ENERGIA MOTIVADORA PARA DIRECCIONAR

EL 20151

Los hombres que luchan un da son buenos, los que luchan un ao son
mejores, pero aquellos que luchan toda una vida,
esos
son los
imprescindibles"
(Bertold Brecht)
El trmino energa (del griego enrgeia, actividad, operacin; de
[energs], fuerza de accin o fuerza trabajando) tiene diversas acepciones y definiciones,
relacionadas con la idea de una capacidad para obrar, transformar o poner en movimiento.
En fsica, energa se define como la capacidad para realizar un trabajo. En
tecnologa y economa, energa se refiere a un recurso natural (incluyendo a su tecnologa
asociada) para extraerla, transformarla y darle un uso industrial o econmico 2.
Gustavo Sarnari, especialista en Desarrollo y Educacin Organizacional para su aplicacin a
las estrategias de negocios, al referirse a la Energa como factor motivacional de nuestros
emprendimientos, seala algunos factores que tenidos en cuenta en nuestro diario proceder,
podra ayudarnos en este 2015 a desarrollar nuestra mxima capacidad motivadora para
obrar, transformar o activar nuestras actitudes complacientes, irreflexivas y poca creativas que
adormecen nuestra cotidianidad, aplicables al campo personal y empresarial. Las ms
representativas a nuestro entender:

1 Duarte Rueda, Pedro Nel. Economista, Mag. Educacin, ex rector

Universitario.
2 http://es.wikipedia.org/wiki/Energia

1. No resistirse al Cambio: esto es, no conformarnos e intentar siempre cambiar la

naturaleza de las cosas, no ser complacientes.
2. Hacer la diferencia: Obligar que fluya la Motivacin interior y sacar el mximo provecho de
esa energa potencial.
3. Trabajar con buena gente y brillante: Sin comentarios.
4. Superar nuestras propias expectativas y la del Equipo de trabajo: Conversar con la
gente, indagar acerca de sus expectativas y deseos, valorar las ideas e iniciativas de los otros.
5. Afrontar nuestros desafos intelectuales: Explayar nuevos senderos, innovar en aquello
que nadie ha realizado antes y estar abiertos al aprendizaje continuo.
6. Aprender de los bueno pero mucho ms de lo malo: prever y cuantificar el fracaso dado
que no ser el fin de mundo, sino una oportunidad de aprendizaje.
7. Descubrir que est pasando interna y externamente: Relacionarnos continuamente con
el equipo de trabajo y con nuestro entorno familiar y empresarial (incluyendo nuestra
competencia), actuar proactivamente y no reactivamente.
8. Salir peridicamente fuera del mbito laboral: Esto har que nuestra vida sea mucho
ms placentera, y por favor, no llevar en cuerpo ni en el alma, trabajo ni preocupaciones
laborales a nuestro hogar.
Con seguridad que para nosotros es mucho ms fcil escribir o releer este recetario, que
llevarlo a la prctica, sin embargo debemos ser conscientes que son nuestras creencias y
nuestro yo interior los elementos esenciales que estimulan las energas que nos motivan.
Al respecto, el doctor Camilo Cruz, autor de La Vaca y del texto, Los Genios no nacen
sino se hacen, entre otros, seala como las imgenes juegan un papel muy importante en
el logro de nuestras metas o en el condicionamiento de comportamientos autosaboteadores
que nos conducen al fracaso. Este poder de visualizacin desempea un papel bsico en el
funcionamiento de nuestra mente y nuestro cerebro. Es una herramienta valiosa en el camino
hacia la realizacin de nuestros sueos y este proceso comienza precisamente con nuestro
dialogo interno. El poder de los pensamientos, las ideas y en general de las palabras, radica
en que estas son traducidas a imgenes antes que el cerebro pueda interpretarlas; imgenes
que tienen un gran poder sobre nuestras emociones, acciones y hasta sobre nuestro
organismo.
A manera de conclusin : Debemos en este 2015 tener una visin clara de lo que queremos
alcanzar, creando una imagen precisa de nuestros sueos y metas, visualizndonos
previamente y con suma claridad logrando estas metas, slo as nuestro recetario inicial
tomar sentido.