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IDEPUNP / CICLO REGULAR / ABRIL JULIO 2007


ECONOMA

SEMANA 05
TEMA: LA DISTRIBUCIN DE LA RIQUEZA
COORDINADOR: Econ. LUIS A. GUEVARA SAAVEDRA
Responsable: Juan Silup Lazaro
CUESTIONARIO
1.

Es la tercera fase del proceso econmico en la


que se retribuye a cada uno de los factores
productivos:
a) La inversin
b) El consumo
c) La circulacin
d) La distribucin
e) a y b

2.

El pago de impuestos y de salarios que realiza la


empresa Textil Piura corresponde a la fase del
proceso econmico llamado:
a) Produccin
b) Consumo
c) Inversin
d) Circulacin
e) Distribucin

3.

El pago de alquiler que hace el Econ. Gabriel


Arellano Morn al propietario de un bien
inmueble, corresponde a la fase del proceso
econmico denominado:
a) Circulacin
b) Distribucin
c) Consumo
d) Alquiler
e) Solo c

4.

La remuneracin que recibe el Congresista


Miguel Guevara Morn, puede denominarse:
a) Beneficio
b) Emolumento
c) Sueldo
d) Salario
e) Solo b

5.

El factor fiscalizador y activo reciben como


retribucin, respectivamente.
a) Salarios Beneficio
b) Intereses Tributos
c) Rentas Salarios
d) Tributos Salario
e) Salario Intereses

6.

El ordenamiento social y jurdico en una


sociedad lo establece el factor:
a) Capital
b) Naturaleza
c) Empresa
d) Estado
e) Solo a

7.

La tasa de inters que cobra el Banco


Interamericano de Finanzas, por los prestamos
otorgados a los trabajadores de la UNP. es:
a) Pasiva
b) Real
c) Efectiva
d) Activa
e) Nominal

8.

Si el Econ. Jaime Romero Zapata deposita


S/.7,000 Soles en su cuenta de ahorro que tiene
en el Banco Financiero Cunto recibir si se
capitaliza el inters del 10% durante 02 aos?
a) 8,740
b) 8,470
c) 4,780
d) 8,047
e) 8,407

9.

Un economista de la Regin Piura y un Ministro


de Estado perciben respectivamente, una
remuneracin que puede llamarse:
a) Emolumento Sueldo
b) Honorarios Emolumento
c) Honorarios Sueldos
d) Sueldos Honorarios
e) Emolumentos Honorarios

10. La Organizacin que resguarda los derechos y


obligaciones de los trabajadores de la UNP es:
a) La corporacin
b) La empresa
c) El Sindicato
d) El gremio
e) a y b
11. Los pagos extras que reciben las seoras y
seoritas del IDEPUNP, por la venta de
productos de belleza Yanbal, se denomina:
a) Prima
b) Gratificacin
c) Comisin
d) Dieta
e) Solo b y c
12. segn el Art. 24 de nuestra Constitucin, la
primera prioridad que tiene entre sus
obligaciones, los empresarios es:
a) Minimizar los costos
b) Maximizar ganancias
c) Pagar impuestos
d) Pagar
las
remuneraciones
de
los
trabajadores
e) Solo c
13. La capacidad del sueldo que perciben los
trabajadores piuranos, para adquirir determinada
cantidad de bienes y servicios, constituye el
salario:
a) Individual
b) Adestajo
c) Nominal
d) Real
e) Solo a
14. Rene a Sindicatos
especialidades:
a) Central sindical
b) Gremio

bases

de

iguales

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ECONOMA

c)
d)
e)

Sindicato base
Confederacin
Federacin

15. Daar las mquinas y equipos de una empresa,


por parte de sus trabajadores, constituye un:
a) Boicot
b) Sabotaje
c) Paro
d) Lockout
e) c y d
16. En la produccin de bienes y servicios, es
necesario la participacin y combinacin de
varios elementos, denominados factores:
a) Naturales
b) Originarios
c) Modernos
d) De capital
e) Productivos
17. El salario que cobran los albailes por cada
ciento de ladrillos levantados, se denomina:
a) Mnimo legal
b) Individual
c) Por tiempo
d) Adestajo
e) Mnimo vital
18. Si el costo de vida aumenta en Piura es por que
el salario. est disminuyendo
a) Mnimo
b) Adestajo
c) Nominal
d) Por tiempo
e) Real
19. Es aquel trabajo donde no se exige una
remuneracin:
a) Minimo legal
b) Adhonorem
c) A destajo
d) Individual
e) Por tiempo
20. Seale la relacin incorrecta:
a) Regidor Dieta
b) Empleado Sueldo
c) Profesional Honorario
d) Embajador Jornal
e) Magistrado Emolumento
21. La solucin mas recomendable frente a un
conflicto laboral es:
a) Pacto
b) Pelear
c) Arbitraje
d) Negociacin
e) Conciliacin
22. Es la solucin que tiene carcter de ley, gracias
a la intervencin del MITPE:
a) Gremio
b) Pacto
c) Negociacin
d) Arbitraje
e) Dilogo

23. Cuando el empresario dispone Cierra Puertas


a sus trabajadores crea un conflicto laboral que
se le puede llamar:
a) Huelga
b) Boicot
c) Lockout
d) Paro
e) Sabotaje
24. Salario, cuyo monto depende de las unidades
producidas:
a) A destajo
b) Mnimo legal
c) Mnimo vital
d) Por tiempo
e) Por servicio
25. La huelga indefinida anunciada por los
profesores de la UNP para el da 12 de Junio, se
puede solucionar mediante:
a) Huelga de brazos cados
b) Boicot
c) Conciliacin
d) Arbitraje
e) c y d
26. Segn la forma como se establece el inters,
este puede ser:
a) Comercial
b) Anoctocista
c) Legal
d) Simple
e) a, b y c
27. Seale lo incorrecto de la etapa
distribucin de la riqueza:
a) Reparto de utilidades
b) Pago de sueldos
c) Pago de intereses
d) Pago de impuestos
e) Pago de luz, agua y telfono

de

la

28. Seale segn corresponda V F


a)
b)
c)

e)

Cuando se ahorra se invierte


La empresa es un factor clsico
En la produccin se emplean los medios
productivos
La distribucin se paga a los factores
productivos
El estado cobra impuestos

A.
B.
C.
D.
E.

VVVVV
VFVVV
FFFFF
FFFVV
VVVVF

d)

29. Cuando el capital y el inters se suman en cada


unidad de tiempo que se paga el inters, este
es:
a) Efectiva
b) Legal
c) Compuesto
d) Simple
e) Anoctocista

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ECONOMA

30. El conjunto de bienes materiales y espirituales


que posee una persona, institucin o pas, se
denomina:
a) Propiedad
b) Derecho legal
c) Distribucin
d) Circulacin
e) Riqueza
31. Las instituciones financieras cobran
tasa. Y pagan una tasa de inters..
a) Pasiva normal
b) Manual activa
c) Activa pasiva
d) Pasiva activa
e) Activa manual

3.

La retribucin que recibe un abogado que ejerce


libremente, se llama:
a) Jornal
b) Ganancia
c) Emolumento
d) Honorario
e) Haber

4.

Los 6 miembros del Directorio del IDEPUNP no


tienen un salario fijo; ellos cobran por cada
sesin realizada mensualmente:
a) Dieta
b) Jornal
c) Sueldo
d) Honorario
e) Emolumento

5.

La intangibilidad del salario consiste en que:


a) No se puede quitar
b) No se puede negar
c) No se puede disminuir
d) T.A
e) Solo a

6.

Los Magistrados del Poder Judicial reciben como


remuneracin el llamado:
a) Gratificacin
b) Jornal
c) Haber
d) Emolumento
e) Sueldo

7.

La actual remuneracin mnima vital en nuestro


pas es de S/.500, segn la clasificacin:
a) Por la forma como se origina el salario
b) Por la modalidad de pago
c) Por la modalidad de trabajo
d) Por disposicin legal
e) A y d

8.

Cuando una seccin paraliza desorganizando de


esta manera el funcionamiento a las otras se
llama:
a) Huelga escalonada
b) Huelga indefinida
c) Huelga total
d) Huelga definida
e) Huelga de brazos cados

9.

El inters que es establecido por el Gobierno a

una

32. El salario que recibe legalmente el trabajador


piurano es el:
a) Salario nominal
b) Salario real
c) Mnimo legal
d) Mnimo vital
e) Solo c y d
33. Un ingeniero mecatrnico de la UNP, puede
recibir:
a)
b)
c)
d)
e)

Sueldo
Honorario
Jornal
Solo a y b
Solo c

34. La CGTP tiene fuerza laboral a nivel nacional, se


le ubica como una:
a) Federacin
b) Central Sindical
c) Sindicato Base
d) Confederacin
e) Solo b
35. Son los diversos enfrentamientos entre el factor
trabajo y el factor capital, se originan por
desacuerdos entre trabajadores y la patronal:
a) Malestar social
b) Problema econmico
c) Problema general
d) Conflicto laboral
e) Solo b y c

travs de leyes o decretos, se denomina:


EJERCICIOS COMPLEMENTARIOS
1. Representa a un centro laboral:
a) Sindicato base
b) Asociacin civil
c) Sindicato
d) Confederacin
e) Solo c
2.

Cuando los trabajadores acuerdan no consumir


los bienes producidos por una empresa, ni
trabajar en ella, este conflicto laboral se llama:
a) Arbitraje
b) Conciliacin
c) Sabotaje
d) Boicot
e) Lobby

a)

Nominal

b)

Comercial

c)

Compuesto

d)

Legal

e)

Anoctocista

10. Los trabajadores de limpieza del Municipio de


Castilla, perciben como retribucin:
a)

Gratificacin

b)

Emolumento

c)

Dieta

d)

Jornal

e)

Haber

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