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MARANHO
IFMA CMPUS COELHO NETO
EDITAL N 17, DE 10 DE SETEMBRO DE 2015
PROCESSO SELETIVO PBLICO SIMPLIFICADO PARA
CONTRATAO DE PROFESSOR TEMPORRIO
O Diretor-Geral do IFMA Campus Coelho Neto, no uso de suas atribuies
legais, torna pblica a abertura de inscries para o Processo Seletivo Simplificado,
destinado contratao de professor temporrio para o Magistrio do Ensino Bsico,
Tcnico e Tecnolgico, nos termos do art. 37, inciso IX da Constituio Federal de
1988, da Lei n 8.745/93 e suas alteraes, na redao dada pela Lei 12.425/2011, da
Lei n 11.784/2008 e alteraes dada pelas leis 12.702/2012, 12.772/2012,12.775/2012
e 12.778/2012 e do Processo n 23249.007838.2015-11.
1
DAS VAGAS
2.1 Das vagas destinadas a cada cargo/rea/especialidade e das que vierem a ser criadas
durante o prazo de validade do processo seletivo pblico/concurso, 5% (cinco por
cento) sero providas na forma do 2, do Artigo 5 da Lei 8.112/90, de 11/12/1990, e
do Decreto 3.298, de 20/12/1999, e suas alteraes.
2.1.1 Caso a aplicao do percentual de que se trata o subitem anterior resulte em
nmero fracionado, este dever ser elevado at o primeiro nmero inteiro subsequente,
desde que no ultrapasse 20% das vagas oferecidas, nos termos do 2, do art. 5 da
Lei n 8.112/90.
2.1.2 O candidato que se declarar deficiente concorrer em igualdade de condies com
os demais candidatos.
2.1.3 A publicao do resultado final do Processo Seletivo ser feita em duas listas,
contendo, a primeira, a classificao de todos os candidatos, inclusive os deficientes, e a
segunda, somente a classificao destes ltimos.
2.1.4 No momento da contratao, sero chamados alternada e proporcionalmente os
candidatos das duas listas, prosseguindo-se at a caducidade do seletivo. Para efeito de
tornar compatvel o princpio da reserva com a ordem de classificao, a convocao de
forma alternada deve iniciar-se com os candidatos da lista geral, passando-se ao
primeiro da lista especial j no primeiro bloco de convocados, seja qual for o nmero de
chamados, aplicando-se sempre a regra do Art. 37, 2, do Decreto n. 3.298/1999.
2.1.5 O candidato com deficincia aprovado e cuja classificao permita que seja
chamado na primeira convocao, mesmo sem a reserva, no deve ser computado para
reserva a ser cumprida no seletivo, passando-se ao prximo candidato aprovado da lista
especial.
2.1.6 Caso haja convocaes, alm do nmero de vagas originalmente previstas em
edital, o percentual de reserva para deficiente ser aplicado sobre o total de vagas
2.3 A relao dos candidatos que tiverem suas inscries deferidas para concorrer na
condio de deficiente ser divulgada na internet, no endereo eletrnico do IFMA
(www.ifma.edu.br), na ocasio da divulgao dos locais e horrios de realizao das
provas, conforme 5.2.1.
2.4 O candidato dispor de 2 (dois) dias teis, a partir da divulgao da relao citada
no subitem anterior, para contestar o indeferimento, na forma da Lei, pessoalmente
atravs de protocolo de suas alegaes ou via SEDEX com postagem feita dentro do
prazo recursal, enviando para o endereo do IFMA Campus Coelho Neto citado no
subitem 2.2, b, deste Edital. Aps esse perodo, no sero aceitos pedidos de reviso.
3
DAS INSCRIES
a.
Ser brasileiro nato ou naturalizado e estar em dia com as obrigaes eleitorais
e militares;
b.
Satisfazer todas as condies deste Edital, anulando-se todos os atos
decorrentes de inscrio efetuada em desacordo com a presente norma;
c.
Apresentar o comprovante de pagamento da taxa de inscrio;
d.
Fornecer cpias simples dos documentos, acompanhadas dos originais: RG,
CPF e comprovante da habilitao profissional, conforme requisitos constantes no
Anexo I;
3.19 A inscrio do candidato de sua inteira responsabilidade e implica o
conhecimento e a aceitao das normas e condies estabelecidas neste Edital, em
relao s quais no poder alegar desconhecimento ou discordncia.
3.20 Para quaisquer informaes sobre este Processo Seletivo, o IFMA Campus Coelho
Neto disponibilizar o telefone (98) 98427-3758, (098) 32352136 e (098) 34732971 em
dias teis, no horrio normal de expediente, no perodo da manh: 8h30min s
11h30min e tarde, das 14h30min s 17h30min.
4 DAS PROVAS
4.1 O Processo Seletivo de que trata este Edital constar de duas etapas distintas. A
primeira constituda de uma Prova Didtica, de carter eliminatrio e classificatrio e a
segunda de Prova de Ttulos, de carter classificatrio.
5 DA PROVA DIDTICA
5.1 A Prova Didtica ser pblica, constituda de uma aula expositiva sobre o tema
sorteado, realizada perante uma Banca Examinadora, e ter como objetivo avaliar o
candidato quanto ao seu conhecimento especfico e capacidade didtico-pedaggica.
5.1.1 A Prova Didtica dever ter durao mnima de 45 (quarenta e cinco minutos) e
mxima de 55 (cinquenta e cinco minutos), o no cumprimento ensejar na eliminao
do candidato.
5.1.2 O sorteio do tema da Prova Didtica ocorrer 48 horas antes da Prova, vedada ao
candidato qualquer outra atividade referente ao processo seletivo neste interstcio.
5.1.3 O sorteio do tema para realizao da Prova Didtica ser realizado na cidade de
Coelho Neto, na sede do IFMA Campus Coelho Neto, sito na Av. Antonio Guimares,
s/n - Olho Daguinha/MA CEP: 65.620-000, no dia 25 de setembro de 2015 s 08h00.
5.2 O cronograma de realizao da Prova Didtica obedecer rigorosamente ordem
alfabtica por rea de inscrio dos candidatos e ser divulgado juntamente com o local
de realizao da Prova que acontecer na cidade de Coelho Neto-MA.
5.2.1 O Cronograma da Prova Didtica (constando informaes referentes ao Grupo da
Prova Didtica, Banca Examinadora, local e data) ser afixado na Portaria do IFMA
Campus Coelho Neto, e divulgado no site oficial do IFMA, (www.ifma.edu.br), no dia
24 de setembro de 2015.
5.2.2 O sorteio do tema ser feito em sesso pblica, na presena de todos que optarem
por acompanhar, inclusive os prprios candidatos e a imprensa.
5.2.3 O tema sorteado, dentre uma lista de 5 (cinco) temas constantes neste Edital, ser
o mesmo para todos os candidatos de cada grupo concorrente vaga, desde que o
nmero destes candidatos no ultrapasse 4 (quatro). Ultrapassando esse limite, sero
constitudos tantos grupos quantos forem necessrios.
5.2.4 O tema sorteado ser lavrado em Ata, pela Banca Examinadora e divulgado nos
murais do IFMA Campus Coelho Neto e no site oficial do IFMA (www.ifma.edu.br).
5.3 de inteira responsabilidade do candidato a observao das informaes referentes
ao dia, horrio, local e tema para realizao da Prova Didtica, definidas neste Edital.
5.4 A Prova Didtica ter seu incio s 08h00 (oito horas), do dia 27 de setembro de
2015, obedecendo rigorosamente ao cronograma estabelecido.
5.5 O candidato dever comparecer ao local de realizao da Prova Didtica, munido de
Carteira de Identidade ou qualquer outro documento oficial que contenha foto, para
conferncia e assinatura da lista de frequncia, com 30 (trinta) minutos de antecedncia
do incio dos trabalhos. No ser permitida a apresentao do candidato para realizao
da prova aps as 08h e/ou respectivamente aps as 14 h quando for realizada em dois
turnos.
5.6
No ser permitido aos candidatos inscritos assistirem prova dos
concorrentes.
5.7
A Banca Examinadora poder arguir o candidato, o que no dever ultrapassar
o tempo mximo de 15 minutos.
5.8
Os candidatos, ao se apresentarem para a Prova Didtica, devero entregar
Banca Examinadora o Plano de Aula em 3 (trs) vias, juntamente com o Curriculum
Vitae comprovado na forma do subitem 5.10).
5.9 No Plano de Aula dever constar:
a.
b.
Identificao do tema;
Objetivos;
c.
d.
e.
f.
g.
h.
Contedo Programtico;
Procedimentos Metodolgicos;
Recursos Instrucionais;
Procedimentos Avaliativos;
Previso do tempo;
Referncias.
DA PROVA DE TTULOS
6.1 No ato da apresentao para a Prova Didtica, cada candidato dever entregar
Banca Examinadora o Curriculum Vitae comprovado. Caso apresente declarao ou
certido, esta dever estar com data dentro do ano em vigor.
6.2 S sero analisados os ttulos dos candidatos classificados na Prova Didtica.
6.3 Na Prova de Ttulos, a Banca Examinadora considerar a formao universitria,
atividade docente, atividade tcnico-profissional, trabalhos publicados e produo
acadmico-cientfica, cujos documentos comprobatrios devero constar no currculo
do candidato.
6.4 O diploma ou certificado de graduao, documento obrigatrio do currculo, poder
ser substitudo por certido da instituio de ensino que o expedir (na forma do subitem
6.1), desde que conste a data de concluso do referido curso e declarao de que o
diploma ou certificado foi expedido e se encontra em fase de registro nos rgos
competentes.
6.5 O certificado ou diploma de graduao, como requisito para contratao, no
contar ponto para efeito de anlise do currculo.
6.6 Na anlise de currculo do candidato, no podero ser atribudos pontos em
duplicidade para o mesmo ttulo ou experincia, sob qualquer fundamento.
6.7 A anlise dos ttulos ser feita obedecendo ao disposto no Quadro Demonstrativo
para Pontuao de Ttulos, conforme Anexo VI.
BANCA EXAMINADORA
9.1 No julgamento da Prova Didtica sero atribudas notas de 0 (zero) a 10 (dez) a cada
candidato e sero classificados os candidatos que alcanarem mdia igual ou superior a
7 (sete).
9.2 As notas das provas didticas sero informadas a cada candidato individualmente e
em documento prprio logo aps a apresentao de cada candidato.
9.3 No julgamento da Prova de Ttulos a nota atribuda ser o resultado da converso
dos pontos atribudos aos ttulos constantes do Curriculum Vitae, devidamente
comprovados.
9.4 Aps anlise dos ttulos dos candidatos aprovados na Prova Didtica ser divulgado
o Resultado Provisrio do Processo Seletivo, no dia 30 de setembro de 2015, no qual
constar a nota da Prova Didtica, os pontos da Prova de Ttulos e a Pontuao Total
obtida no Seletivo.
9.5 Os candidatos sero classificados de acordo com a ordem decrescente de pontuao.
9.6 Em caso de empate na classificao, a Banca Examinadora efetuar o desempate,
observando os seguintes critrios, por ordem de prioridade:
a.
b.
c.
d.
e.
Oficial da Unio.
10
DAS CONDIES DE ELIMINAO DO CANDIDATO
10.1
a.
No apresentar o plano de aulas;
b.
Perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos;
c.
Utilizar-se de expediente ilcito;
d.
No participar da prova didtica;
e.
Ausentar-se da sala destinada sua prova sem autorizao da Comisso
Organizadora;
f. Deixar de assinar a lista de frequncia antes do incio dos trabalhos para realizao da
Prova Didtica;
g. No cumprir as exigncias do presente Edital em todos os seus itens e subitens;
h. No chegar no horrio pr-estabelecido no cronograma de realizao da prova.
11
DA CONTRATAO
11.1 A convocao dos candidatos para contratao obedecer, dentro de sua aprovao
no concurso pblico, ordem de classificao e sua respectiva contratao ser
imediata, feita nos termos da legislao vigente. Os documentos necessrios
contratao devero ser entregues, aps a convocao para o contrato e antes de
assinatura do termo de contrato, no prazo de 15 dias. Os documentos que sirvam para
pagamento de Retribuio por Titulao (RT) podero ser entregues tambm nesta
mesma ocasio.
11.1.1 O candidato classificado que se declarou deficiente, aps a convocao e antes de
assinatura do termo de contrato, dever se submeter percia mdica promovida pela
equipe de profissionais deste IFMA, que verificar sua qualificao como deficiente e
ser ainda avaliado sobre a compatibilidade entre as atribuies do
cargo/rea/especialidade e a necessidade especial apresentada, nos termos do art. 43, do
Decreto n 3298/99 e suas alteraes.
11.1.2 O candidato que se enquadrar na situao prevista no subitem anterior dever
comparecer percia mdica, munido de laudo mdico que ateste a espcie e grau, ou
nvel de necessidade especial, com expressa referncia ao cdigo correspondente da
Classificao Internacional de Doenas (CID-10), conforme especificado no Decreto n
3.298/99 e suas alteraes, bem como provvel causa da necessidade especial.
11.1.3 A no observncia do disposto no subitem 11.1.1, a reprovao na percia mdica
ou o no comparecimento percia acarretar a perda do direito vaga reservada ao
candidato em tais condies.
11.1.4 As vagas de que trata o subitem 2.1, que no forem providas por falta de
candidato deficiente sero preenchidas pelos demais candidatos, observada a ordem
geral de classificao por cargo/rea/especialidade/ramo.
11.1.5 No havendo candidatos deficientes classificados dentre os quatro primeiros
colocados, o quinto a ser chamado, caso haja necessidade da administrao, ser
obrigatoriamente um deficiente, garantindo- se assim o percentual de 20% de reserva de
vagas.
11.1.6 O Candidato portador de deficincia, reprovado na percia mdica por no ter
sido considerado deficiente, caso seja aprovado no concurso, figurar na lista de
classificao geral por cargo/rea/especialidade/ramo.
11.1.7 O candidato portador de deficincia, reprovado na percia mdica no decorrer do
TITULAO DOCENTE
Graduao
Aperfeioamento
Especializao
Mestrado
Doutorado
12
VB + RT (R$)
40H
20H
2.814,01
2.018,77
2.104,93
2.982,30
3.184,73
2.173,85
3.799,70
2.498,78
4.143,41
2.983,59
AUXILIO
ALIMENTAO (R$)
40H
20H
373,00
186,50
186,50
373,00
373,00
186,50
373,00
186,50
373,00
186,50
RECURSOS
12.1 Caber recurso contra o resultado da Prova Didtica e resultado provisrio, onde o
candidato facultado questionar a prova de ttulo, no prazo de 48 (quarenta e oito)
horas, devidamente fundamentado. Julgados os recursos eventuais contra o resultado
provisrio, ser publicado o resultado final.
12.1.1 Os recursos somente sero analisados se estiverem dentro do prazo estabelecido
neste Edital, de 01 a 02 de outubro de 2015.
12.1.2 Os recursos devero ser dirigidos ao Presidente da Banca Examinadora e
protocolados no IFMA Campus Coelho Neto, sito Av. Antonio Guimares, s/n - Olho
Daguinha/MA CEP: 65.620-000, no horrio das 8h s 11h e das 14h s 17h.
13
DISPOSIES GERAIS
10
11
REA
QTD CH/S
REQUISITOS
PARA INGRESSO
CONTEDO PROGRAMTICO
1. A Funo Financeira na Empresa.
Administrao/Financeira
40
Bacharelado em
Administrao;
Graduao
Tecnolgica em
Gesto Pblica
Artes/ Msica
40
Licenciatura em
Educao
Artstica/Msica;
Licenciatura em
Msica.
Educao Fsica
40
Licenciatura em
Educao Fsica
20
Licenciatura em
Eletricidade;
Bacharelado em
Engenharia Eltrica /
Automao e Controle
2. Funes da logstica.
3. Evoluo do Controle de Estoques e
Patrimnio.
4. Planejamento Estratgico.
5. Teorias Administrativas.
1. Elementos musicais. Estruturas bsicas
do discurso musical (melodia, harmonia,
forma e ritmo)
2. Os gneros Musicais
3. O papel social da Msica
4. Histria da Msica (Renascimento
atualidade)
5. Metodologia no Ensino da Msica/Teoria
Musical
1. Legislao da Educao Fsica.
2. Educao Fsica e Educao Especial.
3. Aspectos Anatmicos, Fisiolgicos,
Bioqumicos e Biomecnicos no Ambiente
Escolar.
4. Treinamento Desportivo.
5. Metodologia do Ensino de Dana, Luta,
Ginstica, Jogo e Esporte.
1. Circuitos Eltricos.
2. Controladores PID: Anlise e Projeto no
Tempo Contnuo
12
Engenharia Eltrica /
Eletrotcnica
20
Engenharia Mecnica /
Mecnica das Mquinas e
Transferncia de Calor e
Massa
20
Engenharia Eltrica;
3. Controladores Lgicos Programveis
Bacharelado em
(CLP): Arquitetura de CLP: CPU, I/Os
Engenharia
(Mdulos Digitais e Analgicos, Mdulos
Eletrnica,
de Comunicao (Fieldbuses e Ethernet).
Bacharelado em
4. Programao de CLP em Linguagem
Engenharia de
Ladder: Programao de Sistemas
Controle e
Automatizados Usando Circuitos
Automao;
Sequenciais e Combinacionais.
Bacharelado em
Engenharia
Mecatrnica;
Graduao
Tecnolgica em
Automao
Industrial;
5. Sensores Industriais: Sensores Indutivos,
Graduao
Capacitivos, Termopar, NTC/PTC,PT100,
Tecnolgica em
Sensores ticos (Barreira, Reflexivos e
Eletrnica
Retroreflexivos), Sensores Ultrassnicos,
Industrial;
Sensores de Presso e Vazo.
Graduao
Tecnolgica em
Eletrotcnica
Industrial;
Graduao
Tecnolgica em
Sistemas Eltricos.
Licenciatura em
1. Mquinas Sncronas.
Eletricidade;
2. Mquinas de Induo.
Bacharelado em
3. Acionamento de Mquinas.
Engenharia Eltrica;
4. Transformadores.
Bacharelado em
Engenharia de
Controle e
Automao;
Graduao
Tecnolgica em
Automao
Industrial;
5. Medidas Eltricas.
Graduao
Tecnolgica em
Eletrotcnica
Industrial;
Graduao
Tecnolgica em
Sistemas Eltricos.
1. Termodinmica.
Licenciatura em
2. Hidrulica e Pneumtica.
Mecnica;
Bacharelado em
3. Refrigerao.
Engenharia
4. Elementos de Mquinas.
13
Informtica
40
40
Mecnica;
Graduao
Tecnolgica em
Mecnica de
Preciso;
Graduao
Tecnolgica em
Manuteno
Industrial.
Bacharelado em
Cincia da
Computao;
Bacharelado em
Sistemas de
Informao;
Bacharelado em
Engenharia da
Computao;
Bacharelado em
Engenharia de
Software;
Licenciatura em
Computao;
Licenciatura em
Informtica;
Graduao
Tecnolgica em
Redes de
Computadores;
Graduao
Tecnolgica em
Sistemas para
Internet; Graduao
Tecnolgica em
Anlise e
Desenvolvimento
de Sistemas;
Graduao
Tecnolgica em
Banco de Dados.
Licenciatura em
Letras Portugus/Ingls;
Licenciatura em
Letras com
Habilitao em
Lngua Portuguesa
e Lngua Inglesa e
Respectivas
5. Banco de Dados.
14
Literaturas.
Matemtica
40
Licenciatura em
Matemtica;
Licenciatura em
Cincias com
Habilitao em
Matemtica.
1. Estatstica Descritiva.
2. Conjuntos e Funes.
3. Geometria (Plana e Espacial).
4. Trigonometria.
5. Polinmios e Equaes Polinomiais
15
DATA
10/09/2015
11/09/2015 a 20/09/2015
10/09/2015 a 15/09/2015
24/09/2015
25/09/2015
24/09/2015
25/09/2015
27/09/2015
30/09/2015
01/10/2015 e 02/10/2015
05/10/2015
16
N. Termos
P. Deferimento
___________________________,______ de ___________________ de 2015.
______________________________________
Assinatura
CI n _________________________
17
18
PLANO DE AULA
1. Objetivos
2. Seleo do Contedo Programtico
PONTOS
MXIMOS
PONTOS ATRIBUDOS
ANLISE CRTICA
PONTOS ATRIBUDOS
ANLISE CRTICA
COMENTRIO
0a4
0a3
3. Procedimentos Metodolgicos
0a4
4. Recursos Didticos
0a3
0a4
0 a 0,5
7. Referncias
0 a 1,5
TOTAL (A)
0 a 20
DESENVOLVIMENTO DA AULA
PONTOS
MXIMOS
1. Domnio do Contedo
0 a 15
0 a 15
0 a 15
0 a 10
0 a 10
TOTAL (B)
0 a 80
Nota final: ( A +B)
10
19
PONTOS
20,00
15,00
10,00
10,00
8,00
4,00
10,00
2,00
PONTOS
2,00
PONTOS
4,00
6,00
10,00
10,00
Ensino Mdio/ Educao Profissional Tcnica - 4,0 pontos por ano letivo (considerar
at 05 anos)
20,00
10,00
10,00
20
PONTOS
10,00
5,00
5,00
21