INSCRIPCIN EN EL RENEEIL

Las empresas que van a destacar personal a terceras personas llamadas usuarias, para poder operar en el
mercado laboral, deben encontrarse inscritas en el Registro Nacional de Empresas y Entidades que realizan
actividades de Intermediacin Laboral (RENEEIL), dicha inscripcin debe realizarse ante la Autoridad
Administrativa de Trabajo (AAT) del lugar donde la empresa tenga sealado el domicilio de su sede principal.
En el caso que la empresa cuente con otros establecimientos (sucursales, agencias, oficinas, local de servicios
y destaque de personal), fuera del mbito de la sede principal, debern comunicarlo a la Autoridad de Trabajo
donde estn ubicados dichos establecimientos, a fin de que tomen conocimiento sobre la apertura de stos.

I.- REQUISITOS PARA LA INSCRIPCIN

Las empresas que realicen actividades de intermediacin laboral, debern presentar su documentacin con una
solicitud (DESCARGUE FORMATO).Anexos 1-5, dirigida a la Direccin de Promocin del Empleo y Formacin
Profesional / Jefatura Zonal de Trabajo y Promocin del Empleo, adjuntando los siguientes requisitos:
1.

Copia literal vigente de la partida electrnica donde conste inscrita la constitucin de la empresa de
servicios o cooperativa de trabajo, incluyendo las ltimas modificaciones del capital social, objeto
social, denominacin y representante legal.

2.

Autorizacin del Sector competente; en aquellos casos que se trate de entidades que requieran un
registro previo a la autorizacin del Sector. Ver Sectores Competentes(*)

3.

Declaracin jurada donde consta el domicilio de la sede principal y cada uno de los establecimientos
anexos de la entidad (DESCARGUE FORMATO). Anexos 10 y 11.

4.

Copia del Documento Nacional de Identidad del representante legal; de acuerdo al Testimonio de
Escritura Pblica.

5.

Declaracin jurada (DESCARGUE FORMATO) Anexo 12 respecto del(los) centro(s) de trabajo donde
lleva(n) la documentacin laboral vinculada con sus trabajadores.

6.

Acreditar un capital social suscrito y pagado no menor a 45 UITs (S/. 166,500), al momento de su
constitucin.

7.

Comprobante de Pago de la Tasa por el procedimiento:

o

Para el caso de Lima Metropolitana es equivalente a 2.0217% de la UIT (S/. 74.80) y el

depsito debe realizarse en el Banco de la Nacin, segn tributo 6408.

Para el caso de otros Departamentos, se rige por el TUPA regional, en caso de tenerlo.

Las entidades que cuenten con otros establecimientos (sucursales, agencias, oficinas, local de servicios y
destaque de personal) que operen a nivel nacional, deben presentar, adems:
1.

Copia de Escritura Pblica de la creacin de la sucursal, debidamente inscrita en la Oficina Registral

del lugar donde se ubica la sede.

2.

Autorizacin del Sector Competente correspondiente al lugar donde operar la empresa, si la entidad
as lo requiere. Ver Sectores Competentes (*)

II.- SECTORES COMPETENTES QUE OTORGAN PERMISOS (*)

1.

MINISTERIO DEL INTERIOR:

PARA BRINDAR SERVICIO DE VIGILANCIA PRIVADA

La empresa debe estar autorizada por la Direccin General de Control de Servicios de Seguridad,
Control de Armas, Municin y Explosivos de Uso Civil (DICSCAMEC).
--> Ir a SUCAMEC
2.

MINISTERIO DE TRANSPORTES Y COMUNICACIONES:

PARA BRINDAR SERVICIO DE MENSAJERA
La empresa debe estar autorizada por la Direccin General de Concesiones en Comunicaciones, que
le otorga una Resolucin Directoral como servicio de Concesionario Postal Local o Concesionario
Postal Nacional.
--> Ir al Ministerio de Transportes y Comunicaciones - Direccin General de Concesiones en
Comunicaciones

PRESENTACIN DE CONTRATOS SUSCRITOS CON LOS TRABAJADORES

1. PROCEDIMIENTO PARA EL REGISTRO DE LOS CONTRATOS:
1.

PARA EL CASO DE LIMA METROPOLITANA Y CALLAO

Ingresar a la pgina web del MTPE (http://www.mintra.gob.pe), a la opcin: Sistema

de Contratos y Convenios e ingresar la clave SOL (SUNAT) y luego los datos del
contrato; adjuntando:

Archivo de contrato escaneado, en formato PDF, previa firma entre el

empleador y el trabajador.

Registro como empresa o entidad que realiza Intermediacin Laboral

escaneado en formato PDF.

Tasa a pagar:

Deber abonar el 0.2958% de la UIT (S/. 10.80), a favor del MTPE al tributo N
6408, en el Banco de la Nacin.

Entidades que cuenten con otros establecimientos (sucursales,

agencias, oficinas, destaque de personal):Presentar los contratos vigentes
y las hojas informativas en las sedes de las Direcciones o Gerencias
Regionales de Trabajo y Promocin del Empleo, del lugar donde se
encuentren los trabajadores destacados.

Plazo de presentacin:

15 das naturales de suscrito el contrato

Presentacin extempornea:

Los mismos requisitos exigidos para el registro y digitar en el Sistema de

Contratos
y
Convenios ubicado
en
el
portal
web
del
MTPE (http://www.mintra.gob.pe), los datos del Comprobante de Pago de la
Tasa, por el 0.3256% de la UIT (S/. 11.88).

2.

2.

Para el caso de Lima Metropolitana, el depsito se debe realizar en

la cuenta del Banco de la Nacin a favor del MTPE al tributo N 5541
solo durante la vigencia del contrato, si este es temporal o dentro del
ao de suscripcin, si es indeterminado.

PARA OTRAS REGIONES

Entidades con sedes principales: Presentar los contratos suscritos con los
trabajadores y las Hojas Informativas(DESCARGUE FORMATO) Anexo 30, ante las
sedes de la AAT del lugar donde se encuentra ubicado el domicilio de la sede principal.

Entidades que cuenten con otros establecimientos (sucursales, agencias,

oficinas, destaque de personal): Presentar los contratos vigentes y las Hojas
Informativas en las sedes de la AAT del lugar donde se encuentren ubicados los
establecimientos.

Constancia de pago segn la tasa respectiva.

MODALIDADES DE CONTRATACIN
Existen diversos tipos de contrato sujetos a modalidad, dependiendo de los servicios que va a prestar el
trabajador:
1.

PARA LOS SERVICIOS TEMPORALES: Los trabajadores que sean contratados para prestar
servicios temporales a las empresas usuarias, solo sern contratos bajo la modalidad de
Ocasional o Suplencia. (VER MODELOS)

2.

PARA LOS SERVICIOS COMPLEMENTARIOS Y ESPECIALIZADOS: Los trabajadores podrn

ser contratados bajo cualquier otra modalidad de contratacin o a tiempo indefinido permitidos
para el rgimen laboral de la actividad privada.

Indeterminado

Por inicio o incremento de actividad

Por necesidad del mercado

Por reconversin empresarial

Contrato por emergencia

Obra determinada o servicio especfico

Contrato intermitente

Contrato de temporada