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AC-F2 RELATRIO E/OU COMPROVANTE DE ATIVIDADE COMPLEMENTAR

Nome Completo: CLEBER FERREIRA RIOS

RA: 3786630905

E-mail: rios_albuquerque@hotmail.com

Data: 22/08/2012

Curso: Engenharia de Produo

Srie: 2 Semestre

RELATRIO E/OU COMPROVANTE DA ATIVIDADE DESENVOLVIDA


Resumo do livro: O Monge e o Executivo.
O livro narra a histria de John Daily, um executivo bem sucedido, tcnico voluntrio de um time de beisebol,
casado e pai de dois filhos. Desde o incio de sua vida John se via perseguido por um nome: Simeo. De todos
os fatos e coincidncias, ele no compreendia porque, sempre ao longe dos anos, tinha o mesmo sonho que lhe
transmitia a mesma mensagem: Ache Simeo e oua-o!. Aps um movimento sindical em sua fbrica, as
constantes reclamaes de sua esposa e a insubordinao de seus filhos, John comea a ver que nem tudo estava
como planejara. Diante disso sua esposa sugere que ele v se aconselhar com o pastor de sua igreja, que o indica
a participar de um retiro num pequeno e relativamente desconhecido mosteiro cristo chamado Joo da Cruz,
localizado

perto

do

lago

Michigan.

Uma das coisas que despertou seu interesse foi o fato do lendrio Len Hoffman, um ex-executivo, ser um dos
frades do local. Apesar de sua resistncia, o receio de perder sua famlia, decidiu ir. Ao chegar foi recepcionado
por padre Peter, e ao indagar sobre a programao descobriu que Len Hoffman seria responsvel pelo curso de
liderana, porm o que mais lhe surpreendeu foi o nome que Len tinha recebido no mosteiro: Simeo.
Durante as aulas ministradas, o debate inicial foi sobre a diferena entre poder e autoridade, e o conceito de
liderana. Na continuidade discutiram sobre o velho e o novo paradigma, como no ter o cliente como inimigo,
mas como aliado. Foi colocada a questo dos modelos de liderana dos quais Len acredita que a autoridade
sempre se estabelece ao servir aos outros e sacrificar-se por eles, e isso trouxe a reunio questionamentos sobre o
ato de amar, que, na viso de um lder, deve ser traduzido pelo comportamento e pela escolha, na unio do falar e
do

fazer,

deixando

de

lado

sentimento.

Mais conhecido como Amor Agap, a bondade, o respeito e a pacincia so uma de suas principais
caractersticas. Sinnimo de liderana, este conceito, aqui, significa o que voc faz e no o que voc sente, ou
seja, voc pode odiar uma pessoa mais pode agir com amor. Sobre o ambiente foi ressaltada a importncia do
bom cultivo para uma boa colheita, que s podemos colher os frutos que plantamos, e que no mbito profissional
o

ambiente

de

trabalho

tem

que

ser

saudvel

para

estimular

os

funcionrios.

A prxis ocorre quando um comportamento influncia nossos pensamentos e sentimentos. Quando nos
comprometemos a amar algum e a nos doar a quem servimos, e analisamos as nossas aes e comportamentos
com esse compromisso, com o passar do tempo desenvolveremos sentimentos positivos por essa pessoa.

Data(s) do(s) Evento(s): 22/08/2012


Horrio (s) de sua participao e quantidade de horas: 96hs (Quatro dias de leitura).
Mencione que tipo de atividade (Resenha de obra literria ): Livro: O Monge e o Executivo.

Fonte: Diretoria de Planejamento e Organizao Pedaggica