ESCOLA TCNICA POLIVALENTE DE AMERICANA/SP

Prova de Fundamentos de Sade e Segurana do Trabalho ST-1

Alunos:
Bethania Regina Oliveira dos Santos
Elaine Freies de Souza
Guilherme Gustavo Nascimento
Heide
Maria Vania

RM
34221
34615
33962

Data: 10/05/2016

1. Assinale a alternativa correta, considerando-se a Norma Regulamentadora n 5 (NR-5)

sobre a Comisso Interna de Preveno de Acidentes (CIPA)
( ) Empossados os membros da CIPA, a empresa dever protocolizar em at 60 dias,
na unidade do Ministrio do Trabalho, as cpias das atas de eleio e de posse e o
calendrio anual das reunies ordinrias.
De acordo com o item 5.14 e 5.26, as atas e demais documentos da CIPA, devero permanecer no
estabelecimento disposio da fiscalizao do TEM.

( ) Os empregados escolhero entre seus representantes o presidente da CIPA e o

empregador designar o vice-presidente da CIPA, entre seus representantes.
Item 5.11 o empregador que escolher o presidente da CIPA.

(X) vedada a dispensa do empregado eleito para cargo de direo de CIPA desde o
registro de sua candidatura at o final de seu mandato.
Item 5.8

( ) Em empresas com at 19 empregados, de qualquer atividade econmica, no h

necessidade de ser constituda CIPA.
Item 5.6.4 Quando o estabelecimento no se enquadrar no Quadro I da CIPA, a empresa dever
designar uma pessoa para cumprir as aes da CIPA, o chamado Designado de CIPA

( )Compete ao presidente da CIPA convocar eleies para escolha dos representantes

dos empregados na CIPA, no prazo mnimo de 30 dias antes do trmino do mandato
em curso.
Item 5.38 Compete ao empregador e no ao presidente da CIPA convocar eleies para escolha dos
representantes dos empresados e o prazo de 60 dias antes do trmino do mandato em curso.

2. Analise as sentenas abaixo e coloque V, para Verdadeira e F, para Falsa. E escreva o

pargrafo da NR-5 correspondente s sentenas.
(V) O objetivo da Comisso Interna de Preveno de Acidentes (CIPA), instituda no Brasil
por recomendao da Organizao Internacional do Trabalho (OIT), a preveno de
acidentes e doenas decorrentes do trabalho.
Item 5.1
(V) O mandato dos membros eleitos da CIPA ter durao de um ano, sendo permitida
uma reeleio.
Item 5.7
(V) A loja em questo, em face de sua atividade principal, no precisa constituir CIPA,
mas deve associar-se CIPA coletiva do centro comercial em que se localiza.

(V) O treinamento dos membros da CIPA pode ser feito pelo servio especializado em
engenharia de segurana e em medicina do trabalho (SESMT) da empresa, por entidade
patronal, por entidade de trabalhadores ou por profissional que possua conhecimentos
sobre os temas ministrados.
Item 5.35
(F) Compete ao empregador convocar eleies para a escolha dos representantes dos
empregados na CIPA, no prazo mnimo de noventa dias antes do trmino do mandato em
curso.
Item 5.38
(F) Em caso de anulao, cabe empresa convocar nova eleio no prazo de cinco dias,
a contar da data de cincia, garantidas as inscries anteriores.
Item 5.41
(F) Havendo participao inferior a sessenta por cento dos empregados na votao, no
deve ocorrer a apurao dos votos e a comisso eleitoral deve organizar outra votao,
que deve ocorrer no prazo mximo de dez dias.
Item 5.42.2
(V) Os representantes dos empregados, titulares e suplentes, devem ser eleitos em
escrutnio secreto, do qual participem, independentemente de filiao sindical,
exclusivamente os empregados interessados.
Item 5.6.2
(F) Os membros da CIPA, eleitos e designados, devem ser empossados trinta dias aps o
trmino do mandato anterior.
Item 5.1.2
(F) No caso de afastamento definitivo do presidente da comisso, os membros titulares da
representao dos empregados devero escolher o substituto, entre seus titulares, em
dois dias teis.
Item 5.31.1
(F) As denncias sobre o processo eleitoral devem ser protocolizadas na unidade
descentralizada do MTE, at sessenta dias aps a data da posse dos novos membros da
CIPA.
Item 5.42
(F) A empresa deve promover treinamento para os membros da CIPA, titulares e
suplentes, imediatamente aps a posse.
Item 5.32
(F) No caso de afastamento definitivo do vice-presidente, o empregador dever indicar o
substituto, em dois dias teis, preferencialmente entre os membros da CIPA.
Item 5.31.2
(F) As representaes da CIPA seguem um sistema paritrio. Logo, a quantidade de
membros efetivos igual de suplentes.
Item 5.6
(F) O treinamento para os membros da CIPA deve ser realizado durante o expediente
normal da empresa e ter carga horria de quarenta horas, distribudas em, no mximo,
oito horas dirias.
Item 5.34

3. Analise as situaes abaixo e verifique se esto adequadas NR-5 e justifique a sua

resposta.
a. Considere que, em reunies peridicas, uma empresa contratante tenha adotado
medidas necessrias para que as empresas contratadas, suas CIPA, os designados e
os demais trabalhadores lotados naquele estabelecimento recebam as informaes
sobre os riscos presentes nos ambientes de trabalho. Nessa situao, a empresa
contratante est agindo em conformidade com a norma regulamentadora.
Esta correto. De acordo com o item 5.49 da NR 05, A empresa contratante adotar medidas
necessrias para que as empresas contratadas, suas CIPA, os designados e os demais
trabalhadores lotados naquele estabelecimento recebam as informaes sobre os riscos presentes
nos ambientes de trabalho, bem como sobre as medidas de proteo adequadas, atendendo ao
item a.
b. Quando comprovada a no observncia ao disposto nos itens relacionados ao
treinamento, a unidade descentralizada do MTE deve determinar a
complementao ou a realizao de outro, que deve ser efetuado no prazo mximo
de trinta dias, contados da data de cincia da empresa sobre a deciso.
De acordo com o item 5.47 da NR 05, Quando comprovada a no observncia ao disposto nos
itens relacionados ao treinamento, a unidade descentralizada do Ministrio do Trabalho e
Emprego, determinar a complementao ou a realizao de outro, que ser efetuado no prazo
mximo de trinta dias, contados da data de cincia da empresa sobre a deciso. Portanto, este
item esta correto.
c. A CIPA deve, obrigatoriamente, participar, em conjunto com a empresa, de
campanhas anuais de preveno da AIDS.
De acordo com o item 5.16p, uma das atribuies da CIPA participar, anualmente, em conjunto
com a empresa, de Campanhas de Preveno da AIDS. Portanto, o item c esta correto.
4. Com base nessa situao hipottica, nas NR 4 e 5 e nas tabelas ao lado, julgue os
itens.
(V) a. Uma das atribuies da CIPA requisitar ao empregador e analisar as informaes
sobre questes que tenham interferido na segurana e sade dos trabalhadores.
(F) b. Se, em inspeo programada, um membro da CIPA observar fungos no arquivo
central da empresa, ele dever desenhar um crculo na cor vermelha, na elaborao do
mapa de riscos, para representar esse agente ambiental.
(V) c. Entre outros itens, o treinamento para a CIPA dever contemplar o estudo do
ambiente e das condies de trabalho e dos riscos originados do processo produtivo.
(F) d. O presidente da CIPA deve ser escolhido entre os membros titulares votados pelos
empregados.
(V) e. Um membro eleito para integrar a CIPA no pode ser demitido da empresa aps o
registro de sua candidatura e at um ano aps o final de seu mandato.
(F) f. A empresa Alfa atacadista dever constituir CIPA com um mnimo de 20 membros,
incluindo-se os suplentes e efetivos.
(F) g. Toda CIPA deve possuir o quantitativo de membros efetivos igual ao quantitativo de
membros suplentes.
(F) h. Os membros titulares da CIPA so eleitos pelos empregados, e os membros
suplentes so indicados pelo empregador.

5. Com relao CIPA, so feitas as seguintes afirmaes:

I - Para o empregado, o voto na eleio da CIPA obrigatrio.
II - Todos os membros eleitos da CIPA possuem estabilidade desde o registro da
candidatura at um ano aps o final do seu mandato.
III - O presidente da CIPA pode ser reconduzido ao cargo, pelo empregador, para mais de
dois mandatos.
IV - O treinamento dos membros da CIPA, antes da posse, obrigatrio apenas para os
titulares.
Esto corretas:
a) I e II somente.
b) II e III somente.
c) III e IV somente.
d) I, II e IV somente.
e) II, III e IV somente.
6. Os representantes do empregador, participantes da CIPA, so:
a) Eleitos pelos empregados.
b) Indicados pelos empregados.
c) Indicados pelo empregador.
d) Eleitos pela direo da empresa.
e) Indicados pelo Ministrio do Trabalho.
7. O mandato dos membros da CIPA, representantes dos empregados, tem a durao de:
a) Um ano com direito a uma reeleio.
b) Dois anos com direito reeleio.
c) Um ano sem direito a uma reeleio.
d) Cinco anos.
e) Trs anos.
8. So atribuies da CIPA:
a) Discutir os acidentes ocorridos.
b) Sugerir medidas de preveno de acidentes.
c) Promover a divulgao e zelar pela observncia das normas de segurana.
d) Despertar o interesse dos empregados pela preveno de acidentes e de doenas
ocupacionais.
e) Todas as alternativas anteriores esto corretas.
9. Os representantes dos empregados, participantes da CIPA, so:
a) Eleitos pelos empregados.
b) Indicados pelos empregados.
c) Indicados pelo empregador.
d) Eleitos pela direo da empresa.
e) Indicados pelo Ministrio do Trabalho.
10. Com relao CIPA, so feitas as seguintes afirmaes:
I - Um membro da CIPA, titular ou suplente, representante do empregador, pode ser
reconduzido ao cargo por vrios anos consecutivos.
II - No caso de reduo no nmero de funcionrios da empresa, dever ocorrer o imediato
redimensionamento da CIPA.
III - O treinamento para os componentes da nova CIPA dever ser feito no perodo que
compreende eleio e posse.
Est (o) correta(s):
a) I somente.

b) II somente.
c) III somente.
d) I e II somente.
e) I e III somente.
11. Com relao CIPA, so feitas as seguintes afirmaes:
I - vedada a dispensa arbitrria ou sem justa causa do representante da CIPA eleito,
titular ou suplente.
II - O presidente da CIPA ser eleito entre os participantes da CIPA na primeira reunio
ordinria.
III - Reunies extraordinrias da CIPA devem acontecer em casos de acidente grave ou
fatal.
Est (o) correta(s):
a) I somente.
b) II somente.
c) I e II somente.
d) I e III somente.
e) II e III somente.
12. Com relao CIPA, so feitas as seguintes afirmaes:
I - O perodo mnimo destinado para inscries eleio ao cargo de membro da CIPA
de 15 (quinze) dias.
II - A eleio da CIPA pode ser anulada caso haja participao inferior a 50% dos
empregados na votao.
III - Na vacncia do cargo de membro titular, representante dos empregados, assumir o
suplente de maior votao.
Est (o) correta(s):
a) I somente.
b) II somente.
c) I e II somente.
d) I e III somente.
e) Todas esto corretas.
13. Com relao CIPA, so feitas as seguintes afirmaes:
I - Para o empregado, o voto na eleio da CIPA opcional.
II - O nmero de componentes efetivos da CIPA dever ser sempre igual ao de suplentes,
independente do nmero de empregados da empresa.
III - O treinamento para os membros da CIPA pode ser ministrado pelo SESMT da prpria
empresa.
Est (o) correta(s):
a) I somente.
b) II somente.
c) I e II somente.
d) I e III somente.
e) Todas esto corretas.
14. Relacione o cronograma de aes do processo eleitoral da CIPA de uma empresa,
estipulado pela NR 05, com o respectivo prazo mnimo de publicao ou divulgao antes
do trmino do mandato.
Item
(1) 30 dias
(2) 15 dias

(4)
(5)

Constituio da comisso eleitoral.

Convocao da eleio (edital de eleio).

5.40e
5.40b

(3) 45 dias

(2)

Perodo mnimo para a inscrio dos candidatos.

5.40a

(4) 55 dias

(1)

Incio da eleio.

5.39

(5) 60 dias

(3)

Publicao e divulgao do edital comunicando que haver eleio

5.38