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GERENCIA GIL

DE PROYECTOS

Ing. Alberto Domnguez


MSc, PMP, PMI-ACP
PMI Colombia - Branch Cali
Noviembre 26 de 2013

DOCENTE
Ing. Alberto Domnguez - MSc, PMP, PMI-ACP, SCJP

ESTUDIOS

Ingeniero de Sistemas y Computacin - U.


de Los Andes
Magster en Ingeniera de Sistemas y
Computacin - U. de Los Andes

ACTIVIDAD PROFESIONAL

Program Manager @Globant


Docente @EAN
Gerencia de Proyectos
Preparacin para el Examen PMP
Preparacin para el Examen PMI-ACP
VP Proyectos Especiales @PMIColombia

TRAYECTORIA

Desarrollador / Diseador de SW /
Arquitecto / Lder de Proyecto (Tcnico)
Gerente de Proyectos
Gerente de Programas
Cliente & Proveedor

CERTIFICACIONES

SCJP (2006)
PMP (2008)
PMI-ACP (2011)

Ing. Alberto Domnguez


MSc, PMP, PMI-ACP
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PMI Captulo Colombia

PMI Captulo Colombia proveer a los


involucrados en la administracin de
proyectos, informacin en forma
continua sobre el estado del arte en
esta disciplina.
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REALIDAD
DE LOS PROYECTOS

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REALIDAD DE LOS PROYECTOS


CHAOS Report / Standish Group

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REALIDAD DE LOS PROYECTOS


CHAOS Report / Standish Group

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MSc, PMP, PMI-ACP
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MSc, PMP, PMI-ACP
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CICLO DE VIDA
TRADICIONAL - CASCADA (WATERFALL)

MANTENIMIENTO

PRUEBAS

DESARROLLO

DISEO

REQUERIMIENTOS

Which Life Cycle Is Best For Your Project


http://www.pmhut.com/which-life-cycle-is-best-for-your-project
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CICLO DE VIDA
GIL

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CICLO DE VIDA
ESCOGER EL CICLO DE VIDA MS CONVENIENTE

Qu tan estables son los requerimientos?


Quines son los usuarios del producto?
Qu tan agresivo o conservador es el cronograma?
Qu dimensiones tamao / esfuerzo tienen el producto /
proyecto?
Dnde estn ubicados los miembros del equipo?
Cules son los recursos crticos y su disponibilidad?

Which Life Cycle Is Best For Your Project


http://www.pmhut.com/which-life-cycle-is-best-for-your-project
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GERENCIA GIL
DEFINICIN (WikiPedia - http://en.wikipedia.org/wiki/Agile_Project_Management)

La Gerencia gil o Gerencia de gil de Proyectos es una variante


del "ciclo de vida iterativo" donde los entregables
(deliverables)son terminados por periodos (stages). La
diferencia entre iterativo y gil prima en la duracin de cada
periodos.

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GERENCIA GIL
Manifiesto gil (2001 - http://agilemanifesto.org/)

Ponemos al descubierto mejores mtodos para desarrollar software,


hacindolo y ayudando a otros a que lo hagan. Con este trabajo hemos
llegado a valorar:
A los individuos y su interaccin, por encima de los procesos y las
herramientas.
El software que funciona, por encima de la documentacin exhaustiva.
La colaboracin con el cliente, por encima de la negociacin
contractual.
La respuesta al cambio, por encima del seguimiento de un plan.
Aunque hay valor en los elementos de la derecha, valoramos ms los de la
izquierda.
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GERENCIA GIL
Declaracin de Interdependencia (2005 - http://ww.pmdoi.org/)

Enfoques giles y adaptativos para enlazar personas, proyectos y valor. Somos una
comunidad de lderes de proyecto que son muy exitosos al entregar resultados
(delivery). Para lograr estos resultados nosotros:

Incrementamos el retorno sobre la inversin al hacer del flujo continuo de valor nuestro foco.
Entregamos resultados fiables al comprometer a los clientes con interacciones frecuentes y
propiedad (ownership) compartida.
Esperamos incertidumbre y la gestionamos a travs de iteraciones, anticipacin y adaptacin.
Desatamos creatividad e innovacin al reconocer que los individuos son la fuente ltima de valor, y
al hacerlo creamos un ambiente donde cada quien puede lograr la diferencia.
Promovemos el desempeo por medio de la rendicin de cuentas (accountability) de resultados y la
responsabilidad compartida por la efectividad.
Mejoramos la efectividad y fiabilidad a travs de estrategias, procesos y prcticas, especficos para
cada situacin.
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GERENCIA TRADICIONAL
Gestin de Interesados (2012 - PMIBoK v. 5)

INICIACIN

GESTIN DE LA INTEGRACIN
GESTIN DEL ALCANCE
GESTIN DEL TIEMPO
GESTIN DE LOS COSTOS
GESTIN DE LA CALIDAD

PLANEACIN

EJECUCIN

SEGUIMIENTO
Y CONTROL

CIERRE

Identificar a los interesados


Planear la gestin de los interesados
Gestionar el compromiso de los interesados
Controlar el compromiso de los interesados

GESTIN DE LOS RECURSOS HUMANOS


GESTIN DE LAS COMUNICACIONES
GESTIN DE LOS RIESGOS
GESTIN DE LAS ADQUISICIONES
GESTIN DE LOS INTERESADOS

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MSc, PMP, PMI-ACP
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MSc, PMP, PMI-ACP
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GERENCIA GIL
Compromiso vs. Involucramiento

COMPROMETIDOS

Dueo del Producto / Product Owner


Facilitador / PM / ScrumMaster
Equipo

INVOLUCRADOS / INTERESADOS

Usuarios Finales
Cliente
Alta Gerencia / Senior Management
Otros Interesados / Stakeholders
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GERENCIA GIL
Propiedad Compartida

Es uno de los interesados clave del proyecto ya


que tiene la visin del resultado nico esperado.
Su funcin es promover esa visin a todo el equipo
de trabajo, con base en su slido conocimiento de
la necesidad o los requerimientos, el entorno (las
tendencias del mercado y la competencia) y la
realidad de uso
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INTEGRIDAD CONCEPTUAL
Frederick Brooks

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Joseph Wilson Swan / Thomas A. Edison

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USS TEXAS (SSN 775)

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ROL DEL GERENTE


DE PROYECTOS GILES

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GERENTE DE PROYECTOS
Perfil

Sentido comn - casi siempre


Lder y motivador - team building compaerismo?
Bueno escuchando y mejor haciendo seguimiento
Bueno comunicando a aquellos que apoyan al equipo de
forma continua - cara-a-cara invaluable
Respetuoso del equipo, el trabajo y de s mismo
Decidido - no hay tiempo para dudas
Proactivo

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GERENTE DE PROYECTOS
Acta

Apoya al equipo en convertir los requerimientos (backlog)


en funcionalidad
Responsable del proceso
Remueve todo obstculo que impida el avance
Fomenta la comunicacin entre los individuos
Mejora y apoya las mejores prcticas y herramientas
Debe procurar la mejora de la productividad del equipo
Organiza y hace de facilitador en las reuniones del equipo
Motiva y acta como mentor

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GERENTE DE PROYECTOS
Evita

Ser el jefe
Asignar las tareas
Dirigir al equipo a logro de los objetivos
Tomar decisiones por el equipo ni las contradice
Tomar decisiones sobre el producto ni tcnicas sobre la
implementacin

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MSc, PMP, PMI-ACP
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SCRUM
MTODO

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MSc, PMP, PMI-ACP
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Scrum es un marco de
trabajo para el desarrollo y
el mantenimiento de
productos complejos.
Ken Schwaber
Jeff Sutherland

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MSc, PMP, PMI-ACP
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SCRUM: Caractersticas
Un marco de trabajo por el cual las personas pueden acometer
problemas complejos adaptativos, a la vez que entregar
productos del mximo valor posible productiva y
creativamente. Scrum es:
Ligero
Fcil de entender
Extremadamente difcil de llegar a dominar
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SCRUM: Principios

transparencia
inspeccin
adaptacin
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SCRUM: Equipos

Product Owner

Equipo de
Desarrollo

Scrum Master

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SCRUM: Eventos
http://www.mountaingoatsoftware.com/scrum/overview/

Daily Scrum

Sprint Review
Sprint Retrospective

SPRINT

Sprint Planning

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SCRUM
Sprint Planning

Reunin (de mximo 8 horas) donde se debe responder


las siguientes preguntas:
Qu puede ser entregado como parte del producto
(Incremento) del Sprint por empezar?
Cmo hemos de realizar el trabajo para garantizar la
entrega del producto (Incremento)?
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SCRUM
Daily Scrum Meeting

Reunin (de no ms de 15 minutos) donde el equipo se sincroniza para


las siguientes 24 horas:
Qu hice ayer para apoyar al equipo a lograr el objetivo del Sprint?
Qu voy a hacer hoy para apoyar al equipo a alcanzar dicho
objetivo?
He identificado algn impedimento para m o para el equipo que
pueda amenazar la capacidad de alcanzar el objetivo del Sprint?
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SCRUM
Sprint Review

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SCRUM
Sprint Retrospective

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SCRUM: Artefactos
http://www.mountaingoatsoftware.com/scrum/overview/

SPRINT

Product Backlog
Sprint Backlog

PRODUCTO

Definition of Done

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MSc, PMP, PMI-ACP
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eXtreme
Programming
XP

Ing. Alberto Domnguez


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eXtreme Programming - XP
Valores

Simplicidad
Comunicacin
Realimentacin
Coraje
Respeto
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eXtreme Programming - XP
Prcticas
Equipo
Completo

Pruebas del
Cliente

Estndares de
Codificacin

Propiedad
Colectiva del
Cdigo

Desarrollo
Dirigido por
Pruebas

Juegos de
Planeacin
Refactoring

Programacin
por Pares
Diseo Simple

Integracin
Continua

Ritmo
Sustentable

Metfora
Pequeas
Liberaciones
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Feature Driven Development


FDD

Desarrollar
el modelo
general

Construir
la lista de
funcionalidades

Planear por
funcionalidad

Disear por
funcionalidad

Construir por
funcionalidad

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Feature Driven Development


Buenas Prcticas

Modelamiento de los objetos de negocio


Desarrollo por funcionalidad
Propiedad individual de un subproducto (rea)
Equipos por funcionalidades
Inspecciones
Gestin de la configuracin
Ensamblado constante y regular
Visibilidad del progreso y el resultado

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Dynamic Systems Development Method (DSDM)

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Dynamic Systems Development Method (DSDM)


Ocho (8) Principios

Foco en la necesidad del negocio


Entrega a tiempo
Colaboracin
Nunca comprometer la calidad
Ensamblaje incremental con bases firmes
Desarrollo iterativo
Comunicacin clara y continua
Demostracin de control

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MSc, PMP, PMI-ACP
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Lean Software Development


Eliminar la
basura
Empoderar
al equipo

Amplificar
el
aprendizaje

LEAN
Entregar
rpido

Aplazar las
decisiones

Ensamblar
con calidad

Optimizar
el todo

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MSc, PMP, PMI-ACP
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KANBAN Board

Ing. Alberto Domnguez


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KANBAN (Desarrollo)
Cinco (5) Principios

Visualizar el flujo de trabajo


Limitar el Trabajo en Progreso (WIP)
Administrar el flujo
Hacer las polticas de proceso explcitas
Mejorar colaborativamente

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MSc, PMP, PMI-ACP
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Agile Certified Practitioner

Ing. Alberto Domnguez


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PMI
Certificacin gil: Supuestos

Gerencia gil - nivel bsico


Cada metodologa usa algunos trminos particulares,
el PMI utiliza trminos neutrales y ms genricos para
evitar favoritismos sobre las metodologas

Ing. Alberto Domnguez


MSc, PMP, PMI-ACP
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Noviembre 26 de 2013

PMI
Certificacin gil: Contenido del Examen

Herramientas y Tcnicas
Conocimiento y Aptitudes
Dominios

Ing. Alberto Domnguez


MSc, PMP, PMI-ACP
PMI Colombia - Branch Cali
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PMI
Certificacin gil: Contenido del Examen

Dominios
I. Value-Driven
Delivery

II. Stakeholder
Engagement

III. Boosting Team


Performance
Practices

IV. Adaptive
Planning

V. Problem
Detection and
Resolution

VI. Continuous
Improvement

Tcnicas y Herramientas
Hacer, calcular y priorizar

Conocimientos y Habilidades
Cmo? Por qu? Para qu?
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ESTRUCTURA
Dominio I: Value-Driven Delivery
PRCTICA

HERRAMIENTA O TCNICA

CONOCIMIENTO O HABILIDAD

Identificacin

Retorno sobre la inversin


Valor presente neto
Tasa interna de retorno

Planeacin

Trazabilidad / Origen
Mapeo del flujo de valor
Priorizacin basada en cliente
Priorizacin relativa (rankeo)
Plan de producto (roadmap)
Backlog ajustado al riesgo

Priorizacin
Mtodos contractuales (amigables con gil)

Entrega

Tableros de tareas/Kanban
Lmites WIP

Entrega incremental

Confirmacin

Priorizacin basada en cliente

Realimentacin por prototipos, simulaciones o


demostraciones

Seguimiento y reporte

EVM gil
Diagramas Acumulativos de Flujo (CFD)
Grficos de quemado de riesgo (Burn
Down)
Tableros de tareas/Kanban

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ESTRUCTURA
Dominio II: Stakeholder Engagement
PRCTICA

HERRAMIENTA O TCNICA

CONOCIMIENTO O HABILIDAD

Alineacin del entendimiento


de los interesados

Wireframes
Personas
Historias de Usuario / Backlogs
Mapas de historias

Incorporacin de los valores de los interesados


Gestin de los interesados
Gestin de los proveedores

Comunicacin con los


interesados

Radiadores de informacin
Diagramas Burn down/up
Velocidad
Modelado gil

Gestin de las comunicaciones

Uso de soft skills crticos

Negociacin
Resolucin de conflictos

Escucha activa
Mtodos de facilitacin
Equipos distribuidos
Modelos de decisin participativa
Globalizacin, cultura y diversidad de equipo

Liderazgo efectivo

Liderazgo de servicio

Tcnicas y herramientas de liderazgo


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ESTRUCTURA
Dominio III: Boosting Team Performance Practices
PRCTICA

HERRAMIENTA O TCNICA

CONOCIMIENTO O HABILIDAD

Entendimiento

Liderazgo adaptativo
Inteligencia emocional

Construyendo equipos empoderados


Construyendo equipos de alto desempeo
Motivacin de Equipo

Prcticas

Reuniones diarias de seguimiento


Equipo co-localizados
Espacio de equipo
Estampado gil

Coaching y Mentoring
Tcnicas de lluvia de ideas
Equipos distribuidos

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ESTRUCTURA
Dominio IV: Adaptive Planning
PRCTICA

HERRAMIENTA O TCNICA

CONOCIMIENTO O HABILIDAD

Conceptos de planeacin

Timeboxing
Elaboracin progresiva
Tailoring de proceso
MMF

Anlisis basado en valor


Desglose y priorizacin basado en valor
Juegos giles

Estimacin

Estimacin de tiempo, presupuesto y costo


Principios de contabilidad de proyectos giles

Wideband Delphi & Pker de planeacin


Tiempo ideal
Dimensionamiento relativo / Puntos de
Historia
Estimacin Afin

Planeacin de liberaciones y de iteraciones

Cartas giles
Desarrollo de Casos de Negocio

Planes giles

Ing. Alberto Domnguez


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ESTRUCTURA
Dominio V: Problem Detection and Resolution
PRCTICA

HERRAMIENTA O TCNICA

CONOCIMIENTO O HABILIDAD

Identificacin de problemas

Duracin del Ciclo - Latencia


Defectos escapados

Estndares de proyecto y calidad


Modos de falla y alternativas
Varianza y anlisis de tendencia
Lmites de control

Resolucin de problemas

Integracin Contnua
Spike basado en riesgo
Verificacin y validacin frecuente
Desarrollo basado en pruebas
Desarrollo basado en pruebas de
aceptacin

Resolucin de problemas

Ing. Alberto Domnguez


MSc, PMP, PMI-ACP
PMI Colombia - Branch Cali
Noviembre 26 de 2013

ESTRUCTURA
Dominio VI: Continuous Improvement
PRCTICA
Prcticas de mejora continua

HERRAMIENTA O TCNICA

Retrospectivas
Tailoring de proceso

CONOCIMIENTO O HABILIDAD
Intercambio de conocimiento
Principios de pensamiento sistmico
Anlisis de procesos
Aplicacin de nuevas prcticas giles
Cdigo de tica de PMI
Procesos de mejora continua
Auto-evaluacin

Ing. Alberto Domnguez


MSc, PMP, PMI-ACP
PMI Colombia - Branch Cali
Noviembre 26 de 2013

Ing. Alberto Domnguez


MSc, PMP, PMI-ACP
PMI Colombia - Branch Cali
Noviembre 26 de 2013

GRACIAS
Ing. Alberto Domnguez - MSc, PMP, PMI-ACP
http://www.linkedin.com/in/albertodominguezs

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