Hoy en da, las empresas regionales y nacionales requieren de un adecuado
asesoramiento en el manejo de mercados. Uno de los elementos
fundamentales dentro del desarrollo laboral de una empresa, es el comprender como evoluciona el entorno social y econmico de la misma; y esto que ante esta necesidad es preciso la creacin de consultores empresariales Siempre se tuvo la idea de que un Consultor es quien viene a implementarnos una mejora en nuestros procesos de negocio y que son expertos en la materia como para resolvernos cualquiera que sean nuestras dudas. Ahora que me encuentro en los estudios de administracin, me doy la tarea de investigar el rol del Consultor para entender y comprender cada una de sus ms importantes funciones. Creo que cuando un Consultor interviene dentro de la empresa, su objetivo principal es ayudar al grupo de usuarios a revisar sus avances y dificultades de manera constante, y sobre todo, a brindar apoyo al lder formal hasta que sea capaz de mantener la operacin con sus propios recursos. La Consultora Empresarial se ha conocido como un servicio profesional til que ayuda a los dueos y gerentes de empresas a analizar los problemas prcticos que enfrentan sus organizaciones y a aprender de la experiencia de otros gerentes y organizaciones Miles de empresas comerciales y publicas recurren a los servicios de consultora de empresas, independiente o conjuntamente con actividades de capacitacin, estudios de viabilidad y de mercado, diseo de sistemas, investigaciones, sobre procedimientos, asesoramiento tcnico y otros servicios profesionales. El tamao, origen y objetivos de las empresas no son limitaciones para recurrir a este tipo de servicios, ya que la consultora ofrece servicios acordes a las necesidades propias de cada organizacin. Muchas microempresas se han visto favorecidas con el resultado de la intervencin de la consultora empresarial al optimizar sus recursos humanos, financieros,.
La Consultora puede ser definida como el servicio prestado por una
persona o un grupo de personas, que de manera independiente a la organizacin, analizan e identifican algunas situaciones relacionadas con polticas, procedimientos y/o metodologas que se tienen dentro de la empresa, que pueden ser susceptibles de mejorar mediante la recomendacin de alternativas y su aplicacin. Un consultor es el profesional que mediante la adquisicin de las competencias de liderazgo intelectual, comunicacin y trabajo en equipo, es capaz de identificar informacin pertinente, de manera que le permita analizar diversos problemas a partir de hechos concretos y situaciones
para elegir, de manera responsable, entre diferentes alternativas de
solucin, proporcionado un consejo adecuado en un determinado momento, pero considerando la factibilidad de su implementacin. El consultor deber desarrollar las habilidades requeridas para desempear esta funcin, y para ello se requiere que se mantenga continuamente al tanto de su preparacin, informndose a travs de fuentes confiables sobre cambios y tendencias relacionadas con su rea de experiencia y buscando su autoaprendizaje. La experiencia es la mejor manera aprender, ya que solamente con la prctica se es posible trabajar en situaciones que permitan confrontar la teora con la realidad. Como parte de las funciones ms representativas que realiza el contador pblico se puede decir que la de consultor es la que ms aporta valor y esto se puede sentir cuando se trabaja en aspectos relacionados con el aseguramiento de la informacin, planeacin y control de las operaciones. Muchas personas se cuestionan con relacin al riesgo, tanto en aspectos internos de la organizacin como en los externos, como son los relacionados con los fraudes, los cuales pueden ser identificados por consultores que ayuden al escrutinio general de las polticas y procedimientos existentes, de manera que permitan garantizar un efectivo manejo de la operacin del negocio. En cuanto a las fusiones y adquisiciones de empresas como tendencia actual que se est dando a nivel internacional es importante que en el proceso de valuacin de todas estas transacciones se considere la opinin imparcial de una persona calificada que sea experto en estos temas. Aspectos tales como los relacionados con el control interno, en cuanto a la preparacin de revisiones de la informacin requerida por los altos directivos, as como con relacin a conceptos financieros, los cuales en ocasiones son ms valiosos que los lineamientos establecidos para su conformacin. La funcin del contador se ha movido ms hacia la bsqueda de la transparencia en la presentacin de la informacin, apoyndose de una cada vez ms clara definicin de las normas relacionadas con la presentacin y aseguramiento de la informacin que se genera por las operaciones que se tienen en cualquier tipo de entidad. A nivel mundial, se ha iniciado con el proceso de unificar los estndares contables para que estos tengas aplicacin en el contexto internacional, por lo que la funcin del Contador consultor, permitir ayudar en la adopcin de estas normas en el momento de su inclusin.
Los servicios de consultora que son ofrecidos por los contadores,
incluyen una gran gama servicios, que adicionalmente a los mencionados abarcan desde asuntos relacionados con aspectos laborales, sobre sistemas de informacin, proyecciones financieras, estudios de rentabilidad, anlisis y estrategias relacionadas con interpretaciones fiscales, hasta nuevas oportunidades como las que se pueden encontrar con relacin al Gobierno Corporativo y aspectos de Sustentabilidad. La caracterstica primordial que tiene la funcin de consultora que realiza el contador, es la confianza que pone el cliente en el consultor y esta misma caracterstica reafirma la confianza pblica que emana de la misma profesin. De igual manera se requiere de la independencia del consultor, quien al no tener una autoridad directa en la toma de decisiones dentro de la empresa, permite tener un punto de vista diferente al que se tiene dentro de la organizacin. El consultor debe ser un experto en su campo profesional ostentando honestidad profesional, deber ser innovador, dispuesto a asumir riesgos y ser el agente promotor del cambio requerido en el momento de la ejecucin de sus recomendaciones. La importancia de la consultora requiere de confrontar la tica y el talento del contador para atender las necesidades de sus clientes en atencin a distintos aspectos del negocio