SER PERSONAL LABORAL DE LA

JUNTA DE COMUNIDADES DE CASTILLA LA MANCHA

El artculo 61.7 de la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Bsico del Empleado Pblico
establece tres maneras posibles para acceder a ser personal laboral: Oposicin, ConcursoOposicin y Concurso de mritos.
Este sindicato dice que se har por Decreto como en Extremadura, La Rioja o Canarias, y de no
ser posible, lo haremos a travs de un concurso de mritos donde con la experiencia y las
campaas realizadas sea garanta suficiente para acceder a dicha condicin. No ser necesario ni
exmenes ni pruebas fsicas porque el Sindicato Independiente de Bomberos/as Forestales
establecer las bases de la convocatoria junto con la Administracin.
Queremos dejar claro que si durante le negociacin y el proceso, por un casual inesperado, fuera
obligatorio realizar un examen mediante el cual quedase eliminado un 0,0001 % de los
trabajadores/as de este operativo, daramos marcha atrs en nuestra propuesta. No vamos a dejar
a nadie tirado en la cuneta. O todos o ninguno. Pero insisto, pasarn el 100%.
Slo se necesita voluntad poltica y sindical. Desde estas lneas queremos mostrar nuestro
malestar por las declaraciones realizadas durante esta campaa electoral por otra/s
organizacin/es sindical/es. No podemos consentir ni tolerar que nos sigan diciendo que NO
SE PUEDE. Tal vez no se pueda pero debemos intentar luchar por conseguir mejoras sociolaborales y econmicas de un operativo maltratado injustamente por algunos polticos, de los
cuales no hemos recibido ni consideracin ni respeto.
Sirva el presente comunicado para informar a los trabajadores/as de extincin y prevencin de
incendios forestales que si nos reclamis que alguna/s de las propuestas planteadas por otros
sindicatos es beneficiosa para el colectivo, nosotros/as tambin la defenderemos como si esa
iniciativa fuese nuestra. Por eso, nos indignamos al comprobar que lo nico que intentan es
boicotear otros proyectos y mermar las ilusiones de un operativo que ha perdido la esperanza y
la confianza en los sindicatos por su desunin, por caminar cada uno en una direccin y
observar de primera mano como se les ninguneaba y no se respetaba sus decisiones como qued
sobradamente demostrado en las distintas asambleas provinciales para votar si se aceptaba o no
las condiciones del ERE planteado en GEACAM.
Una pregunta: Por qu esos sindicatos no quieren que ni siquiera lo intentemos? Puede ser
porque pertenecen a la federacin de Agroalimentaria y si conseguimos ser personal laboral, los
trabajadores/as afiliados/as a esos sindicatos se pasaran a la federacin de Servicios Pblicos?
Otra cuestin: No ser que no quieren irse de GEACAM y prefieren renunciar a que seamos
personal laboral porque perderan el dinerito que reciben por formar parte del Consejo de
Administracin de una empresa pblica?
Algunos/as que viven de los incendios perderan parte del pastel que se reparte. No nos
gustara pensar que este es el verdadero motivo del NO SE PUEDE porque eso no sera
mirar por los trabajadores/as sino por las federaciones de un sindicato.
Creemos que ha llegado el momento para acabar con la posible privatizacin, especulacin y el
negocio de los incendios forestales y eso slo se consigue dependiendo directamente de la
Administracin y no estar a expensas de la poltica forestal del gobierno de turno. Tenemos que
luchar para conseguir un trabajo estable, y formacin continua a travs de un servicio pblico y
de calidad.
PORQUE OTRA FORMA DE HACER SINDICALISMO ES POSIBLE!
FDO.: JUAN ANTONIO CRUZ BAYN.
DELEGADO DE PERSONAL DE GEACAM CIUDAD REAL
SECRETARIO DEL SERVICIO JURDICO DEL SIBF