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06/04/2012

Manipulacion: Agresividad activa y pas

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Qu es?
Agresividad

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Manipulacion: Agresividad activa y pas

CURSO A TRAVS DE INTERNET / ONLINE


Inteligencia Emocional

LA MANIPULACIN
AGRESIVIDAD: ACTIVA Y PASIVA
Los MC son muy inmaduros. No saben comportarse
asertivamente, y resuelven sus problemas recurriendo a la
conducta agresiva.
Hay dos formas de agresividad:
Activa: Emplean la amenaza o la violencia.
Pasiva: Mediante el sabotaje, o la inhibicin y
crtica/amenaza posterior.

Los manipuladores son personas inmaduras. No han alcanzado el suficiente desarrollo intelectual como para
resolver los problemas de una forma creativa, no son capaces de sentir amor maduro por nada ni nadie, y
aunque son muy capaces en reuniones amplias, tienen un importante dficit de la habilidad social bsica para
desempearse por la vida: La asertividad.
Una persona se comporta asertivamente cuando defiende sus derechos de una forma activa, pero sin pisotear
los de los dems. Esto requiere una asuncin de responsabilidad por el propio bienestar con tolerancia y
respeto por los puntos de vista y metas de los dems, pero adems una lucha activa para no ser pisoteado por
quienes no son asertivos.
No vivimos en un medio asertivo. Nuestra sociedad se caracteriza por una competitividad feroz en la que se
habla de derechos que no se respetan.
Ser asertivo cuesta mucho trabajo, y no siempre consigue que la persona se salga con la suya. Para triunfar en
esta sociedad es indiscutiblemente ms til ser agresivo.
Las personas agresivas imponen su punto de vista, sus definicin del problema, sus derechos o la satisfaccin
de sus necesidades, empleando estrategias que generan miedo, culpa o vergenza. Puede ser de forma
"relativamente" sutil a travs del enfado, pero tambin mediante violencia fsica o verbal. Es una estrategia muy
efectiva, pero si es demasiado explcita puede verse seriamente castigada por la sociedad.
La agresividad puede ejercerse de dos formas: Activa o pasiva. La activa es lo que todo el mundo entiende
por conducta violenta. Se caracteriza por una actitud de pisoteo constante y sin escrpulos hacia los derechos
de las otras personas involucradas en el problema. Aqu el fin justifica los medios y se puede recurrir a
instrumentos como el bate de bisbol, pero tambin a veces puede hacerse solapadamente "con una sonrisa en
los labios" como sucede en las relaciones empresariales. Si no hay violencia fsica, es bien tolerada por el
medio social.
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Manipulacion: Agresividad activa y pas

La agresividad pasiva es mucho ms difcil de detectar. Tradicionalmente se consider que se produca en


forma de sabotaje. Los trabajadores pasivo-agresivos eran aquellos que ponan todo tipo de trabas a las
actividades de la empresa. Hay otra concepcin, y es la secuencial: Personas que se comportan primero
pasivamente, aparentando renunciar a sus derechos, y que cuando ven que el resultado no les es favorable se
comportan de forma agresiva. Emplean, por tanto, primeramente la estrategia de "pasar", y posteriormente
amenazan o critican.
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