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Web aula 2
1) Sim, pois esto previstos os requisitos nos art. 2 e 3, caput da CLT,
quais sejam: subordinao, habitualidade, onerosidade, pessoalidade
e trabalho prestado por pessoa fsica.
B) Primazia da realidade, pois observando os fatos narrados conclui-se,
claramente, que se verificam os requisitos caracterizados na relao de
emprego.
2) Letra D
Web aula 3
1) A ) Uma vez comprovado o trabalho de algum para outro pessoa,
presume-se que exista relao de trabalho. Resta comprovado no
caso em comento a habitualidade nas atividades, assim como todos
os demais requisitos da relao de emprego.
Com base nessa presuno pode-se dizer que existe, sim, relao de
emprego entre Abigail e Helena.
B) Em conformidade com o art. 1 da Lei 5.859/72, somente Helena
possui vnculo de emprego domstico. Quanto ao direito
estabilidade pela gravidez conclui-se que, Helena, tem esse direito,
conforme preconiza o dispositivo legal da lei 5859/72 no seu art. 4-A.
2) Letra C
Web aula 4
1) Para a maioria dos doutrinadores, no existe responsabilidade
solidria de sucessor e sucedido, sendo exclusivamente do primeiro,
Web aula 5
1) Em conformidade com o art. 1, da Lei n. 5859/72 empregado
domstico aquele que presta servio de natureza contnua e
com finalidade no lucrativa pessoa ou famlia no mbito
residencial destas. Entende-se, portanto, que para a configurao do
vnculo de emprego domstico se faz necessrio, alm dos requisitos
dos art. 2 e 3 da CLT (subordinao, habitualidade, onerosidade,
pessoalidade e pessoa fsica), os requisitos do art. 1, da Lei n.
5.859/72.
Segundo Vlia Bomfim Cassar, o entendimento majoritrio na
doutrina e na jurisprudncia, de que a repetio dos trabalhos
domsticos deve ser analisada por semana, desprezando o tempo de
durao do contrato, de forma que o trabalhador domstico execute
seus servios trs ou mais dias por semana, por mais de quatro horas
diria, por perodo no inferior a 30 dias.
Embora haja posicionamento divergente quanto aos dias da semana,
ora pra mais ora pra menos, conclui-se, ser improcedente a