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Nit: 900.389.498-0
Seor (es):
CAJA DE COMPENSACION FAMILIAR DE NORTE DE COLOMBIA COMFANORC
DE
Respetuoso saludo.
Atentamente,
Todas estos con fundamento en las normas legales relacionadas con la Revisora
Fiscal, principalmente el Artculo 49 de la Ley 21 de 1982, concordante con los
artculos 37 y 38 del Decreto 341 de 1988 y articulo 10 de la Ley 145 de 1980.
Colocar a disposicin de la entidad el equipo de trabajo de asesora, integrado
multidisciplinariamente, dotando as de un respaldo excelente, desde todos los
mbitos que conforman e influyen para el logro de los objetivos y metas
establecidos por la entidad
Materialidad
Definimos el flujo de las transacciones
Un anlisis al riesgo especfico.
b. Ejecucin de programas
En esta fase se lleva a cabo:
Los elementos que se utilizan las son pruebas de auditora, tcnicas de muestreo,
evidencias de auditora, papeles de trabajo, hallazgos de auditora.
c. Evaluacin de resultados
Despus de haber desarrollados las funciones como revisor fiscal y aplicado una
auditora integral (Auditoria Financiera, Auditoria de Cumplimiento, Auditoria del
Sistema de Control Interno); se evaluar los hallazgos encontrados.
En esta etapa concluyente se tiene en cuenta los resultados obtenidos en la
ejecucin del trabajo anual, para sustentar el dictamen sobre los estados contables
de la empresa, en calidad de Revisor Fiscal.
Con base en las normas de auditora de aceptacin general se determinar la
razonabilidad de las cifras de los estados financieros (Auditora Final), y finalmente
se preparar el Dictamen e Informe del Revisor Fiscal. El cual se prepara de
acuerdo a las Normas de rendicin de informes establecidas por la Ley.
3. EQUIPO DE TRABAJO
El grupo de trabajo est compuesto por personal altamente calificado; que
individualmente han adquirido una vasta experiencia profesional; y al combinarlos
resulta un poderoso equipo de anlisis y aplicacin de conocimientos en distintas
reas de la economa.
Como Revisora Fiscal la Contadora Pblica BRIGGITH DIANELA FLECHAS
ARENAS, quien perteneci como auditor Senior a Fats & Abs Auditores Ulloa
Telfono: (037) 5816412 Mvil: 314 2199609
Av. 1 #6- 15 Oficina 02 Edificio El Faran
Ccuta - Colombia.
4. INFORMES Y COMUNICACIONES
Mantendremos un ambiente de comunicacin bastante fluido, pues se hace
indispensable
informar permanentemente, desde la nosotros
hacia la
administracin y viceversa.
Comnmente el Revisor Fiscal emite comunicaciones como, memorandos de
requerimiento, comunicacin de hallazgos, informe de control interno.
Se emitirn como principales el informe especial, el dictamen y un informe largo
al cierre de cada perodo.
Aunque sean varios los informes que se derivan de las actuaciones y de las
funciones del Revisor Fiscal, siendo stos elemental consecuencia como
conclusin de su fiscalizacin, examen e intervencin permanente.
Estos se caracterizaran por su oportunidad y relevancia en la situacin de la Caja
de Compensacin del Norte Colombiano, bien para atestar sobre actos de los
administradores, o para dictaminar sobre los estados financieros; bien para
denunciar irregularidades y debilidades que se detectaren; bien para aportar
instrucciones y recomendaciones que den valor agregado a las decisiones sobre
manejo y conservacin tanto de la corporacin previendo su continuidad, como de
los bienes que le son propios o que tiene a cualquier ttulo.
Estarn enmarcados dentro de la objetividad, imparcialidad e independencia que
tranquiliza no solo a los responsables, sino a los acreedores y a todos quienes de
alguna forma interactan con la Corporacin.
Telfono: (037) 5816412 Mvil: 314 2199609
Av. 1 #6- 15 Oficina 02 Edificio El Faran
Ccuta - Colombia.
5. HONORARIOS
Nuestros honorarios profesionales para desarrollar los trabajos de Revisora
Fiscal, estn relacionados con el tiempo que se invertir en su realizacin y la
responsabilidad implcita de la revisora fiscal.
El valor de los honorarios se especifica en la siguiente tabla:
PERIODO
VALOR
MENSUAL
VALOR ANUAL
VALOR TOTAL
AO 2013
$6.200.000
AO 2014
$7.000.000
AO 2015
$8.500.000
$74.400.000
$84.000.000
$102.000.000
$260.400.000
6. ANEXOS
Hojas de Vida de los Integrantes principales del Equipo de trabajo.