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Iluminao de espaos coorporativos normatizao e realidade


Josy Mendona josy.mendonca@hotmail.com
Iluminao e Design de Interiores
Instituto de Ps-Graduao e Graduao IPOG
Salvador, BA, 30/10/2012
Resumo
Desde o incio do sculo passado os espaos coorporativos vm sofrendo alteraes de acordo
com as necessidades e pela imposio de normas tcnicas. As normas de iluminao esto
disposio dos profissionais da rea, mas ser que so efetivamente observadas? A motivao
deste trabalho ocorreu pela observao de vrias empresas e seus sistemas de iluminao.
Assim, o objetivo da pesquisa comprovar que as tcnicas no so utilizadas. Nesta pesquisa
houve a verificao da realidade apresentada em trs empresas, com diferentes reas de
atuao e em duas cidades. Os resultados encontrados vo de encontro a todas as tcnicas,
tendncias, normas e teorias. Dos resultados encontrados percebe-se claramente que os
projetistas e os empresrios ainda no se deram conta da importncia de uma boa iluminao.
Um projeto luminotcnico criterioso levar conforto e bem-estar aos usurios de escritrio e,
consequentemente, ao aumento da produtividade.
Palavras-chave: Iluminao. Empresas. Conforto. Normas. Produtividade.
1. Introduo
Muitas so as diretrizes tcnicas encontradas na literatura referente iluminao. O
surgimento delas decorreu de pesquisas cientficas baseadas em dados tcnicos coletados
atravs de estudos de casos reais e montados em laboratrios com rigoroso controle. Antes de
entender como iluminar, necessrio se faz estudar o aspecto fsico da luz, posto ser energia
radiante em forma de espectro de luz (GUERRINI, 2008:15). Tambm o conhecimento de
vrias cincias, tais como a antropologia, a filosofia, medicina, sociologia foram agregadas
dando subsdios para encontrar e melhorar as condies dos usurios em diversos tipos de
espaos.
Em se tratando de espaos coorporativos, a normatizao deve ainda mais ser observada, haja
vista a complexidade do assunto e a diversidade de tarefas, tipos de profissionais e seres
humanos.
O Projetista de Iluminao utiliza sua formao tcnica para a melhoria da qualidade de vida
das pessoas atravs da criao e execuo de projetos luminotcnicos que assegurem conforto
e qualidade esttica em ambientes pblicos e privados. No demais lembrar que o trabalho
deste profissional est tambm intimamente ligado sade e segurana da populao. O
exerccio por pessoas no qualificadas, sem conhecimento tcnico de ergonomia, de design de
interiores, conforto ambiental, iluminao natural, eficincia energtica e de outros aspectos
relativos iluminao, pode acarretar danos irreparveis sade do usurio, ao patrimnio
privado e pblico. Alm disso, deve ser criativo, imaginativo e artstico, mas, igualmente,
disciplinado, organizado e empreendedor. Deve combinar uma viso esttica com habilidades
prticas e conhecimentos tcnicos, inclusive fsico-qumicos, como acima explicitados.
Sobretudo, exige-se desse profissional a sensibilidade para trabalhar com a luz na busca de
solues que sejam adequadas a cada projeto.
A criao de um projeto luminotcnico exige uma metodologia sistemtica e coordenada por
um profissional que apresenta competncias tcnicas, humansticas e artsticas. no design
que todas as qualidades desejadas so planejadas, discutidas em sua natureza tcnica e

orientadas para sua adequada produo, onde todos os aspectos simblicos, comportamentais
e sinestsicos devem ser encontrados projeto. Elementos subjetivos como conforto,
acolhimento, aconchego so ferramentas a servio do profissional.
Segundo Neide Senzi, os parmetros indispensveis para um bom projeto so: nvel de
iluminao ou iluminncia, distribuio de luminrias no campo da viso, controle de
ofuscamento, cor da luz, aparncia e reproduo de cor. Tambm so fatores importantes
modelagem, a direo e distribuio de luz. Nelson Solano complementa a exigncia de se
observar o aspecto humano e suas caractersticas fisiolgicas, emocional/psicolgicas.
Complementa, ainda, a importncia da atividade funcional exercida.
Este Trabalho de Concluso de Curso tem como objetivo confrontar a legislao pertinente
iluminao em espaos coorporativos e a realidade. Para tanto, embasou-se em pesquisa
emprica em trs empresas, em duas cidades distintas, com caractersticas diversas tanto no
tocante ao trabalho ali exercido como ao nvel econmico de cada uma. Com os resultados
obtidos, objetiva-se corrigir falhas nestas empresas e posteriormente multiplicar este
conhecimento para outros estabelecimentos e outros profissionais da rea.
2. Embasamento terico
2.1 Conforto
Diante do amplo campo de estudo bibliogrfico, chega-se a concluso que conforto todo
mtodo natural ou artificial que produz sensaes sensoriais agradveis positivas ao ser
humano, seja no aspecto objetivo (fsico) ou subjetivo (emocional). Em pesquisa realizada por
Nelson Solano em sala de aula na OSRAM (novembro, 2011), palavras diversas foram
traduzidas como conforto, tais como: segurana, relaxamento, adequao, bem estar,
tranquilidade, paz, comodidade, agradvel, dentre outras.
2.2 Conforto visual
o uso adequado da iluminao natural ou artificial, visando obteno do resultado
pretendido com o mnimo de esforo fisiolgico em relao luz para realizao de uma
determina tarefa. De aspecto altamente subjetivo, posto as diferenas de cada ser humano, tais
como: experincias anteriores, personalidade, estado de nimo, faixa etria, relao de gnero,
aspectos culturais e estticos.
2.3 Objetivos da iluminao
Segundo os ensinamentos do arquiteto e Lighting Designer mexicano Gustavo Ables, a luz
no ilumina s o objeto, mas tambm o significado. Ento, a funo o mais importante a se
observar para realizao de um bom projeto, com a utilizao de luz adequada. Visibilidade,
segurana e orientao so objetivos principais em espaos coorporativos (OSRAM,
2011:10).
2.4 Sistemas de iluminao
Primeiro passo em um projeto luminotcnico definir o sistema de iluminao, o qual
depender do ambiente e sua funo, alm dos efeitos produzidos no plano de trabalho. Aqui
nos deteremos aos principais sistemas encontrados no campo laborativo.
2.4.1 Iluminao geral
Como o prprio nome diz, ilumina uniformemente todo o ambiente. Convm salientar que
uniformidade no igualdade, mas sim nivelamento mdio. Tem como vantagens uma maior
flexibilidade de layout. Este o que mais encontramos nos espaos coorporativos atuais. No
entanto, tudo que generalizado conduz ao erro, porque no prev os nveis mnimos de

iluminncia para cada tarefa, o consumo/desperdcio de energia e o ofuscamento dos usurios.


Cabe aqui o ensinamento do professor Farlley Jorge Loureno Derze:
A verdade uma crena particular (Derze, anotaes em sala de aula,
2012).

2.4.2 Iluminao localizada


uma iluminao pontual, concentrando-se na tarefa a ser realizada. As luminrias so
colocadas em alturas que possibilitem tanto a iluminao na estao de trabalho como uma
iluminao geral. Este tipo de iluminao dificulta a mudana de layout, posto ser necessrias
mudanas das luminrias e at complementao por sistema de iluminao geral.
2.4.3 Iluminao de destaque
Como o prprio nome diz, usa-se um sistema que produza destaque a um objeto, com o
escopo de chamar ateno do olhar.
2.4.4 Iluminao de efeito
a luz como objeto principal, fachos de luz, contrastes ente luz e sombras, tirando partido
dos elementos arquitetnicos, tais como: como texturas, sancas, corrimes, volumetria.
2.4.5 Iluminao combinada
o tipo de iluminao mais inteligente, pois agrega diversas necessidades laborativas e a
mais democrtica em relao ao seres humanos na medida em que tornam iguais os desiguais.
Tambm existe a possibilidade de modular a intensidade da luz atravs da dimerizao, que se
caracteriza pela possibilidade de aumentar a intensidade da iluminao, adaptando o ambiente
as necessidades momentneas ou permanentes, tais como o nvel de preciso e o tempo
necessrio para a realizao da tarefa, a idade do usurio e o controle de ofuscamento.

Figura 1 Sistemas de Iluminao


Fonte: Bitencourt (2011)

2.5 Conceitos bsicos


2.5.1 Fluxo energtico
Smbolo: Pt
Unidade: W ou KW
a quantidade de energia para a produo dos trs espectros: luz visvel, infravermelha e a
ultravioleta.
2.5.2 Fluxo Luminoso
Smbolo: f
Unidade: lmem (lm)
a quantidade de luz visvel que irradia da fonte em todas as direes. Comumente
chamado de pacote de luz.
2.5.3 Intensidade luminosa
Smbolo: I
Unidade: Candela (cd)
a luz emitida por uma fonte ou refletida em uma superfcie iluminada.
2.5.4 Iluminncia
Smbolo: E
Unidade: Lux (lm/m)
a quantidade de luz que incide sobre uma superfcie. Pode ser medida com um aparelho
chamado luxmetro (bastante utilizado nos estudos de casos adiante citados). A norma ABNT
NBR 5413 estabelece os nveis mnimos, mdios e mximos para cada atividade executada
nos ambientes, sempre visando o conforto visual.
2.5.5 Eficincia luminosa
Smbolo: h
Unidade: Lmem/watt
Simplesmente a eficcia ou rendimento. Tal parmetro de vital importncia para a escolha
de um sistema de iluminao.
2.5.6 Luminncia
Smbolo: cd/m
Unidade: candela/m
a quantidade de luz que incide sobre uma superfcie e a nica percebida pelo olho humano,
haja vista transmitir a sensao de claridade (ou brilho) aos olhos.

Figura 2 Luminncia x Iluminncia


Fonte: OSRAM (2011)

Figura 3 Luminncia (percepo de brilho)


Fonte: OSRAM (2011)

2.5.7 Contraste
Smbolo: C
Unidade: -- a diferena relativa de luminncias entre um determinado objeto e seu
entorno (Bitencourt, 2011).

2.5.8 ndice de reproduo de cor (IRC)


A cor real de um objeto tem como parmetro 100% a luz natural (de preferncia ao meio dia).
Os diversos tipos de lmpadas no conseguem esta perfeio. No entanto, aceitvel um IRC
acima de 80% para algumas tarefas onde a cor no possui tanta relevncia. O ideal escolher
lmpadas com IRC acima de 90%, posto j existir tecnologia suficiente onde o custo x
benefcio amplamente aceitvel.

Foto1 IRC Utilizao de diferentes tipos de lmpadas com as mesmas cores


Fonte: Mendona, Laboratrio OSRAM (2011).

2.5.9 Temperatura de cor


Smbolo: K
Unidade: Kelvin
a aparncia de cor das lmpadas.
A radiao visvel de uma cor emitida pelo corpo negro, quando aquecida a
uma certa temperatura, chamada de temperatura de cor (Senzi, 2011).

Figura 4 Temperatura de cor


Fonte: http://ricardocanha.blogspot.com.br/2011/01/temperatura-de-cor.html (2012)

2.5.10 Ofuscamento
Os olhos sempre se adaptam as condies de luminosidade. No entanto, quando em excesso
desta h perda dos detalhes, da cor e profundidade, ou seja, h uma sobrecarga de

luminosidade na retina, dificultando a adaptao do olho humano.


O ofuscamento direto quando incide diretamente no rgo visual e indireto quando a luz
direcionada ao plano de trabalho e refletida a retina. Para que isto no acontea o ngulo entre
fonte luminosa e usurio no deve ser maior que 45, conforme figura abaixo.

Figura 5 Ofuscamento
Fonte: OSRAM (2011)

3 Critrios da Iluminao em espaos coorporativos


3.1 Nveis mnimos de iluminncia (LUX)
Segundo ABNT Norma 5413, para escritrios a iluminncia tem que ter como nvel mnimo
500 lx, nvel mdio 750 lx e mximo de 1000 lx.
3.2 Distribuio de luz e no ofuscamento
Deve ter uma boa uniformidade na distribuio de luz. A adaptao a diferentes luminncias
(alm de ofuscamento) provoca cansao visual, prejudicando a sade do trabalhador.
3.3 Mutabilidade, flexibilidade, visibilidade
Indispensvel para um bom rendimento laboral.
3.4 Boa reproduo de cor
Como dito, acima de 80%, no mnimo, a depender da especificidade do trabalho.
3.5 Temperatura de Cor
Afeta o funcionamento fisiolgico. A cor quente induz ao sono, posto acolhedora, relaxante.
Ideal para reas de descompresso das empresas. A cor neutra normalmente a mais utilizada
(3.500 K). A cor fria apressa o ritmo de trabalho, em excesso pode provocar malefcios
irreparveis ao ser humano.
3.6 Economia de Energia
No h um bom projeto luminotcnico sem prever este item. Em escritrios, o mais comum
encontrar lmpadas T8 e T5, porm o descarte destas um problema para o meio ambiente.
Felizmente, com o aparecimento de novas tecnologias, o LED est gradativamente
substituindo-as.
3.7 Integrao do projeto luminotcnico
Comea a existir a conscincia da necessidade de especialista em iluminao para a
complementao do projeto arquitetnico e de design de interiores. Infelizmente ainda muito
incipiente. Chegar o dia em que a iluminao ser tratada como um instrumento de

produo.
4 Percepo Visual
A percepo , talvez, o conceito mais complexo na iluminao. Cada indivduo traz sua
carga gentica, suas experincias pessoais, suas caractersticas fisiolgicas. At mesmo o
estado emocional pode influenciar na maneira de ver e interpretar um fato ou objeto.
Segundo Lima (2010:31), outra caracterstica importante o tipo de personalidade do
indivduo:
introverso/extroverso;
atividade/passividade;
claustrofobia/agorafobia;
individualismo/gregarismo; apoliniano/dionisatico; neofilia/neofobia.
No tocante a iluminao, a percepo um aspecto de relevncia fundamental, na medida em
que a luz o principal instrumento de modificao da arquitetura. O jogo de sombra e luz
pode um efeito que sempre se busca. No entanto, dependendo das caractersticas acima nem
todos os indivduos a percebem ou podem criar dificuldade na identificao das formas. Um
exemplo clssico pode ser a m iluminao de placas de sinalizao, onde os usurios
externos de uma empresa se baseiam para satisfazer suas necessidades.
A visibilidade e a claridade devem estar de acordo com a NBR 5413, evitando-se, assim,
confuses, desorientaes e at mesmo acidentes.
A luz pode influenciar o comportamento dos indivduos. Espaos coorporativos onde h
uniformidade na iluminao geram monotonia e repetio, alterando o nimo do trabalhador
ao fim da jornada de trabalho. Com o tempo pode causar doenas, tais como: depresso,
melancolia e fadiga. Por isto, cada vez mais empresas esto criando locais destinados ao
descanso, os chamados espaos de descompresso, onde o limite a imaginao.
5 Sistema circadiano
O sistema circadiano sai dos crculos mdicos para outras reas da cincia. O sistema
circadiano o ritmo biolgico, cujo perodo abrange 24 horas. Os princpios do sistema
circadiano so melatonina e temperatura. Pela manh o hormnio serotonina est em seu nvel
mximo. Com o passar das horas decresce e o organismo produz outro hormnio: a
melatonina. Diversos fatores podem alterar este sistema, tais como, viagens com grandes
diferenas de fuso horrio, estresse, iluminao incorreta.
6 Diagrama de Boyce
Todos os conceitos aqui apresentados e que podem afetar o ser humano podem ser mais
facilmente entendidos se analisarmos no diagrama elaborado por Boyce (2003), o qual
demonstra o referencial terico que estabelece os trs caminhos pelo qual as condies de
iluminao podem influenciar o desempenho humano. As setas no diagrama indicam a
direo do efeito. O nico ponto no tratado aqui foi o estudo da Teoria das Cores, assunto a
ser exaustivamente pesquisado em trabalho complementar a este.

Figura 6 - Diagrama do Desempenho Humano (este diagrama tambm est contido nos anexos em maior
tamanho)
Fonte: Adaptado de BOYCE, 2003, p.124)

7 Metodologia aplicada
Impossvel seria analisar a usabilidade dos conceitos acima de no fossem aplicados
questionrios e entrevistas. As normas esto disposio de todos os profissionais de
arquitetura e design de interiores, mas e a realidade?
Foram pesquisadas as condies de trs empresas (atravs de questionrios e fotos). Duas
delas situadas em Recife/PE e a ltima em Aracaju/SE. No total, trinta pessoas responderam
ao questionrio. Salienta-se que no houve a devoluo de alguns deles em decorrncia da
no obrigatoriedade.
Os questionrios possuem questionamentos alm do objeto deste estudo, na medida em que
sero utilizados para outro tema de pesquisa. Aps a pesquisa em Recife/PE, formulou-se um
segundo questionrio, tornando-o mais completo (Questionrio 01 e Questionrio 02, anexos).
Foram medidas as iluminncias com o aparelho luxmetro, ao nvel da estao de trabalho,
posto ser omissa a NBR 5413.
8 Estudo de casos
8.1 Empresa n 01
Localizada em Recife/PE, com aproximadamente 06 anos, uma empresa de incorporadora
mobiliria de grande porte. Situada em prdio com envoltrio praticamente em vidro, o que

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traduz um desafio pesquisa, decorrente da grande incidncia de luz natural.


8.1.1 Caractersticas encontradas
- No possuem nenhuma espcie de controle de iluminao
- Temperatura de cor no uniforme
- Sem iluminao individual
- Existncia de mesas e cadeiras ociosas com iluminao
- Ambientes no flexveis
- Iluminao geral
- Espao amplo
- Cor do teto = areia
- Cor da parede = bege e vidros
- Piso = carpete multicolor
- No h rea de descompresso
- H objetos de decorao
- No h paisagismo

Figura 7 Planta baixa, mobilirio, nvel de iluminncia


Fonte: Mendona, 2012

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Figura 8 Planta de iluminao seo 1


Fonte: Mendona, 2012

Figura 9 Planta de iluminao seo 2


Fonte: Mendona, 2012

8.2 Empresa n 02
Localizada em Recife/PE, com aproximadamente 06 anos, uma empresa de investimentos
de grande porte. Situada no mesmo prdio da Empresa 01.
8.2.1 Caractersticas encontradas
- No possuem nenhuma espcie de controle de iluminao
- Temperatura de cor uniforme
- Possui luz de destaque
- Sem iluminao individual
- Existncia de mesas e cadeiras ociosas com iluminao

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- Ambientes no flexveis
- Iluminao geral
- Espao amplo
- Cor do teto = branco
- Cor da parede = cinza
- Piso = branco
- No h rea de descompresso
- H objetos de decorao
- H paisagismo

Figura 10 Planta de iluminao seo 2


Fonte: Mendona, 2012

8.3 Empresa n 03
Localizada em Aracaju/SE, com aproximadamente 12 anos, uma empresa de tecnologia da
informtica de pequeno porte.

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Figura 10 Planta de iluminao seo 2


Fonte: Mendona, 2012

8.3.1 Caractersticas encontradas


- No possuem nenhuma espcie de controle de iluminao
- Temperatura de cor no uniforme
- No possui luz de destaque
- Sem iluminao individual
- Existncia de mesas e cadeiras ociosas com iluminao
- Ambientes no flexveis
- Iluminao geral
- Espao amplo
- Cor do teto = branco
- Cor da parede = cinza
- Piso = bege
- No h rea de descompresso
- No h objetos de decorao
- No h paisagismo
9 Anlise dos resultados
As empresas 1 e 2 so de alto padro em termos de design de interiores e iluminao,
inclusive com projeto luminotcnico. No entanto, ainda permanecem com a rigidez no layout
e na iluminao (sistema de iluminao geral), sem observar as caractersticas individuais de
cada trabalhador. Eventualmente podemos observar luz de destaque.
No tocante a escolha das luminrias, ainda que adequadas porque possuem aletas anti
ofuscamento, no so consideradas to modernas. As lmpadas na sua maioria so
fluorescentes, mas encontramos dicroicas e AR70 (no econmicas energeticamente). Na
empresa de n 2, na sala da diretoria observou-se luz de destaque em LED.
A pele de vidro da fachada ofusca aqueles que esto mais prximo, os quais usam telas de
proteo solar para controlar o ofuscamento.

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Na empresa n1, o mais surpreendente que apenas nos corredores a NBR 5413 foi observada
(150/200 lux). No h uniformidade, sendo encontrados valores de iluminncia de 262 a
1895. E mais grave, em poucas estaes de trabalho alcanaram o mnimo de 500 lux de
iluminncia.
Analisando a empresa n 2, percebe-se uma melhor uniformidade, sendo somente crtica a
iluminncia em uma estao de trabalho. As iluminncias dos corredores esto dentro das
normas.
A empresa 3, apesar de trabalhar com tecnologia da informao, encontra-se com padres de
iluminncia crticos, inclusive com funcionrios trabalhando com as lmpadas apagadas (por
opo).
10 Anlise dos questionrios
As respostas obtidas no condizem com os aspectos tcnicos encontrados. Em sua maioria,
nas trs empresas os funcionrios esto satisfeitos com todos os aspectos. No perceberam
que quase todos usam culos, que preferem o turno da manh para trabalhar (serotonina +
maior nvel de iluminao). Demonstram desconhecer outros tipos de luminrias, com aspecto
esteticamente mais agradvel. Somente na empresa de n 3 h menos aceitao quanto ao
nvel de iluminncia.
Em todas elas observa-se ofuscamento, direto e indireto (ngulos acima de 45).
Mais surpreendente, ainda que todos se sentem bem de maneira geral e a palavra escolhida
levaria a um observador que no conhecesse estes dados que so espaos coorporativos
perfeitos em relao ao fator iluminao.
11. Concluso
Projetar trazer as imagens do inconsciente tona, numa interpretao real da Gestalt (a
Teoria da Gestalt afirma que no se pode ter conhecimento do todo atravs das partes, e sim
das partes atravs do todo; que os conjuntos possuem leis prprias e estas regem seus
elementos - e no o contrrio, como se pensava antes; e que s atravs da percepo da
totalidade que o crebro pode de fato perceber, decodificar e assimilar uma imagem ou um
conceito).
Neste sentido, Le Corbusier escreveu: "Os olhos so feitos para ver as formas em luz: cubos,
cones, esferas, cilindros ou pirmides so as grandes formas primrias".
Design e sofisticao, sem, contudo, esquecer o conforto e bem-estar e as normas tcnicas,
quesitos fundamentais para um bom projeto. No projeto tambm no se pode esquecer os
critrios de um bom projeto luminotcnico, no aplicados em todas as empresas estudadas.
Nas duas primeiras empresas a esttica criativa foi lembrada, mas esqueceram do fator
humano, do espao e da tecnologia.
Assim, todo projeto deve ser embasado em um minucioso estudo tcnico, no respeito ao ser
humano, na importncia de um ambiente coorporativo saudvel um projeto pensando para o
para futuras modificaes. Que seja funcional e aprazvel, com materiais e acessrios
modernos, para que venham garantir um ambiente de trabalho seguro, visando no s os
usurios dirios, mas tambm os visitantes.
Diante dos dados obtidos, conclui-se que o ser humano inconscientemente levado a
assimilar toda a experincia externa sensorial a acontecimentos culturais. Toda vez que se
constri um novo instrumento, quebra-se um paradigma, aumentando o cone de percepo
coletiva e mais coisas so percebidas, tornando a qualidade vida melhor.
Segundo o Green Building Council (palestrante Marcos Casado) quanto melhor o conforto, o
bem estar dos trabalhadores pode-se obter um aumento de produtividade de 2 a 16%.

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Pensar, pesquisar, sentir os benefcios, criar, inovar. Itens que no podem ser esquecidos pelo
empresrio produtividade, lucro e conforto em total integrao!
Referncias
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