LAS TRAMAS DE LA DESIGUALDAD

(Mario Fernndez Enguita)

Cmo se manifiestas la desigualdad en la sociedad actual?

Para encaminarnos mejor en los efectos que genera la desigualdad, convendra
antes que nada definir esta palabra.
La desigualdad social se ha convertido en el foco central de estudio dentro de la
sociologa, ya que dentro del estudio de cualquier sociedad encontraremos el problema
de la desigualdad. Segn Eduardo Lpez, la desigualdad social es el resultado de un
problema social, y no puede observarse meramente como un fenmeno natural. Es
tambin un fenmeno histrico y cultural que ha existido en todas las naciones, hasta
convertirse en un problema social para cada una de ellas. La desigualdad social es la
condicin por la cual las personas tienen un acceso desigual a los recursos de todo tipo,
a los servicios y a las posiciones que valora la sociedad. Todo tipo de desigualdad social
est fuertemente asociada a las clases sociales, al gnero, a la etnia, la religin, etc. As
que de forma ms sencilla podemos definir la desigualdad como el trato desigual o
diferente que indica diferencia o discriminacin de un individuo hacia otro debido a su
posicin social, econmica, religiosa, a su sexo, raza, color de piel, entre otros.
Las formas de desigualdad que nos presenta el texto son, la explotacin y la
discriminacin, estas se dividen en unas dimensiones que son: capital, autoridad y
cualificacin (formacin).
Debe entenderse por explotacin el conjunto de los problemas sociales relacionados
con la desigualdad social y mala distribucin del ingreso, sobre todo los derivados del
poder econmico ejercido por los sectores ms poderosos sobre los que son
econmicamente ms dbiles, o bien, en el marxismo, el resultado de la apropiacin
capitalista de la plusvala.
Y por discriminacin es toda aquella accin u omisin realizada por personas, grupos o
instituciones, en las que se da un trato a otra persona, grupo o institucin en trminos
diferentes al que se da a sujetos similares, de los que se sigue un prejuicio o
consecuencia negativa para el receptor de ese trato.
En la actualidad estos tipos de desigualdad se producen en varios mbitos.
Dando un ejemplo de la dimensin del capital anteriormente nombrada, en muchas
empresas el que manda o tienen la autoridad es el dueo de la misma, es decir el
mximo inversor, antes que los dems trabajadores, por lo que estos quieran o no, se
ven sometidos a los mandatos de los altos ejecutivos para no ser despedidos.
Capital y autoridad va de la mano puesto que quien tiene ms, es quien tiene la
autoridad total.
En cuanto a la cualificacin, a nivel agregado, los pases que presentan niveles de
cualificacin ms elevados tienden a registrar ms bajos niveles de desigualdad de renta
y de salarios, De ese modo, se confirma que las polticas dirigidas a aumentar las
cualificaciones profesionales pueden desempea un papel importante, dentro de la
estrategia de reducir las desigualdades salariales.
Discriminacin y explotacin pueden darse conjuntamente, por ejemplo en una
empresa contratan a un hombre y a una mujer para ejercer puestos iguales, pero el
hombre gana ms que la mujer y trabajan igual. Por tanto se presenta un caso de

discriminacin por el hecho que en un mismo puesto de trabajo gane ms un empleado

que otro y explotacin puesto que no se le est reconociendo entonces parte del trabajo
que realiza la mujer. En la actualidad es muy fcil que se presenten estos casos, y no
solo siendo empleado sino que se tiende a temer ms a la autoridad masculina que
femenina.
Lamentablemente la desigualdad y todo lo que con lleva a ella (a grandes rasgos la
discriminacin y la explotacin) siempre esta jerarquizado por la economa, siempre
propiciada por fundamentos econmicos y de control.
Un trabajo reciente, revela que los pases con mayores desigualdades
econmicas tienen mayores problemas de salud mental y drogas, menores niveles salud
fsica y menor esperanza de vida, peores rendimientos acadmicos y mayores ndices de
embarazos juveniles no deseados. En esos casos tambin se comprob que no es el
nivel de renta sino la desigualdad econmica el factor explicativo principal. Por lo que los
autores de dicho estudio concluyen que entre los pases ms desarrollados, los ms
igualitarios obtienen un mejor comportamiento en una serie amplia de ndices de
bienestar social.
Una de las ms graves consecuencias de la desigualdad social, es la desigualdad
educativa, que a su vez es una manifestacin de la desigualdad de oportunidades. La
desigualdad de oportunidades se da cuando las oportunidades para ocupar cualquier
posicin no estn distribuidas de una forma igualitaria para todos de acuerdo criterios
competitivos, sino que intervienen en la distribucin el status social, los recursos
econmicos, ideologa poltica, ideologa religiosa, grupo tnico, y el gnero, etc.
El acceso a la educacin es visto como una oportunidad para movilizarse al interior de la
estructura social, sin embargo, existe conciencia de que esa oportunidad est
condicionada por recursos econmicos disponible para acceder al sistema.