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Empresa industrial Aceros
ENFOQUE DEL DIAGNOSTICO
Trabajo de diagnstico
empresarial
Empresa industrial Aceros
INFORME DE DIAGNOSTICO DE
ACEROS AREQUIPA S.A
CAPITULO I
I.
GENERALIDADES
I.1 RESEA HISTORICA DE LA EMPRESA
ACEROS AREQUIPA fue fundada en 1964 en la ciudad de Arequipa,
iniciando
sus
operaciones
en
1966
con
la
produccin
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PLANTA N1 AREQUIPA
Ubicada en el Parque Industrial de la ciudad de Arequipa,
constituye un hito emblemtico de este departamento, como
empresa pionera del desarrollo industrial de Arequipa.
Hoy en da, luego de una serie de inversiones, esta planta de
laminacin cuenta con una capacidad instalada de 250,000
toneladas mtricas anuales de productos terminados, entre
ellos: barras de construccin, ngulos, platinas, barras
cuadradas, tees y canales U, en sus diferentes medidas.
PLANTA N2 PISCO
Esta planta, cuenta con una capacidad de produccin de
700,000 toneladas anuales de acero lquido y 550,000
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plantas
de
Aceros
Arequipa
tambin
est
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MARCO ESTRATGICO
II.1 VISIN
Grupo siderrgico lder en el mercado nacional del acero con
creciente y activa presencia en el mercado exterior, soportado por
una organizacin moderna y altamente calificada, totalmente
integrado y ubicado entre los ms rentables de la regin
Latinoamericana.
II.2 MISIN
Entregar al mercado soluciones de acero, mejorando de forma
permanente el servicio a nuestros clientes, la calidad de nuestros
productos y la eficiencia de los procesos. Nos comprometemos a
lograrlo dando bienestar a nuestro equipo humano, protegiendo el
medio ambiente, contribuyendo al desarrollo de la comunidad y del
pas e incrementando el valor generado para nuestros accionistas.
-
cuadro
muestra
el
ranking
de
las
empresas
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II.3 VALORES ORGANIZACIONALES :
III.
Liderazgo
Excelencia
Enfoque al cliente
Seguridad total en el ambiente de trabajo
Actitud emprendedora y responsable
Compromiso
Trabajo en equipo
Crecimiento y rentabilidad
DATOS DE LA EMPRESA:
III.1 CONSTITUCION:
CORPORACION ACEROS AREQUIPA S. A. fue constituida por
Escritura Pblica extendida el 31 de diciembre de 1997 ante el Notario
Pblico Carlos Gmez de la Torre R. en mrito a la fusin entre Aceros
Arequipa S. A. y Aceros Calibrados S. A., las cuales se disolvieron sin
liquidarse para formar la nueva empresa. A su vez Aceros Arequipa S.
A. se haba constituido por Escritura Pblica extendida el 13 de Mayo
de 1964 ante el Notario Pblico Ricardo Samanamud.
La Sociedad qued inscrita en el asiento 01, rubro A de la ficha 10456,
ahora Partida Electrnica 11010518, del Registro de Personas
Jurdicas de Arequipa.
III.2..............................................................................CAPITAL SOCIAL
- Capital Social: S/. 941875,171 ntegramente suscrito y
-
pagado
Acciones de Inversin: S/. 200935,704
Nmero de acciones comunes: 941875,171
Valor nominal de la accin: S/. 1.00
E. Acciones en poder de inversionistas nacionales :
80.72%
Acciones en poder de inversionistas extranjeros :
19.28%
Participacin Accionaria en otras empresas :
Empresa Participacin (%) Nacionalidad
TRANSPORTES BARCINO S. A. 99.99 Peruana
COMERCIAL DEL ACERO S. A. 33.65 Peruana
COMPAA ELECTRICA EL PLATANAL S. A. 10.00
Peruana
III.3.................................................................................. PRODUCCION
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-
mencionada es la nominal.
III.4.............................................................................................VENTAS
a) Ventas Netas: S/. 2,403306,523
Ventas Nacionales: S/. 2,033739,576 (84.62%)
Ventas al Exterior: S/. 369566,947 (15.38%)
b) Principales productos :
Barras de Construccin y Alambrn: S/.
1,852486,620
Perfiles y Barras lisas: S/. 313909,228
Planchas, Bobinas y otros: S/. 236910,675
III.5...............................................................EL PLAZO DE DURACIN
Es indefinido.
III.6......................LA SOCIEDAD TIENE POR OBJETO DEDICARSE A:
i.
La
manufactura,
elaboracin,
comercializacin,
distribucin y venta de hierro, acero, otros metales y sus
derivados, en diferentes formas y calidades; as como
ii.
iii.
indicados
Importar y exportar para su utilizacin, distribucin y
iv.
v.
entre otras.
Transferir bajo
vi.
cualquier
modalidad,
la
tecnologa
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vii.
viii.
ix.
acciones
de
III.10
PLANA GERENCIAL
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Gerencia
General
Gerencia
Mercadeo
Comercial
Gerencia
Administrac
in y
Finanzas
Acera
Gerencia
Operacione
sy
Logstica
Laminacin
Direccin
Industrial
Gerencia
Informtica
Mantenimiento
Gerencia de
Proyectos
Asesor de
Recursos
Humanos
Coordinado
r
Coorporativ
o de
Calidad
Total
Departame
nto
metalrgico
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CAPITULO II
DIAGNSTICO INSTITUCIONAL: DIAGNSTICO EXTERNO
1.1 ASPECTO ECONOMICO:
del
deterioro
financiero,
la
desconfianza
de
los
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S
iempre y cuando no se profundice la actual crisis financiera global, la inversin privada
mantenga dinamismo y entren en operacin una serie de proyectos en los prximos aos.
En el lado interno, la evolucin de la economa nacional, medida a travs del Producto
Bruto Interno (PBI), se ha mantenido creciente en los ltimos aos, y las proyecciones
hacia el 2015 se muestran tambin favorables (crecimiento del PBI de 6.5% en lnea con
el crecimiento potencial del pas), segn lo muestra el grfico a continuacin:
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alcanzando las 2,158 millones de TM; mientras que el volumen de produccin se elev
levemente en 1%, hasta alcanzar los 1,637 millones de TM mostrando nuevamente un
deterioro en el ratio de utilizacin de capacidad instalada a nivel mundial (76% vs el 77%
del 2013). Este exceso de capacidad ha generado un incremento de exportaciones de
algunos pases como China a precios sumamente bajos hacia pases como el Per
afectando la competitividad de las siderrgicas del pas.
En relacin a los precios internacionales se observ una tendencia decreciente en los
productos largos en el periodo 2014 con respecto al ao anterior, con una variacin de
-10.8%, y con respecto a los productos planos se observ la misma tendencia con un
resultado de -8.0%, repercutiendo en los precios del mercado local.
En el mercado nacional 2014, la venta de productos largos mostr un incremento de 5%
con relacin al ao anterior y en el caso de productos planos y tubulares esta cifra
alcanz un crecimiento del orden del 8%.
1.2 ASPECTO SOCIAL:
A travs del anlisis de los factores sociales, se busca conocer las condiciones de vida y
preocupaciones de la poblacin que es usuaria de los servicios de las empresas de la
corporacin, y en general de los grupos de inters asociados a la empresa.
Conflictos Sociales.
La Defensora del Pueblo es el principal organismo pblico que monitorea los conflictos
sociales a nivel nacional. En el siguiente cuadro se muestra la evolucin de los conflictos
activos y latentes, nuevos y resueltos hasta el periodo 2011 (Datos del Periodo 2012 an
se encuentran en ejecucin).
Nmero de conflictos sociales en el Per segn su estado
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Como se observa los conflictos activos y latentes a partir del periodo 2009 (267 en total)
han ido disminuyendo al periodo 2011 (223 en total). Del mismo modo los conflictos a los
que denominamos nuevos, han tenido un comportamiento similar a travs de stos
ltimos aos; sin embargo a pesar de que ste panorama sea aparentemente favorable,
debemos precisar que los conflictos nuevos que han ido apareciendo a travs de ste
tiempo siempre han sido mayores a los conflictos resueltos; esto se puede explicar a la
reclasificacin que sufren los conflictos en el registro de la Defensora.
Otro componente a tomar en cuenta en el anlisis de conflictividad del pas, son las
causas por las cuales se origina el problema. De acuerdo a la Defensora del Pueblo, el
histrico de conflictos registrados desde marzo de 2004 a diciembre de 2011 muestra que
la mayora de ellos fueron de tipo socio ambiental, seguido de problemas relacionados a
asuntos de gobierno local y temas laborales. El detalle de los conflictos se muestra en el
siguiente cuadro:
Percepcin de Corrupcin:
Segn el anlisis efectuado por la Organizacin de Transparencia Internacional, el ndice
de Percepcin de Corrupcin (CPI) en los sectores pblicos muestra que, en el ao 2011,
el Estado peruano alcanz la puntuacin de 30 a 39 (en una escala del 0 al 100, donde 0
es corrupcin muy alta y 100 libre de corrupcin), ubicndose as en el puesto 83 de 174
pases a nivel mundial. El mapa muestra la escala y la posicin del Per de manera
comparativa con el resto de pases.
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El ndice de corrupcin en el pas segn sta organizacin indica que, tenemos unas
puntuacin de 34 puntos, lo cual nos ubicada en el 4 lugar del ranking a nivel
sudamericano en corrupcin; en un reciente estudio de Ipsos Apoyo para Protica sobre
las percepciones de corrupcin en el pas, la corrupcin est considerada como el
segundo mayor problema del pas y el principal problema del Estado peruano. Adems, el
77% de los ciudadanos opina que en los prximos 5 aos la corrupcin aumentar o se
mantendr respecto al nivel actual.
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segn
los
pilares
analizados:
Economa,
Empresas,
Gobierno,
Infraestructura y Personas. El ranking est liderado por la regin Lima, con 70.82 puntos;
sin embargo las regiones Ica, Tacna y Moquegua se encuentran situadas en situadas en
lo alto de sta lista.
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anuales de palanquilla y emplea la tecnologa del horno elctrico. Cabe sealar que
en el 2009 se concluy el proyecto del nuevo transformador del horno elctrico lo cual
permitir reducir los tiempos de colada del horno y as, alcanzar una mayor
productividad.
Por su parte, la planta de laminacin en Pisco tiene una capacidad de 530,000 TM
anuales y la de Arequipa, de 200,000 TM anuales. En ambos casos, el insumo
requerido es la palanquilla y sta generalmente proviene de la produccin de la planta
de Pisco. Pese a que eventualmente CAASA ha importado palanquilla, el volumen de
sta no ha sido importante, por lo que no existe un riesgo significativo de dependencia
de terceros en abastecimiento de este insumo crtico. En la planta de Pisco, se
realizan laminados en caliente y si bien es cierto que se puede realizar laminados en
fro, este proceso es todava una proporcin pequea en el laminado total.
La planta de hierro esponja tiene una capacidad de 90,000 TM anuales. El principal
insumo que utiliza es el hierro en forma de pellets, para lo cual se abastecen en su
totalidad de Shougang Hierro Per S.A. El hierro esponja es utilizado como insumo en
la planta de fabricacin de acero, sin embargo, debido a que el hierro esponja
producido internamente no abastece completamente los requerimientos de carga
metlica, la Compaa necesita adquirir chatarra adicional, tanto local como importada
(principalmente de EE.UU.).
1.3 CONDICIONES AMBIENTALES:
En el 2014 se continu la consolidacin de la gestin ambiental corporativa, buscando
integrar y alinear los procesos productivos con los estndares ambientales establecidos
por Ley, dando especial nfasis en la concientizacin y sensibilizacin ambiental de los
colaboradores de CAASA.
En tal sentido, sealamos algunos de los sucesos e innovaciones ms relevantes:
Cumplimiento de los compromisos ambientales de los estudios aprobados a nivel
corporativo
El cumplimiento de los compromisos ambientales y las medidas de control
ambiental definidas en nuestros instrumentos ambientales y programas de
Adecuacin y Manejo Ambiental (PAMA), se han venido desarrollando de manera
satisfactoria y a nivel corporativo. Los resultados de los monitoreos de calidad del
aire, emisiones atmosfricas, efluentes y ruido, se encontraron de acuerdo a las
normas de comparacin fijadas.
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1.5
COMPETENCIA:
Se realiz un examen a la competencia directa que tiene Aceros Arequipa,
cabe
mencionar que el principal acreedor de este puesto es Sider Per que muestra la
capacidad de ventas que tiene durante los periodos 2013 y 2014 llevando asi al anlisis
de ventas que obtiene en l arealizacion de sus actividades.
2014
Ingresos brutos
En el primer trimestre del 2014 los ingresos brutos sumaron S/. 411 millones, lo
que represent un incremento de 3.50% con relacin al mismo perodo del 2013.
Esto se explica principalmente por el efecto de expresar los precios de venta de
los productos de acero en moneda nacional.
El comportamiento de los ingresos brutos en los ltimos trimestres se muestra
en el siguiente grfico:
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Gastos
de
ventas
distribucin
Gastos
de
administracin
Durante el primer trimestre de 2014 los gastos de ventas y distribucin ms
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trimestre del 2014 la proporcin respecto de los ingresos brutos fue de 5.9%,
ligeramente superior al 5.4% obtenido en el mismo periodo del ao anterior.
Obligaciones financieras
Las obligaciones financieros al 31 de marzo 2014 sumaron S/. 533 millones,
logrando ser 2.1% menor que el saldo a diciembre 2013 (S/. 545 millones), esto
se debe a las amortizaciones de capital realizadas durante el primer trimestre de
2014.Asimismo, la importante reduccin de la deuda realizada durante el 2013
ha permitido que los gastos financieros, excluyendo el efecto cambiario, sumen
S/. 3 millones en el primer trimestre del 2014, 47.3% por debajo de los S/. 5
millones obtenidos durante el primer trimestre del 2013.
Setiembre
de
2016.
Asimismo
la
compaa
contina
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ACEROS AREQUIPA.
-
EVOLUCION DE VENTAS.
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1.6
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DETERMINACION DE OPORTUNIDADES Y AMENAZAS
A continuacin mostraremos el anlisis de las oportunidades y amenazas de la empresa,
donde podemos apreciar aspectos relevantes para la compaa.
OPORTUNIDADES
IMPLICANCIAS
Trabajo Mayores
de diagnstico
posibilidades de ventas
urbana, incluso a nivel de empresarial
ende mayores ingresos.
estratos socioeconmicos bajos
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Crecimiento de la economa ,
Incremento
de
la
expansin
y por
viales,
nuevos
proyectos
mineros,
nuevos
mercados
extranjeros
la
autoconstruccin(mayores
ventas
de
barras
de
construccin)
Elevado potencial de crecimiento
del
consumo
per
cpita,
SIDERPERU
limita
sus
(Competencia),
posibilidades
externo
donde
stos
de
mantienen
competencia.
rentabilidad.
Permitir que los gerentes se concentren
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AMENAZAS
IMPLICANCIAS
Genera
precios
desabastecimiento.
la produccin.
Concentracin
de
las
principales
empresas
volatilidad
y
por
ende
de
los
costos.
precios
Posible
mundiales.
plaza.
Menor venta y menores ingresos. Fuerte
que
podra
devenir
en
contraccin de la economa
local
Alta
penetracin
productos
mayor oferta
de
importados
en
ventas e ingresos
limita el crecimiento de la
empresa
Dbil
desarrollo
industria
local
Mayor
metal
de
la
mecnica
regulacin
por
aspectos ambientales
para
cumplir
estas
por
de
ambiental
La organizacin debe asumir el control de
la
intervencin de terceros en
la gestin de compras de
materia prima e insumos
estratgicos.
habilidades distintivas.
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ACEROS AREQUIPA
CAPACIDAD FINANCIERA
La informacin que nos muestra la empresa Aceros Arequipa al cierre del 2014 las
ventas se situaron en S/. 2,403 millones lo que represent un incremento de 12%
en comparacin con el ao anterior debido principalmente a un aumento en el
volumen vendido tanto en el mercado nacional como en el exterior.
La utilidad bruta del 2014 (S/. 417 millones) fue 6% superior a la utilidad bruta
registrada en el ejercicio 2013 (S/. 393 millones). En cuanto al margen bruto de la
empresa, este se ubic en 17.4%, cifra inferior a la registrada en el ejercicio 2013
(18.3%). La disminucin en el margen bruto se debi a menores precios de venta
en USD, en lnea con la tendencia mundial de reduccin de precios en la industria
siderrgica,
as
como
por
el
incremento
de
exportaciones
nuevos
mercados.Cabe indicar que tanto las ventas como la utilidad bruta se favorecen
por la subida del tipo de cambio, pero cuyo efecto es parcialmente mitigado debido
a un
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aumento progresivo pero rezagado en el costo de
los inventarios,
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Los gastos financieros generados en el 2014 fueron menores a los del ejercicio anterior
debido principalmente a la reduccin de pasivos financieros en la empresa. Cabe
mencionar que el endeudamiento se encuentra pactado en moneda extranjera, por lo que
la reduccin en los gastos financieros registrados en soles fue menor como resultado del
incremento en el tipo de cambio.
A continuacin se presenta la evolucin de los pasivos financieros de la empresa
expresados en Dlares Americanos.
Al 31.12.2014, la empresa obtuvo una ganancia de S/. 68.2 millones (cifra que represent
el 2.8% de las ventas), la cual fue superior a la utilidad registrada en el ao anterior (S/.
22.3 millones, cifra que considera la adecuacin a la NIC 27).
La utilidad neta del 2014 considera una prdida por diferencia en cambio por S/. 58.7
millones.
Es importante mencionar que los ingresos de la compaa se perciben en dlares
americanos (o su equivalente en nuevos soles al tipo de cambio del da de pago), una
parte importante de los costos de produccin estn relacionados al dlar estadounidense
y el endeudamiento de corto y mediano plazo est pactado en la misma moneda. A pesar
de este alineamiento entre ingresos, costos y deuda, al mantener la contabilidad en
nuevos soles, la deuda as como las obligaciones por pagar en moneda extranjera, se
ajustan
con
cualquier
variacin
en
el
tipo
de
cambio.
La
gerencia
evala
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permanentemente alternativas de cobertura que puedan adecuarse a la realidad de la
compaa. Es importante mencionar que la prdida por diferencia en cambio comentada
lneas arriba, no ha tenido un efecto material en la caja de la empresa. Por otro lado, los
resultados del ejercicio tambin consideran ingresos de subsidiarias y asociadas por un
importe de S/. 8.9 millones y que corresponden a la NIC 27, el cual se encuentra
explicado en las notas a los estados financieros.
Al final del ejercicio 2014, el activo corriente se redujo en 10% (S/. 135 millones) con
respecto al existente al 31.12.2013 totalizando un importe de S/. 1,236 millones. Esta
reduccin se dio principalmente como consecuencia de menores inventarios. Otras
cuentas que explican la disminucin en el activo corriente fueron la reduccin en otras
cuentas por cobrar y la cuenta caja y bancos (que fue usada para el pago de pasivos
principalmente).
El pasivo corriente disminuy 19% (S/. 171 millones) con respecto al existente al final del
2013, situndose en S/. 731 millones. Esta variacin se explica principalmente por la
reduccin en la deuda y el re perfilamiento de la deuda a largo plazo.
El capital de trabajo de la compaa aument 8% con respecto al existente al cierre del
2013, situndose en S/. 505 millones. En cuanto al indicador de liquidez (activo corriente
entre pasivo corriente), ste registr un aumento al 31.12.2014 y se situ en 1.69
comparado con 1.52 obtenido al 31.12.2013.
A Diciembre del 2014 el activo neto en inmuebles, maquinaria y equipo fue de S/. 1,565
millones monto inferior al registrado en diciembre del 2013 (S/. 1,592 millones). A la
misma fecha, los intangibles sumaron S/. 61.5 millones, cifra inferior al saldo registrado en
diciembre de 2013 (S/. 64.5 millones).
Las inversiones realizadas por la compaa durante el ao 2014 alcanzaron la suma de
S/. 58 millones. Los principales conceptos de inversin fueron mejoras en el proceso de
produccin, almacenes de Productos Terminados en Pisco y Lima, compra de terreno,
entre otros.
En el cuarto trimestre el valor contable de las Inversiones en subsidiarias y asociadas
ascendi a S/. 200 millones, cifra superior a los S/. 94 millones que mantena la compaa
bajo el mtodo del costo en el 2013. Como resultado de la aplicacin de la NIC 27 --que
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considera el mtodo de Valor Patrimonial Proporcional (VPP) en lugar del mtodo del
costo que era el aplicado anteriormente-- se realiz una revalorizacin por S/. 97 millones
al saldo que se mantena a Diciembre del 2013 y se agreg la participacin de la
compaa en las utilidades generadas por las subsidiarias y asociadas durante el 2014
por S/. 9 millones.
Durante el ltimo trimestre del 2014 la compaa concret prstamos a largo plazo por
USD 78 millones con la finalidad de re-perfilar parte de la deuda a mediano plazo con que
contaba la compaa. Los grficos a continuacin muestran una comparacin en las torres
de pago de la deuda a mediano/largo plazo antes y despus de la mencionada operacin:
A Diciembre del 2014 el patrimonio de la compaa aumenta en S/. 106 millones como
resultado de la adecuacin a la NIC 27.
En cuanto a los cambios contables que se estn incluyendo en los Estados Financieros se
encuentra la adecuacin a la NIC 27. En reunin del Consejo Normativo de Contabilidad
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del 15 de diciembre del 2014 se oficializ las modificaciones a la Norma Internacional de
Contabilidad 27- Estados Financieros separados; Norma Internacional de Informacin
Financiera 10-Estados Financieros consolidados y Norma Internacional de Contabilidad
28- Inversiones en asociadas y negocios conjuntos, las mismas que fueron emitidas por el
Consejo de Normas Internacionales de Contabilidad (IASB). Las modificaciones de las
normas mencionadas otorga a la Compaa la posibilidad de optar por registrar las
inversiones de las Subsidiarias y Asociadas, en los Estados Financieros Separados de
una matriz, al mtodo de Valor Patrimonial Proporcional (VPP) en lugar del mtodo del
costo que es el aplicado actualmente. Esta modificacin tiene vigencia a partir del 1 de
enero del 2016, pero se permite su aplicacin anticipada, por lo que la Gerencia de la
Compaa decidi efectuar el cambio de su poltica contable respecto al reconocimiento y
presentacin de sus inversiones segn lo indicado en prrafo anterior.
Asimismo, este cambio fue efectuado de acuerdo con lo requerido por la NIC 8 Polticas
contables, Cambios en las estimaciones contables y errores, reconociendo de manera
retrospectiva y reestructurando los estados financieros del ao 2013 previamente
emitidos.
Se precisa que el manejo de tesorera de la compaa ha seguido criterios conservadores
y no especulativos. Por otro lado se hace saber que no se han producido cambios en los
ltimos dos aos en los responsables de la elaboracin de la informacin financiera de la
compaa.
Finalmente, se indica que la empresa Paredes, Zaldvar, Burga & Asociados,
representantes de EY International, fue designada por el Directorio de la compaa, como
auditores externos para el ejercicio 2014.
MARCA
R
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empresarial
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accionistas
MARCA
R
1.1 PERSONAL:
1.1 VISION DEL AREA DE PERSONAL.- Nuestra visin es ser un actor estratgico con un
modelo de gestin humana de vanguardia, con una cultura organizacional unificada,
mejorando continuamente el clima organizacional, con nfasis en la seguridad y salud de
los colaboradores, y socialmente responsable.
El equipo est integrado por trabajadores caracterizados por su compromiso con los
objetivos y cultura de la empresa, por su trabajo en equipo y por tener claro el aporte de
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las competencias de creatividad e iniciativa como esencia del proceso de mejora contina.
A ello ha contribuido tambin, la realizacin de eventos y programas de capacitacin,
NUMERO DE
NUMERO
DE los trabajadores, sus
desarrollo e integracin
para
TRABAJADOR
2014
esposas e hijos. TRABAJADORES
Asimismo, un adecuado
ambiente
ES
Ejecutivos
Jefes
Empleados
Obreros
Total general
2013
60
laboral, sustentadoEjecutivos
en diversos factores relacionados
55
Jefes
165
entre s.
161
Empleados
615
LO
QUE
ACEROS
AREQUIPA
TIENE
LA
SIGUIENTE
610
Obreros
845
891 POLITICA:
Total general
1685
1717
El dinero: Es el principal factor para cubrir las
necesidades de vida.
El reconocimiento dentro de la empresa: No solo de pan vive el hombre. Ser
reconocido por lo que uno hace mejora el nimo de cualquiera.
Conocimiento: La capacitacin a un trabajador es una forma de motivarlo, de
demostrarle que es importante para la empresa.
Ayuda a crecer a tus colaboradores. Al brindarles capacitacin no solo estamos
potencindolos para su labores, tambin les estamos enviando el incentivo
necesario para su desarrollo.
Al comparar las cifras del ao 2014 con las del ejercicio anterior, se aprecia una
disminucin en 32 personas (-2%), con una mayor reduccin en el grupo de obreros. En el
2013 se tuvo un incremento del 1.24% con respecto al 2012.
Del total del personal, 453 personas (27%) se encuentran bajo el rgimen de personal
contratado, las 1232 restantes se encuentran calificadas como personal permanente.
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1.2 AMBIENTE ORGANIZACIONAL
La medicin de clima organizacional en el ambiente de la empresa refleja que el clima
organizacional es ambiente acogedor, dinmico, estimulante, desafiador, realizador y
compensador. Cada xito alcanzado se celebra, y sus colaboradores son motivados a
construir una organizacin global.
Ese ambiente positivo es resultado de varias acciones que estimulan los lderes y sus
equipos a trabajar en conjunto y tener orgullo en pertenecer a la empresa. Anualmente, se
realizan encuestas internas de opinin que indican un alto nivel de satisfaccin de los
colaboradores.
La compaa mantiene un dilogo franco y directo con sus profesionales, pautado por la
transparencia, por la libertad de expresin, por el respeto y por la consistencia entre el
discurso y la prctica.
1.3 CAPACITACION
ACEROS AREQUIPA S.A. es una empresa que requiere de profesionales y tcnicos cada
vez ms especializados; debido a las condiciones cambiantes del sector, es necesario
que exista una poltica definida de capacitacin que tienda a cerrar la brecha generada
entre las capacidades que tiene cada trabajador contra las capacidades requeridas para
el puesto de trabajo, en este sentido se ejecutan al ao actividades programadas y no
programadas de capacitacin, las no programadas corresponden a eventos que surgen
por la oferta de cursos en el pas; es necesario reforzar las capacitaciones in house a
fin de permitir que el presupuesto de capacitaciones sea ejecutado beneficiando al mayor
nmero de trabajadores.
- CAPACITACION A AGENTES EXTERNOS DE L EMPRESA:
GEOSOPORTE ACEROS AREQUIPA:
Con el objetivo de contribuir en buena prcticas en el Sostenimiento de Rocas
en los proyectos Mineros y Civiles, enfocando los esfuerzos en otorgar un
mayor grado de Seguridad y productividad en los proyectos mineros y civiles,
Aceros Arequipa ha desarrollado el Servicio de Asesora Geo mecnica,
denominado Geo soporte.
ste consiste en una asesora personalizada dirigida a los clientes mineros y
civiles nacionales e internacionales que aplican nuestros productos para el
Sostenimiento
de
Rocas,
este
servicio
lo
conforma:
una
Asesora
Trabajo de diagnstico
empresarial
Empresa industrial Aceros
performance de nuestros productos conforme a las
caractersticas
INFRAESTRUCTURA
PLANTAS A NIVEL NACIONAL
-
PLANTA N1 AREQUIPA
Ubicada en el Parque Industrial de la ciudad de Arequipa, constituye
un hito emblemtico de este departamento, como empresa pionera
del desarrollo industrial de Arequipa. Hoy en da, luego de una serie
de inversiones, esta planta de laminacin cuenta con una capacidad
instalada de 250,000 toneladas mtricas anuales de productos
terminados, entre ellos: barras de construccin, ngulos, platinas,
barras cuadradas, tees y canales U, en sus diferentes medidas.
Trabajo de diagnstico
empresarial
Empresa
industrial Aceros
- PLANTA N2 PISCO
Esta planta, cuenta con una capacidad de produccin de 700,000
toneladas anuales de acero lquido y 550,000 toneladas mtricas
anuales de productos terminados, se encuentra ubicada en el
desierto de Paracas - Ica, en el Km. 241 de la Panamericana Sur.
Est conformada por la Planta de Hierro Esponja, la Planta de
Acera, la Planta de Laminacin, y las instalaciones para el servicio
de corte y doblado de barras de acero corrugado a medida.
Produce barras corrugadas, alambrn, ngulos, platinas, barras
cuadradas, barras redondas y barras helicoidales.
En Aceros Arequipa, se ha invertido en mejoras que vienen haciendo
que la produccin del acero sea cada vez ms amigable con el
medio ambiente. Se ha invertido en la construccin de un nuevo
sistema de evacuacin y tratamiento de humos de la planta de
acera. Ahora con los filtros de mangas, succin y sistemas auxiliares
de agua y aire comprimido de la Planta de tratamiento se emite una
cantidad
mucho
menor
la
exigida
por
los
estndares
internacionales.
Por otro lado, luego de la fusin, la escoria conformada por residuos
metlicos y no metlicos, se evacua del horno elctrico y se recoge
para su reutilizacin; los residuos metlicos vuelven a la zona de
metlicos, los segundos se envan a las municipalidades cercanas
para el asfaltado de pistas.
En todas las etapas del proceso de produccin, se generan
diferentes tipos de residuos: finos de mineral de hierro, finos de
hierro esponja y cascarilla de acero. Actualmente, estos residuos
pasan por un proceso de aglomeracin y vuelven a los hornos. De
esta manera se reduce significativamente el desperdicio y la
acumulacin de pasivos ambientales. El uso del gas natural como
fuente de energa en las diferentes plantas de Aceros Arequipa
tambin est ayudando a reducir emisiones de gases contaminantes
al ambiente pero adems, estn contribuyendo al ahorro de energa
y consecuentemente a una mayor productividad de la empresa de
cara al futuro.
Trabajo de diagnstico
empresarial
Empresa
industrial Aceros
Esta planta ha ido mejorando su tecnologa y sus equipos cada ao,
mantenindose actualizada con los ltimos adelantos tecnolgicos.
IV.
CAPACIDAD DE GESTION
Gestin Gerencial
Aceros Arequipa mantiene una gestin gerencial bien estructurada que reconoce
en la estrategia el camino para la generacin de ventajas competitivas en la
misma, la casi nula injerencia poltica, la transparencia de los procesos de
seleccin de personal y la evaluacin constante de los funcionarios, han hecho
que los puestos gerenciales sean cubiertos por personal idneo para la gestin.
La cultura organizacional se encuentra ms arraigada entre los funcionarios de la
empresa, sobre todo en los que tienen varios aos en ella, an se encuentra una
cierta resistencia a los cambios pero el personal gerencial tiende a discutir y
convencerse de los beneficios ganados por los buenos emprendimientos. Una
contrariedad es la brecha existente entre las remuneraciones de los cargos
gerenciales comparadas con las del sector privado y ms an con las otras
empresas pblicas de idntica funcin.
No obstante la gestin gerencial de Aceros Arequipa viene mejorando mucho, se
encuentra bien cimentado el liderazgo en las gerencias y se asumen los retos
emprendidos, cabe mencionar que la empresa viene obteniendo resultados
financieros positivos, actualmente se encuentra en proceso de primera en el
rubro industrial y a la vista se muestra un proceso de expansin que generar
cambios importantes reestructuracin de la misma para atender los nuevos
escenarios.
EVALUACIN DE LOS MEDIOS
- Medios materiales
Trabajo de diagnstico
empresarial
Empresa industrial Aceros
EVALUACIN
LISTA DE MEDIOS
Dbi Medio
Alto
l
Locales
X
X
Materiales de oficina
Las oficinas
Muebles
Telfono
Internet
Las computadoras
X
X
X
X
Sistemas y programas
Contabilidad general
Las facturaciones
Los pagos
Gestin y Control presupuestario
Gestin de tesorera
TOTAL
Porcentaje de Evaluacin
X
X
X
1
7%
2
14%
X
11
79%
Medios humanos:
LISTA DE MEDIOS
EVALUACIN
Dbi Medio Alto
l
Personal operativo
Planilla(remuneracin)
Ambiente de trabajo
Asignacin de reas
Normas de trabajo
Mandos
Competencias contables
Competencias financieras
Competencias administrativas
TOTAL
Porcentaje de Evaluacin
X
X
X
X
X
X
X
1
14%
2
29%
4
57%
La Empresa
Trabajo de diagnstico
empresarial
Empresa industrial Aceros
CORPORACION ACEROS AREQUIPA S.A., de acuerdo
al diagnstico
realizado respecto a la Funcin de Gestin y finanzas tiene una calificacin buena ya que
presenta un 57%
y 79% nivel alto por ende cada proceso y desarrollo esta dando
resultados positivos.
Gestin Presupuestal
La gestin del presupuesto que Aceros Arequipa maneja es llevada de manera
general consolidada, lo que impide saber cunto fue el gasto ejecutado por cada
componente y partida. Sin embargo se viene trabajando en la modernizacin y
sistematizacin de los procesos incluidos el presupuestal a travs del software de tal
manera que se procesar la ejecucin especfica de cada gerencia por sus
componentes y partidas presupuestarias, y a la vez se generar la informacin
conjunta e integrada de la empresa, permitiendo el control de saldos; evitando la
ejecucin de presupuesto que no ha sido asignado, y as mismo identificando cul de
las gerencias no est cumpliendo con la ejecucin presupuestal programada.
Gestin Contable
El registro contable es el acto que consiste en anotar los datos de una transaccin en
las cuentas correspondientes del plan contable, utilizando medios manuales,
mecnicos, magnticos, electrnicos o cualquier otro medio autorizado; para tal
sentido y con la finalidad de llevar un adecuado control de los recursos propios
acorde a los requerimientos de la normatividad vigente, Aceros Arequipa viene
implementando un Enterprise Resources Planning (ERP), que tiene por objeto
definir el esquema bsico de lineamientos contables aplicables y que est acorde con
la normativa contable requerida por la SBS,FONAFE y la Contralora.
Es preciso mencionar que la empresa se viene alineando a las Normas
Internacionales de Informacin Financiera (NIIFs) promovidas por el ingreso de la
misma al mercado de valores teniendo acciones listadas en la misma.
ANALISI DE MTODOS CONTABLES Y DE GESTIN
A) Contabilidad general
PREGUNTAS
Cuenta su empresa con un plan contable profesional
SI
x
adaptado?
Dispone de un manual de procedimientos contables?
Se controla de forma peridica la aplicacin de los
NO
Trabajo de diagnstico
empresarial
Empresa industrial Aceros
procedimientos contables?
Se encuentran actualizados los trabajos de registro contable?
La empresa prepara balances mensuales?
Se realizan las declaraciones tributarias y sociales en las
x
x
x
fechas previstas?
Se verifica las facturas de los proveedores en relacin a los
x
x
x
7
70%
3
30%
SI
x
producto?
Dispone de un sistema de presupuesto de costos y
gastos?
Dispone de un sistema de presupuesto de tesorera?
Los principales responsables controlan y analizan las
5
83%
NO
1
17
%
SI
X
plazo?
Se efecta de forma anual un anlisis de los resultados?
Se explican las consecuencias financieras de las
NO
Trabajo de diagnstico
empresarial
Empresa industrial Aceros
financieros al comit de la empresa, a los principales
responsables operativos y al consejo de administracin?
Se presentan en forma sistemtica los documentos
X
X
X
6
75%
2
25%
Responsabilidad Social
En Corporacin Aceros Arequipa entendemos que el factor social es parte
fundamental para el desarrollo y sostenibilidad de las empresas. As mismo, la
conciencia de bienestar social les lleva a orientar los esfuerzos para que las labores
en todas las sedes armonicen el desarrollo empresarial con el mximo respeto por la
comunidad.
El desarrollo econmico debe ser compatible con el compromiso social y el respeto al
medio ambiente, de tal forma que se satisfagan las necesidades presentes sin
comprometer las necesidades futuras.
Corporacin Aceros Arequipa incorpora en su gestin prcticas alineadas con sus
directrices ticas y sus valores, comprometindose a actuar siempre bajo los
siguientes principios:
1. Un Comportamiento tico: De acuerdo con los principios fundamentales que
guan los comportamientos: la integridad, lealtad, honradez y el respeto por
los dems, respaldado por el compromiso de todos los que integran la
organizacin para actuar y cumplir con los valores, principios y las directrices
del Cdigo de tica en sus actividades diarias.
2. Generar Valor y Sostenibilidad Econmica: La primera responsabilidad es
Trabajo de diagnstico
empresarial
Empresa industrial Aceros
ser eficientes y rentables para cumplir con el rol que compete directamente y
corresponder a la confianza depositada por los Accionistas, mediante una
gestin econmica sostenible y transparente, que genere valor, e informando
peridicamente de la misma a los grupos de inters.
3. Responsabilidad y Calidad: Se busca garantizar en los productos que se
ofrecen, los ms altos estndares nacionales e internacionales, los cuales
vigente
adoptar
voluntariamente
normas
directrices
V.
Trabajo de diagnstico
empresarial
Empresa industrial Aceros
PROCESO DE PRODUCCIN
El acero nace de la fusin de diferentes cargas metlicas ferrosas (contenido de
hierro, carbono y ferro aleaciones)Las principales cargas metlicas utilizadas para
la produccin del acero son: el hierro esponja y el acero reciclado fragmentado. En
su planta de reduccin directa la Corporacin Aceros Arequipa produce la carga
metlica denominada Hierro Esponja (Hierro sin O 2), la materia prima para la
produccin de Hierro esponja es el Fierro o Mineral de Hierro, este llega en forma
de pellets y se almacena en silos junto con el carbn y la caliza. En los hornos
rotatorios de reduccin directa se produce 12 toneladas de Hierro esponja por
hora, lo que hace un promedio de 280 toneladas diarias.
El mineral de hierro junto con el carbn y la caliza ingresan a los hornos rotatorios,
el interior de los hornos est cubierto por material refractario, por efecto de la
combustin se produce dixido de carbono el cual favorece la reduccin del
mineral de hierro, es decir pierde oxigeno obtenindose as el Hierro esponja, la
temperatura se controla con ventiladores, el hierro esponja obtenido pasa luego al
enfriador rotatorio donde se le suministra agua para su refrigeracin.
La segunda carga metlica utilizada en el proceso de produccin es el acero
reciclado fragmentado, en la zona de metlicos se acopia el acero reciclado segn
su carga residual y su densidad, determinada por una junta calificadora, el acero
reciclado pasa por un proceso de corte y triturado en la planta fragmentadora de
aceros Arequipa, en el interior de la fragmentadora poderosos martillos reducen el
acero reciclado a un tamao ptimo, luego a travs de una faja transportadora el
acero reciclado fragmentado pasa por una serie de rodillos magnticos que
selecciona todo lo metlico, los materiales que no lo son se desvan por otro
conducto para su almacenamiento o su cuidadosa eliminacin. Al final el acero
reciclado fragmentado se apila en la baha de carga en la espera de su utilizacin
METODOS DE FABRICACION
Trabajo de diagnstico
empresarial
Empresa
industrial Aceros
EXAMEN GENERAL (POR AREAS DE LA EMPRESA
ASPECTOS DE
VALORACION
CRITERIOS
Uso de ciertos
procesos propios
1 de la empresa
adecuacin de los
ocales para el
volumen actual de
fabricacin
posibilidades para
2 la expansin
ESCALA DE
MEDICION
1
Ninguna
Ninguna
Se tiene datos e
ideas para los
diversos procesos
de fabricacin
Los procesos de
fabricacin e
investigacin de
mercado tienen
datos e ideas
claras
Se realiza un
estudio para
adquirir
Ninguno maquinaria nueva
se adquieren con
vista a satisfacer
las necesidades
actuales y futuras
estudio de
inversin en una
4 nueva maquinaria
Se realiza un
estudio para
adquirir
Ninguno maquinaria nueva
se adquieren con
vista a satisfacer
las necesidades
actuales y futuras
capacidad para
mantener posicin
tcnica e relacin
con los
5 competidores
Se realiza estudio
en cuanto a la
posicin de los
Ninguno competidores
Nuestro programa
de inversin se
orientan hacia los
productos de
mayor xitos
maquinas: su
estabilidad;
antigedad : sus
6 proveedores
maquinaria
empleada
Estado de las
herramientas y
7 maquinas
Existe un equipo
de mantenimiento existe un programa
Ninguno y reparacin.
de mantenimiento
RESUMEN
PORCENTAJE
X
0
1
6
14.29 85.7
0%
%
1
Trabajo de diagnstico
empresarial
Empresa industrial Aceros
INTERPRETACION: SU VALORACION EN CUANTO SUS METODOS DE FABRICACION
ES
BUENA
METODOS DE FABRICACION
EXAMEN GENERAL (POR AREAS DE LA EMPRESA
ASPECTOS DE
VALORACION
CRITERIOS
SITUACION APROXIMADA
QUEDESCRIBE MEJOR A LA EMPRESA
Muy mala Aceptable
Buena (3)
(1)
(2)
ESCALA DE MEDICION
1
Programacin y costos
1
Ninguna
existencia de un
procedimiento para
planificar la
produccin
Ninguna
Seguimiento de las
rdenes de fabricacin
y cumplimiento de las
fechas de entrega.
ninguna
se
inspeccion
a antes de
las
operacione
s
ms
importante
s
sistema de control de
calidad y de
inspeccin
los costos
se calculan
por
aproximaci
n a otros
productos
cada
pedido se
planifica
para
cumplir las
fechas de
entrega
existen en
un plan
para
asegurar el
cumplimie
nto de los
planes
Ninguna
RESUMEN
los costos se
realizan por
comparacin, y
estimacin
X
los
procedimiento
s como las
documentacion
es necesarias
existen
las
operaciones se
programan
asignndoles
tiempo
Existen un
control de
calidad en
produccin, las
especificacione
s de calidad
estn escritas,
Existe una
inspeccin de
calidad
sistemtica
X
0
0
0
0
4
100%
Trabajo de diagnstico
empresarial
Empresa industrial Aceros
BUENA
RESUMEN
METODOS DE
FABRICACION
CONTROL DE CALIDAD
TOTAL
PORCENTAJES
7
4
0
0
0
0%
0
1
1
9.09%
4
6
10
90.90%
OPORTUNIDADES
socioeconmicos bajos
Crecimiento de la economa que puede reflejarse en
ISO 9001
Empresa que busca nichos de mercado con
mundo
Disponibilidad del gas de Camisea
Reestructuracin del rea de logstica utilizando la
DEBILIDADES
a importar el dficit
No establecer contratos a largo plazo con
disponibilidad de recursos
La gestin logstica se encuentra fragmentada
dentro de la organizacin
el crecimiento de la empresa
Dbil desarrollo de la industria metal mecnica local
Mayor regulacin por aspectos ambientales
barras de construccin)
Elevado potencial de crecimiento del consumo per
importados
en
Trabajo de diagnstico
empresarial
Empresa industrial Aceros
I.
II.
PROCESO DE FRAGMENTACIN
Otro componente en la produccin del acero es la carga metlica. En la zona de
metlicos, se acopia el acero a reciclar, segn su carga residual y su densidad,
determinada
por
una
junta
calificadora.
Trabajo de diagnstico
empresarial
Empresa industrial Aceros
que seleccionan todo lo metlico. Los materiales que no lo son, se desvan por
otro conducto para su almacenamiento o su cuidadosa eliminacin. En la zona de
carga, al hierro esponja se le aade la carga metlica fragmentada. Esta mezcla
se lleva a la Planta de Acera para iniciar la produccin del acero.
III.
PROCESO DE ACERA
Proceso de Acera
En la Planta de Acera contamos con un patio de Metlicos y Hierro Esponja. La
lnea de produccin cuenta con un Horno Elctrico de Fusin AC de 80 t y un
Horno de Afino (Horno Cuchara).
El Horno de Fusin tiene un transformador de 100 MVA, adems 4 lanzas
supersnicas de inyeccin de oxgeno, instaladas en su estructura metlica. Los
paneles y la bveda son refrigerados con agua.
Cuando la mezcla de hierro esponja y la carga metlica ingresan al horno, la
puerta principal es cubierta con una masa selladora. Esto evita el ingreso excesivo
de aire y permite mantener mejor el calor. En el interior del horno elctrico, la
principal energa usada para fundir la carga es la energa elctrica a travs del
arco elctrico producido por tres electrodos que generan temperaturas por encima
de los 3,000C a 5,000C. Tambin se produce energa qumica producto de la
oxidacin. El hierro esponja y la carga metlica se funden a 1600C, obtenindose
as el acero lquido.
Luego de 36 minutos de combustin, el acero lquido pasa al horno cuchara en
donde otros tres electrodos realizan el afino, es decir, se ajusta la composicin
qumica del acero, logrando as la calidad necesaria para el producto. Luego, a
travs de la buza u orificio ubicado en la base de la cuchara, el acero pasa a la
colada continua.
Se inicia vertiendo el acero lquido de la cuchara al tundish o distribuidor, que
reduce la turbulencia del flujo y lleva el acero lquido por 4 lneas de colada o
moldes oscilatorios en donde se le da una refrigeracin primaria para solidificarla
superficialmente. Luego, mediante sprays y toberas se realiza la refrigeracin
secundaria. Esta barra solidificada es cortada obtenindose as la palanquilla, el
producto final de la acera y la materia prima para la laminacin. Todo este proceso
es muy importante porque de l depende la calidad de la palanquilla y del producto
final.
Trabajo de diagnstico
empresarial
Empresa industrial Aceros
La capacidad de produccin anual es de 790,000 t/a de palanquilla de diferentes
secciones, (100x100mm, 130x130mm y 150x150mm), que se destina a la
fabricacin de barras corrugadas, perfiles, alambrones y aceros especiales.
Dentro del proceso continuo de mejora tecnolgica, la Planta de Acera ha logrado
avances significativos que incluyen el desarrollo de tecnologa propia patentada,
permitiendo ubicar al Horno Elctrico de Aceros Arequipa entre los ms rpidos y
potentes del mundo, y haciendo que en los ltimos aos la produccin de
palanquilla se incremente sustancialmente.
La modernizacin del horno, el proceso a puerta cerrada y el uso de metlicos sin
residuos,
IV.
PROCESO DE LAMINACIN
Proceso de Laminacin
La ltima parte del proceso de produccin del acero es la laminacin en caliente,
donde las palanquillas se transforman en los diferentes productos de acero largo
que el mercado nacional e internacional exige.
Tiene dos lneas de fabricacin; una para la produccin de cconstruccin, perfiles,
ngulos, tees, barras cuadradas, redondas, lisas, barras helicoidales; y otra para la
fabricacin de alambrones para trefilera, electrodos y construccin.
La laminacin empieza con el calentamiento de la palanquilla en el horno recalentador a una temperatura de trabajo que vara entre los 1,100C y los 1200C.
De ah pasa al tren de laminacin, donde se inicia el estiramiento de la palanquilla
a travs de cajas de desbaste y rodillos, formando as las barras y perfiles, segn
el tipo de rodillo acabador que se haya colocado y de acuerdo al largo que se
desea obtener.
La primera etapa del tren de laminacin es el tren de desbaste que consta de ocho
cajas; seguidas por el tren intermedio y continuo que tiene diez casetas
convertibles de ltima generacin. En la Lnea de Barras, despus de la Caseta
Acabadora, el producto terminado es cortado con una cizalla volante a una
longitud de 54 m 60 m, y es enfriado al medio ambiente en la Placa de
Enfriamiento.
Trabajo de diagnstico
empresarial
Empresa industrial Aceros
Si se desea obtener alambrn, el acero laminado se transfiere caliente al nuevo
tren de alambrn, donde se produce en diferentes dimetros y luego pasan al
bobinador que forma los rollos.
Para la fabricacin de alambrones se tiene un Block BGV de diez pasadas de alta
velocidad; llegando hasta los 100m/seg; el enfriamiento del alambrn es
controlado con el fin de obtener las caractersticas mecnicas y metalrgicas. Los
rollos de alambrn son embalados e identificados en bobinas de hasta dos
toneladas de peso.
Finalizado el proceso de laminacin, todos los productos de Aceros Arequipa se
entregan al mercado, debidamente empaquetados y etiquetados, con un cdigo de
barras que permite conocer sus caractersticas, evitando as errores en la entrega
y garantizando un total control de la calidad del producto.
FORTALEZAS
OPORTUNIDADES
necesidades
Solido sistema integral de distribucin
Adecuada capacidad de respuesta al
latinoamericanas)
Su recurso humano
Polticas y sistemas de gestin
nuevos
programas
comercio
Existen mercados extranjeros importantes
(EE.UU., Venezuela, por ejemplo) a los
mercado
Sistema de gestin de calidad
Plantas con tecnologa de avanzada
(comparable con mejores siderrgicas
en
lo
autoconstruccin
que
impulsa
(mayores
barras de construccin)
Elevado potencial de
la
ventas
de
crecimiento
del
Trabajo de diagnstico
empresarial
Empresa industrial
Aceros
oportunidad
Capacidad de generacin de fondos
Mejoramiento de procesos
Difcil
situacin
econmica
de
DEBILIDADES
AMENAZAS
Escasez
de
los
principales
insumos
construccin
Bajo grado de penetracin a mercados
capacidad de produccin
Concentracin de las principales empresas
mundiales
Mayor incertidumbre poltica que podra
externos
Limitada capacidad de produccin, lo
local
Alta penetracin de productos importados
mecnica local
Mayor
regulacin
ambientales
Riesgo
de
por
aspectos
desabastecimiento
por
CAPITULO III
ANALISIS CUANTITATIVO
Trabajo de diagnstico
empresarial
Empresa industrial Aceros
CONCLUSIONES
PRIMERA
Aceros Arequipa es un grupo siderrgico lder en el mercado nacional del acero con
creciente y activa presencia en el mercado exterior, soportado por una organizacin
moderna y altamente calificada que busca entregar al mercado soluciones de acero,
mejorando de forma permanente el servicio a sus clientes, la calidad de los productos y la
eficiencia de los procesos.
SEGUNDA
La organizacin Aceros Arequipa nos muestra en su diagnstico externo que tiene un
Crecimiento de la economa que puede reflejarse en nuevas licitaciones viales, nuevos
proyectos mineros, mayor demanda del sector comercio generando as una amplia brecha
entre oferta y demanda de viviendas, lo que impulsa la autoconstruccin(mayores ventas
de barras de construccin) por ende se genera ms ventas, la tecnologa que se utiliza es
el uso de maquinarias de alta generacin buscando tener un desarrollo constante en la
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Empresa industrial Aceros
ejecucin y produccin del acero en el mercado comercial.
En el diagnostico interno la corporacin nos muestra resultados de ventas de cada
periodo genera ganancias y alto ndice de rentabilidad, el personal est conformado por
1685 integrantes que son capacitados mensualmente en cada rea durante su periodo
laboral sabiendo que la fuente principal de desarrollo y crecimiento son los recursos
humanos y la capacidad de gestin que ejerce podemos hacer nfasis que es la
responsabilidad social que se realiza por aos en beneficio de la comunidad.
TERCERA
RECOMENDACIONES
PRIMERA:
Se le recomienda a la
estratgico con el fin de poder identificar las fortalezas y las debilidades en la ejecucin de
sus objetivos de corto, mediano y largo plazo; tambin realizar investigacin de su cadena
de valor ya que podr ayudar en su proceso de elaboracin y produccin de sus
productos en general.
SEGUNDA:
Se le recomienda a la organizacin Aceros Arequipa que debe seguir buscando integrar y
alinear los procesos productivos con los estndares ambientales establecidos por Ley,
dando especial nfasis en la concientizacin y sensibilizacin ambiental tambin se le
recomienda realizar proyeccin social en busca de desarrollo de comunidades de bajos
niveles
de
econmicos
en
pro
del
desarrollo
del
pas.
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TERCERA: