El ambiente:

Es el conjunto de elementos naturales y sociales que se relacionan

estrechamente, en los cuales se desarrolla la vida de los organismos y est
constituido por los seres biolgicos y fsicos. La flora, la fauna y los seres
humanos representan los elementos biolgicos que conforman el ambiente y
actan en estrecha relacin necesitndose unos a otros.
Todas las especies vegetales son nuestras aliadas y amigas porque nos
proporcionan el oxgeno que necesitamos para respirar. La fauna est
conformada por la totalidad de animales que pueblan la tierra, y constituye una
base segura de alimentacin que nos suministra protenas y caloras. El ser
humano es un integrante ms del ambiente y le corresponde relacionarse con
los otros elementos en trminos de mutua dependencia y complementacin,
sin convertirse en nico beneficiario de la naturaleza.
Ambiente natural:
Es una parte del territorio de la tierra que no se encuentra modificado por la
accin del hombre. El trmino se utiliza ms especficamente para designar
alguna de las categoras que sirven, de acuerdo con las diferentes
legislaciones, para la proteccin de determinadas zonas de la naturaleza de
especial inters. Pero esta definicin no es dogmtica; puesto que,
supongamos, si un hombre se interna en una selva y toca o afecta un rbol,
ello no la transforma automticamente en un ambiente artificial o antropizado.
De este modo, la definicin dada tiene slo un sentido relativo.

Ambiente de trabajo o ambienta laboral:

El trabajo es la actividad que realiza el ser humano transformando la
naturaleza para su beneficio, buscando satisfacer distintas necesidades
individuales y colectivas, como lo son la subsistencia, mejorar la calidad de
vida, la posicin del individuo dentro de la sociedad y la satisfaccin personal
entre otras. El trabajo puede generar efectos no deseados sobre la salud de los
trabajadores, ya sea por prdida o ausencia de trabajo o por las condiciones en
que el trabajo se realiza. Aunque las formas de entender el trabajo est
asociado a las condiciones que se viven dentro del entorno laboral. El ambiente
de trabajo se compone de todas las circunstancias que inciden en la actividad
dentro de una oficina, una fbrica, etc.
Cada vez son ms las empresas que cuidan mucho el que en ellas exista un
buen ambiente de trabajo. Y es que este es la clave para que los empleados no
slo rindan ms sino tambin para que se impliquen ms con sus tareas, para
que contribuyan al crecimiento de dichas entidades. El resultado de todo ello
ser una absoluta satisfaccin para los trabajadores y una mejora de los
beneficios de los negocios.
Ambiente de riesgo:

La ley 6727 de Riesgos del Trabajo en su Art. 195 dice a la letra: Constituyen
riesgos del trabajo los accidentes y las enfermedades que ocurran a los
trabajadores, con ocasin o por consecuencia del trabajo que desempeen en
forma subordinada y remunerada, as como la agravacin o reagravacin que
resulte como consecuencia directa, inmediata e indudable de esos accidentes y
enfermedades. el riesgo ambiental, por lo tanto, est relacionado a los daos
que pueden producirse por factores del entorno, ya sean propios de la
naturaleza o provocados por el ser humano. La actividad productiva o
econmica y la ubicacin geogrfica son cuestiones que pueden dejar a una
persona o a un grupo de individuos en una situacin de riesgo ambiental.
Un sismo, la erupcin de un volcn o la cada de un meteorito, por ejemplo, son
fenmenos de lanaturaleza.
Cuando el riesgo ambiental deriva de una actividad del ser humano, se lo
califica como riesgo antrpico. Por ejemplo; los accidentes que se producen en
una central nuclear o en un pozo petrolero
Ambiente salud:
La salud ambiental estudia los factores del ambiente y del entorno que afectan
la salud de humanos, vegetales y animales. La salud del reino mineral ha
comenzado a examinarse ltimamente, tambin, en razn de sus relaciones
con los otros reinos que dependen del mismo. E medio ambiente produce
influencias en la salud de las personas de muchas maneras - a travs de la
exposicin a factores de riesgo fsicos, qumicos y biolgicos y por medio de los
cambios relacionados con la conducta en respuesta a dichos factores. Segn la
OMS, trece millones de muertes cada ao se producen por causas ambientales
evitables. Si se previene el riesgo ambiental, se podran salvar hasta cuatro
millones al ao, solamente en nios, en su mayor parte en pases en vas de
desarrollo.
El impacto del medio ambiente en la salud es una preocupacin creciente para
la AMM(asociacin mdica mundial y sus miembros). Desde 2007, la AMM
elabora polticas y actividades, defiende la funcin de las asociaciones mdicas
y los mdicos en la prevencin de los efectos dainos del medio ambiente en la
salud.
Ambiente y desarrollo:
La necesidad mundial de cambiar las estrategias de desarrollo, condujo al
planteamiento denominado desarrollo sostenible; es decir, de un desarrollo
planificado, que debe partir de la consideracin de aspectos sociales,
ecolgicos y econmicos, dentro de un sistema poltico que tiene que buscar
una mejor calidad de vida para el ser humano.
El hombre est inmerso en un proceso de desarrollo que es la bsqueda de mej
ores condiciones
de vida, basadas en la ptima utilizacin de los recursos naturales y su transfor
macin en
alimentos, bienes o condiciones que permitan su supervivencia y bienestar. Ese

desarrollo no
est determinado slo por una actividad econmica sino por la condicin de la
poblacin y la
calidad ambiental. En el antroposistema se determinan los valores relacionados
con las
necesidades y disponibilidad de los recursos, y se establecen las metas de calid
ad de vida de la regin.
No se alcanzan el desarrollo y la industrializacin sin ciertos riesgos para la sal
ud. Por ejemplo,
la contaminacin qumica del ambiente es una preocupacin creciente que ten
dr profundas
consecuencias de salud y requerir de expertos que diagnostiquen, evalen y c
ontrolen los riesgos.
Atencion primaria:
La atencin primaria forma parte integrante tanto del sistema nacional de
salud, del que constituye la funcin central y el ncleo principal, como del
desarrollo social y econmico global de la comunidad. La atencin primaria de
salud es la asistencia sanitaria esencial accesible a todos los individuos y
familias de la comunidad a travs de medios aceptables para ellos, con su
plena participacin y a un costo asequible para la comunidad y el pas en su
totalidad.
Atencin primaria ambiental y condiciones de trabajo:
Atencin Primaria Ambiental, plantea un abordaje de desarrollo en todas sus
dimensiones: socioeconmico, poltico, ambiental, de salud y educativo de
forma sostenible. Hoy puede aparecer utpico o cosa de visionarios, sin
embargo, con una amplia actitud mental, esfuerzo y colaboracin conjunta, es
alcanzable. El desarrollo actual satisface las necesidades humanas no
integralmente y en muchas oportunidades, degradando los recursos vitales
naturales. Es por ello que necesitamos un desarrollo centrado en las personas
con un mejoramiento de la condicin de vida donde el ambiente se preserve de
forma que todos sus elementos sean utilizados racionalmente, sin perjudicar
las futuras generaciones. Por lo tanto, el verdadero fin del desarrollo, es el de
mejorar la calidad de la vida humana.

Ante la situacin mundial de hoy, con los procesos de crisis sociales, polticos y
ambientales, surge la inquietud de los gobiernos, grupos no gubernamentales,
academicistas y la sociedad civil, de plantear el abordaje de un paradigma que
lmite tales debilidades, por lo que se requiere de un sistema sostenible de
salud y del ambiente que sean los indicadores del desarrollo humano a la vez,
pensar globalmente pero actuar localmente. Ante la necesidad de proteger y
recuperar el ambiente en forma participativa, planificada y organizada, se ha
creado la estrategia de la Atencin Primaria Ambiental (APA), la cual incorpora
la accin preventiva y el uso racional de los recursos para evitar la destruccin
del ambiente y por ende el deterioro de la calidad de vida.
Esta estrategia se fundamenta principalmente en la atencin primaria de la
salud (APS), en el desarrollo rural integrado (DRI), y ltimamente se ha venido
enriqueciendo de otras fuentes.
Tanto la estrategia de la Atencin Primaria de la Salud, como el concepto de
desarrollo agrario rural integrado surgen en los aos 70, el primero como
resultado del anlisis de lo que suceda en el sector salud y el segundo en las
polticas agrarias nacionales de los pases del tercer mundo.
Se hace evidente que el trabajo y la salud estn estrechamente relacionados.
El trabajo es una actividad que el individuo desarrolla para satisfacer sus
necesidades con la finalidad de disfrutar de una vida digna dentro de la
sociedad, por lo cual su ocupacin debe permitirle un desarrollo integral en su
dimensin fsica, mental y social. Junto con esta influencia positiva del trabajo
sobre la salud existe otra negativa: la posibilidad de perder la salud debido a
las malas condiciones en que se realiza el trabajo, que pueden ocasionar daos
al bienestar fsico, mental y social del trabajador.
Prevencin de riesgo de trabajos:
La proteccin de la salud de los trabajadores frente a los riesgos del trabajo,
que se derivan de la prestacin laboral exige el cumplimiento de los patr
onos de un conjunto de deberes y obligaciones y, an ms, la correccin a
posteriori de las situaciones de riesgo detectadas. As la prevencin de riesgos
del trabajo, constituye un entramado de derechos y obligaciones de los
trabajadores y deberes y obligaciones de los patronos. De este modo, la
informacin, formacin, consulta y participacin de los trabajadores, se

configuran como el eje central en torno al que debe articularse la actuacin

preventiva de los centros de trabajo, ya que estas actividades deben dirigirse a
un mejor conocimiento tanto del alcance real de los riesgos derivados del
trabajo como a la forma de prevenirlos y evitarlos, adaptndolas a las
caractersticas de cada centro de trabajo, y de las personas que en ellos
desarrollan sus actividades laborales.
La proteccin de la salud de los trabajadores frente a los riesgos del trabajo,
que se derivan de la prestacin laboral exige el cumplimiento de los patronos
de un conjunto de deberes y obligaciones y, an ms, la correccin a posteriori
de las situaciones de riesgo detectadas. As la prevencin de riesgos del
trabajo, constituye un entramado de derechos y obligaciones de los
trabajadores y deberes y obligaciones de los patronos. De este modo, la
informacin, formacin, consulta y participacin de los trabajadores, se
configuran como el eje central en torno al que debe articularse la actuacin
preventiva de los centros de trabajo, ya que estas actividades deben dirigirse a
un mejor conocimiento tanto del alcance real de los riesgos derivados del
trabajo como a la forma de prevenirlos y evitarlos, adaptndolas a las
caractersticas de cada centro de trabajo, y de las personas que en ellos
desarrollan sus actividades laborales.
Tcnicas de prevencin de riesgo.
a- Seguridad en el Trabajo
Es el conjunto de tcnicas de prevencin, que aplicadas a los procesos
productivos y a las mquinas e instalaciones, tienden a prevenir y evitar el
accidente de trabajo, controlando sus consecuencias y empleando un mtodo
racional de identificacin de las causas que pudieran ocasionar accidentes.
b- Higiene industrial
Es la tcnica de prevencin, cuyo objetivo es evitar la aparicin de
enfermedades ocupacionales, para lo cual acta sobre el medio ambiente o
entorno fsico que rodea al trabajador, con el fin de lograr condiciones
ambientales que no daen la salud de los trabajadores.
c- medicina del trabajo.
La especialidad mdica que, actuando aislada o comunitariamente, estudia los
medios preventivos para conseguir el ms alto grado posible de bienestar
fsico, psquico y social de los trabajadores, en relacin con la capacidad de

estos, con las caractersticas y riesgos de su trabajo, el ambiente laboral y la

influencia de este en su entorno; as como promueve los medios para el
diagnstico, tratamiento, adaptacin, rehabilitacin y calificacin de la
patologa producida o condicionada por el trabajo.
d- Psicosociologa.
Se centra en el anlisis y el control de los factores relacionados con la tarea y
la organizacin del trabajo que pueden afectar la salud de los trabajadores, por
medio de diferentes mecanismos de accin. Previene los daos a la salud
causados por tareas montonas y repetitivas y de la propia organizacin del
trabajo, cuando esta no tiene en cuenta al trabajador como persona.
Segn Levi, la organizacin del trabajo afecta a las personas a travs
de procesos:
Emocionales: sentimientos de ansiedad, de tristeza, de alienacin, de apata.
Cognitivos: restriccin de la percepcin, de la habilidad para la concentracin,
la creatividad o la toma de decisiones.
Del comportamiento: abuso de alcohol, tabaco, drogas, conducta violenta,
asuncin de riesgos innecesarios.
Fisiolgicos: reacciones neuroendocrinas.
Contaminacin del medio ambiente provocado por los lugares de
trabajo:
La contaminacion pueden ser: atfosmericas, hdricas y del suelo.
La industria es una fuente importante de contaminacin. Resulta difcil resumir
sus consecuencias, ya que cada proceso productivo genera distintos
contaminantes. En muchas ciudades los residuos industriales contaminan los
suelos y los ros y en las reas urbanas, la gran concentracin de fuentes
contaminantes agudiza el problema de la polucin y provocan problemas.
Fuentes contaminantes industriales:
a- Plantas generadoras de energa
b- Calderas industriales
c- Plantas de proceso
d- Transporte: automviles y vehculos de carga pesada
e- Trayecto de las lneas de vuelo

f- Residuos industriales
Otros tipos de contaminacin:
La industria, junto con el transporte, son generadores importantes de ruido y,
por ende, de contaminacin acstica.
La contaminacin hdrica y del suelo es generada en gran parte por la
agricultura, la cual es provocada por residuos de abonos, plaguicidas,
herbicidas, pesticidas y restos de origen animal, que son conducidos
finalmente a mares, ros y aguas subterrneas, as como en los alimentos que
contienen residuos txicos, con el consecuente dao a la salud de las personas,
como intoxicaciones agudas o crnicas.