REG. PROF.

DGP241535 MEE

MEXICO, D.F.
A CUERDO DE AUTORIZACION PSU-139/2006

U.D.S
UNIVERSIDAD DEL SURESTE

LECTURAS 5 LECTURA PAG.121-147

LECTURAS 6 LECTURA PAG.153-174
LECTURAS 7 LECTURA PAG.179-218

MAESTRIA EN SISTEMAS DE SALUD

MATERIA: ADMON. DE RECURSOS HUMANOS

PRESENTAN
DALILA MORALES PEREZ
MELINA GUTIERREZ GODINEZ

ASESOR
C.P JUAN JOSE MIJANGOS

FRONTERA COMALAPA, CHIAPAS. 23 DE ENERO 2015

5 LECTURA ANALISIS DE LA
ODONTOLOGOS (PAG 121-147)

SITUACION

LABORAL

DE

El nmero de odontlogos en Mxico aument significativamente en los

aos 70. Mercado de trabajo sufri sin embargo graves repercusiones.
La presente investigacin tuvo el propsito de obtener las opiniones de
un grupo de odontlogos de la Ciudad de Mxico, acerca de su situacin
econmica y nivel de vida. Se compararon los resultados obtenidos en
tres estudios efectuados en 1982, 1992 y 2000. La informacin
encontrada mostr que para la mayora de estos profesionales, tanto su
situacin econmica como su nivel de vida se vieron restringidos. Los
odontlogos con ms experiencia fueron menos afectados que aquellos
que se incorporaron a la profesin ms recientemente. Los odontlogos
del estrato ms alto fueron menos afectados que los del medio y bajo. El
gnero femenino se mostr en desventaja que el masculino. Para todos
los casos, estas diferencias fueron poco significativas.
Consideramos que la situacin econmica y nivel de vida de los
odontlogos de este estudio se relacionan fuertemente con la situacin
econmica general del pas. Se recomienda efectuar estudios de este
tipo ya que son necesarios y escasos en Mxico. Deben buscarse
alternativas para ampliar la frontera odontolgica en beneficio de la
salud y dignificar el ejercicio profesional cumpliendo as con el rol social
que nos corresponde.
La falta de opciones profesionales para los dentistas que se autoemplean bajo el esquema del consultorio privado, hace que acepten
condiciones laborales desventajosas y dicho problema se acenta
debido a que el sector pblico tiene una muy baja capacidad de empleo;
por ejemplo, en Mxico era de solamente 9,077 o sea el 17.8% de los
dentistas en activo en el ao 2002. Para los odontlogos es una
constante preocupacin el hecho de que su mercado laboral, dentro de
la prctica privada, est sujeto a factores fuera de su control, como son:
el inters de las personas por recibir atencin bucal, su capacidad de
pago determinada por la situacin econmica del pas, los costos para
abrir y mantener un consultorio y adems la competencia con otros
colegas. En pases desarrollados se han realizado algunos estudios
encaminados a conocer las opiniones de los dentistas respecto de su
prctica profesional y su situacin laboral.
En dentistas de prctica privada, la competencia con sus colegas por el
mercado es uno de los problemas ms sentidos y as se manifest en el
96% de los odontlogos de la muestra en un estudio hecho en Finlandia
quienes adems opinaron que dicha situacin podra desanimar a los
recin egresados de odontologa para incorporarse al mercado laboral.
An cuando las condiciones del mercado de trabajo son distintas en

Nueva Zelanda, se encontr que haba una tendencia a que los

odontlogos desearan introducir anuncios y propaganda para atraer ms
clientela, ya que sentan la competencia con sus colegas como un
problema importante.
En Mxico no existen estudios que se interesen en conocer cmo los
profesionistas perciben su mercado laboral y qu expectativas tienen al
respecto. Lo que s se ha documentado por ejemplo, es el problema del
estrs, como uno de los riesgos laborales ms importantes en este
sector profesional, mismo que est relacionado con las exigencias del
trabajo odontolgico, una de las cuales es la de mantener la clientela y
con ello una situacin econmica estable y un nivel de vida aceptable
El mercado laboral de los odontlogos constituye un problema para los
gremios, las instituciones educativas y de salud y los profesionales, que
como tal ha sido poco estudiado, en particular en Amrica Latina en
donde solamente encontramos un reciente estudio de Beltrn7 que
analiza las escasas perspectivas de trabajo de los odontlogos de tres
pases: Argentina, Brasil y Per, en el actual proceso de globalizacin e
intervencin del capital privado en los servicios de salud. Para Mxico,
existe informacin actualizada respecto a la cantidad de profesionistas
que se insertan en actividades econmicas, sean stas de su campo o
bien ajenas a l.
Sin embargo, en el presente estudio se consider de particular inters
conocer este problema desde la perspectiva de los propios odontlogos.
Primero, debido a que en los tres momentos registrados: 1983; 1992 y
2000 se observ que las respuestas de los dentistas a preguntas
especficas sobre su propia situacin econmica y nivel de vida,
concordaron con el proceso de deterioro de la situacin econmica del
pas; segundo, porque al revisar la literatura odontolgica, se
encontraron algunos estudios acerca de las percepciones de dentistas y
sus pacientes sobre la atencin dental y en ellos se muestra una
interesante va como punto de partida la manera como stos son
entendidos y apreciado por los propios actores involucrados. Es
interesante notar que al explorar la apreciacin subjetiva de cuestiones
como la situacin econmica, la tendencia a percibir un empeoramiento
de la misma no tuvo grandes diferencias por estrato, sin embargo, s por
quinquenio de egreso, afectando ms a los dentistas jvenes quienes
han tenido mayores dificultades para lograr una posicin estable en un
mercado de trabajo competido, lo cual parece apuntar a las mismas
preocupaciones de los dentistas finlandeses quienes temen porque los
recin egresados se sientan desanimados para confiar en insertarse en
el mercado laboral.9 Las mujeres tambin percibieron este
empeoramiento en mayor medida que los hombres y este hallazgo no es
raro, ya que las diferencias en la prctica profesional entre hombres y
mujeres dentistas, su posicin en el empleo, el tiempo de dedicacin, as

como la adquisicin de mayor grado de capacitacin estn relacionadas

con el nmero de hijos y el cuidado del hogar que son actividades que
colocan a las mujeres en desventaja profesional frente a sus colegas
hombres.
Respecto al nivel de vida, estrechamente relacionado con la situacin
econmica, parece encontrarse consistencia en el sentido de apreciar
ste como peor en 2000, frente a los datos de 1983 y 1992, no
encontrndose diferencias entre los estratos. Las mujeres en cambio
percibieron en menor medida el empeoramiento de su nivel de vida y
como se seal, esto puede obedecer a ingresos familiares
complementarios o a expectativas menores que las de los hombres.
Es un hecho que el mercado laboral de los odontlogos en Mxico est
actualmente en una situacin difcil.
La antigua aspiracin de que la salud bucal formara parte de los grandes
programas nacionales de salud en nuestro pas y ganara terreno poco a
poco en trminos de obtener mayor presupuesto, parece estar
cancelada.
De esta manera la prctica privada independiente es hasta ahora la
mejor alternativa para ejercer la profesin en nuestro pas.
ANALISIS DE LA SITUACION LABORAL DE LOS MEDICOS

En nuestro pas se ha demostrado el incremento constante de escuelas de

medicinas ya que de acuerdo a las necesidades epidemiolgicas y demogrficas,
es importante destacar la distribucin de mdicos. Ya que en muchas
comunidades existen miles de personas sin recibir atencin a la salud por falta de
personal.
En el mbito laboral esta profesin haba sido dominada por hombres tambin se
ha demostrado la integracin de la mujer a esta profesin, en los aos noventa
vino un cambio muy importante en nuestro estado para todos los profesionales, la
regulacin de mdicos. En los aos ms recientes organizaciones de escuelas y
facultades de medicina se han encargado de que cuenten con un proceso de
acreditacin, a fin de garantizar que toda institucin cuente con estndares de
calidad que marca el sistema nacional de evaluacin, acreditacin y certificacin.
Sin embargo en la formacin nos encontramos con un porcentaje en el ao 2004
fue de 38.4% en el lapso del 2001-2004 se report el 10% de ingresos y

reingresos por ao sin antes sealar que ao con ao se ha ido incrementando en

una misma cantidad en hombres y mujeres con esta misma profesin. En las
especialidades mdicas para ascender a la formacin de especialidades en
nuestro pas debe integrarse al sistema de residencias mdicas, todo aspirante a
una especialidad tiene que presentar un examen esto se lleva acabo ao con ao.
Y est a cargo de la comisin interinstitucional para la formacin de recursos
humanos para la salud ya que es quien coordina todos los aspectos relacionados
con las residencias mdicas. El examen se viene aplicando desde el ao 1977, en
el ao 2009 se ofrecieron 6213 plazas de Las cuales, poco mas del 70% se
distribuyeron en seis de las 24 especialidades

troncales las cuales son:

ginecologa y obstetricia, anestesiologa, ciruga general, pediatra, medicina

interna y medicina familiar. Cabe mencionar que en esta ltima especialidad se
concentr mayor proporcin de plazas. De los 41338 mdicos mexicanos que
presentaron examen nacional de aspirantes a residencias mdicas se seleccion
solo a 14.6% para ocupar 6044 plazas. Los 169 lugares restantes fueron para
mdicos extranjeros. En nuestro pas el tener una especialidad es de suma
importancia para el mercado laboral ya que se observa un sinfn de demanda en el
plan de atencin de las instituciones pblicas, en el aspecto de situacin laboral en
nuestro pas todos los mdicos tienen opcin para integrarse al mercado laboral
pero la mayora se dirige al sector pblico, por su tamao y cantidad de personal
que contratan, destacan el IMSS Y SSA ya que muchos mdicos con una o dos
plazas ya que a veces ejercen la practica en diferentes instituciones o en sus
propios consultorios . en nuestro pas la mayora eran hombres se contaba con un
porcentaje del 40% en mujeres y el 60% en hombres, en especialistas eran el 71%
mayores de 40 aos, en nuestro pas el nivel de escolaridad de mdicos del ao
2000 al

2008 estamos ablando de mdicos generales el 72.3% y mdicos

especialistas con el 27.7% sin duda el mas importante y que cuenta con menores
condiciones en el mbito laboral ya sea en el sector pblico o privado es todo
medico que cuenta con una especialidad cuenta con una especialidad cuenta con
la posibilidad de obtener mejores ingresos y brinda mayores posibilidades de
encontrar un empleo en esta profesin. En nuestro pas la tasa de desempleo en

los sectores profesionales en salud cada da va en aumento ya que por lo menos

en SSA Y IMSS se ha determinado la contratacin a mdicos generales con el
propsito de aumentar una mejor atencin a los pacientes y a toda la poblacin,
pero tambin todas estas instituciones estn obligadas a ofrecerles un mejor
salario de acuerdo a su nivel de preparacin en nuestra profesin tambin como
antes mencionamos ya especialidades mas dada en nuestro pas tambin se
cuenta con una alta demanda de estudios de gabinete y personal especializado
por ejemplo: radio-ontologa, urgenciologos y otros mas estos especialistas son
mas difcil de encontrar ya que en nuestro pas de 10 a 20 egresan a nada mas.
Con el desperdicio laboral hay un indicador mas preciso para conocer la situacin
del trabajo no se refiere al personal calificado que no realiza actividades
relacionadas con su profesin debido que se encuentra desempleado o elaborado
en un empleo ajeno a su profesin con un porcentaje de 8.6% por lo tanto es un
desperdicio de 8.6% por lo tanto es un desperdicio no solo en el mbito laboral si
no econmico y social sin embargo se llev a cabo una investigacin ms a fondo
con el propsito de conocer los factores relacionados con el desperdicio laboral en
la cual la mayor parte es:
*tener tres o mas hijos
*ser cnyuges del jefe del hogar
*ser mujer
*ser divorciado/a
*vivir en una localidad de menos de 2500 habitantes
La nica caracterstica de quedarse en el desperdicio laboral fue el de ser mdico
especialista ya que son los ms buscados y los mejor pagados. En la regulacin
de la medicina es por autoridades de escuelas de educacin superior sin embargo
estas instituciones deben cumplir con los requisitos que estipula la ley general de
educacin, los cuales deben ser avalados y oficialmente registrados en la
secretaria de educacin pblica , en el mbito de la formacin acadmica y

prctica profesional en la actualidad esta en marcha un proceso de acreditacin

para todas las escuelas y facultades de medicina el cual se esta convirtiendo en
un requisito indispensable para asegurar la participacin en el mercado laboral.
Esto esta normado de manera oficial sin antes mencionar tambin que existen
varias instituciones que no han sido acreditadas por no cumplir con los requisitos
adecuados. La acreditacin y certificacin son formas de regulacin en nuestro
pas con el fin de mejorar el desempeo. Todo estudiante de medicina que
egresan de la carrera tiene que contar con dos requisitos indispensables para
obtener el ttulo y cedula profesional que es el internado y el servicio social aqu
cumplen con sus funciones y obligaciones que tiene cada uno de los miembros por
la SEP y la SSA, que estipulan que tienen que cubrir de esta forma el servicio
social debe incluir con aspectos de tipo social, acadmica y legal una vez que
todos los estudiantes cumplen con el internado y el servicio social, la direccin
general de profesiones de la SEP les entrega la cedula profesional, en la prctica
profesional es la formacin, capacitacin y desarrollo del personal para la atencin
de la salud. En las condiciones generales del trabajo y en los contratos colectivos
se fijan los aspectos fundamentales de la relacin laboral. Con el propsito que las
instituciones del sector pblico y porque no del sector publico brindaran una mejor
atencin, ya que en nuestro pas los mdicos deben transmitir a las sociedad la
atencin que requieren cuando la unidad no cuenten con especialista, adems,
muchas personas se auto medican, es por eso que un mdico general es de suma
importancia y debe tener la responsabilidad y conocimiento para la solucin de
problemas en la comunidad.