Unidad Es

Unidad 1.
Generalidades del proceso laboral

Objetivo especfico: El alumno analizar las diversas formas que inciden en los
procedimientos con las que se resuelven los conflictos del trabajo.
1.1 Proceso, procedimiento y juicio.
1.1.1 Naturaleza jurdica del proceso.
1.1.2 Etapas y fases del proceso.
1.1.3 Incidente. Concepto.
1.2 Jurisdiccin. Concepto.
1.2.1 Naturaleza jurdica de las juntas en el proceso laboral.
1.3 Competencia. Concepto.
1.3.1 Clasificacin de la competencia.
1.3.2 Competencia y jurisdiccin. Diferencia.
1.4 Accin y Pretensin. Concepto.
1.4.1 Naturaleza Jurdica de la accin.
1.4.2 Tipos de pretensin en el proceso laboral.
1.5 Los conflictos laborales.
1.5.1 Concepto.
1.5.2 Clasificacin de los conflictos laborales.
1.6 Preclusin, prescripcin, caducidad. Conceptos.
1.6.1 Diferencia entre preclusin y prescripcin.
1.6.2 Consecuencias jurdicas de la preclusin, prescripcin y la caducidad en el proceso laboral.
CONCEPTOS GENERALES SOBRE DERECHO PROCESAL DEL TRABAJO

En un archivo con formato .doc o .docx (Microsoft Word), elabora la actividad solicitada en la
Unidad 1 de la Gua de Estudio, identificada como "Actividades de Aprendizaje" (Despus de la
lectura).
Actividad opcional
Estatus de la entrega
Sin intento
Estatus de calificacin
No calificado
Fecha de entrega
sbado, 6 de febrero de 2016, 10:00
Tiempo restante
La Tarea est retrasada por: 29 das 8 horas
ltima modificacin
sbado, 5 de marzo de 2016, 10:30
Unidad 2. Concepto, naturaleza, fuentes y principios en el Derecho Procesal del

Trabajo
Objetivo especfico: El alumno identificar las diversas figuras jurdicas que dan particularidad
al proceso laboral.
2.1. Naturaleza jurdica del derecho procesal del trabajo.
2.2 Fuentes del derecho procesal del trabajo.
2.3 Principios del derecho procesal del trabajo.
2.3.1 Concepto.
2.3.2 Enunciacin.
2.3.3 Caractersticas.
PRINCIPIOS Y FUENTES DEL DERECHO PROCESAL DEL TRABAJO

lectura).
Actividad opcional.
Sin intento
No calificado
Fecha de entrega
Tiempo restante
ltima modificacin
Unidad 3. Sujetos del derecho procesal del trabajo

Objetivo especfico: El alumno identificar los principales sujetos que interviene en el proceso
laboral.
3.1 Sujetos procesales. Concepto.
3.1.1 Las Juntas de Conciliacin. Organizacin y facultades.
3.1.2 Las Juntas de Conciliacin y Arbitraje. Organizacin y facultades.
3.1.2.1 Competencia y su adecuacin en el proceso laboral.
3.1.2.2 Impedimentos y excusas.
3.1.3 Partes. Concepto y clasificacin.
3.1.3.1 Las partes en el proceso laboral.
3.1.3.2 Litisconsorcio.
3.1.3.3 Capacidad. Concepto y clasificacin en el proceso laboral.
3.1.3.4 Personalidad, Representacin y Legitimacin. Conceptos y formas de acreditar la
personera legal en el proceso laboral.
3.2 Tercius, Tercero y Tercerista en el proceso laboral. Concepto.
SUJETOS DEL DERECHO PROCESAL DEL TRABAJO

lectura).
Actividad Opcional
Sin intento
No calificado
Fecha de entrega
Tiempo restante
ltima modificacin
UNTAS LOCALES DE CONCILIACIN Y ARBITRAJE

ACTIVIDAD OBLIGATORIA
Entre todos los alumnos debern elaborar un Catlogo de Contactos de las Juntas Locales de
Conciliacin y Arbitraje de cada una de las entidades federativas del pas, con la siguiente
informacin:
Domicilio de la sede.
Medios de Contacto.
Horarios de Atencin.
Direccin electrnica del sitio web oficial.
El catlogo deber estar concluido a ms tardar el 26 de abril de 2016.
Unidad 4. Actos en el proceso del derecho del trabajo

Objetivo especfico: El alumno determinar los actos procesales que surten y nutren el
proceso laboral.
4.1 Actuaciones. Concepto. Caractersticas e importancia.
4.1.1 Trminos y plazos en el proceso laboral.
4.1.2 Notificaciones en el Proceso del Derecho del Trabajo. Concepto y clasificacin.
4.1. 3 Formas de practicar las notificaciones en el proceso laboral.
4.2 Tipos de Incidentes en el proceso laboral. Anlisis.
ACTOS PROCESALES
lectura).
Actividad Opcional
Estatus de la
entrega
Sin intento
Estatus de
calificacin
No calificado
Fecha de entrega
Tiempo restante
ltima modificacin
EVALUACIN
En este espacio el alumno deber incorporar el Ensayo solicitado como Primera Evaluacin Parcial
en el Plan de Trabajo, cumpliendo con las caractersticas sealadas en el mismo.
Estatus de la
entrega
Sin intento
Estatus de
calificacin
No calificado
Fecha de entrega
Tiempo restante
ltima modificacin
Unidad 5. Pruebas
Objetivo especfico: El alumno analizar los diversos medios de acreditacin en el proceso
laboral, as como, las fases para hacerlos valer.
5.1 Pruebas. Concepto. Tipos de probanzas en materia laboral.
5.2 Fases probatorias:
5.2.1 Descripcin e importancia.
5.2.2 Principios probatorios, generales y especiales en el proceso laboral.
5.3 La confesional. Concepto.

5.3.1 Elementos de ofrecimiento.
5.3.2 Admisin.
5.3.3 Preparacin.
5.3.4 Desahogo.
5.4 Documental. Concepto.
5.4.2 Admisin.
5.4.3 Preparacin.
5.4.4 Desahogo.
5.5 Testimonial. Concepto.
5.5.2 Admisin.
5.5.3 Preparacin.
5.5.4 Desahogo.
5.6 Pericial. Concepto.
5.6.2 Admisin.
5.6.3 Preparacin.
5.6.4 Desahogo.
5.7 Inspeccin. Concepto.
5.7.2 Admisin.
5.7.3 Preparacin.
5.7.4 Desahogo.
5.8 Presuncional. Concepto.

5.9 Instrumental. Concepto.
5.10 Adelantos cientficos.
PRUEBAS
lectura).
Actividad Opcional
Estatus de la
entrega
Sin intento
Estatus de
calificacin
No calificado
Fecha de entrega
Tiempo restante
La Tarea est retrasada por: 1 da 8 horas
ltima modificacin
domingo, 6 de marzo de 2016, 18:21
Unidad 6. Las resoluciones en el proceso del derecho del trabajo.

Objetivo especfico: El alumno conocer las resoluciones del proceso laboral, as como, los
elementos y principios que las rigen.
6.1 Resolucin. Concepto.
6.2 Elementos de las resoluciones.
6.3 Acuerdos, interlocutorias y laudos. Conceptos y diferencias.
6.4 Dictmenes y dictaminadores.
6.5 Laudos, principios, elementos legales y prcticos.
RESOLUCIONES EN LOS PROCESOS LABORALES
lectura).
Actividad opcional
Estatus de la
entrega
Sin intento
Estatus de
calificacin
No calificado
Fecha de entrega
Tiempo restante
5 das 5 horas
ltima modificacin
Unidad 7. Medios de impugnacin

Objetivo especfico: El alumno distinguir los medios que la ley dispone para controvertir las
resoluciones dictadas en el proceso laboral.
7.1 Medios de impugnacin. Concepto.
7.1.1 Regularizacin del procedimiento. Recursos.
7.2 La Revisin. Concepto y alcances legales.
7.3 La Reclamacin. Concepto y alcances legales.
7.4 Amparo directo. Conceptualizacin y alcances en el proceso laboral.
MEDIOS DE IMPUGNACIN
lectura).
Actividad Opcional
Estatus de la
entrega
Sin intento
Estatus de
calificacin
No calificado
Fecha de entrega
Tiempo restante
12 das 15 horas
ltima modificacin
MEDIOS DE IMPUGNACIN
lectura).
Actividad Opcional
Estatus de la
entrega
Sin intento
Estatus de
calificacin
No calificado
Fecha de entrega
Tiempo restante
12 das 15 horas
ltima modificacin
Unidad 8. Procedimiento ordinario

Objetivo especfico: El alumno conocer el procedimiento base del derecho del trabajo y las
etapas procesales principales del mismo.
8.1 Importancia y tipos de conflictos que rige.

8.2 Generalidades.
8.3 La audiencia inicial: Conciliacin, Demanda y excepciones, Ofrecimiento y admisin
de pruebas.
8.3.1 Etapa de Conciliacin. Conceptualizacin y trmite.
8.3.2 Etapa de Demanda y Excepciones. Conceptualizacin y trmite.
8.3.3 Etapa de Ofrecimiento y Admisin de pruebas. Conceptualizacin y trmite.
8.3.4 Actos tendientes al cierre de instruccin y de juicio.
8.4 Discusin y aprobacin del Laudo.
PROCEDIMIENTO ORDINARIO
lectura).
Actividad Opcional
Estatus de la
entrega
Sin intento
Estatus de
calificacin
No calificado
Fecha de entrega
Tiempo restante
19 das 15 horas
ltima modificacin
Unidad 9. Procedimientos especiales

Objetivo especfico: El alumno identificar las caractersticas del procedimiento y las
pretensiones que resuelve.
9.1 Concepto. Clasificacin y anlisis de las causas que tramita el procedimiento.

9.2 La audiencia y sus etapas procesales.
PROCEDIMIENTOS ESPECIALES
lectura).
Actividad Opcional
Estatus de la
entrega
Sin intento
Estatus de
calificacin
No calificado
Fecha de entrega
sbado, 2 de abril de 2016, 10:00
Tiempo restante
26 das 15 horas
ltima modificacin
Unidad 10
Unidad 10. Procedimientos colectivos de naturaleza econmica.

Objetivo especfico: El alumno identificar la naturaleza de pretensiones que tramita el
procedimiento, as como, las particularidades de sus actos procesales.
10.1 Tipos de conflictos que rige.
10.2 Sujetos legitimados.
10.3 Demanda. Requisitos.
10.4 Audiencia. Tramite.
10.5 Designacin de los peritos.
10.5.1 Importancia y facultades.

10.5.2 Dictamen. Contenido.
10.5.3 Observaciones al dictamen.
10.6 Alegatos.
10.7 Laudo colectivo.
PROCEDIMIENTOS DE CONFLICTO COLECTIVO DE NATURALEZA

ECONMICA
lectura).
Actividad Opcional
Estatus de la
entrega
Sin intento
Estatus de
calificacin
No calificado
Fecha de entrega
Tiempo restante
33 das 14 horas
ltima modificacin
Unidad 11. Procedimiento de huelga

Objetivo Especfico: El alumno conocer el trmite del procedimiento, analizar y explicar su
importancia y trascendencia.
11.1 Huelga, definicin, clasificacin y requisitos.
11.2 Pliego de peticiones. Contenido.
11.3 Etapas de la Huelga y trmite.
11. 3.1 Emplazamiento y las consecuencias legales y su contestacin.

11.3. 2 Audiencia.
11.3.3 Procedencia.
11.3.4 Calificacin, clases y consecuencias.
11.3. 5 Formas de terminacin.
11.3. 6 Procedimiento de imputabilidad.
PROCEDIMIENTO DE HUELGA
lectura).
Actividad Opcional
Estatus de la
entrega
Sin intento
Estatus de
calificacin
No calificado
Fecha de entrega
Tiempo restante
40 das 14 horas
ltima modificacin
LA HUELGA EN MXICO EN EL AO 2015

A partir del autoestudio elaborado por los alumnos durante el semestre, se realizar una sesin de
chat en tiempo real con el docente el da mircoles 13 de abril de 2016, de las 19:00 a las 20:50
horas, en las que todos los alumnos deber participar en la discusin del siguiente tema:
a) La Huelga en Mxico en el ao 2015.
El docente ser quien conduzca y modere sobre la discusin.
Entrar a la salaUsar interfaz ms accesibleVer las sesiones anteriores
EVALUACIN
En este espacio el alumno deber incorporar los Diagramas de Flujo solicitados como
Tercera Evaluacin Parcial en el Plan de Trabajo, cumpliendo con las caractersticas sealadas en
el mismo.
Estatus de la
entrega
Sin intento
Estatus de
calificacin
No calificado
Fecha de entrega
Tiempo restante
40 das 14 horas
ltima modificacin
Unidad 12. Procedimientos de ejecucin

Objetivo especfico: El alumno explicar los modos procesales que permiten hacer efectivas
las determinaciones jurisdiccionales de las juntas.
12.1 Ejecucin. Concepto.
12.2 Tipo de resoluciones materia de ejecucin.
12.2.1 rganos ejecutores.
12.2.2 Insumisin al Laudo.
12.3 Embargo. Concepto.
12.3.1 Diligencia.
12.3.2 Bienes exceptuados de embargo.
12.4 Remate. Concepto.
12.4.1 Avalos. Bienes muebles e inmuebles.
12.4.2 Diligencia de remate.

12. 5 Adjudicacin.
PROCEDIMIENTOS DE EJECUCIN
lectura).
Actividad Opcional
Estatus de la
entrega
Sin intento
Estatus de
calificacin
No calificado
Fecha de entrega
Tiempo restante
47 das 14 horas
ltima modificacin
Unidad 13. Procedimientos de terceras y preferencia de crditos.

Objetivo especfico: El alumno conocer la tramitacin de los procedimientos destinados a la
liberacin de bienes y prelacin de pago.
13.1 Terceras. Concepto.
13.1.1 Tipos de terceras y las aplicables en materia laboral.
13.1.2 Naturaleza del procedimiento y trmite genrico.
13.2 Preferencia de Crdito.
13.2.1 Concepto.
13.2.2 Sujetos legitimados.
13.2.3 Reglas de tramitacin.
13.3 Excluyente de Dominio.

13.3.1 Concepto.
13.3.2 Sujetos legitimados.
13.3.3 Reglas de tramitacin.
PROCEDIMIENTO DE TERCERA Y PREFERENCIA DE CRDITOS

lectura).
Actividad Opcional
Estatus de la
entrega
Sin intento
Estatus de
calificacin
No calificado
Fecha de entrega
Tiempo restante
54 das 14 horas
ltima modificacin
Unidad 14. Procedimientos paraprocesales

Objetivo especfico: El alumno conocer el trmite procesal de los supuestos que contempla el
procedimiento.
14.1 Procedimiento Paraprocesal o Jurisdiccin Voluntaria.
14.1.1 Concepto.
14.1.2 Supuestos y trmite.
PROCEDIMIENTOS PARAPROCESALES
lectura).
Actividad Opcional
Estatus de la
entrega
Sin intento
Estatus de
calificacin
No calificado
Fecha de entrega
sbado, 7 de mayo de 2016, 10:00
Tiempo restante
61 das 14 horas
ltima modificacin
Unidad 15. Providencias cautelares

Objetivo especfico: El alumno conocer los supuestos y el trmite de sta forma procesal.
15.1 Providencias cautelares. Tipos y Conceptos.
15.2 Momentos de interposicin.
15.2.1 Arraigo. Trmite.
15.2.2 Secuestro provisional. Trmite.
PROVIDENCIAS CAUTELARES
lectura).
Actividad Opcional
Estatus de la
Sin intento
entrega
Estatus de
calificacin
No calificado
Fecha de entrega
Tiempo restante
68 das 14 horas
ltima modificacin
Unidad 16. Actualizacin, reformas y jurisprudencia

Objetivo especfico: El alumno analizar los criterios histricos fundamentales y recientes de la
jurisprudencia.
16.1 Jurisprudencia:
16.1.1 Concepto.
16.1.2 Base constitucional.
16.1.3 Importancia.
16.2 Anlisis de criterio jurisprudenciales.
ACTUALIZACIN, REFORMAS Y JURISPRUDENCIA

lectura).
Actividad Opcional
Estatus de la
entrega
Sin intento
Estatus de
calificacin
No calificado
Fecha de entrega
Tiempo restante
75 das 14 horas
ltima modificacin
FORO SOBRE JURISPRUDENCIA LABORAL

El docente propondr a todos los estudiantes la discusin sobre el contenido de diversos criterios
jurisprudenciales y tesis aisladas del Poder Judicial de la Federacin que versarn sobre temas
relacionados con:
a)
La creacin de jurisprudencia.
b)
Temas de actualidad en materia de Derecho Procesal del Trabajo. sobre el contenido de
diversos criterios jurisprudenciales y tesis aisladas del Poder Judicial de la Federacin
Todos los estudiantes estn obligados a realizar un mnimos de cuatro intervenciones en el foro,
ya sea comentando la jurisprudencia propuesta por el docente o retroalimentado la opinin de
alguno de sus compaeros.
Grupos separados: Todos los participantes
No tiene permiso para aadir un nuevo tema de discusin para todos los participantes.
(An no hay temas de discusin en este foro)

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Unidad 1.

Generalidades del proceso laboral

CONCEPTOS GENERALES SOBRE DERECHO PROCESAL DEL TRABAJO

sbado, 6 de febrero de 2016, 10:00

La Tarea est retrasada por: 29 das 8 horas

sbado, 5 de marzo de 2016, 10:30

Unidad 2. Concepto, naturaleza, fuentes y principios en el Derecho Procesal del

PRINCIPIOS Y FUENTES DEL DERECHO PROCESAL DEL TRABAJO

sbado, 13 de febrero de 2016, 10:00

La Tarea est retrasada por: 22 das 8 horas

sbado, 5 de marzo de 2016, 10:31

Unidad 3. Sujetos del derecho procesal del trabajo

SUJETOS DEL DERECHO PROCESAL DEL TRABAJO

sbado, 20 de febrero de 2016, 10:00

La Tarea est retrasada por: 15 das 8 horas

sbado, 5 de marzo de 2016, 10:31

UNTAS LOCALES DE CONCILIACIN Y ARBITRAJE

El catlogo deber estar concluido a ms tardar el 26 de abril de 2016.

Unidad 4. Actos en el proceso del derecho del trabajo

sbado, 27 de febrero de 2016, 10:00

La Tarea est retrasada por: 8 das 8 horas

sbado, 5 de marzo de 2016, 10:32

sbado, 27 de febrero de 2016, 23:55

La Tarea est retrasada por: 7 das 18 horas

sbado, 5 de marzo de 2016, 11:54

5.3 La confesional. Concepto.

5.8 Presuncional. Concepto.

sbado, 5 de marzo de 2016, 10:00

La Tarea est retrasada por: 1 da 8 horas

domingo, 6 de marzo de 2016, 18:21

Unidad 6. Las resoluciones en el proceso del derecho del trabajo.

RESOLUCIONES EN LOS PROCESOS LABORALES

sbado, 12 de marzo de 2016, 00:00

domingo, 6 de marzo de 2016, 18:23

Unidad 7. Medios de impugnacin

sbado, 19 de marzo de 2016, 10:00

domingo, 6 de marzo de 2016, 18:26

sbado, 19 de marzo de 2016, 10:00

domingo, 6 de marzo de 2016, 18:26

Unidad 8. Procedimiento ordinario

8.1 Importancia y tipos de conflictos que rige.

sbado, 26 de marzo de 2016, 10:00

domingo, 6 de marzo de 2016, 18:29

Unidad 9. Procedimientos especiales

9.1 Concepto. Clasificacin y anlisis de las causas que tramita el procedimiento.

sbado, 2 de abril de 2016, 10:00

domingo, 6 de marzo de 2016, 18:31

Unidad 10. Procedimientos colectivos de naturaleza econmica.

10.5.1 Importancia y facultades.

PROCEDIMIENTOS DE CONFLICTO COLECTIVO DE NATURALEZA

sbado, 9 de abril de 2016, 10:00

domingo, 6 de marzo de 2016, 18:33

Unidad 11. Procedimiento de huelga

11. 3.1 Emplazamiento y las consecuencias legales y su contestacin.

sbado, 16 de abril de 2016, 10:00

domingo, 6 de marzo de 2016, 18:33

LA HUELGA EN MXICO EN EL AO 2015

Entrar a la salaUsar interfaz ms accesibleVer las sesiones anteriores

sbado, 16 de abril de 2016, 10:00

domingo, 6 de marzo de 2016, 18:35

Unidad 12. Procedimientos de ejecucin

12.4.2 Diligencia de remate.

sbado, 23 de abril de 2016, 10:00

domingo, 6 de marzo de 2016, 18:36