PRCTICAS SUPERVISADAS

PREPROFESIONALES
DE INGENIERA INDUSTRIAL
REGLAMENTO
(Ver. 090618)
INTRODUCCIN.
Una prctica supervisada preprofesional constituye una actividad de formacin
complementaria mediante una experiencia laboral realizada por un alumno o
egresado sin ttulo, en entornos reales, que favorezcan su aprendizaje y el
intercambio de conocimientos.
Tal aprendizaje permitir que el practicante:
- Complemente su formacin terica.
- Construya, en el tiempo, su perfil profesional.
- Desarrolle su criterio, observando, experimentando y comparando.
- Aprenda aplicando teoras, modelos y tcnicas.
- Adquiera conocimiento de la especialidad de Ingeniera Industrial, en base a
su experiencia.
Por tanto, tal formacin complementaria requiere de:
- Una formalidad legal, administrativa y acadmica.
- Un contrato especial que establezca condiciones, obligaciones y
responsabilidades aceptadas por las partes involucradas.
- Un Plan de Capacitacin (o formacin), donde se defina lo que realizar y
aprender el practicante.
- Compatibilidad con la especialidad de Ingeniera Industrial, de las funciones y
tareas principales a desempear por el practicante.
- Apoyo de la empresa contratante, para que el practicante conozca funciones,
reas y procesos, y para que aprenda disciplinas, tcnicas o mtodos tiles
para su formacin y futuro desempeo profesional. Esto sin perjuicio de la
confidencialidad y reserva del caso, que cada empresa considere.
- Cabal comprensin por parte de la Empresa, que el practicante est sujeto a
un proceso de formacin y dentro de un programa acadmico, que implique
ciertos objetivos a cumplir por parte de la Universidad.
- Una verificacin de lo anterior, mediante la supervisin.
Es importante destacar que un practicante no es un trabajador o empleado, por tanto
no debera:
- Reemplazar a un profesional en un puesto determinado, sino apoyar.
- Trabajar ms de seis horas diarias o treinta semanales.
- Tener cargos de responsabilidad funcional, que excedan a su capacidad y
experiencia.

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Tener restricciones para asistir a clases y actividades acadmicas, esto previo

conocimiento de los horarios del practicante, acuerdo entre ambas partes y
sin perjuicio de recuperaciones acordadas.

Es por ello que se requiere de un proceso de vigilancia que se realiza bajo

supervisin y orientacin tanto por la Empresa, para el logro de sus objetivos
operativos; como por la Universidad, para el logro de los objetivos acadmicos que
se esperan de este tipo de experiencia y formacin complementaria.
Al final, el practicante debe demostrar, mediante las entrevistas, visitas, pruebas
especficas e informes, la aplicacin, conocimiento y comprensin de disciplinas y
temas propios de la especialidad de ingeniera industrial que contribuyan a su
prximo desempeo profesional.
Finalmente se debe resaltar enfticamente, que el mecanismo formal de
comunicacin entre las unidades acadmicas, administrativas y los practicantes ser
el correo electrnico, esto implica un especial cuidado y atencin de los alumnos
para recibir, atender, responder y archivar todas las comunicaciones que se realizan
permanentemente.

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1. LAS PRCTICAS PREPROFESIONALES Y EL PLAN DE ESTUDIOS.

1.1. El plan de estudios vigente de Ingeniera Industrial, contempla dos Prcticas
Supervisadas Preprofesionales; Primera PSP y Segunda PSP, a saber:
IND204 Primera PSP, cuyo requisito es haber aprobado Laboratorio de
Estudio del Trabajo (IND 252).
IND206 Segunda PSP, cuyos requisitos son: haber aprobado la primera
PSP (IND 204) y haber aprobado o estar matriculado en Planeamiento
y Control de Operaciones (IND 282).
Nota: para IND296 Trabajo de Tesis 1, se requiere haber aprobado IND204
Primera PSP.
Nota: para IND298 Trabajo de Tesis 2, se requiere haber aprobado o estar
matriculado en IND206 Segunda PSP.
1.2. La Primera PSP y Segunda PSP; formarn parte del proceso de matrcula del
Plan de Estudios.
1.3. Es vital que se comprenda la diferencia entre Inscripcin de una prctica
(comunicar dnde y qu se realizar) y la Matrcula (que debe ser posterior a
la inscripcin)
Adicionalmente el Practicante debe saber que Matrcula, Inscripcin y
Convenio son tres procedimientos distintos, pero que se relacionan entre si
para que formen el camino que lleva al Alumno a realizar una buena Practica
Supervisada Preprofesional exitosa.
Por tanto, si un practicante no se inscribe (segn indicaciones ms adelante)
no ser supervisado ni ser vlida su prctica como Primera PSP o Segunda
PSP.
Si un alumno que se ha matriculado pero que se ha inscrito luego de la
tercera semana de clases, no podr ser evaluado ni calificado de manera
correcta y completa, incurriendo el alto riesgo de ser desaprobado del curso.
En cambio, si un alumno se ha inscrito ser supervisado, evaluado y
calificado an sin estar matriculado, por lo cual, su nota esperar hasta que
se matricule (hasta un semestre acadmico).
1.4. Se requiere de especial sentido de planificacin, control y atencin por parte
de los alumnos para cumplir con los plazos y fechas, ya que los ciclos de
estudios en la PUCP no pueden estar siempre coordinados con las fechas y
plazos de las prcticas que establece cada empresa.
1.5. Tambin existe la modalidad de prcticas profesionales, las cuales no forman
parte del plan de estudios pero sern supervisadas de acuerdo a la Ley. En
estos casos, la supervisin se enmarcar en las condiciones contractuales,
ms que las acadmicas.

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2. ORGANIZACIN Y ADMINISTRACIN DE LAS PSP.

Para el mejor desarrollo de las PSP, dado lo particular de sus objetivos
acadmico-legales, se cuenta con una organizacin especial, donde se
manifiestan vnculos de autoridad de lnea y vnculos de autoridad funcional,
como se muestran en los diagramas, en el caso de Ingeniera Industrial
COORDINADOR
PSP
ING. INDUSTRIAL

ASISTENTE (1)

SUPERVISORES (5)

Por lo anterior, considerando la posicin de un practicante, se tiene establecidas

responsabilidades y canales regulares de comunicacin, que se muestran e ilustran
a continuacin:
COORDINADOR
GENERAL
PSP-FCI

COORDINADOR
ESPECIALIDAD
ING. INDUSTRIAL

FIRMA CONVENIOS
Y PLANES DE APREND.

COORDINADOR
PSP
ING. INDUSTRIAL

CONTRATA
SUPERVS.
CONTROLA.

PROPONE POLITICAS Y
NORMAS ADMINIST.
UNIFORMIZA PROCESOS
PSP ESPECIALIDADES.
ADMINISTRA PRESUPUESTO
Y GASTOS PSP.
APRUEBA CONTRATOS DE
SUPERVISORES Y
ASISTENTES.

ASISTENTE
PSP
REGISTRA PRACTICANTES.
ELABORA ACTAS.
PREPARA REPORTES.
COMUNCIACION INICIAL.
ASESORIA INICIAL.
PAGINA CAMPUS VIIRTUAL.

Revisa documentos en pag. Web.

Se comuncia , contacta, consulta.
Inscribe sus prcticas a Coord. PSP.
Atiende y archiva correos de aviso.
Se matricula en cusso PSP.
Cumple plan de estudios y
Requisitos de matricula.
Solicita excepciones.

Otorga VACANTES
TRAMITA EL
CONVENIO SEGUN
- LEY 28518
- DS 007-2005 TR

CASOS ESPECIALES

EXCEPCIONES DE MATRICULA.

ATIENDE CONSULTAS.
RESUELVE CASOS
ESPECIALES.

EMPRESA O
INSTITUCION

RECALIFICACIONES
AMONESTACIONES, SANCIONES
PROCEDIMIENTOS Y NORMAS
ACADEMICAS.

SUPERVISOR
PSP

(U OTRA MODALIDAD
DE CONTRATACION).

JEFE
INMEDIATO

VISITA, ENTREVISTA.
VERIFICA CUMPLIMIENTO DE
CONVENIOS Y CONTRATOS.
VERIFCA QUE TRABAJOS SEAN
PROPIOS DE LA ESPECIALIDAD.
SUPERVISA PLAN
ORIENTA AL CUMPLIMIENTO.
REVISA INFORMES.
EVALUA Y CALIFICA.

OBJETIVOS
TAREAS
PLAN DE APRENDIZAJE
CONTROLA E INSTRUYE

Conssulta a Supervisor y
Docentes.
Reporta, informa.

Practicante

Se asesora antes de buscar.

Consulta:, BTPPUCP,
Coordinadores. PSP.
Consigue sus prcticas.

Bolsa de
Trabajo
(BTPUCP)

Solo si se firma convenios segn ley

Aprovecha oportunidades para
Revisa documentos en pag. Web.
Aprende, aplica conocimientos.
trabajar y aprender.
Solicita carta presentacion (intranet)
Compara, interpreta comprende.
Planifica y construye su curriculum.
Informa datos de empresa.
Cumple etica y academicamente.
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Apoya en tramite de convenios y planes.
Logra resultados y aporta.
Comunica modificaciones, cancelaciones de convenios.
Presenta y sustenta informes.

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Se observa un diseo alumno-cntrico, bajo el cual, es el alumno quien al practicar

constituye el inicio, eje y fin del sistema y procesos involucrados.
El alumno debe planificar y anticipar la ejecucin de sus prcticas, empezando con
informarse sobre oportunidades, condiciones, requisitos administrativos y
acadmicos y recomendaciones en general.
Adems, debe poner especial cuidado en practicar o trabajar bajo condiciones
formales y dentro de un entorno laboral confiable y seguro en cuanto a los aspectos
legales, contando con un convenio segn Ley o contrato equivalente, que lo ampare
(ver acpite #3).
Tambin, debe elegir una empresa o institucin, donde se presente un entorno
favorable para su aprendizaje complementario y futuro desarrollo profesional. Esto
es muy importante puesto que la figura de practicante corresponde a un alumno que
aprender trabajando, por lo cual, no debe desempear funciones que correspondan
a profesionales y/o que exijan experiencia previa en disciplinas y aplicaciones de la
profesin. Los Supervisores-PSP no capacitan ni entrenan en el puesto (ver acpite
# 7.9), esto corresponde a la empresa, en cumplimiento de su Plan de Capacitacin
(estipulado por LEY).
Por otro lado, el practicante debe formalizar sus convenios con la Oficina de PSPFCI, a la vez que debe inscribir o registrar sus prcticas en la Oficina PSP-IND de la
especialidad para que se realice la supervisin y calificacin.
.

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3. MARCO LEGAL VIGENTE.

3.1 Las prcticas preprofesionales y profesionales estn regidas por la Ley N
28518: Ley sobre modalidades formativas laborales publicada el 24 de Mayo
de 2005 y Reglamentada por el Decreto Supremo D.S. 007-2005-TR,
publicado el 19 de Septiembre de 2005.
3.2 Toda prctica preprofesional (alumnos) y profesional (egresados no
titulados) debe estar formalizada y amparada por un Convenio suscrito de
acuerdo a la Ley vigente, si al alumno o egresado se le contrata bajo la
condicin de practicante.
3.3 Una empresa puede decidir no acogerse a la LEY (y a sus beneficios
tributarios cuyo cumplimiento facilita), en tal caso, el alumno o egresado
debe preocuparse y ser co-responsable por los mecanismos y formalidad
contractual que se establezca por consenso entre ambas partes.
3.4 La Ley exige la elaboracin de un Plan de Capacitacin (o de
aprendizaje), segn modelo publicado por el Ministerio de Trabajo, este
documento define el trabajo a realizar y el aprendizaje a lograr entre otros
aspectos importantes; esto es para asegurar el objetivo de formacin
complementaria de la prctica.
Ver Portal del Ministerio de Trabajo y Promocin del Empleo
www.mintra.gob.pe.
Dicho Plan responde a objetivos y necesidades de la Empresa, para lo cual
considera practicantes, no es definido por la Coordinacin PSP de ingeniera
Industrial.
3.5 Toda prctica preprofesional o profesional debe ser inscrita, enviando la
Ficha de Inscripcin a la Coordinacin de PSP de ingeniera Industrial al
correo pspind@pucp.pe, en dicha ficha, entre otros datos, debe indicarse
claramente la modalidad de contratacin, ya sea segn Convenio o por
alguna otra modalidad que haya aplicado la empresa
3.6 La Ley exige que toda prctica sea planificada, dirigida, conducida,
evaluada y certificada. Esto requiere de un seguimiento ms riguroso y
estricto del desempeo del alumno durante su prctica laboral que
trasciende a la sola presentacin del informe como se ha estado realizando
hasta el ciclo 2005-0.
3.7 De acuerdo a la Ley referida, los alumnos y egresados deben estar sujetos
al marco legal hasta que se titulen, y se deben realizar las prcticas de
manera formal como est normado, siempre y cuando el estudiante labore
en condicin de practicante.
3.8 La Ley establece una serie de obligaciones para la empresa que se acoge a
la normativa; estos constituyen beneficios para el practicante, destacando:
o Plan de capacitacin, que permite verificar logro de objetivos
acadmicos.
o Certificado de la prctica, precisando las capacidades adquiridas y
verificadas (no slo las fechas y puesto asignado).
o Subvencin mensual (no tipifica como remuneracin).

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o Seguro por enfermedad (por 14 subvenciones) y por accidentes (por 30

subvenciones).
o Subvencin adicional por cada seis meses de trabajo continuo.
o Descanso de quince das, cada doce meses.
o Contribucin al aprendizaje del estudiante.
o Jornada formativa (no tipifica como laboral), de hasta 6 horas diarias o
30 semanales.
o Facilidades para sus estudios y prctica si se dan en simultneo.
o Mayor confiabilidad que brinda una empresa que cumple con las leyes
y normas de trabajo.
3.9 Por tanto, fomentamos y recomendamos que toda prctica se realice bajo
un convenio como lo indica la Ley, ello protege al alumno y permite que la
Universidad pueda apoyarlo en el indeseable caso de incumplimiento de
condiciones pactadas.
3.10 Para las coordinaciones administrativo-legales relacionadas con los
convenios y primeros contactos con empresas, la Facultad ha designado un
Coordinador General PSP (Coordinador PSP-FCI), para todas las
especialidades y dispuesto una oficina (anexo 5506, 5520,
correo:
conveniofaci@pucp.edu.pe).

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4. SOBRE LAS MODALIDADES DE PRCTICAS.

4.1 Los alumnos pueden realizar prcticas preprofesionales.
4.2 Los egresados no titulados pueden realizar prcticas profesionales.
4.3 Ambos tienen derecho a realizar la cantidad de prcticas que deseen, segn
sus oportunidades e intereses.
4.4 Los alumnos tendrn total libertad para decidir cuales, de sus experiencias
preprofesionales, en caso de ser varias, sern las dos que presentaran
como Primera PSP y Segunda PSP.
4.5 Como ya se indic (acpite 1.1), a los alumnos les corresponde como
mnimo realizar dos prcticas preprofesionales que presentarn cada una
como Primera PSP y Segunda PSP respectivamente, para cumplir con el
plan de estudios
4.6 A los egresados no titulados les corresponde realizar prcticas
profesionales, sin constituir esto parte del plan de estudios, con la limitacin
de no practicar ms de un ao en una misma empresa.
4.7 No toda prctica preprofesional puede ser factible de ser presentada como
una Primera PSP o Segunda PSP, ello depender de la naturaleza de las
actividades, de las experiencias laborales y del grado de compatibilidad con
los campos de conocimiento y ejercicio profesional de la especialidad.
Todo alumno debe saber diferenciar un trabajo cualquiera de uno que le
permita aplicar sus conocimientos, desarrollarse profesionalmente y
enriquecer su hoja de vida (currculum). Esto es vital para asegurar un buen
resultado, en lo acadmico y en lo profesional.
Los alumnos pueden consultar al Coordinador de Prcticas Supervisadas
Preprofesionales y Profesionales (Coordinador PSP-IND) de ingeniera
Industrial y/o Asistente para la mejor eleccin y consultas sobre aspectos
acadmicos.
Para los contactos iniciales escribir a pspind@pucp.pe o comunicarse al
anexo 4782

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5. SOBRE LAS PRCTICAS Y TRABAJOS A REALIZAR POR EL

PRACTICANTE.
5.1 Para cumplir con los objetivos acadmicos de manera efectiva, se
recomienda que una Prctica Supervisada Preprofesional cubra un periodo
de entre nueve y trece semanas, que es compatible con los plazos usuales
de contrato (alrededor de tres meses). En todo caso para que se realice una
Prctica Supervisada Preprofesional, el practicante deber acreditar un
mnimo de 270 horas acumuladas de labores. En los casos de Prcticas
Profesionales el periodo de contrato lo determinan por mutuo acuerdo el
practicante y la empresa con la condicin de no extenderse ms de 1 ao de
acuerdo a Ley.
5.2 En las Prcticas Supervisadas Preprofesionales los alumnos debern
realizar trabajos afines o compatibles con las reas de conocimiento o
disciplinas de Ingeniera Industrial, para que corresponda su calificacin y
nota respectiva. En caso de haber desempeado otro tipo de trabajo, la
prctica ser supervisada pero no le corresponder una calificacin o nota,
quedando a decisin del alumno continuar con tal tipo de trabajo.
5.3 En todo caso, desde el primer contacto, el practicante debe expresar a su
futuro contratante el inters y la necesidad de desempear actividades que
permitan al practicante complementar su proceso de aprendizaje en las
disciplinas o campos de conocimiento propios de la profesin de Ingeniera
Industrial.
5.4 La Primera Prctica Supervisada Preprofesional, es el primer acercamiento
a un entorno laboral por parte del alumno, en esencia deber manifestar lo
aprendido y lo experimentado en las distintas aplicaciones que realice,
buscando aplicar algunas disciplinas que haya aprendido hasta el momento.
5.5 La Segunda Prctica Supervisada Preprofesional deber incluir trabajos o
aplicaciones de mayor complejidad acadmica que la Primera Prctica
Supervisada Preprofesional, a la vez que deber mostrar mayores aportes e
iniciativas.
5.6 Se puede realizar una segunda prctica en una misma empresa, pero en
diferente rea de trabajo; donde demostrarn nuevas aplicaciones de
conocimientos.
5.7 Las Prcticas Supervisadas Preprofesionales obligatorias les corresponde la
presentacin de Informe de Avance y/o Informe Final, segn indicaciones del
supervisor y del Coordinador PSP-IND.
5.8 No
se
reconocern
como
diferentes
Prcticas
Supervisadas
Preprofesionales los trabajos desempeados en simultneo, pero s podrn
realizarse de manera consecutiva un mximo de dos prcticas por semestre,
previa verificacin de las horas efectivas de labores y permanencia.
5.9 A partir de la tercera prctica que realice el alumno, habiendo aprobado las
prcticas obligatorias del Plan de Estudios, se supervisar bajo la modalidad
de prctica profesional. En este caso en vez de presentar un informe
realizado por todo el periodo de prcticas, le corresponder una entrevista
y/o la presentacin de una monografa describiendo un tema o actividad
profesional a manera de caso de estudio.
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5.10 Para las Prcticas Supervisadas Preprofesionales, en los casos de trabajos

o actividades que no manifiesten compatibilidad acadmica con la
especialidad, la Coordinacin de PSP-IND no proceder al registro de
dichas actividades como prctica. Si el alumno desea continuar laborando
ser bajo su responsabilidad quedando claro que no le corresponder nota
pero si supervisin si ha firmado convenio de acuerdo a Ley.
5.11 Se aceptar solo Primera PSP en el Campus Universitario y Unidades de la
Universidad externas al campus.
5.12 Todo caso especial ser evaluado por el Coordinador de PSP Ingeniera
Industrial.

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6. SOBRE PLANIFICACIN Y DIRECCIN DE LAS PRCTICAS.

6.1 El Coordinador PSP-IND es el responsable de la planificacin y direccin del
proceso de registro, supervisin y evaluacin, as como tambin, de la
asignacin del Asistente PSP, de los supervisores y del correcto registro y
control de toda la informacin recibida, procesada y emitida relacionada con
las Prcticas Supervisadas Preprofesionales y Practicas Profesionales de
Ingeniera Industrial.
6.2 El Coordinador PSP-IND propone y aprueba con el Coordinador de la
Especialidad de Ingeniera Industrial la estructura a detalle de los informes
para Prcticas Supervisadas Preprofesionales de la especialidad. La
estructura general, aplicable a todas las especialidades, la define y aprueba
el Coordinador PSP-FCI.
6.3 El Coordinador PSP-IND, propone la estructura de calificacin de las
Prcticas Supervisadas Preprofesionales y aprueba con el Coordinador de la
Especialidad de Ingeniera Industrial.
6.4 La forma de calificacin se aprueba con el Coordinador de la Especialidad
de Ingeniera Industrial y se incluye en los slabos respectivos
6.5 El Coordinador PSP-IND establecer las facilidades y mecanismos de
informacin apropiados en todo momento para las asesoras y consultas, en
funcin a los recursos y medios que provea la Facultad, el Departamento y
la Seccin de Ingeniera Industrial.
6.6 El Coordinador PSP-IND definir los parmetros, pautas y elementos de
juicio a ser aplicados por los supervisores para efectos de una supervisin y
certificacin homognea dentro de lo posible.
6.7 El Coordinador PSP-IND aprobar la Ficha de Inscripcin.
6.8 El Coordinador y el Asistente PSP-IND realizarn la asignacin de los
supervisores.
6.9 Para efectos de potenciar el impacto acadmico de la formacin
complementaria se aperturar y administrar foros de discusin temticos
para la participacin de los supervisores y practicantes.
6.10 Para asegurar el xito de la supervisin y formacin complementaria se
exigir una Ficha de Inscripcin con los datos bsicos de la empresa,
actividades a realizar y datos del Jefe Inmediato. Adems se requerir la
presentacin del Plan de Capacitacin o documento similar en caso de no
firmarse un convenio de acuerdo a la Ley.
Revisar la Ficha de Inscripcin ubicada en:
RECURSOS PARA INFORMES Y TESIS
http://artemisa.pucp.edu.pe/pucp/procpers/ppwproce/jsp/AccionIntranetDirecto.jsp?
tipoproceso=010&identificaproceso=340

Adems tenemos el BLOG que puede ser aprovechado:

El link es http://blog.pucp.edu.pe/industrialpucp
6.11 Las inscripciones se realizaran va e-mail a la direccin pspind@pucp.pe .

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7. SOBRE LA SUPERVISIN DE PRCTICAS.

7.1 El objetivo principal consiste en lograr el mejor cumplimiento de la Ley N
28518, artculo 43, en cuanto a las Obligaciones de los Centros de
Formacin Profesional. Asimismo, el cumplimiento del Plan de Capacitacin,
ya aprobado por las partes firmantes del convenio de prcticas. Esto incluye,
el asegurar la formacin complementaria del alumno debiendo ser esta
compatible con su especialidad.
7.2 De acuerdo a la Ley vigente a todo Convenio le corresponde la supervisin,
evaluacin y certificacin por parte de la PUCP
7.3 La supervisin de las prcticas se iniciar una vez que el Asistente PSP
reciba la ficha de inscripcin de la prctica que prepara y remite el
practicante a pspind@pucp.pe.
7.4 Los practicantes estarn a cargo de un supervisor quien los conducir hacia
el mejor desempeo y logro de los objetivos, sin perjuicio de la necesaria y
vital asesoria y soporte de la empresa o institucin donde el practicante
labora.
7.5 El Coordinador PSP-IND establecer una supervisin y orientacin
general, para lograr los objetivos formativos de las prcticas
preprofesionales, excepto en empresas donde se cuente con programas
formativos para practicantes, demostrados y reconocidos como apropiados
para la PUCP.
7.6 La supervisin implica:
7.6.1 Seguir o monitorear las tareas del practicante.
7.6.2 Verificar el cumplimiento del Plan de Capacitacin.
7.6.3 Verificar la compatibilidad de las tareas realizadas con las disciplinas de la
especialidad.
7.6.4 Verificar las condiciones laborales en concordancia con el convenio
firmado y el cumplimiento de la Ley.
7.6.5 Verificacin de adecuadas condiciones de formalidad, legalidad y
seguridad para el practicante.
7.6.6 Verificacin de la asistencia y permanencia regular del alumno al centro
laboral, de acuerdo, al Convenio.
7.7 La orientacin se ejecutar segn necesidad especfica e implica:
7.7.1 Dirigir y conducir al practicante durante el perodo de prcticas, de manera
complementaria a la conduccin que el practicante tenga en su centro
laboral.
7.7.2 Conducir al practicante en la elaboracin de informes acadmicos.
7.7.3 Asesorar al practicante en los aspectos acadmicos, de acuerdo a cada
caso particular que se le presente, con la finalidad de asegurar la calidad y
los resultados esperados de la formacin complementaria.
7.7.4 Contribuir al desarrollo de la habilidad del practicante para solucionar
problemas prcticos reales, aplicando sus conocimientos tericos
adquiridos en la PUCP y su experiencia.

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7.7.5 Apoyar al practicante en caso de problemas ajenos a su actuacin,

buscando opciones, para que el practicante pueda presentar su informe y
aprobar, siempre y cuando el nivel de avance de la prctica laboral, la
manifestacin de inters y esfuerzo del alumno lo amerite.
7.7.6 Recomendar al practicante sobre el potencial y aprovechamiento de la
experiencia laboral para las otras actividades acadmicas, como son:
trabajos de cursos, tesis, investigaciones, grupos de inters, etc.
7.7.7 Contactar al practicante con docentes especialistas cuando se requiera.
7.8 Para asegurar el mejor desempeo por parte del practicante, la supervisin
ser de manera progresiva a travs de reuniones y de informes parciales y
finales.
7.9 La supervisin no implica capacitar ni entrenar al alumno, tampoco
implica resolver problemas puntuales propios de la naturaleza del negocio y
procesos propios de la empresa e institucin, por lo cual, esta actividad se
enfoca al soporte y orientacin general de ndole acadmico.
7.10 Para los alumnos que realicen sus prcticas y estudien simultneamente se
les aplicar una supervisin ms rigurosa y estricta para efectos de
asegurar los objetivos de las prcticas sin perjuicio del rendimiento
acadmico de sus otros cursos.
7.11 Toda Prctica Supervisada Preprofesional y Practica Profesional ser
supervisada durante su desarrollo y contar con un registro de ello.
7.12 Durante el periodo de supervisin de las prcticas preprofesionales los
alumnos tienen derecho a:
Solicitar asesora de su Supervisor PSP y de los docentes de la
Seccin de Ingeniera Industrial.
A ser informados de sus notas parciales (por avances) por parte del
supervisor a cargo.
A solicitar visitas especiales en su lugar de trabajo.
Conocer los resultados de la evaluacin de desempeo de su jefe
inmediato.
7.13 Los alumnos estarn obligados a hacer uso de su correo electrnico (email) otorgado por la PUCP, para enviar o recibir cualquier informacin o
requerimiento pertinente de las prcticas laborales. Para este fin debern
revisar diariamente su correspondencia. La coordinacin de prcticas
asumir sta como nica va oficial de comunicacin.
7.14 Para el mejor cumplimiento de la Ley y objetivos de la Prctica Supervisada
Preprofesional, para esta modalidad, se requiere realizar, por lo menos una
visita al centro laboral. Para tal efecto, es muy importante que el practicante
colabore con la universidad, a fin de lograr una buena coordinacin con su
Jefe inmediato para facilitar la visita del Supervisor-PSP y la entrevista.
En principio las visitas son con previo aviso y coordinacin
7.15 Los alumnos deben comunicar a su Jefe inmediato o superiores en la
empresa, que sern sujetos a una supervisin como se indica en el presente
reglamento, para efectos de garantizar el apoyo de la empresa en las visitas
y entrevistas e informes.

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8. SOBRE LA EVALUACIN DE EXPERIENCIA LABORAL, CORRECCIN Y

CALIFICACIN DE INFORMES.
8.1 La evaluacin de la experiencia laboral consiste en un proceso de:
Informacin de lo realizado y aprendido por el practicante.
Constatacin del proceso de aprendizaje desarrollado.
Interpretacin de la informacin proporcionada por el alumno.
Valoracin del aprendizaje y aporte del alumno en su mbito laboral.
8.2 Toda Prctica Supervisada Preprofesional ser evaluada, las Practicas
Profesionales no.
8.3 La correccin consiste en:
Las indicaciones que proporciona el supervisor al practicante durante
las asesoras para efectos de que el practicante rectifique y mejore su
desempeo.
Solo sern corregidas las Prcticas Supervisadas Preprofesionales
obligatorias; para las adicionales no se pedir informe pero si un Caso
de Estudio.
8.4 La calificacin consiste en la asignacin de notas por los siguientes cinco
elementos:

EAU: Evaluacin de avance nico

EIF: Evaluacin del informe final (avance corregido y mejorado).
EDJ: Evaluacin del desempeo laboral, por parte del Jefe
Inmediato.
EDS: Evaluacin del desempeo acadmico, por parte del Supervisor.
Considerando:
- Aporte y grado de investigacin demostrados.
- Aplicacin de disciplinas propias de Ingeniera Industrial
en el trabajo.
- Desenvolvimiento durante las entrevistas y preguntas
efectuadas.
- Capacidad de anlisis, sntesis y argumentacin.
EAP: Evaluacin de la calidad personal, por parte del Supervisor PSP.
Considerando:
- Responsabilidad manifiesta.
- Cumplimiento de normas y plazos.
- Sentido de tica.
- Iniciativa.
- Dedicacin.

8.5 Tales elementos de evaluacin tendrn el siguiente peso:

Para la 1ra. PSP:
La frmula para calcular la nota final de curso (NF) es:

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NF = 0.30 EAU + 0.20 EIF + 0.25 EDJ + 0.15 EDS + 0.10 EAP
Para la 2da. PSP:
La frmula para calcular la nota final de curso (NF) es:
NF = 0.40 EIF + 0.30 EDJ + 0.15 EDS + 0.15 EAP
La nota final est sujeta a modificacin por sanciones (ver captulo #13).
8.6 Le evaluacin del desempeo por el Jefe Inmediato se realizar a travs del
formato Evaluacin del Desempeo que aplicar el supervisor en la ltima
entrevista al Jefe Inmediato.
8.7 Para que la Prctica Supervisada Preprofesional sea evaluada y calificada el
alumno deber demostrar una experiencia preprofesional compatible con
campos de conocimientos de su especialidad, es decir compatible con
contenidos de su Plan de Estudios.
8.8 El practicante debe poner especial cuidado en el desarrollo de sus informes,
especialmente en lo relacionado con fuentes de informacin no propias,
indicando explcitamente las referencias de fuente y autora.
8.9 El practicante que trabaje en una empresa donde ya practic o realiz un
trabajo previo de toda ndole, debe poner especial cuidado en la
transcripcin de documentos previamente elaborado por l o por terceros.
8.10 El practicante debe aportar en sus informes, como trabajo individual y
personal que son, diferenciando lo que documente y presente de lo previo o
ajeno.
8.11 La calificacin de la Prctica Supervisada Preprofesional obligatoria ser
de cero a veinte. Las Prcticas Profesionales no tendrn calificacin slo
supervisin de acuerdo a la Ley.
8.12 Para la el inicio y realizacin de la Segunda Prctica Supervisada
Preprofesional no se requiere la publicacin previa de la nota final de la
Primera Prctica Supervisada Preprofesional, pero s para el registro de
notas y actas.

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9. SOBRE LAS EMPRESAS E INSTITUCIONES.

9.1 De acuerdo a la Ley, toda prctica deber ser desarrollada en empresas,
entendida como sta, a toda entidad pblica o privada cuyos trabajadores
estn sujetos al rgimen laboral de la actividad privada
9.2 La 1ra. y 2da. Prcticas Supervisadas Preprofesionales se pueden realizar
en una misma empresa o institucin siempre y cuando los trabajos
realizados sean en diferentes reas; los trabajos sern verificados por la
supervisin correspondiente y documentados en los informes. Para las
Prcticas Profesionales no hay restriccin.
9.3 En caso que el alumno este realizando prcticas en una empresa de
consultora, el alumno deber registrar, en la ficha de inscripcin, los datos y
contactos de la consultora y de la empresa objeto del trabajo de consultora
9.4 En caso de desarrollar Prcticas Supervisadas Preprofesionales en el
extranjero, estas no estn regidas por la Ley 28518 (Sin Convenio). Cada
caso deber ser aprobado por el Coordinador PSP-IND y la supervisin ser
a distancia y virtual en la frecuencia que determine el supervisor asignado
9.5 En caso de desarrollar Prcticas Supervisadas Preprofesionales en
provincia, si estn bajo la Ley 28518 (Con Convenio) la supervisin ser a
distancia y virtual en la frecuencia que determine el supervisor asignado
9.6 En caso de desarrollar Prcticas Supervisadas Preprofesionales fuera de la
provincia de Lima, el practicante deber prestar especial cuidado y atencin
en las fechas y plazos para la entrega de avances e informes. Los informes
y evaluaciones sern terminados y entregados al Supervisor con copia a
pspind@pucp.pe dentro de la fecha pactada indicada por el Coordinador
PSP-IND, quedando bajo responsabilidad del alumno, toda consecuencia en
caso que el alumno supere el plazo e incumpla. Esta informacin rige
tambien para Alumnos Practicantes en la ciudad de Lima.

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10. SOBRE PLAZOS Y HORARIOS

10.1 El practicante deber registrar la prctica, enviando la Ficha de Inscripcion
respectiva a la Coordinacin PSP-IND, a ms tardar el da siguiente de
iniciada las labores. Este registro o inscripcin puede realizarse antes de la
suscripcin del Convenio.
10.2 El periodo de prcticas empezar a contar, para efectos acadmicos, desde
la fecha de recepcin de la Ficha de Inscripcion. Con la Ficha se
proceder a la asignacin del Supervisor y la Programacin de las fechas de
entrega del Informe de Avance e Informe Final; y tambien tener
conocimiento si cumple las 270 horas reglamentarias.
10.3 En caso de Practica Profesional no hay plazo requerido de antigedad, pero
si un mximo de un ao de trabajo bajo tal modalidad, segn la ley.
10.4 Las fechas de entrega del Informe de Avance e Informe Final se indicarn
con la aprobacin de su Ficha de Inscripcion va e-mail.
10.5 Para que corresponda la evaluacin final de una Prctica Supervisada
Preprofesional dentro de un semestre regular determinado, el alumno
deber entregar su informe final antes de la semana doce del calendario
acadmico del semestre en el que se haya matriculado.
10.6 En caso el alumno se halle matriculado y este inscrito, el informe final debe
ser entregado antes de la semana doce del calendario acadmico; por esto
es que en caso de matricularse en un curso PSP, el alumno ya debe de
haber iniciado e inscrito su prctica para asegurar el cumplimiento del plazo
indicado (poner especial atencin a los avisos y correos que se envan al
respecto).
10.7 Si un alumno no se ha matriculado, habiendo sido supervisado y aprobado
el curso PSP, se reserva su nota para el siguiente ciclo, en el que se
matricule.
10.8 Las prcticas preprofesionales no excedern de doce meses acumulativos
segn Ley.

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11. SOBRE TRMITES, REGISTROS Y DOCUMENTOS.

11.1 De acuerdo a LEY, un practicante preprofesional debe firmar un convenio
tripartito (practicante, empresa y la PUCP), inscrito en el Ministerio de
Trabajo.
11.2 Un alumno puede practicar todas las veces que desee y en las actividades
que sean compatible con su especialidad (trabajos propios de Ingeniero
Industrial).
11.3 Para cumplir el Plan de estudios, un alumno debe aprobar dos prcticas
preprofesionales: IND204 Primera PSP e IND206 Segunda PSP.
11.4 Para aprobar las Prcticas Supervisadas Preprofesionales, el alumno debe
inscribir su prctica, ser registrado, supervisado y calificado segn se
indica en este documento.
11.5 En caso de Prcticas Profesionales, la LEY establece un lmite de un ao,
luego de lo cual la PUCP ya no extender cartas de presentacin.
11.6 Un practicante profesional no es calificado por la PUCP, slo por la empresa;
ya no corresponde informes ni visitas, a lo ms una entrevista y memoria
descriptiva de su experiencia.
11.7 Sobre los convenios, planes de aprendizaje, cartas de presentacin, cartas
de renuncia y dems aspectos legales y administrativos, el practicante
deber comunicarse con la Oficina Central PSP de la Facultad de Ciencias e
Ingeniera;
pabelln
A
primer
piso,
anexo
5520,
correo
conveniofaci@pucp.edu.pe.
11.8 Para que una prctica sea supervisada y/o calificada, debe estar registrada
mediante una ficha de inscripcin de prctica (ver pgina Web) que el
practicante preparar y remitir a la Coordinacin PSP de Ingeniera
Industrial, por medio del correo pspind@pucp.pe.
11.9 La matrcula en un curso PSP no es requisito para que el alumno realice una
prctica, ni es condicin para ser supervisado.
11.10 Para ser calificado y aprobar un curso PSP, el alumno debe haber sido
supervisado y debe haber cumplido todo lo indicado en el reglamento.
11.11 El practicante deber presentar un Convenio de Prcticas y un Plan de
Capacitacin a Facultad para la firma correspondiente, segn la Ley.
11.12 El alumno deber enviar una copia del Plan de Capacitacin a la
Coordinacin PSP-FCI lo ms pronto posible a conveniofaci@pucp.edu.pe.
11.13 En caso de haber cumplido con dos Practicas Supervisadas
Preprofesionales obligatorias, al practicante le corresponde evaluacin,
tutora, certificacin y presentacin de un Caso de Estudio (ya no informe).
11.14 Para las Prcticas Supervisadas Preprofesionales les corresponde
una carta de presentacin, Convenio firmado (PUCP-Empresa-Alumno),
Plan de Capacitacin, supervisin, evaluacin, correccin, calificacin y
Certificacin, hasta cumplir con las dos practicas requeridas por el Plan
de Estudios.
11.15 Para las Prcticas Profesionales les corresponde Carta de Presentacin,
Convenio firmado (Empresa- Alumno), Plan de Capacitacin, supervisin,
evaluacin y certificacin.

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12. SOBRE LOS AVANCES E INFORMES

12.1 El practicante presentar :
Para la Primera PSP, un Informe de Avance y un Informe Final segn fecha
establecida por la Coordinacin PSP - Ingeniera Industrial, todos en copia
electrnica enviadas a su Supervisor con copia a pspind@pucp.pe
Para la Segunda PSP, slo presenta un Informe Final segn fecha
establecida por la Coordinacin PSP - Ingeniera Industrial, en copia
electrnica enviada a su Supervisor con copia a pspind@pucp.pe
Todos los Informes son creados de acuerdo a una gua aprobada por el
Coordinador de PSP-IND. Asimismo el informe deber acreditar el
cumplimiento con el Plan de Capacitacin que se aprob en un inicio.
La entrega de los Informes va electrnica tanto para la Primera PSP, como
para la Segunda PSP es hasta las 12:00 de la noche; pasado este tiempo
obtendrn nota cero.
12.2 En caso de requerir documentos impresos ello ser indicado a los
practicantes con anticipacin por parte de cada Supervisor-PSP.
12.3 El Supervisor-PSP comunicar las indicaciones y correcciones a los
practicantes por correo electrnico.
12.4 La ruta de acceso para la pgina donde los practicantes pueden acceder a
fuentes adicionales de informacin es:
RECURSOS PARA INFORMES Y TESIS
http://artemisa.pucp.edu.pe/pucp/procpers/ppwproce/jsp/AccionIntranetDirecto.jsp?
tipoproceso=010&identificaproceso=340

12.5 La versin impresa del Informe Final deber ser entregada por el
practicante a su Jefe Inmediato adjuntando una Ficha de empresa. La
ficha con los datos completos, con la firma del jefe inmediato y sello de la
empresa, deber ser entregada en fsico, en la Seccin Industrial, junto con
la constancia o Certificado de prcticas.
12.6 Los practicantes debern entregar al Asistente de PSP el Certificado o
Constancia de Prctica original (se devuelve) y una copia (la archivamos).
Dicho documento deber especificar fecha de inicio y fin de la prctica, el
total de horas efectivas trabajadas y las tareas principales desempeadas.}
12.7 A los practicantes egresados no le corresponde entregar avances e informes
sino presentar una descripcin de uno de sus trabajos, el ms destacado en
su experiencia como un caso de estudio segn indicaciones de supervisor.
12.8 Todo informe o documento impreso entregado al supervisor Ser devuelto al
final de la supervisin.
12.9 El practicante podr pedir, directamente, informes y documentos impresos
que haya entregado al Supervisor-PSP, al finalizar su prctica.

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13. SANCIONES
13.1 En caso de incumplir una fecha estipulada para la entrega de un Informe
de Avance o Informe Final, el alumno tendr nota final cero por
incumplimiento.
13.2 En el caso de no ser subsanado se considerar como desaprobada la
prctica y no tendr validez para los efectos acadmicos.
13.3 Si un practicante omite la publicacin (entrega) de algn Informe de
Avance o Informe Final calificado tendr nota final cero por incumplimiento.
13.4 Si un practicante no se entrevista, no escribe, o no se reporta a su
supervisor o no mantiene el mnimo contacto para establecer la supervisin,
tendr nota final cero por incumplimiento.
13.5 Si un practicante desaprueba una prctica tendr que realizar una nueva,
quedando a decisin del Coordinador PSP-IND si se le permite
complementar o si deber realizarla en otra empresa o institucin. La nueva
nota reemplazar a la anterior.
13.6 En caso se detecte intercambio de documentos e informacin entre
practicantes y alumnos en general, donde se involucre informacin de las
empresas, se sancionar a todos los involucrados por igual, afectndose las
notas finales de los practicantes, a criterio del Coordinador PSP-IND y
elevando un informe a Facultad por comportamiento no tico de todos los
involucrados.

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