carimbo)
Contedos Programticos e Sugestes Bibliogrficas
Primeiro Segmento do Ensino Fundamental - Alfabetizado Conhecimentos Gerais (comum aos
cargos)
Cargos: Auxiliar Servios Diversos e Agente de Servios Gerais Lngua Portuguesa
Contedo Programtico
1 - Comunicao: Cdigo e lngua; fala, nveis de fala, norma culta.
2 - Compreenso de textos envolvendo linguagem verbal e no-verbal (simblica).
3 - Interpretao de textos simples: bulas, instrues, formulrios, definies, receitas etc.
4 - Identificao de classes de palavras, seu uso e importncia no cotidiano: Nomes prprios,
comuns, coletivos; qualidades; circunstncias; frmulas de tratamento; etc.
5 - Domnio de vocabulrio.
6 - Ortografia.
1 - CAVQUIA, Mrcia Paganini. Alfabetizao (A escola nossa). So Paulo: Editora Scipione,
2004.
6 - Qualquer livro de alfabetizao, 1, 2 e 3 anos
7 - Qualquer gramtica
Matemtica
Contedo Programtico
2 - Seqncia lgica - situaes cujas resolues dependem de entendimento e/ou de operaes
nicas.
3 - Resoluo de problemas simples envolvendo as operaes bsicas.
Obs: Todas as questes envolvendo os itens acima sero de nvel simples, envolvendo
raciocnio lgico e prtico e domnio das operaes bsicas.
2 - Coleo Luz do Saber - Editora Bagao. Maria Emilia Ferreira de Souza.Vivncia e
Construo - Editora tica. Luiz Roberto Dante.
4 - Qualquer outro livro das quatro primeiras sries do Ensino Fundamental
Contedo Programtico
1- Origens;
Cargo: Auxiliar de Servios Diversos
Contedo Programtico
9 - Noes para controle de estoque de produtos de limpeza;
limpeza.
Cargo: Agente de Servios Gerais

Contedo Programtico
9 - Noes para controle de estoque de produtos de limpeza.
10 - Conhecimento de documentos afim de efetuar pagamentos, como documentos para
postagem;
11 - Noes de arrumao de carregamento e descarregamento de materiais, alm de transporte
de volumes e objetos.
12 - Conhecimento de limpeza de carpete, tapetes, assoalho, pisos cermicos, escadas, portas,
janelas, vidros, fachadas, banheiros, escritrios, mesas, computadores.
13 - Noes de servios de cozinha. Preparar e servir caf, refeies.
limpeza.
Primeiro Segmento do Ensino Fundamental Completo - 4 srie
Cargos: Motorista, Merendeira, Artfice - Carpinteiro
Lngua Portuguesa
Contedo Programtico
1 - Compreenso e interpretao de textos - A COMUNICAO - cdigo e lngua , fala , nveis
de fala, norma culta
2 - FONOLOGIA - Classificao dos fonemas, Slaba - Encontros voclicos e consonantais Dgrafos - Diviso silbica.
3 - ORTOGRAFIA - O Alfabeto - a Ortografia - Orientaes ortogrficas - Homnimos e
parnimos.
4 - ACENTUAO - Acentuao Tnica (classificao das palavras quanto slaba tnica ;
classificao dos monosslabos) - Regras de Acentuao grfica.
5 - MORFOLOGIA - Palavras primitivas e derivadas, coletivos.
6 - CLASSES DE PALAVRAS
6.1- Substantivo: tipos, flexes de gnero, nmero e grau.
6.2- Artigo: classificaes e propriedades.
6.3- Adjetivo: adjetivos ptrios; locuo adjetiva; grau dos adjetivos.
6.4- Numeral: cardinal, ordinal, multiplicativo e fracionrio; numerais coletivos.
6.5- Pronome: pessoal, de tratamento, possessivo, demonstrativo, indefinido, interrogativo.
6.6- Verbo: 1,2,3 conjugaes, tempos simples do indicativo no presente, pretrito e futuro.
Verbo auxiliar: SER.
6.7- Advrbios: tempo, modo, lugar, negao, dvida, intensidade e afirmao.
6.8- Preposio: combinao, contrao, crase.
7- PONTUAO.
1 - CEREJA,William Roberto e MAGALHES, Teresa Cochar. Gramtica: texto, reflexo e uso.
So Paulo: Atual Editora, 1998.
3 - NICOLA, Jos de e INFANTE,Ulisses. Gramtica Essencial. So Paulo: Editora Scipione,

1991.
6 - SOUZA, Jsus Barbosa de e CAMPEDELLI, Samira Youssef. Minigramtica. So Paulo:
Editora Saraiva, 1997.
7 - TERRA, Ernani . Minigramtica. So Paulo: Editora Scipione,1999.
Matemtica
Contedo Programtico
2 - Seqncia lgica - expresses
3 - Resoluo de problemas simples de aplicao de raciocnio lgico, envolvendo as operaes
bsicas.
2 - Coleo Luz do Saber - Editora Bagao. Maria Emilia Ferreira de Souza.
3 - Vivncia e Construo - Editora tica. Luiz Roberto Dante.
5 - Qualquer outro livro das quatro primeiras sries do Ensino Fundamental.
1- Origens;
Cargo: Motorista
Quanto Legislao:
1 - Legislao de trnsito.
2 - Regras gerais de circulao. Classificao das vias. Limite de velocidade: mximo e mnimo.
Regras de preferncia. Estacionamento.
3 - Sinalizao de trnsito. Formas, cores e significado.
4 - Sinalizao grfica: vertical e horizontal.
5 - Sinalizao luminosa, sonora e por gestos.
6 - Veculos. Equipamentos, classificao e identificao.
7 - Registro e licenciamento. Condutores - Classificao: aprendizagem e habilitao.
8 - Deveres e posies. Infraes, penalidades e recursos.
9 - Cuidados necessrios: manuteno mecnica do veculo. Panes tpicas do motor e demais
sistemas do veculo.
10 - Direo defensiva.
11 - Conhecimento de Primeiros Socorros. Atendimento a acidentados, queimados, afogados,

asfixiados, contundidos, desmaiados, cardacos, eletrocutados. Meio de remoo. Respirao de
socorro: adulto e criana. Transporte de acidentados. Hemorragias.
12 - Quanto ao comportamento:
13 - Como se relacionar com o pblico e colegas de trabalho;
14 - Sigilo no trabalho;
16 - Sugestes bibliogrficas:
Cargo: Merendeira
Contedo Programtico
1- Noes bsicas de alimentao e nutrio : conceitos, grupos de alimentos e alimentao
saudvel;
2- Conhecimento sobre os alimentos : caractersticas, qualidade, estado e conservao;
3- Noes de pores, pesos e medidas;
4- Noes de culinria e tcnica diettica;
5- Produo de refeies: tcnicas de recebimento e armazenamento dos alimentos, prpreparo, preparo e distribuio;
6- Utenslios e equipamentos : manuseio, conservao e segurana no uso;
7- Controle higinico-sanitrio : higiene pessoal, dos alimentos, do ambiente, dos utenslios e
equipamentos;
8- Sade corporal e cuidado pessoal no ambiente de trabalho;
9- Normas e condutas no local de trabalho e no atendimento a clientela;
10- Segurana individual e coletiva no ambiente de trabalho;
11- Noes bsicas de preveno de acidentes no trabalho.
1 - Hazelwood, D. & McLean, A.C. Manual de Higiene para Manipuladores de Alimentos. So

Paulo: Livraria Varela, 1994.
2 - Ornellas, L..H. Tcnica Diettica: Seleo e Preparo de Alimentos. So Paulo: Editora
Atheneu, 2007.
3 - Saionara G. F. S. Treinando Manipuladores de Alimentos. So Paulo: Livraria Varela, 1999.
4 - Tucunduva, S. Nutrio e Tcnica Diettica. So Paulo: Editora Manole, 2003.
5 - Associao Brasileira das Empresas de Refeies Coletivas. Manual ABERC de prticas de
elaborao e servio de refeies para coletividades. So Paulo, 2003.
6 - Silva JR., E. A. da. Manual de Controle Higinico Sanitrio em Alimentos. So Paulo: Livraria
Varela, 2007.
Cargo: Artfice - Carpinteiro Contedo programtico
1 - Tipos de madeira de oficina
2 - Esquadrias comerciais
3 - Laminados plsticos
4 - Caixilhos
5 - Almofadas
6 - Gonzos e dobradias
7 - Fechaduras
8 - Sistemas de juno e unio
9 - Tipos de colas
10 - Pinturas
11 - Vernizes e Ceras
12 - Ferramentas de medio, de corte, de perfurar, de perfilar, de polir e de presso
13 - Maquinaria porttil e de bancada.
1- Manual Prtico de Marcenaria, Ed. Ediouro aa Domingos Marcellini;
2- A Carpintaria A tcnica e a Arte de do Fabrico de Objectos de Madeira, Ed. Editorial Estampa
Coleo Artes e Oficios
Cargos: Inspetor de Alunos , Auxiliar de Enfermagem, Auxiliar Administrativo
Lngua Portuguesa
Contedo Programtico
5- Termos da orao;
9- Crase;
11- Diviso silbica;
13- Ortografia;
14-Pontuao;
15-Encontros voclicos e consonantais.
Moderna , 1978;
Matemtica
Contedo Programtico

Contedo Programtico
I e II
1- Origens;

Conhecimentos Gerais (comum ao cargo) Cargos: Guarda Municipal
Lngua Portuguesa
Contedo Programtico
5- Termos da orao;
9- Crase;
11- Diviso silbica;
13- Ortografia;
14- Pontuao;
Moderna , 1978;
Matemtica
Contedo Programtico
Contedo Programtico
1 - Origens;
Conhecimentos Especficos Cargo: Inspetor de Alunos Contedo programtico
1 - Disciplina e indisciplina na escola. Causas e conseqncias;
2 - Escola: normas disciplinares, limites, regras e sanes;
3 - Inspetor: funes, atitudes e a comunidade escolar;
4 - Manifestaes de sujeio, resistncia e contestao por parte dos alunos;
5 - O comportamento e as influncias do meio scio-cultural.
1 - BRASIL. Lei n. 8.069, de 13 de julho de 1990. Estatuto da criana e do adolescente. Braslia,
DF, 1990.
2 - AQUINO, Julio Groppa (Org.). Indisciplina na escola: alternativas tericas e prticas. So
Paulo: Summus, 1996.
3 - DONATELLI, Dante. Quem me educa? a famlia e a escola diante da (in)disciplina. So
Paulo: ARX, 2004.
4 - FANTE, Cleo. Fenmeno bullying: como prevenir a violncia e educar para a paz. 2. ed. ver.
amp. Campinas, SP: Verus, 2005.
5 - GOMIDE, Paula Inez Cunha. Pais presentes pais ausentes: regras e limites. Petrpolis, RJ:
Vozes, 2004.
6 - TIBA. Iami. Disciplina: o limite na medida certa. 29. ed. So Paulo: Gente, 1996. 1. ed.
7 - ___. Disciplina, limite na medida certa. 39. ed. ver. atual. So Paulo: Gente, 1996 1. ed.
8 - ZAGURY, Tnia. Limites sem trauma: construindo cidados. Rio de Janeiro: Record, 2001.
Cargo: Guarda Municipal
Noes de Trnsito
Contedo Programtico
1- Legislao de trnsito;
2- Regras gerais de circulao. Classificao das vias. Limite de velocidade: mximo e mnimo.
Regras de preferncia. Estacionamento;
3- Sinalizao de trnsito. Formas, cores e significado;
4- Sinalizao grfica: vertical e horizontal;
5- Sinalizao luminosa, sonora e por gestos;
6- Deveres e posies. Infraes, penalidades e recursos;
7- Noes de Primeiros Socorros.
1- Cdigo Brasileiro de Trnsito Lei n. 9503/97.
2- Manual de Primeiros Socorros
Noes Bsicas de Direito
ontedo Programtico
1 - Direito Constitucional. Constituio Federal de 1988. Dos direitos e garantias fundamentais:
direitos e deveres individuais e coletivos (art. 5, CF), direitos sociais (art. 6 a 11, CF). Da
administrao pblica: disposies gerais (art. 37 a 38, CF), dos servidores pblicos (art. 39 a
41, CF).
2 - Direito Administrativo: conceito, princpios. Administrao Pblica: conceito; administrao
direta e indireta; autarquias, fundaes, empresas pblicas e sociedades de economia mista.
Poderes da Administrao Pblica. Atos administrativos. Controle externo da Administrao
Pblica. Responsabilidade civil da Administrao Pblica e do servidor pblico. Improbidade
administrativa. Estatuto dos Servidores Pblicos do Municpio de Rio Bonito. Bens Pblicos.
Conceito e espcies.
3 - Tributo definio e espcies.

4 - Direito Penal. Crime e Contraveno. Cdigo Penal: dos crimes contra o patrimnio (art. 155
a art. 183, CP). Dos crimes contra a Administrao Pblica (art. 312 a art. 359-H, CP).
5 - Direito Civil. Fontes do Direito. Direito Privado e Direito Pblico. Pessoa Natural. Pessoa
Jurdica. Sujeito de Direito. Incapacidade. Responsabilidade Civil subjetiva e objetiva. Conceitos.
6 - Direitos Difusos e Coletivos. Estatuto da criana e do adolescente: Lei n 8.069/90, e
alteraes posteriores. Estatuto do idoso: Lei n 10.741/03, e alteraes posteriores.
1 - ALEXANDRINO, Marcelo. Direito Administrativo Descomplicado. Niteri: Ed. Impetus.
2 - DELMANTO, Celso et al. Cdigo Penal comentado. Rio de Janeiro: Ed. Renovar.
3 - FHRER, Maximilianus Cludio Amrico. Resumo de direito civil. So Paulo: Malheiros
Editores.
4 - FHRER, Maximilianus Cludio Amrico. Resumo de direito constitucional. So Paulo:
Malheiros Editores.
5 - FHRER, Maximilianus Cludio Amrico. Resumo de direito tributrio. So Paulo: Malheiros
Editores.
Contedo Programtico
I e II
Cargo: Auxiliar de Enfermagem
Contedo Programtico
2 - Fundamentos de Enfermagem - procedimentos na admisso, transferncia e alta do paciente;
preparo e administrao de medicamentos; medidas de higiene, conforto e segurana; auxlio na
alimentao; preparo de pacientes para exames; cateterismos, punes, processamento de
artigos; cuidados com o paciente agonizante e "post mortem"; procedimentos de enfermagem
em geral.
3 - Enfermagem Mdico-Cirrgica - Assistncia de enfermagem a pacientes portadores de
afeco digestiva, cardiovascular, respiratria, renal, endcrina e hematolgica; assistncia de
enfermagem a pacientes no pr, trans e ps-operatrio e cirurgias de trax, de abdome, de
membros e vascular; doenas sexualmente transmissveis; preveno e controle de infeco

hospitalar.
4 - Assistncia de Enfermagem em Sade Mental.
5 - Assistncia de Enfermagem a Pacientes em Situaes de Emergncia: organizao da
unidade, controle e conferncia de materiais permanentes e de consumo, eletrocardiograma,
reanimao cardio pulmonar cerebral, choques, crise hipertensiva, arritmias cardacas, edema
agudo de pulmo, intoxicao e envenenamento, preparo e administrao de medicamentos;
6 - Assistncia de Enfermagem Materno-Infantil - pr natal; gestao de baixo e de alto risco;
assistncia de enfermagem parturiente em parto normal e cesariana; cuidados com o recmnascido; vacinao.
GB. 2004
7 - Ministrio da Sade. Secretaria Executiva. Programa Sade da Famlia. Braslia: Ministrio da
Sade, 2001.
9 - arterial e ao Diabetes mellitus. Manual de Hipertenso e Diabetes mellitus. Braslia: Ministrio
da Sade, 2002.
Sade, 1999.
Sade, 1994.
12 - Ministrio da Sade. Portaria N 399/GM de 22 de fevereiro de 2006. Divulga o Pacto pela
Sade 2006 - Consolidao do SUS e aprova as Diretrizes Operacionais do Referido Pacto.
correspondentes e d outras providncias". Braslia: 1990.
14 - Lei Federal 8.142, de 28/12/1990. Dispe sobre o controle social e define critrios de
repasse financeiro nos Sistema nico de Sade.Braslia: 1990.
Cargo: Auxiliar Administrativo
Contedo Programtico
trabalho e documentao. Pesquisa, coleta e compilao de dados. Noes gerais de
movimentao e controle de materiais. Correspondncias oficiais: memorandos, avisos, cartas,
circulares e ofcios. Documentos bancrios. Documentos fiscais. Noes de relacionamento
interpessoal, comportamento humano, comunicao, postura e sigilo profissional.
2 - SINCLAYR, Luiz. Organizao e Tcnica Comercial. So Paulo: Atlas.
3 - FERREIRA, Antonio Carlos. A Empresa: como organizar e dirigir. Rio de Janeiro: Ediouro
Noes de Informtica
Contedo Programtico
1- Conceitos e fundamentos de hardware de computadores pessoais
2- Sistema Operacional Microsoft Windows XP
a) Configuraes bsicas do Sistema Operacional (painel de controle)
b) Organizao de pastas e arquivos
c) Manipulao de pastas e arquivos
3- Editor de Textos Microsoft Word XP
a) Criao, edio, formatao e impresso de documentos
b) Criao e manipulao de tabelas

c) Cabealhos e rodaps
4- Planilha Eletrnica Microsoft Excel XP
a) Criao, edio, formatao e impresso de planilhas
b) Criao e manipulao de pastas de trabalho e planilhas
c) Frmulas bsicas e operaes com planilhas
5- Internet
a) Navegao bsica. Uso de sistemas de busca
b) Uso de sistemas de e-mail. Noes bsicas.
COLEMAN, Pat. Windows XP de A Z. Rio de Janeiro: Editora Cincia Moderna, 2002.
MARULA, Marcelo; BENINI FILHO, Pio Armando. Informtica: conceitos e aplicaes. So
Paulo: rica, 2005
Manuais on-line do Microsoft Word XP
Manuais on-line do Microsoft Excel XP
Manuais on-line do Internet Explorer 6.0 ou superior Manuais on-line do Sistema Operacional
Windows XP
Cargos: Assistente Administrativo, Fiscal de Posturas, Tcnico Agrcola, Tcnico de
Contabilidade, Tcnico de Enfermagem, Tcnico de Laboratrio,Tcnico em Radiologia, Tcnico
em Turismo
Lngua Portuguesa
Contedo Programtico
3- Classes de palavras: substantivo / adjetivo / pronome / artigo / numeral / verbo / advrbio/
5- Termos da orao;

9- Crase;
11- Diviso silbica;
13- Ortografia;
14- Pontuao;
Moderna, 1978;
Matemtica
Contedo Programtico
1 - Domnio geral e prtico em funes - linear, quadrtica, exponencial e logartmica.
2 - Progresses - aritmtica e geomtrica.
3 - Trigonometria no tringulo retngulo e tringulo qualquer.
4 - Matriz e determinante - operaes e clculo.
5 - Binmio de Newton - termo geral.
6 - Polinmios - operaes e equaes polinomiais.
7 - Geometria mtrica espacial.
8 - Clculo de rea e volume.
1 - Coleo Matemtica para o 2 grau. Editora tica. Gentil/Marcondes/Greco/Sergio/Bellotto.
2 - Coleo Matemtica - Conceitos e Fundamentos. Editora Scipione. Antonio Nicolau Youssef e

Vicente Paz Fernandes.
3 - Coleo Matemtica 2 grau - Editora tica. Ubirajara Favilli.
4 - Qualquer outro livro das trs sries do Ensino Mdio.
OBS: As questes envolvendo os itens acima sero de aplicabilidade em situaes simples ou
mais complexas, de acordo com a necessidade do conhecimento matemtico exigido pelo cargo.
Contedo Programtico
I e II
Histria de Rio Bonito Contedo Programtico 1 - Origens;

Contedo Programtico
trabalho e documentao. Pesquisa, coleta e compilao de dados. Fluxogramas, mapas,
tabelas e grficos. Aquisio, movimentao, registro, estocagem e controle de materiais.
Correspondncias oficiais: memorandos, avisos, cartas, circulares e ofcios. Documentos
bancrios. Reconciliao bancria. Documentos fiscais. Noes de relacionamento interpessoal,
comportamento humano, comunicao, postura e sigilo profissional.
4 - FERREIRA, Paulo Pinto. Administrao de Pessoal (captulo 9). So Paulo: Atlas.
5 - CHIAVENATO, Idalberto. Recursos Humanos - edio compacta. (item 2 da parte I - pgina
75 a 113). So Paulo: Atlas.
6 - PEREIRA DIAS, Marco Aurlio. Administrao de Materiais - uma abordagem logstica
(edio compacta). So Paulo: Atlas
Fiscal de Posturas
Contedo Programtico

417/92 - Regime Jurdico nico dos Servidores Municipais. Lei n 827/99 - Cdigo de Posturas
do Municpio de Rio Bonito.
Tcnico Agrcola
Contedo Programtico
Mtodos de conservao dos solos e gua (solos, plantas, adubao, correo de solo, fitotecnia
e administrao rural); Prticas de conservao do solo e da gua; Prticas de manejo do solo
referentes a: cobertura do solo, rotao de culturas, cultivos convencional, mnimo e direto;
Adubao verde; Reflorestamento de espcies nativas e exticas, implantao e manejo;
Noes gerais de meio ambiente; Desenvolvimento sustentvel; Agroecologia; Propriedades
fsicas, qumicas e biolgicas dos solos; Uso de corretivos e fertilizantes; Mtodos de
propagao, plantio, preparo do solo, tratos culturais, colheita, ps-colheita e comercializao
das culturas do milho, feijo de corda, mandioca e batata doce e cana de acar; Fruticultura;
Olericultura; Principais pragas e doenas das plantas cultivadas e seu controle; Noes sobre
irrigao e drenagem; Tratores, mquinas e implementos agrcolas: seleo, tcnicas de
operao e manuteno; clculo da capacidade operacional; preparo do solo, aplicao de
fertilizantes e corretivos, semeadura e plantio; Planejamento agropecurio; Economia e
administrao rural; Noes sobre comunicao e extenso rural; Aspectos socioeconmicos
das culturas e criaes; caractersticas das principais escolas; Noes de hidrologia, irrigao,
drenagem; Principais pragas e doenas das plantas cultivadas e seu controle; Aspectos
referentes a criao e o devido manejo de raas de: Bovino de corte e leite, suinocultura,
avicultura, ovinocultura, apicultura e piscicultura. Agrotxicos: noes bsicas sobre uso e
aplicao corretos; destino final de embalagens vazias; Sistema de Posicionamento Global
(GPS): princpio de funcionamento, preciso, uso de equipamento receptor.
1 - SILVEIRA, G. M. O preparo do solo: Implementos corretos. 1989. 243p.
2 - SAAD, O. Seleo de Equipamento Agrcola. 1976. Livraria Nobel. 126p.
3 - BALASTREIRE, L.A. Mquinas Agrcolas. So Paulo: Manole, 1990. 307p.
4 - MIALHE, L. G. Manual de Mecanizao Agrcola. So Paulo.
5 - FERREIRA, H. M. F. Princpios de manejo e de conservao do solo, 1992, 135p.
6 - SILVA, F. M. Mecanizao e agricultura de preciso, 1998. 232p.
7 - MATUO. T. Tcnicas de aplicao de defensivos agrcolas. Jaboticabal. FUNEP. 1990. 139p.
8 - BERNARDO, S. Manual de Irrigao. Viosa. 6 edio. 1995. 657p.
9 - SHIRATSUCHI, L. S.; SANO, E. E. Mapeamento de unidades experimentais com GPS: Caso
de estudo do Embrapa Cerrados. 2003. Srie Documentos. 34p.
10 - LINSLEY, Ray K. & FRANZINI, Josepf B. Engenharia de Recursos Hdricos.EUSP/ Editora
McGraw-Hill do Brasil, 1990. ANA - Agncia Nacional de guas. Introduo ao Gerenciamento de
Recursos Hdricos. 3 ed. Braslia, 2002. CARDO, C. Tcnica da construo, 3ed. 1976. 432p.
11 - VILLELA, S. M.; MATTOS, A. Hidrologia aplicada. 1975. 245p. PIZA, F. T. Conhecendo e
eliminado riscos no trabalho, CNI, 105p.
12 - SILVA, J. S. Secagem e armazenagem de produtos agrcolas. Viosa: UFV. Editora Aprenda
Fcil. 2000. CHITARRA, M.I.F.; CHITARRA, A.B. Ps-colheita de frutos e hortalias: fisiologia e
manuseio. Lavras: ESAL/FAEPE, 1990, 193p.
13 - Canuto, J. C.; COSTABEBER, J. A. Agroecologia: conquistando a soberania alimentar. Porto
Alegre: Emater/RS-Ascar; Pelotas : Embrapa Clima Temperado, 2004. 262 p.
14 - PAULUS, G.; MULLER, A.M.; BARCELLOS, L.A.R. Agroecologia aplicada: praticas e
mtodos para uma agricultura de base ecolgica. Porto Alegre: EMATER/RS, 2000. p. 86.
FERREIRA, T.N. (Coord.); SCHWARZ, R.A. Coord.); STRECK, E.V. (Coord.) Solos: manejo
integrado e ecologico - elementos bsicos. Porto Alegre: EMATER/RS, 2000. 95p.
15 - PINTO Coelho, Ricardo Motta. Fundamentos em ecologia. Porto Alegre. Artmed Editora,
2002. 252p. PRIMACK, R. B. & EFRAIM, R. Biologia da Conservao. Londrina, PR, Ed.
Midiograf, 2001. 328p.
16 - il. SANTINI, E. J. 1988. Biodeteriorao e Preservao da Madeira, UFSM/CEPEF/FATEC,
Santa Maria, RS. 125p.
17 - Ministrio da Cincia e Tecnologia, Inovao tecnolgica e transferncia de tecnologia,
2001. 38p.
18 - Ribeiro, N.; Sitoe, A. A.; Guedes, B. S., Staiss, Cristian. Manual de silvicultura tropical. 125p.
2002.
19 - Jos A. A. Espndola, Jos G. M. Guerra e Dejair L. de Almeida. Adubao Verde: Estratgia
para uma Agricultura Sustentvel. 1997, 21p. disponvel em
www.cnpab.embrapa.br/publicacoes/download/doc042.pdf. Dejair L. A.; Ailena S.; Paulo A. E. et
al. Sistema Integrado de Produo Agroecolgica: disponvel em:

www.cnpab.embrapa.br/publicacoes/download/doc070.pdf; www.planetaorganico.com.br/. Joo
Francisco Neves & Maria Cristina Prata Neves. Qualidade e Sustentabilidade. 2000. 22p.
disponvel em: www.cnpab.embrapa.br/publicacoes/download/doc115.pdf. Maria C. P. N., Carlos
A. B. M., Dejair L. A. et al. Agricultura Orgnica: Instrumento para a Sustentabilidade dos
Sistemas de Produo e Valorao de Produtos Agropecurios. 2000. 22p. Agricultura Ecolgica,
princpios bsicos: disponvel em: www.centroecologico.org.br/,
www.inmetro.gov.br/qualidade/comites/codex.asp;
http://acd.ufrj.br/consumo/legislacao/ng_codex.htm.
Contedo Programtico
1 - Contabilidade Geral: noes gerais sobre dbito, crdito, Princpios Fundamentais. Fatos
contbeis e respectivas variaes patrimoniais. Lanamentos em contas do ativo e do passivo.
Contas de receitas, custos e despesas. Erros de escriturao: estornos e correes. Balancete
de Verificao. Noes gerais do Balano Patrimonial e da Demonstrao do Resultado.
2 - Contabilidade Pblica: noes de Oramento Pblico; Princpios Oramentrios; Receita
Pblica; Despesa Pblica; Licitaes; Empenho da Despesa; Adiantamentos.
4 - Contabilidade de Custos: noes gerais sobre a classificao dos custos diretos, indiretos,
fixos e variveis. Apropriao dos custos de material, mo-de-obra e custos indiretos.
Identificao de custos e despesas.
1 - RIBEIRO, Osni Moura. Contabilidade Bsica fcil. So Paulo: Saraiva, 2005.
4 - RIBEIRO, Osni Moura. Contabilidade de Custos fcil. So Paulo: Saraiva, 2004.
Contedo Programtico
2 - Fundamentos de Enfermagem - observao e registro de sinais e sintomas; verificao e
registro dos sinais vitais e medidas corporais; coleta de materiais para exames complementares
e posies para exames e procedimentos; procedimentos por via respiratria; cuidados com as
leses cutneas, preparo e administrao de medicamentos, medidas de higiene e conforto,
cateterismos, punes, processamento de artigos, procedimentos de enfermagem em geral.
3 - Tcnicas de Enfermagem Mdico-Cirrgica - Tcnica de enfermagem em pacientes
portadores de afeco digestiva, cardiovascular, respiratria, renal, endcrina e hematolgica.
Tcnica de enfermagem em pacientes no pr, trans e ps-operatrio e cirurgias de trax, de
abdome, de membros e vascular. Preveno e controle de infeco hospitalar.
4 - Tcnica de Enfermagem em Sade Mental.
5 - Tcnica de Enfermagem em Pacientes em Situaes de Emergncia - reanimao cardio
pulmonar cerebral, choques, crise hipertensiva, arritmias cardacas, edema agudo de pulmo,
intoxicao e envenenamento, preparo e administrao de medicamentos;
6 - Enfermagem Materno-Infantil.- durante a gestao, o parto e o puerprio. Aes de
enfermagem ao recm nascido: na sala de parto; no berrio ou alojamento conjunto; durante a
amamentao; no tratamento pela fototerapia.
7 - Programas Nacionais de Sade: Imunizao-PNI, Tuberculose, Hansenase, DST e AIDS,
Diabetes mellitus, Hipertenso arterial; sade do adolescente, da mulher, do idoso e da criana
1 - KURGANT, Paulina. Administrao em Enfermagem. So Paulo: EPU, 1991.
2 - GOMES, Alice Martins. Emergncia: Planejamento e Organizao da Unidade. Assistncia de
Enfermagem. So Paulo: EPU, 1999.
GB. 2004.
5 - SOARES, Maria Augusta et al. Cuidados de Enfermagem a indivduos hospitalizados - uma
abordagem para tcnicos de enfermagem. 1 ed. Artmed, 2003.
9 - OGUISSO, Taka & ZOBOLI, Elma (orgs). tica e Biotica: desafios para a enfermagem e a
sade . So Paulo: Manole, 2006
da Sade, 2001.
2002.
Sade, 1999.
Sade, 1994.
17 - Ministrio da Sade. Manual Tcnico para o controle da tuberculose. Cadernos de Ateno
Bsica- n 6. Braslia: Ministrio da Sade, 2002.
Contedo Programtico
Biossegurana para o laboratrio: Tcnicas laboratoriais seguras; Transporte seguro de
amostras e materiais infecciosos; Desinfeco e esterilizao da rea de trabalho e materiais
utilizados; EPI (Equipamento de Proteo Individual) e EPC (Equipamento de Proteo Coletiva).
Manuais de Procedimentos operacionais padro (POP). Preparao de meios de cultura,
semeadura, isolamento e repicagem bacteriana. Confeco e colorao de esfregao
bacteriolgico. Hemoculturas: Coleta e procedimento. Utilizao do microscpio ptico,
centrfuga, espectrofotmetro, estufas e banho - Maria.
Tcnicas de coleta para exames: fezes, urina, sangue, escarro e secrees. Tipos de
anticoagulantes utilizados na rotina do laboratrio. Coleta de curva glicmica.
Exame de urina - Exame qualitativo - caracteres e propriedades fsicas. Exame qumico Elemento normais e anormais. Sedimentoscopia urinria; Tiras reativas. Conservao e
transporte das amostras. Densidade urinria: urodensmetro e refratmetro.
Exame de fezes: Transporte - MIF - composio, utilizao e preparo. Caracteres morfolgicos
dos protozorios e helmintos encontrados na anlise do sedimento. Tcnicas: Exame direto,
Faust, Hoffman, Willis, Baerman, Ritchie, Tamisao, Graham.

Hematologia: Confeco e colorao do esfregao sangneo. Seqncia maturacional das
sries brancas e vermelhas. Hemograma completo e seus parmetros atuais. Eritrograma e seus
componentes. Leucograma e seus componentes; ndices hematimtricos e seus
clculos.Plaquetograma. Coagulao: Coagulograma Completo - Tcnica de coleta,
anticoagulantes utilizado.Tempo de protrombina e tempo de Tromboplastina.
Bioqumica: Exames de rotina - glicose, uria, creatinina, lipidograma, bilirrubinas, clcio, fsforo,
magnsio, sdio e potssio. Enzimas: CPK (Creatinofosfoquinase), frao MB, LDH
(desidrogenase Ltica), transaminases, amilase e lpase.
Histopatologia: Imunohistoqumica, fixao e descalcificao, proccessamento de amostras,
microtomia, tcnicas para colorao e montagem de cortes.
BEVILACQUA, BENSOUSSAN, JANSEN & SPINOLA. Manual do Exame Clnico. Editora Cultura
Mdica, 12 edio.
CRIST, N.R., Manual de Biossegurana para o Laboratrio. 2 ed. Livraria Santos: So Paulo,
1995.
GORINA, A.B. A Clnica e o Laboratrio. Editora Medsi, 16 edio, 1996.
SUSAN KING. Strasinger, D. A., M. t. Uroanalise e Fluidos biolgicos. 3. ed.editora
Panamericana, 1995.
FAILACE. R. Hemograma Manual de Interpretao. 4 ed. rev. Porto alegre - Artes Medicas, 2003.
LIMA, A.O., SOARES, J.B., GRECO, J.B., GALIZZI, J., CANADO, J.R. Mtodos de Laboratrio
Aplicados Clnica. Editora Guanabara Koogan, 11 edio.
MILLER, O. O Laboratrio e os Mtodos de Imagem para o Clnico. Editora Atheneu.
MOURA, R. A; WADA, C.S E PURCHIO, A. ALMEIDA T. V. Tcnicas de laboratrio. 3 ed., editora
Atheneu: So Paulo, 2002.
JANNINI, P. & FILHO, P.J. Interpretao Clnica do Hemograma. Editora Sarvier.
PESSOA DE MENEZES E SILVA, C.H. Bacteriologia. Editora Eventos. Terespolis, 1999.
VALLADA, E.P. Manual de exame de fezes - Coprologia e Parasitologia. 4 ed. Livraria Atheneu,
1999.
VALLADA. E.P. Manual de Tcnicas Hematolgicas. 4 ed. Livraria Atheneu, 1999.
RIBEIRO CAGNONI. M. SOARES.M.M, Microbiologia Prtica Roteiro e Manual So Paulo. ed.
Atheneu, 2002.
VALLADA, E. P. Roseiro A.M. Manual de Exame de Urina. 4. ed livraria Atheneu: So Paulo/ Rio
de Janeiro, 1999.
WALTERS.J. N. ESTRIDGE B.H. REYNOLDS.A.P. Laboratrio Clinico Tcnicas bsicas. 3 ed.
Ed. Artmed.1996.
WALLACH Interpretao de Exames Laboratoriais. Editora Medsi, 7 edio.

Contedo Programtico
1 - Histria dos Raios X. Princpios fsicos da Radiao. Formao dos Raios X e da imagem
radiogrfica. Documentao da imagem radiogrfica. Qualidade da imagem radiogrfica.
2 - Meios de proteo Radiogrfica. Principais efeitos danosos da radiao.
3 - Anatomia radiogrfica bsica. Posio anatmica. Planos e linhas. Ossos e cartilagens.
Tcnicas radiogrficas. Estudo radiogrfico da cabea e do pescoo. Estudo radiogrfico da
coluna vertebral e do gradil costal. Estudo radiogrfico dos membros superiores e inferiores.
Estudo radiogrfico do Trax. Estudo radiogrfico do Abdome e da Pelve.
4 - Exames contrastados. Mamografia.
5 - Portaria 453 - MS/SVS (1/6/1998)
1 - Biasoli Jr A. Tcnicas Radiogrficas. Princpios fsicos, anatomia bsica, posicionamento.
Editora Rubio, Rio de Janeiro, 2006.
2 - Boisson LF. Tcnica Radiolgica Mdica Bsica e Avanada. Editora Atheneu, Rio de Janeiro,
2007.
Tcnico em Turismo
Contedo Programtico
1 - Sistema turstico;
2 - Oferta e demanda turstica;
3 - Impactos do turismo: econmicos, socioculturais e ambientais;
4 - Desenvolvimento sustentvel do turismo: poltica e planejamento estratgico e integrado;
5 - Instrumentos de interveno do planejamento: planos, programas e projetos;
6 - Gesto compartilhada: mobilizao da comunidade e do setor privado;
7 - Regionalizao do turismo;
8 - Marketing de destinos;
9 - Qualidades requeridas aos profissionais de turismo.
1 - AMPARO, Sancho (dir. e red.). Introduo ao turismo. So Paulo: Roca, 2001.
2 - BENI, Mrio Carlos. Poltica e planejamento de turismo no Brasil. So Paulo: Aleph, 2006.
(Srie turismo)
3 - RUSCHMANN, Doris van de Meene. Turismo e planejamento sustentvel: a proteo do meio

ambiente. Campinas, SP: Papirus, 2001.
Defic. Mentais Estatuto da Criana e do Adolescente
Contedo Programtico
Contedo Programtico
1 - Origens;
Didtica
Contedo Programtico:
1- Aspectos didticos - conceito; a relao forma/ contedo; a relao teoria- prtica;
metodologia.
2- Currculo: conceito e planejamento; objetivos, seleo e organizao de contedos; projetos
de trabalho como forma de organizar os conhecimentos escolares; avaliao da aprendizagem.
3- O professor- didtica e a formao de professores; a prtica pedaggica; a disciplina e
relacionamento.
4- A escola na contemporaneidade: escola e cultura; a socializao da criana, dos profissionais
da educao e dos saberes escolares.
1- CARDOSO, B. (org) Ensinar: tarefa para profissionais, Rio de Janeiro: Record, 2007
2-CANDAU, V.M. (org) Reinventar a Escola, 3 edio, Petrpolis: Vozes, 2002.
3- ________Rumo a uma nova Didtica, 16 edio, Porto Alegre: Artes Mdicas, 1998
4-HERNNDEZ, F. e VENTURA, M. A organizao do currculo por projetos de trabalho, 5
edio, Porto Alegre: Artes Mdicas, 1998.
5- MENEGOLA, M e SANT'ANNA, I. M. Pro que planejar? Como planejar? - currculo- rea- aula,
11 edio, Petrpolis: Vozes, 2005.
Lei de Diretrizes e Bases da Educao Nacional Contedo Programtico
1- Lei de Diretrizes e Bases da Educao Nacional, Lei n 9394, de 20/12/96;
2- Histrico das Leis Bsicas da Educao no Imprio e na Repblica;
3- Aspectos estruturais da educao - sistema escolar brasileiro: nveis e modalidades de
educao e ensino, funcionamento e seletividade. Estrutura administrativa do sistema escolar
brasileiro: princpios e nveis administrativos;
4- O Ensino Bsico - a educao infantil e o ensino fundamental e mdio: a escolaridade
obrigatria, objetivos gerais da educao, os objetivos da educao e do ensino, o currculo
escolar, a avaliao e a recuperao.
1 - CARNEIRO, Moaci Alves, LDB fcil, 11 edio revista e atualizada, Petrpolis, RJ. Editora
Vozes, 2004;
2 - COSTA, Messias, Municpio, Ensino e Valorizao do Magistrio, Rio de Janeiro, RJ,
GRYPHUS (Ed.Forense), edio 1999;
Defic. Mentais
Lngua Portuguesa
Contedo Programtico
3-Classes de palavras: substantivo, adjetivo, pronome, artigo, numeral, verbo, advrbio,
conjuno, preposio e interjeio;
5-Termos da orao;
9-Sintaxe de colocao;
10-Ortoepia e prosdia;
11-Crase;
12-Emprego do hfen;
13-Diviso silbica;
14-Acentuao grfica;
15-Ortografia;
16-Pontuao;
18-Significao das palavras: homonmia, paronmia, sinonmia, antonmia
20-Emprego do infinitivo;
21-Figuras de linguagem;
22-Versificao;
23-Fontica e fonmica.
Moderna , 1978;
Matemtica
Contedo Programtico
1- Conjuntos: noes gerais, relao de pertinncia, igualdade de conjuntos, relao de incluso,
operaes e conjuntos numricos;
2- Operaes fundamentais em R: operaes com Nmeros naturais : conceito, operaes,
propriedades, mltiplos e divisores, critrios de divisibilidade. M. M. C. e M. D. C. Fraes e
Nmeros decimais
3- Intervalos: intervalos abertos e fechados, representao grfica, unio e interseo de
intervalos;
4- Produto cartesiano: par ordenado, produto cartesiano, representao de par ordenado;
5- Relao de funo: conceito, domnio e imagem, representao e funo;
6- Funes do 1 e 2 graus: conceito, representao grfica, coeficientes, razes, estudo do
sinal, equaes e inequaes do 1 e 2 graus, problemas;
7- Seqncias e sucesses - problemas;
8- Razo, proporo, escala e mdias, problemas;
9- Regras de trs: grandezas diretamente proporcionais, grandeza inversamente proporcionais,
regra de trs simples, regra de trs composta e regra de sociedade, problemas;
10- Porcentagem: introduo, razo centesimal, razo milesimal, problemas de porcentagem;
11- Juros: juros simples e problemas;
12- Sistema de medidas: comprimento, capacidade, massa, volume e tempo, problemas;
13- Geometria plana: identificao, construo, clculo da rea das figuras e clculos de
permetro.
Moderna; 3-BEZERRA, Manoel Jairo e Jos Carlos Butnoki " Jota", Matemtica, Volume nico,
So Paulo, Ed. Scipione; 4-CARVALHO, Diorne Lucches, Metodologia do Ensino da Matemtica,
So Paulo, Ed. Cortez, 1990; 5-Qualquer outro autor que apresente a programao exigida faz
parte da Bibliografia.
Histria
Contedo programtico
1 - Histria, sua definio e importncia na formao dos princpios de cidadania e auto-estima.
2 - As grandes civilizaes; noes sobre a Grcia e Roma como formadores do mundo
ocidental.
3 - O cristianismo, os brbaros e o novo mapa poltico sob os Reinos Cristos.
4 - A Idade Mdia e Renascimento; noes acerca do desenvolvimento cientifico e cultural; as
grandes navegaes nas rotas do comrcio e expanso dos povos.
5 - As Amricas. O Novo Mundo e as novas reas de explorao e de comrcio.
6 - As grandes revolues polticas e econmicas. A Revoluo Francesa e o pensamento de
liberdade. A Revoluo Industrial e o desenvolvimento cientfico.
7 - O Mundo Contemporneo; a cincia, a melhoria das condies de vida. As Grandes Guerras
do sculo XX e a nova formao poltica do Mundo.
8 - O Mundo atual. A ONU e a sua atuao. Os conflitos nas eras estratgicas; o
desenvolvimento econmico e a segurana internacional.
1 - Azevedo, GISLANE & Sertacopi, REINALDO. Histria. 15 edio. tica. So Paulo (SP),
2007.
2 - Arruda, JACKSON DE A.M. & Piletti, NELSON. Toda a Histria - Histria Geral e Histria do
Brasil. 13 edio. tica. So Paulo (SP). 2007.
4 - ACCIOLI, Roberto & TAUNAY, Alfredo. Histria Geral da Civilizao.Rio de Janeiro. Edies
Bloch, 1967;
5 - AQUINO, Rubim Santos Leo de, FRANCO, Denize de Azevedo & LOPES, Oscar Guilherme
Pahl Campos. Histria das Sociedades, das Comunidades Primitivas s Sociedades Medievais.
Rio de Janeiro. Editora Ao Livro Tcnico, 1980;
6 -__________ . Histria das Sociedades, das Sociedades Modernas s Sociedades Atuais. Rio
de Janeiro. Editora Ao Livro Tcnico, 1979.
Geografia do Brasil
Contedo Programtico
1- A concentrao industrial e a recente desconcentrao espacial da atividade industrial no
Brasil.
Distribuio da atividade industrial por regies brasileiras
A desconcentrao da atividade industrial: periferias

2- Impactos ambientais urbano-industriais
A interdependncia entre os elementos naturais
Industrializao, urbanizao e impactos ambientais
3- Brasil; globalizao e comrcio exterior (Mercosul e ALCA)
A globalizao e a mundializao do capitalismo
O neoliberalismo
4- Os recursos minerais do Brasil
Os principais jazimentos minerais do Brasil
Garimpagem, minerao e impactos ambientais
5- As fontes de energia no Brasil
As fontes de energia renovveis e no-renovveis
O consumo de energia no Brasil
6- A questo agrria
Um sistema de acesso terra historicamente antidemocrtico
Os governos militares e a questo da terra
A injusta e antidemocrtica estrutura fundiria brasileira
A subutilizao da terra
Agricultura comercial de exportao X agricultura de produtos alimentares
Organizao da produo e relaes de trabalho
7- Urbanizao, rede e hierarquia urbanas e regies metropolitanas
A urbanizao do Brasil no sculo XX
A megalpole em formao no Brasil
8- Crescimento natural da populao brasileira e contribuio da imigrao
9- A estrutura da populao brasileira
Estrutura etria e sexual
Estrutura segundo atividades econmicas ou setores de produo
10- A distribuio e a mobilidade espacial da populao brasileira
As migraes inter e intra-regioanis no Brasil na atualidade

11- Fundamentos geolgicos e geomorfolgicos do territrio brasileiro
A estrutura geolgica do territrio brasileiro
Noes bsicas: tectnica de placas, rochas e histria geolgica
12- A biosfera e os climas do Brasil
Os climas do Brasil e sua dinmica: caractersticas gerais
13- Os grandes domnios vegetais do Brasil e o extrativismo vegetal
Brasil: os domnios vegetais originais e sua transformao pela ao humana
1 - ADAS, Melhem. Panorama Geogrfico do Brasil: contradies, impasses e desafios
socioespaciais. Ed. Moderna, 2004.
2 - BECKER, Bertha K. & EGLER, C.A.G. Brasil: uma nova potncia regional na economiamundo. Rio de Janeiro: Bertrand Brasil, 1994.
3 - CORRA, Roberto Lobato. Trajetrias Geogrficas. 2. ed. Rio de Janeiro: Bertrand Brasi,
2001.
4 - FONSECA SOBRINHO, Dlcio da. Estado e populao: uma histria do planejamento familiar
no Brasil. Rio de Janeiro. Rosa dos Tempos, 1993.
5 - HUBERMAN, Leo. Histria da riqueza do homem. Rio de Janeiro: LTC, 1986.
6 - LUCCI, Elian Alabi, BRANCO, Anselmo Lazaro, MENDONA, Cludio. Geografia Geral e do
Brasil. Ed. Saraiva, 2004.
7 - MAGNOLI, Demtrio e ARAJO, Regina. Projeto de Ensino de Geografia. Natureza,
Tecnologias e Sociedades. Geografia do Brasil. Ed. Moderna, 2001.
8 - MARTINS, Jos de Souza. A militarizao da questo agrria no Brasil (Terra e poder: o
problema da terra na crise poltica). 2. ed. Petrpolis: Vozes, 1985. p. 28-61.
9 - MEDEIROS, Leonilde Servolo de. Reforma agrria no Brasil: histria e atualidade da luta pela
terra. So Paulo: Editora Fundao Perseu Abramo, 2003.
10 - MORAES, Fernando. No s usinas nucleares. So Paulo: Alfa-mega, 1980.
11 - MOREIRA, Igor. O espao geogrfico. Geografia Geral e do Brasil. Ed. tica, 2003.
12 - PAULA, Srgio Ges de. Morrendo toa: causas da mortalidade no Brasil. So Paulo: tica,
1991.
13 - PEREIRA, Osny Duarte. Multinacionais no Brasil (aspectos sociais e polticos). Rio de
Janeiro: Civilizao Brasileira, 1975.
14 - PERDIGO, Francinete e BASSEGIO, Luiz. Migrantes amaznicos. Rondnia: a trajetria
da iluso. So Paulo: Loyola, 1992.

15 - PRIORE, Mary Del. A mulher na histria do Brasil. 4. ed. So Paulo: Contexto, 1994.
16 - SANTOS, Milton. A urbanizao brasileira. So Paulo: Hucitec, 1993.
17 - VESENTINI, Jos William. Sociedade & Espao. Geografia Geral e do Brasil. Ed. tica,
2003.
Cincias
Contedo Programtico
1- O planeta Terra
2- As plantas
3- Os animais
4- Ser humano e sade
NOVO VIVER E APRENDER, Elisabete Chaddad Trigo e Eurico Moraes Trigo, 7a. edio
reformulada - 2007, Editora Saraiva Ensino Superior Completo
Cargos: Arquiteto, Assistente Social, Biblioteconomista, Bilogo, Contador, Enfermeiro,
Engenheiro Civil, Engenheiro Agrnomo, Farmacutico, Fiscal de Tributos, Fisioterapeuta,
Fonoaudilogo, Mdico Psiquiatra, Mdico Clnico Geral, Mdico Pediatra, Mdico Neurologista,
Mdico Urologista, Mdico Hematologista, Mdico Nefrologista, Mdico Ortopedista, Mdico
Angeologista, Mdico Pneumologista, Mdico Cardiologista, Mdico do Trabalho, Mdico
Neuropediatra, Nutricionista, Odontlogo, Orientador Educacional, Supervisor Educacional,
Procurador, Psiclogo - rea Sade, psiclogo - rea Educao, Veterinrio .
Lngua Portuguesa
Contedo Programtico
3-Classes de palavras: substantivo / adjetivo / pronome / artigo / numeral / verbo / advrbio/
5-Termos da orao;
9-Crase;
10-Emprego do hfen;
11-Diviso silbica;
12-Acentuao grfica;
13-Ortografia;
14-Pontuao;
16-Homnimos e parnimos;
18-Figuras de linguagem.
1-CEGALLA, Domingos Paschoal - Novssima Gramtica da Lngua Portuguesa - 26 edio So Paulo - Companhia Editora Nacional, 1985;
2-ANDR, Hildebrando Afonso de - Gramtica Ilustrada - 2 edio - So Paulo - Editora
Moderna , 1978;
3-BECHARA, Evanildo - Moderna Gramtica Portuguesa - 37 edio - Rio de Janeiro - Lucerna,
1999;
4-SACCONI, Lus Antnio - Nossa Gramtica: teoria - 10 edio reformada e revisada - So
Matemtica
Contedo Programtico
1-Lgica
Sentenas e proposies. Proposies e conectivos
2-Conjuntos
Determinao de conjuntos, relaes de pertinncia e incluso, igualdade de conjuntos. Partio
de um conjunto. Operaes com conjuntos: unio, interseo, diferena, complemento.
Propriedades. Aplicaes
3-Relaes
Par ordenado, produtos cartesianos. Relaes binrias, relaes de equivalncia e de ordem,
relao inversa. Aplicaes
4-Conjuntos Numricos
Nmeros naturais: conceito, operaes, propriedades, mltiplos e divisores, critrios de

divisibilidade. M. M. C. e M. D. C. Nmeros inteiros: conceito, operaes, propriedades. Razes
e propores, porcentagem, juros simples. Nmeros reais: conceito, operaes, propriedades.
Mdulo. Intervalos. Nmeros complexos: conceito, operaes, propriedades. Aplicaes
5-Funes
Definio: igualdade, sobrejeo, injeo, bijeo, funo inversa, funo composta. Polinmios:
definio, propriedades, operaes, fatorao. Relaes entre coeficientes e razes. Variao de
polinmios de 1 a 2 graus. Funes trigonomtricas: definio, propriedades, variao.
Frmulas fundamentais.Resoluo de tringulos, lei dos senos e dos cosenos. Funes
exponenciais e logartmicas: definies, variao. Logaritmo e suas propriedades, Logaritmos
decimais e naturais. Aplicaes.
6-Equaes e inequaes
Equaes ou inequaes e sistema de 1 e 2 graus. Resoluo e discusso. Problemas de 1 e
2 graus. Equaes ou inequaes trigonomtricas: resoluo, discusso e aplicaes.
Equaes ou inequaes exponenciais e logartmicas: resoluo, discusso e aplicaes.
7-Sucesses: Definio. Progresses aritmticas e geomtricas. Aplicaes.
8-Geometria Plana - Geometria Mtrica Espacial
Conceitos primitivos e axiomtica da geometria euclidiana. ngulos, paralelismo e
perpendicularismo. Polgonos: definies, propriedades, poliedros, poliedros regulares. Corpos
retos, relaes mtricas, reas, volumes, aplicaes.
9-lgebra Linear
Matrizes e determinantes: definies e propriedades. Anlise combinatria e probabilidades:
contagem em conjuntos finitos. Grupamentos simples e com repetio de elementos de conjunto,
definies, propriedades, aplicaes. Binmio de Newton: desenvolvimento, propriedades.
Probabilidades em espaos amostrais finitos: propriedades, aplicaes.
Matemtica Financeira:
1-Introduo: razo e proporo, grandezas proporcionais, diviso proporcional direta e inversa,
regra de trs simples e composta. Porcentagem;
2-Juros simples: juro e montante, taxa de juros, clculo de juros e montante, taxa proporcional e
equivalente, perodos no inteiros, juro exato e juro comercial, valor atual e valor nominal;
3-Juros compostos: montante, clculo de juro, valor atual e nominal, taxas equivalentes,
perodos no inteiros, taxa efetiva e taxa nominal;
__________________________4-Correo monetria: depsitos com correo monetria.
Moderna;
3-BEZERRA, Manoel Jairo e Jos Carlos Butnoki "Jota", Matemtica, Volume nico, So Paulo,
Ed. Scipione;
4-CARVALHO, Diorne Lucches, Metodologia do Ensino da Matemtica, So Paulo, Ed. Cortez,
1990;
5-IEZI, Gelson e Outros, Fundamentos de Matemtica Elementar, So Paulo, Ed. Atual;
6-MACHADO, Antonio dos santos, Matemtica, Temas e Metas, So Paulo, Ed. Atual, 1986;
7-MACHADO, Antonio dos Santos, Geometria Analtica e Clculo Vetorial, So Paulo, Ed. Atual,
1986;
Contedo Programtico
Contedo Programtico
1 - Origens;
Arquiteto
Contedo Programtico
Conhecimentos gerais e atuais de teoria e histria da arte, arquitetura e urbanismo.
Levantamentos - Noes de topografia. Levantamento arquitetnico e urbanstico. Locao de
obras. Dados geoclimticos e ambientais. Legislao arquitetnica e urbanstica. Instalaes de
obras e construes auxiliares - Servios preliminares. Canteiro de obras. Marcao de obras.
Movimentos de terra. Escoramentos. Projeto de Arquitetura - Fases e etapas de desenvolvimento
do projeto. Anlise e escolha do stio. Adequao do edifcio s caractersticas geoclimticas do
stio e do entorno urbano. Sistemas construtivos. Especificaes de materiais e acabamentos.
Sistemas prediais de redes. Acessibilidade para portadores de deficincias fsicas. Projeto
urbanstico - Desenho urbano. Morfologia urbana, anlise visual. Redes de infra-estrutura
urbana, circulao viria, espaos livres, percursos de pedestres. Renovao e preservao
urbana. Loteamentos, remembramento e desmembramento de terrenos. Projeto paisagstico Conceitos de paisagem. Paisagismo de jardins e grandes reas. Arborizao urbana,
equipamentos e mobilirios urbanos. Projetos de reforma, revitalizao e restaurao de
edifcios. Fiscalizao e gerenciamento - Acompanhamento, coordenao e superviso de obras.
Aceitao dos servios. Administrao de contratos de execuo de projetos e obras. Caderno
de encargos. Atividades e servios adicionais - Estudos de viabilidade tcnica, econmica,
financeira e legal. Estimativas de custos. Oramentos. Laudos e pareceres tcnicos. Noes de
representao grfica digital: AutoCAD. Tecnologia das construes - Fundaes, estruturas.
Mecnica dos solos. Sistemas construtivos.
ABCI - Associao Brasileira da Construo Industrializada. Manual Tcnico de Alvenaria. So
Paulo : Projeto Editores Associados Ltda., 1990.
ABNT. Elaborao de projetos de edificaes - arquitetura. NBR 13531/1995.
ABNT. Acessibilidade de pessoas portadoras de deficincia a edificaes, espao, mobilirio e
equipamentos urbanos. NBR 9050/1994.
AsBEA. Manual de Contratao de Servios de Arquitetura e Urbanismo. So Paulo : Editora Pni
Ltda., 2000.
ARGAN, Giulio Carlo. Arte Moderna. So Paulo : Companhia das Letras, 1995.
BENVOLO, Leonardo. A cidade e o arquiteto. So Paulo : Perspectiva,1984
BENVOLO, Leonardo. Historia da cidade. 3. ed. So Paulo : Perspectiva, 2001.
BENVOLO, Leonardo. Histria da Arquitetura Moderna. 3. ed. So Paulo : Perspectiva,1998.
BRANDI, Cesari. Teoria del restauro. Torino : Giulio Einaudi Editore, 1977.
CARDO, Celso. Tcnica da construo. Vol. I e II. Belo Horizonte : Edies Engenharia e
Arquitetura, 1983.
CESHI, Carlo. Teoria e storia del restauro. Mario Bulzoni Editore, 1970.
CHOAY, Franoise. O Urbanismo. So Paulo: Editora Perspectiva, 5. ed., 2000.
CHOAY, Franoise. A alegoria do patrimnio. So Paulo, Ed. UNESP, 2001.
CREDER, Hlio. Instalaes Eltricas. Rio de Janeiro e So Paulo : Livros Tcnicos e Cientficos
Editora S/A, 2000.
DEL RIO, Vicente. Introduo ao Desenho Urbano no Processo de Planejamento. So Paulo :
Editora Pini Ltda., 1999.
FREY, David. AutoCAD 2002: a bblia do iniciante. So Paulo : Cincia Moderna, 2003.
GONZALES, Gerard Mayor. Teoria e Problemas de Materiais de Construo. So Paulo : Editora
McGraw Hill, 1978.
GUEDES, Milber F. Caderno de Encargos. So Paulo : Editora Pini Ltda., 1994.
GOMBRICHT, E. H. A Histria da Arte. Editora LTC Livros Tcnicos Cientficos Ed. Sa, 1995.
LAMBERTS, R.; DUTRA, L.; PEREIRA, F.O.R. Eficincia Energtica na Arquitetura. So Paulo :
PW, 1997. 192p.
MACINTYRE, Archibald J. Instalaes Hidrulicas. Rio de Janeiro : Editora Guanabara S/A, 2.
ed.
MASCAR, Juan. Desenho Urbano e Custos de Urbanizao. Braslia : MHU, 1987.
MASCAR, Lcia R. de. Luz, Clima e Arquitetura. So Paulo : Projeto, 1985.
NEUFERT, Ernest. Arte de projetar em Arquitetura. 12. ed. So Paulo : Editora Gustavo Gili do
Brasil, 1997.
PEIXOTO, Gustavo Rocha. Reflexos das Luzes na Terra do Sol. Rio de Janeiro : Editora Pro
Editores, 2000.
PSSOA, Jos (org.). Lcio Costa: Documentos de Trabalho. Rio de Janeiro : IPHAN, 1999.
SILVA, Elvan. Uma introduo ao projeto arquitetnico. 2. ed. Porto Alegre : Ed. da UFRS, 1998.
RABELLO DE CASTRO, Snia. O Estado na preservao de bens culturais. Rio de Janeiro :
Renovar, 1991.
REIS Filho, Nestor Goulart. Quadro da Arquitetura no Brasil. So Paulo : Editora Perspectiva, 7.
ed. 1995.
ZEVI, Bruno. Saber ver a arquitetura. 3 ed. So Paulo : Martins Fontes, 1992. Assistente Social
1- A Seguridade Social no Contexto Atual: gesto, financiamento e controle social;
2- Cidadania: fundamentos terico-histricos e desafios contemporneos;
3- Fundamentos Histricos e Terico-metodolgicos do Servio Social;

4- Debate Contemporneo Sobre o Servio Social.
5- Programas de Renda Mnima;
6- Atividades cotidianas do Assistente Social: planejamento, execuo, superviso,
assessoria/consultoria e coordenao e avaliao de programas sociais;
7- Instituies: saberes, estratgias e prticas;
8- Famlia: mudanas societrias contemporneas e Servio Social;
9- Polticas Pblicas e Organizao da Prestao dos Servios Sociais;
10- Pesquisa e Sistematizao no Trabalho Profissional do Assistente Social;
11- Interdisciplinaridade e trabalho em equipe;
12- Participao e Direitos Sociais;
13- tica e Servio Social;
14- Legislao Social
15- Sistema nico de Sade: conceitos, princpios, diretrizes e articulao com servios de
social; Conselhos de Sade
1 - ACOSTA, Ana Rojas e Vitale, Maria Amlia Faller (org.). Famlia: Redes, Laos e Polticas
Pblicas. So Paulo: IEE/PUCSP, 2003.
2 - BEHRING, E.R.et al. Poltica Social: fundamentos e histria.So Paulo. 3 Ed. Cortez: 2007.
3 - BRASIL. Norma Operacional Bsica de Recursos Humanos do Sistema nico de Assistncia
Social - NOB-RH/SUAS, Braslia, 2006.
4 - BRASIL. Orientaes para Conselheiros da rea de Assistncia Social / Tribunal de Contas
da Unio - Braslia: TCU, 4 Secretaria de Controle Externo, 2007.
5 - BRASIL. Poltica Nacional de Assistncia Social. MDS/SNAS, Braslia, 2004a.
6 - BRASIL. Sistema nico de Assistncia Social - Norma Operacional Bsica - NOB/SUAS Construindo as Bases para a Implantao do Sistema nico de Assistncia Social, Braslia,
2005.
7 - BRASIL. O que o IGD? www.mds.gov.br/servicos/fale-conosco/bolsa-familia-1/gestortecnico-municipal/igd-2013-indice-de-gestaodescentralizada/html2pdf extrado em 04/08/08
8 - BRASIL. Orientaes para o acompanhamento das famlias beneficirias do Programa Bolsa
Famlia no mbito do SUAS. Verso Preliminar: www.mds.gov.br/suas/guia_protecao/avisos1/orientacoes-para-o-acompanhamento-das-familias-beneficiarias-1/1 extrado em 04/08/08.
9 - BRASIL Lei n 10.741/2003. Dispe sobre o Estatuto do Idoso e d outras providncias.

10 - BRASIL Lei n. 11.340/2006 (Lei Maria da Penha).
11 - BURIOLLA, Marta A.F. Superviso em Servio Social: o Supervisor, sua relao e seus
papeis. Ed. Cortez.
12 - CRESS 7 Regio. Coletnea de Leis e Resolues. 4 Ed.2006.
13 - FALEIROS, Vicente de Paula. Estratgias em Servio Social. 6. ed. So Paulo: Cortez,
2006.
14 - FONSECA, Tatiana Maria A. Reflexes acerca da assessoria como atribuio e competncia
do assistente social.In:Revista gora: Polticas Pblicas e Servio Social,.
www.assistentesocial.com.br. Ano 2, n 3.
15 - GUERRA, Yolanda. A instrumentalidade do Servio Social. 6. ed. So Paulo: Cortez, 2007.
16 - IAMAMOTO, Marilda Villela e CARVALHO, Raul de. Relaes Sociais e Servio Social no
Brasil: esboo de uma interpretao histrico- metodolgica. 21. ed. So Paulo: Cortez;
CELATS, 2007.
17 - ______. O Servio Social na contemporaneidade: trabalho e formao profissional. 13. ed.
So Paulo: Cortez, 2007.
18 - RICO, Elizabeth Melo (org). Avaliao de Polticas Sociais: uma questo em debate. 2. ed.
So Paulo: Cortez/Instituto de Estudos Especiais, 1999.
19 - SALES, Mione Apolinrio et al (org). Poltica Social, famlia e juventude: uma questo de
direitos. So Paulo: Cortez, 2004. SILVA, Marlise Vinagre et al. Servio Social e tica - Convite a
uma nova prxis. 8. ed. So Paulo: Cortez/CFESS, 2007.
20 - SILVA e SILVA, M Ozanira da, YAZBEK, M Carmelita e DI GIOVANNI, Geraldo. A Poltica
Social Brasileira no Sculo XXI: A Prevalncia dos Programas de Transferncia de Renda. So
Paulo: Cortez, 2004.
21 - SPOSATI, Aldaza de Oliveira et al. A Assistncia na Trajetria das Polticas Sociais
Brasileiras: uma questo em anlise. 7. ed. So Paulo: Cortez, 1998.
22 - ___________ . Proteo Social de Cidadania. 1 ed. So Paulo: Cortez, 2004.
Contedo Programtico
Estatuto do idoso - Lei n 10741
Titulo II - Dos Direitos fundamentais - Captulos I, II, III, IV, V,VI,VII, VIII, IX e X
Ttulo III- Das medidas de Proteo - Captulo I e II
Sugesto Bibliogrfica
Estatuto do idoso - Lei n 10741
Biblioteconomista
Contedo Programtico
Processamento Tcnico de Informao. Cdigo de Catalogao Anglo-Americano - CCAA2.
Classificao Decimal de Dewey. Classificao Decimal Universal. Indexao: conceitos,
tcnicas e linguagens. Recuperao da Informao. Armazenagem da informao. Catlogos:
finalidades, formas e funes. Disseminao e acesso informao. Servio de Referncia.
Bibliografias nacionais correntes, enciclopdias e dicionrios. Formao do acervo. Avaliao e
desenvolvimento das colees. Redes e Sistemas de Informao. Normas da Associao
Brasileira de Normas Tcnicas (ABNT) sobre Documentao. Organizao e Administrao de
Bibliotecas.
ANDRADE, D. & VERGUEIRO, W. Aquisio de materiais de informao. Braslia, DF : Briquet
de Lemos Livros, 1996.
ASSOCIAO BRASILEIRA DE NORMAS TCNICAS. Normas sobre documentao. Rio de
Janeiro, 1989-2001.
CAMPELLO, B. S. & CAMPOS, C.M. Fontes de informao especializada: caractersticas e
utilizao. Belo Horizonte : Editora da UFMG, 1993.
CAMPELLO, B. S. Introduo ao controle bibliogrfico. Braslia, DF : Briquet de Lemos, 1997.
CDIGO de Catalogao Anglo-Americano. 2. ed. Preparado por The American Libary
Association et. al. Coordenado por Michael Gorman e Paul W. Winkler. Traduo brasileira da
Parte 1 e Apndices sob a responsabilidade da Comisso Brasileira de documentao em
Processos Tcnicos da Federao Brasileira de Associaes de Bibliotecrios. 2. ed. So Paulo:
FEBAB, 1983-1985. 2v.
CRUZ, A. da C.; CORRA, R. M. R.; COSTA, V. M. G. Catalogao descritiva: rea do ttulo e
das indicaes de responsabilidade, rea da edio e rea da publicao, distribuio etc.
Niteri : EdUFF, 1998.
CRUZ, A. da C.; CORRA, R. M. R.; COSTA, V. M. G. Catalogao descritiva: rea da descrio
fsica, rea da srie. Rio de Janeiro : Intercincia. Niteri: Intertexto, 2000.
CRUZ, A. da C.; CORRA, R. M. R.; COSTA, V. M. G. Catalogao descritiva: rea das notas,
rea do nmero normalizado e das modalidades de aquisio. Niteri : Intertexto, 1999.
FIGUEIREDO, N. M. de. Desenvolvimento & avaliao de colees. Rio de Janeiro : Rabiskus,
1993.
GROGAN, D. A prtica do servio de referncia. Braslia, DF : Briquet de Lemos Livros, 1995.
GUINCHAT, C. & MENON, M. Introduo geral s cincias e tcnicas da informao e
documentao. 2. ed. corr. e aum. Braslia, DF : IBICT, 1994.
LANCASTER, F. W. Avaliao do servio de bibliotecas. Braslia, DF : Briquet de Lemos Livros,
1996.
LANCASTER, F. W. Indexao e resumos: teoria e prtica. Braslia, DF : Briquet de Lemos
Livros, 1993.
MACIEL, A. C. & MENDONA, A. A. R. Bibliotecas como organizaes. Rio de Janeiro :
Intercincia; Niteri : Intertexto, 2000.

MEY, E. S. A. Introduo catalogao. Braslia, DF : Briquet de Lemos Livros, 1995.
MEY, E. S. A..; MENDES, M. T. R. CCAA2 em 58 lies. Braslia, DF: Associao dos
Bibliotecrios do Distrito Federal, 1989.
RIBEIRO, Antonia Motta de Castro Memria. AACR2: Anglo Americam Cataloguing Rules. 2. ed:
descrio e pontos de acesso. 2. ed. Ed. rev. e atual. pelo "AACR2 1998 Revision". Braslia, DF:
Editora do Autor, 2001.
ROBREDO, J.; CUNHA, M. B. Documentao de hoje e de amanh: uma abordagem
informatizada da biblioteconomia e dos sistemas de informao. So Paulo : Global, 1994.
SILBERGER, K. K. Obras de referncia: subsdios para uma avaliao criteriosa. Florianpolis :
Editora da UFSC, 1990.
VERGUEIRO, W. Seleo de materiais de informao: princpio e tcnicas. Braslia, DF : Briquet
de Lemos Livros, 1995.
Bilogo
Contedo Programtico
Bilogo (anlises clnicas): Biologia Celular e Molecular: Princpios gerais. Biossegurana e Boas
Prticas em Laboratrio Clnico - barreiras primrias e equipamentos protetores; seleo e
aquisio de materiais e reagentes; descontaminao, esterilizao, desinfeco e antissepsia.
Bioqumica: Controle de qualidade. Automao. Dosagens bioqumicas no sangue. Metabolismo
e correlaes clnico-patolgicas s anlises bioqumicas. Eletroforese - definies de termos
tcnicos, materiais e reagentes; protenas, lipoprotenas e hemoglobina. Imunoeletroforese e
cromatografia em anlises clnicas - princpios gerais. Interferncias nas determinaes
laboratoriais, funo heptica. Urinlise - coleta, exame fsico, exame qumico, exame qualitativo,
exame quantitativo, exame microscpico do sedimento. Hematologia: Automao.
Hematopoiese. Hemograma e sua interpretao clnica. Alteraes patolgicas da srie eritride
e da srie leucocitria. Hemossedimentao. Classificao sangunea ABO/Rh. Classificao
das anemias. Coagulao. Coagulograma - Tempo de coagulao, tempo de sangramento,
fragilidade capilar, tempo de protrombina, tempo de tromboplastina parcial ativado, tempo de
trombina. Testes diagnsticos e distrbios da hemostasia. Microbiologia: Tcnicas de
esterilizao, coleta, transporte e processamento de amostras para exames microbiolgicos.
Mtodos de colorao. Imunologia: Resposta imune. Imunidade celular e humoral. Sistema
complemento. Imunologia das doenas infecciosas e imunolgicas. Automao no Laboratrio
de Imunolgia. Reaes antgeno-anticorpo. Imunoglobulinas. Parasitologia: Morfologia, biologia,
mtodos de diagnstico e identificao dos principais protozorios e helmintos de importncia
mdica. Bioestatstica: Noes Bsicas. Apresentao de dados em tabela. Apresentao de
dados em grficos. Medidas de tendncia central para uma amostra. Medidas de disperso para
uma amostra. Sistema nico de Sade: conceitos, princpios, diretrizes e articulao com
servios de sade; Fundamentao legal e normas pertinentes ao SUS; Participao popular e
controle social; Conselhos de Sade
Abbas, A. Imunologia Celular e Molecular. Editora Revinter, 3 Ed, 2000.
Failace R. Hemograma - Manual de Interpretao. Editora Artes Mdicas, 3 Ed, 1995.
Ferreira AW e vila SLM. Diagnstico Laboratorial das Principais Doenas Infecciosas e Auto-
Imunes. Editora Guanabara Koogan, 2 Ed, 2001.

Jawestz E; Melnick JL; Adelberg EA; Brooks GF; Butel JS e Ornston LN. Microbiologia Mdica.
18 Ed, 1991.
Moura, RAA. Colheita de Material para Exames de Laboratrio. Editora Atheneu, 1998.
Nogueira DM; Strufaldi B; Hirata MH; Abdalla DSP e Hirata RDC. Mtodos de Bioqumica Clnica
- Tcnica e Interpretao. Pancast Editora Com. E Repres. Ltda, 1990.
Oliveira Lima, A; Benjamin Soares J; Greco JB; Galizzi J e Romeu Canado J. Mtodos de
Laboratrio Aplicados Clnica - Tcnica e Interpretao. Editora Guanabara Koogan, 7 ed,
1992.
Rey, L. Bases da Parasitologia Mdica. Editora Guanabara Koogan, 1992.
Stites DP e Terr AI. Imunologia Bsica. Editora Prentice-Hall do Brasil Ltda., 1992.
Teixeira P e Valle S. Biossegurana - Uma abordagem multidisciplinar. Editora Fiocruz, 2000.
Vallada EP. Manual de Tcnicas Hematolgicas. Editora Atheneu, 1999.
Vallada, EP. Manual de Exames de Fezes. Editora Atheneu, 1998.
Vieira, S. Introduo bioestatstica. Editora Campus, 2 Ed 1981.
Contador
Contedo Programtico
1 - Contabilidade Geral: Estrutura Conceitual Bsica da Contabilidade. Princpios Fundamentais.
Equao Fundamental do Patrimnio. Fatos contbeis e respectivas variaes patrimoniais.
Sistema de contas: contas patrimoniais, de resultado e retificadoras. Operaes de aquisio,
venda e recebimentos de ativos. Operaes de origem e liquidao de passivos. Operaes
geradoras de Receitas, Custos e Despesas. Despesas e receitas no operacionais. Despesas e
receitas financeiras. Contabilizao de tributos: impostos, taxas e contribuies. Folha de
pagamentos: contabilizao de remuneraes, encargos e provises. Constituio e baixa de
reservas e provises. Critrios de avaliao dos componentes patrimoniais. Estoques: controle e
avaliao. Critrios de avaliao: PEPS, UEPS e Custo Mdio. Escriturao: conceito e
mtodos. Livros de escriturao: obrigatoriedade, funes, formas de escriturao. Erros de
escriturao e suas correes. Balancete de Verificao. Balano Patrimonial: contedo dos
grupos e subgrupos. Critrios de avaliao do ativo e do passivo. Avaliao de investimentos.
Demonstrao do Resultado: estrutura, caractersticas e elaborao.
2 - Contabilidade Pblica: Oramento Pblico. Princpios Oramentrios. Receita Pblica
Despesa Pblica. Licitaes. Empenho da Despesa. Adiantamentos. Regimes contbeis.
Variaes Patrimoniais. Contabilidade Analtica. Contabilidade Sinttica. Prtica de Escriturao
Sinttica. Lanamentos Especiais. Plano de Contas.
3 - Matemtica financeira: juros simples e compostos. Capitalizao e desconto. Taxas de juros:
efetiva, equivalente, real e aparente. Rendas uniformes e variveis. Planos de amortizao de
emprstimos e financiamentos. Clculo financeiro: custo real efetivo de operaes de
financiamentos, emprstimos e investimento.
4 - Contabilidade de Custos: Classificao dos custos: diretos, indiretos, fixos e variveis.
Apropriao dos custos: material, mo-de-obra e custos indiretos. Margem de contribuio.
Mtodos de custeio: por absoro e varivel. Custo padro. Ponto de equilbrio contbil.
1 - Contabilidade introdutria / equipe de professores da Faculdade de Economia, Administrao
e Contabilidade da USP; coordenao Srgio de Iudcibus. - 10. Ed. - So Paulo: Atlas, 2006.
4 - CARVALHO, Deusvaldo. Oramento e Contabilidade Pblica. 3. ed. - So Paulo: Campus.
5 - MEGLIORINI, Evandir; Custos. So Paulo: Makron Books, 2001.
6 - LEONE, George Sebastio Guerra. Custos: um enfoque administrativo. Rio de Janeiro: FGV.
Enfermeiro
Contedo Programtico
1 - Administrao aplicada enfermagem: administrao de recursos materiais e recursos
humanos em enfermagem; exerccio profissional, princpios, direitos, deveres, regulamentao
do exerccio profissional.
2 - Metodologia da assistncia de enfermagem: Sistematizao da Assistncia em Enfermagem,
Exame Fsico, Preparo e Administrao de medicamentos/solues. Processo de Enfermagem.
3 - Aspectos ticos e Legais da Prtica de Enfermagem;
4 - Enfermagem em clnica mdica: assistncia de enfermagem aos clientes com distrbios:
respiratrios, cardiovasculares, neurolgicos, hematolgicos, gastrointestinais, geniturinrios,
endcrinos, metablicos, hidroeletrolticos.
5 - Enfermagem em clnica cirrgica: aspectos gerais da assistncia de enfermagem cirrgica,
graus de dependncia dos pacientes; assistncia de enfermagem no pr, trans e ps-operatrio;
tipos de cirurgia - regies e incises cirrgicas, principais complicaes no ps-operatrio
imediato dos diversos tipos de cirurgia; procedimentos de enfermagem no centro de esterilizao
de materiais; desinfeco e esterilizao - meios e mtodos; atuao do enfermeiro no controle
de
6 - infeco hospitalar;
7 - Enfermagem em terapia intensiva: assistncia de Enfermagem a pacientes graves; ventilao
artificial, monitorizao cardaca - interpretao das principais arritmias cardacas; insuficincia
renal aguda e crnica, insuficincia respiratria aguda; principais medicamentos utilizados em
terapia Intensiva.
8 - Enfermagem em emergncia: assistncia de enfermagem ao cliente em situaes de
emergncia - triagem, parada cardiorrespiratria, reanimao cardiopulmonar cerebral; acidente
vascular enceflico; sndrome coronariana aguda; arritmia cardaca; choque; edema agudo de
pulmo; crise hipertensiva; alteraes metablicas; politraumatismo; alteraes de
comportamento; corpos estranhos; insolao e intermao; desmaio e tontura; convulso e
inconscincia; queimaduras; afogamento; intoxicao e envenenamento;
9 - Enfermagem em Sade Mental: integrao da assistncia de enfermagem s novas polticas
pblicas de ateno sade mental da criana e adulto;
10 - Enfermagem em sade pblica: Assistncia de enfermagem na preveno
11 - e controle de doenas infecto-parasitrias, crnico-degenerativas, e processo de
reabilitao; Programa Nacional de Imunizao (PNI); DST/AIDS; doenas cardiovasculares;
Programa de Assistncia Mulher e da Criana.
13 - Enfermagem em pediatria: crescimento e desenvolvimento; sade da criana; assistncia de
enfermagem criana hospitalizada; doenas agudas na infncia.
1 - POTTER, P.A & PERRY, A. G. Grande Tratado de Enfermagem Prtico-Clnico e Prtica
Hospitalar, 3 Ed. Santos: 2001.
2 - SMELTZER, Suzane C.& BARE, Brenda G. Brunner e Suddarth: Tratado de Enfermagem
Mdico-cirrgica, 9 ed. Rio de Janeiro: Guanabara Koogan, 2002.
3 - BARROS, Alba Lcia. Anamnese e Exame Fsico: Avaliao diagnstica de Enfermagem no
adulto. Porto Alegre: Artmed, 2002.
4 - KNOBEL, Elias. Terapia Intensiva: Enfermagem. So Paulo: Atheneu, 2006.
5 - CALIL, Ana Maria & PARANHOS, Wana Yeda. O Enfermeiro e as situaes de emergncia.
So Paulo: Atheneu, 2007.
6 - REZENDE & MONTENEGRO. Obstetrcia Fundamental. Rio de Janeiro: Guanabara Koogan,
1986.
7 - WHALEY & WONG. Enfermagem Peditrica. Rio de Janeiro: Guanabara Koogan, 1997.
8 - MOZACHI, Nelson. O hospital: manual do ambiente hospitalar. Curitiba: Manual Real, 2005.
9 - KATZUNG, B. G. Farmacologia Bsica e Clnica. 6 ed. Rio de Janeiro: Guanabara Koogan,
2003.
10 - FIGUEIREDO, Nbia Maria Almeida de. Administrao de Medicamentos: Revisando uma
Prtica de Enfermagem. So Paulo: Difuso Enfermagem, 2003.
da Sade, 2001.
2002.
Sade, 1999.
Sade, 1994.
Engenheiro Civil
Contedo programtico
1 -Topografia. 2- Estatstica. 3- Mecnica de solos. 4- Projetos de obras civis. 4.1 -Arquitetnicos.
4.2- Estruturais (concreto, ao e madeira). 4.3- Fundaes. 4.4- Instalaes eltricas e
hidrossanitrias. 5- Projetos complementares. 5.1 - Elevadores. 5.2- Ventilao-exausto. 5.3- Ar
condicionado. 5.4 -Telefonia. 5.5- Preveno contra incndio. 6- especificao de materiais e
servios. 7- Programao de obras. 7.1 - Oramento e composio de custos unitrios, parciais
e totais: levantamento de quantidades. 7.2- Planejamento e cronograma fsico-financeiro: PERTCPM. 8- Acompanhamento de obras. 9- Construo. 9.1- Organizao do canteiro de obras:
execuo de fundaes (sapatas, estacas e tubules). 9.2- Alvenaria. 9.3- Estruturas e concreto.
9.4- Ao e madeira. 9.5- Coberturas e impermeabilizao. 9.6- Esquadrias. 9.7- Pisos e
revestimentos. 9.8 - Pinturas, instalaes (gua, esgoto, eletricidade, lgica e telefonia) 10 Fiscalizao. 10.1- Acompanhamento da aplicao de recursos (medies, emisso de fatura,
controle de materiais etc). 10.2 - Controle de materiais (cimento, agregados aditivos, concreto
usinado, ao, madeira, materiais cermicos, vidro etc). 10.3- Controle de execuo de obras e
servios. 11- Noes de irrigao e drenagem, de hidrulica, de hidrologia e solos. 12Pavimentao urbana. 13- Abastecimento de gua. 14- Esgotamento sanitrio. 15- Drenagem
urbana. 16- Resduos slidos. 17- Vistoria e elaborao de pareceres. 18- Programao, controle
e fiscalizao de obras. Oramento e composio de custos, levantamento de quantitativos,

planejamento e controle fsico-financeiro. 19- Acompanhamento e aplicao de recursos
(medies, emisso de faturas, controle de materiais). 20- Licitao e contratos, conforme a Lei
n. 8.666 e atualizaes (nfase no captulo 1 - sees I a IV, captulo 2 - na ntegra e captulo 3 sees I a V). 21- Planejamento urbano: sustentabilidade urbana (Agenda Habitat, Estatuto da
Cidade e Agenda 21). 22- Princpios de planejamento e de oramento pblico.
Lei n. 8.666 e atualizaes
LEI ORGNICA DO MUNICPIO DE RIO BONITO
LEI N 417 DE 06[1].1 1.1992 - REGIME JURDICO NICO
PROJETO DE LEI DO CDIGO DE OBRAS E EDIFICAES DO MUNICPIO DE RIO BONITO
PROJETO DE LEI DE PARCELAMENTO DE SOLO PARA FINS URBANOS DO MUNICPIO DE
RIO BONITO
PROJETO DE LEI DO USO DO SOLO URBANO DO MUNICPIO DE RIO BONITO Agenda
Habitat, Estatuto da Cidade e Agenda 21).
Resoluo 205 de 30/09/71 - Cdigo de tica Profissional
Revista Tchne - Melhores Prticas e IPT responde
Planejamento Oramentao e Controle de Projetos e Obras Ed. LTC aa. Carl V. Limmer
NBR5410 - Instalaes eltricas de baixa tenso
NBR5419 - Proteo de estruturas contra descargas atmosfricas
NBR5426 - Planos de amostragem e procedimentos na inspeo por atributos
NBR5429 - Planos de amostragem e procedimentos na inspeo por variveis
NBR5444 - Smbolos grficos para instalaes eltricas prediais
NBR5460 - Sistemas eltricos de potncia
NBR5626 - Instalao predial de gua fria
NBR5674 - Manuteno de edificaes - Procedimento
NBR5675 - Recebimento de servios e obras
NBR9441 - Execuo de sistemas de deteco e alarme de incndio
NBR5688 - Sistemas prediais de gua pluvial, esgoto sanitrio e ventilao - Tubos e conexes
de PVC, tipo DN - Requisitos
NBR5729 - Princpios fundamentais para a elaborao de projetos coordenados modularmente
NBRNM67 - Concreto - Determinao da consistncia pelo abatimento do tronco de cone
NBRNM33 - Concreto - Amostragem de concreto fresco

NBR6492 - Representao de projetos de arquitetura
NBR7477 - Determinao do coeficiente de conformao superficial de barras e fios de ao
destinados a armaduras de concreto armado
NBR7678 - Segurana na execuo de obras e servios de construo
NBR7808 - Smbolos grficos para projetos de estruturas
NBR8036 - Programao de sondagens de simples reconhecimento dos solos para fundaes
de edifcios
NBR8160 - Sistemas prediais de esgoto sanitrio - Projeto e execuo
NBR9050 - Acessibilidade a edificaes, mobilirio, espaos e equipamentos urbanos
NBR1 2517 - Smbolos grficos para projetos de controle de acesso fsico
NBR1 2654 - Controle tecnolgico de materiais componentes do concreto
NBR1 3133 - Execuo de levantamento topogrfico
NBR1 2655 - Concreto de cimento Portland - Preparo, controle e recebimento - Procedimento
NBR1 2722 - Discriminao de servios para construo de edifcios
NBR1 3534 - Instalaes eltricas de baixa tenso - Requisitos especficos para instalao em
estabelecimentos assistenciais de sade
NBR1 3418 - Cabos resistentes ao fogo para instalaes de segurana
NBR1 3531 - Elaborao de projetos de edificaes - Atividades tcnicas
NBR1 3532 - Elaborao de projetos de edificaes - Arquitetura
NBR1 4037 - Manual de operao, uso e manuteno das edificaes - Contedo e
recomendaes para elaborao e apresentao
NBR14100 - Proteo contra incndio - Smbolos grficos para projeto
NBR14645-1 - Elaborao do "como construdo" (as built) para edificaes - Parte 1:
Levantamento planialtimtrico e cadastral de imvel urbanizado com rea at 25 000 m2, para
fins de estudos, projetos e edificao - Procedimento
NBR1 5098 - Aparelhos sanitrios de material cermico - Procedimento para instalao
NBR16401-1 - Instalaes de ar-condicionado - Sistemas centrais e unitrios - Parte 1: Projetos
das instalaes
NBR16401-3 - Instalaes de ar-condicionado - Sistemas centrais e unitrios - Parte 3:
Qualidade do ar interior
Engenheiro Agrnomo
Contedo Programtico
Solos - Propriedades Qumicas, Fsicas e Biolgicas do solo. Correo da acidez do solo,
adubos e corretivos. Nutrio vegetal e recomendaes de nutrientes. Adubaes orgnica e
mineral. Mecanizao e preparo correto do solo. Classificao dos solos do Estado do Rio de
Janeiro. Prticas de controle da eroso. Sementes e Mudas - Propagao de plantas e produo
de sementes e mudas. Escolha de matrizes, coleta de sementes, implantao de viveiro de
mudas. Planejamento e instalao de viveiros de mudas. Agricultura Comercial e Social Principais culturas agrcolas: olericultura, fruticultura, forragicultura, culturas anuais e silvicultura.
Considerar os aspectos edficos, fisiolgicos, climticos, classificao botnica, variedades,
irrigao e drenagem, fitossanidade, plantio, tratos culturais, colheita, classificao, embalagem,
transporte e comercializao da produo. Controle Integrado de pragas, doenas e plantas
invasoras. Agricultura orgnica e agroecologia. Cultivo protegido, hidroponia. Conservao e
Manejo dos Recursos Naturais - Conservao do solo e da gua; da fauna e flora nativas.
Aptido e uso agrcola dos solos. Preveno e controle da poluio na agricultura. Recuperao
de matas ciliares, revegetao, arborizaes urbana e rural e qualidade de vida. Agricultura
alternativa. Economia e Planejamento Agropecurio - Administrao, planejamento e
desenvolvimento agropecurio. Custos de produo agropecurio e retorno econmico da
atividade agropecuria. Extrato fundirio, utilizao das terras do RJ, agropecuria fluminense.
Produo Animal - Bovinocultura, suinocultura, caprinocultura e avicultura. Raas e aptido
zootcnica. Alimentao, produo de volumosos, conservao de alimentos, sanidade e manejo
animal. Agroindustrializao - Envenenamento alimentar. Mtodos de conservao de alimentos.
Tecnologia de alimentos.
DE-POLLI, Helvcio (coordenador) e ALMEIDA, Dejair Lopes de (colaborao) et al. Manual de
adubao para o Rio de Janeiro. Itagua: Ed. Universidade Rural, 1988.
EMBRAPA - Empresa Brasileira de Pesquisa Agropecuria. Centro Nacional de Pesquisa de
Hortalias. A agricultura alternativa no Estado de So Paulo. Clayton Campanhola e Manoel
Baltasar B. Costa, 63p. Jaguarina/ SP, 1997.
EMBRAPA - Empresa Brasileira de Pesquisa Agropecuria. COELHO, Ygor da Silva [et al.].
Tangerina para Exportao: aspectos tcnicos da produo. 42p. Braslia - DF, 1996.
EMBRAPA Florestas - Empresa Brasileira de Pesquisa Agropecuria. GALVO, Antnio Paulo
Mendes [et al.]. Reflorestamento de propriedades rurais para fins produtivos e ambientais - um
guia para aes municipais e regionais. 351 p. Braslia - DF, 2000.
EPAMIG - Empresa de Pesquisa Agropecuria de Minas Gerais. Informe Agropecurio - Cultivo
Protegido de Hortalias em Solo e Hidroponia. V.20, n.200/201, 1999, MG.
FILGUEIRA, Fernando Antnio Reis. Novo manual de olericultura - agrotecnologia moderna na
produo e comercializao de hortalias. 2. ed. - revista e ampliada - Viosa - Editora UFV 2003, 412p.
GALLO, Domingos (in memoriam) et al. Agroecologia - Entomologia agrcola - Piracicaba,
FEALQ, 2002. 920p., Biblioteca de Cincias Agrrias Luiz de Queiroz, 10.
GAVA, Altanir Jaime. Princpios de tecnologia de alimentos. So Paulo, SP. Nobel, 1981, 3. ed.
284 p.
IBGE - Instituto Brasileiro de Geografia e Estatstica. Censo Agropecurio 1995 - 1996 - no 18 Rio de Janeiro. Rio de Janeiro, 1997, 199p.
KIMATI, Hiroshi, et al. - Manual de fitopatologia - 3. ed. So Paulo, Editora Agronmica Ceres,
1995 - 1997, volume 2: doenas das plantas cultivadas, 774p.
LORENZI, Harri - rvores Brasileiras - Manual de Identificao e Cultivo de Plantas Arbreas
Nativas do Brasil - Vols. I e II. 2. ed. - Nova Odessa - SP. Editora Plantarum, 1998.
MARTINS, Sebastio Venncio. Recuperao de Matas Ciliares - 143p. Editora Aprenda Fcil,
Viosa - MG, 2001.
PESAGRO-RIO - Empresa de Pesquisa Agropecuria do Estado do Rio de Janeiro. A cultura da
batata-doce: perspectivas, tecnologias e viabilidade. Documentos 71, 28p., 2001.
PIRES, Fbio Ribeiro; DE SOUZA, Caetano Marciano. Prticas Mecnicas de conservao do
solo e da gua. Viosa, MG, 2003, 176p. Editora UFV.
PRIMAVESI, Ana. Manejo ecolgico de pastagens em regies tropicais e subtropicais. Editora
Nobel. So Paulo - SP, 1986, 184p.
PRIMAVESI, Ana. Manejo ecolgico do solo - A agricultura em regies tropicais. Editora Nobel.
So Paulo - SP, 1999, 549p.
SANTOS, Gilberto Jos dos; MARION, Jos Carlos; SEGATTI, Sonia. Administrao de custos
na agropecuria. 3. ed. - So Paulo - Editora Atlas, 2002, 165p.
WENDLING, Ivar, et all. - Planejamento e Instalao de Viveiros - 120p. Editora Aprenda Fcil,
Viosa - MG, 2001.
EMBRAPA - Empresa Brasileira de Pesquisa Agropecuria. PEREIRA FILHO, Israel Alexandre
[et al.]. O cultivo do milho-verde. 204p. Braslia - DF, 2003.
EMBRAPA - Empresa Brasileira de Pesquisa Agropecuria. DE CAMPOS, Oriel Fajardo;
LIZIERE, Rosane Scatamburlo, [et al.]. Gado de Leite: o produtor pergunta a EMBRAPA
responde. 213p. Braslia - DF, 1993.
EMBRAPA - Empresa Brasileira de Pesquisa Agropecuria. MEDEIROS, Luiz Pinto [et al.].
Caprinos: princpios bsicos para a sua explorao. 177p. Braslia - DF, 1994.
Farmacutico
Contedo Programtico
1 - Farmacologia: Farmacocintica: Absoro, distribuio e eliminao de frmacos. Terapia
Farmacolgica: do Sistema Nervoso, Renal, Cardiovascular, da Inflamao, da Funo GastroIntestinal, do Sangue e rgos Hematopoticos. Quimioterapia das Infeces Parasitrias e
Microbianas. Hormnios, Insulinas e Hipoglicemiantes Orais. Interaes medicamentosas
2 - Farmacotcnica: Formas farmacuticas obtidas por diviso mecnica: ps, comprimidos,
drgeas e cpsulas. Formas farmacuticas obtidas por disperso mecnica: emulses,
suspenses e aerossol. Solues, extratos, tinturas e xaropes. Pomadas, cremes e pastas.
Outras formas farmacuticas: supositrios, colrios e injetveis. Desenvolvimento farmacutico:
sistema de liberao de frmacos, estabilidade, preservao e aditivos utilizados em
medicamentos. Boas prticas de fabricao e controle de qualidade na produo de
medicamentos e cosmticos.
3 - Assistncia Farmacutica Comunitria e Hospitalar: Seleo de medicamentos. Formas de
aquisio de medicamentos. Central de abastecimento farmacutico. Planejamento e controle de
estoque de medicamentos e correlatos. Sistemas de distribuio de medicamentos. Indicadores

de qualidade. Manipulao de medicamentos e correlatos, Controle de infeco hospitalar e
nutrio parenteral. Estrutura organizacional, Funes clnicas, gesto e garantia da qualidade.
Assistncia Farmacutica: Definies e suas etapas (ciclo). Ateno Farmacutica. Estudo de
utilizao de medicamentos. Farmacovigilncia. Erros de Medicao. Tcnicas de esterilizao e
desinfeco de materiais de interesse na sade.
4 - Legislao Sanitria e Farmacutica:
5 - BRASIL. Conselho Federal de Farmcia. Resoluo n 417, de 29 de setembro de 2004;
Cdigo de tica Farmacutico. Disponvel em www.cff.org.br
6 - BRASIL. Agncia Nacional de Vigilncia Sanitria. Resoluo - RDC n. 45, de 03 de
setembro de 2003. Disponvel em www.anvisa.gov.br
7 - BRASIL. Ministrio da Sade. Portaria n. 344, de 12 de maio de 1998. Disponvel em
www.anvisa.gov.br
8 - BRASIL. Agncia Nacional de Vigilncia Sanitria. Resoluo - RDC n. 67, de 08 de outubro
de 2007. Disponvel em www.anvisa.gov.br
9 - BRASIL. Lei n. 5.991, de 17 de dezembro de 1973. Disponvel em www.cff.org.br
10 - BRASIL. Conselho Nacional de Sade - Resoluo CNS 338, de 06 de maio de 2004;
Poltica Nacional de Assistncia Farmacutica. Disponvel em www.conselho.saude.gov.br
11 - BRASIL. Ministrio da Sade. Portaria n 3.916/GM, de 30 de outubro de 1998; Poltica
Nacional de Medicamentos. Disponvel em www.cff.org.br
12 - BRASIL. Agncia Nacional de Vigilncia Sanitria. Resoluo - RDC n. 306 de 07 de
Dezembro de 2004. Disponvel em www.anvisa.gov.br
13 - BRASIL. Ministrio da Sade. Portaria n. 2814, de 29 de maio de 1998 (Verso
Republicada - 18.11.1998). Disponvel em www.anvisa.gov.br
1 - Marin, N. et al. (org) - Assistncia Farmacutica para Gerentes Municipais - Organizao PanAmericana de Sade, Rio de Janeiro, 2003 (disponvel em www.opas.org.br/medicamentos)
2 - Goodman & Gilmans - As Bases Farmacolgicas da Teraputica - 11 ed., McGraw Hill,
2006.
3 - OMS. Segurana dos medicamentos: um guia para detectar e notificar reaes adversas a
medicamentos. Por que os profissionais de sade precisam entrar em ao / Organizao
Mundial da Sade. Braslia: OPAS/OMS, 2004. (Disponvel em www.anvisa.gov.br).
4 - Gomes, M.J.V.M & Reis, A.M.M. Cincias Farmacuticas, uma Abordagem em Farmcia
Hospitalar. Ed. Ateneu, So Paulo, 2000.
5 - KATZUNG, B. G. Farmacologia Bsica & Clnica. 6. ed. Guanabara Koogan. 1998. Rio de
Janeiro.
6 - PRISTA, L. N. Tcnica Farmacutica e Galnica. Vol. I. 5. ed e vols. II e III, 4. ed. Editora

Calouste Gulbenkian. 1995. Lisboa.
Fiscal de Tributos
Contedo Programtico
1 - Contabilidade Geral: estrutura conceitual bsica da Contabilidade. Princpios Fundamentais.
Equao Fundamental do Patrimnio. Fatos contbeis e respectivas variaes patrimoniais.
Sistema de contas: contas patrimoniais, de resultado e retificadoras. Operaes de aquisio,
venda e recebimentos de ativos. Operaes de origem e liquidao de passivos. Operaes
geradoras de Receitas, Custos e Despesas. Despesas e receitas no operacionais. Despesas e
receitas financeiras. Contabilizao e registro de tributos: impostos, taxas e contribuies.
Constituio e baixa de reservas e provises. Critrios de avaliao dos componentes
patrimoniais. Estoques: controle e avaliao. Escriturao: conceito e mtodos. Livros de
escriturao: obrigatoriedade, funes, formas de escriturao. Erros de escriturao e
correes. Balancete de Verificao. Balano Patrimonial: contedo dos grupos e subgrupos.
Critrios de avaliao do ativo e do passivo. Avaliao de investimentos. Demonstrao do
Resultado: estrutura, caractersticas e elaborao de acordo com a lei.
2 - Contabilidade Pblica: Oramento Pblico. Princpios Oramentrios. Receita Pblica
Despesa Pblica. Licitaes. Empenho da Despesa. Adiantamentos.
3 - Matemtica financeira: juros simples e compostos. Capitalizao e desconto. Taxas de juros:
efetiva, equivalente, real e aparente. Rendas uniformes e variveis. Planos de amortizao de
emprstimos e financiamentos. Clculo financeiro: custo real efetivo de operaes de
financiamentos, emprstimos e investimento.
4 - Direito Tributrio: Tributo: conceito, natureza jurdica e espcies. Taxas. Contribuies de
Melhoria. Emprstimos compulsrios. Impostos Municipais. Repartio das receitas tributrias.
Obrigao tributria principal e acessria. Fato gerador. Sujeio ativa e passiva. Solidariedade.
Capacidade tributria. Domiclio tributrio. Responsabilidade tributria. Responsabilidade dos
sucessores, de terceiros e por infraes. Crdito tributrio. Lanamento: modalidades e
hipteses de alterao. Suspenso da exigibilidade do crdito tributrio. Extino do crdito
tributrio. Pagamento indevido. Excluso do crdito tributrio. Iseno. Anistia. Garantias e
privilgios do crdito tributrio. Administrao Tributria: fiscalizao e sigilo bancrio. Dvida
ativa. Certides negativas. Sigilo.
5 - Direito Administrativo: atos administrativos: conceito, requisitos, elementos, pressupostos e
classificao. Vinculao e discricionariedade. Revogao e invalidao. Licitao. Contratos
administrativos. Agentes pblicos: direitos e deveres. Responsabilidades dos servidores
pblicos: conceito e classificao. Regulamentao e controle. Requisitos do servio e direitos
do usurio. Competncia para prestao do servio. Servios delegados a particulares.
Concesses, permisses e autorizaes. Convnios e consrcios administrativos. Crimes contra
o patrimnio pblico, contra a administrao pblica, de improbidade, de responsabilidade e de
abuso de autoridade. Sistema financeiro e tributrio.
6 - Direito Constitucional: Dos Direitos e Garantias Fundamentais (CF art. 5); Da Administrao
Pblica (CF art. 37 caput e 4). Dos Impostos dos Municpios (CF art. 156); Da Repartio das
Receitas tributrias (CF art. 157 a 162).
417/92 - Regime Jurdico nico dos Servidores Municipais. Lei Complementar n 1.168/2003 Cdigo Tributrio Municipal.
1 - Contabilidade introdutria / equipe de professores da Faculdade de Economia, Administrao
e Contabilidade da USP; coordenao Srgio de Iudcibus. - 10. Ed. - So Paulo: Atlas, 2006.
4 - CARVALHO, Deusvaldo. Oramento e Contabilidade Pblica. 3. ed. - So Paulo: Campus.
5 - PUCCINI, Abelardo de Lima. Matemtica Financeira objetiva e aplicada. So Paulo: Saraiva.
7 - AMARO Luciano. Direito Tributrio Brasileiro. So Paulo: Saraiva, 2006.

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NACIONAL

de 20 de dezembro de 1999, publicado no DOU de 21 de dezembro de 1999 e por Leis

4.2.16. A solicitao de condies especiais ser atendida segundo os critrios de viabilidade e

1.6. Curso de Formao - para o cargo de Guarda Municipal.

11. Durante a realizao da Prova Objetiva, no ser permitida a comunicao entre os

22.5 Utilizar-se, no decorrer da Prova, de qualquer fonte de consulta, mquinas calculadoras ou

1 ponto, por perodo

Diversos sero realizados Exames de Aptido Fsica, obedecidos os critrios a seguir:

2.000m (em 12 min)

previamente definidos, submetendo suas concluses ao Comandante da Guarda Municipal de

da Secretaria de Administrao da Prefeitura Municipal de Rio Bonito.

prprias de cada cargo constam do presente Edital.

de 2 a 6 feira, de 9h s 17h (e nos dias 15 e 16/11 para recebimento dos documentos

PROFESSOR II P/ DEFIC. MENTAIS (Obs 11)

MDICO PSIQUIATRA 724,00 20

PROFESSOR I - EDUCAO FSICA - ALUNOS ESPECIAIS (Obs 11)

Exame de Aptido Fsica

Ensino Superior Completo

(Escreva de forma bem legvel e sem rasuras)

Descrio Sumria das Atribuies

Descrio Sumria das Atribuies

Descrio Sumria das Atribuies

os tratamentos indicados, realizar inspeo sanitria peridica nos matadouros e abatedouros

Descrio Sumria das Atribuies

cadastramento de bens patrimoniais, cuidar da correspondncia interna e externa, do preparo de

1 - Conhecimento sobre ferramentas e sua utilizao.

Primeiro Segmento do Ensino Fundamental Completo - 4 srie

Paulo: Companhia Editora Nacional, 2001.

1- Compreenso e interpretao de texto;

4 - Resoluo de problemas de raciocnio aritmtico e algbrico.

5 - Assistncia de Enfermagem a Pacientes em Situaes de Emergncia: organizao da

4- Planilha Eletrnica Microsoft Excel XP

3 - Coleo Matemtica 2 grau - Editora tica. Ubirajara Favilli.

2 - SAAD, O. Seleo de Equipamento Agrcola. 1976. Livraria Nobel. 126p.

A. B. M., Dejair L. A. et al. Agricultura Orgnica: Instrumento para a Sustentabilidade dos

2 - Fundamentos de Enfermagem - observao e registro de sinais e sintomas; verificao e

10 - COFEN. Cdigo de tica dos Profissionais de Enfermagem.

componentes. Leucograma e seus componentes; ndices hematimtricos e seus

Ensino Mdio Completo

So Paulo - Companhia Editora Nacional, 1985;

A interdependncia entre os elementos naturais

A estrutura geolgica do territrio brasileiro

16 - SANTOS, Milton. A urbanizao brasileira. So Paulo: Hucitec, 1993.

5-IEZI, Gelson e Outros, Fundamentos de Matemtica Elementar, So Paulo, Ed. Atual;

4.2.3. No sero aceitas inscries por e-mail, fax ou via postal.

22.4 Dispensar tratamento incorreto ou descorts a qualquer pessoa envolvida ou autoridade

2. O Exame de Ttulos consistir na avaliao da titulao e da comprovao da experincia

Perodos completos de 5 anos de servios prestados na rea de educao no servio pblico

VII EXAME DE APTIDO FSICA

1.900m (em 12 min)

Declarao ou Recibo de Entrega de Isento, conforme o caso;

(Fundao Dom Cintra).

XV. DAS DISPOSIES FINAIS

Entrega dos resultados finais Prefeitura Municipal de Rio Bonito

AGENTE DE SERVIOS GERAIS

CURSO DE TCNICO EM TURISMO

MDICO PSIQUIATRA 724,00 20

PROFESSOR I - LITERATURA (Obs 11)

Exame de Aptido Fsica

Ensino Superior Completo

CONCURSO PBLICO - EDITAL 001/2008

6 - Cartes de inscrio em programas de benefcio de renda

Orientar tecnicamente os criadores rurais do Municpio, sugerindo medidas sanitrias e de

Minutar expediente diversos, providenciando ou efetuando a datilografia e a expedio dos