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Resumen ejecutivo.
La mina El Teniente es una mina de cobre chilena, ubicada bajo el cerro del mismo
nombre, en la comuna de Machal, Regin del Libertador General Bernardo
O'Higgins. Se localiza aproximadamente a 120 kilmetros al sur de Santiago, a 50
kilmetros al este de la ciudad de Rancagua y a 2300 msnm. Es operada por la
empresa estatal Codelco.
El Teniente se compone de ms de 3000 km de galeras subterrneas, por lo que
se considera la mina subterrnea de cobre ms grande del mundo.
Teniente hoy en da est en busca de reas con mineral potencialmente extrable,
para as extender la vida til de la mina en unos aos. Para ello en busca de
realizar un proyecto de exploracin en terrenos existentes dentro de la mina,
llamados Brownfield para as reducir costos y aumentar la posibilidad de
encontrar yacimientos de valor para extraer.
La exploracin se realizara en una interseccin de aproximadamente 550 metros,
ubicados a 2 kilmetros de la mina noreste de la mina El Teniente.
Es por eso que en el presente trabajo, detallaremos de forma completa como la
realizacin de un proyecto de exploracin minera, desde sus primeros pasos,
como lo organizacional, permisos, ambiente, etc.
Marco de referencia.
Actualmente la minera el teniente, tiene una vida til de 8 aos (2012 2019) es
por esto que se busca un rea con mineral potencialmente extrable, para as
extender la vida til de la mina en unos aos.
Importancia de su implementacin.
Objetivos.
Objetivo general
Objetivo Especifico
Estudio de Mercado
Luego de varios aos de un sostenido crecimiento de la actividad minera, y con
ello la expansin de la bsqueda por recursos naturales, el mercado global ha
pisado el freno. En 2013 se han sentido las consecuencias de una economa
mundial desacelerada, con menores tasas de crecimiento econmico, una menor
demanda por minerales y precios de metales a la baja, marcando el trmino de un
ciclo que comenz luego que entrara en crisis la economa mundial a fines de
2008 debido a las turbulencias provocados por la crisis suprime.
Esta tendencia tambin se ve reflejada en los ndices burstiles que agrupan las
compaas mineras listadas en las bolsas de Australia (ASX), Londres (LME) y
Toronto (TSX), adems en la cotizacin del ndice de Metales del FMI (Fig.
2.1).Todos bajaron desde su mximo histrico a principios de 2011, y en la
actualidad apenas superan a los niveles logrados en el momento de la crisis a
fines de 2008.
Lo anterior ha sido acompaado por anuncios por parte de las compaas mineras
de reducir sus presupuestos de exploracin o suspender sus proyectos, entre
otras medidas. Sobre todo fueron golpeadas las mineras cuyo recurso principal es
el oro, tales como Barrick, Kinross y Yamana, por la cada del precio de este metal
precioso.
A mayor detalle, el monto de capital levantado en agosto fue el menor desde que
se comenz a registrar este dato en 2008. El financiamiento entregado a
compaas junior y medianas en los sectores de oro y metales base fue de
US$7.000 millones comparado con ms de US$9.100 millones en el mismo
periodo de 2012.
Segn SNL MetalsEconomicsGroup, cay la actividad de exploracin a su nivel
ms bajo desde la crisis financiera a fines de 2008. Ello se atribuye a la presin de
financiamiento a la cual est expuesto el sector de las junior debido a las
perspectivas desfavorables para los commodities acompaado por recortes de los
presupuestos de grandes y medianos productores.
Estudio Tcnico o de Ingeniera
Funcin aplicable a la produccin optima del proceso en cuestin, ser realizado
en area especfica donde exista material potencialmente extrable, se dispondrn
los recursos necesarios para poder realizar la operacin minera y as poder tener
el resultado esperado.
Para poder propiciar el proceso de produccin se contara con equipos diseados
con un nivel tecnolgico ptimo y sus especificaciones tcnicas para asegurar la
efectividad del proceso.
Al contar con maquinaria de un alto nivel tecnolgico se requiere a un personal
capacitado en los equipos a utilizar, para poder tener estndares de efectividad
ptimos en funcin del material a extraer.
Definiciones del producto
El producto ser sealar donde se encuentra el mineral diseminado para
extraerlo y que tenga un valor econmico para la mina el Teniente.
Especificaciones Tcnicas: Regulado bajo especificaciones tcnicas, en este caso
ser bajo las Normas Comisin Calificadora de Competencias en Recursos y
Reservas Mineras , que estipula: La Comisin Calificadora de Competencias en
Recursos y Reservas Minera, creada por Ley de la Repblica N20.235 tiene
como rol la creacin y administracin del Registro Pblico de Personas
Competentes en Recursos y Reservas Mineras. La Comisin la forman cinco
instituciones: El Instituto de Ingenieros de Minas de Chile A.G.; el Colegio de
Gelogos de Chile A.G., el Colegio de Ingenieros de Chile A.G.; el Consejo Minero
y la Sociedad Nacional de Minera. Cada institucin tiene un representante en el
Directorio de la Comisin. La Comisin en uso de las funciones privativas que le
concede la Ley N20.235 adopta el Cdigo para la Certificacin de Prospectos de
Exploracin, Recursos y Reservas Mineras, preparado por el IIMCh,(2003), como
Perforadas
Excavadoras
Camiones
Sondas
DIAS
TRABAJADOS
15
22
18
20
15
24
17
25
18
21
METROS
PERFORADOS
18000 *
26400
21600
24000
18000*
28800*
20400
30000
21600
25200
PRODUCCION
IDEAL
18800
24000
19000
24000
18800
30000
20000
29000
21000
24000
9
Noviembre
Diciembre
Total
22
19
235
26400
22800
283200
25500
22000
276100
Proceso de Produccin
ESTADO INICIAL
PROCESO
PRODUTO FINAL
Insumos: Mineral
TRANSFORMADOR
Proceso: Perforacin,
Productos: Verificacin
Diseminado
carga, transporte y
Suministros: Equipos
descarga de material
Equipo productivo:
del Yacimiento
Subproductos: Algn
Mineros
Perforadoras,
Excavadora, Sondas,
econmica
Camin
Organizacin: Lder de
Residuos de polvo
Operacin
Requerimientos de Insumos, servicios y mano de obras
Basados en el programa de produccin sern necesarios insumos para poder
realizar las perforaciones pertinentes.
Requerimientos de Standard de materiales: Agua, tubos, gases, mantenimiento.
Estudio Legal
Procedimiento para realizar un proyecto de exploracin en el mbito legal:
1. Pedimento: Se inicia con la presentacin de un escrito en la corte de
apelaciones de la comuna donde se ubique el punto medio de la zona de
inters para que esta lo remita al juzgado de letras. Si no existe corte de
apelaciones, se presenta en el juzgado de letras de turno correspondiente.
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Este escrito recibe el nombre de pedimento, el cual debe llevar los siguientes
antecedentes:
nombre de otra.
Las coordenadas geogrficas o las u.t.m., que correspondan al punto medio
de la cara superior de la concesin pedida. (con precisin de segundo o de
10 metros, respectivamente).
Los lados del pedimento que deben medir como mnimo mil metros o
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13
Esta poltica tiene como objetivo establecer los lineamientos que deben regir el
actuar de todos los trabajadores y colaboradores de las operaciones del proyecto,
con el fin de cumplir con los estndares medioambientales.
aquellos
de
carcter
patrimonial
social,
evaluando
las
eficiente
responsablemente
los
recursos
naturales,
tempranamente
los
potenciales
impactos
riesgos
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voluntarios suscritos
aplicamos
estndares
y,
cuando
la
legislacin
basados
en
buenas
resulta
prcticas
internacionales.
ESTUDIO ORGANIZACIONAL
Se ha estudiado la corporacin nacional del cobre (CODELCO) mediante
diversos sistemas de anlisis, dentro de los cuales se consideraron el
Anlisis PEST (Poltico, Econmico, Social y Tecnolgico), y el Anlisis
FODA. Tambin se ha contemplado en el estudio el anlisis de la
responsabilidad social empresarial (RSE), Anlisis segn las 5 fuerzas de
PORTER, su cultura y sus operaciones.
OPERACION
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DIVISION
AOS DE UBICACIN
INICIO
PRODUCCION
2015
DOTACIN
EL TENIENTE
1905
471.157 Toneladas
4.750 Personas
Machal, Rancagua
MISIN
Desplegar en forma responsable y con excelencia, toda nuestra capacidad de
negocios mineros y relacionados en Chile y en el mundo, con el propsito de
maximizar en el largo plazo nuestro valor econmico y los respectivos aportes al
estado.
VISIN
Realizar nuestro trabajo con altos estndares de salud ocupacional y seguridad,
siendo eficaces y eficientes en generar las mejores condiciones para todos los
trabajadores de Codelco, propios y contratistas.
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POLTICO
ECONMICO
-Motor del desarrollo Econmico del
pas.
- La mayora de los ingresos nacionales
provienen de CODELCO
-El cobre mantuvo una tendencia de
precio descendente durante 2015,
acentundose durante el segundo
semestre con un precio promedio de tan
solo US$ 230 en comparacin con US$
269 del primer semestre.
SOCIAL
TECNOLGICO
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FORTALEZAS
Presencia Lder
Eficiencia en Costos.
Base de Clientes Estables y Geogrficamente
Diversos.
Fortaleza Financiera.
La tasa de accidentabilidad ha disminuido.
El excedente corporativo alcanz a la cifra de
DEBILIDADES
OPORTUNIDADES
Precio de cobre
La concentracin
Las bolsas de metales, Nueva
AMENAZAS
RSE
operaciones y proyectos. Por otro lado, busca impulsar el uso eficiente de los
recursos hdricos y energticos, de manera que pueda contribuir a la disminucin
de los gases de efecto invernadero y su impacto en el cambio climtico.
4.-AMENZA DE SUSTITUTO
El cobre hoy en da, no tiene sustituto, debido a sus grandes cualidades que
permiten el desarrollo de la tecnologa mundial. No obstante, un qumico Grafeno,
recientemente descubierto, podra reemplazar al cobre en alguna de sus
cualidades.
5.- RIVALIDAD ENTRE COMPETIDORES
Sus competidores directos son:
Mineras escondidas (segunda a nivel mundial en la produccin de cobre)
ANGLO AMERICAN, Londres (internacional)
Los pelambres (Chuquicamata) (5 a nivel nacional)
Collahuasi SCM (4 a nivel nacional) (6 mundial)
CULTURA
Artefactos
Poseen modernas salas de control de operacin minera remota, equipos
telecomandados a distancia, trenes autnomos, circuitos cerrados de ventilacin,
sistemas de control de incendio (monitoreados desde la ciudad), palas
electromecnicas, regados, molinos, calderas, maquinaria pesada (camiones
capaces de cargar 300 toneladas cada uno), vehculos livianos (camionetas),
herramientas porttiles y manuales. Guardas y protecciones de equipo,
computadores y material explosivo.
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Smbolos
El smbolo es la insignia de Codelco, que representa dos cosas: la primera es el
signo alqumico del cobre que es el smbolo de Codelco y la otra es el slogan, el
cual representa el orgullo de todos, la historia de Codelco y posicin mundial que
tiene representando a Chile.
Normas
La empresa posee un Cdigo de conducta, el cual representa el marco valrico y
expresa criterios genrico para la gestin de la Corporacin, integrando los
elementos derivados de la legislacin vigente. Es una herramienta que declara a
los clientes, proveedores, comunidades vecinas, a sus propios trabajadores y al
estado chileno, cul es el compromiso respecto de prcticas ticas de negocio y lo
que se debe esperar como trabajadores de la empresa. El cdigo est dirigido a
quienes trabajan dentro de Codelco, para o en su representacin, es decir,
trabajadores propios, colaboradores, jefaturas, directores, contratistas, asesores,
consultores, etc. Se aplica a todos, sin importar su funcin o cargo. El cdigo es
un punto de referencia comn, que establece y explicita cmo se espera que cada
uno de sus trabajadores, acte cada da en lo que se refiere al negocio de
Codelco.
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Valores
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Supuestos bsicos
CODELCO apuesta por el trabajo en equipo, en el cual se comparten
conocimientos, experiencia y objetivos, tambin el saludo, la alegra y el apoyo
mutuo. En este equipo se considera a todos importantes, nadie es ms por su
inteligencia, por sus aos de prctica o estudios, todos contribuyen a la misma
causa y se construye algo en comn.
Existe un compromiso por ser una empresa referente en materias de seguridad
laboral y salud ocupacional, hacer uso eficiente de las maquinarias y equipos de
trabajo. Tambin existe un compromiso por el medio ambiente, ya que se estimula
el uso ambientalmente responsable de los productos y subproductos del cobre;
preocupacin de la huella ecolgica y del ciclo de vida de nuestros productos.
Existe
una
implementacin
de
un
tipo
de
comunicacin
que
atienda
Se plantea una bsqueda de una empresa dinmica y flexible, que renueva sus
cuadros y abre sus puertas a las nuevas generaciones. Valoracin al aporte de las
personas de ms trayectoria, por su conocimiento, experiencia y contribucin a la
formacin de personas ms jvenes.
Hroes
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Tipo de Cultura
Se trata de una cultura fuerte que posee valores que apuntan a la dignidad y
proteccin de cada trabajador, valores que todos deben respetar mediante el
cdigo de conducta. Tambin es una cultura predominantemente jerrquica,
fundamentada en el procedimiento y en la bsqueda de una cultura estable,
tambin se apuesta por la innovacin, escuchar nuevas ideas y respetar diversas
opiniones y propuestas orientadas al trabajo. En la prctica quien coordina,
organiza y controla es el directivo, quien a su vez exige, estimula e incentiva al
trabajo colaborativo.
El desarrollo de esta cultura, tiene un enfoque arquitectnico, es decir, es
proactivo, est enfocado en el presente y futuro, permite el surgimiento de
creencias y supuestos diversos, pero consistentes.
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Estudio Financiero
Monto de la inversin:
2 camionetas
US$ 4.672
Vehculo de traslado
US$2.628
Combustible
US$21.900
Implementos de seguridad
US$2.628
US$43.800
Conclusin
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