19/01/2015

La Organizacin Internacional del Trabajo (OIT), en el 2002

notific, que cada ao 270 millones de asalariados son vctimas de
accidentes de trabajo y 160 millones contraen enfermedades
profesionales en el mundo.
La Salud Ocupacional a nivel mundial es considerada como un
pilar fundamental en el desarrollo de un pas, por ello las acciones
estn dirigidas a la promocin y proteccin de la salud de los
trabajadores, a la prevencin de accidentes de trabajo y
enfermedades ocupacionales causadas por las condiciones de
trabajo y riesgos en las diversas actividades realizadas.

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En Amrica Latina y el Per an no se conoce bien la magnitud

que alcanzan las enfermedades ocupacionales. La OIT estima, que
en pases en vas de desarrollo, el costo anual de los accidentes y
enfermedades ocupacionales est entre el 2% al 11% del Producto
Bruto Interno (PBI), en el Per es de aproximadamente $ 50,000
millones de dlares americanos, es decir entre $1,000 y $5,500
millones de dlares americanos anuales.
En el Per, se desconoce la magnitud de la poblacin trabajadora
que se encuentra expuesta a diferentes riesgos ocupacionales y no
se cuenta con informacin estadstica sobre enfermedades y
accidentes de trabajo.

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Etimolgicamente, deriva del latn tripallum que significa "torturar";

por lo que inicialmente se entendi como "sufrir o esforzarse" y
finalmente, como "laborar u obrar".
La Real Academia de la Lengua Espaola: "ocupacin retribuida", "obra,
resultado de la actividad humana", "esfuerzo humano aplicado a la
produccin de riqueza, en contraposicin a capital", entre otras.
Trabajo, en un sentido amplio es "toda actividad que el hombre realiza
de transformacin de la naturaleza con el fin de mejorar su calidad de
vida".

Dar al trabajador la oportunidad de desarrollar el mximo su iniciativa.

Permitir el ritmo personal al inicio y fortalecer con induccin.
Facilitar la comunicacin entre compaeros.
Introduccin de pausas activas.
Proporcionar informacin y formacin sobre el funcionamiento de los
sistemas.
Introducir al trabajo variedad de tareas de distinto tipo y responsabilidad,
oportunidad de cambiar tareas.
Potenciar la formacin y el enriquecimiento de las tareas con elementos
cognitivos, ampliando el campo de los conocimientos,
Mejorar los aspectos relacionados con la promocin, la categora, las
condiciones de trabajo (salario, jornada).
As como aspectos relacionados con la organizacin ergonmica del
puesto de trabajo, las condiciones ambientales, la reduccin del ruido,
iluminacin y temperatura adecuados.

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Delegar la
autoridad
necesaria para
los
responsables.

Conocer los
objetivos del
trabajo y de la
empresa.

Asignar
personal
especializado.

Dividir el
trabajo en
tareas.

Es el conjunto de actividades MULTIDISCIPLINARIAS

encaminadas a la promocin, educacin, prevencin,
control, recuperacin y rehabilitacin de los
trabajadores, para protegerlos de los riesgos
ocupacionales y ubicarlos en un ambiente de trabajo de
acuerdo con sus condiciones fisiolgicas

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La promocin y el mantenimiento del mas alto grado de

bienestar fsico, mental y social de los trabajadores en todas
la ocupaciones.
La prevencin de desviaciones de la salud causadas por sus
condiciones de trabajo.
La proteccin de factores adversos a su salud en el trabajo.
La ubicacin y el mantenimiento del trabajador, en un
ambiente ocupacional adaptado a su condicin fisiolgica.

Estudiar la relacin entre

el proceso de produccin y
las consecuencias hacia la
salud de los trabajadores,
orientndose hacia los
procesos sociales, para lo
cual utiliza tanto a las
ciencias naturales como a
las sociales.

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