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SALUD OCUPACIONAL

TRABAJO COLABORATIVO UNO


SANDRA MAGNOLIA DAZ SENZ
COD: 1077849127
YAQUELINE SANABRIA CALDON
COD: 1081401104
ADRIANA ESPINOSA
COD: 1080183377
JINETH MARIAM AMAZO
COD:
SALVADOR ESTIVER MARTINEZ CABUYA
COD:1069731864
GRUPO:102505_55

TUTORA:
ERIKA PATRICIA DUQUE

UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA


ESCUELA DE CIENCIAS BASICAS, TECNOLOGIA E
INGENIERIUA
ECBTI
1ER INTERSEMESTRAL 2012
COLOMBIA

2. INTRODUCCION

Salud ocupacional es la disciplina que busca el bienestar fsico, mental y social de


los empleados en sus sitios de trabajo, La Salud Ocupacional representa una
inversin y un elemento esencial en la administracin de una empresa, creando as
conciencia de la importancia de mantener una capacidad productiva y ptima, lo
que implica estar sujetas a recurso humano, tcnico y financiero como lo est la
empresa FENIX LTDA Entre las Principales Preocupaciones de una compaa est el
control de riesgos que atentan contra la salud de sus empleados y contra sus
recursos materiales y financieros, los accidentes de trabajo y las enfermedades
profesionales son Factores que pueden interferir en el desarrollo normal de la diaria
actividad

empresarial,

incidiendo

negativamente

en

su

productividad

seguidamente amenazando su reconocimiento, solidez y su calidad en sus servicios


que la hacen sobresalir y mantener su permanencia en el mbito laboral, comercial,
familiar y social, es por esta razn que toda empresa deben asumir su
responsabilidad en buscar y poner en prctica todas las medidas necesarias que
pueden contribuir a mantener y mejorar constantemente los niveles de eficiencia en
las operaciones de la empresa y brindar a sus trabajadores un medio laboral seguro
para todos.

3) DESCRIPCION DE LA EMPRESA:

FENIX LTDA
NIT: 805.027.473-8
Direccin: Calle 19
Industrial Montevideo

No

69-71

Zona

Tel: 412 81 96
e-mail: Residuos_fenix@hotmail.com

Resea Histrica:

Se conformo en le ao de 1996 como empresa de nominada E y R Fnix, y a partir


del ao 2000 tomo su nombre actual. Residuos solidos Fnix es una empresa que
ha estado trabajando a favor de disminuir el impacto en el medio ambiente
proveniente de los procesos de las industrias y colaborando con ellas desde hace
mas de 14 aos.
Inicialmente tuvo su campo de accin en la ciudad de Bogot, se desarrollo y
funciono un tiempo en Cali y en EEUU a nivel internacional, se encuentra hoy en da
nuevamente en su sede principal ubicada en la ciudad de Bogot.
Comenz como una firma unipersonal que laboraba en la gestin integral de
residuos, desde el ao 2010 incursiona en el mercado de alimentos con el servicio
de maquilado de productos.
Ha tenido la oportunidad de trabajar con importantes empresas de diferentes
sectores de la economa entre los que se encuentra Compaa Colombiana
Automotriz, Challenger, Disa, Koala Script, Unilever Andina De Colombia S.A,
Siemes, Multidimensionales entre otras.
Una de las principales fortalezas ha sido la gran preocupacin por estar siempre a la
vanguardia en cuanto a capacidad del personal manejado temas que velan por la
conservacin del medio ambiente y brinden calidad en el producto maquilado.

Productos que fabrica o comercializa y/o servicios que ofrece:


Residuos Solidos Fnix LTDA presta los servicios:
Labores de seleccin, clasificacin, tratamiento, compactacin y
comercializacin de los residuos solidos recuperables, incluyendo evacuacin
y adecuada disposicin final.
Maquilado de producto segn los requerimientos de calidad y cantidad del
cliente.

Reciclaje de los desperdicios generados por la misma empresa.

Misin, Visin Deben presentar la informacin que suministra la


empresa.

Misin:
Somos una empresa dedicada a la gestin integral de residuos y maquilado de
productos, contamos con un equipo humano competente y comprometido con los
objetivos trazados por las organizaciones a nivel de disminucin del impacto
ambiental negativo. Brindamos un beneficio al entorno natural generando un
desarrollo organizacional permanente, proporcionando un producto con calidad y
bajo los estndares establecidos por nuestros clientes.

Visin:
Ser una empresa reconocida por su liderazgo, competitividad y rentabilidad en le
desarrollo del proceso de maquila de producto, as como en la gestin integral de
residuos a nivel nacional e internacional, mostrando siempre su compromiso con la
proteccin y conservacin del medio ambiente, contribuyendo as a mejorar la
calidad de vida de la comunidad, reflejando una
imagen de entidad modelo, autosuficiente,
innovadora y creativa con procesos tecnolgicos
y altos estndares de
calidad, excelencia y
transparencia.

4) DESCRIPCIN DEL REA DE SALUD


OCUPACIONAL Y SEGURIDAD INDUSTRIAL:

En FENIX LTDA el rea de Salud Ocupacional y Seguridad Industrial esta dentro del
rea de talento humano, la cual esta a cargo la seora Yaneth Rojas, la empresa
cuenta con una planta de personal de 67 empleados los cuales estn afiliados a
Aseguradora de Riesgos Profesionales (ARP) SURATEP, adems de sus respectivas
EPS y caja de compensacin familiar Compensar, los riesgos mas comunes
presentados dentro de las instalaciones de la empresa, son:

Riesgos Biolgicos: virus, hongos y bacterias.

Riesgos Fsicos: Ruido, Posturas habitualmente no adecuadas.


Riesgos De Inseguridad: Atracos, robos, actos inseguros, riesgos locativos.
Riesgo Mecnico: Uso de maquinaria.
Riesgo Qumico: Sustancias, lquidos y vapores.
Riesgos Ergonmicos: Posturas inadecuadas y movimientos repetitivos.
Riesgos Psicosociales: Monotona y repetitividad del trabajo.

Al ingreso a la actividad laboral en FENIX LTDA, es de carcter obligatorio la toma


de exmenes mdicos de ingreso, lo mismo al retiro. A dems del desarrollo de un
cronograma de actividades planteado por el rea de talento humano para el ao
efectuado con el apoyo del practicante del SENA, ya sea de Manipulacin De
Alimentos o Salud Ocupacional y Seguridad Industrial y la figura del COPASO, el
cual se rene con frecuencia para tratar temas relacionados en cuanto a la salud
ocupacional y seguridad industrial. La empresa como tal No maneja estadsticas de
las accidentes y/o enfermedades profesionales generaras en la labor, pero se tiene
en cuenta los informes que suministra la ARP al respecto.

Esta actividad se desarrollo a travs de entrevistas con los encargados en la


secciones de estudio en este caso Paula Bello Rojas, la documentacin de los
documentos de la empresa cuanto a la Salud Ocupacional, Higiene y Seguridad
industrial, y dems documentos relacionados con este tema utilizando la
observacin en los procesos de elaboracin de la mercanca.

5) ANLISIS DEL PANORAMA DE RIESGOS:

Anlisis De Riesgo por Oficio

ANALISIS DE RIESGOS POR OFICIO

Nombre del oficio


Seccin:
Responsable:
Fecha:

Alimentador de tolvas
Lnea 2
Salvador Estiver Martnez Cabuya
19 de Julio de 2012
Elemento De Proteccin
Tipo de Accidente:
Personal
La escalera est en
perfecto estado, solo que
algn personal que hace
uso de esta, la utiliza de
Cada al utilizar la escalera de forma inadecuada para acceder a la
una forma inadecuada ya
tolva.
que sencillamente no la
est utilizando.
Cada vez la altura de la
estiba queda por debajo de
la altura adecuada, hasta
solo un piso, lo cual
permite la utilizacin de
malas posturas para el
desarrollo de la actividad,
las condiciones de la
maquina estn dadas para
poder
desarrollar
la
Utilizacin inadecuada de posiciones para desarrollar el trabajo.
actividad
de
forma
adecuada.
Movimiento repetitivo al alzar los brazos para alimentar las tolvas. Posible
tendinitis de hombros.
PREVENCIO/
ACCIONES
PASOS POR OFICIO
TIPO DE ACCIDENTE
CORRECTIVO
Adecuar las posiciones
Coger el producto de la
segn la funcin y altura de
1
estiba
Ergonmico
la estiba de alimentacin.
Hacer
ejercicios
de
Alimentar ( la persona
distencin en los espacios
sube los brazos a una
libres que permitan la
2
altura mayor a la cabeza)
Ergonmico
relajacin de los msculos.
La posicin en le amarre
de cartn es un poco bajo,
lo cual puede ocasionar
dolores
de
espalda,
adecuar una mesa en la
cual no se deba esforzar
3
Amarre de cartn
Ergonmico
tanto la espalda

ANALISIS DE RIESGOS POR OFICIO


Nombre del oficio
Acomodadora de Paquetes

Seccin:
Responsable:
Fecha:

1
2

Lnea 2
Salvador Estiver Martnez Cabuya
19 de Julio de 2012
Elemento
De
Tipo de Accidente:
Proteccin Personal
Delantal, tapa bocas,
Golpes contra la mquina.
dotacin.
Posible desarrollo de enfermedades profesionales, tales como:
Dolores de espalda y desarrollo del sndrome del tnel carpiano
PREVENCIO/
ACCIONES
PASOS POR OFICIO
TIPO DE ACCIDENTE
CORRECTIVO
Coger el producto de las
Utilizar guantes, que
desembocaduras de las
pueden disminuir los
tolvas.
Mecnico
golpes.
Utilizar guantes, que
Acomodar los paquetes
pueden disminuir los
dentro de los canales
Mecnico
golpes.
Al cambiar la canal a
la siguiente posicin
se puede presentar
Descartar el producto que
golpes con los bordes
est en mal estado.
Mecnico
de la mquina.
Puede generar estrs
y
monotona
se
recomienda una pausa
Movimiento repetitivo
activa
o
cambio
constante
Psicosocial
peridicos de funcin.
Hacer ejercicios de
La labor exige una posicin
relajacin
y
prolongada y un
distenciones en los
movimiento repetitivo y
msculos involucrados
constante
Ergonmico
con regularidad

ANALISIS DE RIESGOS POR OFICIO.


Nombre del oficio
Empacadora
Seccin:
Lnea 2
Responsable:
Salvador Estiver Martnez Cabuya
Fecha:
19 de Julio de 2012
Tipo de Accidente:
Elemento

De

Golpes contra la mquina.


Posible desarrollo de enfermedades profesionales, tales como: Dolores
de espalda y
ACCIONES

PASOS POR OFICIO


Coger la bolsa

Empacar los paquetes


acomodados previamente
Completar el surtido
Colocar el surtido en la
banda transportadora

Movimiento repetitivo
constante

2
3

2
3

TIPO DE ACCIDENTE
Ninguno
Mecnico
Ergonmico
Mecnico

Psicosocial

Proteccin Personal
Delantal, tapa bocas,
dotacin.

PREVENCIO/
CORRECTIVO
Utilizar guantes, que
pueden disminuir los
golpes.
Movimiento repetitivo
Posibles golpes
Puede generar estrs y
monotona
se
recomienda una pausa
activa
o
cambio
peridicos de funcin.

ANALISIS DE RIESGOS POR OFICIO.


Nombre del oficio
Guardia de Seguridad
Seccin
Lnea 2
Responsable
Salvador Estiver Martnez Cabuya
Fecha
19 de Julio de 2012
Elemento
De
Tipo de Accidente:
Proteccin Personal
El
diseo
de
la
mquina,
da
la
seguridad
suficiente
para que esta no se
Quemadura por contacto con superficies calientes
recaliente
Posible desarrollo de enfermedades profesionales, tales como: Dolores
de espalda y
Posibles cadas por la presencia de cables en el piso.
PREVENCIO/
ACCIONES
PASOS POR OFICIO
TIPO DE ACCIDENTE
CORRECTIVO
La mala posicin puede
causar
dolores
musculares,
se
Coger la bolsa de la banda
recomienda
hacer
transportadora.
Ergonmicos
ejercicios de distencin
La monotona presente
en
la
accin,
se
Colocar el producto en la
recomienda rotar de
mquina de sellado
Psicosociales
labor.
Locativos
Hay presencia de cables
condures de corriente
elctrica, a pesar que la
estn en buen estado

presentan el riesgo de
causar accidentes al
causar
posibles
enredamientos

ANALISIS DE RIESGOS POR OFICIO


Nombre del oficio
Canastero
Seccin
Lnea 2
Responsable
Salvador Estiver Martnez Cabuya
Fecha
19 de Julio de 2012
Elemento
De
Tipo de Accidente:
Proteccin Personal
Golpes con la canasta.
Delantal
Desarrollo de posibles dolores de espalda por la utilizacin inadecuada
de posturas
PREVENCIO/
ACCIONES
PASOS POR OFICIO
TIPO DE ACCIDENTE
CORRECTIVO
La mala posicin puede
causar
dolores
musculares,
se
recomienda
hacer
1
Coger la caja
Ergonmicos
ejercicios de distencin
Se lastiman las manos
con los bordes de las
Armar la caja
cajas
al
armarlas.
2
Utilizacin de guantes
Coger el producto que se
Mejorar la posicin a la
hora
de
coger
el
encuentra dentro de la
producto
que
se
canasta
3
Ergonmico
encuentra alejado.
4

Empacar producto

Ninguno

ANALISIS DE RIESGOS POR OFICIO


Nombre del oficio
Transportador
Seccin
Lnea 2
Responsable
Salvador Estiver Martnez Cabuya
Fecha
19 de Julio de 2012
Elemento De
Tipo de Accidente:
Proteccin Personal
Golpes por la mala utilizacin del gato.
Delantal
Posible atropellamiento.
PREVENCIO/
ACCIONES
PASOS POR OFICIO
TIPO DE ACCIDENTE
CORRECTIVO
Coger la estiba
1
previamente armada
ninguno
2
Llevar la estiba para
Transito-locativos
Posibles colisin por
descuido
almacenar

Falta
remarcar
los
espacios
para
la
circulacin, pues estos
estn deteriorados por
el tiempo.
Dejar la estiba en el lugar
de almacenamiento

Ninguno

Se puede descartar que este es un proceso de maquila de material de consumo


masivo y como tal est controlado por las buenas prcticas de manufacturacin la
cual previene la contaminacin ya sea fsica o biolgica, adems del decreto 3075
de 1997 y dems decretos y leyes que reglamente el funcionamiento de los mismos
en el pas.

A dems se puede contar con la presencia de un total de tres extintores dentro del
rea de trabajo: dos de ellos multipropsito y el otro a presin de agua, ambos
recargados y con sus respectiva etiqueta de manipulacin, cuenta con el control de
plagas manejado por Excel Gestin Ambiental

6. BIBLIOGRAFIA

Modulo Del Curso Acadmico SALUD OCUPACIONAL


Gua Tcnica Colombiana GTC 45
www.arpsura.com
www.alcaldiabogota.gov.co

ANEXOS

Bogot D,C , de Julio de 2012

Seores:
FENIX LTDA

Asunto: Permiso realizacin Proyecto de Curso

Cordial saludo
Como estudiantes de la Universidad Nacional Abierta y A Distancia UNAD, adscritos
al curso SALUD OCUACIONAL nos dirigimos a usted con el fin de solicitar su
permiso para realizar un Proyecto del Curso antes mencionado en su empresa, el
cual consiste en el anlisis y plan de mejoramiento a documentos relacionados con
el rea Panorama de Riesgos, Programa de Salud Ocupacional y Plan de
Emergencias y as al conocer las temticas del curso en el cual se necesitara de su
permiso para realizar el respectivo trabajo practico con muestras reales y para el
cual utilizaremos diferentes herramientas de consulta como fotografas, videos,
cuestionarios, documentos y soportes relevantes al desarrollo de esta trabajo, para
si con la informacin real se de paso a realizar un comparativo y se puedan analizar
falencias o detectar hallazgos que se estn presentando en su empresa y de estos
poder dar acciones de mejoramiento.

Agradezco su colaboracin y en espera de una positiva respuesta.

Atentamente:

YAQUELINE SANABRIA CALDON


ADRIANA ESPINOSA
JINETH MARIAM AMAZO
SALVADOR ESTIVER MARTINEZ CABUYA
SANDRA MAGNOLIA DIAZ SAENZ

ESTUDIANTES UNAD

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