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Servio Pblico Federal

UNIVERSIDADE FEDERAL DE ALAGOAS


PR-REITORIA DE GESTO DE PESSOAS E DO TRABALHO

EDITAL N. 32, DE 11 DE MAIO DE 2016.


CONCURSO PBLICO PARA TCNICO-ADMINISTRATIVO
Publicado no D.O.U. de 11 de maio de 2016, Seo 3, p. 76-82.

1.
2.

Retificado em 24 de maio de 2016, conforme Edital n 39/2016, publicado no D.O.U. em 30 de maio de 2016, Seo 3, pg. 26-27.
Retificado em 10 de junho de 2016, conforme Edital n 50/2016, publicado no D.O.U. em 13 de junho de 2016, Seo 3, pg. 57-58.

A UNIVERSIDADE FEDERAL DE ALAGOAS UFAL, por intermdio de sua Pr-Reitoria de Gesto de Pessoas e do Trabalho PROGEP,
considerando a autorizao concedida atravs do Decreto n 7.232, de 19 de julho de 2010, publicado no D.O.U. de 20 de julho de 2010 e a Portaria
Interministerial MEC/MPOG n 111, de 02 de abril de 2014, publicada no D.O.U. de 03 de abril de 2014, torna pblico a realizao de Concurso Pblico
destinado ao provimento de vagas na carreira de Tcnico-Administrativo em Educao do Quadro Permanente desta Universidade, para as seguintes
lotaes: Campus A.C. Simes (Macei), Campus Arapiraca (Sede Arapiraca e Unidades de Ensino Palmeira dos ndios, Penedo e Viosa), Campus
Serto (Sede Delmiro Gouveia e Unidade de Ensino Santana do Ipanema) e Hospital Universitrio Professor Alberto Antunes HUPAA. Este certame
reger-se- sob o regime de que trata a Lei n 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com suas alteraes posteriores, a Lei n 11.784, de 22 de setembro
de 2008, a Lei n 12.772, de 28 de dezembro de 2012, a Lei n 11.091, de 12 de janeiro de 2005, o Decreto n 6.944, de 21 de agosto de 2009, alm da
Constituio da Repblica de 1988, assim como legislaes e demais regulamentaes pertinentes.

DAS DISPOSIES PRELIMINARES

1.1

O Concurso Pblico ser realizado sob a responsabilidade da Universidade Federal de Alagoas UFAL, por meio do Ncleo Executivo de
Processos Seletivos COPEVE/UFAL, cabendo Pr-Reitoria de Gesto de Pessoas e do Trabalho PROGEP/UFAL e ao Departamento de
Administrao de Pessoal DAP efetuarem a convocao e nomeao dos candidatos aprovados.

1.2

O Concurso Pblico ser realizado em apenas uma etapa, constituda de Prova Objetiva, de carter eliminatrio e classificatrio, para todos os
cargos previstos neste Edital.

1.3

Os candidatos aprovados neste Concurso Pblico sero nomeados observando-se estritamente a ordem de classificao por Cargo/Campus,
de acordo com o nmero de vagas deste Edital e mediante a necessidade e a convenincia da Administrao Pblica, podendo ser chamados
os candidatos aprovados em classificao posterior ao nmero de vagas previsto para cada Cargo/Campus, conforme disponibilidade de vagas
durante a validade deste Certame.

1.4

Qualquer candidato poder impugnar o Edital, em petio escrita e fundamentada, dirigida Pr-Reitoria de Gesto de Pessoas e do Trabalho
da Universidade Federal de Alagoas PROGEP/UFAL, no prazo de 10 (dez) dias contados da publicao do Edital no Dirio Oficial da Unio e
no endereo eletrnico da COPEVE/UFAL, www.copeve.ufal.br, sob pena de precluso.
A Pr-Reitoria de Gesto de Pessoas e do Trabalho da Universidade Federal de Alagoas PROGEP/UFAL, no prazo de 10 (dez) dias,
dever apreciar as eventuais impugnaes apresentadas.

1.4.1
1.5

O candidato aprovado no Concurso


Pblico regido por este Edital poder ser admitido por outras
(IFE), mediante as seguintes condies:

Instituies Federais

de Ensino

a)

admisso para cargo de mesma denominao, carreira, tabela salarial, nvel de escolaridade/titulao, regime de trabalho e rea de
estudo;

b)

admisso para a mesma localidade para a qual foi promovido o concurso;

c)

observncia ordem de classificao do concurso;

d)

solicitao do dirigente mximo da outra IFE;

e)

consulta prvia de interesse do candidato;

f)

concordncia da UFAL.

1.5.2

O candidato consultado para aproveitamento em outra IFE e que no demonstrar interesse permanecer na lista de candidatos aprovados,
sem prejuzo para a consulta de interesse dos demais candidatos aprovados.

1.5.3

O candidato aproveitado por outra IFE ser desconsiderado para fins de nomeao na UFAL, fazendo-se a nomeao do candidato seguinte
de acordo com a ordem de classificao.

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1.6

Os itens deste Edital podero sofrer eventuais retificaes, atualizaes ou acrscimos enquanto no consumada a providncia ou evento que
lhes disser respeito, circunstncia que ser mencionada em avisos a serem publicados no Dirio Oficial da Unio e no endereo eletrnico
www.copeve.ufal.br.

1.7

Todos os horrios citados neste Edital referem-se ao horrio local do Estado de Alagoas.

DOS CARGOS
Os cargos, requisitos mnimos para investidura, jornada de trabalho semanal, classe e vencimento bsico so apresentados nos quadros a
seguir.

2.1

CARGOS DE NVEL MDIO.


CD.

CARGO

REQUISITOS MNIMOS

JORNADA DE
TRABALHO
SEMANAL

CLASSE

VENCIMENTO
BSICO

01

Assistente em
Administrao

(1) Certificado de concluso do ensino mdio profissionalizante


ou Certificado de concluso do ensino mdio.

40 horas

R$ 2.175,17

02

Auxiliar de
Enfermagem

(1) Certificado de concluso de ensino mdio profissionalizante


em Auxiliar de Enfermagem e (2) registro no conselho de
classe competente.

40 horas

R$ 1.739,04

03

Tcnico em Arquivo

(1) Certificado de concluso do ensino mdio profissionalizante


em Arquivo ou Certificado de concluso do ensino mdio e
Curso Tcnico em Arquivo e (2) registro no Ministrio do
Trabalho e Emprego.

40 horas

R$ 2.175,17

04

Tcnico em
Secretariado

(1) Certificado de concluso do ensino mdio profissionalizante


em Secretariado ou Certificado de concluso do ensino mdio
e Curso Tcnico em Secretariado.

40 horas

R$ 2.175,17

CARGO DE NVEL FUNDAMENTAL.


CD.

CARGO

REQUISITOS MNIMOS

JORNADA DE
TRABALHO
SEMANAL

CLASSE

VENCIMENTO
BSICO

05

Auxiliar em
Administrao

(1) Certificado de concluso de ensino fundamental emitido por


Instituio competente.

40 horas

R$ 1.739,04

2.2

A remunerao inicial a ser percebida pelo candidato nomeado, empossado e em exerccio, corresponde ao valor apresentado no subitem 2.1
e auxlio-alimentao no valor de R$ 458,00 (quatrocentos e cinquenta e oito reais), podendo ser acrescidos de vantagens, benefcios e
adicionais previstos na legislao.

2.3

A jornada de trabalho ser realizada nos turnos matutino, vespertino e/ou noturno, conforme o interesse e necessidade da Administrao.

2.4

O candidato admitido no poder solicitar durante o estgio probatrio:


a)

alterao de sua jornada de trabalho, resguardado o interesse objetivo da Universidade;

b)

remoo entre Campi e/ou redistribuio para outras instituies.


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A distribuio de vagas por Cargo/Campus e Unidades de Ensino est descrita nos quadros a seguir.

2.5

CARGOS DE NVEL MDIO.


NMERO DE VAGAS
CAMPUS ARAPIRACA E
UNIDADES DE ENSINO

CAMPUS DO SERTO E
UNIDADE DE ENSINO

CD

CARGO

Pessoa com
Deficincia

Reserva para
pretos ou pardos

TOTAL VAGAS

Ampla
concorrncia

Pessoa com
Deficincia

Reserva para
pretos ou pardos

TOTAL VAGAS

Ampla
concorrncia

Pessoa com
Deficincia

Reserva para
pretos ou pardos

TOTAL VAGAS

Ampla
concorrncia

Pessoa com
Deficincia

Reserva para
pretos ou pardos

TOTAL VAGAS

HUPAA

Ampla
concorrncia

CAMPUS A. C. SIMES

TOTAL
VAGAS

01

Assistente em
Administrao

04

01

01

06

05

01

02

08

14

02

Auxiliar de
Enfermagem

01

CR

CR

01

01

CR

CR

01

02

03

Tcnico em Arquivo

01

CR

CR

01

01

04

Tcnico em
Secretariado

02

CR

CR

02

02

CARGO DE NVEL FUNDAMENTAL.


NMERO DE VAGAS

Ampla
concorrncia

Pessoa com
Deficincia

Reserva para
pretos ou pardos

TOTAL VAGAS

Ampla
concorrncia

Pessoa com
Deficincia

Reserva para
pretos ou pardos

TOTAL VAGAS

Ampla
concorrncia

Pessoa com
Deficincia

Reserva para
pretos ou pardos

TOTAL VAGAS

Auxiliar em
Administrao

TOTAL VAGAS

05

Reserva para
pretos ou pardos

CARGO

HUPAA

Pessoa com
Deficincia

CD

CAMPUS DO SERTO E
UNIDADE DE ENSINO

Ampla
concorrncia

CAMPUS A. C. SIMES

CAMPUS ARAPIRACA E
UNIDADES DE ENSINO

TOTAL
VAGAS

02

CR

CR

02

02

CR = Cadastro de Reserva.

As atribuies de cada Cargo so as constantes nos quadros a seguir.

2.6

CARGOS DE NVEL MDIO.


CD.

CARGO

01

Assistente em Administrao

ATRIBUIES
Dar suporte administrativo e tcnico nas reas de recursos humanos, administrao, finanas e logstica; atender
usurios, fornecendo e recebendo informaes; tratar de documentos variados, cumprindo todo o procedimento
necessrio referente aos mesmos; preparar relatrios e planilhas; executar servios nas reas de escritrio; assessorar
nas atividades de ensino, pesquisa e extenso.

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02

Auxiliar de Enfermagem

Prestar assistncia ao paciente, atuando sob superviso de Enfermeiro; trabalhar em conformidade com as boas prticas,
normas e procedimentos de biossegurana; auxiliar nas atividades de ensino, pesquisa e extenso.

03

Tcnico em Arquivo

Organizar e manter o sistema de arquivamento de documentos, classificando-os segundo critrios e normas apropriadas.

04

Tcnico em Secretariado

Executar servios de secretaria e escritrio com a finalidade de assegurar e agilizar o fluxo dos trabalhos administrativos
junto chefia da unidade.

CARGOS DE NVEL FUNDAMENTAL.


CD.

CARGO

05

Auxiliar em Administrao

ATRIBUIES
Executar servios de apoio nas reas de recursos humanos, administrao, finanas e logstica, bem como, tratar
documentos variados, preparar relatrios e planilhas, cumprindo todo o procedimento necessrio referente aos mesmos;
auxiliar nas atividades de ensino, pesquisa e extenso; utilizar recursos de informtica; executar outras tarefas de mesma
natureza e nvel de complexidade associadas ao ambiente organizacional.

DAS INSCRIES

Procedimentos para realizao e confirmao da inscrio.


3.1

As inscries para o Concurso Pblico sero realizadas exclusivamente via Internet, no endereo eletrnico www.copeve.ufal.br/sistema, no
perodo entre 20h00min do dia 12/05/2016 e 23h59min do dia 26/06/2016.

3.2

No perodo especificado no subitem 3.1, os procedimentos para que o candidato se inscreva no Concurso Pblico so os seguintes:
a)

no caso de o candidato no ter cadastro no site da COPEVE/UFAL, dever faz-lo no endereo eletrnico www.copeve.ufal.br/sistema;

b)

aps a realizao do cadastro, o candidato dever fazer sua inscrio preenchendo o requerimento de inscrio online existente no
endereo eletrnico www.copeve.ufal.br/sistema, e, aps a conferncia dos dados, dever confirmar sua inscrio conforme orientaes
constantes na tela do sistema de inscries;

c)

o candidato dever imprimir a Guia de Recolhimento da Unio (GRU) gerada pelo sistema de inscries da COPEVE/UFAL e efetuar o
pagamento da taxa de inscrio, observando a data de vencimento desta, exclusivamente nas agncias do Banco do Brasil. No sero
aceitos pagamentos realizados fora do prazo de vencimento expresso na Guia de Recolhimento da Unio (GRU).

3.3

Sero indeferidas as inscries dos candidatos que no cumprirem o estabelecido no subitem 3.2 deste Edital.

3.4

No momento da inscrio o candidato escolher, conforme subitem 2.5, o Cargo/Campus no qual ele dever concorrer a uma das
vagas ofertadas pela UFAL vinculada ao Cargo escolhido, bem como escolher o local para a realizao das Provas Objetivas, entre
os municpios de Macei, Arapiraca ou Delmiro Gouveia, situados no Estado de Alagoas.

3.4.1
3.5
3.5.1

Caso os espaos fsicos destinados realizao das provas nos municpios citados no subitem 3.4 no sejam suficientes para comportar a
demanda de candidatos, os excedentes sero realocados para os municpios circunvizinhos.
A opo da lotao pelo candidato mera indicao para convenincia da Administrao e no gera direito lotao no Campus indicado.
O candidato ser lotado, inicialmente, conforme a opo e sua classificao. No entanto, caso surjam vagas em outros Campi da UFAL para
os quais no houver concurso especfico em vigncia ou no houver candidatos aprovados em cadastro reserva, sero aplicados os
dispositivos do item 15 deste Edital.

3.6

O sistema de inscries da COPEVE/UFAL possibilita o acompanhamento da situao da inscrio do candidato, disponibilizando-lhe o


comprovante de inscrio, consultado por meio do endereo eletrnico www.copeve.ufal.br/sistema.

3.7

As orientaes e os procedimentos adicionais a serem seguidos para realizao da inscrio estaro disponveis no endereo eletrnico
www.copeve.ufal.br.

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3.8

A COPEVE/UFAL no se responsabilizar por inscrio no recebida por fatores de ordem tcnica, que prejudiquem os computadores ou
impossibilitem a transferncia de dados, falhas de comunicao ou congestionamento das linhas de comunicao.

3.9

O candidato que no dispuser de equipamento para efetuar sua inscrio pela Internet poder utilizar os equipamentos disponibilizados na
sede da COPEVE/UFAL, com sede no Campus A. C. Simes, localizado na Av. Lourival de Melo Mota, s/n, Tabuleiro dos Martins, MaceiAlagoas, no perodo de 12/05/2016 a 26/06/2016 (exceto sbados, domingos e feriados), no horrio das 08h00 s 12h00 e das 13h00 s
17h00.

3.10

Para efetivao da inscrio, o candidato dever pagar taxa de inscrio de acordo com os valores especificados no quadro abaixo, at a data
estabelecida na prpria GRU como vencimento.
CDIGOS DOS CARGOS

ESCOLARIDADE

VALOR DA TAXA DE INSCRIO

01 a 04

Nvel Mdio

R$ 70,00

05

Nvel Fundamental

R$ 60,00

3.11

de responsabilidade exclusiva do candidato o preenchimento correto do formulrio de inscrio, assumindo, portanto, as consequncias por
quaisquer informaes incompatveis com seus dados pessoais.

3.12

O candidato inscrito no dever enviar cpia dos documentos comprobatrios dos dados cadastrais, sendo de sua exclusiva responsabilidade
as informaes prestadas no ato de inscrio, sob as penas da lei.

3.13

A COPEVE/UFAL dispe do direito de excluir do Concurso Pblico o candidato que tiver preenchido os dados de inscrio com informaes
comprovadamente incorretas, incompletas ou inverdicas. Em tais casos, no ser efetuada a devoluo do pagamento da taxa de inscrio.

3.14

Antes de efetuar a inscrio e/ou o pagamento da taxa de inscrio, o candidato dever tomar conhecimento do disposto neste Edital e em
seus Anexos, certificando-se de que preenche todos os requisitos exigidos. Uma vez efetivada a inscrio, no ser permitida, sob
qualquer alegao, a alterao das informaes referentes ao Cargo/Campus de concorrncia e ao municpio de realizao das
Provas Objetivas, indicado nos termos do subitem 3.4 deste Edital.

3.15

O valor referente ao pagamento da taxa de inscrio no ser devolvido, salvo em caso de cancelamento do concurso por convenincia ou
interesse da Administrao.

3.16

O pagamento da taxa de inscrio dever ser efetuado at o dia estabelecido como vencimento na Guia de Recolhimento da Unio (GRU).

3.17

O candidato poder reimprimir a Guia de Recolhimento da Unio (GRU), pelo endereo eletrnico www.copeve.ufal.br/sistema, na pgina de
acompanhamento do Concurso.

3.18

No sero aceitos pagamentos da Guia de Recolhimento da Unio (GRU) condicionais e/ou extemporneos ou por qualquer outra via que no
as especificadas neste Edital. Tambm no sero aceitos agendamentos de pagamento.

3.19

O pagamento da Guia de Recolhimento da Unio (GRU) efetuado aps a data de vencimento no ser considerado e, consequentemente, no
ser confirmada a inscrio do candidato, bem como no ser devolvido o valor pago ao candidato.

3.20

A confirmao da inscrio no Concurso ser efetivada mediante a comprovao, pelo estabelecimento bancrio, do pagamento da Guia de
Recolhimento da Unio (GRU) emitida pelo candidato, com a utilizao do sistema de inscries da COPEVE/UFAL, nos termos deste Edital.

3.21

No ser permitida a transferncia do valor pago como taxa de inscrio para pessoa diferente daquela que a realizou, para outro
Cargo/Campus ou para outros concursos/selees.

3.22

A inscrio implica o conhecimento e a aceitao expressa das condies estabelecidas neste Edital e demais instrumentos reguladores, dos
quais o candidato no poder alegar desconhecimento.

3.23

A confirmao da inscrio do candidato, por meio do seu comprovante de inscrio, estar disponvel no endereo eletrnico
www.copeve.ufal.br, at 72 (setenta e duas) horas aps o pagamento da taxa de inscrio realizada pelo candidato. de responsabilidade
exclusiva do candidato o acompanhamento de sua inscrio junto ao sistema de inscrio da COPEVE/UFAL. Se aps 72 (setenta e duas)
horas a confirmao de pagamento no for efetivada no sistema de inscries, o candidato dever entrar em contato imediatamente com a
COPEVE/UFAL, por meio dos telefones (82) 3214-1692 ou (82) 3214-1694 ou pelo e-mail copeve.candidato@gmail.com.

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3.24

O candidato que desejar corrigir o nome, nmero de documento de identificao, CPF, data de nascimento ou qualquer outra informao
relativa a seus dados pessoais fornecida durante o processo de inscrio deste Concurso dever protocolar requerimento com solicitao de
alterao de dados cadastrais na sede da COPEVE/UFAL, situada no Campus A. C. Simes, localizado na Av. Lourival Melo Mota, s/n,
Tabuleiro dos Martins, CEP 57.072-970, Macei, AL. Este requerimento dever vir acompanhado de cpia autenticada em cartrio dos
documentos que contenham os dados corretos.
O requerimento com solicitao de alterao de dados cadastrais poder tambm ser encaminhado via Sedex ou Carta Registrada, ambos
com Aviso de Recebimento (AR) para a sede da COPEVE/UFAL.

3.24.1
3.25

Os dados corrigidos em consequncia do recebimento do requerimento entregue COPEVE/UFAL nos termos dos subitens 3.24 e 3.24.1
produziro efeitos somente para o Concurso de que trata este Edital. Para alterao no cadastro de candidatos no sistema de inscries da
COPEVE/UFAL, o candidato dever fazer a correo desta informao no sistema de inscries da COPEVE/UFAL, utilizando seu login e
senha, o que produzir efeito nos concursos e processos seletivos que venham a ser realizados posteriormente.

3.26

de responsabilidade exclusiva do candidato o acompanhamento da confirmao de sua inscrio no sistema de inscries da


COPEVE/UFAL.

Iseno do pagamento da taxa de inscrio.


3.27

No haver iseno total ou parcial do valor da taxa de inscrio, exceto para os candidatos que se declararem com hipossuficincia de
recursos, conforme estabelece o Decreto n 6.593, de 2 de outubro de 2008.

3.28

Poder pleitear iseno da taxa de inscrio, no perodo de 12/05/2016 a 20/05/2016, o candidato que preencher os seguintes requisitos:
a)

estar inscrito no Cadastro nico para Programas Sociais do Governo Federal - Cadnico, de que trata o Decreto n 6.135, de 26 de
junho de 2007; e

b)

ser membro de famlia de baixa renda, ou seja, com renda familiar mensal per capita de at meio salrio mnimo ou renda familiar mensal
de at trs salrios mnimos.

3.29

Para requerer a iseno mencionada no subitem 3.27, o candidato dever preencher o Formulrio de Inscrio, via Internet, no endereo
www.copeve.ufal.br/sistema, no qual indicar o Nmero de Identificao Social NIS atribudo pelo Cadnico do Governo Federal e firmar
declarao de que atende condio estabelecida na alnea "b" do item 3.28.

3.30

No ser concedida a iseno do pagamento da taxa de inscrio ao candidato que no possua o NIS j identificado e confirmado na base de
dados do Cadnico, na data da sua inscrio.

3.31

No sero analisados os pedidos de iseno sem indicao do nmero do NIS e, ainda, aqueles que no contenham as informaes
suficientes para a correta identificao do candidato na base de dados do rgo Gestor do Cadnico.

3.32

A COPEVE/UFAL consultar o rgo gestor do Cadnico para verificar a veracidade das informaes prestadas pelo candidato.

3.33

As informaes prestadas no formulrio de inscrio, referentes iseno do pagamento da taxa de inscrio, sero de inteira
responsabilidade do candidato. O requerimento preenchido com informaes falsas sujeitar o candidato s sanes previstas em lei e o
excluir do Certame.

3.34

O resultado preliminar dos pedidos de iseno ser divulgado no endereo eletrnico www.copeve.ufal.br na data provvel de 27/05/2016.

3.35

Podero ser interpostos recursos contra o resultado preliminar dos pedidos de iseno na data provvel de 28/05/2016, entre 0h00 e 23h59, no
endereo eletrnico www.copeve.ufal.br/sistema. Para interposio do recurso, o candidato dever utilizar obrigatoriamente o formulrio
eletrnico para recursos disponvel no endereo eletrnico www.copeve.ufal.br/sistema. Os recursos devero ser elaborados individualmente,
seguindo as orientaes constantes no formulrio eletrnico, e encaminhados pelo sistema eletrnico da COPEVE/UFAL.

3.36

O resultado final dos pedidos de iseno ser divulgado no endereo eletrnico www.copeve.ufal.br na data provvel de 08/06/2016.

3.37

Cada candidato, neste Concurso Pblico, somente ser agraciado uma nica vez com o benefcio de iseno da taxa de inscrio, mesmo que
tenha apresentado mais de uma solicitao. Neste caso, o candidato que tenha direito a iseno ter validado apenas aquela referente ltima
das inscries realizadas no sistema de inscries da COPEVE/UFAL.

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3.38

A relao dos candidatos com pedidos de iseno indeferidos, contendo os respectivos motivos do indeferimento, ser publicada
simultaneamente divulgao dos pedidos de iseno deferidos no endereo eletrnico www.copeve.ufal.br.

3.39

Ser desconsiderado o requerimento de iseno dos inscritos que j tenham efetuado o pagamento da respectiva taxa de inscrio, verificvel
a qualquer tempo, at mesmo aps a publicao do resultado final dos pedidos de iseno.

3.40

O candidato que tiver o pedido de iseno indeferido poder pagar o valor da taxa de inscrio at o ltimo dia do prazo previsto no subitem
3.16, bastando acessar o seu cadastro no sistema de inscries, atravs do endereo eletrnico www.copeve.ufal.br/sistema, clicar na opo
Gerar Boleto da inscrio escolhida e imprimir a Guia de Recolhimento da Unio (GRU).

DAS VAGAS DESTINADAS A PESSOAS COM DEFICINCIA E DAS CONDIES ESPECIAIS PARA A REALIZAO DAS PROVAS
OBJETIVAS

Inscrio para as vagas destinadas a pessoas com deficincia.


4.1

Para as pessoas com deficincia sero reservadas 10% (dez por cento) das vagas ofertadas por meio deste Edital, por Cargo/Campus, e as
que vierem a surgir ou forem criadas no perodo de validade do Concurso Pblico, de acordo com o Cargo optado, na forma do Art. 37, Inciso
VIII, da Constituio Federal; do 2, do Art. 5 da Lei n 8.112, de 11 de dezembro de 1990; e do Decreto n 3.298, de 20 de dezembro de
1999, desde que a deficincia seja compatvel com as atribuies do Cargo.

4.2

Caso a aplicao do percentual de que trata o subitem 4.1 resulte em nmero fracionado, este dever ser elevado at o primeiro nmero inteiro
subsequente, desde que no ultrapasse 20% (vinte por cento) das vagas oferecidas para cada Cargo/Campus.
Somente haver reserva imediata de vagas para os candidatos que se declarem deficientes nos Campi em que o nmero de vagas por Cargo
for igual ou superior a 5 (cinco).

4.3
4.3.1
4.4
4.4.1

Nos casos em que o nmero de vagas por Cargo no Campus for inferior a 5 (cinco), haver a formao de cadastro de reserva dos
candidatos deficientes aprovados, respeitando-se os limites de homologao do Anexo II do Decreto n 6.944, de 21 de agosto de 2009.
Consideram-se pessoas com deficincia aquelas que se enquadram nas categorias discriminadas no Art. 4 do Decreto n 3.298, de 20 de
dezembro de 1999 e alteraes previstas no Decreto n 5.296, de 2 de dezembro de 2004.
Ser assegurado ao portador de viso monocular o direito de concorrer s vagas reservadas aos deficientes, nos termos da Smula n
377/STJ.

4.5

O candidato com deficincia dever declarar, quando da inscrio, se deseja concorrer s vagas reservadas a pessoas com deficincia.

4.6

No ato de inscrio, o candidato com deficincia dever indicar a espcie e o grau ou nvel da deficincia, com expressa referncia ao cdigo
correspondente da Classificao Internacional de Doenas (CID) dentro do sistema de inscries da COPEVE/UFAL.

4.7

Os candidatos com deficincia, resguardadas as condies especiais previstas no Decreto n 3.298, de 20 de dezembro de 1999,
particularmente em seu Art. 40, participaro do Concurso em igualdade de condies com os demais candidatos, no que se refere ao Contedo
Programtico das provas, avaliao e aos critrios de aprovao, ao dia, horrio e local de aplicao das provas, e nota mnima exigida
para todos os demais candidatos.

4.8

Os candidatos com deficincia que no realizarem a inscrio conforme instrues constantes neste item 4 e seus subitens no podero
interpor recurso em favor de sua condio.

4.9

O candidato com deficincia, se classificado no Concurso Pblico na forma prevista neste Edital, alm de figurar na lista geral de classificao,
ter seu nome constante da lista especfica de pessoas com deficincia.

4.10

Ser eliminado da lista de pessoas com deficincia o candidato cuja deficincia, assinalada no Formulrio de Inscrio, no for constatada na
forma do Art. 4 do Decreto n 3.298, de 20 de dezembro de 1999 e suas alteraes, devendo o candidato permanecer apenas na lista de
classificao geral.

4.11

A no observncia, pelo candidato, de quaisquer das disposies deste item 4, implicar a perda do direito a ser admitido para as vagas que
venham a surgir para deficientes.

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Condio especial para a realizao das Provas Objetivas.


4.12

4.12.1

Os candidatos com deficincia, com necessidades especiais ou com problemas de sade podero solicitar condio especial para a
realizao da Prova Objetiva. Para isso, o candidato deve assinalar, no formulrio de inscrio no endereo eletrnico da
COPEVE/UFAL, que necessita de condio especial para a realizao das Provas Objetivas e entregar requerimento disponibilizado no
endereo eletrnico www.copeve.ufal.br/sistema, na sede da COPEVE/UFAL, situada no Campus A. C. Simes, localizado na Av. Lourival
Melo Mota, s/n, Tabuleiro do Martins, Macei-AL, no perodo entre 12/05/2016 e 27/06/2016 (exceto sbados, domingos e feriados), no horrio
das 08h00 s 12h00 e das 13h00 s 17h00. necessrio, ainda, anexar cpia do comprovante de inscrio, laudo mdico original
atestando a espcie, o grau e o nvel de deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao Internacional de
Doenas (CID) e com especificao de suas necessidades quanto ao atendimento personalizado.
O requerimento de que trata o subitem 4.12, poder ainda ser enviado por meio dos Correios, com Aviso de Recebimento (AR), com data de
postagem at o dia 27/06/2016. O candidato que optar por esta modalidade de envio dever estar ciente de que a COPEVE/UFAL no se
responsabilizar por requerimentos entregues em datas que inviabilizem a operacionalizao do atendimento especial.

4.13

As condies especiais de que trata o subitem 4.12 no incluem atendimento domiciliar nem prova em Braille.

4.14

Aos candidatos com viso subnormal (amblope), sero oferecidas provas ampliadas em tamanho 22, e, aos cegos, ser disponibilizado um
Ledor, mediante requerimento prvio, efetuado conforme o subitem 4.12.

4.15

Ao candidato com deficincia, com necessidades especiais ou com problema de sade, que no cumprir com o estabelecido no
subitem 4.12, no ser concedida a condio especial de que necessite para a realizao das provas, ficando sob sua
responsabilidade a opo de realiz-las ou no.

4.16

O laudo mdico a que se refere o subitem 4.12 no ser devolvido ao candidato, constituindo-se documento do Concurso Pblico.

4.17

O tempo de realizao de provas para os candidatos com deficincia poder ser acrescido em at 1 (uma) hora a mais que o tempo
estabelecido para os demais candidatos no portadores de deficincia. Para isso, o candidato com deficincia dever solicitar condio
especial requerendo explicitamente o tempo adicional, com justificativa, acompanhado de parecer emitido por mdico especialista da
rea de sua deficincia, conforme estabelecido no subitem 4.12.

4.18

Os candidatos com deficincia auditiva e que tenham necessidade do uso de aparelho auditivo devero entregar COPEVE/UFAL
requerimento prprio, acompanhado de laudo mdico, conforme subitem 4.12, para informar o uso de aparelho auditivo no dia das Provas.

4.19

Os candidatos que, por motivos mdicos ou legais, necessitem portar equipamentos durante a realizao das Provas, tais como tornozeleira
eletrnica de monitoramento, equipamentos de medio de glicose ou presso e etc, devero entregar COPEVE/UFAL requerimento prprio,
conforme subitem 4.12, acompanhado de documento que comprove a necessidade/obrigao de utilizar este equipamento durante a realizao
das provas.

4.20

O candidato, cuja deficincia, necessidade especial ou cujos problemas de sade impossibilitem a transcrio das respostas das questes para
a Folha de Respostas, ter o auxlio de um Fiscal para faz-lo, no podendo a COPEVE/UFAL ser responsabilizada posteriormente, sob
qualquer alegao, por parte do candidato, de eventuais erros de transcrio provocados pelo Fiscal.

4.20.1

4.21

O Fiscal designado pela COPEVE/UFAL para transcrever as respostas do candidato para a Folha de Respostas somente poder realizar
esta atividade na presena do candidato, ou seja, se por qualquer motivo o candidato se ausentar da sala (para ir ao banheiro ou para
atendimento mdico, por exemplo), a transcrio para a Folha de Respostas ser interrompida at o seu retorno, independente do tempo
restante para o trmino da prova.
A candidata que tiver necessidade de amamentar durante a realizao das provas, alm de solicitar condio especial para tal fim,
conforme o subitem 4.12, dever levar um acompanhante, que ficar em sala reservada para essa finalidade e que ser responsvel pela
guarda da criana, somente podendo ausentar-se do prdio ao trmino da prova. A candidata que no levar acompanhante no realizar a
prova com acompanhamento especial para este fim, tendo em vista que a COPEVE/UFAL no disponibilizar acompanhante para guarda da
criana.

4.21.1

Nos horrios necessrios para amamentao, a candidata lactante poder ausentar-se temporariamente da sala de prova, acompanhada de
uma Fiscal.

4.21.2

Na sala reservada para amamentao, ficaro somente a candidata lactante, a criana e uma Fiscal, sendo vedada a permanncia de babs
ou quaisquer outras pessoas que tenham grau de parentesco ou de amizade com a candidata, inclusive o acompanhante trazido pela
candidata para a guarda da criana.
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4.21.3

No haver compensao do tempo de amamentao em favor da candidata.


O atendimento s condies especiais solicitadas ficar sujeito anlise de viabilidade e razoabilidade do pedido. O resultado preliminar da
anlise dos requerimentos de atendimento especial ser publicado na data provvel de 08/07/2016 no endereo eletrnico da COPEVE/UFAL.

4.22
4.22.1

O candidato que tiver sua solicitao de condio especial para realizao da prova indeferida poder recorrer do resultado preliminar no
perodo entre 11/07/2016 e 13/07/2016 (exceto sbados, domingos e feriados), no horrio das 08h00 s 12h00 e das 13h00 s 17h00,
mediante entrega de recurso na sede da COPEVE/UFAL, situada no Campus A. C. Simes, localizado na Av. Lourival Melo Mota, s/n,
Tabuleiro do Martins, Macei-AL.

4.22.2

O recurso poder ainda ser enviado por meio dos Correios, por Sedex, com Aviso de Recebimento (AR), com data de postagem at o dia
13/07/2016. O candidato que optar por esta modalidade de envio dever estar ciente de que a COPEVE/UFAL no se responsabilizar por
requerimentos entregues em datas que inviabilizem a operacionalizao do atendimento especial.

4.23

O resultado final da anlise dos requerimentos de atendimento especial aps avaliao dos recursos ser publicado na data provvel de
22/07/2016 no endereo eletrnico da COPEVE/UFAL.

4.24

As vagas que venham a surgir para pessoas com deficincia e as que no forem preenchidas por candidatos com deficincia, seja devido a
no aprovao no Concurso ou na percia mdica, sero providas por candidatos no portadores de deficincia, respeitada a ordem de
classificao.

4.24.1

Os candidatos deficientes aprovados dentro do nmero de vagas destinado ampla concorrncia sero nomeados nesta condio, sendo
desconsiderados para uso da reserva de vagas para pessoas com deficincia.

4.25

O critrio de nomeao de todos os candidatos aprovados obedecer ordem de classificao, devendo iniciar-se pela lista de pontuao
geral, seguida da lista de candidatos com deficincia, de forma alternada e proporcional a 10% (dez por cento) das vagas ofertadas para cada
Cargo/Campus e das vagas que vierem a surgir no decorrer do prazo de validade do Concurso Pblico.

4.26

O candidato portador de deficincia que for convocado dever entregar, obrigatoriamente, no ato da posse, laudo mdico que ateste a espcie
e o grau ou nvel de deficincia, com data de expedio no superior a 30 (trinta) dias, com expressa referncia ao cdigo correspondente da
Classificao Internacional de Doenas (CID).

4.27

O laudo mdico apenas ser considerado vlido se emitido por mdico especialista na rea da deficincia de que o candidato portador.

4.28

O laudo mdico dever ser homologado pela percia mdica da UFAL, nos termos do subitem 14.7.

4.29

A percia mdica proceder avaliao da compatibilidade entre as atribuies do Cargo e a deficincia do candidato durante o estgio
probatrio. Para fins de habilitao no estgio probatrio, o candidato dever estar ciente de que estar sujeito avaliao pelo desempenho
dessas atribuies.

DAS VAGAS DESTINADAS AOS CANDIDATOS NEGROS OU PARDOS

5.1

Das vagas destinadas para cada Cargo/Campus, e das que vierem a ser criadas durante o prazo de validade do Concurso Pblico, 20% (vinte
por cento) sero providas na forma da Lei n 12.990, de 09 de junho de 2014, sendo destinadas a candidatos que se autodeclarem negros ou
pardos, conforme quantitativo discriminado nos quadros do subitem 2.5 deste Edital.

5.2

Caso a aplicao do percentual de que trata o subitem 5.1 deste Edital resulte em nmero fracionado, este ser elevado at o primeiro nmero
inteiro subsequente, em caso de frao igual ou maior que 0,5, ou diminudo para o nmero inteiro imediatamente inferior, em caso de frao
menor que 0,5, nos termos do 2 do Artigo 1 da Lei n 12.990, de 09 de junho de 2014.

5.3

Somente haver reserva imediata de vagas para os candidatos que se autodeclararem pretos ou pardos no Cargo/Campus em que o nmero
de vagas seja igual ou superior a 3 (trs), nos termos do 1 do Artigo 1 da Lei n 12.990, de 09 de junho de 2014.

5.3.1

Nos casos em que o nmero de vagas por Cargo/Campus seja inferior a 3 (trs), haver a formao de cadastro de reserva dos candidatos
negros ou pardos aprovados, respeitando-se os limites de homologao do Anexo II do Decreto n 6.944, de 21 de agosto de 2009, de
acordo com o discriminado no subitem 10.3 deste Edital.

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5.4

Para concorrer s vagas reservadas, o candidato dever, no ato da inscrio, optar por concorrer s vagas reservadas aos negros ou pardos,
preenchendo a autodeclarao de que preto ou pardo, conforme quesito cor ou raa utilizado pelo Instituto Brasileiro de Geografia e
Estatstica IBGE.

5.5

A autodeclarao ter validade somente para este Concurso Pblico, devendo ser atestado pelo candidato no sistema de inscries da
COPEVE/UFAL no ato da sua inscrio, nos termos do subitem 5.4 deste Edital.

5.6

As informaes prestadas no momento da inscrio so de inteira responsabilidade do candidato, devendo este responder por qualquer
falsidade.

5.7

Na hiptese de constatao de declarao falsa, o candidato ser eliminado do Concurso Pblico e, se tiver sido nomeado, ficar sujeito
anulao da sua admisso ao servio ou emprego pblico, aps procedimento administrativo em que lhe seja assegurado o contraditrio e a
ampla defesa, sem prejuzo de outras sanes cabveis.

5.8

Os candidatos negros concorrero concomitantemente s vagas reservadas a pessoas com deficincia, se atenderem a essa condio, e s
vagas destinadas ampla concorrncia, de acordo com a sua classificao no Concurso.

5.9

Os candidatos negros aprovados dentro do nmero de vagas oferecido ampla concorrncia no preenchero as vagas reservadas a
candidatos negros.

5.10

Em caso de desistncia de candidato negro aprovado em vaga reservada, a vaga ser preenchida pelo candidato negro posteriormente
classificado.

5.11

Na hiptese de no haver candidatos negros aprovados em nmero suficiente para que sejam ocupadas as vagas reservadas, as vagas
remanescentes sero revertidas para ampla concorrncia e sero preenchidas pelos demais candidatos aprovados, observada a ordem de
classificao no Concurso.

5.12

A nomeao dos candidatos aprovados respeitar os critrios de alternncia e de proporcionalidade, que consideram a relao entre o nmero
total de vagas por Cargo/Campus e o nmero de vagas reservadas a candidatos com deficincia e a candidatos negros.

6
6.1

6.1.1

6.2

DO CARTO DE INSCRIO DAS PROVAS OBJETIVAS


O carto de inscrio dos candidatos, cujas inscries forem confirmadas via pagamento da Guia de Recolhimento da Unio (GRU) ou por
iseno, contendo informaes referentes data e ao local de realizao das Provas Objetivas (nome do estabelecimento, endereo e sala),
estar disponvel na data provvel de 16/08/2016, exclusivamente pela Internet, no endereo eletrnico www.copeve.ufal.br.
Na possibilidade de qualquer falha tcnica no endereo eletrnico da COPEVE/UFAL, ser disponibilizado, subsidiariamente, no endereo
eletrnico www.fundepes.br, a relao de todos os candidatos devidamente inscritos no Concurso Pblico, com a indicao do local (nome
do estabelecimento, endereo e sala) e horrio de realizao da prova. Caso o candidato, por qualquer motivo, no tiver acesso ao carto de
inscrio no endereo eletrnico da COPEVE/UFAL, dever conferir as informaes quanto ao local (nome do estabelecimento, endereo e
sala) e horrio de realizao da prova no endereo eletrnico da FUNDEPES.
de responsabilidade exclusiva do candidato a identificao correta do seu local de realizao das provas e o comparecimento no horrio
determinado.

DAS PROVAS OBJETIVAS

Dia e locais de realizao das Provas Objetivas.


7.1

As Provas Objetivas realizar-se-o, simultaneamente, na data provvel de 21/08/2016, nos municpios de Macei, Arapiraca e Delmiro
Gouveia, situados no estado de Alagoas, em locais e horrios a serem divulgados no carto de inscrio.

7.2

Caso os espaos fsicos destinados realizao das provas nos municpios citados no subitem 7.1 no sejam suficientes para comportar a
demanda de candidatos, os excedentes sero realocados para os municpios circunvizinhos, de acordo com o planejamento e organizao da
COPEVE/UFAL. As despesas com deslocamento para a realizao da prova ocorrero exclusivamente por conta do candidato.

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7.3

Conforme previsto no subitem 3.4, no momento da inscrio o candidato dever escolher um dos seguintes locais para realizao das Provas
Objetivas: Macei, Arapiraca ou Delmiro Gouveia, situados em Alagoas. Aps a confirmao da inscrio pelo candidato, uma vez escolhido o
local para realizao da prova, ele no poder mais ser alterado.

7.4

A UFAL no se responsabilizar por eventuais coincidncias de datas e horrios de provas e quaisquer outras atividades.

Constituio e realizao das Provas Objetivas.


7.5

A Prova Objetiva ser constituda por um caderno contendo 60 (sessenta) questes para os cargos de nvel mdio e 50 (cinquenta) questes
para o cargo de nvel fundamental, nos termos do subitem 2.1 deste Edital. As questes sero de mltipla escolha, com 5 (cinco) opes de
resposta cada, havendo apenas 1 (uma) correta.

7.6

A distribuio de questes por disciplina obedecer aos quadros abaixo. O Contedo Programtico para a realizao das provas est descrito
no Anexo I deste Edital.

CARGOS DE NVEL MDIO.


Disciplina

Nmero de Questes

Portugus

15

Raciocnio Lgico

10

Noes de Administrao Pblica

10

Conhecimentos Especficos

25

TOTAL

60

Disciplina

Nmero de Questes

CARGO DE NVEL FUNDAMENTAL.

Portugus

10

Matemtica

10

Noes de Administrao Pblica

10

Conhecimentos Especficos

20

TOTAL

50

7.7

A nota final da Prova Objetiva ser obtida multiplicando-se o nmero de questes acertadas pelo valor de cada questo, conforme constante no
subitem 10.2 deste Edital.

7.8

A elaborao das Provas ser levada a efeito por Banca Examinadora constituda pela COPEVE/UFAL que, na formulao das questes,
levar em considerao, alm da consistncia, sua pertinncia com o Contedo Programtico discriminado no Anexo I deste Edital.

7.9

COPEVE/UFAL caber manter sigilo na elaborao das provas, sendo de sua exclusiva responsabilidade a eventual quebra desse sigilo, em
decorrncia de ao ou omisso de seus empregados, prepostos ou da Banca Examinadora por ela constituda.

Procedimentos para ingresso no local de prova e para realizao das Provas.


7.10

Os portes dos locais de provas ficaro abertos para ingresso dos candidatos durante 60 (sessenta) minutos. Os horrios de abertura e
fechamento dos portes sero indicados no carto de inscrio. No ser permitido, sob qualquer hiptese, o acesso de candidatos aos locais
de provas aps o fechamento dos portes. A prova ter incio 20 (vinte) minutos aps o fechamento dos portes.

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7.11

Para participar da prova, o candidato dever apresentar-se no local e horrio indicados no carto de inscrio munido de caneta
esferogrfica de tinta azul ou preta, carto de inscrio e documento oficial de identidade ou equivalente, conforme subitens 7.12 e
7.12.1, no sendo aceitas cpias, ainda que autenticadas.

7.12

Sero considerados documentos de identidade: Carteiras e/ou Cdulas de Identidade expedidas pelas Secretarias de Segurana Pblica, pelas
Foras Armadas, pela Polcia Militar, pelo Ministrio das Relaes Exteriores; Cdula de Identidade para Estrangeiros; Cdulas de Identidade
fornecidas por rgos ou Conselhos de Classe que, por fora de Lei Federal, valem como documento de identidade, como, por exemplo, as da
OAB, CREA, CRM, CRC e etc.; Certificado de Reservista; Passaporte; Carteira de Trabalho e Previdncia Social, bem como Carteira Nacional
de Habilitao (com fotografia, na forma da Lei n 9.503/1997).

7.12.1

No sero aceitos como documentos de identificao: documentos com validade vencida (mesmo os especificados no subitem 7.12),
certides de nascimento ou casamento, CPF, ttulos eleitorais, Carteira Nacional de Habilitao (modelo sem foto ou com o perodo de
validade vencido h mais de 30 dias), carteiras de estudante, carteiras funcionais sem valor de identidade, nem documentos ilegveis, no
identificveis e/ou danificados.

7.13

Nenhum outro documento, alm dos especificados no subitem 7.12, poder ser aceito em substituio ao documento de
identificao, bem como no ser aceita cpia, ainda que autenticada, nem protocolo de documento.

7.14

Os documentos devero estar em perfeitas condies, de forma a permitirem, com clareza, a identificao do candidato.

7.15

Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar, no dia de realizao das provas, documento de identificao original, por motivo de
perda, roubo ou furto, dever ser apresentado documento que ateste o registro da ocorrncia em rgo policial, expedido h, no mximo,
30 (trinta) dias. O candidato nessas condies ou que apresentar original de documento oficial de identificao que gere dvidas
relativas fisionomia ou assinatura ser submetido identificao especial, compreendendo coleta de dados e assinaturas em
formulrio prprio e coleta de impresso digital, e far a prova em carter condicional.

7.16

Os candidatos que no portarem documento de identidade ou equivalente e/ou que chegarem aps o horrio indicado para o
fechamento dos portes do local de prova no tero acesso s dependncias do local de realizao das provas e estaro
automaticamente eliminados do Concurso Pblico. Em nenhuma hiptese sero aceitas justificativas.

7.17

O documento de identificao permanecer em cima da banca/carteira, em local visvel na respectiva sala de prova, para adequada
identificao do candidato durante a realizao da prova e, se for o caso, para identificao dos pertences pessoais.

7.18

de responsabilidade do candidato, ao trmino da sua prova, recolher e conferir os seus pertences e o seu documento de identificao
apresentado quando do seu ingresso na sala de provas.

7.19

No ser permitido a nenhum candidato, sob qualquer alegao, prestar prova em local e horrio diversos do estabelecido no carto
de inscrio.

7.20

No haver, sob qualquer pretexto, segunda chamada ou repetio de provas.

7.21

O candidato no poder alegar quaisquer desconhecimentos sobre a realizao da prova como justificativa de sua ausncia. O no
comparecimento s provas, qualquer que seja o motivo, caracterizar desistncia do candidato e resultar em sua eliminao do Concurso.

7.22

A Prova Objetiva ter durao de 04h (quatro horas) para todos os cargos.

7.23

Ser impedido de realizar a prova o candidato que comparecer trajado inadequadamente, ou seja, sem camisa, usando roupa de banho e etc.,
ou que se apresente ao local de prova visivelmente alcoolizado ou sob efeito de entorpecentes.

7.24

expressamente proibido o uso e o porte de aparelho eletrnico ou de comunicao nas instalaes do local de prova, tais como: bip, relgios
digitais, Mp3/Mp4, agenda eletrnica, tablet, notebook, netbook, palmtop, receptor, gravador ou outros equipamentos similares, bem como
protetores auriculares, sob pena de desclassificao do candidato. No ser permitido, tambm, durante a realizao da prova, o uso de bon,
culos escuros ou outros acessrios similares que impeam a viso total das orelhas do candidato.

7.25

terminantemente proibido o ingresso do candidato aos locais de prova portando armas de qualquer espcie. Os profissionais que, por fora
de Lei, necessitem portar arma, devero procurar a Coordenao do local de prova antes do incio das provas.

7.26

Durante a aplicao da prova no ser permitida qualquer espcie de consulta ou comunicao entre os candidatos, nem a utilizao de livros,
manuais, impressos ou anotaes, mquinas calculadoras (tambm em relgios), agendas eletrnicas ou similares.

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7.27

O aparelho celular permanecer desligado, sem bateria e guardado no cho, embaixo da banca/carteira, em embalagem de segurana a ser
fornecida pela COPEVE/UFAL, juntamente com os pertences do candidato, at a sada dele da sala de provas e do prdio.

7.28

O candidato que necessitar deslocar-se da sala para ir ao banheiro durante a realizao das provas, somente poder faz-lo devidamente
acompanhado do Fiscal, deixando o Caderno de Questes e a Folha de Respostas na sala onde estiver sendo prestada a prova, bem como
deixando seus pertences e aparelho celular no local indicado pelo subitem 7.27.

7.29

Os membros da equipe de Coordenao/Fiscalizao no assumiro a guarda de quaisquer objetos pertencentes aos candidatos.

7.30

A COPEVE/UFAL no se responsabilizar pelo extravio de quaisquer objetos ou valores portados pelos candidatos durante a aplicao das
provas deste Concurso Pblico.

7.31

O candidato receber uma nica Folha de Respostas para o preenchimento do gabarito contendo seu nome, local da prova, sala, data e o tipo
da prova. Em hiptese alguma ser concedida outra Folha de Respostas ao candidato.

7.32

O candidato dever transcrever, utilizando caneta esferogrfica de tinta preta ou azul, as respostas das questes da Prova Objetiva para a
Folha de Respostas, que ser o nico documento vlido para correo eletrnica. No haver substituio da Folha de Respostas por erro do
candidato. O preenchimento da Folha de Respostas ser de inteira responsabilidade do candidato que dever proceder em conformidade com
as instrues contidas neste Edital, no Caderno de Questes e na prpria Folha de Respostas.

7.33

Sero de inteira responsabilidade do candidato os prejuzos advindos das marcaes feitas incorretamente na Folha de Respostas, no sendo
acatadas, portanto, quaisquer reclamaes nesse sentido.

7.34

O candidato no poder amassar, molhar, dobrar, rasgar ou, de qualquer modo, danificar a sua Folha de Respostas, sob pena de arcar com os
prejuzos advindos da impossibilidade de realizao da leitura eletrnica de sua Folha de Respostas pelo sistema integrado de processamento
da COPEVE/UFAL. No caso de impossibilidade da leitura eletrnica da Folha de Respostas, por ao do candidato, ser atribuda a ele a nota
zero.

7.35

Se as provas forem aplicadas com tipos diferentes, o candidato dever obrigatoriamente sentar-se na carteira identificada com seu nome e que
contm expressamente seu tipo de prova.

7.36

de inteira responsabilidade do candidato verificar, antes de iniciada a prova, se o tipo de prova expresso na capa do Caderno de
Questes que lhe foi entregue condiz com o tipo de prova expresso na sua Folha de Respostas e na etiqueta de identificao de sua
banca. O candidato que no fizer esta verificao arcar com os prejuzos advindos dos problemas ocasionados pela no verificao destes
fatos. Caso haja diferena no tipo de prova expresso na capa de sua prova, na sua Folha de Respostas e na etiqueta de identificao de sua
banca, o candidato dever imediatamente comunicar o fato ao Fiscal de sala.

7.37

O candidato, ao terminar a prova, entregar ao Fiscal, juntamente com a Folha de Respostas, seu Caderno de Questes. Somente aps
transcorridas 2h30min (duas horas e trinta minutos) do incio das provas que ser permitida a retirada da sala para sada definitiva
do prdio. Em nenhum momento ser permitido ao candidato que ele se retire da sala com o Caderno de Questes. O candidato somente
poder levar anotado seu gabarito na Folha de Gabarito fornecida pela COPEVE/UFAL.

7.38

Nas salas que apresentarem apenas 1 (um) Fiscal de sala, os 3 (trs) ltimos candidatos somente podero ausentar-se do recinto juntos, aps
a assinatura da Ata de encerramento de provas.

7.39

Ser atribuda nota zero questo da prova que contenha na Folha de Respostas: dupla marcao, marcao rasurada, marcao emendada
e/ou resposta que no tenha sido transcrita do Caderno de Questes para a Folha de Respostas.

7.40

Ser eliminado do Concurso Pblico o candidato que:


I.

chegar atrasado para o incio das provas, seja qual for o motivo alegado;

II.

no comparecer ao local de provas;

III.

fizer, a qualquer tempo e em qualquer documento, declarao falsa ou inexata;

IV.

deixar de apresentar quaisquer dos documentos que comprovem o atendimento a todos os requisitos fixados neste Edital;

V.

desrespeitar membro da equipe de fiscalizao, pessoal de apoio ou coordenao, assim como o que proceder de forma a perturbar a ordem e a
tranquilidade necessrias realizao das provas;

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CONCURSO PBLICO PARA TCNICO-ADMINISTRATIVO
Publicado no D.O.U. de 11 de maio de 2016, Seo 3, p. 76-82.

VI.

for surpreendido, durante as provas, em qualquer tipo de comunicao com outro candidato ou utilizando-se de mquinas de calcular, aparelho celular,
livros, cdigos, manuais impressos, anotaes ou, aps as provas, for comprovado, por meio eletrnico, visual ou grafolgico, ter-se utilizado de
processos ilcitos na realizao das provas;

VII.

ausentar-se da sala de prova sem justificativa e/ou sem autorizao, aps ter assinado o Controle de Frequncia, portando ou no a Folha de
Respostas;

VIII.

descumprir as instrues contidas na capa do Caderno de Questes;

IX.

no devolver a Folha de Respostas e o Caderno de Questes;

X.

recusar-se a entregar o material das provas ao trmino do tempo destinado para a sua realizao;

XI.

utilizar ou tentar utilizar meios fraudulentos para obter aprovao prpria ou de terceiros, em qualquer etapa do Concurso Pblico;

XII.

no permitir a coleta de impresso digital no momento da aplicao das provas, ou em quaisquer convocaes que sejam realizadas pela
COPEVE/UFAL;

XIII.

fizer anotao de informaes relativas s suas respostas no comprovante de inscrio e/ou em qualquer outro meio, que no os permitidos;

XIV.

descumprir os termos do presente Edital.

7.41

Como meio de garantir a segurana dos candidatos e a lisura do Concurso Pblico, a COPEVE/UFAL poder proceder, como forma de
identificao, a coleta da impresso digital de todos os candidatos no dia da realizao das provas, bem como poder submeter os candidatos
revista manual ou ao sistema de deteco de metal durante o Concurso.

7.42

No ser permitido, em nenhuma hiptese, o ingresso ou a permanncia de pessoas estranhas ao Concurso Pblico no estabelecimento de
aplicao das provas.

8
8.1

DO GABARITO PRELIMINAR DAS PROVAS OBJETIVAS


A COPEVE/UFAL divulgar o gabarito preliminar, juntamente com as Provas Objetivas, no endereo eletrnico www.copeve.ufal.br, na data
provvel de 25/08/2016, a partir das 21h00.

DA INTERPOSIO DE RECURSOS CONTRA O GABARITO PRELIMINAR DAS PROVAS OBJETIVAS

9.1

No caber pedido de reviso da Prova Objetiva, qualquer que seja a alegao do candidato.

9.2

Ser admitido recurso relativo s questes da Prova Objetiva, apenas uma nica vez, que dever tratar de matria concernente impugnao
de questes por m formulao ou por impertinncia com o Contedo Programtico.

9.3

O candidato que desejar interpor recursos contra os gabaritos oficiais preliminares das Provas Objetivas poder faz-lo no prazo de 72 (setenta
e duas) horas ininterruptas. O prazo para interposio dos recursos ser iniciado a 00h00 do dia posterior a publicao do gabarito preliminar
no endereo eletrnico da COPEVE/UFAL.

9.4

Para recorrer contra os gabaritos oficiais preliminares das Provas Objetivas, o candidato dever utilizar obrigatoriamente o formulrio eletrnico
para recursos disponvel no endereo eletrnico www.copeve.ufal.br/sistema. Os recursos devero ser elaborados individualmente e por
questo, seguindo as orientaes constantes no formulrio eletrnico, e ser encaminhados pelo sistema eletrnico da COPEVE/UFAL.

9.5

No caso de haver necessidade de o candidato anexar alguma informao adicional, como textos ou figuras para justificar seu recurso, ele
dever, apenas neste caso, imprimir o formulrio eletrnico para recursos devidamente preenchido, anexando as referidas informaes
adicionais, e encaminh-los para a COPEVE/UFAL, com sede no Campus A. C. Simes, localizado na Av. Lourival Melo Mota, s/n, Tabuleiro
do Martins, Macei-AL, pessoalmente ou por meio de procurador devidamente constitudo, dentro do prazo estabelecido pelo subitem 9.3, das
08h00 s 12h00 e das 13h00 s 17h00, exceto sbados, domingos e feriados.

9.6

O candidato dever ser claro, consistente e objetivo em seu pleito. Recurso inconsistente ou que desrespeite a Banca Examinadora sero
preliminarmente indeferidos.
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9.7

No ser possvel, sob qualquer alegao, interposio de recurso fora dos prazos e horrios estabelecidos pelos subitens 9.3 e 9.5.

9.8

No ser recebido recurso interposto por via postal, fax-smile (fax) ou e-mail. Na hiptese especificada no subitem 9.5, poder ser interposto
recurso por procurador devidamente constitudo por instrumento pblico ou particular de mandato com poderes especficos, que ficar retido,
sendo necessria a apresentao do documento de identidade do procurador e da cpia autenticada em cartrio da carteira de identidade do
candidato, o qual assumir as consequncias de eventuais erros do procurador quanto formulao do respectivo recurso. No caso da
utilizao de procurao particular, haver a necessidade do reconhecimento de firma do signatrio em cartrio.

9.9

Se do exame de recursos resultar em anulao de questo integrante da prova, a pontuao correspondente a essa questo ser atribuda a
todos os candidatos, independentemente de terem recorrido.

9.10

Se houver alterao, por fora de impugnaes, de gabarito oficial preliminar de questo integrante da Prova Objetiva, essa alterao valer
para todos os candidatos, independentemente de terem recorrido.

9.11

Todos os recursos sero analisados por Banca Examinadora especfica e as eventuais alteraes de gabarito sero divulgadas no endereo
eletrnico www.copeve.ufal.br, quando da divulgao do gabarito definitivo.

9.12

No sero publicadas respostas individuais aos candidatos que interpuserem recurso contra o gabarito preliminar da Prova Objetiva. O
candidato que desejar ter acesso resposta individual do seu recurso dever entregar requerimento endereado COPEVE no Protocolo
Geral da Universidade Federal de Alagoas, situado no Campus A.C. Simes, localizado na Av. Lourival Melo Mota, s/n, Tabuleiro do Martins,
Macei-AL, instrudo com cpia autenticada em cartrio do documento de identidade e CPF. A COPEVE/UFAL disponibilizar resposta ao
candidato no prazo mximo de 15 (quinze) dias a contar da data de protocolo do requerimento, desde que seja posterior publicao do
gabarito definitivo do Concurso Pblico no endereo eletrnico da COPEVE/UFAL.

10

DOS OBJETOS DE AVALIAO E DOS CRITRIOS PARA CORREO DAS PROVAS OBJETIVAS

10.1

As questes que comporo a Prova Objetiva sero elaboradas com o intuito de avaliar tanto o conhecimento de terminologias e de fatos
especficos, quanto s habilidades (compreenso, aplicao, anlise, sntese e avaliao), objetivando aferir a competncia cognitiva
necessria para o exerccio dos cargos ofertados por meio deste Edital, bem como o Contedo Programtico constante no Anexo I deste
Edital.

10.2

A nota final da Prova Objetiva ser dada pela multiplicao do nmero de acertos pela pontuao de cada questo, considerando os quadros a
seguir.

CARGOS DE NVEL MDIO.


Nmero de Questes

Pontuao da Questo

Total de Pontos

Portugus

Disciplina

15

2,00

30,00

Raciocnio Lgico

10

1,00

10,00

Noes de Administrao Pblica

10

1,00

10,00

Conhecimentos Especficos

25

2,00

50,00

TOTAL

60

100,00

CARGO DE NVEL FUNDAMENTAL.


Disciplina

Nmero de Questes

Pontuao da Questo

Total de Pontos

Portugus

10

2,50

25,00

Matemtica

10

1,00

10,00

Noes de Administrao Pblica

10

1,00

10,00

Conhecimentos Especficos

20

2,75

TOTAL

50

55,00
100,00

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Para ser aprovado no Concurso Pblico de que trata este Edital, o candidato dever, concomitantemente:

10.3
a)

obter na Prova Objetiva o mnimo de 40% (quarenta por cento) da pontuao mxima admitida na Prova Objetiva, considerando esta como o
conjunto de todas as questes que a compe; e

b)

estar classificado dentro dos limites determinados no Anexo II do Decreto n 6.944, de 21 de agosto de 2009, conforme o nmero de vagas
previsto para cada Cargo/Campus, de acordo com o nmero mximo de aprovados na Prova Objetiva apresentado nos quadros a seguir.

CARGOS DE NVEL MDIO.


NMERO MXIMO DE APROVADOS
CAMPUS ARAPIRACA E
UNIDADES DE ENSINO

CAMPUS A. C. SIMES
CD

CARGO

CAMPUS DO SERTO E
UNIDADE DE ENSINO

HUPAA

Ampla
concorrncia

Pessoa com
Deficincia

Reserva
para
pretos ou
pardos

Ampla
concorrncia

Pessoa com
Deficincia

Reserva
para
pretos ou
pardos

Ampla
concorrncia

Pessoa com
Deficincia

Reserva
para
pretos ou
pardos

Ampla
concorrncia

Pessoa com
Deficincia

Reserva
para
pretos ou
pardos

01

Assistente em
Administrao

18

05

05

22

05

09

02

Auxiliar de
Enfermagem

05

05

05

05

05

05

03

Tcnico em
Arquivo

05

05

05

04

Tcnico em
Secretariado

09

05

05

CARGO DE NVEL FUNDAMENTAL.

CAMPUS A. C. SIMES
CD

05

CARGO

Auxiliar em
Administrao

Ampla
concorrncia

Pessoa com
Deficincia

Reserva
para
pretos ou
pardos

09

05

05

NMERO MXIMO DE APROVADOS


CAMPUS ARAPIRACA E
CAMPUS DO SERTO UNIDADE
UNIDADES DE ENSINO
DE ENSINO E
Ampla
concorrncia

Pessoa com
Deficincia

Reserva
para
pretos ou
pardos

Ampla
concorrncia

HUPAA

Pessoa com
Deficincia

Reserva
para
pretos ou
pardos

Ampla
concorrncia

Pessoa com
Deficincia

Reserva
para
pretos ou
pardos

CR = Cadastro de Reserva.
* Nmero mximo de aprovados no Concurso Pblico em observncia ao que dispe o Decreto n 3.298/1999, o Art. 5, 2, da Lei n 8.112/1990 e o Anexo II do Decreto
n 6.944/2009.

10.4

Sero considerados aprovados os candidatos que obtiverem a pontuao igual a do ltimo candidato estabelecido no limite citado nos quadros
constantes na alnea b do subitem 10.3 deste Edital.

10.5

Os candidatos que no cumprirem o que estabelece a alnea b do subitem 10.3 sero automaticamente reprovados do Concurso Pblico,
ainda que tenham atingido a pontuao mnima.

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10.6

Havendo empate na ltima posio, os candidatos classificados nessa condio sero considerados aprovados, conforme disposto no 3 do
Art. 16 do Decreto n 6.944, de 21 de agosto de 2009.

10.7

Os candidatos sero classificados em ordem decrescente segundo a nota da Prova Objetiva, conforme subitem 10.2 deste Edital.

11
11.1

DO RESULTADO FINAL E DA HOMOLOGAO


O resultado final do Concurso Pblico ser publicado na data provvel de 14/10/2016 no endereo eletrnico da COPEVE/UFAL, sendo
publicados os seguintes resultados, nos termos do Decreto n 6.944, de 21 de agosto de 2009:
a) Resultado final da ampla concorrncia, por Cargo/Campus;
b) Resultado final das Reservas de Vagas para Negros/Pardos, por Cargo/Campus;
c) Resultado final das Reservas de Vagas para Deficientes, por Cargo/Campus.

11.2

A Nota Final (NF) do candidato ser a nota da Prova Objetiva, calculada de acordo com o subitem 10.2.

11.3

Para efeito de classificao, havendo empate nas notas finais, os critrios de desempate sero sucessivamente:

11.4

11.5

12
12.1

I.

maior nmero de pontos na disciplina de Conhecimentos Especficos da Prova Objetiva;

II.

maior nmero de pontos na disciplina de Portugus da Prova Objetiva;

III.

maior nmero de pontos na disciplina de Noes de Administrao Pblica da Prova Objetiva;

IV.

maior nmero de pontos na disciplina de Raciocnio Lgico ou Matemtica da Prova Objetiva, conforme o caso;

V.

idade mais elevada (dia, ms e ano).

Quando o empate na nota final envolver candidato com idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos completos at o ltimo dia de inscrio
deste Concurso Pblico, conforme Art. 27, pargrafo nico da Lei n 10.741, 1 de outubro de 2003, os critrios de desempate passaro a
observar a seguinte ordem:
I.

idade mais elevada (dia, ms e ano);

II.

maior nmero de pontos na disciplina de Conhecimentos Especficos;

III.

maior nmero de pontos na disciplina de Portugus;

IV.

maior nmero de pontos na disciplina de Noes de Administrao Pblica da Prova Objetiva;

V.

maior nmero de pontos na disciplina de Raciocnio Lgico ou Matemtica, conforme o caso.

O resultado final ser homologado pela Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e do Trabalho da UFAL PROGEP/UFAL, publicado no Dirio
Oficial da Unio aps a divulgao no endereo eletrnico da COPEVE/UFAL, respeitados os limites do Art. 16 do Decreto n 6.944, de 21 de
agosto de 2009.

DA VALIDADE DO CONCURSO PBLICO


Com base no Art. 12 da Lei n 8.112, de 11 de dezembro de 1990, o prazo de validade do Concurso Pblico ser de 2 (dois) anos, a contar da
data de sua homologao no Dirio Oficial da Unio, podendo ser prorrogado uma nica vez por igual perodo, mediante ato prprio de
autoridade competente, observadas as normas vigentes pela Administrao Pblica Federal.

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13

DO REGIME JURDICO E DO REGIME DE TRABALHO

13.1

A admisso ser feita sob a gide do Regime Jurdico institudo pela Lei n 8.112, de 11 de dezembro de 1990, nos termos do Plano de
Carreira dos Cargos dos Tcnico-Administrativos em Educao, de que trata a Lei n 11.091, de 12 de janeiro de 2005.

13.2

A admisso dar-se- no Padro de Vencimento 01 e Nvel de Capacitao I, correspondentes ao Nvel de Classificao (C, D ou E) do Cargo
em que se deu a aprovao, conforme a tabela de estrutura e de remunerao da Carreira dos Servidores Tcnico-Administrativos em
Educao, de que trata a Lei n 11.091, de 12 de janeiro de 2005, com a redao dada pela Lei n 12.772, de 28 de dezembro de 2012.

13.3

Os candidatos aprovados, nomeados e empossados sero submetidos a treinamento de insero ao servio pblico e a avaliao de estgio
probatrio na forma prevista em lei e demais normas da Universidade.

14
14.1

DOS REQUISITOS BSICOS PARA INVESTIDURA NO CARGO


So requisitos bsicos para investidura em cargo pblico, sem prejuzo de outros exigidos por lei:
a)

Ser aprovado no Concurso Pblico, regido por este Edital;

b)

Ter nacionalidade brasileira ou portuguesa e, no caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo estatuto de igualdade entre
brasileiros e portugueses, com reconhecimento do gozo dos direitos polticos, nos termos do 1 do Art. 12 da Constituio Federal e do
Art. 13 do Decreto n 70.436, de 18 de abril de 1972;

c)

Estar em dia com as obrigaes eleitorais e, em caso de candidato do sexo masculino, tambm com as militares;

d)

Estar em pleno gozo e exerccio dos direitos polticos;

e)

Possuir os requisitos exigidos para o exerccio do cargo, conforme for o caso, de acordo com o estabelecido no subitem 2.1 deste Edital;

certificado de concluso de Ensino Fundamental, fornecido por instituies credenciadas pelo Ministrio da Educao (MEC) ou pelos
Conselhos de Educao ou Secretarias de Educao dos Estados ou do Distrito Federal;

certificado de concluso de Ensino Mdio ou Ensino Mdio/Tcnico, conforme for o caso, fornecido por instituies credenciadas pelo
Ministrio da Educao (MEC) ou pelos Conselhos de Educao ou Secretarias de Educao dos Estados ou do Distrito Federal;

f)

apresentar registro no conselho de classe competente, quando este for requisito mnimo, conforme estabelecido no subitem 2.1 deste
Edital. Nos casos do candidato estar registrado em conselho de classe sediado em outro Estado da Federao, dever apresentar
inscrio secundria na seccional alagoana do seu conselho de classe, nos termos da legislao em vigor;

g)

Ter idade mnima de dezoito anos completos na data da posse;

h)

Ter aptido fsica e mental para o exerccio das atribuies do Cargo, comprovada por prvia inspeo mdica oficial.

14.2

A falta de comprovao de qualquer um dos requisitos especificados no subitem 14.1 impedir a nomeao do candidato.

14.3

O candidato dever apresentar, se solicitado, previamente nomeao os seguintes documentos:

14.4

a)

certides dos distribuidores cveis e criminais das Justias Militar, Eleitoral, Federal e Estadual ou do Distrito Federal dos lugares em que
haja residido nos ltimos 5 (cinco) anos, expedidas, no prazo mximo de 30 (trinta) dias, respeitado o prazo de validade descrito na
prpria certido, quando houver;

b)

declarao de que possui situao jurdica compatvel com nova investidura em cargo pblico federal, haja vista no ter sido demitido por
justa causa de emprego pblico, ou sofrido penalidade de demisso ou destituio de cargo pblico;

c)

declarao quanto ao exerccio ou no de outro cargo, emprego ou funo pblica e quanto ao recebimento de provento(s) decorrente(s)
de aposentadoria(s); e

d)

declarao de bens e rendas, na forma da Lei n 8.429, de 2 de junho de 1992.

Estar impedido de tomar posse o candidato que no cumprir qualquer dos requisitos indicados nos subitens 14.1 e 14.3, e ainda:
a)

que for ex-empregado pblico, demitido por justa causa, ou ex-servidor, demitido ou destitudo de cargo pblico, na vigncia do prazo de
incompatibilidade para investidura em cargo pblico federal;
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b)

que acumular, ilegalmente, cargo, emprego ou funo pblica, bem como perceber proventos decorrentes de aposentadoria; e

c)

que no cumprir as determinaes deste Edital.

14.5

No ser nomeado o candidato que tenha praticado qualquer ato detectado por meio dos documentos indicados na letra b do item 14.3, que
vedem o exerccio de cargo pblico, conforme legislao em vigor.

14.6

Para a investidura sero exigidos todos os documentos especificados nos subitens 14.1, 14.3 e 14.4, alm daqueles que forem solicitados pela
UFAL.

14.7

Os candidatos aprovados nas vagas destinadas para deficientes devero, obrigatoriamente, submeter-se percia mdica a ser realizada pela
Junta Mdica da UFAL, e uma equipe multiprofissional de percia, se for o caso, com a finalidade de aferir as compatibilidades de suas
deficincias com a natureza e o exerccio das atribuies do cargo ao qual concorreu.

14.8

O candidato que fizer qualquer declarao falsa ou inexata ao se inscrever, e caso no possa satisfazer todas as condies estabelecidas
neste Edital, ter cancelada sua inscrio, e sero anulados todos os atos dela decorrentes, mesmo que tenha sido aprovado no Concurso
Pblico.

14.9

Como condio para a posse, a UFAL poder proceder coleta de impresso digital do candidato aprovado, que ser submetida a laudo
pericial papiloscpico considerando a impresso digital colhida na Folha de Respostas durante a aplicao das provas.

15

DA NOMEAO DE CANDIDATOS APROVADOS PARA LOTAO EM CAMPI OU UNIDADES DA UFAL PARA AS QUAIS NO HOUVER
CONCURSO ESPECFICO EM VIGNCIA OU NO HOUVER CANDIDATOS APROVADOS EM CADASTRO RESERVA.
A nomeao de candidatos aprovados para lotao em unidades da UFAL para as quais no houver concurso especfico em vigncia ou no
houver candidatos aprovados em cadastro de reserva ser precedida de consulta atravs de telegrama e e-mail, observando-se a ordem de
classificao dos candidatos aprovados para os Cargos vagos disponveis.

15.1

15.1.1

A lotao se dar em Cargo com denominao e competncias idnticas s contempladas neste Edital.
Havendo mais de uma lista de aprovados no mesmo Cargo para localidades diversas daquela(s) em que h Cargo vago disponvel, a consulta
para a nomeao ocorrer segundo ordem dos candidatos que obtiverem a maior nota final no cotejo das listas.

15.2
15.2.1

O candidato consultado na forma do subitem 15.1 dever manifestar seu interesse ou no no Cargo no prazo mximo de 5 (cinco) dias a
partir do recebimento do telegrama e e-mail.

15.2.2

A manifestao do candidato ser feita em formulrio prprio e entregue Pr-Reitoria de Gesto de Pessoas e do Trabalho da UFAL
PROGEP/UFAL dentro do prazo indicado no subitem anterior.

15.2.3

O perodo de validade da consulta ser estabelecido de acordo com o interesse da Administrao e constar na consulta feita ao candidato.

15.3

Ocorrendo empate, o desempate ser feito considerando os critrios estabelecidos nos subitens 11.3 e 11.4.

15.4

No ser excludo do certame o candidato que, ao ser consultado, no aceitar ser nomeado para a unidade de lotao indicada pela UFAL.

15.5

Uma vez esgotada a lista de candidatos consultados e no havendo interesse de qualquer um deles pela nomeao na localidade onde h
disponibilidade de vaga, a Administrao proceder nomeao conforme a ordem de classificao, estando excludo do certame o candidato
que no tomar posse.

16

DISPOSIES GERAIS

16.1

O candidato poder obter informaes e orientaes sobre o Concurso Pblico, tais como editais, processo de inscrio, local de prova,
gabaritos, resultado das provas, convocaes para etapas do certame e resultado final, no endereo eletrnico www.copeve.ufal.br.

16.2

A COPEVE/UFAL no se responsabilizar por quaisquer cursos, textos, apostilas e outras publicaes referentes a este Certame.

16.3

A habilitao no Concurso Pblico no assegura ao candidato o direito nomeao, mas apenas a expectativa de ser admitido, segundo a
ordem classificatria, ficando a concretizao desse ato condicionado observncia das disposies legais pertinentes e, sobretudo, ao
interesse e convenincia da Administrao.
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16.4

Observadas as necessidades operacionais da Universidade, o candidato habilitado e classificado nos limites e formas definidos neste Edital,
ser convocado para nomeao, inclusive, por telegrama, com comprovao de recebimento, encaminhado unicamente para o endereo
cadastrado pelo candidato no sistema de inscries da COPEVE/UFAL.

16.5

O candidato dever manter atualizado seu endereo junto COPEVE/UFAL, enquanto estiver participando do Concurso Pblico, e aps a
homologao do mesmo, atravs do sistema de inscries no site www.copeve.ufal.br.

16.6

A publicao do resultado final do Concurso Pblico no D.O.U. constitui-se como nico documento hbil para comprovao da habilitao do
candidato, no sendo fornecido qualquer documento comprobatrio de aprovao ou classificao do candidato pela COPEVE/UFAL e pela
PROGEP/UFAL.

16.7

Prescrever em 01 (um) ano, a contar da data em que for publicada a homologao do resultado final, o direito de ao contra quaisquer atos
relativos a este concurso, aplicando-se o que prev os Art.1 e 2 da Lei 7.144, de 23 de novembro de 1983.

16.7.1

Decorrido o prazo acima mencionado, e inexistindo ao pendente, as provas e o material inservvel podero ser incinerados.

16.8

Em no havendo candidatos aprovados ou inscritos em qualquer das vagas ofertadas por este Edital, a UFAL poder reabrir prazo para novas
inscries.

16.9

No sero dadas, por telefone ou e-mail, informaes a respeito de previso de nomeaes. O candidato dever observar rigorosamente o
Edital e os comunicados a serem divulgados no endereo eletrnico da COPEVE/UFAL e no D.O.U.

16.10 Os casos omissos sero resolvidos pela Pr-Reitoria de Gesto de Pessoas e do Trabalho da UFAL PROGEP/UFAL.

Macei AL, 11 de maio de 2016.

Carolina Gonalves de Abreu


Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e do Trabalho
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CONCURSO PBLICO PARA TCNICO-ADMINISTRATIVO
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ANEXO I
CONTEDO PROGRAMTICO DAS DISCIPLINAS DAS PROVAS OBJETIVAS

OBSERVAO
Considerar-se- a Legislao vigente e as alteraes ocorridas at a data da publicao do Edital no Dirio Oficial da Unio.
DISCIPLINAS COMUNS CARGOS DE NVEL MDIO
PORTUGUS
1. Anlise e interpretao de textos verbais e no verbais: compreenso geral do texto; elementos que compem uma narrativa; tipos de discurso;
ponto de vista ou ideia central defendida pelo autor; argumentao; elementos de coeso e coerncia textuais; intertextualidade; inferncias; estrutura e
organizao do texto e dos pargrafos. 2. Tipologia e gnero textuais. 3. Funes da linguagem. 4. Semntica: sinonmia e antonmia; homonmia e
paronmia; conotao e denotao; ambiguidade; polissemia. 5. Emprego dos pronomes demonstrativos. 6. Colocao pronominal. 7. Sintaxe da
orao e do perodo. 8. Vozes verbais. 9. Emprego do acento indicativo da crase. 10. Concordncias verbal e nominal. 11. Regncias verbal e nominal.
12. Pontuao. 13. Ortografia oficial.
RACIOCNIO LGICO
1. Lgica proposicional: proposies simblicas (frmulas); tabela verdade de uma frmula. 2. Lgica dos predicados: proposies quantificadas. 3.
Argumentos vlidos e sofismas. 4. Conjuntos: operaes, diagramas de Venn. 5. O conjunto dos nmeros inteiros: desigualdades; divisibilidade e
fatorao no conjunto dos inteiros; mximo divisor comum; mnimo mltiplo comum. 6. O conjunto dos nmeros reais: razes e propores;
porcentagem. 7. Raciocnio lgico sequencial. 8. Resoluo de problemas envolvendo princpios de contagens. 9. Probabilidade. 10. Noes bsicas de
Estatstica: anlise e interpretao de dados apresentados em grficos e tabelas; mdia, moda e mediana de uma srie de dados. 11. Compreenso de
textos matemticos.
NOES DE ADMINISTRAO PBLICA
1. Administrao pblica e governo: conceito e objetivos. 2. Evoluo dos modelos de administrao pblica. 3. Regime jurdico-administrativo na
Constituio Federal de 1988: princpios constitucionais do direito administrativo brasileiro. 4. Servios pblicos: conceito; caractersticas; classificao;
titularidade; princpios. 5. tica no servio pblico: comportamento profissional, atitudes no servio, organizao do trabalho, prioridade em servio. 6.
Lei Federal n 8.112/90. 7. Poderes administrativos: poder hierrquico; poder disciplinar; poder regulamentar; poder de polcia; uso e abuso do poder. 8.
Lei Federal n 8.429/92: dever de eficincia; dever de probidade; dever de prestar contas.
CONHECIMENTOS ESPECFICOS CARGOS DE NVEL MDIO
CD. 01 - ASSISTENTE EM ADMINISTRAO
1. Noes de Administrao: conceitos, objetivos, evoluo histrica, organizaes, eficincia e eficcia. 2. Noes do processo administrativo:
planejamento, organizao, direo e controle. 3. Organizaes: fundamentos, estruturas organizacionais tradicionais, tendncias e prticas
organizacionais. 4. Noes de Comportamento Organizacional: comunicao, liderana, motivao, grupos, equipes e cultura organizacional. 5. Noes
de Administrao Pblica: Princpios fundamentais que regem a Administrao Federal; administrao direta e indireta. 6. Noes de RH: recrutamento,
seleo, treinamento, desenvolvimento e relaes interpessoais. 7. Regimento Jurdico nico do Servidor Pblico Federal. 8. Noes de gesto de
processos: ferramentas e conceitos. 9. Compras pblicas. 10. Contratos pblicos. 11. Patrimnio pblico. 12. Fundamentos de Organizao, Sistemas
e Mtodos. 13. Noes de Administrao Financeira e Oramentria no Servio Pblico. 14. Noes de arquivamento. 15. Redao oficial. 16.
Transparncia no Servio Pblico. 17. Estatuto e Regimento Geral da UFAL. 18. tica no Servio Pblico.
CD. 02 - AUXILIAR DE ENFERMAGEM
1. Tcnicas bsicas de enfermagem de competncia do auxiliar, nos procedimentos de assistncia ao paciente/cliente nas diversas fases do ciclo vital;
registros na assistncia de enfermagem. 2. tica e Legislao: aspectos ticos e legais que fundamentam o exerccio profissional da enfermagem. 3.
Normas e condutas de biossegurana em enfermagem: Central de Material e Esterilizao; Segurana do Paciente e a Qualidade em Servios de
Sade; Medidas de Biossegurana nos servios de sade. 4. Programa Nacional de Imunizao (PNI): calendrios atuais de vacinao: da criana,
adolescente, adulto/idoso e indgena; Rede de frio e cuidados de enfermagem na conservao, transporte e administrao de vacinas. Eventos
adversos relacionados s vacinas; Centro de Referncia de Imunobiolgicos Especiais (CRIE). 5. Enfermagem no centro cirrgico e na recuperao
anestsica: atuao do auxiliar de enfermagem nos perodos pr, trans e ps-operatrio; durante os procedimentos cirrgico-anestsicos; identificao
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dos instrumentais cirrgicos bsicos, materiais e equipamentos bsicos que compem as salas de cirurgia e recuperao anestsica. Cuidados com
material de anatomia patolgica, acondicionamento e encaminhamento. 6. Principais doenas transmissveis: coqueluche, dengue, difteria, doena de
chagas, esquistossomose, febre amarela, hansenase, hepatites, leptospirose, malria, meningite, parotidite, poliomielite, raiva, rubola, sarampo,
ttano, febre tifoide, tuberculose, varicela e AIDS. 7. Preparo do corpo aps a morte. 8. Relacionamento interpessoal na equipe de enfermagem, na
equipe de sade e frente ao paciente e sua famlia. 9. Orientaes do auxiliar de enfermagem na admisso, alta e ps consulta. 10. O pronturio
eletrnico. 11. Sistema nico de Sade: conceitos, princpios, diretrizes.
CD. 03 - TCNICO EM ARQUIVO
1. Introduo aos estudos dos arquivos: origem; finalidade; mtodos de arquivamento. 2. Terminologia arquivstica: conceitos. 3. Princpios
arquivsticos. 4. Classificao de documentos. 5. Avaliao de documentos: gesto de documentos; ciclo de vida dos documentos; tabela de
temporalidade. 6. Arquivo permanente: descrio arquivstica; difuso cultural em arquivos; norma brasileira de descrio arquivstica (NOBRADE);
instrumentos de pesquisa. 7. Conservao preventiva em arquivos. 8. Tecnologias aplicadas a arquivos. 9. Procedimentos operacionais bsicos de
digitalizao e microfilmagem. 10. Legislao arquivstica brasileira: Lei Federal n 8.159, de 08/01/1991; Decreto Federal n 4.073, de 03/01/2002; Lei
Federal n 12.527, de 18/11/ 2011; Decreto Federal n 7.724, de 16/05/2012; Lei Federal n 5.433, de 08/05/1968; Decreto Federal n 1.799, de
30/01/1996; Resolues do CONARQ.
CD. 04 - TCNICO EM SECRETARIADO
1. Histrico e evoluo profissional; Atributos do Secretrio; Responsabilidades adicionais; Natureza da funo secretarial; Como alcanar metas e
objetivos. 2. Conceitos Administrativos; Planejamento; Organizao; Execuo; Controle. 3. Atendimento Telefnico e ao Pblico; Tipos de
Equipamentos; Recepo de Visitantes. 4. Processos de Comunicao; Tcnicas de comunicao; Barreiras na comunicao. 5. Organizao do
Ambiente de Trabalho. 6. Procedimentos rotineiros de organizao. 7. Agenda; Controle dirio; Tcnicas de Redao Empresarial; Correspondncias
comerciais e oficiais; Redao e interpretao de texto. 8. Tcnicas de Arquivamento. 9. Mtodos de arquivamento: alfabtico; numrico; alfanumrico;
geogrfico; por assunto; follow-up.

DISCIPLINAS COMUNS CARGO DE NVEL FUNDAMENTAL


PORTUGUS
1. Compreenso e interpretao de textos verbais e no verbais: ideias principais e secundrias; inferncias de sentido de uma palavra ou expresso,
de uma informao implcita. 2. Tipologia e gnero textuais: finalidade e caractersticas principais de textos de diferentes gneros. 3. Variedade
lingustica na fala e na escrita: sistema pronominal; emprego de tempos verbais. 4. Semntica: sinonmia e antonmia; homonmia e paronmia;
conotao e denotao; ambiguidade. 5. Processo de formao de palavras. 6. Funes da linguagem. 7. Morfologia: substantivo; adjetivo; artigo;
pronome (pessoal, de tratamento, demonstrativo, possessivo). 8. Emprego de certas palavras ou expresses: porque, porqu, por que ou por qu; mau
ou mal; a ou h; a cerca de ou acerca de; onde ou aonde; a fim de ou afim; mas ou mais. 9. Pontuao. 10. Ortografia oficial.
MATEMTICA
1. Os nmeros naturais: ordens e classes; escrita e leitura de nmeros naturais; comparao de nmeros naturais; operaes com nmeros naturais;
nmeros pares e mpares; quadrados perfeitos. 2. Os nmeros inteiros: operaes com nmeros inteiros; comparao de nmeros inteiros; mltiplos e
divisores; critrios de divisibilidade; fatorao; nmeros primos; mximo divisor comum; mnimo mltiplo comum. 3. Os nmeros racionais: fraes;
comparao de fraes; operaes com fraes; nmeros decimais; comparaes de nmeros decimais; operaes com nmeros decimais; relao
entre fraes e nmeros decimais; dzimas peridicas; razes e propores; porcentagem. 4. Conhecimentos geomtricos: caractersticas das figuras
geomtricas planas e espaciais; reas das figuras planas. 5. Conhecimentos algbricos: equaes do primeiro e do segundo graus; sistemas de
equaes; expresses algbricas. 6. Medidas de comprimento, tempo, massa, capacidade, rea e velocidade. 7. Noes bsicas de Estatstica:
tabelas; grficos; mdia, moda e mediana de uma srie de dados.
NOES DE ADMINISTRAO PBLICA
1. Administrao pblica e governo: conceito e objetivos. 2. Evoluo dos modelos de administrao pblica no Brasil. 3. Regime jurdico-administrativo
na Constituio Federal de 1988: princpios constitucionais do direito administrativo brasileiro. 4. Servios pblicos: conceito; caractersticas; princpios.
5. tica no servio pblico: comportamento profissional, atitudes no servio, organizao do trabalho, prioridade em servio. 6. Noes da Lei Federal
n 8.112/90. 7. Poderes administrativos: poder hierrquico; poder disciplinar; poder regulamentar; poder de polcia; uso e abuso do poder. 8. Lei Federal
n 8.429/92: dever de eficincia; dever de probidade; dever de prestar contas.

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CONHECIMENTOS ESPECFICOS CARGO DE NVEL FUNDAMENTAL


CD. 05 - AUXILIAR EM ADMINISTRAO
1. Gesto de arquivos. 2. Protocolo e movimentao de documentos. 3. Relaes interpessoais. 4. Atendimento ao pblico. 5. Noes de
administrao: planejamento, direo, execuo e controle. 6. Noes de gesto de projetos. 7. Noes de procedimentos operacionais. 8. Noes de
oramento e finanas pblicas. 9. Noes de administrao pblica: princpios e atos administrativos. 10. Noes de compras pblicas. 11. Noes de
patrimnio. 12. Noes de sistemas de informao. 13. Noes de recursos humanos. 14. Acesso informao no setor pblico. 15. Redao oficial.
16. Estatuto e Regimento Geral da UFAL. 17. tica no servio pblico.

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ANEXO II
CALENDRIO DO CONCURSO PBLICO

EVENTO

DATAS PROVVEIS

Publicao do Edital

10/05/2016

Inscries

12/05/2016 a 26/06/2016

Pagamento da taxa de inscrio

12/05/2016 a 27/06/2016

Solicitao de iseno de taxa de inscrio

12/05/2016 a 20/05/2016

Resultado preliminar das solicitaes de iseno de taxa de inscrio

27/05/2016

Prazo para recurso contra resultado preliminar das solicitaes de iseno de taxa de inscrio

28/05/2016

Resultado final das solicitaes de iseno de taxa de inscrio

08/06/2016

Prazo para entrega de requerimentos de condio especial para realizao da Prova Objetiva
Divulgao do resultado preliminar dos requerimentos de condio especial para realizao da Prova
Objetiva

12/05/2016 a 27/06/2016
08/07/2016

Prazo para recurso contra o resultado preliminar de condio especial para realizao da Prova Objetiva

11/07/2016 a 13/07/2016

Divulgao do resultado final dos requerimentos de condio especial para realizao da Prova Objetiva

22/07/2016

Disponibilizao de carto de inscrio da Prova Objetiva

16/08/2016

Aplicao da Prova Objetiva

21/08/2016

Divulgao do gabarito preliminar da Prova Objetiva

25/08/2016

Prazo para recurso contra o gabarito preliminar da Prova Objetiva


Resultado final do Concurso Pblico

26/08/2016 a 28/08/2016
14/10/2016

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