«Les hôtels devraient être sur Facebook»

• Chaque semaine dans votre quotidien

HÔTELLERIE-RESTAURATION uRéseaux sociaux, Facebook, blogs… Des outils
marketing incontournables. Comment en tirer parti quand on n’est pas un expert.
La formation cantonale ritzy* pour l’hô- devenir créatif même avec peu de et des voyages. Mieux vaut donc que la important au moment du choix. Le site
tellerie et la restauration lance une nou- moyens.» recherche vous fasse apparaître de internet traditionnel sur l’entreprise,
velle formule de cours pour apprendre à manière bien visible. Autrement dit, avec ses parties statiques, reste évidem-
manœuvrer futé sur l’internet. Des photos pour l’émotionnel comme le résume Claudia Benassi: «Sans ment nécessaire mais le blog, avec ses
Spécialiste en marketing digital (dans le Etre bien référencé sur l’internet, c’est référencement adéquat, on n’existe pas nouvelles régulières, offre un véritable
secteur du tourisme), Claudia Benassi est capital, en particulier pour acquérir de sur l’internet. C’est d’autant plus dom- «plus».
chargée de donner ces cours: «Il existe nouveaux clients. Aujourd’hui en effet, mageable que dans ce domaine, 2/3 des
des outils qui permettent d’attirer de 88% des gens utilisent des moteurs de gens, une proportion en hausse Pas un gadget!
nouveaux clients et d’autres qui aident à recherche lorsqu’ils sont en quête d’in- constante, font aujourd’hui leurs achats Facebook est un autre outil marketing
les fidéliser, précise-t-elle, et on peut formations dans le domaine du tourisme par l’internet.» incontournable. C. Benassi: «Contraire-
L’EMPLOI

Dans le foisonne- ment à ce que beaucoup pensent

ment des outils mar-
keting possibles, C.
Benassi conseille prio-
ritairement le blog,
facile à mettre en
place puis à mettre à
jour. Le blog permet
d’améliorer le réfé-
rencement tout en
étant un précieux
outil de fidélisation
des clients. A condi-
tion bien sûr qu’il soit
régulièrement ali-
menté par des nou-
LES RENDEZ-VOUS DE
encore, non, ce n’est pas un gadget! Il
faut savoir que Facebook est devenu le
site le plus visité du monde, devant
Google! Lorsque les gens veulent
connaître un bon plan pour passer un
week-end à Milan ou dans les Alpes,
c’est de plus en plus sur Facebook qu’ils
posent la question. Créer une page
Facebook, c’est simple et cela vaut vrai-
ment le coup.» En effet, les infos parta-
gées par les amis sur le réseau Facebook
font boule de neige.
Il s’agit aussi bien sûr d’inciter le plus
grand nombre possible de personnes à
s’abonner à la page Facebook ou aux bil-

velles et des offres lets du blog qu’on peut transmettre par

attrayantes, des e-mail. «On peut par exemple le propo-
«tuyaux» et autres ser aux clients, lors de leur départ, ou
infos sur la région alors mentionner les adresses du site, du
dans laquelle se blog et de la page Facebook systémati-
trouve l’hôtel ou le quement sur tous les courriers, courriels
restaurant ou encore envoyés et cartes de visite…»
des photos et des C’est avec ce type de techniques, acces-
petites vidéos pour sibles à tous, qu’on pourra se familiariser
l’effet émotionnel, si lors de ces cours.

Le cours ritzy* sur les nouvelles tendances et outils marke-

ting aura lieu à Sierre et se déroulera en trois volets, les 14,
15 et 22 juin. On peut les suivre dans leur ensemble ou ne
participer qu’à l’une ou l’autre des sessions. Pour les
patrons de la restauration et de l’hébergement et leurs col-
laborateurs, ces cours sont gratuits. Ils sont ouverts au
public.
www.ritzyinfo.ch
Tirer parti de la jungle internet et des possibilités marketing, c’est possible sans grosse prise de tête ni casser sa tirelire. DR

Le bureau d’ingénieurs civils

INSTALLATIONS SANITAIRES KURMANN & CRETTON S.A.
CHAUFFAGE CENTRAL recherche, pour compléter son équipe,
FERBLANTERIE - COUVERTURE tout de suite ou à convenir
DÉPANNAGE

Nous cherchons, afin de seconder notre responsable sani-

un ingénieur civil diplômé
taire-chauffage, un EPF ou HES
Votre activité:
INSTALLATEUR-SANITAIRE – management et suivi de projets dans le domaine des
structures et génie parasismique;
CFC – calculs et dimensionnement de structures avec parfaite
maîtrise des logiciels usuels de modélisation et d’aide au
dimensionnement.
La Ville de Sierre met au concours le poste suivant :

• Bonne maîtrise de la langue française

avec connaissances en chauffage
Vos atouts: Un(-e) collaborateur(-trice)
– une solide expérience en bureau d’ingénieurs;
• Minimum 5 ans d’expérience après obtention CFC
• Permis de conduire
– capacité de travail autonome et orientée objectifs;
– une forte motivation pour suivre une formation continue
administratif(-ve) pour le service
• Personne consciencieuse, ponctuelle, motivée, volontaire en génie parasismique au sein du bureau.
et organisée
• Entrée en fonctions: tout de suite ou à convenir. Nous offrons:
Culture & Sports (50 %)
– une activité variée et motivante;
Veuillez nous adresser votre candidature avec CV + photo et – un cadre de travail jeune et dynamique; Mission principale :
copie de certificats ou diplômes à: P. Richard & Fils S.A., succ. – une rémunération en fonction des performances. • Assumer toute l’administration du service, principalement pour les affaires culturelles,
de Massongex, CP 33, 1869 Massongex.
en collaboration avec la cheffe de service.
Merci d’envoyer votre candidature (CV, lettre de motivation
Délai de remise au 04.06.2010. et documents usuels) par courrier ou par e-mail à:
Il ne sera répondu qu’aux offres correspondant Bureau d’ingénieur civil Kurmann & Cretton S.A. Profil requis :
au profil. Route de Clos-Donroux 1, 1870 Monthey • Brevet fédéral d’assistante de direction ou formation jugée équivalente.
036-566336 info@kurmann-cretton.ch 036-566980
• Excellentes capacités rédactionnelles.
• Très bonne maîtrise des outils bureautiques courants.
• Intérêt marqué pour les affaires culturelles.
• Sens des responsabilités, de l’organisation et de la discrétion.
• Disponibilité, capacité à assumer un horaire irrégulier (soirs ou week-ends).
Entrée en fonction : 1er septembre 2010 ou date à convenir.
VILLE DE VEVEY La personne engagée devra impérativement prendre domicile sur le territoire de la
La Municipalité de Vevey met commune de Sierre durant toute la durée d’engagement.
au concours les postes suivants:
Le cahier des charges peut être consulté auprès de la chancellerie communale ou sur le
Notre société à Martigny engage de suite ou à convenir:
éducateurs(trices) site internet de la Ville de Sierre à l’adresse suivante : www.sierre.ch.

de la petite enfance 1 conducteur de travaux En cas d’intérêt, le dossier de candidature complet doit être envoyé avant le 28 mai
Vos tâches : 2010 à l’adresse suivante : Ville de Sierre, Service du personnel, Case postale 96,
à des taux d’engagement
- établir des devis et des soumissions 3960 Sierre.
de 60 à 90%
- assumer la direction des travaux
afin de compléter les effectifs du personnel pédagogique de ses dif- - maîtriser les coûts et les délais
férents lieux d’accueil de la petite enfance. - travailler seul ou en équipe

éducatrices «remplaçantes fixes» 1 dessinateur en bâtiment

à des taux d’engagement de 40 à 60% Vos tâches :
- établissement de plans d’exécutions
Entrée en fonctions: à convenir. - contrôles d’exécution sur le chantier Entreprise du Valais central cherche Auto-secours sierrois
- participation aux séances de chantier
Pour plus d’informations, veuillez consulter notre site internet: cherche
www.vevey.ch
Veuillez adresser votre offre ainsi que votre cv à l'adresse
carreleur
Votre offre avec la mention du poste concerné, accompagnée suivante: – diplômé avec permis; mécanicien
d’un curriculum vitae complet et détaillé, des copies de vos diplômes Cittolin Polli & Associés SA – véhicule à disposition;
et certificats de travail, ainsi que d’une photographie récente format Agence d’architectes – engagement à l’année; dépanneur
passeport, est à adresser, jusqu’au mardi 25 mai 2010, à: Ville de Avenue de la Gare 46 – sachant travailler de manière indé-
Vevey, Direction des affaires sociales et familiales, case pos- CH-1920 Martigny pendante. Entrée tout de suite ou à convenir.
tale, 1800 Vevey 2. info@cittolinpolli.ch Tél. 079 446 17 69. Tél. 027 455 24 24.
022-038249 www.cittolinpolli.ch 036-567147 036-566631