Edital Do Concurso Público de Delmiro Gouveia

ESTADO DE ALAGOAS
MUNICPIO DE DELMIRO GOUVEIA

EDITAL N 001/2015, DE 20 DE OUTUBRO DE 2015.
O Prefeito do Municpio de Delmiro Gouveia, no uso de suas atribuies, torna pblica a realizao de Concurso Pblico para provimento de cargos
efetivos do Municpio de Delmiro Gouveia, mediante as condies estabelecidas neste Edital. Este Concurso reger-sede acordo com os termos da
Constituio Federal; da Constituio do Estado de Alagoas; da Lei Orgnica do Municpio de Delmiro Gouveia; da Lei Municipal n 623, de 16 de
dezembro de 1993, que institui o Regime Jurdico nico dos Servidores Pblicos Civis do Municpio de Delmiro Gouveia; da Lei Municipal n 1.029, de
21 de outubro de 2011, que dispe sobre a estruturao do plano de cargo, carreira e remunerao da rede pblica municipal de ensino de Delmiro
Gouveia; da Lei Municipal n 1.126, de 28 de maio de 2015, que normatiza o concurso pblico no mbito do municpio e autoriza o Poder Executivo
Municipal a criar cargos efetivos na Prefeitura; da Lei Municipal n 1.138, de 06 de outubro de 2015, que dispe sobre os requisitos e atribuies dos
cargos elencados na Lei Municipal n 1.126/2015, e demais normas aplicveis que passam a integrar este Edital.
DISPOSIES PRELIMINARES
1.1
O Concurso Pblico ser realizado sob a responsabilidade da Fundao Universitria de Desenvolvimento de Extenso e Pesquisa
FUNDEPES e, no que concerne realizao das provas, pela Universidade Federal de Alagoas UFAL, por meio do Ncleo Executivo de
Processos Seletivos COPEVE/UFAL, cabendo ao Municpio de Delmiro Gouveia efetuar a convocao e nomeao dos candidatos
aprovados.
1.2
O presente Concurso Pblico ser realizado sob a superviso da Comisso do Concurso Pblico, instituda pelo Decreto Municipal n 21, de 23
de setembro de 2015.
1.3
O Concurso Pblico ser realizado em uma nica etapa, constituda de Prova Objetiva, de carter eliminatrio e classificatrio para os cargos
Analista de Controle Interno, Assistente Social, Educador Fsico, Enfermeiro, Farmacutico, Nutricionista, Psiclogo, Agente de Trnsito,
Assistente Administrativo Educacional, Assistente de Bibliotecrio, Eletricista, Secretrio Escolar, Tcnico de Enfermagem, Tcnico de
Informtica, Auxiliar da Guarda Escolar, Cozinheiro, Motorista CNH Categoria B, Motorista CNH Categoria D e Operador de Mquina. O
Concurso Pblico para os cargos Professor de Arte, Professor de Cincias, Professor de Geografia, Professor de Histria, Professor de Ingls,
Professor de Lngua Portuguesa, Professor de Matemtica e Professor de Atividade, ser realizado em duas etapas, sendo a primeira
constituda de Prova Objetiva, de carter eliminatrio e classificatrio, e a segunda de Prova de Ttulos, de carter apenas classificatrio.
1.4
Os candidatos aprovados neste Concurso Pblico sero nomeados observando-se estritamente a ordem de classificao por cargo, de acordo
com o nmero de vagas deste Edital e mediante a necessidade e a convenincia da Administrao Pblica, podendo ser chamados os
candidatos aprovados em classificao posterior ao nmero de vagas previsto para cada cargo, conforme surgimento de novas vagas durante
a validade deste certame.
1.5
Qualquer candidato poder impugnar o Edital, em petio escrita e fundamentada, dirigida ao Presidente da Comisso do Concurso, instituda
pelo Decreto Municipal n 21, de 23 de setembro de 2015, a ser entregue e protocolada no Protocolo Geral da Universidade Federal de
Alagoas UFAL, no prazo de at 15 (quinze) dias contados da publicao do extrato do Edital no Dirio Oficial do Estado de Alagoas e da
publicao do Edital na ntegra nos endereos eletrnicos www.copeve.ufal.br e www.fundepes.br, sob pena de precluso.
1.6
A Comisso do Concurso, no prazo de 15 (quinze) dias, dever apreciar as eventuais impugnaes apresentadas.
1.7
Os itens deste Edital podero sofrer eventuais retificaes, atualizaes ou acrscimos enquanto no consumada a providncia ou evento que
lhes disser respeito, circunstncia que ser mencionada em avisos a serem publicados no Dirio Oficial do Estado de Alagoas e nos endereos
eletrnicos www.copeve.ufal.br e www.fundepes.br.
1.8
Todos os horrios citados neste Edital referem-se ao horrio local (Estado de Alagoas).
CARGOS
2.1
Os cargos, requisitos mnimos para investidura, jornada de trabalho semanal, vagas e remunerao inicial so apresentados nos quadros a
seguir.
CARGOS DE NVEL SUPERIOR
CD.
CARGO
REQUISITOS MNIMOS
JORNADA DE
TRABALHO
SEMANAL
TOTAL
DE
VAGAS*
VAGAS
DESTINADAS A
PESSOAS COM
DEFICINCIA**
REMUNERAO
INICIAL
01
Analista de Controle
Interno
(1) Ensino superior completo em Cincias

Contbeis, Administrao, Economia ou
40h
03
R$ 3.888,00
Pgina 1 de 32
ESTADO DE ALAGOAS

Direito e (2) inscrio no conselho de classe
competente.
Assistente Social
(1) Ensino superior completo em Servio

Social e (2) inscrio no Conselho Regional
de Servio Social
30h
06
R$ 1.510,00
03
Educador Fsico
(1) Ensino superior completo com

licenciatura plena em Educao Fsica e (2)
inscrio no Conselho Regional de
Educao Fsica CREF
20h
05
R$ 1.224,00
04
Enfermeiro
(1) Ensino superior completo em

Enfermagem e (2) inscrio no Conselho
Regional de Enfermagem COREN
20h
06
R$ 1.110,00
05
Farmacutico
(1) Ensino superior completo em Farmcia e

(2) inscrio no Conselho Regional de
Farmcia CRF
20h
02
R$ 1.310,00
06
Nutricionista
(1) Ensino superior completo em Nutrio e

(2) inscrio no Conselho Regional de
Nutrio CRN
30h
01
R$ 1.600,00
07
Professor de Arte

licenciatura plena em Educao Artstica ou
Artes
20h
02
R$ 1.224,00
08
Professor de Cincias

licenciatura plena em Cincias ou Cincias
Biolgicas
20h
01
R$ 1.224,00
09
Professor de
Geografia

licenciatura plena em Geografia
20h
05
R$ 1.224,00
10
Professor de Histria

licenciatura plena em Histria
20h
05
R$ 1.224,00
11
Professor de Ingls

licenciatura plena em Letras com habilitao
em Ingls/Portugus
20h
05
R$ 1.224,00
12
Professor de Lngua
Portuguesa

licenciatura plena em Letras
20h
05
R$ 1.224,00
13
Professor de
Matemtica

licenciatura plena em Matemtica
20h
08
R$ 1.224,00
14
Psiclogo
(1) Ensino superior completo em Psicologia

e (2) inscrio no Conselho Regional de
Psicologia CRP
40h
01
R$ 1.510,00
02
CARGOS DE NVEL MDIO
CD.
CARGO
REQUISITOS MNIMOS
JORNADA DE
TRABALHO
SEMANAL
15
Agente de Trnsito
(1) Ensino mdio completo e (2) Carteira

Nacional de Habilitao Categoria A/B
40h
Pgina 2 de 32
VAGAS
TOTAL DE DESTINADAS A REMUNERAO
VAGAS* PESSOAS COM
INICIAL
DEFICINCIA**
12
01
R$ 788,00
ESTADO DE ALAGOAS

16
Assistente
Administrativo
Educacional
(1) Ensino mdio completo
30h
08
R$ 788,00
17
Assistente de
Bibliotecrio
40h
01
R$ 788,00
18
Eletricista
(1) Ensino mdio completo e (2) Curso

Tcnico em Eletricidade
40h
05
R$ 1.024,00
30h
20
01
R$ 1.273,00
19
(1) Ensino mdio completo na Modalidade

Normal (Art. 62 LDB) ou Ensino superior
completo com licenciatura plena em
Pedagogia ou Ensino superior completo com
Professor de Atividade
licenciatura de graduao plena na rea
especfica (Art. 62 LDB, Resoluo n.
08/2007 CEB/CEE-AL; Resoluo n 7
CEB/CNE, de 14 de dezembro de 2010)
20
Secretrio Escolar
30h
01
R$ 1.200,00
21
Tcnico de
Enfermagem
(1) Ensino mdio completo, (2) Curso

Tcnico de Enfermagem e (3) inscrio no
Conselho Regional de Enfermagem
COREN
40h
05
R$ 788,00
22
Tcnico de Informtica
(1) Ensino mdio completo e (2) Curso

Tcnico em Informtica ou tecnlogo
40h
01
R$ 992,76
CARGOS DE NVEL FUNDAMENTAL

VAGAS
DESTINADAS
REMUNERAO
A PESSOAS
INICIAL
COM
DEFICINCIA**
CD.
CARGO
REQUISITOS MNIMOS
JORNADA DE
TRABALHO
SEMANAL
23
Auxiliar da Guarda
Escolar
(1) Ensino fundamental completo
40h
06
R$ 788,00
24
Cozinheiro
(1) Ensino fundamental completo
40h
04
R$ 788,00
25
Motorista CNH
Categoria B
(1) Ensino fundamental completo e (2)

Carteira Nacional de Habilitao Categoria
B
40h
06
R$ 788,00
26
Motorista CNH
Categoria D
(1) Ensino fundamental completo e (2)

Carteira Nacional de Habilitao Categoria
D
40h
49
03
R$ 945,60
Operador de Mquina
(1) Ensino fundamental completo, (2)

experincia comprovada de, no mnimo, 12
meses na funo e (3) Carteira Nacional de
Habilitao Categoria B
40h
04
R$ 1.400,00
27
TOTAL DE
VAGAS*
* Total de vagas incluindo-se a reserva para candidatos com deficincia.

** Reserva de vagas aos candidatos com deficincia, em atendimento ao Artigo 37 do Decreto Federal n 3.298/1999 e Art. 5 da Lei Municipal n 1.126/2015.
Pgina 3 de 32
ESTADO DE ALAGOAS

2.2
A remunerao inicial a ser percebida pelo candidato nomeado, empossado e em exerccio, corresponde aos valores apresentados nos
quadros do subitem 2.1, podendo ser acrescida de vantagens, benefcios e adicionais previstos na legislao.
2.3
Os candidatos aprovados podero ser distribudos em quaisquer unidades administrativas do Municpio, seja zona urbana ou rural, de acordo
com a necessidade administrativa, sendo a designao do local de trabalho ato discricionrio da Administrao.
2.4
As atribuies de cada cargo so as constantes no quadro a seguir.
CD.
01
02
03
04
05
CARGO
ATRIBUIES
Avaliar o cumprimento das metas fsicas e financeiras dos planos oramentrios, bem como a eficincia de seus resultados;
comprovar a legalidade e avaliar os resultados, quanto eficcia e eficincia da gesto oramentria, financeira e patrimonial;
exercer controle das operaes de crdito, avais e garantias, bem como dos direitos e haveres do Municpio; apoiar o Tribunal
de Contas no exerccio de sua misso institucional, mediante apresentaes de relatrios, pareceres, inspees peridicas
nos termos do manual do Tribunal de Contas do Estado de Alagoas; examinar a escriturao contbil e a documentao a ela
correspondente; examinar as fases de execuo da despesa, inclusive verificando a regularidade das licitaes e contratos,
Analista de controle de compras e estoque, almoxarifado e patrimnio, os aspectos da legalidade, legitimidade, economicidade e
Controle
razoabilidade; exercer o controle sobre os crditos adicionais bem como as contas restos a pagar e despesas de exerccios
Interno
anteriores; acompanhar a contabilizao dos recursos provenientes de celebrao de convnios e examinando as despesas
correspondentes; supervisionar as medidas adotadas pelo executivo para retorno da despesa total com pessoal ao respectivo
limite, caso haja necessidade; acompanhar, para fins de posterior registro no Tribunal de Contas, os atos de admisso de
pessoal; verificar os atos de aposentadoria para posterior registro no Tribunal de Contas; realizar outras atividades de
manuteno e aperfeioamento do sistema de controle interno, inclusive quando da edio de lei, regulamentos e orientaes;
manifestar atravs de relatrios, auditorias, inspees, pareceres e outros pronunciamentos voltados a identificar e sanar as
possveis irregularidades e outras atividades inerentes ao cargo.
Realizar atendimento social de casos; estudar, acompanhar e registrar casos; realizar visita domiciliar e institucional;
promover reunies de grupo; planejar, organizar e executar projetos sociais; organizar relatrios e registro das atividades;
Assistente atuar em Programas Sociais na rea de assistncia social, criana e adolescente, famlia, idoso, gerao de trabalho e renda,
e segurana pblica; atuar no mbito da assistncia social, nos seus diversos nveis, procedendo ao estudo e anlise das
Social
situaes sociais a que esto submetidos os indivduos e a comunidade; promover as atividades educativas, interativas e
culturais no mbito da sade coletiva e individual; realizar acompanhamento social; planejar, coordenar, orientar e
supervisionar trabalhos relacionados com o diagnstico, desenvolvimento e tratamento de aspectos sociais.
Ministrar aulas em vrias linguagens artsticas nas diversas faixas etrias; planejar a atividade de acordo com seus objetivos
especficos e com as diretrizes de ao; avaliar os resultados alcanados com as prticas pedaggicas; atender o aluno
segundo o seu plano individual e de acordo com o planejamento da atividade, bem como integrar suas atividades com outras
reas; providenciar as condies necessrias de materiais e equipamentos para a realizao dos processos culturais;
monitorar o desempenho dos alunos em frequncia, evaso e inadimplncia; trabalhar com corporeidade na Educao Fsica;
Educador
ter capacidade para ministrar aulas e desenvolver contedos de Educao Fsica e seus espaos de atuao na rede escolar;
Fsico
atividades pr-desportivas e desportivas; recreao dentro do contexto escolar; psicomotricidade; teoria acerca de
corporeidade, recreao/ldico, esportes e histria da Educao Fsica; contextualizao sociocultural da Educao Fsica
Escolar; histria da Educao Fsica; relao entre Sade e Educao Fsica; a Educao Fsica escolar e o processo de
Incluso/Educao Especial da Rede Municipal; avaliao na Educao Fsica Escolar; diversos discursos da Educao
fsica.
Planejar, organizar, supervisionar e executar servios de enfermagem; participar da elaborao, anlise e elaborao dos
programas e projetos de sade; desenvolver atividades de educao em sade; fazer prescrio e executar plano de
Enfermeiro assistncia em cuidados de enfermagem; participar da preveno e controle das doenas transmissveis em geral e nos
programas que forem solicitados; participar dos programas e das atividades de assistncia integral sade individual e de
grupos especficos, particularmente daqueles prioritrios e de alto risco; adotar medidas de precauo universal de
biossegurana e outras atividades inerentes ao cargo.
Assumir a responsabilidade tcnica da Farmcia do Municpio; aviar, classificar e arquivar receitas; registrar sada de
medicamentos sob regime de controle sanitrio especial; apresentar mapas e balanos peridicos dos medicamentos
utilizados e em estoque; controlar receitas e servios de rotulagem, realizando periodicamente o balano de entorpecentes e
equiparados; adquirir e controlar estoque de medicao clnica, principalmente psiquitrica de entorpecentes e equiparados;
cadastrar informaes sobre unidades de distribuio de medicamentos e vacinas; supervisionar e assessorar a anlise fsica
Farmacutico e qumica de embalagens, recipientes e invlucros dos medicamentos a fim de evitar que os mesmos alterem suas
caractersticas farmacodinmicas; assessorar autoridades superiores, preparando informes e documentos sobre legislao e
assistncia farmacutica a fim de servirem de subsdios para elaborao de ordens de servios, portarias, pareceres e outros;
orientar, supervisionar e dar assistncia aos tcnicos e auxiliares na execuo de suas atividades; responsabilizar-se pelos
aparelhos e equipamentos de laboratrio, bem como, orientar a sua correta utilizao; assinar todos os documentos
elaborados na farmcia/laboratrio; articular-se com a chefia da unidade, visando o bom desempenho das atividades
Pgina 4 de 32
ESTADO DE ALAGOAS

06
Nutricionista
07
Professor de
Arte
08
Professor de
Cincias
09
Professor de
Geografia
10
Professor de
Histria
11
Professor de
Ingls
12
Professor de
Lngua
Portuguesa
13
Professor de
Matemtica
14
Psiclogo
laboratoriais, e o bom relacionamento de pessoal; emitir pareceres tcnicos sobre assuntos relacionados com a sua formao
profissional; planejar e executar as polticas locais de fornecimento de medicamentos populao carente; participar de
cursos, seminrios, palestras e outros eventos correlatos relacionados com o exerccio do cargo, sempre que designado pelo
superior hierrquico; executar outras atividades correlatas ou complementares determinadas pela chefia imediata e outras
atividades inerentes ao cargo.
Realizar programas de nutrio; organizar cardpios e elaborar dietas; controlar a estocagem, preparao, conservao e
distribuio dos alimentos, a fim de contribuir para a melhoria proteica, racionalidade e economicidade dos regimes
alimentares; planejar e ministrar cursos de educao alimentar; planejar servios ou programas de nutrio nos campos
hospitalares, de sade pblica e de outros similares; prestar orientao diettica; responsabilizar-se por equipes auxiliares
necessrias execuo das atividades prprias do cargo; executar outras atividades correlatas ou complementares
determinadas pela chefia imediata e outras atividades inerentes ao cargo, inclusive as editadas no respectivo regulamento da
profisso.
Ministrar aulas em vrias linguagens artsticas nas diversas faixas etrias; planejar a atividade de acordo com seus objetivos
especficos e com as diretrizes de ao; avaliar os resultados alcanados com as prticas pedaggicas; atender o aluno
segundo o seu plano individual e de acordo com o planejamento da atividade, bem como integrar suas atividades com outras
reas; providenciar as condies necessrias de materiais e equipamentos para a realizao dos processos culturais;
monitorar o desempenho dos alunos em frequncia, evaso e inadimplncia; realizar aes de prticas artsticas para
apresentaes pblicas; gerir grupos artsticos, fornecer suporte e acompanhamento em apresentaes pblicas, bem como
orientar ncleos de pesquisa em arte e outras atividades inerentes ao cargo.
Lecionar na Educao Bsica do 6 ao 9 ano do Ensino Fundamental; planejar e ministrar aulas do currculo referente sua
disciplina; participar da elaborao e avaliao de propostas curriculares; participar da promoo e coordenao de reunio,
encontros, seminrios, cursos, eventos da rea educacional e correlata; participar da elaborao e gesto da proposta
pedaggica da escola; participar da elaborao e gesto da proposta pedaggica de planos, projetos, propostas, programas e
polticas educacionais; executar outras atividades correlatas.
Estudar, pesquisar e avaliar o desenvolvimento emocional e os processos mentais e sociais de indivduos e/ou grupos, com
finalidade de anlise, tratamento, orientao e educao; diagnosticar e avaliar distrbios emocionais e mentais e de
adaptao social, elucidando conflitos e questes, acompanhando o indivduo e/ou grupos durante o processo de tratamento;
desenvolver pesquisas experimentais, tericas e clnicas; elaborar e analisar projetos relacionados rea de atuao;
promover e orientar estudos e pesquisas na rea do comportamento humano; colaborar em trabalhos que visem elaborao
de diagnsticos especficos; acompanhar a implantao de programas de sua rea de atuao; emitir pareceres dentro de sua
rea de atuao; realizar estudos, projetos e investigaes sobre as causas de desajustamento psicolgico; acompanhar
trabalhos de reabilitao profissional em conjunto com outros profissionais; Realizar psicodiagnsticos para fins de ingresso,
readaptao, avaliao das condies pessoais do servidor; proceder anlise dos cargos e funes sob o ponto de vista
psicolgico, estabelecendo os requisitos necessrios aos desempenhos dos mesmos; efetuar pesquisas sobre atitudes,
Pgina 5 de 32
ESTADO DE ALAGOAS

15
16
17
18
comportamentos, moral, motivao, tipos de liderana; averiguar causas de baixa produtividade; assessorar o treinamento em
relaes humanas; fazer psicoterapia breve, ludoterapia individual e grupal, com acompanhamento clnico, para tratamento
dos casos; fazer exames de selees em crianas, para fins de ingresso em instituies assistenciais, bem como para
contemplao com bolsas de estudos; empregar tcnicas como testes de inteligncia e personalidade, observaes de
conduta e etc.; atender crianas excepcionais, com problema de deficincia mental e sensorial ou portadora de desajustes
familiares ou escolares, encaminhando-se para escolas ou classes especiais; formular hiptese de trabalho para orientar as
exploraes psicolgicas, mdicas e educacionais; apresentar o caso estudado e interpretado discusso em seminrio;
realizar pesquisas psicopedaggicas; confeccionar e selecionar o material psicopedaggico e psicolgico ao estudo dos
casos; elaborar relatrio de trabalhos desenvolvidos; redigir a interpretao final aps o debate e aconselhamento indicado a
cada caso, conforme as necessidades psicolgicas, escolares, sociais e profissionais do indivduo; manter atualizado o
pronturio de cada caso estudado, fazendo os necessrios registros; manter-se atualizado nos processos e tcnicas utilizadas
pela psicologia; executar tarefas afins.
Realizar fiscalizao de trnsito de acordo com as atribuies especificadas no Cdigo de Trnsito Brasileiro (Lei Federal n
9.503/97), Resolues do CONTRAN e CETRAN e Leis municipais vigentes; cumprir e fazer cumprir a legislao e as normas
de trnsito, nos termos da legislao federal pertinente; orientar pedestres, ciclistas e condutores de animais e veculos;
auxiliar no planejamento, na regulamentao e na operacionalizao do trnsito, com nfase segurana; auxiliar na coleta
de dados estatsticos e em estudos sobre a circulao de veculos e pedestres; coletar dados estatsticos sobre os acidentes
de trnsito e suas causas; executar a fiscalizao de trnsito; autuar e aplicar as medidas administrativas cabveis por
Agente de
infraes de circulao, estacionamento e paradas previstas no CTB e na lei municipal; fiscalizar, autuar e aplicar as medidas
Trnsito
administrativas cabveis relativas infraes por excesso de peso, dimenses e lotao dos veculos, bem como notificar
quando for o caso; atuar na implantao de todas as medidas da Poltica e do Programa Nacional de Trnsito; auxiliar na
promoo e participar dos projetos e programas de educao e segurana de trnsito de acordo com as diretrizes pelo
CONTRAN; auxiliar no planejamento e fiscalizar a implantao de medidas que visem a reduo da circulao de veculos e a
reorientao do trfego, com o objetivo de diminuir a emisso de poluentes; manter organizado o ambiente em que atuar;
executar outras tarefas correlatas.
Recepcionar e atender ao pblico interno e externo, orientar e fornecer informaes; receber, conferir, protocolar e
encaminhar correspondncias e documentos aos setores da Instituio ou a outros rgos; classificar documentos e
correspondncias; preparar boletins, histrico escolar e transferncias; atualizar cadastros, fichrios e arquivos; atender e
efetuar chamadas telefnicas relativas demanda do servio; digitar textos, documentos, relatrios e correspondncias
transcrevendo originais manuscritos e impressos; preencher formulrios e fichas padronizadas atravs da coleta de dados,
Assistente consulta de documentos e demais fontes; informar processos em tramitao nas Unidades de trabalho atravs de consultas
Administrativo nas fontes disponveis; assessorar a chefia no levantamento e distribuio dos servios administrativos da Unidade; efetuar
Educacional clculos; secretariar reunies e outros eventos; auxiliar na elaborao de relatrios e projetos; organizar e conservar arquivos
e fichrios ativos e inativos da Unidade Administrativa; requisitar e controlar material de consumo e permanente da Unidade
onde atua; manter contatos internos e/ou externos para discutir ou pesquisar assuntos relacionados com outras Unidades
Administrativas, de natureza legal ou financeira, de interesse da Instituio; conferir, notificar e relacionar as despesas da
Unidade de Servio; participar direta ou indiretamente de servios relacionados verba, processos e convnio; participar de
reunies, encontros, seminrios, congressos e cursos na sua rea de atuao; executar outras tarefas inerentes ao cargo.
Orientar o usurio sobre o funcionamento, regulamento e recursos da Biblioteca; cadastrar usurios em base de dados
especfica, utilizando recursos eletrnicos; emprestar material do acervo e controlar devoluo, renovao e reserva do
mesmo atravs de controles especficos; auxiliar no servio de comutao bibliogrfica e controlar os valores pagos pelos
usurios especificamente para este servio; auxiliar nos servios de emprstimos de materiais entre bibliotecas; auxiliar na
seleo e aquisio de documentos para incorporao do acervo; examinar e conferir a integridade dos materiais
bibliogrficos e no bibliogrficos adquiridos pela Biblioteca atravs de compras; auxiliar no servio de processamento tcnico
de materiais bibliogrficos e no bibliogrficos, preparando-os para emprstimo e circulao; digitalizar materiais utilizando
Assistente de recursos eletrnicos; manter o acervo em ordem de acordo com o sistema de classificao adotado; pesquisar bases de
Bibliotecrio dados e localizar os materiais no acervo da Biblioteca; auxiliar na capacitao do usurio para o uso e apropriao da
informao; participar de redes de discusso em diferentes meios; divulgar materiais promocionais e eventos culturais; auxiliar
nos servios de inventrio e descarte de materiais, bem como no inventrio de bens patrimoniais; selecionar, preparar e
controlar materiais para encadernao; digitar e expedir correspondncias internas e controlar o recebimento de
correspondncias externas utilizando recursos especficos; controlar o estoque de materiais de consumo mantendo a chefia
informada sobre falta delas, bem como providenciar reposio; coletar e organizar dados estatsticos para elaborao de
relatrios; auxiliar no controle de uso e manuteno de equipamentos; auxiliar na higienizao de materiais do acervo e
limpeza do ambiente; zelar pela manuteno e ordem da biblioteca de acordo com o Regulamento e com o regimento interno.
Instalao, manuteno preventiva e corretiva; reparao de fiao eltrica em equipamentos e edificaes a fim de manter
os sistemas eltricos e instalaes em perfeitas condies de funcionamento, atendendo aos padres de tempo e qualidade
Eletricista
requeridos; realizar vistorias peridicas; efetuar cadastro; realizar procedimento de controle e manuteno corretiva e
preventiva em bombas, motores, equipamentos, painis de comando, cabine de baixa e mdia tenso de energia eltrica,
instrumentos, aparelhos eltricos e pneumticos a fim de diagnosticar defeitos, atravs de esquemas, desenhos, catlogos,
Pgina 6 de 32
ESTADO DE ALAGOAS

19
Professor de
Atividade
20
Secretrio
Escolar
21
Tcnico de
Enfermagem
22
Tcnico de
Informtica
23
Auxiliar da
Guarda
Escolar
24
Cozinheiro
anlise e avaliao tcnica, incluindo tarefas de desmontagem, recuperao, montagem, testes e substituio de
componentes; executar manuteno emergencial; atender chamados via ordem de servio; realizar anlise de risco; solicitar
peas; manter contato com fornecedores; zelar pela qualidade e manuteno dos sistemas de gua e esgoto, de
equipamentos e ferramentas de sua responsabilidade; observar as medidas de segurana e higiene do trabalho; executar
tarefas correlatas ou de acordo com a determinao da chefia imediata.
Lecionar na Educao Bsica: na Educao Infantil, nas sries iniciais do Ensino Fundamental e na Educao de Jovens e
Adultos; ministrar os contedos curriculares de sua competncia, cumprindo integramente as quantidades de dias letivos e
horas-aulas estabelecidas, alm de participar integralmente dos perodos dedicados ao planejamento avaliao, ao
desenvolvimento profissional e s atividades da escola com a comunidade e a elaborao da proposta pedaggica da escola.
Coordenar e executar as tarefas decorrentes dos encargos da Secretaria; organizar e manter em dia o protocolo, o arquivo
escolar e o registro de assentamento dos alunos, de forma a permitir, em qualquer poca, a verificao da identidade e
regularidade da vida escolar do aluno; fornecer autenticidade dos documentos escolares; organizar e manter em dia a
coletnea de leis, regulamentos, diretrizes, portarias, circulares, resolues e demais documentos; redigir a correspondncia
que lhe for confiada; lavrar atas e termos, nos livros prprios; rever todo o expediente a ser submetido ao despacho do
Diretor; elaborar relatrios e processos a serem encaminhados s autoridades superiores; apresentar ao Diretor, em tempo
hbil, todos os documentos que devem ser assinados; coordenar e supervisionar as atividades referentes matrcula,
transferncia, adaptao e concluso de curso; zelar pelo uso adequado e conservao dos bens materiais distribudos
Secretaria; manter sigilo sobre assuntos pertinentes ao servio; responder ao Censo Escolar Anual seja de forma tradicional
ou digitalizada; repassar ao Diretor da Unidade Educativa os dados cadastrais dos alunos para cadastramento e recebimento
do benefcio do Transporte Escolar; encaminhar o Movimento Mensal de Matrcula; realizar levantamentos dos servios
administrativos da unidade escolar e os distribuir em conjunto com a direo da escola; participar de reunies, sesses de
estudo, seminrios, congressos e cursos na sua rea de atuao; realizar outras atividades correlatas com a funo.
Atividade de nvel mdio, envolvendo a execuo de enfermagem relativa observao, cuidados e aplicao de tratamentos,
bem como a participao de programas voltados para a sade pblica; planejar, organizar, coordenar e avaliar servio de
enfermagem nas unidades sanitrias, ambulatrios, sees prprias e outras atividades inerentes ao cargo/funo.
Auxiliar na montagem de programas informatizados, adaptados aos currculos escolares; interpretar programao simblica
da linguagem e outros sistemas adotados; controlar a conferncia dos trabalhos executados; ensinar a operao e digitao
de programas, nas reas administrativa e escolar; executar outras tarefas da administrao pblica; realizar e auxiliar a
manuteno, conserto de equipamentos que compem o parque tecnolgico do municpio e nos processos de compras de
computadores pertencentes Administrao. Ser capaz de analisar, interpretar e responder as demandas acerca: Sistema
operacional Windows 98, ME, 2000/XP, 7, 8, 8.1 e GNU/ LINUX; Conhecimento sobre o pacote Microsoft Office 97/ 2000, XP,
2003, 2007 e 2013 (Word, Excel, PowerPoint e Access); OpenOffice, BrOffice, Hardwares-componentes de
microcomputadores; Dispositivos de armazenamento de dados; Gerenciamento de memria principal e cach; Tipos de
memria; Dispositivos de entrada e sada; Placa me interfaces paralela, serial, USB, IDE e SCSI; Configurao de
microcomputadores; Microprocessadores.; Barramentos; Onboard; Plug-and-play; Operao de computadores;Impressoras
Deskjet/ laser, scanners, CD-ROM, DVD, Zip Drives, Multimdia e Modens; Proteo: princpios bsicos, alimentao AC/DC,
aterramento, proteo de equipamentos e de sistemas de informtica; Software-bsico, aplicativos e utilitrios;
Conhecimentos de instalao e operao dos sistemas operacionais (Windows e linux); Apoio na instalao e na atualizao
de softwares antivrus; Redes de computadores e Internet; Conceitos; Terminologia; Objetivos; Redes: LAN, MAN e WAN.
Modelo OSI / ISSO; Meios de transmisso: cabo coaxial, par tranado, fibra ptica e link de rdio; Cabeamento estruturado;
Topologias; Mtodos de acesso; Tecnologias ethernet, fast ethernet, FDDI, gigabit Ethernet, ATM e Wireless; Equipamentos
para interconexo de redes; Fundamentos da arquitetura TCP/ IP; Redes pblicas; RENPAC; Internet e intranet;
Equipamentos: hubs, switches e roteadores; Noes sobre instalao e operao de redes de computadores; Browser:
Internet Explorer, Netscape e Firefox; Direitos de propriedades de Softwares-Lei de software; Assuntos relacionados sua
rea de atuao e tica no trabalho.
Guardar dependncias e reas pblicas com a finalidade de prevenir, controlar e combater delitos e outras irregularidades;
zelar pela segurana das pessoas, do patrimnio e pelo cumprimento das leis e regulamentos; recepcionar e controlar a
movimentao de pessoas em reas de acesso livre e restrito; fiscalizar pessoas, cargas e patrimnio; fazer ronda diurna e
noturna nas dependncias internas e externas da Instituio; exercer vigilncia sobre veculos; participar de reunies,
encontros, seminrios, congressos e cursos na sua rea de atuao; controlar o fluxo de alunos e ajudar na organizao das
escolas; ficar disposio da direo da escola para as eventualidades.
Preparar alimentos; servir lanches e merendas para atender ao programa alimentar de estabelecimentos educacionais e
outros; encarregar-se da guarda e conservao dos alimentos no setor; limpar e arrumar os utenslios e equipamentos; zelar
pela conservao e higiene dos instrumentos de trabalho; executar tarefas ou atividades afins cometidas pelo chefe imediato;
responsabilizar-se pelo trabalho de uma grande cozinha em instituio do Municpio; executar cardpios, inclusive servios de
dietas; preparar caf, ch e outras refeies; encarregar-se de todos os tipos de cozimento em larga escala, tais como
verduras, carnes e cereais; preparar sobremesas; encarregar-se da guarda e conservao dos alimentos; fazer pedidos de
suprimento do material necessrio cozinha ou a preparao de alimentos; operar os diversos tipos de fogo e demais
aparelhos de cozinha ou equipamentos de cozinha; distribuir, fiscalizar e orientar trabalhos de ajudantes; executar servios da
Pgina 7 de 32
ESTADO DE ALAGOAS

limpeza da cozinha e dos equipamentos; executar tarefas afins.
25
26
27
Dirigir veculos; transportar pessoas, cargas, correspondncias, equipamentos e outros; providenciar o abastecimento e a
Motorista manuteno preventiva e correlativa do veculo; vistoriar todos os componentes necessrios ao seu perfeito desempenho,
CNH
mantendo o veculo sob sua responsabilidade em perfeitas condies de limpeza e higiene; recolher o veculo garagem ou
Categoria B ao local destinado quando concluda a jornada do dia; executar quaisquer outras atividades correlatas e outras atividades
inerentes ao cargo.
Transportar pessoas; conduzir transportes pesados e outros veculos, de acordo com a categoria; recolher o veculo
garagem ou ao local destinado quando concluda a jornada do dia; manter os veculos em perfeitas condies e exigncias s
leis de trnsito, comunicando qualquer defeito porventura existente; fazer reparos de emergncia; zelar pela conservao do
Motorista veculo que lhe for entregue; promover o abastecimento de combustveis, gua e leo; verificar o funcionamento do sistema
eltrico, lmpadas, faris, sinaleiras, buzinas e indicadores de direo; providenciar a lubrificao quando indicada; verificar a
CNH
Categoria D calibrao dos pneus; auxiliar mdicos e enfermeiros na assistncia a pacientes, conduzindo caixas de medicamentos, tubos
de oxignio e macas; proceder ao mapeamento de viagens, identificando o usurio, tipos de carga, seu destino,
quilometragem, horrios de sada e chegada; auxiliar na carga e descarga do material ou equipamento; tratar os passageiros
com respeito e urbanidade; manter atualizado o documento de habilitao profissional e do veculo; executar outras tarefas
afins.
Realizar com zelo e percia os trabalhos que lhe forem confiados de dirigir mquinas leves, cavar valetas, cortar pequenos
taludes, efetuar pequenos nivelamentos e abaulamentos; operar mquinas agrcolas; roar, arar, gradear, semear, transportar
materiais, sementes e produtos agrcolas; transportar aterros de pequena monta; efetuar ligeiros reparos, quando necessrio;
providenciar o abastecimento de combustvel, gua e lubrificante na mquina sob a sua responsabilidade; operar mquinas
Operador de pesadas, rodovirias, agrcolas e tratores; executar terraplanagem, nivelamentos de ruas e estradas; abrir valetas; cortar
taludes; operar mquinas rodovirias em escavao, transporte de terras, aterros e trabalhos semelhantes; realizar servios
Mquina
agrcolas, com tratores e outras mquinas; operar com rolo compressor, com varredouras mecnicas e outras mquinas;
realizar ligeiros reparos quando necessrio; providenciar o abastecimento de combustvel, gua e lubrificantes na mquina
sob sua responsabilidade; zelar pela conservao e limpeza das mquinas sob a sua responsabilidade; comunicar ao seu
superior qualquer anomalia no funcionamento da mquina; executar tarefas correlatas.
INSCRIES
Procedimentos para realizao e confirmao da inscrio.

3.1
As inscries para o Concurso Pblico sero realizadas exclusivamente via Internet, no endereo eletrnico www.copeve.ufal.br/sistema, no
perodo entre s 14h00min do dia 20/10/2015 e s 23h59min do dia 22/11/2015.
3.2
No perodo especificado no subitem 3.1, os procedimentos para que o candidato se inscreva no Concurso Pblico so os seguintes:
a) no caso de o candidato no ter cadastro no site da COPEVE/UFAL, dever faz-lo no endereo eletrnico www.copeve.ufal.br/sistema;
b) aps a realizao do cadastro, o candidato dever fazer sua inscrio preenchendo o requerimento de inscrio online existente no endereo
eletrnico www.copeve.ufal.br/sistema, e, aps a conferncia dos dados, dever confirmar sua inscrio, conforme orientaes constantes na
tela do sistema de inscrio;
c) o candidato dever imprimir o Boleto Bancrio gerado pelo sistema da COPEVE/UFAL e efetuar o pagamento da taxa de inscrio,
observando a data de vencimento deste, em qualquer estabelecimento bancrio e/ou nas casas lotricas. No sero aceitos pagamentos
realizados fora do prazo de vencimento expresso no Boleto Bancrio.
3.3
O pagamento do Boleto Bancrio efetuado aps a data do vencimento no ser considerado e, consequentemente, no ser confirmada a
inscrio do candidato, bem como no ser devolvido o valor pago pelo candidato.
3.4
Sero indeferidas as inscries dos candidatos que no cumprirem o estabelecido no subitem 3.2 deste Edital.
3.5
O sistema de inscrio da COPEVE/UFAL possibilita o acompanhamento da situao da inscrio do candidato, disponibilizando-lhe o

comprovante de inscrio, consultado por meio do endereo eletrnico www.copeve.ufal.br/sistema.
3.6
As orientaes e os procedimentos adicionais a serem seguidos para realizao da inscrio estaro disponveis no endereo eletrnico
www.copeve.ufal.br.
3.7
A FUNDEPES e a COPEVE/UFAL no se responsabilizaro por inscrio no recebida por fatores de ordem tcnica, que prejudiquem os
computadores e/ou impossibilitem a transferncia de dados, falhas de comunicao ou congestionamento das linhas de comunicao.
Pgina 8 de 32
ESTADO DE ALAGOAS

3.8
O candidato que no dispuser de equipamento para efetuar sua inscrio pela Internet poder utilizar os equipamentos disponibilizados no
Departamento Municipal da Juventude, situado na Rua Olavo Bilac, 342, Centro, Delmiro Gouveia AL, CEP. 57480-000 (prximo ao Cartrio
Eleitoral), no perodo entre 21/10/2015 e 22/11/2015 (exceto sbados, domingos e feriados), no horrio das 8h00 s 12h00 e das 14h00 s
17h00.
3.9
Para efetivao da inscrio, o candidato dever pagar taxa de inscrio de acordo com os valores especificados na tabela a seguir.
CDIGOS DOS CARGOS
ESCOLARIDADE
VALOR DA TAXA DE
INSCRIO
01 a 14
Nvel Superior
R$ 110,00
15 a 22
Nvel Mdio
R$ 90,00
23 a 27
Nvel Fundamental
R$ 70,00
3.10
de responsabilidade exclusiva do candidato o preenchimento correto do formulrio de inscrio, assumindo, portanto, as consequncias por
quaisquer informaes incompatveis com seus dados pessoais.
3.11
O candidato inscrito no dever enviar cpias dos documentos comprobatrios dos dados cadastrais, sendo de sua exclusiva responsabilidade
as informaes prestadas no ato de inscrio, sob as penas da lei.
3.12
A FUNDEPES e a COPEVE/UFAL dispem do direito de excluir do Concurso Pblico o candidato que tiver preenchido os dados de inscrio
com informaes comprovadamente incorretas, incompletas ou inverdicas. Em tais casos, no ser efetuada a devoluo do pagamento da
taxa de inscrio.
3.13
Antes de efetuar a inscrio e/ou o pagamento da taxa de inscrio, o candidato dever tomar conhecimento do disposto neste Edital e em
seus Anexos, certificando-se de que preenche todos os requisitos exigidos. Uma vez efetivada a inscrio, no ser permitida, em hiptese
alguma, a sua alterao.
3.14
O valor referente ao pagamento da taxa de inscrio no ser devolvido, em hiptese alguma, salvo em caso de cancelamento do concurso por
convenincia ou interesse da Administrao.
3.15
O pagamento da taxa de inscrio dever ser efetuado at o dia estabelecido como vencimento no Boleto Bancrio.
3.16
O candidato poder reimprimir o Boleto Bancrio, pelo endereo eletrnico www.copeve.ufal.br, na pgina de acompanhamento do Concurso.
3.17
No sero aceitos pagamentos do Boleto Bancrio condicionais e/ou extemporneos ou por qualquer outra via que no as especificadas neste
Edital.
3.18
A confirmao da inscrio no concurso ser efetivada mediante a comprovao, pelo estabelecimento bancrio, do pagamento do Boleto
Bancrio emitido pelo candidato, com a utilizao do sistema de inscrio disponibilizado pela COPEVE/UFAL, nos termos deste Edital.
3.19
No ser permitida a transferncia do valor pago como taxa de inscrio para pessoa diferente daquela que a realizou, para outro cargo ou
para outros concursos/selees.
3.20
A inscrio implica o conhecimento e a aceitao expressa das condies estabelecidas neste Edital e demais instrumentos reguladores, dos
quais o candidato no poder alegar desconhecimento.
3.21
A confirmao da inscrio do candidato, por meio do seu comprovante de inscrio, estar disponvel no endereo eletrnico
www.copeve.ufal.br, at 72 (setenta e duas) horas aps o pagamento da taxa de inscrio realizada pelo candidato. de responsabilidade
exclusiva do candidato o acompanhamento de sua inscrio junto ao sistema de inscrio da COPEVE/UFAL. Se aps 72 (setenta e duas)
horas a confirmao de pagamento no for efetivada no sistema de inscrio, o candidato dever entrar em contato imediatamente com a
COPEVE/UFAL, por meio dos telefones (82) 3214-1692 ou (82) 3214-1694 ou pelo e-mail copeve.candidato@gmail.com.
3.22
O candidato que desejar corrigir o nome, nmero de documento de identificao, CPF, data de nascimento ou qualquer outra informao
relativa a seus dados pessoais fornecida durante o processo de inscrio deste Concurso dever protocolar requerimento com solicitao de
alterao de dados cadastrais na sede da COPEVE/UFAL, situada no Campus A. C. Simes, na Av. Lourival Melo Mota, s/n, Tabuleiro dos
Martins, CEP 57.072-970, Macei, AL. Este requerimento dever vir acompanhado de cpia autenticada em cartrio dos documentos que
contenham os dados corretos.
3.22.1
3.23
O requerimento com solicitao de alterao de dados cadastrais poder tambm ser encaminhado via sedex ou carta registrada, ambos
com Aviso de Recebimento (AR) para a sede da COPEVE/UFAL.
Os dados corrigidos em consequncia do recebimento do requerimento entregue COPEVE/UFAL nos termos dos subitens 3.22 e 3.22.1
produziro efeitos somente para o Concurso de que trata este Edital. Para alterao no cadastro de candidatos do site da COPEVE/UFAL, o
Pgina 9 de 32
ESTADO DE ALAGOAS

candidato dever fazer a correo desta informao no sistema de inscrio da COPEVE/UFAL, utilizando seu login e senha, o que produzir
efeito nos concursos e processos seletivos que venham a ser realizados posteriormente.
3.24
de responsabilidade exclusiva do candidato o acompanhamento da confirmao de sua inscrio no sistema da COPEVE/UFAL.
Iseno do pagamento da taxa de inscrio.

3.25
Conforme previsto na Lei Municipal n 1.139, de 06 de outubro de 2015, poder pleitear iseno da taxa de inscrio, por meio de
Requerimento de Iseno no sistema de inscries da COPEVE/UFAL, no perodo entre s 14h00 do dia 20/10/2015 e s 17h00 do dia
27/10/2015, o candidato que comprovadamente declarar estar desempregado e/ou em estado de vulnerabilidade social, de acordo com os
procedimentos abaixo especificados.
3.26
considerado estado de vulnerabilidade social aquele candidato que seja integrante de famlia com renda per capita igual ou menor do que R$
150,00 (cento e cinqenta) reais.
3.27
Para requerer a iseno mencionada no subitem 3.25, o candidato dever obedecer aos seguintes procedimentos:
a)
Ao preencher o Formulrio de Inscrio via Internet no endereo www.copeve.ufal.br/sistema, o candidato dever indicar que pretende
solicitar iseno de taxa de inscrio, estritamente no perodo estabelecido no subitem 3.25;
b) Concludo o procedimento de inscrio no site da COPEVE/UFAL, o candidato dever imprimir o protocolo de entrega de documentos
gerado pelo prprio site e anexar a este protocolo os seguintes documentos:
c)
Comprovante de Inscrio, emitido pelo sistema de inscries da COPEVE/UFAL;
Requerimento de Iseno de Taxa de Inscrio, emitido pelo sistema de inscries da COPEVE/UFAL;
Cpia autenticada em cartrio da Carteira de Trabalho e Previdncia Social (CTPS) com a baixa do ltimo emprego devem ser
encaminhadas, obrigatoriamente, as duas pginas que contm a identificao do candidato (com fotografia e dados pessoais), a
pgina de registro do ltimo emprego e a pgina subsequente em branco; e
Declarao firmada pelo prprio candidato afirmando que no detentor de cargo pblico e informando a renda familiar per capita,
conforme modelo no Anexo II deste Edital.
A documentao mencionada acima deve ser entregue pelo prprio candidato ou por procurador devidamente constitudo por
instrumento pblico ou particular de mandato com poderes especficos, que ficar retido, sendo necessria a apresentao do
documento de identidade do procurador e da cpia autenticada em cartrio da carteira de identidade do candidato, o qual assumir as
consequncias de eventuais erros do procurador, quanto formulao do respectivo pedido. No caso da utilizao de procurao
particular haver necessidade de reconhecimento de firma em cartrio.
3.28
O perodo de entrega da documentao que trata o subitem 3.27 ser exclusivamente nos dias 22/10/2015, 23/10/2015, 26/10/2015 e
27/10/2015, no horrio das 8h00 s 12h00 e das 14h00 s 17h00, no Departamento Municipal da Juventude, situado na Rua Olavo Bilac, 342,
Centro, Delmiro Gouveia AL, CEP. 57480-000 (prximo ao Cartrio Eleitoral).
3.29
Os documentos comprobatrios previstos no subitem 3.27 devero ser apresentados em envelope, seguindo a ordem exposta no referido
subitem.
3.30
As informaes prestadas no formulrio de inscrio e na documentao entregue para fins de iseno de taxa de inscrio sero de inteira
responsabilidade do candidato. O fornecimento de informaes falsas sujeitar o candidato s sanes previstas em lei e o excluir do
Certame. Em caso de falsificao de declarao da condio especfica da Lei Municipal n 1.139, de 06 de outubro de 2015, o candidato ser
desclassificado do certame e responder penal e administrativamente na forma da lei.
3.31
O preenchimento incorreto do formulrio eletrnico de inscrio sem a indicao da solicitao de iseno, assim como a entrega incompleta
da documentao, implicar no indeferimento da solicitao de iseno.
3.32
Cada candidato, neste concurso pblico, somente ser agraciado uma nica vez com o benefcio de iseno da taxa de inscrio, mesmo que
tenha apresentado mais de uma solicitao. No caso de mais de uma solicitao de iseno, o candidato que tenha direito a esta, ter validada
apenas a iseno referente ltima das inscries realizadas no sistema de inscrio da COPEVE/UFAL.
3.33
Aps a entrega da documentao, conforme previsto no subitem 3.27 no ser permitido ao candidato incluir ou substituir documentao.
3.34
Caso o candidato entregue mais de um envelope com documentao, ser considerado apenas o ltimo envelope entregue.
3.35
Ser indeferida a solicitao que:

a)
fraudar documento;
Pgina 10 de 32
ESTADO DE ALAGOAS

b)
omitir informaes;
c)
prestar informaes inverdicas no preenchimento dos documentos;
d)
apresentar cpia de documentao sem autenticao em cartrio;
e)
preencher incorretamente o formulrio online de inscrio sem a indicao da solicitao de iseno;
f)
enviar documentao incompleta ou documentao que comprove no atender aos parmetros estabelecidos pela Lei Municipal n
1.139/2015 para concesso de iseno de taxa de inscrio;
g)
preencher de forma incorreta ou incompleta os dados de identificao do envelope; e/ou
h)
no entregar documentos no perodo estabelecido no subitem 3.28.
3.36
O Municpio de Delmiro Gouveia, a FUNDEPES e a COPEVE/UFAL reservam-se, a qualquer tempo, o direito de verificar a veracidade das
informaes prestadas pelo candidato, podendo, inclusive, solicitar documentos ou informaes adicionais ao candidato.
3.37
Constatando-se irregularidade, mesmo aps eventual aprovao no Concurso Pblico, o candidato estar sujeito s penalidades legais
cabveis, podendo, inclusive, ser excludo do certame.
3.38
O resultado preliminar dos pedidos de iseno ser divulgado nos endereos eletrnicos www.copeve.ufal.br e www.fundepes.br na data
provvel de 12/11/2015.
3.39
Podero ser interpostos recursos contra o resultado dos pedidos de iseno no perodo de 13/11/2015 a 15/11/2015 no endereo eletrnico
www.copeve.ufal.br/sistema. Para interposio do recurso, o candidato dever utilizar obrigatoriamente o formulrio eletrnico para recursos
disponvel no endereo eletrnico www.copeve.ufal.br/sistema. Os recursos devero ser elaborados individualmente, seguindo as orientaes
constantes no formulrio eletrnico, e encaminhados pelo sistema eletrnico da COPEVE/UFAL.
3.39.1
No ser permitida a incluso de nova documentao no perodo de interposio de recursos. A anlise da Banca Examinadora ser
realizada exclusivamente com a documentao entregue no perodo estabelecido no subitem 3.28 deste Edital.
3.40
O resultado final dos pedidos de iseno ser divulgado nos endereos eletrnicos www.copeve.ufal.br e www.fundepes.br na data provvel de
19/11/2015.
3.41
As respostas aos recursos interpostos sero disponibilizadas no sistema de inscries da COPEVE/UFAL, mediante acesso individualizado, no
prazo estabelecido no subitem 3.40.
3.42
Ser desconsiderado o requerimento de iseno dos inscritos que j tenham efetuado o pagamento da respectiva taxa de inscrio, verificvel
a qualquer tempo, at mesmo aps a publicao do resultado dos pedidos de iseno.
3.43
O candidato que tiver o pedido de iseno indeferido poder pagar o valor da taxa de inscrio at o ltimo dia do prazo previsto no subitem
3.2, bastando acessar o seu cadastro no sistema de inscrio atravs do endereo eletrnico www.copeve.ufal.br/sistema, clicar na opo
Gerar Boleto da inscrio escolhida e imprimir o boleto bancrio.
VAGAS DESTINADAS A PESSOAS COM DEFICINCIA E CONDIES ESPECIAIS PARA A REALIZAO DA PROVA OBJETIVA
Inscrio para as vagas destinadas a pessoas com deficincia.

4.1
Para as pessoas com deficincia, sero reservadas 5% (cinco por cento) das vagas ofertadas por meio deste Edital ou daquelas criadas no
perodo de validade do Concurso Pblico, de acordo com o cargo que o candidato optar, constante no subitem 2.1, obedecendo-se ao disposto
no Art. 37, Inciso VIII, da Constituio Federal, no Decreto Federal n 3.298/1999, e no Art. 5 da Lei Municipal n 1.126/2015, desde que a
deficincia seja compatvel com as atribuies do cargo.
4.2
Consideram-se pessoas com deficincia aquelas que se enquadram nas categorias discriminadas no Art. 4 do Decreto Federal n 3.298/1999
e alteraes previstas no Decreto Federal n 5.296/2004.
4.3
O candidato com deficincia dever declarar, quando da inscrio, se deseja concorrer s vagas reservadas a pessoas com deficincia.
4.4
No ato de inscrio, o candidato com deficincia dever indicar a espcie e o grau ou nvel da deficincia, com expressa referncia ao cdigo
correspondente da Classificao Internacional de Doenas (CID) no sistema de inscrio da COPEVE/UFAL.
4.5
Os candidatos com deficincia, resguardadas as condies especiais previstas no Decreto Federal n 3.298/1999, particularmente em seu Art.
40, participaro do Concurso em igualdade de condies com os demais candidatos, no que se refere ao contedo das provas, avaliao e
aos critrios de aprovao, ao dia, horrio e local de aplicao das provas, e nota mnima exigida para todos os demais candidatos.
4.6
Os candidatos com deficincia que no realizarem a inscrio conforme instrues constantes neste item 4 e seus subitens no podero
interpor recurso em favor de sua condio.
Pgina 11 de 32
ESTADO DE ALAGOAS

4.7
O candidato com deficincia, se classificado no Concurso Pblico na forma prevista neste Edital, alm de figurar na lista geral de classificao,
ter seu nome constante da lista especfica de candidatos com deficincia.
4.8
Ser eliminado da lista de pessoas com deficincia o candidato cuja deficincia, assinalada no Formulrio de Inscrio, no for constatada na
forma do Art. 4 do Decreto Federal n 3.298/1999 e suas alteraes, devendo o candidato permanecer apenas na lista de classificao geral.
4.9
A no observncia, pelo candidato, de quaisquer das disposies deste item 4, implicar a perda do direito a ser admitido para as vagas que
venham a surgir para deficientes.
4.10
As vagas que venham a surgir para pessoas com deficincia, e que no forem preenchidas por candidatos com deficincia, seja devido a no
aprovao no Concurso ou na percia mdica, sero providas por candidatos no portadores de deficincia, respeitada a ordem de
classificao.
4.11
O critrio de nomeao de todos os candidatos aprovados obedecer ordem de classificao, devendo iniciar-se pela lista de pontuao
geral, seguida da lista de candidatos com deficincia, de forma alternada e proporcional a 5% (cinco por cento) das vagas ofertadas para cada
cargo e que vierem a surgir no decorrer do prazo de validade do Concurso.
4.12
O candidato com deficincia aprovado no Concurso Pblico, quando convocado, dever, obrigatoriamente, no ato da posse, munido de
documento de identidade e laudo mdico originais comprovando a sua condio, submeter-se avaliao a ser realizada pela Junta Mdica do
Municpio de Delmiro Gouveia para verificar se h enquadramento legal e compatibilidade ou no da deficincia com as atribuies do cargo a
ser ocupado.
4.12.1
O laudo mdico apenas ser considerado vlido se emitido por mdico especialista na rea da deficincia de que o candidato portador e
dever apresentar data de expedio no superior a 30 (trinta) dias, com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao
Internacional de Doenas (CID).
4.12.2
O laudo mdico dever ser homologado pela Junta Mdica do Municpio de Delmiro Gouveia.
4.12.3
A Junta Mdica do Municpio de Delmiro Gouveia proceder a avaliao da compatibilidade entre as atribuies do cargo e a deficincia do
candidato durante o estgio probatrio. O candidato dever estar ciente de que estar sujeito avaliao pelo desempenho dessas
atribuies, para fins de habilitao no estgio probatrio.
Condio especial para a realizao da Prova Objetiva.

4.13
Os candidatos com deficincia, com necessidades especiais ou com problemas de sade podero solicitar condio especial para a
realizao da Prova Objetiva. Para isso, o candidato deve assinalar, no formulrio de inscrio no endereo eletrnico da
COPEVE/UFAL, que necessita de condio especial para a realizao da Prova Objetiva e entregar requerimento disponibilizado no
endereo eletrnico www.copeve.ufal.br/sistema, na sede da COPEVE/UFAL, situada no Campus A. C. Simes, localizado na Av. Lourival
Melo Mota, s/n, Tabuleiro do Martins, Macei-AL, no perodo entre o dia 20/10/2015 e 23/11/2015 (exceto sbados, domingos e feriados), no
horrio das 08h00 s 12h00 e das 13h00 s 17h00. O requerimento poder ainda ser enviado por meio dos Correios, com Aviso de
Recebimento (AR), com data de postagem at o dia 23/11/2015. necessrio, ainda, anexar cpia do comprovante de inscrio, laudo
mdico original atestando a espcie, o grau e o nvel de deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao
Internacional de Doenas (CID) e com especificao de suas necessidades quanto ao atendimento personalizado.
4.14
As condies especiais de que trata o subitem 4.13 no incluem atendimento domiciliar nem prova em Braille.
4.15
Aos candidatos com viso subnormal (amblope) sero oferecidas provas ampliadas em tamanho 22, e aos cegos ser disponibilizado um
Ledor, mediante requerimento prvio, efetuado conforme o subitem 4.13.
4.16
Ao candidato com deficincia, com necessidades especiais ou com problemas de sade, que no cumprir com o estabelecido no
subitem 4.13, no ser concedida a condio especial de que necessite para a realizao das provas, ficando sob sua
responsabilidade a opo de realiz-las ou no.
4.17
O laudo mdico a que se refere o subitem 4.13 no ser devolvido ao candidato, constituindo documento do Concurso.
4.18
O tempo de realizao de provas para os candidatos com deficincia poder ser acrescido em at 1 (uma) hora a mais que o tempo
estabelecido para os demais candidatos. Para isso, o candidato com deficincia dever solicitar condio especial requerendo
explicitamente o tempo adicional, com justificativa, acompanhado de parecer emitido por especialista da rea de sua deficincia,
conforme estabelecido no subitem 4.13.
4.19
Os candidatos com deficincia auditiva e que tenham necessidade do uso de aparelho auditivo devero entregar COPEVE/UFAL
requerimento prprio, acompanhado de laudo mdico, conforme subitem 4.13, para informar o uso de aparelho auditivo no dia da prova.
4.20
Os candidatos que, por motivos mdicos ou legais, necessitem portar equipamentos durante a realizao da prova, tais como tornozeleira
eletrnica de monitoramento, equipamentos de medio de glicose ou presso e etc. devero entregar COPEVE/UFAL requerimento prprio,
Pgina 12 de 32
ESTADO DE ALAGOAS

conforme subitem 4.13, acompanhado de documento que comprove a necessidade/obrigao de utilizar este equipamento durante a realizao
das provas.
4.21
O candidato, cuja deficincia, necessidade especial ou cujos problemas de sade impossibilitem a transcrio das respostas das questes para
a Folha de Respostas, ter o auxlio de um Fiscal para faz-lo, no podendo a FUNDEPES e/ou a COPEVE/UFAL serem responsabilizadas
posteriormente, sob qualquer alegao, por parte do candidato, de eventuais erros de transcrio provocados pelo Fiscal.
4.22
A candidata que tiver necessidade de amamentar durante a realizao das provas, alm de solicitar condio especial para tal fim,
conforme o subitem 4.13, dever levar um acompanhante, que ficar em sala reservada para essa finalidade e que ser responsvel pela
guarda da criana, somente podendo ausentar-se do prdio ao trmino da prova. A candidata que no levar acompanhante no realizar a
prova com acompanhamento especial para este fim, tendo em vista que a FUNDEPES e/ou a COPEVE/UFAL no disponibilizaro
acompanhante para guarda da criana.
4.22.1
Nos horrios necessrios para amamentao, a candidata lactante poder ausentar-se temporariamente da sala de prova, acompanhada de
uma Fiscal.
4.22.2
Na sala reservada para amamentao, ficaro somente a candidata lactante, a criana e uma Fiscal, sendo vedada a permanncia de babs
ou quaisquer outras pessoas que tenham grau de parentesco ou de amizade com a candidata, inclusive o acompanhante trazido pela
candidata para a guarda da criana.
4.22.3
No haver compensao do tempo de amamentao em favor da candidata.

O atendimento s condies especiais solicitadas ficar sujeito anlise de viabilidade e razoabilidade do pedido. O resultado preliminar da
anlise dos requerimentos de atendimento especial ser publicado na data provvel de 01/12/2015 no endereo eletrnico da COPEVE/UFAL.
4.23
4.23.1
4.24
5
5.1
O candidato que tiver sua solicitao de condio especial para realizao da prova indeferida poder recorrer do resultado preliminar dos
requerimentos de atendimento especial no perodo entre 02/12/2015 e 04/12/2015 (exceto sbados, domingos e feriados), no horrio das
08h00 s 12h00 e das 13h00 s 17h00, mediante entrega de recurso na sede da COPEVE/UFAL, situada no Campus A. C. Simes,
localizado na Av. Lourival Melo Mota, s/n, Tabuleiro do Martins, Macei-AL. O recurso poder ainda ser enviado por meio dos Correios, por
Sedex, com Aviso de Recebimento (AR), com data de postagem at o dia 04/12/2015.
O resultado final da anlise dos requerimentos de atendimento especial, aps avaliao dos recursos, ser publicado na data provvel de
11/12/2015 no endereo eletrnico da COPEVE/UFAL.
CARTO DE INSCRIO DA PROVA OBJETIVA

O carto de inscrio dos candidatos, cujas inscries forem confirmadas via pagamento do Boleto Bancrio ou por iseno, contendo
informaes referentes data e ao local de realizao das Provas Objetivas (nome do estabelecimento, endereo e sala), estar disponvel na
data provvel de 12/01/2016, exclusivamente pela Internet, no endereo eletrnico www.copeve.ufal.br.
5.1.1
Na possibilidade de qualquer falha tcnica do endereo eletrnico da COPEVE/UFAL, ser disponibilizada, subsidiariamente, no endereo
eletrnico da FUNDEPES, www.fundepes.br, uma relao de todos os candidatos devidamente inscritos no Concurso Pblico, com a
indicao do local de realizao das provas (nome do estabelecimento, endereo e sala). Caso o candidato, por qualquer motivo, no possa
acessar o seu carto de inscrio no site da COPEVE/UFAL, este dever conferir as informaes quanto ao local de realizao da prova no
site da FUNDEPES.
5.1.2
de responsabilidade exclusiva do candidato a identificao correta do seu local de realizao das provas e o comparecimento no horrio
determinado.
PROVA OBJETIVA
Dia e locais de realizao da Prova Objetiva.

6.1
As Provas Objetivas realizar-se-o, simultaneamente, na data provvel de 17/01/2016, no municpio de Delmiro Gouveia, situado no estado de
Alagoas, em locais e horrios a serem divulgados no carto de inscrio. Caso o espao fsico destinado realizao das provas no referido
municpio no seja suficiente para comportar a demanda de candidatos, os excedentes sero realocados para os municpios circunvizinhos.
6.2
O candidato dever ter cincia de que poder ser alocado para fazer a prova em qualquer um dos municpios circunvizinhos ao municpio de
Delmiro Gouveia, de acordo com o planejamento e organizao da COPEVE/UFAL. As despesas com deslocamento para a realizao da
prova ocorrero exclusivamente por conta do candidato.
6.3
A COPEVE/UFAL, FUNDEPES e o Municpio de Delmiro Gouveia no se responsabilizaro por eventuais coincidncias de datas e horrios de
provas e quaisquer outras atividades.
Pgina 13 de 32
ESTADO DE ALAGOAS

Constituio e realizao das Provas Objetivas.

6.4
A Prova Objetiva ser constituda por um caderno contendo 40 (quarenta) questes para todos os cargos previstos neste Edital. As questes
sero de mltipla escolha, com 05 (cinco) opes de resposta cada, havendo apenas 01 (uma) correta.
6.5
A distribuio de questes por disciplina e a pontuao atribuda a cada questo esto descritas no subitem 9.2. O Contedo Programtico da
Prova Objetiva de cada cargo est descrito no Anexo I deste Edital.
6.6
A nota final da Prova Objetiva ser obtida multiplicando-se o nmero de questes acertadas pelo valor de cada questo, conforme constante no
subitem 9.2 deste Edital.
6.7
A elaborao das provas ser levada a efeito por Banca Examinadora constituda pela COPEVE/UFAL que, na formulao das questes,
levar em considerao, alm da consistncia, sua pertinncia com o Contedo Programtico.
6.8
COPEVE/UFAL caber manter sigilo na elaborao das provas, sendo de sua exclusiva responsabilidade a eventual quebra desse sigilo, em
decorrncia de ao ou omisso de seus empregados, prepostos ou da Banca Examinadora por ela constituda.
Procedimentos para ingresso no local de prova e para a realizao das Provas Objetivas.
6.9
Os portes dos locais de provas ficaro abertos para ingresso dos candidatos durante 60 (sessenta) minutos. Os horrios de abertura e
fechamento dos portes sero indicados no carto de inscrio. No ser permitido, sob qualquer hiptese, o acesso de candidatos aos locais
de provas aps o fechamento dos portes. A prova ter incio 20 (vinte) minutos aps o fechamento dos portes.
6.10
Para participar da prova, o candidato dever apresentar-se no local e horrio indicados no carto de inscrio munido de caneta
esferogrfica de tinta azul ou preta, carto de inscrio e documento oficial de identidade ou equivalente, conforme subitens 6.11 e
6.12, no sendo aceitas cpias, ainda que autenticadas.
6.11
Sero considerados documentos de identidade: Carteiras e/ou Cdulas de Identidade expedidas pelas Secretarias de Segurana Pblica, pelas
Foras Armadas, pela Polcia Militar, pelo Ministrio das Relaes Exteriores; Cdula de Identidade para Estrangeiros; Cdulas de Identidade
fornecidas por rgos ou Conselhos de Classe que, por fora de Lei Federal, valem como documento de identidade, como, por exemplo, as da
OAB, CREA, CRM, CRC e etc.; Certificado de Reservista; Passaporte; Carteira de Trabalho e Previdncia Social, bem como Carteira Nacional
de Habilitao (com fotografia, na forma da Lei Federal n 9.503/1997).
6.11.1
No sero aceitos como documentos de identificao: documentos com validade vencida (mesmo os especificados no subitem 6.11),
certides de nascimento ou casamento, CPF, ttulos eleitorais, carteiras de motorista (modelo sem foto ou com o perodo de validade
vencido h mais de 30 dias), carteiras de estudante, carteiras funcionais sem valor de identidade, nem documentos ilegveis, no
identificveis e/ou danificados.
6.12
Nenhum outro documento, alm dos especificados no subitem 6.11, poder ser aceito em substituio ao documento de
identificao, bem como no ser aceita cpia, ainda que autenticada, nem protocolo de documento.
6.13
Os documentos devero estar em perfeitas condies, de forma a permitirem, com clareza, a identificao do candidato.
6.14
Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar, no dia de realizao das provas, documento de identificao original, por motivo de
perda, roubo ou furto, dever ser apresentado documento que ateste o registro da ocorrncia em rgo policial, expedido h, no mximo,
30 (trinta) dias. O candidato nessas condies ou que apresentar original de documento oficial de identificao que gere dvidas
relativas fisionomia ou assinatura ser submetido identificao especial, compreendendo coleta de dados e assinaturas em
formulrio prprio, coleta de impresso digital, e far a prova em carter condicional.
6.15
Os candidatos que no portarem documento de identidade ou equivalente e/ou que chegarem aps o horrio indicado para o
fechamento dos portes do local de prova no tero acesso s dependncias do local de realizao das provas e estaro
automaticamente excludos do Concurso Pblico. Em nenhuma hiptese sero aceitas justificativas.
6.16
O documento de identificao permanecer em cima da banca/carteira, em local visvel na respectiva sala de prova, para adequada
identificao do candidato durante a realizao da prova e, se for o caso, para identificao dos pertences pessoais.
6.17
de responsabilidade do candidato, ao trmino da sua prova, recolher e conferir os seus pertences e o seu documento de identificao
apresentado quando do seu ingresso na sala de provas.
6.18
No ser permitido a nenhum candidato, sob qualquer alegao, prestar prova em local e horrio diversos do estabelecido no carto de
inscrio.
6.19
No haver, sob qualquer pretexto, segunda chamada ou repetio de provas.
Pgina 14 de 32
ESTADO DE ALAGOAS

6.20
O candidato no poder alegar quaisquer desconhecimentos sobre a realizao da prova como justificativa de sua ausncia. O no
comparecimento s provas, qualquer que seja o motivo, caracterizar desistncia do candidato e resultar em sua eliminao do Concurso.
6.21
A Prova Objetiva ter durao de 02h30min (duas horas e trinta minutos) para todos os cargos.
6.22
Ser impedido de realizar a prova o candidato que comparecer trajado inadequadamente, ou seja, sem camisa, usando roupa de banho e etc.,
ou que se apresente ao local de prova visivelmente alcoolizado ou sob efeito de entorpecentes.
6.23
expressamente proibido o uso e o porte de aparelho eletrnico ou de comunicao nas instalaes do local de prova, tais como: bip, relgios
digitais, Mp3/Mp4, agenda eletrnica, tablet, notebook, netbook, palmtop, receptor, gravador ou outros equipamentos similares, bem como
protetores auriculares, sob pena de desclassificao do candidato. No ser permitido, tambm, durante a realizao da prova, o uso de bon,
culos escuros ou outros acessrios similares que impeam a viso total das orelhas do candidato.
6.24
terminantemente proibido o ingresso do candidato aos locais de prova portando armas de qualquer espcie. Os profissionais que, por fora
de lei, necessitem portar arma, devero procurar a Coordenao da escola antes do incio das provas.
6.25
Durante a aplicao da prova no ser permitida qualquer espcie de consulta ou comunicao entre os candidatos, nem a utilizao de livros,
manuais, impressos ou anotaes, mquinas calculadoras (tambm em relgios), agendas eletrnicas ou similares.
6.26
O aparelho celular permanecer desligado, sem bateria e guardado no cho, embaixo da banca/carteira, em embalagem de segurana a ser
fornecida pela COPEVE/UFAL, juntamente com os pertences do candidato, at a sada dele da sala de provas e do prdio.
6.27
O candidato que necessitar deslocar-se da sala para ir ao banheiro durante a realizao das provas, somente poder faz-lo devidamente
acompanhado do Fiscal, deixando o Caderno de Questes e a Folha de Respostas na sala onde estiver sendo prestada a prova, bem como
deixando seus pertences e aparelho celular no local indicado pelo subitem 6.26.
6.28
Os membros da equipe de Coordenao/Fiscalizao no assumiro a guarda de quaisquer objetos pertencentes aos candidatos.
6.29
A FUNDEPES e a COPEVE/UFAL no se responsabilizaro pelo extravio de quaisquer objetos ou valores portados pelos candidatos durante a
aplicao das provas deste Concurso Pblico.
6.30
O candidato receber uma nica Folha de Respostas para o preenchimento do gabarito, contendo seu nome, local da prova, sala, data e o tipo
da prova. Em hiptese alguma ser concedida outra Folha de Respostas ao candidato.
6.31
O candidato dever transcrever, utilizando caneta esferogrfica de tinta preta ou azul, as respostas das questes da Prova Objetiva para a
Folha de Respostas, que ser o nico documento vlido para correo eletrnica. No haver substituio da Folha de Respostas por erro do
candidato. O preenchimento da Folha de Respostas ser de inteira responsabilidade do candidato que dever proceder em conformidade com
as instrues contidas neste Edital, no Caderno de Questes e na prpria Folha de Respostas.
6.32
Sero de inteira responsabilidade do candidato os prejuzos advindos das marcaes feitas incorretamente na Folha de Respostas, no sendo
acatadas, portanto, quaisquer reclamaes nesse sentido.
6.33
O candidato no poder amassar, molhar, dobrar, rasgar ou, de qualquer modo, danificar a sua Folha de Respostas, sob pena de arcar com os
prejuzos advindos da impossibilidade de realizao da leitura eletrnica de sua Folha de Respostas pelo sistema integrado de processamento
da COPEVE/UFAL. No caso de impossibilidade da leitura eletrnica da Folha de Respostas, por ao do candidato, ser atribuda a ele a nota
zero.
6.34
Se as provas forem aplicadas com tipos diferentes, o candidato dever obrigatoriamente sentar-se na carteira identificada com seu nome e que
contm expressamente seu tipo de prova.
6.35
de inteira responsabilidade do candidato verificar, antes de iniciada a prova, se o tipo de prova expresso na capa do Caderno de
Questes que lhe foi entregue condiz com o tipo de prova expresso na sua Folha de Respostas e na etiqueta de identificao de sua
banca. O candidato que no fizer esta verificao arcar com os prejuzos advindos dos problemas ocasionados pela no verificao destes
fatos. Caso haja diferena no tipo de prova expresso na capa de sua prova, na sua Folha de Respostas e/ou na etiqueta de identificao de
sua banca, o candidato dever imediatamente comunicar o fato ao Fiscal de sala.
6.36
O candidato, ao terminar a prova, entregar ao Fiscal, juntamente com a Folha de Respostas, seu Caderno de Questes. Somente aps
transcorridas 2 (duas) horas do incio das provas que ser permitida a retirada da sala para sada definitiva do prdio. Em nenhum
momento ser permitido ao candidato que ele se retire da sala com o Caderno de Questes. O candidato somente poder levar anotado seu
gabarito, na Folha de Gabarito fornecida pela COPEVE/UFAL.
6.37
Nas salas que apresentarem apenas 01 (um) Fiscal de sala, os 03 (trs) ltimos candidatos somente podero ausentar-se do recinto juntos,
aps a assinatura da Ata de encerramento de provas.
6.38
Ser atribuda nota zero questo da prova que contenha na Folha de Respostas: dupla marcao, marcao rasurada, marcao emendada
e/ou resposta que no tenha sido transcrita do Caderno de Questes para a Folha de Respostas.
6.39
Ser eliminado do Concurso o candidato que:

Pgina 15 de 32
ESTADO DE ALAGOAS

I.
chegar atrasado para o incio das provas, seja qual for o motivo alegado;
II.
no comparecer ao local de provas;
III.
fizer, a qualquer tempo e em qualquer documento, declarao falsa ou inexata;
IV.
deixar de apresentar quaisquer dos documentos que comprovem o atendimento a todos os requisitos fixados neste Edital;
V.
desrespeitar membro da equipe de fiscalizao, pessoal de apoio ou coordenao, assim como o que proceder de forma a perturbar a
ordem e a tranquilidade necessrias realizao das provas;
VI.
for surpreendido, durante as provas, em qualquer tipo de comunicao com outro candidato ou utilizando-se de mquinas de calcular,
telefone celular, livros, cdigos, manuais impressos, anotaes ou, aps as provas, for comprovado, por meio eletrnico, visual ou
grafolgico, ter-se utilizado de processos ilcitos na realizao das provas;
VII.
ausentar-se da sala de prova sem justificativa e/ou sem autorizao, aps ter assinado o Controle de Frequncia, portando ou no a Folha
de Respostas;
VIII.
descumprir as instrues contidas na capa do Caderno de Questes;
IX.
no devolver a Folha de Respostas e/ou o Caderno de Questes;
X.
no permitir a coleta de impresso digital;
XI.
descumprir os termos do presente Edital.
6.40
Como meio de garantir a segurana dos candidatos e a lisura do Concurso Pblico, a COPEVE/UFAL poder proceder, como forma de
identificao, coleta da impresso digital de todos os candidatos no dia da realizao das provas, bem como poder submeter os candidatos
revista manual ou ao sistema de deteco de metal, filmagem ou fotografia durante o Concurso.
6.41
No ser permitido, em nenhuma hiptese, o ingresso ou a permanncia de pessoas estranhas ao Concurso Pblico no estabelecimento de
aplicao das provas.
7
7.1
GABARITO PRELIMINAR DA PROVA OBJETIVA

A COPEVE/UFAL divulgar o gabarito preliminar, juntamente com as Provas Objetivas, no endereo eletrnico: www.copeve.ufal.br, na data
provvel de 21/01/2016, a partir das 21h00.
RECURSOS DA PROVA OBJETIVA
8.1
No caber pedido de reviso da Prova Objetiva, qualquer que seja a alegao do candidato.
8.2
Ser admitido recurso relativo s questes da Prova Objetiva, apenas uma nica vez, que dever tratar de matria concernente impugnao
de questes por m formulao ou por impertinncia com o Contedo Programtico.
8.3
O candidato que desejar interpor recursos contra os gabaritos oficiais preliminares das Provas Objetivas poder faz-lo no prazo de 72 (setenta
e duas) horas ininterruptas. O prazo para interposio dos recursos ser iniciado s 00h00 do dia posterior a publicao do gabarito preliminar
no endereo eletrnico da COPEVE/UFAL.
8.4
Para recorrer contra os gabaritos oficiais preliminares das Provas Objetivas, o candidato dever utilizar obrigatoriamente o formulrio eletrnico
para recursos disponvel no endereo eletrnico www.copeve.ufal.br/sistema. Os recursos devero ser elaborados individualmente e por
questo, seguindo as orientaes constantes no formulrio eletrnico, e ser encaminhados pelo sistema eletrnico da COPEVE/UFAL.
8.5
No caso de haver necessidade de o candidato anexar alguma informao adicional, como textos ou figuras para justificar seu recurso, ele
dever, apenas neste caso, imprimir o formulrio eletrnico para recursos devidamente preenchido, anexando as referidas informaes
adicionais, e encaminh-los para a COPEVE/UFAL, com sede no Campus A. C. Simes, Av. Lourival Melo Mota, s/n, Tabuleiro do Martins,
Macei-AL, pessoalmente ou por meio de procurador devidamente constitudo, dentro do prazo estabelecido pelo subitem 8.3, das 08h00 s
12h00 e das 13h00 s 17h00, exceto sbados, domingos e feriados.
8.6
O candidato dever ser claro, consistente e objetivo em seu pleito. Recurso inconsistente ou que desrespeite a Banca Examinadora sero
preliminarmente indeferidos.
8.7
No ser possvel, sob qualquer alegao, interposio de recurso fora dos prazos e horrios estabelecidos pelos subitens 8.3 e 8.5.
Pgina 16 de 32
ESTADO DE ALAGOAS

8.8
No ser recebido recurso interposto por via postal, fax-smile (fax) ou e-mail. Na hiptese especificada no subitem 8.5, poder ser interposto
recurso por procurador devidamente constitudo por instrumento pblico ou particular de mandato com poderes especficos, que ficar retido,
sendo necessria a apresentao do documento de identidade do procurador e da cpia autenticada em cartrio da carteira de identidade do
candidato, o qual assumir as consequncias de eventuais erros do procurador quanto formulao do respectivo recurso. No caso da
utilizao de procurao particular, haver a necessidade de reconhecimento de firma em cartrio.
8.9
Se do exame de recursos resultar em anulao de questo integrante da prova, a pontuao correspondente a essa questo ser atribuda a
todos os candidatos, independentemente de terem recorrido.
8.10
Se houver alterao, por fora de impugnaes, de gabarito oficial preliminar de questo integrante de prova, essa alterao valer para todos
os candidatos, independentemente de terem recorrido.
8.11
Todos os recursos sero analisados por Banca Examinadora especfica e as eventuais alteraes de gabarito sero divulgadas no endereo
eletrnico www.copeve.ufal.br, quando da divulgao do gabarito definitivo.
8.12
No sero publicadas respostas individuais aos candidatos que interpuserem recurso contra o gabarito preliminar das Provas Objetivas. O
candidato que desejar ter acesso resposta individual do seu recurso dever entregar requerimento no Protocolo Geral da Universidade
Federal de Alagoas UFAL, situado no Campus A.C. Simes, instrudo com cpia do documento de identidade e CPF. A COPEVE/UFAL
disponibilizar resposta ao candidato no prazo mximo de 15 (quinze) dias a contar da data de protocolo do requerimento, desde que seja
posterior publicao do gabarito definitivo do Concurso Pblico no endereo eletrnico da COPEVE/UFAL.
OBJETOS DE AVALIAO E CRITRIOS PARA CORREO DA PROVA OBJETIVA
9.1
As questes que comporo a Prova Objetiva sero elaboradas com o intuito de avaliar tanto o conhecimento de terminologias e de fatos
especficos, quanto s habilidades (compreenso, aplicao, anlise, sntese e avaliao), objetivando aferir a competncia cognitiva
necessria para o exerccio dos cargos ofertados por meio deste Edital, bem como o Contedo Programtico constante no Anexo I.
9.2
A nota final da Prova Objetiva ser dada pela multiplicao do nmero de acertos pela pontuao de cada questo, considerando as tabelas a
seguir.
Tabela 1: Quantitativo e pontuao das questes para os cargos de nveis superior e mdio.
Disciplina
Nmero de Questes
Pontuao da questo
Total de Pontos
Portugus
15
02
30
Raciocnio Lgico
10
01
10
Conhecimentos Especficos
15
04
60
TOTAL
100
Tabela 2: Quantitativo e pontuao das questes para os cargos de nvel fundamental.

Disciplina
Nmero de Questes
Pontuao da questo
Total de Pontos
Portugus
20
03
60
Matemtica
20
02
40
TOTAL
100
9.3
Para serem aprovados no Concurso Pblico de que trata este Edital, os candidatos aos cargos de nvel superior devero obter na Prova
Objetiva o mnimo de 50% (cinquenta por cento) do total de pontos vlidos, considerando o conjunto de todas as disciplinas. Os candidatos
cuja nota final na Prova Objetiva for inferior a este limite estaro automaticamente eliminados deste certame.
9.4
No que respeita aos cargos de nveis mdio e fundamental, para serem aprovados no Concurso Pblico de que trata este Edital, os
candidatos devero obter na Prova Objetiva o mnimo de 30% (trinta por cento) do total de pontos vlidos, considerando o conjunto de
todas as disciplinas. Os candidatos cuja nota final na Prova Objetiva for inferior a este limite estaro automaticamente eliminados deste
certame.
9.5
Os candidatos que no cumprirem o que estabelece os subitens 9.3 e 9.4 sero eliminados do Concurso.
9.6
Os candidatos sero classificados em ordem decrescente segundo a nota da Prova Objetiva, conforme subitem 9.2 deste Edital.
Pgina 17 de 32
ESTADO DE ALAGOAS

9.7
O resultado final da Prova Objetiva para os cargos de Professor (Professor de Arte, Professor de Cincias, Professor de Geografia, Professor
de Histria, Professor de Ingls, Professor de Lngua Portuguesa, Professor de Matemtica e Professor de Atividade) ser publicado na data
provvel de 16/02/2016, nos endereos eletrnicos: www.copeve.ufal.br e www.fundepes.br, juntamente com o Edital de Convocao para a
Prova de Ttulos.
9.8
Sero convocados para a Prova de Ttulos os candidatos aprovados nos cargos de Professor de Arte, Professor de Cincias, Professor de
Geografia, Professor de Histria, Professor de Ingls, Professor de Lngua Portuguesa, Professor de Matemtica e Professor de Atividade,
conforme critrio estabelecido no subitem 9.3 deste Edital.
10
PROVA DE TTULOS PARA OS CARGOS DE PROFESSOR
10.1
Os candidatos que forem convocados para a Prova de Ttulos, conforme subitem 9.8, devero apresentar os ttulos e os respectivos
documentos comprobatrios para fins de pontuao nessa fase de avaliao do Certame.
10.2
A Prova de Ttulos ter carter unicamente classificatrio e ser realizada para os cargos de Professor de Arte, Professor de Cincias,
Professor de Geografia, Professor de Histria, Professor de Ingls, Professor de Lngua Portuguesa, Professor de Matemtica e Professor de
Atividade, sendo considerados os documentos comprobatrios de formao acadmica, obedecida a escala de valores apresentada no quadro
do subitem 10.3.
10.3
Somente sero aceitos os ttulos descritos a seguir, observados os limites de pontuao mxima estabelecidos no quadro abaixo.
RELAO DE TTULOS PARA OS CARGOS DE PROFESSOR
CDIGO
TTULO / DESCRIO
PONTUAO DE CADA
TTULO
PONTUAO
Diploma/certificado de concluso de doutorado ou declarao

de concluso de doutorado, desde que esta ltima esteja
acompanhada de histrico escolar, na rea especfica para a
qual concorre e/ou na rea de Educao.
50
50
Diploma/certificado de concluso de mestrado ou declarao

de concluso de mestrado, desde que esta ltima esteja
acompanhada de histrico escolar, na rea especfica para a
qual concorre e/ou na rea de Educao.
30
30
Diploma/certificado de concluso de especializao lato sensu

ou declarao de concluso de especializao lato sensu,
desde que esta ltima esteja acompanhada de histrico escolar,
na rea especfica para a qual concorre e/ou na rea de
Educao.
TOTAL MXIMO DE PONTOS
10
(por especializao)
MXIMA
20
100
10.4
Todos os ttulos apresentados sob forma de cpia devero ser autenticados em cartrio. No sero validados ttulos autenticados de outra
forma que no a expressamente prevista neste subitem.
10.5
As cpias devem estar legveis, de forma a no gerar dvidas nas informaes a serem analisadas. No sero considerados para efeito de
pontuao os ttulos que no estejam de acordo com este procedimento.
Procedimentos para entrega da documentao.

10.6
10.6.1
Somente sero aceitos envelopes entregues no perodo de 18/02/2016 a 19/02/2016, em local e horrio a serem divulgados posteriormente no
Edital de Convocao da Prova de Ttulos, a ser publicado na data provvel de 16/02/2016, o qual ser publicado nos endereos eletrnicos da
COPEVE/UFAL e FUNDEPES.
Os documentos especificados no subitem 10.3 devem ser apresentados em envelope e entregues no local indicado no Edital de
Convocao para a Prova de Ttulos. O envelope deve ser entregue pelo prprio candidato ou por procurador devidamente constitudo por
instrumento pblico ou particular de mandato com poderes especficos, que ficar retido, sendo necessria a apresentao do documento de
Pgina 18 de 32
ESTADO DE ALAGOAS

identidade do procurador e da cpia autenticada em cartrio da carteira de identidade do candidato, o qual assumir as consequncias de
eventuais erros do procurador. No caso da utilizao de procurao particular, haver necessidade de reconhecimento de firma em cartrio.
10.6.2
Ser permitido o envio dos ttulos pelos correios, via Sedex ou carta registrada, ambos com Aviso de Recebimento (AR), desde que a
postagem do envelope ocorra no perodo especificado no subitem 10.6. O envelope dever estar devidamente identificado por etiqueta
a ser emitida pelo sistema da COPEVE/UFAL, conforme subitem 10.7. O envelope dever ser remetido sede da COPEVE/UFAL, situada
no Campus A. C. Simes, na Av. Lourival Melo Mota, s/n, Tabuleiro dos Martins, CEP 57.072-970, Macei, AL. O candidato que optar por
esta modalidade de envio dever estar ciente que a COPEVE/UFAL no se responsabilizar por documentos entregues em datas que
ultrapassem a divulgao do resultado deste Certame.
10.7
O envelope deve estar devidamente identificado, contendo, obrigatoriamente, na sua parte externa, a etiqueta a ser emitida pelo sistema da
COPEVE/UFAL, constando os dados completos do candidato, o nmero de inscrio, o cargo de concorrncia e o cdigo do cargo.
10.8
O envelope a ser entregue dever conter, obrigatoriamente, os documentos elencados abaixo, na seguinte ordem de apresentao:
a) Uma cpia do Protocolo de Entrega de Ttulos emitido pelo sistema da COPEVE/UFAL, impresso e assinado pelo candidato,
constando o mesmo cargo e inscrio informados na etiqueta do envelope, conforme exigido no subitem 10.7;
b) Requerimento de inscrio emitido pelo sistema da COPEVE/UFAL, impresso e assinado pelo candidato, constando o mesmo cargo
e inscrio informados na etiqueta do envelope, conforme descrito no subitem 10.7;
c)
10.9
Cpias autenticadas em cartrio dos ttulos do candidato, seguindo a ordem elencada no subitem 10.3.
Os documentos devem ser numerados em sequncia e rubricados em todas as pginas pelo candidato. No momento da entrega do
envelope ser realizada a conferncia da numerao e das rubricas nos ttulos. O candidato dever conferir a documentao, organizar os
ttulos, conforme subitem 10.8, lacrar e entregar o envelope aos responsveis pelo recebimento da documentao.
10.10 O candidato receber o comprovante de entrega do envelope devidamente assinado pelo Receptor de documentos da COPEVE/UFAL,
contendo seus dados pessoais, nmero de inscrio e o nmero de pginas entregues no envelope.
10.11 A entrega do envelope, conforme especificado nos subitens 10.6, 10.7, 10.8 e 10.9, ser condio para anlise dos ttulos encaminhados pelo
candidato.
10.12 Os responsveis pelo recebimento da documentao no realizaro a avaliao dos ttulos apresentados pelo candidato. Suas
atividades esto restritas ao recebimento do envelope, conferncia da quantidade de documentos entregues e dos padres de etiqueta e
protocolo emitidos pelo site da COPEVE/UFAL. de inteira responsabilidade do candidato a conferncia dos documentos que sero
entregues para participao na Prova de Ttulos.
10.13 No sero aferidas pontuaes a quaisquer ttulos diferentes dos estabelecidos no quadro especificado no subitem 10.3.
10.14 Os ttulos apresentados fora do prazo e das condies estabelecidas neste Edital no sero considerados para fins de anlise.
10.15 Os ttulos apresentados que excederem a pontuao mxima prevista no subitem 10.3 no sero considerados para fins de pontuao.
Comprovao de concluso de curso de Ps-graduao Stricto Sensu (Mestrado e Doutorado).

10.16 Para julgamento dos ttulos de Ps-Graduao Stricto Sensu (Mestrado e Doutorado) sero admitidos:
a) cpia autenticada em cartrio, conforme subitem 10.4, de diploma de Mestrado e/ou Doutorado na rea especfica para a qual concorre e/ou
na rea de Educao, ou
b) cpia autenticada em cartrio, conforme subitem 10.4, de certificado/declarao de concluso de curso de Mestrado e/ou Doutorado na rea
especfica para a qual concorre e/ou na rea de Educao, desde que acompanhado do histrico escolar do candidato, no qual conste o
nmero de crditos obtidos, as reas em que foi aprovado e as respectivas menes, o resultado dos exames e do julgamento da tese ou da
dissertao. Caso o certificado, declarao ou histrico atestem a existncia de alguma pendncia ou falta de requisito de concluso do curso,
a pontuao no ser aferida pela Banca Examinadora.
10.17 Para fins de pontuao na Prova de Ttulos, os cursos de Ps-Graduao Stricto Sensu (Mestrado e Doutorado) devem ser autorizados e
reconhecidos pelo Ministrio da Educao (MEC), conforme previsto na Legislao.
10.18 A Ata de Defesa da Dissertao ou da Tese no ser aceita para fins de comprovao de concluso do Mestrado ou Doutorado,
respectivamente.
10.19 Somente ser considerado para fins de pontuao o curso de Ps-Graduao Stricto Sensu (Mestrado e Doutorado) que possua relao com o
cargo para o qual o candidato est concorrendo, conforme especificado no quadro do subitem 10.3.
Pgina 19 de 32
ESTADO DE ALAGOAS

Comprovao de concluso de curso de Ps-Graduao Lato Sensu (Especializao).
10.20 Para julgamento dos ttulos de Ps-Graduao Lato Sensu (Especializao) sero admitidos:
a) cpia autenticada em cartrio, conforme subitem 10.4, de certificado de Curso de Ps-Graduao Lato Sensu (Especializao) na rea
especfica para a qual concorre e/ou na rea de Educao, com, no mnimo, 360 (trezentas e sessenta) horas aulas, emitido por instituio
devidamente credenciada pelo Ministrio da Educao (MEC) para atuar neste nvel educacional. Caso o certificado no contenha
explicitamente a carga horria total do curso de Especializao, ser necessria a apresentao de cpia autenticada em cartrio do histrico
escolar que conste esta carga horria, ou
b) cpia autenticada em cartrio, conforme subitem 10.4, de declarao de concluso de Curso de Ps-Graduao Lato Sensu
(Especializao) na rea especfica para a qual concorre e/ou na rea de Educao, com, no mnimo, 360 (trezentas e sessenta) horas aulas,
emitido por instituio devidamente credenciada pelo Ministrio da Educao (MEC) para atuar neste nvel educacional, desde que
acompanhada do histrico escolar do candidato, no qual constem as disciplinas, a carga horria total do curso, o resultado dos exames e do
julgamento da Monografia. Caso o histrico e/ou a declarao atestem a existncia de alguma pendncia ou falta de requisito para a concluso
do curso a pontuao no ser aferida pela Banca Examinadora.
10.21 A apresentao apenas do Histrico Escolar no ser considerada vlida para comprovao de concluso de curso de Ps-Graduao Lato
Sensu (Especializao).
10.22 Para fins de pontuao na Prova de Ttulos, as instituies emissoras dos certificados e declaraes de concluso de curso de Ps-Graduao
Lato Sensu (Especializao) devem ser devidamente credenciadas pelo Ministrio da Educao (MEC) para atuar neste nvel educacional,
conforme previsto na legislao especfica.
10.23 Somente ser considerado para fins de pontuao o curso de Ps-Graduao Lato Sensu (Especializao) que possua relao com o cargo
para o qual o candidato est concorrendo, conforme especificado no quadro do subitem 10.3.
Disposies gerais para validao dos documentos apresentados.

10.24 Os documentos em lngua estrangeira somente sero considerados se traduzidos para a lngua portuguesa por tradutor juramentado. A
comprovao do credenciamento do tradutor dever ser encaminhada juntamente com o ttulo.
10.25 Os diplomas de concluso de cursos expedidos por instituies estrangeiras somente sero considerados se devidamente revalidados por
instituio competente, na forma da legislao vigente. A validao do diploma dever ser entregue juntamente com a documentao.
10.26 Somente sero analisados os ttulos emitidos com o nome do candidato literalmente igual ao apresentado no Comprovante de Inscrio do
sistema da COPEVE/UFAL. Caso o candidato apresente ttulo com nome divergente daquele constante no sistema de inscrio, este dever vir
acompanhado de cpia autenticada em cartrio, conforme subitem 10.4, do documento oficial que ateste a alterao do nome do candidato.
10.27 Caso o candidato entregue mais de um envelope para a mesma inscrio, ser considerado, para fins de anlise e pontuao, apenas
o ltimo envelope entregue.
10.28 No ser admitido, sob hiptese alguma, o pedido de incluso de novos documentos aps a entrega do envelope.
10.29 So de exclusiva responsabilidade do candidato a entrega e a comprovao dos ttulos. Os ttulos que forem encaminhados de forma diferente
da especificada neste Edital no sero analisados.
10.30 Comprovada, em qualquer tempo, irregularidade ou ilegalidade na obteno dos ttulos apresentados, o candidato ter anulada a respectiva
pontuao e ser excludo do Concurso Pblico, sem prejuzo das cominaes legais cabveis.
10.31 Os documentos comprobatrios apresentados pelo candidato para participao na Prova de Ttulos constituem acervo do Concurso Pblico e
no sero devolvidos ao candidato, mesmo que sejam os originais.
10.32 Considerando a inviabilidade operacional e econmica, a COPEVE/UFAL no fornecer aos candidatos cpia dos documentos entregues para
participao na Prova de Ttulos, sob qualquer alegao.
11
JULGAMENTO DA PROVA DE TTULOS
11.1
Os ttulos apresentados sero julgados por Banca Examinadora, composta por profissionais selecionados pela COPEVE/UFAL.
11.2
A nota do candidato ser obtida pela soma da pontuao de todos os ttulos apresentados, de acordo com as condies estabelecidas no item
10 deste Edital.
Pgina 20 de 32
ESTADO DE ALAGOAS

12
RESULTADO PRELIMINAR DA PROVA DE TTULOS
12.1
Concludos os trabalhos de julgamento da Prova de Ttulos, o resultado preliminar ser publicado na data provvel de 08/03/2016, nos
endereos eletrnicos da COPEVE/UFAL e da FUNDEPES.
12.2
A COPEVE/UFAL publicar o resultado preliminar da Prova de Ttulos por meio de relatrio em que conste a nota de todos os candidatos,
especificando a pontuao obtida em cada categoria de ttulos prevista no subitem 10.3.
12.3
No haver divulgao da classificao obtida pelos candidatos no resultado preliminar da Prova de Ttulos, uma vez que somente ser
atribuda classificao dos candidatos aps a avaliao dos recursos.
13
INTERPOSIO DE RECURSOS DA PROVA DE TTULOS
13.1
O candidato que desejar interpor recursos contra o resultado preliminar da Prova de Ttulos poder faz-lo no prazo de 72 (setenta e duas)
horas ininterruptas. O prazo para interposio dos recursos ser iniciado s 00h00 do dia posterior a publicao do resultado preliminar da
Prova de Ttulos no site da COPEVE/UFAL. O recurso deve ser encaminhado via Internet pelo sistema da COPEVE/UFAL, disponvel no
endereo eletrnico www.copeve.ufal.br/sistema.
13.2
Para recorrer contra o resultado preliminar da Prova de Ttulos, o candidato dever seguir as instrues constantes no endereo eletrnico
www.copeve.ufal.br. Os recursos devero ser elaborados individualmente por candidato e devero abordar assuntos relacionados aos ttulos
entregues pelo prprio candidato, seguindo as orientaes constantes no sistema da COPEVE/UFAL.
13.3
O candidato dever ser claro, consistente e objetivo em seu pleito. Recurso inconsistente ou que desrespeite a Banca Examinadora ser
preliminarmente indeferido.
13.4
No ser aceito encaminhamento de novas documentaes no ato do recurso. A Prova de Ttulos ser efetivada exclusivamente a partir
dos ttulos apresentados no perodo estabelecido no subitem 10.6 deste Edital.
13.5
A COPEVE/UFAL no receber recursos entregues em sua sede, bem como no receber novos documentos, sob qualquer alegao.
13.6
Os recursos interpostos fora do prazo estabelecido no sero aceitos, sendo considerado, para tanto, a data e hora do envio do recurso via
Internet pelo sistema da COPEVE/UFAL.
13.7
Se qualquer recurso for julgado procedente, ser atribuda outra nota ao candidato, computando-se, para tanto, a pontuao obtida por meio da
interposio do recurso.
13.8
Os recursos sero apreciados pela Banca Examinadora, que emitir deciso fundamentada, a qual ser colocada disposio do requerente
no endereo eletrnico www.copeve.ufal.br quando da divulgao do resultado final.
13.9
A Banca Examinadora constitui ltima instncia para recurso, sendo soberana em suas decises, razo pela qual no cabero recursos
adicionais, nem recurso de recurso.
14
RESULTADO FINAL E HOMOLOGAO
14.1
Concludos os trabalhos de julgamento dos recursos interpostos em face da Prova de Ttulos e processamento do resultado, o resultado final
para todos os cargos ser divulgado na data provvel de 23/03/2016, nos endereos eletrnicos www.copeve.ufal.br e www.fundepes.br.
14.2
A nota final (NF) do candidato para os cargos que forem submetidos Prova de Ttulos (Professor de Arte, Professor de Cincias, Professor de
Geografia, Professor de Histria, Professor de Ingls, Professor de Lngua Portuguesa, Professor de Matemtica e Professor de Atividade),
ser obtida pela mdia ponderada das notas obtidas na Prova Objetiva (NPO), com peso 8 (oito), e com a nota da Prova de Ttulos (NPT), com
peso 2 (dois), de acordo com a equao abaixo.
14.3
A nota final para os demais cargos, que no os especificados no subitem 14.2, ser igual a nota obtida na Prova Objetiva.
14.4
Para efeito de classificao final, para os cargos de Professor de Arte, Professor de Cincias, Professor de Geografia, Professor de Histria,
Professor de Ingls, Professor de Lngua Portuguesa, Professor de Matemtica e Professor de Atividade, havendo empate nas notas finais, os
critrios de desempate sero sucessivamente:
I.
maior nmero de pontos na disciplina de Conhecimentos Especficos da Prova Objetiva;
II.
maior nmero de pontos na disciplina de Portugus da Prova Objetiva;
Pgina 21 de 32
ESTADO DE ALAGOAS

14.4.1
14.5.1
15
maior nmero de pontos na disciplina de Raciocnio Lgico da Prova Objetiva;
IV.
maior nmero de pontos na Prova de Ttulos;
V.
idade mais elevada (dia, ms e ano).
Quando o empate na nota final envolver candidato com idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos completos at o ltimo dia de inscrio
deste Concurso Pblico, conforme Art. 27, pargrafo nico, da Lei Federal n 10.741/2003, os critrios de desempate passaro a observar a
seguinte ordem:
I.
idade mais elevada (dia, ms e ano);
II.
maior nmero de pontos na disciplina de Conhecimentos Especficos da Prova Objetiva;
III.
IV.
maior nmero de pontos na disciplina de Raciocnio Lgico da Prova Objetiva;
V.
maior nmero de pontos na Prova de Ttulos.
Para efeito de classificao, para os cargos que no forem submetidos Prova de Ttulos, havendo empate nas notas finais, os critrios de
desempate sero sucessivamente:
14.5
14.6
III.
I.
maior nmero de pontos na disciplina de Conhecimentos Especficos da Prova Objetiva, se for o caso;
II.
III.
maior nmero de pontos na disciplina de Raciocnio Lgico ou Matemtica da Prova Objetiva, conforme o caso;
IV.
idade mais elevada (dia, ms e ano).
Quando o empate na nota final envolver candidato com idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos completos at o ltimo dia de inscrio
deste Concurso, conforme Art. 27, pargrafo nico, da Lei Federal n 10.741/2003, os critrios de desempate passaro a observar a seguinte
ordem:
I.
idade mais elevada (dia, ms e ano);
II.
maior nmero de pontos na disciplina de Conhecimentos Especficos da Prova Objetiva, se for o caso;
III.
IV.
maior nmero de pontos na disciplina de Raciocnio Lgico ou Matemtica da Prova Objetiva, conforme o caso.
O resultado final do Concurso Pblico do Municpio de Delmiro Gouveia ser homologado por ato do Prefeito do Municpio de Delmiro Gouveia
no Dirio Oficial do Estado de Alagoas, constituindo-se em nico documento hbil comprobatrio, onde tambm o candidato tomar cincia das
instrues que se fizerem necessrias.
CLASSIFICAO, NOMEAO E POSSE
15.1
Aps a homologao do resultado final, a convocao dos selecionados obedecer rigorosa ordem de classificao, e ser feita na classe
inicial da carreira, conforme legislao pertinente.
15.2
Aps a homologao do resultado final, a nomeao dos aprovados obedecer rigorosa ordem de classificao, e ser feita por ato do
Prefeito do Municpio de Delmiro Gouveia, publicado no Dirio Oficial do Estado de Alagoas.
15.3
A classificao do candidato no assegurar, mesmo no caso do surgimento de vagas, o direito ao seu ingresso automtico, mas apenas
expectativa de ser nomeado, ficando a concretizao desse ato condicionada observncia das disposies legais pertinentes e, sobretudo,
ao predominante interesse da Administrao Pblica.
Pgina 22 de 32
ESTADO DE ALAGOAS

15.4
Para ser empossado, o candidato nomeado dever apresentar-se Secretaria Municipal de Administrao de Delmiro Gouveia, no prazo
mximo e improrrogvel de 30 (trinta) dias, contados a partir da data de publicao da Portaria de Nomeao no Dirio Oficial do Estado de
Alagoas, podendo este prazo ser prorrogado na forma da Lei.
15.5
O candidato habilitado, que lograr classificao e for convocado para assumir o cargo, somente tomar posse se for considerado apto fsica e
mentalmente para o exerccio do cargo na inspeo mdica, a ser realizada pela Junta Mdica do Municpio de Delmiro Gouveia.
15.6
A Secretaria Municipal de Administrao de Delmiro Gouveia divulgar, no ato da convocao, a relao dos documentos e exames mdicos
necessrios para a posse.
15.7
O provimento no cargo fica condicionado apresentao de todos os documentos originais comprobatrios dos requisitos mnimos
relacionados no subitem 2.1, bem como dos documentos elencados nos subitens 15.6 e 16.1.
15.8
O candidato nomeado para os cargos previstos neste Edital fica sujeito estabilidade aps 02 (dois) anos de efetivo exerccio, durante o qual
sua aptido, capacidade e desempenho no cargo sero avaliados por comisso competente.
16
REQUISITOS BSICOS PARA A POSSE

A posse do candidato aprovado no Concurso Pblico est condicionada ao atendimento dos seguintes requisitos bsicos:
16.1
a)
ter nacionalidade brasileira ou portuguesa e, no caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo estatuto de igualdade entre
brasileiros e portugueses, com reconhecimento do gozo dos direitos polticos, nos termos do 1 do Art. 12 da Constituio Federal e do Art.
13 do Decreto Federal n 70.436/1972;
b)
ter idade mnima de 18 (dezoito) anos completos;
c)
no ter registro de antecedentes criminais;
d)
estar em dia com as obrigaes do Servio Militar, se do sexo masculino;
e)
apresentar certido de quitao eleitoral, comprovando estar em situao regular com a Justia Eleitoral;
f)
possuir a escolaridade mnima exigida, conforme estabelecido no subitem 2.1 deste Edital, conforme for o caso, apresentando:
certificado de concluso de Ensino Fundamental fornecido por instituies credenciadas pelo Ministrio da Educao (MEC) ou
pelos Conselhos de Educao ou Secretarias de Educao dos Estados ou do Distrito Federal;
certificado de concluso de Ensino Mdio ou Ensino Mdio/Tcnico, fornecido por instituies credenciadas pelo Ministrio da
Educao (MEC) ou pelos Conselhos de Educao ou Secretarias de Educao dos Estados ou do Distrito Federal;
certificado de concluso de Ensino Superior, emitido por instituio reconhecida pelo Ministrio da Educao (MEC), e, quando for o
caso, apresentando certificado de concluso de especializao lato sensu, residncia mdica ou ttulo de especialista, conforme o
caso, emitido por instituio devidamente credenciada para este fim.
g)
apresentar registro no Conselho de Classe competente, quando este for requisito mnimo, conforme estabelecido no subitem 2.1 deste
Edital. Nos casos do candidato estar registrado em Conselho de Classe sediado em outro Estado da Federao, dever apresentar inscrio
secundria na seccional alagoana do seu Conselho de Classe, nos termos da legislao em vigor;
h)
apresentar atestado mdico que comprove ser deficiente fsico e estar apto para o cargo, no caso dos candidatos inscritos nas vagas
destinadas para deficientes fsicos;
i)
comprovar estar apto fsica e mentalmente para o exerccio do cargo mediante apresentao de exames especficos Junta Mdica Oficial
do Municpio de Delmiro Gouveia, conforme relao de exames a ser fornecida pela Secretaria Municipal de Administrao de Delmiro
Gouveia;
j)
apresentar declarao de disponibilidade para jornada de trabalho semanal especificada no subitem 2.1 deste Edital;
k)
apresentar cpias do RG, CPF, comprovante de residncia e registro no PIS/PASEP;
l)
entregar duas fotos 3x4 (recentes e idnticas);
m) no ter sido punido com nenhuma falta grave passvel de demisso em cargo ou emprego ocupado anteriormente no servio pblico nas
esferas Estadual/Distrital, Municipal e Federal;
16.2
n)
conhecer, atender, aceitar e submeter-se s condies estabelecidas neste Edital, das quais no poder alegar desconhecimento;
o)
ter sido aprovado no Concurso Pblico.

A falta de comprovao de qualquer um dos requisitos especificados no subitem anterior impedir a posse do candidato.
Pgina 23 de 32
ESTADO DE ALAGOAS

16.3
A Prefeitura do Municpio de Delmiro Gouveia providenciar ainda a sindicncia da vida pregressa, sendo tal procedimento requisito para
investidura, conforme regulamentado pela Lei Municipal n 1.126/2015.
16.4
Para a posse sero exigidos todos os documentos especificados no subitem 16.1, alm daqueles que forem solicitados pela Secretaria
Municipal de Administrao de Delmiro Gouveia.
16.5
O candidato que fizer qualquer declarao falsa ou inexata ao se inscrever, e caso no possa satisfazer todas as condies enumeradas neste
Edital, ter cancelada sua inscrio, e sero anulados todos os atos dela decorrentes, mesmo que tenha sido aprovado no Concurso Pblico.
16.6
Como condio para a posse, a Secretaria Municipal de Administrao de Delmiro Gouveia poder proceder coleta de impresso digital do
candidato aprovado, que ser submetida ao exame biomtrico considerando a impresso digital colhida na Folha de Respostas durante a
aplicao das provas.
17
DISPOSIES GERAIS
17.1
O prazo de validade do Concurso ser de 01 (um) ano, a contar da data de sua homologao do resultado final, podendo ser prorrogado
uma nica vez por igual perodo, mediante ato prprio de autoridade competente, conforme regulamentado pela Lei Municipal n 1.126/2015.
17.2
O candidato poder obter informaes e orientaes sobre o Concurso Pblico, tais como editais, processo de inscrio, local de prova,
gabaritos, resultado das provas, convocaes para etapas do certame e resultado final, nos endereos eletrnicos www.copeve.ufal.br e
www.fundepes.br.
17.3
A FUNDEPES e a COPEVE/UFAL no se responsabilizam por quaisquer cursos, textos, apostilas e outras publicaes referentes a este
certame.
17.4
Os candidatos aprovados e classificados no Concurso Pblico devem manter atualizados seus endereos junto Secretaria Municipal de
Administrao de Delmiro Gouveia.
17.5
No ser fornecido qualquer documento comprobatrio de aprovao ou classificao do candidato pela FUNDEPES ou pela COPEVE/UFAL,
valendo, para esse fim, as publicaes oficiais e as do Dirio Oficial do Estado de Alagoas ou as declaraes ou atestados emitidos pela
Prefeitura de Delmiro Gouveia.
17.6
Os funcionrios, prestadores de servios e estagirios da sede da FUNDEPES ou qualquer pessoa envolvida diretamente no Concurso no
podero concorrer aos Concursos Pblicos promovidos pela Fundao, conforme deliberao do Conselho Deliberativo da FUNDEPES em
reunio realizada em 20 de agosto de 2010.
17.7
Os casos omissos sero resolvidos pela Comisso do Concurso, instituda pelo Decreto Municipal n 21, de 23 de setembro de 2015.
Luiz Carlos Costa

Prefeito do Municpio de Delmiro Gouveia
Pgina 24 de 32
ESTADO DE ALAGOAS

ANEXO I
CONTEDO PROGRAMTICO DAS DISCIPLINAS DAS PROVAS OBJETIVAS
OBSERVAO
Considerar-se- a Legislao vigente e as alteraes ocorridas at a data da publicao do extrato do Edital no Dirio Oficial do Estado de Alagoas.
DISCIPLINAS COMUNS CARGOS DE NVEL SUPERIOR
PORTUGUS
1. Anlise e interpretao de textos: Compreenso geral do texto; Ponto de vista ou ideia central defendida pelo autor; Argumentao; Elementos de
coeso; Inferncias; Estrutura e organizao do texto e dos pargrafos. 2. Tipologia e gnero textuais. 3. Figuras de linguagem. 4. Emprego dos
pronomes demonstrativos. 5. Emprego de tempos e modos verbais. 6. Relaes semnticas estabelecidas entre oraes, perodos ou pargrafos
(oposio, concluso, concesso, causalidade etc.). 7. Significao vocabular: Sinonmia e antonmia; Ambiguidade; Polissemia; Conotao e
denotao. 8. Colocao pronominal. 9. Sintaxe da orao e do perodo. 10. Funes do que e do se. 11. Emprego do acento grave. 12. Pontuao.
13. Ortografia oficial. 14. Concordncias verbal e nominal. 15. Regncias verbal e nominal.
RACIOCNIO LGICO
1. Lgica proposicional. 2. Lgica de primeira ordem. 3. Argumentao lgica; Silogismos; Argumentos. 4. Regras de quantificao; Regras de
inferncia. 5. Raciocnio lgico envolvendo problemas aritmticos, geomtricos e matriciais. 6. Raciocnio sequencial. 7. Raciocnio lgico matemtico.
8. Raciocnio quantitativo. 9. Anlise combinatria; Princpios de contagens; Combinaes; Arranjos; Permutaes com e sem repetio. 10.
Probabilidade. 11. Noes bsicas de conjuntos. 12. Anlise, interpretao e utilizao de dados apresentados em grficos e tabelas.
CONHECIMENTOS ESPECFICOS CARGOS DE NVEL SUPERIOR
CD. 01 - ANALISTA DE CONTROLE INTERNO
DIREITO ADMINISTRATIVO: 1. Organizao administrativa: Administrao direta e indireta, centralizada e descentralizada. 2. Ato administrativo:
Conceito; Requisitos; Atributos; Classificao; Espcies; Discricionariedade e vinculao; Invalidao; Anulao; Revogao; Prescrio. 3. Agentes
administrativos: Investidura; Exerccio; Direitos e deveres dos servidores pblicos. 4. Regime jurdico (Lei Federal n 8.112/1990 e suas alteraes). 5.
Processo administrativo: Conceito, princpios, fases e modalidades. 6. Consrcios pblicos (Lei Federal n 11.107/2005). 7. Licitaes, contratos e
convnios administrativos (Lei Federal n 8.666/1993 e suas alteraes). 8. Prego (Lei Federal n 10.520/2002). 9. Regime diferenciado de
contrataes pblicas (Lei Federal n 12.462/2011). 10. Servios pblicos: Conceito; Elementos de definio; Regime jurdico; Titularidade e
competncia; Classificao; Regulamentao; Formas; Delegao da explorao a particulares; Permisso e concesso de servio pblico. 11.
Parcerias pblico-privadas (Lei Federal n 11.079/2004 e suas alteraes). 12. Controle da administrao pblica: Controle administrativo; Controle
legislativo e controle judicirio. 13. Reparao do dano; Enriquecimento ilcito; Uso e abuso de poder; Sanes penais e civis. 14. Improbidade
administrativa (Lei Federal n 8.429/1992 e suas alteraes). ADMINISTRAO FINANCEIRA E ORAMENTRIA: 1. Oramento pblico: Conceito,
princpios oramentrios. 2. Ciclo oramentrio: Elaborao da proposta, estudo e aprovao, execuo e avaliao da execuo oramentria. 3.
Oramento programa: Fundamentos e tcnicas. 4. Plano Plurianual, Lei de Diretrizes Oramentrias, Lei Oramentria Anual. 5. Despesa
oramentria: Classificao institucional, classificao funcional, classificao por estrutura programtica, classificao por natureza, despesas de
exerccios anteriores e suprimento de fundos. 6. Receita oramentria: Classificao por natureza, origens e espcies de receita oramentria;
Recursos arrecadados em exerccios anteriores; Crditos oramentrios iniciais e adicionais; Estgios da receita oramentria e da despesa
oramentria. 7. Restos a pagar. 8. Dvida ativa. 9. Lei Complementar n 101/2000 (Lei de Responsabilidade Fiscal): Disposies preliminares,
planejamento, receita e despesa pblica, transferncias voluntrias, destinao de recursos para o setor privado, dvida e endividamento, gesto
patrimonial e contbil. AUDITORIA GOVERNAMENTAL: 1. Governana e anlise de risco. 2. Governana no setor pblico. 3. O papel da auditoria na
estrutura de governana. 4. Estrutura conceitual de anlise de risco (COSO). 5. Elementos de risco e controle: Aplicao da estrutura conceitual de
anlise de risco. 6. O papel das normas de auditoria. 7. Normas internacionais para o exerccio profissional da auditoria interna. 8. Definio de
auditoria interna, independncia, proficincia e zelo profissional, desenvolvimento profissional contnuo, programa de garantia de qualidade,
planejamento, execuo do trabalho de auditoria, comunicao de resultados, monitoramento do progresso, resoluo da aceitao dos riscos pela
administrao. 9. NBC T 11 Normas de auditoria independente das demonstraes contbeis. 10. Normas da INTOSAI: Declarao de Lima; Cdigo
de tica e padres de auditoria. 11. Finalidades e objetivos da auditoria governamental, abrangncia de atuao. 12. Formas e tipos. 13. Normas
relativas execuo dos trabalhos. 14. Normas relativas opinio do auditor. 15. Relatrios e pareceres de auditoria. CONTABILIDADE APLICADA AO
SETOR PBLICO: 1. Conceito; Campo de Aplicao. 2. Regimes contbeis: Oramentrio e patrimonial. 3. Resoluo CFC n 1.111/2007 - Princpios
de Contabilidade sob a Perspectiva do Setor Pblico. 4. Subsistemas de informaes: Oramentrias, patrimoniais, controle. 5. Procedimentos
contbeis patrimoniais. 6. Patrimnio pblico: Conceito, composio, ativo, passivo e patrimnio lquido/saldo patrimonial. 7. Variaes patrimoniais:
Qualitativa, quantitativa e resultado patrimonial. 8. Ativo imobilizado; Ativo intangvel. 9. Plano de Contas Aplicado ao Setor Pblico: aspectos gerais e
estrutura do PCASP. 10. Demonstraes Contbeis Aplicadas ao Setor Pblico: Balano oramentrio; Balano financeiro; Balano patrimonial;
Demonstrao das variaes patrimoniais; Demonstrao do fluxo de caixa; Demonstrao das mutaes no patrimnio lquido. 11. Consolidao das
Pgina 25 de 32
ESTADO DE ALAGOAS

demonstraes contbeis. CONTABILIDADE GERAL: 1. Lei Federal n 6.404/1976, suas alteraes e legislao complementar. 2. Pronunciamentos do
Comit de Pronunciamentos Contbeis (CPC). 3. Princpios fundamentais de contabilidade (aprovados pelo Conselho Federal de Contabilidade - CFC por meio da Resoluo do CFC n 750/1993, atualizada pela Resoluo CFC n 1.282/2010). 4. Contas patrimoniais e de resultado. 5. Plano de contas:
Funes e estrutura das contas. 6. Anlise econmico-financeira: Indicadores de liquidez; Indicadores de rentabilidade; Indicadores de lucratividade;
Anlise vertical e horizontal. 7. Custos para tomada de decises. 8. Sistemas de custos e informaes gerenciais. CONTROLE INTERNO E EXTERNO:
1. Constituio Federal: Art. 74. Lei Federal n 4.320/1964: Ttulo VIII Do Controle da Execuo Oramentria. Captulo I Disposies Gerais.
Captulo II Do Controle Interno. 2. Resoluo CFC n 1.135/08: NBC-T 16.8 Controle Interno. 3. Controle da administrao pblica: Conceito,
abrangncia e espcies. 4. Controle administrativo, judicial e legislativo. 5. Controle externo a cargo dos Tribunais de Contas. 6. Tribunais de Contas:
Natureza jurdica, funes e eficcia das decises. 7. Reviso das decises do Tribunal de Contas pelo Poder Judicirio. 8. Competncia do Tribunal
de Contas: Apreciao da constitucionalidade de leis, reviso dos prprios atos, autogoverno e normativa. 9. Tomadas e prestaes de contas dos
administradores e demais responsveis por bens, dinheiros e valores pblicos. 10. Processamento e julgamentos das contas. 11. Sanes aplicveis
aos responsveis por contas irregulares. 12. Controle externo na Lei de Responsabilidade Fiscal.
CD. 02 - ASSISTENTE SOCIAL
1. Fundamentos scio-histricos do Servio Social; Questo social, Estado e gnese da poltica social. 2. Poltica Social: tendncias no Welfare State e
no neoliberalismo; Poltica Social Brasileira. 3. tica e Prxis Profissional: Cdigo de tica profissional de 1993 e projeto tico-poltico da profisso. 4.
Instrumentos e tcnicas do Servio Social; Instrumentalidade do Servio Social. 5. Seguridade social e direitos sociais no Brasil: aspectos legais e
tendncias atuais. 6. Sade e Servio Social; Poltica de Sade; Lei Orgnica da Sade LOS; Sistema nico da Sade SUS; Parmetros de
atuao do Servio Social na Sade. 7. Previdncia Social; Benefcios previdencirios; Benefcio de Prestao Continuada BPC. 8. Assistncia
Social; Poltica Nacional de Assistncia Social PNAS; Lei Orgnica da Assistncia Social LOAS; Sistema nico da Assistncia Social SUAS;
Norma Operacional Bsica do Sistema nico da Assistncia Social NOB/SUAS; Conferncias da Assistncia Social; Benefcios Eventuais; Planos de
Assistncia Social diretrizes para elaborao; Atuao do Assistente Social no Centro de Referncia da Assistncia Social CRAS; Programa Bolsa
Famlia. 9. Poltica Pblica para Crianas e Adolescentes; Estatuto da Criana e do Adolescente ECA; Conselho de Direitos da Criana e do
Adolescente; Conselho Tutelar. 10. Poltica Pblica para Idosos; Estatuto do Idoso. 11. Poltica pblica para pessoas com deficincia (auditiva, visual,
motora e mental). 12. Servio Social na Educao. 13. Controle social das polticas sociais; Mecanismos de controle social: Conselhos e conferncias;
Mecanismos de apoio ao controle social: Ministrio Pblico, Controladoria Geral da Unio. 14. Questes contemporneas: Trabalho, sade e Servio
Social; tica e Direitos Humanos.
CD. 03 - EDUCADOR FSICO
1. Didtica aplicada educao fsica escolar. 2. Contedos da Educao Fsica escolar. 3. Abordagens pedaggicas da Educao Fsica escolar. 4.
Avaliao pedaggica da Educao Fsica escolar. 5. Educao Fsica e estilo de vida ativo. 6. Temas transversais no contexto da educao fsica
escolar. 7. Aptido fsica relacionada sade e ao rendimento. 8. Crescimento e desenvolvimento motor: da infncia adolescncia. 9. Testes,
medidas e avaliao no contexto da atividade fsica e esporte. 10. Qualidade de vida relacionada sade. 11. Organizao de eventos esportivos. 12.
Lazer e recreao: propostas para desenvolvimento do estilo de vida ativo.
CD. 04 - ENFERMEIRO
1. Ambiente, sade e sociedade: Sade e comunidade; Processo sade-doena; Vigilncia sade; Ambiente, sade e sociedade. 2. Processo de
trabalho em Enfermagem: tica e deontologia; Histria da Enfermagem; Gerenciamento em Enfermagem; Sistematizao da assistncia de
Enfermagem; Biossegurana, ambiente teraputico. 3. Fundamentos das cincias e tecnologias em Enfermagem: Metodologia cientfica; Biotica;
Planejamento da pesquisa. 4. Sade coletiva: Epidemiologia descritiva e analtica; Epidemiologia das doenas transmissveis e epidemiologia na
organizao do servio. 5. Fundamentos da assistncia em Enfermagem: Controle de sinais vitais; EPI; Destino dos resduos resultantes da assistncia
em sade; Higienizao das mos e conceito de antissepsia e assepsia; Noes de isolamento e precaues universais; Exame fsico e processo de
cuidar em Enfermagem; Tcnica do exame fsico; Sondagens nasogstrica, urinria e retal; Administrao de medicamentos; Curativos; Cuidados com
o corpo aps o bito; Terminologias bsicas. 6. Enfermagem na Gesto em Servios de Sade: Planejamento; Tomada de deciso; Gerenciamento de
pessoal e liderana em Enfermagem; Relacionamento interpessoal; Humanizao da ateno em sade; Sistema de informao em sade. 7.
Organizao dos Servios de Sade no Brasil: Sistema nico de Sade princpios e diretrizes; Controle social; Indicadores de sade; Sistema de
notificao e de vigilncia epidemiolgica e sanitria; Endemias/epidemias: Situao atual, medidas de controle e tratamento; Distritos sanitrios e
enfoque estratgico. Norma Operacional Bsica do SUS; Lei Federal n 8.080/1990; Lei Federal n 8.142/1990. 8. Sade do Adulto e Idoso: Sistema
cardiovascular; Sistema neurolgico; Sistema endcrino-metablico; Sistema urinrio; Sistema imunolgico; Sistema gastrointestinal; Sistema
respiratrio; Sistema reprodutivo; Estatuto do Idoso. 9. Sade da criana e do adolescente: Sistema cardiovascular; Sistema neurolgico; Sistema
endcrino-metablico; Sistema urinrio; Sistema imunolgico; Sistema gastrointestinal; Sistema respiratrio; Sistema reprodutivo. 10. Enfermagem em
Sade da Mulher: Sistematizao da Assistncia de Enfermagem mulher; Imunizao; Preveno do cncer ginecolgico e de mama. Climatrio.
Planejamento familiar: Ateno ao casal infrtil, ateno contracepo (mtodos reversveis e irreversveis) incluindo a contracepo de emergncia;
Ateno mulher em abortamento; Ateno mulher vtima de violncia domstica. 11. Enfermagem em sade materno-neonatal: Cuidado de
Enfermagem mulher e ao neonato durante o perodo gravdico-puerperal; Trabalho de parto e nascimento; Sistematizao da Assistncia de
Enfermagem gestante, parturiente, purpera e ao neonato; Aleitamento materno. 12. Educao em sade: Educao popular em sade e sua
aplicao na preveno, teorias pedaggicas e prticas educativas em sade.
Pgina 26 de 32
ESTADO DE ALAGOAS

CD. 05 - FARMACUTICO
1. Conceitos em farmacocintica, bioequivalncia e biodisponibilidade. 2. Farmacodinmica: Mecanismo de ao das drogas e relao entre
concentrao da droga e efeito. 3. Farmacologia da dor e da inflamao. 4. Farmacologia do sistema respiratrio. 5. Farmacologia do sistema digestivo.
6. Farmacologia do sistema nervoso central, perifrico e autnomo. 7. Farmacologia do sistema cardiovascular. 8. Farmacologia dos processos
infecciosos/antimicrobianos/antiparasitrios. 9. Farmacotcnica e formas farmacuticas slidas, lquidas, semisslidas. 10. Legislao/Assistncia
Farmacutica no SUS: Poltica de Medicamentos e de Assistncia Farmacutica. 11. Cdigo de tica da profisso farmacutica. 12. Boas prticas de
dispensao de medicamentos. 13. Medicamentos genricos. 14. Medicamentos sujeitos a controle especial. 15. Uso racional de medicamentos. 16.
Cuidados farmacuticos na ateno sade. 17. Ateno primria a sade e a farmcia bsica. 18. Farmcia Hospitalar e controle de infeces
hospitalares. 19. Ateno farmacutica. 20. Farmacovigilncia. 21. Seleo, programao, aquisio e distribuio de medicamentos em servios de
sade pblicos. 22. Comisso de farmcia e teraputica, suas competncias e atribuies.
CD. 06 - NUTRICIONISTA
1. Alimentos e nutrientes: classificao, fontes alimentares, biodisponibilidade e funes; fisiologia e metabolismo humano. 2. Alimentos funcionais,
dietticos e alternativos. 3. Grupos de alimentos e guias alimentares. 4. Planejamento do servio de nutrio e diettica: aspectos fsicos; sistemas de
distribuio de refeies; gesto de estoque e curva ABC. 5. Mtodos e tcnicas de preparo dos alimentos. 6. Boas Prticas e Anlise de Perigos e
Pontos Crticos de Controle. 7. Bromatologia: controle sanitrio dos alimentos: contaminao microbiolgica; fatores propiciadores do crescimento dos
microrganismos. 8. Doenas de veiculao hdrica e alimentar. 9. Agrotxicos em alimentos: riscos e consequncias. 10. Terapia nutricional enteral e
parenteral. 11. Processo sade e doena e seus condicionantes. 12. Nutrio em sade pblica: aspectos epidemiolgicos em carncias nutricionais:
desnutrio energtico-proteica, hipovitaminose A, anemia ferropriva, bcio endmico; indicadores e intervenes; alimentao equilibrada na
promoo da sade. 13. Aspectos fisiolgicos e nutricionais nos diferentes ciclos da vida: fontes alimentares; necessidades nutricionais; nutrio e
atividade fsica; nutrio escolar. 14. Nutrio clnica: em processos patolgicos cardiovasculares, digestrio, renais; respiratrios; obesidade e
magreza; diabetes; gravidez e lactao; neoplasias; AIDS; pr e ps-operatrios. 5. Cdigo de tica do Nutricionista.
CD. 07 - PROFESSOR DE ARTE / CD. 08 - PROFESSOR DE CINCIAS / CD. 09 - PROFESSOR DE GEOGRAFIA / CD. 10 - PROFESSOR
DE HISTRIA / CD. 11 - PROFESSOR DE INGLS / CD. 12 - PROFESSOR DE LNGUA PORTUGUESA / CD. 13 - PROFESSOR DE
MATEMTICA
1. A Lei de Diretrizes e Bases da Educao Nacional Lei Federal n 9.394/1996 e a Lei Federal n 5.622/2005, e suas alteraes. 2. Lei Federal n
11.494/2007: Financiamento da educao problemas e desafios. 3. Plano Nacional de Educao no contexto das polticas atuais. 4. Magistrio,
profissionalizao e valorizao na atualidade. 5. Currculo escolar e o sentido social, poltico e cultural do conhecimento. 6. Currculo e as relaes
etnicorraciais e de gnero na escola. 7. Didtica, planejamento e organizao dos processos educativos. 8. A avaliao e seu papel nos processos de
aprendizagem. 9. A funo social da escola: limites e possibilidades. 10. Escola e incluso social: possibilidades e desafios. 11. Gesto democrtica e
participao social como processos educativos. 12. Gesto e organizao escolar. 13. A formao docente frente s mudanas no mundo do trabalho.
14. Processos educativos e o uso da informtica. 15. A relao professor-aluno e seus reflexos na prtica pedaggica.
CD. 14 - PSICLOGO
1. Teorias e tcnicas psicoterpicas. 2. Teorias e sistemas psicolgicos. 3. Teorias da personalidade. 4. Tcnicas de avaliao psicolgica. 5.
Psicopatologia. 6. Teorias em Psicologia Social: Teoria das representaes sociais; Psicologia scio-histrica; Movimento construcionista e escola de
Frankfurt. 7. Fundamentos da Psicologia Comunitria. 8. Metodologia de interveno psicossocial. 9. Psicologia e polticas pblicas de assistncia
social. 10. Psicologia e o Sistema nico de Sade. 11. Psicologia e processos socioculturais. 12. tica profissional para o Psiclogo.
DISCIPLINAS COMUNS CARGOS DE NVEL MDIO
PORTUGUS
1. Anlise e interpretao de textos: Compreenso geral do texto; Ponto de vista ou ideia central defendida pelo autor; Argumentao; Elementos de
coeso; Inferncias; Estrutura e organizao do texto e dos pargrafos; Elementos que compem uma narrativa. 2. Tipologia e gnero textuais. 3. Tipos
de discurso. 4. Funes da linguagem. 5. Significao vocabular: Sinonmia e antonmia; Ambiguidade; Polissemia; Conotao e denotao. 6.
Emprego dos pronomes demonstrativos. 7. Colocao pronominal. 8. Sintaxe da orao e do perodo. 9. Funes do que e do se. 10. Vozes do
verbo. 11. Emprego do acento grave. 12. Pontuao. 13. Ortografia oficial. 14. Concordncias verbal e nominal. 15. Regncias verbal e nominal. 16.
Emprego de este, esse e aquele (e variaes).
RACIOCNIO LGICO
1. Deduo lgica; Proposies categricas; Silogismos categricos; Lgica proposicional. 2. Raciocnio lgico envolvendo problemas aritmticos,
geomtricos e matriciais. 3. Conjuntos numricos; Operaes nos conjuntos numricos. 4. Conjunto dos inteiros; Divisibilidade; Critrios de
divisibilidade; Nmeros primos; Mximo Divisor Comum; Mnimo Mltiplo Comum; Problemas envolvendo Mximo Divisor Comum e Mnimo Mltiplo
Comum. 5. Conjunto dos nmeros reais; Razes e propores; Porcentagem. 6. Sistemas de equaes; Resoluo de problemas envolvendo sistemas
de equaes. 7. Anlise combinatria; Princpios de contagens; Combinaes; Arranjos; Permutaes com e sem repetio. 8. Probabilidade. 9.
Anlise, interpretao e utilizao de dados apresentados em grficos e tabelas; Mdias, modas e medianas. 10. Compreenso de textos matemticos.
Pgina 27 de 32
ESTADO DE ALAGOAS

CONHECIMENTOS ESPECFICOS CARGOS DE NVEL MDIO
CD. 15 - AGENTE DE TRNSITO
1. Noes de Direito Constitucional: Direitos e deveres individuais e coletivos; Direito vida; liberdade; igualdade; segurana e propriedade;
Direitos sociais; Nacionalidade; Administrao Pblica; Servidores Pblicos. 2. Noes de Direito Penal: Infrao Penal (elementos e espcies);
Sujeito ativo e sujeito passivo da infrao penal; Tipicidade, ilicitude, culpabilidade, punibilidade; Imputabilidade penal; Crimes contra a Administrao
Pblica; Abuso de autoridade (Lei n 4.898/1965). 3. Noes de Direito Processual Penal: Inqurito policial; Ao penal (espcies); Prova (artigos 158
a 184 do CPP); Priso em flagrante; Processos dos crimes de responsabilidade dos funcionrios pblicos; Lei n 10.826/2003. 4. Noes de Direito
Administrativo: Organizao administrativa (caractersticas); Administrao direta e indireta; Autarquias; Fundaes pblicas; Empresas pblicas;
Sociedades de economia mista; Entidades paraestatais; Atos administrativos (Conceito, requisitos, elementos, pressupostos e classificao;
vinculao e discricionariedade; eficcia, validade, vcios, nulidades, revogao, invalidao e convalidao); Poderes administrativos (Poder
hierrquico; poder disciplinar; poder regulamentar; poder de polcia; uso e abuso do poder); Agentes Pblicos (funo pblica, empregados pblicos e
servidores pblicos; normas constitucionais concernentes aos servidores pblicos; direitos e deveres dos servidores pblicos; responsabilidades dos
servidores pblicos); Processo administrativo disciplinar; sindicncia e inqurito; Responsabilidade Civil da Administrao Pblica; Improbidade
Administrativa (Lei n 8.429, de 02/06/1992). 5. Legislao: Lei n 4.898, de 09/12/1965; Lei n. 9.503, de 23/09/1997 - Cdigo de Trnsito Brasileiro e
suas alteraes; Resolues do Conselho Nacional de Trnsito (CONTRAN) e suas alteraes: n 14, de 06/02/1998; n 149, de 19/09/2003; n 180,
de 14/10/2005; n 203, de 29/09/2006; n 206, de 20/10/2006; n 236, de 21/05/2007; n 248, de 27/08/2007; n 277, de 28/05/2008 e n 371, de
10/12/2010.
CD. 16 - ASSISTENTE ADMINISTRATIVO EDUCACIONAL
1. Lei de Diretrizes e Bases da Educao Nacional Lei Federal n 9.394/1996 e suas alteraes. 2. Plano Nacional de Educao. 3. Estatuto da
Criana e do Adolescente Lei Federal n 8.069/1990 e suas alteraes. 4. Financiamento da Educao: Lei n 11.494/2007 e alteraes. 5. Gesto
Democrtica da Educao: Projeto Poltico-Pedaggico; Eleio para diretor escolar. 6. Censo escolar. 7. Tcnicas de arquivamento: Classificao,
organizao, arquivos correntes e protocolo. 8. Elaborao e organizao de documentos da escola: Certificados, histricos, boletim, diploma, atas,
matrcula, transferncia, aproveitamento de estudos, equivalncia de estudos, promoo, classificao e reclassificao, dirio de classe. 9. Noes
Gerais de Almoxarifado. 10. Redao de correspondncias oficiais: Manual de Redao da Presidncia da Repblica. 11. Tcnicas de Secretariado.
12. Relaes Interpessoais e Tcnicas de Atendimento. 13. Noes de informtica: Conceitos relacionados ao ambiente Microsoft Windows (Windows 7
e 8); Conceitos e utilizao de intranet e Internet; Conceitos bsicos de tarefas e procedimentos de informtica: Armazenamento de dados e realizao
de cpia de segurana (backup), organizao e gerenciamento de arquivos, pastas e programas, compartilhamentos, impresso e reas de
transferncia. 14. tica profissional/tica no setor pblico.
CD. 17 - ASSISTENTE DE BIBLIOTECRIO
1. Bibliotecas: tipos e conceitos. 2. Estrutura fsica: organizao funcional da biblioteca. 3. Acervo: aquisio, tratamento tcnico e conservao
preventiva. 4. Catlogos: tipos e funes. 5. Servios aos usurios: consulta, atendimento e emprstimo; clipping; pesquisas e levantamento
bibliogrfico; realizao de projetos culturais. 6. Treinamento de usurios: orientao e formao de usurios.
CD. 18 - ELETRICISTA
1. Eletricidade bsica: Resistores, capacitores e indutores; Lei de Ohm. 2. Circuitos eltricos: Lei de Joule; Leis de Kirchhoff; Potncia eltrica. 3.
Anlise de circuitos eltricos em corrente contnua e em corrente alternada. 4. Noes de eletromagnetismo: Conceitos e princpios de campos eltricos
e campos magnticos. 5. Mquinas eltricas: Conhecimentos bsicos de transformadores, motores e geradores. 6. Acionamento eltrico: Circuitos e
dispositivos de partida, comando e proteo. 7. Instalaes eltricas de baixa tenso: Conceitos e terminologias da NBR 5410; Circuitos de tomadas;
Circuitos de iluminao; Circuitos de equipamentos estacionrios. 8. Sistemas de aterramento e proteo contra descargas atmosfricas. 9. Materiais
eltricos: Condutores e isolantes. 10. Medidas eltricas: Mltiplos e submltiplos de unidades eltricas; Converso de grandezas eltricas; Leitura e
interpretao de instrumentos de medio de resistncia, corrente, tenso, potncia e consumo de energia eltrica. 11. Tcnicas de manuteno
corretiva e preventiva em motores e geradores eltricos: Testes de operao e funcionamento; Testes de fechamento; Prticas de reparo e limpeza de
componentes; Procedimentos de solda por induo. 12. Segurana em instalaes e servios de eletricidade: Preceitos da NR-10. 13. Noes de
desenho tcnico: Interpretao de diagramas eltricos.
CD. 19 - PROFESSOR DE ATIVIDADE
1. A Lei de Diretrizes e Bases da Educao Nacional Lei Federal n 9.394/1996 e a Lei Federal n 5.622/2005, e suas alteraes. 2. A funo social
da escola em um mundo em intensa transformao. 3. O papel do professor da educao bsica no processo de incluso social. 4. Evaso e
repetncia como desafios atuais da Educao Brasileira. 5. A organizao da escola e de seus espaos de participao social. 6. O professor e a
construo coletiva do projeto poltico-pedaggico na escola. 7. Os desafios do letramento/alfabetizao no Ensino Fundamental e na Educao de
jovens e adultos. 8. As Diretrizes Curriculares Nacionais para o Ensino Fundamental de 9 anos. 9. Avaliao da aprendizagem como processo
educativo. 10. Educao, etnia e gnero no cenrio atual. 11. Jovens e adultos e os espaos constitutivos da formao: famlia, sociedade, natureza e
trabalho. 12. Concepes de didtica e currculo como pressupostos fundamentais da organizao escolar. 13. Educao bsica: organizao e gesto
do trabalho. 14. A relao professor-aluno e seus reflexos na prtica pedaggica. 15. PORTUGUS: Fontica e fonologia. Ortografia. Acentuao
grfica. Emprego do hfen. Regncia. Crase, pontuao, figura e vcio de linguagem. Substantivo, adjetivo, artigo, numeral, pronome, verbo, advrbio,
preposio, conjuno, interjeio. Termos essenciais da orao, termos integrantes da orao, termos acessrios da orao, vocativo, tipos de
Pgina 28 de 32
ESTADO DE ALAGOAS

perodo, orao coordenadas, oraes subordinadas e concordncia. Leitura, anlise, compreenso e interpretao de textos. Estrutura e formao das
palavras. Semntica: sinnima/antonmia. Variao contextual de sentido. 16. MATEMTICA: Conjuntos, representao grfica e algbrica de
conjuntos; Tipos de conjuntos; Relaes de pertinncia, incluso, igualdade e desigualdade entre conjuntos, subconjuntos; Unio, interseco e
diferena de conjuntos; Complementar de um conjunto. Operaes entre conjuntos. Nmeros naturais. Operaes com nmeros naturais e suas
propriedades: adio, subtrao, multiplicao, diviso, potenciao, radiciao. Divisibilidade; critrios de divisibilidade. Divisores, fatores e mltiplos
de um nmero. Nmeros primos. Decomposio em fatores primos. Mximo Divisor Comum e Mnimo Mltiplo Comum. Nmeros racionais. Forma
fracionria e forma decimal de nmeros racionais. Simplificao de fraes, reduzindo duas ou mais fraes ao mesmo denominador, tipos de fraes,
forma mista, fraes equivalentes. Operaes com nmeros racionais fracionrios e decimais: adio, subtrao, multiplicao, diviso e potenciao.
Nmeros inteiros. Operaes com nmeros inteiros e suas propriedades: adio, subtrao, multiplicao, diviso, potenciao, radiciao. Expresses
numricas. Termo desconhecido. Resoluo de problemas. Regra de trs. Porcentagem. Juros simples. Mdia aritmtica. Geometria: ponto, reta e
plano. Figuras geomtricas. Giros e ngulos. Polgonos, tringulos, quadrilteros. Circunferncia e crculo. Medidas de comprimento, superfcie,
volume, capacidade, massa e tempo: unidades de medida, transformao das unidades de medida. Problemas envolvendo medidas. 17. HISTRIA:
Relaes sociais no espao em que a criana e/ou o jovem e adulto vivem: organizaes familiares (tipos, semelhanas e diferenas entre os grupos
sociais da comunidade), a escola, a sociedade, diversidade tnica e as desigualdades sociais. Relaes de trabalho: atividades relativas ao trabalho
dos grupos sociais (servios pblicos e privados). Construo das Noes de Tempo (perodos do dia, calendrio e os diversos instrumentos de
medio de tempo); Concepo do ensino de Histria: tempo histrico: a relao Tempo/Espao. Histria do Brasil: descobrimento do Brasil e o
contexto histrico; Perodos histricos (pr-colonial, colonial, imperial, republicano, at os nossos dias). Datas Comemorativas. Aspectos gerais da
nossa Histria (Alagoas). 18. GEOGRAFIA: Concepo do ensino de Geografia (abordagem crtica). Estudo do espao como construo social e
histrica da ao humana: universo (Terra e seus movimentos, orientao, aspectos geogrficos, recursos naturais: transformao e conservao);
Ambiente urbano e rural: modos de vida e o papel das tecnologias na construo das paisagens urbanas e rurais; Desenvolvimento econmico
(globalizao). Aspectos gerais da Geografia de Alagoas. 19. CINCIAS: A importncia e os objetos do ensino de cincias na Educao Infantil e nos
anos iniciais do Ensino Fundamental. Universo: Sistema Solar; Terra; Estrutura (superfcie, gua, ar, solo, vegetais e animais). Ecologia: Relao entre
seres vivos; Classificao; Homem e o ambiente (cadeia alimentar). Materiais e suas transformaes nos seres vivos: Energia para viver; Nutrio. Ser
Humano e Sade: Estrutura do corpo humano; Higiene fsica, mental e social; Saneamento, doenas, acidentes e prevenes. Recursos Naturais e a
tecnologia: Proteo e preveno; Utilizao dos recursos tcnicos e tecnolgicos.
CD. 20 - SECRETRIO ESCOLAR
1. Sistema Educacional Brasileiro: Lei Federal n 9.394/1996 (LDB Lei de Diretrizes e Bases) e suas alteraes; Atribuies dos entes federados na
organizao poltica da educao, criao dos Sistemas Educacionais e dos Conselhos Municipais, Estaduais e Nacional; O papel dos rgos da
educao. 2. Censo escolar. 3. Gesto escolar e democrtica: Princpios e importncia; O Projeto Poltico-Pedaggico da Escola; O Regimento Escolar;
As funes e atribuies do Conselho Escolar e o papel do sujeito que compe a escola; A importncia da relao comunidade/escola; Eleio para
diretor(a) escolar; As atribuies da direo escolar e da coordenao pedaggica; Funo e importncia do Conselho de Classe. 4. Organizao
administrativa e secretariado escolar: Tipos e mtodos de arquivamento; Escriturao escolar: Certificados, histricos, boletim, diploma, atas, matrcula,
transferncia, aproveitamento de estudos, equivalncia de estudos, promoo, classificao e reclassificao, dirio de classe, registro e cadastro da
vida funcional dos servidores da escola; Formas de documentao. 5. Uso da informtica para arquivamento, escriturao e documentao. 6.
Correspondncia e ortografia oficial. 7. Atendimento ao pblico. 8. Relaes interpessoais. 9. tica profissional.
CD. 21 - TCNICO DE ENFERMAGEM
1. Educao para sade e educao para o autocuidado: Cidadania e solidariedade no relacionamento entre o servio de sade e a comunidade;
Higiene e profilaxia nos fatores geradores das cries dentrias e das doenas periodontais; Interveno do profissional Tcnico de Enfermagem na
educao para sade e importncia das atividades fsicas; Sade mental e os fatores que interferem; Importncia do lazer; Sade mental e trabalho;
Saneamento bsico e do meio ambiente, seleo, descarte e reciclagem do lixo; Nutrio e sade; Direitos do cliente aos servios de sade; Relaes
humanas na vida e no trabalho; Etilismo; Tabagismo. 2. Epidemiologia: Preveno e controle de doenas infectocontagiosas e infecto-parasitrias;
Esquema de imunizao das doenas imunoprevenveis; Vacinao - PNI (Programa Nacional de Imunizao). 3. Promoo da sade e segurana do
trabalho: Fatores de risco classificao; EPI e EPC tipo, uso, legislao pertinente; CIPA: Organizao, funcionamento, legislao; Procedimentos
legais nos acidentes de trabalho; Legislao trabalhista e previdenciria; Biotica; Cdigos e smbolos especficos de SST Sade e Segurana no
Trabalho. 4. Promoo da biossegurana nas aes de sade: Princpios gerais de biossegurana; Higiene e profilaxia; Preveno e controle da
infeco; Mtodos e tcnicas de limpeza e desinfeco; Conceitos de assepsia, antissepsia, desinfeco, descontaminao e esterilizao;
Classificao de artigos e reas hospitalares segundo potencial de contaminao; Normas tcnicas de descontaminao, limpeza, preparo,
desinfeco, esterilizao, manuseio e estocagem de materiais. 5. Mtodos de esterilizao: Funcionamento de equipamentos de esterilizao e
utilizao de produtos qumicos; Tcnicas de limpeza concorrente, terminal e especficos; Procedimentos que requerem utilizao de tcnica assptica;
Limpeza e desinfeco de ambientes, mveis, equipamentos, materiais e utenslios hospitalares; Centro de material e esterilizao: Organizao,
estrutura e funcionamento; Contaminao radioativa: fontes, preveno e controle; Gerenciamento do descarte de resduos, fludos, agentes biolgicos,
fsicos, qumicos e radioativos. 6. Fundamentos da assistncia em Enfermagem: Controle de sinais vitais; Destino dos resduos resultantes da
assistncia em sade; Higienizao das mos; Noes de isolamento e precaues universais; Exame fsico e processo de cuidar em Enfermagem;
Sondagens nasogstrica e retal; Administrao de medicamentos; Curativos; Cuidados com o corpo aps o bito; Terminologias bsicas. 7. tica e
legislao em Enfermagem. A tica aplicada Enfermagem. Cdigo de tica dos profissionais de Enfermagem. Lei do exerccio profissional.
Associaes de classe e rgos de fiscalizao do exerccio profissional. 8. Assistncia mulher, criana, e adolescente/jovem: Enfermagem em
gineco-obstetrcia; Planejamento familiar; Pr-natal; Grupos de apoio mulher e gestante; Gestao, parto, puerprio e aborto; Puericultura; Sinais e
Pgina 29 de 32
ESTADO DE ALAGOAS

sintomas de agravos a recm-nascido prematuro, baixo peso, ps-termo, com doena hemoltica, com infeces perinatais, filhos de mes diabticas,
HIV positivo ou dependentes de drogas; Menarca: Menopausa e climatrio; Reproduo humana; Noes das principais situaes de risco que envolve
o adolescente: Violncia, drogas, lcool, acidente, suicdios, explorao sexual, explorao comercial, delinquncia, estilo e m qualidade de vida;
Comportamento sexual de risco; Crescimento e desenvolvimento do adolescente normal; Legislao especfica; Estatuto da Criana e do Adolescente
(Lei Federal n 8.069/1990 e suas alteraes). 9. Enfermagem na sade do adulto e idoso. Atribuies do Tcnico de Enfermagem na assistncia
ambulatorial e hospitalar aos pacientes com distrbios dos sistemas respiratrio, gastrointestinal, geniturinrio e cardiovascular, nos diversos nveis de
complexidade, nas situaes de urgncia e emergncia: choques, parada cardiorrespiratria, crise convulsiva, hemorragias, crise hipertensiva, traumas,
edema agudo de pulmo, crise psiquitrica, violncia e abuso de drogas. Suporte bsico de vida. 10. Enfermagem em situao cirrgica: Atuao do
Tcnico de Enfermagem nos perodos pr-operatrio, transoperatrio e ps-operatrio; Durante os procedimentos cirrgico-anestsicos; na
organizao e limpeza da sala cirrgica.
CD. 22 - TCNICO EM INFORMTICA
1. Fundamentos de computao: Organizao e arquitetura de computadores; Componentes de um computador (hardware e software); Sistemas de
entrada e sada; Princpios de sistemas operacionais. 2. Conhecimentos avanados de hardware e software: Arquitetura de computadores; Conceitos
de arquiteturas de computadores; Representao binria da informao; Componentes de um computador e perifricos; Montagem e manuteno de
computadores (hardware em geral, microcomputadores, impressoras e monitores); Avaliao de desempenho. 3. Sistemas operacionais e softwares:
Instalao, utilizao e configurao (Windows 7, Windows 8 e 8.1, Server 2008/2012 e Linux); Instalao, configurao e suporte em: Microsoft Office,
LibreOffice. 4. Internet e Intranet: Utilizao de tecnologias, ferramentas; aplicativos e procedimentos associados Internet (Internet Explorer, Mozilla
Firefox, Chrome); Intranet; Cliente de correio eletrnico e cliente de rede (Windows e Linux); segurana (antivrus, anti-spam, antispyware e firewall);
Conceitos de protocolos; Acesso distncia a computadores; Conceitos de proteo e segurana; Programao Web: HTML, PHP, XML, Javascript e
CSS; Assinatura e certificado digital. 5. Bancos de dados: Organizao de arquivos e mtodos de acesso; Modelo de dados; Sistemas gerenciadores
de banco de dados (SGBD); Linguagens de definio e manipulao de dados; Linguagens de consulta SQL; Linguagem de programao PHP; Tipos
de dados elementares e estruturados; Estruturas de controle de fluxo. 6. Redes: Topologia de redes; Cabeamento estruturado (norma EIA/TIA 568);
Fundamentos de comunicao de dados; Meios fsicos de transmisso; Elementos de interconexo de redes de computadores (gateways, switches e
roteadores); Tecnologias de redes locais e de longa distncia; Arquitetura, protocolos e servios de redes de comunicao; Arquitetura TCP/IP;
Arquitetura cliente-servidor. 7. Gerenciamento de servios de TI: Suporte a servios e entrega de servios; Domnio dos processos COBIT.
DISCIPLINAS COMUNS CARGOS DE NVEL FUNDAMENTAL
PORTUGUS
1. Compreenso e interpretao de textos. 2. Acentuao grfica. 3. Classes gramaticais: Substantivo, adjetivo, artigo, numeral, pronome, verbo,
advrbio. 4. Semntica: Palavras sinnimas e antnimas; Homnimas e parnimas; Conotao e denotao. 5. Dgrafos, encontros consonantais e
voclicos. 6. Estrutura e formao de palavras. 7. Emprego dos porqus. 8. Emprego de este, esse e aquele (e variaes). 9. Pontuao.
MATEMTICA
1. Os nmeros naturais: Ordens e classes; Escrita dos nmeros naturais; Comparao de nmeros naturais; Operaes com nmeros naturais. 2. Os
nmeros inteiros: Nmeros pares e mpares; Operaes com nmeros inteiros; Mltiplos; Divisores; Fatorao; Nmeros primos; Mximo Divisor
Comum; Mnimo Mltiplo Comum. 3. Fraes: Comparao de fraes; Operaes com fraes. 4. Nmeros decimais: Operaes com nmeros
decimais; Relao entre fraes e nmeros decimais; Razes e propores; Porcentagem. 5. Geometria: Caractersticas das figuras geomtricas
planas (tringulos, quadrilteros, circunferncia) e espaciais (cubo, paraleleppedo, prisma, pirmide, cone e esfera); reas das figuras planas. 6.
Equaes do primeiro e do segundo graus. 7. Sistemas de equaes. 8. Expresses algbricas: Fraes algbricas; Operaes com fraes
algbricas. 9. Medidas de tempo, massa e capacidade. 10. Noes bsicas de Estatstica: Tabelas; Grficos; Mdia; Moda; Mediana.
Pgina 30 de 32
ESTADO DE ALAGOAS

ANEXO II
MODELO DE DECLARAO DE RENDA PARA FINS DE ISENO DE TAXA DE INSCRIO
(SUBITEM 3.27, ALNEA B)
Eu,
___________________________________________________________________________,
portador(a)
do
RG
_____________________________, rgo expedidor ______________, e CPF n ________________________________, candidato(a) ao Concurso

Pblico do Municpio de Delmiro Gouveia, regido pelo Edital n 01, de 20 de outubro de 2015, declaro que a renda per capita da minha famlia igual
ou inferior a R$ 150,00 (cento e cinqenta reais), considerando, para tanto, a soma dos ganhos dos membros do ncleo familiar que vivem sob o
mesmo teto.
Declaro ainda que no sou detentor de cargo e/ou emprego pblico.
Ratifico serem verdadeiras as informaes prestadas, estando ciente de que a informao falsa incorrer nas penas do crime do Art. 299 do Cdigo
Penal (falsidade ideolgica), alm de, caso configurada a prestao de informao falsa, apurada posteriormente inscrio do candidato, em
procedimento que assegure o contraditrio e a ampla defesa, ensejar a minha eliminao do Concurso Pblico do Municpio de Delmiro Gouveia, sem
prejuzo das sanes penais cabveis.
_________________________, ____ de______________ de _____.

(Cidade/UF)
_________________________________________
Assinatura do(a) candidato(a)
ATENO, CANDIDATO!
Para comprovar condio de vulnerabilidade social e/ou de desempregado, segundo a Lei Municipal n 1.139, de 06 de outubro de 2015, esta
declarao dever vir assinada pelo prprio candidato e acompanhada de cpias autenticadas em cartrio da Carteira de Trabalho e Previdncia Social
(CTPS), conforme condies estabelecidas no subitem 3.27 do Edital.
Pgina 31 de 32
ESTADO DE ALAGOAS

ANEXO III
CALENDRIO DO CONCURSO PBLICO
EVENTO
DATAS PROVVEIS
Publicao do Edital
20/10/2015
Inscries
20/10/2015 a 22/11/2015
Pagamento da taxa de inscrio
20/10/2015 a 23/11/2015
Requerimento de iseno de taxa de inscrio pelo sistema de inscries da COPEVE
20/10/2015 a 27/10/2015
Entrega de documentao para requerimento de iseno de taxa de inscrio

Resultado preliminar das solicitaes de iseno de taxa de inscrio
Prazo para recurso contra resultado preliminar das solicitaes de iseno de taxa de inscrio
Resultado final das solicitaes de iseno de taxa de inscrio
22/10/2015, 23/10/2015, 26/10/2015 e

27/10/2015
12/11/2015
13/11/2015 a 15/11/2015
19/11/2015
Prazo para entrega de condio especial para Prova Objetiva
20/10/2015 a 23/11/2015
Divulgao da relao preliminar de condio especial para Prova Objetiva

Prazo para recurso contra a relao preliminar de atendimentos especiais indeferidos
01/12/2015
02/12/2015 a 04/12/2015
Divulgao da relao final de condio especial para Prova Objetiva
11/12/2015
Disponibilizao de carto de inscrio da Prova Objetiva
12/01/2016
Aplicao da Prova Objetiva
17/01/2016
Divulgao do gabarito preliminar da Prova Objetiva
21/01/2016
Recurso contra o gabarito preliminar da Prova Objetiva
22/01/2016 a 24/01/2016
Resultado final da Prova Objetiva para os cargos de Professor e Publicao do Edital de

Convocao para a Prova de Ttulos para os cargos de Professor
Entrega de Ttulos para os cargos de Professor
16/02/2016
18/02/2016 e 19/02/2016
Resultado Preliminar da Prova de Ttulos para os cargos de Professor

Recursos contra o Resultado Preliminar da Prova de Ttulos para os cargos de Professor
Resultado Final para todos os cargos
08/03/2016
09/03/2016 a 11/03/2016
23/03/2016
Pgina 32 de 32

Edital Do Concurso Público de Delmiro Gouveia

Enviado por

Dados do documento

Título original

Direitos autorais

Formatos disponíveis

Compartilhar este documento

Compartilhar ou incorporar documento

Opções de compartilhamento

Você considera este documento útil?

Este conteúdo é inapropriado?

Direitos autorais:

Formatos disponíveis

Edital Do Concurso Público de Delmiro Gouveia

Enviado por

Direitos autorais:

Formatos disponíveis

ESTADO DE ALAGOAS

MUNICPIO DE DELMIRO GOUVEIA

CARGOS DE NVEL SUPERIOR

(1) Ensino superior completo em Cincias

MUNICPIO DE DELMIRO GOUVEIA

(1) Ensino superior completo em Servio

(1) Ensino superior completo com

(1) Ensino superior completo em

(1) Ensino superior completo em Farmcia e

(1) Ensino superior completo em Nutrio e

(1) Ensino superior completo com

(1) Ensino superior completo com

(1) Ensino superior completo com

(1) Ensino superior completo com

(1) Ensino superior completo com

(1) Ensino superior completo com

(1) Ensino superior completo com

(1) Ensino superior completo em Psicologia

CARGOS DE NVEL MDIO

(1) Ensino mdio completo e (2) Carteira

MUNICPIO DE DELMIRO GOUVEIA

(1) Ensino mdio completo

(1) Ensino mdio completo

(1) Ensino mdio completo e (2) Curso

(1) Ensino mdio completo na Modalidade

(1) Ensino mdio completo

(1) Ensino mdio completo, (2) Curso

(1) Ensino mdio completo e (2) Curso

CARGOS DE NVEL FUNDAMENTAL

(1) Ensino fundamental completo

(1) Ensino fundamental completo

(1) Ensino fundamental completo e (2)

(1) Ensino fundamental completo e (2)

(1) Ensino fundamental completo, (2)

* Total de vagas incluindo-se a reserva para candidatos com deficincia.

MUNICPIO DE DELMIRO GOUVEIA

As atribuies de cada cargo so as constantes no quadro a seguir.

MUNICPIO DE DELMIRO GOUVEIA

MUNICPIO DE DELMIRO GOUVEIA

MUNICPIO DE DELMIRO GOUVEIA

MUNICPIO DE DELMIRO GOUVEIA

Procedimentos para realizao e confirmao da inscrio.

O sistema de inscrio da COPEVE/UFAL possibilita o acompanhamento da situao da inscrio do candidato, disponibilizando-lhe o

MUNICPIO DE DELMIRO GOUVEIA

MUNICPIO DE DELMIRO GOUVEIA

de responsabilidade exclusiva do candidato o acompanhamento da confirmao de sua inscrio no sistema da COPEVE/UFAL.

Iseno do pagamento da taxa de inscrio.

Comprovante de Inscrio, emitido pelo sistema de inscries da COPEVE/UFAL;

Requerimento de Iseno de Taxa de Inscrio, emitido pelo sistema de inscries da COPEVE/UFAL;

Ser indeferida a solicitao que:

MUNICPIO DE DELMIRO GOUVEIA

prestar informaes inverdicas no preenchimento dos documentos;

apresentar cpia de documentao sem autenticao em cartrio;

preencher incorretamente o formulrio online de inscrio sem a indicao da solicitao de iseno;

preencher de forma incorreta ou incompleta os dados de identificao do envelope; e/ou

no entregar documentos no perodo estabelecido no subitem 3.28.

Inscrio para as vagas destinadas a pessoas com deficincia.

MUNICPIO DE DELMIRO GOUVEIA

Condio especial para a realizao da Prova Objetiva.

MUNICPIO DE DELMIRO GOUVEIA

No haver compensao do tempo de amamentao em favor da candidata.

CARTO DE INSCRIO DA PROVA OBJETIVA

Dia e locais de realizao da Prova Objetiva.

_, rgo expedidor , e CPF n ______, candidato(a) ao Concurso

_______________, de de _.