RELATRIO DE VISITA TCNICA NA

EMPRESA INDUMETAL
DATA DE 30/11/2007
1)INTRODUO
- POR QUE DEVE SER EXECUTADO ESTE PROJETO?
Deve ser executado sob a forma de preveno e correo de possveis
irregularidades no que diz respeito a segurana e medicina do trabalho. Atuando no
campo, efetuando as possveis melhoras nas condies e ambiente de trabalho
evitando assim que a empresa tenha gastos com o afastamento de seus funcionrios
e a perda momentnea ou temporria da sua mo-de-obra.
-O QUE SER FEITO?
Ser feito por meio de analise atravs de visualizao e entrevista com os
trabalhadores junto ao campo de trabalho.
-COMO SER REALIZADA A ETAPA?
Ser feito por 3 etapas:
1)ser por meio de verificao visual das condies de trabalho e equipamentos no
campo de trabalho, verificando se h alguma irregularidade quanto a sua
conservao e utilizao adequada.
2)Ser feito uma entrevista pessoal com o trabalhador para verificar seu histrico
de vida, se teve algum problema de sade, se ele estar bem qualificado e treinado
para aquele tipo de funo, se tem sempre suas duvidas tiradas quanto a atualizao
no que diz respeito a segurana do trabalho, etc.
3)Por fim com base nos resultados apurados, formularemos um relatrio com as
possveis solues e mtodos a serem aplicados para a melhoria da empresa e seus
setores.
-ONDE SER REALIZADO O PROJETO? LOCAL?
Na prpria empresa e no setor ao ser detectado algum problema.
-QUANDO CADA UMA DAS TAREFAS SERA EXECUTADA? TEMPO?
Ser executada no prazo Maximo de 3 dias a partir da constatao do problema
-QUEM REALIZARA AS TAREFAS?
Os responsveis pela segurana da empresa junto com os prprios funcionrios

-QUAL O REPRESENTANTE DA ORGANIZAO DA AREA

SEGURANA DO TRABALHO DA EMPRESA QUE IRA RECEB-LO?
Quem nos recebeu foi a tcnica de segurana do trabalho ALINE.

DE

2)APRESENTAO DA EMPRESA
2.1DADOS DA EMPRESA
-NOME:
INDUMETAL ESTRUTURAS METLICAS
-PRINCIPAIS FORNECEDORES:
Multiao, Tetra ferro, Gerdal.
-PRINCIPAIS CLIENTES:
Azalia, Fiat, Petrobrs, Brets, etc.
2.2QUAL O NEGCIO DA EMPRESA?
Fabricao de estruturas metlicas
2.3QUAIS SETORES QUE A EMPRESA ATUA?
Na produo de galpo, postos de gasolina, reservatrios de gua, passarelas ,
pontes, tanques, carros pipa,etc...
2.4HISTRICO DA EMPRESA
FUNDADA EM 1967 PELO ENTO DIRETOR VICENTE GUIMARAES NA
CIDADE DE MONTES CLAROS. UM EMPREENDIMENTO COM 40 ANOS
DE ATUAO NO MERCADO, OFERECENDO SOLUES E TECNOLOGIA
DE ULTIMA GERAO, CUJA PRODUO ESTAR DIRECIONADA
BASICAMENTE PARA A CONSTRUO DE ESTRUTURAS METLICAS,
COBERTURA, CALDEIRARIAS E AFINS.
EXECUTA OBRAS PERSONALIZADAS, UTILIZANDO MODERNOS
SISTEMAS
COMPUTADORIZADOS
DE
CALCULOS
E
DIMENSIONAMENTO.
ATUA EM TODO TERRITORIO NACIONAL, SEMPRE ANTECIPANDO-SE S
NECESSIDADES DO FUTURO COM GERAO DE QUALIDADE.
HOJE A EMPRESA CONTA COM 107 FUNCIONARIOS ATIVOS.

2.5QUAIS OS SISTEMAS DE GESTO QUE A EMPRESA POSSUI?

No momento a empresa estar em fase de implantao e treinamento. Ainda no
possui o sistema de gesto.

2.6CARACTERIZAO DO SESMIT
1 DIMENSIONAMENTO:
O dimensionamento do SESMT (Um Tcnico
Segurana Trabalho) da
INDUMETAL est vinculado graduao do risco da atividade principal
(CNAE ....) e ao nmero total de empregados ( 107 trabalhadores) do
estabelecimento constantes dos quadros I e II, previstos na NR 4 da Portaria 3.214
de 08/06/78.
2 OBJETIVOS:
O SESMT tem como objetivo especifico na empresa INDUMETAL, fazer um
trabalho amplo voltado para a preveno, (treinamentos, elaborao de programas,
avaliaes etc), embora no fique alheio ao atendimento de emergncias, quando se
tornar necessrio.
3 ORGANOGRAMA:
O SESMT da empresa est disposto de forma a completar a rea de recursos
humanos da empresa, portanto seu lugar est no organograma vinculado a gerencia
de Recursos Humanos dentro da administrao da empresa, denominado Setor de
Segurana do Trabalho.
4 ELEMENTOS DE PLANEJAMENTO:
A INDUMETAL possui levantamento tcnico com avaliao qualitativas e
quantitativas dentro do PPRA, estabelecendo em seu cronograma metas a serem
cumpridas.
Como poltica de segurana e sade mantem seu SESMT, CIPA e contrato com
empresa de consultoria na rea de Sade e Segurana no trabalho, cumprindo as
determinaes da NR 7 e 09,

3)AVALIAO/ANLISE DA VISITA TECNICA

3.1Pude observar quanto ao condicionamento e fabricao de estruturas metlicas
no que diz respeito a produo, pintura, soldagem, condies de trabalho e
salubridade e por si formulei um breve parecer que foi de 0% a 100% nos seguintes
cones:
a)limpeza= 90%
b)organizao=75% (no existe espao o suficiente na empresa pois ele cresceu
muito e ainda no adequou a sua produo ao seu espao.
c)informao e instruo operacional=99%

d)Ventilao= 99%
e)iluminao artificial=100%
f)iluminao natural= 90%
g)acondicionamento de gases para solda com oxignio, co2,etc,70% (no estava
presos para no carem e nem isolados. poderiam esbarrar-se neles e tombarem.
h)ocorre periodicamente o treinamento com os funcionrios no quesito
segurana.=99%
i)condicionamento fsico=99% (existe sempre antes do turno de trabalho ginstica
laboral.
j)sanitrios=68% (esto reformando os sanitrios, pois estavam bem danificados.
k)refeitrio e rea de lazer=100%
m)placas de sinalizao de segurana em perfeito estado de conservao e bem
aplicadas.
n) EPIS e EPCS em bom estado de conservao e aplicadas adequadamente em
cada setor=99%
o)no existe brigada de incndio=0% (mas o treinamento de combate a incndio
peridico, com o auxilia do corpo de bombeiros).
p)kit primeiros socorros=99%
q)ergonomia=98%
r)instalaes eltricas=99%
3.2 Existe na empresa periodicamente treinamentos de primeiros socorros, pois a
mesma no tem brigada de incndio. Execcios laborais,aplicao de EPI e EPCS
corretamente e bem conservados.
A empresa trabalha preocupando sempre com o seus funcionrios atuando e
desenvolvendo o lazer com eventos, festas etc. No quesito natureza ela bem
arborizada e se preocupa muito com o meio ambiente cuidando do seu lixo e
encaminhando os dejetos para o seu devido lugar.
No quesito sade ela desenvolve praticas esportivas com os seus funcionrios como
futebol de salo entre outros. Na empresa tambm estar constituda a CIPA.5
3.3 O principal problema diagnosticado foi o acondicionamento de excesso de
material no setor de produo por no haver espao. Da o material comea a ficar
no caminha destinado a passagem das pessoas.
3.4 A recomendao para a soluo do problema foi a construo de um galpo
extra para se acondicionar estes materiais,pois a empresa estar crescendo em servio
e esquecendo da infra-estrutura do seu ambiente que no estar mais comportando
podendo a vir causar acidentes.

4- DOCUMENTAO DE APOIO

FOI FEITO UM GRAFICO PARA INDICAR O INDICE DE ACIDENTES ENTRE

MAIO E NOVEMBRO DE 2008

5) REFERENCIAS BIBLIOGRFICAS
NRS 4, 5, 6, 7, 9, 11, 12, 15, 16, 17, 23, 26 que consta no livro 60 edio de
Segurana e Medicina do Trabalho. LEI N6514, DE 22 DE DEZEMBRO DE
1977. PORTARIA 3.214, DE 8-6-1978

SITE DA EMPRESA: WWW.INDUMETAL.IND.BR

ALUNOS: NILTON NEVES DE QUEIROZ JUNIOR E JOSE VILSON
RAMOS BARBOSA