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MANUAL DO RADIALISTA

I-

APRESENTAO

O objetivo desde MANUAL DO RADIALISTA o de oferecer aos trabalhadores em


empresas de rdio, televiso, produtora de udio e Vdeo e Dubladora, alguns esclarecimentos
necessrios compreenso dos documentos legais que regulamenta a atividade profissional do
Radialista.
Neste Manual, esto includos na ntegra os trs decretos oriundos do Poder Executivo que
formam a Legislao Bsica do Radialista. Tais documentos devem sempre ser analisados
conjuntamente, pois os Decretos n 94.447 de 16/06/87 (fim do Registro Provisrio e criao das
Comisses de Registro) e n 95.684 de 28/01/88 (empregado iniciante), trouxeram modificaes
importantes no aspecto relacionado com o exerccio da profisso.
Entretanto, a legislao bsica onde encontramos a regulamentao profissional, est
contida no decreto n 84.134 de 30/10/79. Nela, esto includos direitos que significaram
conquistas da categoria, como a carga horria de determinadas funes, acmulos e descries de
atividades, entre outros.
Pretendemos com este Manual oportunizar aos companheiros radialistas o conhecimento
de seus direitos, atravs de esclarecimentos simples e objetivos da legislao que regulamenta a
atividade. Nele, encontraremos observaes sobre a Lei n 6.615 de 16/12/78 que regulamentou a
profisso e a anlise dos decretos posteriores.
Ao final, as formas de obteno do Registro Profissional e a atuao das entidades sindicais
dos radialistas neste processo.
Desta maneira, esperamos estar contribuindo na organizao de nossa categoria nos
aspectos relacionados com a proteo legal das atividades profissionais dos radialistas. Aos
advogados, juzes, empresrios e autoridades pblicas administrativas, apresentamos este
trabalho na forma de cooperao e esclarecimento.
Aos companheiros radialistas, em caso de dvida, consulte sua entidade sindical, pois ela
lhe proporcionar as orientaes necessrias que possam surgir, na medida em que Acordos e/ou
Convenes Coletivas ou Decises Normativas, imponham novas clusulas nas relaes de
trabalho.

II - A LEGISLAO DO RADIALISTA E A DESCRIO DE FUNO


A) Regulamento Profissional LEI n 6.615 de 16/12/78
Aps longos estudos, com o recolhimento de subsdios e reivindicaes da classe dos
Radialistas e a retomada dos Congressos Nacionais da categoria a partir de Florianpolis em 1975,
foram elaborados documentos que procuravam sintetizar as aspiraes de milhares de
profissionais do rdio e da televiso.
Aos poucos foi tomando corpo o documento que acabou originando a Lei dos Radialistas.
Entregue s autoridades da poca, as reivindicaes da categoria chegaram ao conhecimento
patronal. Ouvidas as partes interessadas, o Poder Executivo encaminhou ao Congresso Nacional,
onde no chegou a ser discutida a Lei n 6.615, que regulamenta a profisso de Radialista.
Esta lei entrou em vigor no dia 16/12/1978, quando foi publicada no Dirio Oficial da
Unio. Portanto, esta data passou a ser de grande importncia para os Radialistas brasileiros, pois
ela passou a assegurar o direito ao registro Profissional para quem comprovasse o exerccio da
profisso em perodo anterior. Era o chamado direito adquirido pois, como sabemos, as leis
comeam a vigorar partir de suas publicaes.
Assim, como at hoje, quem comprovar o exerccio de qualquer uma das funes prevista
no Decreto posterior, que regulamentou a Lei n 6.615, tem o direito adquirido ao Registro
Profissional de Radialista na funo ou funes comprovadamente exercidas atravs da CTPS.
Apesar de algumas falhas e de poucos artigos que ainda no traduziam as aspiraes da
categoria, a Regulamentao Profissional foi considerada uma vitria dos Radialistas. Ficava-se,
ento, no aguardo da Regulamentao da Lei. Como sabemos, publicadas as leis, elas
posteriormente so regulamentadas. A residia a preocupao da classe, pois a regulamentao
que deveria ser procedida num perodo mximo de 90 dias, extrapolou o prazo. Acabou
acontecendo em 30 de Outubro de 1979, ou seja, mais de 10 meses aps a publicao da lei.
B) REGULAMENTAO DA LEI
Como se previa, o Decreto 84.134, foi padrasto para a categoria dos Radialistas. No s
regulamentava a lei, como modificava seu esprito. Chegou-se at a argir a sua
inconstitucionalidade em face da extrapolao que se evidenciava no texto, principalmente no
Pargrafo nico do Art.9, com a criao da figura do Registro Provisrio. Na lei, no existia, no
regulamento ele apareceu. E surgiu como um instrumento capaz de modificar todo o sentido da
regulamentao profissional. Sabemos que as categorias profissionais quando lutam por sua
regulamentao, procuram fechar o seu campo de atuao contra a invaso de mo-de-obra
desqualificada. Com a publicao do Decreto Regulamentador, este campo de atuao continuou
aberto.
Nos Congressos Nacionais da categoria que se seguiram, tomou-se posio frontalmente
contrria ao Registro Provisrio. Deliberou-se, por formas de atuao junto as Delegacias
Regionais do Trabalho DRTs para que fornecessem tal registro. Num primeiro momento, ainda
quando pairavam incertezas sobre a publicao oficial, muitas Delegacias no emitiram o
provisrio. Com o decorrer do tempo, entretanto, os registros provisrios comearam a serem
liberados, at mesmo com uma simples promessa de emprego das emissoras aos interessados.
Portaria Ministerial, naquela poca em face de situaes judiciais que ocorriam recomendava
as DRTs formas de procedimento para a liberao do Registro Provisrio. Foi uma luta difcil dos
Radialistas.
2

Em alguns estados os sindicatos da categoria procuraram seguir as orientaes do texto


legal e iniciaram imediatamente a instalao de Cursos de Qualificao Profissional para
Radialistas, previstos no Art.8 do Decreto. Esta era a nica forma de evitar legalmente a emisso
do Registro Provisrio. Acontece que muitos Sindicatos no tinham a quem recorrer para a
realizao de tais eventos. Seria necessria a criao de currculos didticos e a sistematizao dos
cursos a nvel de formao de mo-de-obra e sua instalao em todos os municpios onde
existissem emissoras de rdio e televiso, algo praticamente impossvel de se realizar.
Nas principais cidades e em muitos estados, os cursos foram instalados e frutificaram em
seus objetivos. Alm da oportunidade que propiciavam aos Radialistas em se regulamentarem na
profisso, os cursos ofereciam e ainda oferecem algo muito importante no conjunto da classe: o
aperfeioamento profissional aliado viso crtica da atividade.

1. DECRETO N 84.134 DE 30 DE OUTUBRO DE 1979.


Regulamenta a Lei n 6.615, de 16 de Dezembro de 1978.
O PRESIDENTE DA REPBLICA, usando da atribuio que lhe confere o artigo 81, item III, da
Constituio e tendo em vista o disposto no artigo 32 da Lei n 6.615. de 16 de Dezembro de 1978,
DECRETA
Art. 1 - O exerccio da profisso de Radialista regulado pela Lei n 6.615, de 16 de
Dezembro de 1978, na forma deste Regulamento.
Art. 2 - Considera-se Radialista o empregado de empresa de radiodifuso que exera
funo estabelecida no anexo deste Regulamento.
Art. 3 - Considera-se empresa de radiodifuso, para os efeitos deste regulamento, aquela
que explora servios de transmisso de programas e mensagens, destinada a ser recebida livre e
gratuitamente pelo pblico em geral, compreendendo a radiodifuso sonora (rdio) e radiodifuso
de sons e imagens (televiso).
Pargrafo nico. Considera-se, igualmente, para os efeitos deste Regulamento, empresa
de radiodifuso:
a) a que explore servio de msica funcional ou ambiental e outras que executem, por quaisquer
processos, transmisso de rdio ou de televiso;
b) a que se dedique, exclusivamente, a produo de programas para empresas de radiodifuso;
c) a entidade que execute servios de repetio ou de retransmisso de radiodifuso;
d) a entidade privada e fundao mantenedora que executem servios de radiodifuso, inclusive
em circuito fechado de qualquer natureza;
e) as empresas ou agncias de qualquer natureza destinadas, em sua finalidade, produo de
programas, filmes e dublagens, comerciais ou no, para serem divulgados atravs das empresas de
radiodifuso.

Art.4 - A profisso de Radialista compreende as seguintes atividades:


l- Administrao;
ll- Produo;
lll- Tcnica
Pargrafo 1 - As atividades de administrao compreendem as especialidades, peculiares
s empresas de radiodifuso.
Pargrafo 2 - As atividades de produo se subdividem nos seguintes setores:
a) autoria;
b) direo;
c) produo;
d) interpretao;
e) dublagem;
f) locuo;
g) caracterizao;
h) cenografia.

a)
b)
c)
d)
e)
f)
g)
h)

Pargrafo 3 - As atividades tcnicas se subdividem nos seguintes setores:


direo;
tratamento e registros sonoros;
tratamento e registros visuais;
montagem e arquivamento;
transmisso de sons e imagens;
revelao e copiagem de filmes;
artes plsticas e animao de desenhos e objetos;
manuteno tcnica.

Pargrafo 4 - As denominaes e descries das funes em que se desdobram s atividades


e os setores mencionados nos pargrafos anteriores, constam do Quadro Anexo a este
Regulamento.
Art.5 - No se incluem no disposto neste regulamento os Atores e Figurantes que prestam
servios a empresas de radiodifuso
Art.6 - O exerccio da profisso de Radialista requer prvio registro na Delegacia Regional do
Trabalho, o qual ter validade em todo territrio nacional.
Pargrafo nico - O pedido de registro de que trata este artigo poder ser encaminhado
atravs do sindicato representativo da categoria profissional ou da federao respectiva.
Art.7 - Para registro do Radialista necessria a apresentao de:
l- diploma de curso superior, quando existente, para as funes em que se desdobram as
atividades de Radialista, fornecido por escola reconhecida na forma da lei; ou
ll- diploma ou certificado correspondente s habilitaes profissionais ou bsicas de 2 grau,
quando existente, para as funes em que se desdobram as atividades de Radialista, fornecido por
escola reconhecida na forma da lei; ou
lll- atestado de capacitao profissional.

Art.8 - O atestado mencionado no inciso lll, do artigo anterior ser emitido pela Delegacia
Regional do Trabalho, a requerimento do interessado, instrudo com certificado de concluso de
treinamento para funo constante do quadro anexo a este regulamento. O certificado dever ser
fornecido por unidade do Sistema Nacional de formao de Mo-de-Obra, credenciada pelo
Conselho Federal de Mo-de-Obra ou por entidade de Administrao Pblica, direta ou indireta,
que tenha por objetivo, previsto em lei, promover e estimular a formao e o treinamento de
pessoal especializado, necessrio s atividades de radiodifuso.
Pargrafo 1 - A emisso do atestado de capacitao profissional ser precedida de
audincia da entidade representativa da categoria profissional.
Pargrafo 2 - Para fins do pargrafo anterior, a entidade sindical ser cientificada do
requerimento e sobre ele se manifestar, se quiser, no prazo de 5 (cinco) dias.
Art.9 - O registro de Radialista ser efetuado pela Delegacia Regional do Trabalho do
Ministrio do Trabalho, a requerimento do interessado, instrudo com os seguintes documentos:
l- diploma, certificado ou atestado mencionado no artigo 7;
ll- Carteira de Trabalho e Previdncia Social.
Pargrafo nico - Poder ser concedido registro provisrio, com durao mxima de trs
anos, renovvel, para o exerccio da profisso nos municpios onde no existam os cursos previstos
neste regulamento.
(Este pargrafo foi revogado pelo art. 5 do Decreto 94.447 de 16/06/87).
Art.10 - O contrato de trabalho, quando for por prazo determinado, dever ser registrado,
a requerimento do empregador, no rgo regional do Ministrio do Trabalho, at a vspera do
incio da sua vigncia, e conter, obrigatoriamente:
Ia qualificao completa das partes contratantes;
IIo prazo de vigncia;
IIIa natureza do servio;
IVo local em que ser prestado o servio;
Vclusula relativa a exclusividade e transferibilidade;
VIa jornada de trabalho, com especificao do horrio e intervalo de repouso;
VIIa remunerao e sua forma de pagamento;
VIII - especificao quanto categoria de transporte e hospedagem assegurada em caso de
prestao de servios fora do local onde foi contratado;
IXdia de folga semanal;
Xnmero da carteira de trabalho previdncia social;
XIcondies especiais, se houver.
Pargrafo 1 - O contrato de trabalho que trata este artigo ser visado pelo sindicato
representativo da categoria profissional ou pela federao respectiva, como condio para
registro no Ministrio do Trabalho.
Pargrafo 2 - A entidade sindical visar ou no o contrato, no prazo mximo de 2 (dois)
dias teis, findos os quais poder ser registrado, independentemente de manifestao da entidade
sindical, se no estiver em desacordo com a Lei ou com este Regulamento.

Pargrafo 3 - Da deciso da entidade sindical que negar o visto caber recurso para o
Ministrio do Trabalho.
Art.11 - O requerimento do registro dever ser instrudo com 2 (duas) vias de instrumento
do contrato de trabalho, visadas pelo sindicato representativo da categoria profissional e,
subsidiariamente, pela Federao respectiva.
Art.12 - No caso de se tratar de rede de radiodifuso de propriedade ou controle de um
mesmo grupo, dever ser indicada na Carteira de Trabalho e Previdncia Social a emissora na qual
ser prestado o servio.
Pargrafo nico - Quando se tratar de emissora de Onda Tropical pertencente mesma
concessionria e que transmita simultnea, integral e permanentemente a programao de
emissora de Onda Mdia, far-se- no mencionado documento a indicao das emissoras.
Art.13 - Para contratao de estrangeiro, domiciliado no exterior, exigir-se- prvio
recolhimento Caixa Econmica Federal, de importncia equivalente a 10 (dez por cento) do valor
total do ajuste, a ttulo de contribuio sindical, em nome da entidade da categoria profissional.
Art.14 - A utilizao de profissional, contratado por agncia de locao de mo-de-obra
obrigar o tomador de servio, solidariamente, pelo cumprimento das obrigaes legais e
contratuais, se, se caracterizar a tentativa, pelo tomador de servio, de utilizar a agncia para fugir
s responsabilidades e obrigaes decorrentes da Lei, deste Regulamento ou do contrato de
trabalho.
Art.15 - Nos contratos de trabalho por prazo determinado, para produo de mensagens
publicitrias, feitas para rdio e televiso, constar obrigatoriamente:
IIIIIIIVV-

o nome do produtor, do anunciante e, se houver, da agncia de publicidade para qual a


mensagem produzida;
o tempo de explorao comercial da mensagem;
o produto a ser promovido;
os meios de comunicao atravs das quais a mensagem ser exibida;
o tempo de durao da mensagem e suas caractersticas.

Art.16 - Na hiptese de acumulao de funes dentro de um mesmo setor em que se


desdobram as atividades mencionadas no artigo 4, ser assegurado ao Radialista um adicional
mnimo de:
I-

II-

III-

40% (quarenta por cento), pela funo acumulada, tomando-se por base a funo melhor
remunerada, nas emissoras de potncia igual ou superior a 10 (dez) quilowatts bem como
nas empresas discriminadas no pargrafo nico do artigo 3;
20% (vinte por cento), pela funo acumulada, tomando-se por base a funo melhor
remunerada, nas emissoras de potncia inferior a 10 (dez) quilowatts e superior a 1 (um)
quilowatt;
10% (dez por cento), pela funo acumulada, tomando-se por base a funo melhor
remunerada, nas emissoras de potncia igual ou inferior a 1 (um) quilowatt.

Pargrafo nico - No ser permitido, por fora de um s contrato de trabalho, o exerccio


para diferentes setores, dentre os mencionados no artigo 4.

Art. 17 - Quando o exerccio de qualquer funo for acumulado com responsabilidade de


chefia, o radialista far jus a um acrscimo de 40% (quarenta por centro) sobre o salrio.
Pargrafo nico - Cessada a responsabilidade de chefia, automaticamente deixar de ser
devido o acrscimo salarial.
Art.18 - Na hiptese de trabalho executado fora do local mencionado no contrato de
trabalho, ocorrero conta ao empregador, alm do salrio, as despesas de transporte, de
alimentao e de hospedagem, at o respectivo retorno.
Art.19 - No ser permitida a cesso ou promessa de cesso dos direitos do autor e dos
que lhes so conexos, de que trata a Lei n 5.988, de 14 de Dezembro de 1973, decorrentes da
prestao de servios profissionais.
Pargrafo nico - Os direitos autorais e conexos dos profissionais sero devidos em
decorrncia de cada exibio da obra.
Art.20 - A durao normal do trabalho do Radialista de:
I-

5 (cinco) horas para setores de autoria e de locuo;

II-

6 (seis) horas para os setores de produo, interpretao, dublagem, tratamento e


registros sonoros, tratamento e registros visuais, montagem e arquivamento, transmisso
de sons e imagens, revelao e copiagem de filmes, artes plsticas e animao de desenhos
e objetos e manuteno tcnica;

III-

7 (sete) horas para os setores de cenografia e caracterizao, deduzindo-se desse tempo


20 (vinte) minutos para descanso, sempre que se verificar um esforo contnuo de mais de
3 (trs) horas;

IV-

8 (oito) horas para os demais setores.

Pargrafo nico - O trabalho prestado alm das limitaes dirias previstas nos itens acima
ser considerado extraordinrio, aplicando-se-lhe o disposto nos artigos pertinentes da
Consolidao das Leis do Trabalho (CLT).
Art.21 - Ser considerado como servio efetivo o perodo em que o Radialista permanecer
disposio do empregador.
Art.22 - assegurada ao Radialista uma folga semanal remunerada de 24 (vinte e quatro)
horas consecutivas, de preferncia aos domingos.
Pargrafo nico - As empresas organizaro escalas de revezamento de maneira a favorecer
o empregado com um repouso dominical mensal, salvo quando, pela natureza do servio, a
atividade do Radialista for desempenhada habitualmente aos domingos.
Art.23 - A jornada de trabalho dos Radialistas que prestem servios em condies de
insalubridade ou periculosidade poder ser organizadas em turnos, respeitada a durao semanal
do trabalho, desde que previamente autorizado pelo Ministrio do Trabalho.

Art.24 - A clusula de exclusividade no impedir o Radialista de prestar servios a outro


empregador, desde que em outro meio de comunicao e sem que se caracterize prejuzo para o
primeiro contratante.
Art.25 - Os textos destinados memorizao, juntamente com o roteiro da gravao ou
plano de trabalho, devero ser entregues ao profissional com antecedncia mnima de 24 (vinte e
quatro) horas, em relao ao incio dos trabalhos.
Art.26 - Nenhum profissional ser obrigado a participar de qualquer trabalho que coloque
em risco sua integridade fsica ou moral.
Art.27 - O fornecimento de guarda-roupa e demais recursos indispensveis ao
cumprimento das tarefas contratuais ser de responsabilidade do empregador.
Art.28 - A empresa no poder obrigar os Radialistas, durante o desempenho de suas
funes, a fazer uso de uniforme que contenha smbolos, marcas ou qualquer mensagem de
carter publicitrio.
Pargrafo nico - No se incluem nessa proibio os smbolos ou marcas identificadoras do
empregador.
Art.29 - As infraes ao disposto na Lei e neste Regulamento sero punidas com multa de 2
(duas) a 20 (vinte) vezes o maior valor de referncia previsto no artigo 2, pargrafo nico, da Lei
n 6.205, de 29 de Abril de 1975, calculada razo de um valor de referncia por empregado em
situao irregular.
Pargrafo nico - Em caso de reincidncia, embarao ou resistncia fiscalizao,
emprego de artifcio ou simulao com objetos de fraudar a Lei, a multa ser aplicada em seu valor
mximo.
Art.30 - O empregador punido na forma do artigo anterior, enquanto no regularizar a
situao que deu causa autuao e no recolher a multa aplicada, aps esgotados os recursos
cabveis, no poder receber qualquer benefcio, incentivo ou subveno concedidos por rgos
pblicos.
Art.31 - assegurado o registro a que se refere o artigo 6, ao Radialista, que at 19 de
Dezembro de 1978, tenha exercido, comprovadamente, a respectiva profisso.
Pargrafo nico - O registro de que trata este artigo dever ser requerido pelo interessado
ao rgo regional do Ministrio do Trabalho.
Art.32 - Aplicam-se ao Radialista as normas da legislao do trabalho, exceto naquilo que
for incompatvel com as disposies da Lei n 6.615, de 16 de dezembro de 1978.
Art.33 - So inaplicveis aos rgos da Administrao Pblica, direta ou indireta, as
disposies constantes do pargrafo 1, do artigo 10 e do artigo 13 deste regulamento.
Art.34 - A alterao do Quadro anexo a este Regulamento ser proposta, sempre que
necessria, pelo Ministrio do Trabalho, de ofcio ou em decorrncia de representao das
entidades de classe.

Art.35 - Aos Radialistas empregados de entidades sujeitas s normas legais que regulam
acumulao de cargos, empregos ou funes na Administrao Pblica no se aplicam as
disposies do artigo16.
Art.36 - Este decreto entrar em vigor na data de sua publicao, revogadas as disposies
em contrrio.
Braslia, 158 da Independncia e 91 da Repblica.

2) DESCRIO DE FUNES QUADRO ANEXO AO DECRETO N 84.134 DE 30 DE OUTUBRO DE


1979.
TTULOS E DESCRIES DAS FUNES EM QUE SE DESDOBRAM AS ATIVIDADES DOS RADIALISTAS

Observao importante: Este Quadro Anexo est atualizado. Contm trs novas denominaes de
funes (assinaladas com um * asterisco) e trs novas funes (assinaladas com dois **
asteriscos), introduzidas pelo decreto n 94.447 de 16/07/87, reproduzido mais adiante em sua
ntegra.
I-ADMINISTRAO (ATIVIDADE)
1) RDIO - TV FISCAL
Fiscaliza as transmisses ouvindo-as e vendo-as, elaborando o relatrio seqencial de tudo o
que vai ao ar, principalmente a publicidade.
II - PRODUO (ATIVIDADE)
A - AUTORIA (SETOR)
1) AUTOR ROTEIRISTA
Escreve originais ou roteiros para a realizao de programas ou sereis de programas. Adapta
originais de terceiros transformando-os em programas.
B) DIREO (SETOR)
1) DIRETOR ARTSTICO OU DE PRODUO
Responsvel pela execuo dos programas, supervisiona o processo de recrutamento e seleo
de pessoal necessrio, principalmente quanto escolha dos produtores e coordenadores de
programas. Depois de prontos, coloca os programas disposio do Diretor de Programao.
2) DIRETOR DE PROGRAMAO
Responsvel final pela emisso dos programas transmitidos pela emissora, tendo em vista sua
qualidade e a adequao dos horrios de transmisso.
3) DIRETOR ESPORTIVO
Responsvel pela produo e transmisso dos programas e eventos esportivos. Desempenha,
eventualmente, funes de locuo durante os referidos eventos.
4) DIRETOR MUSICAL
Responsvel pela produo musical da programao, trabalhando em harmonia com o
produtor de programas na transmisso e/ou gravao de nmeros e/ou espetculos musicais.

5) DIRETOR DE PROGRAMAS
Responsvel pela execuo de um ou mais programas individuais, conforme lhe for atribudo
pela Direo Artstica ou de Produo, sendo tambm responsvel pela totalidade das
providncias que resultam na elaborao do programa deixando-o pronto a ser transmitido ou
gravado.
C) PRODUO (SETOR)
1) ASSISTENTE DE ESTDIO
Responsvel pela ordem e seqncia de encenao, programa ou gravao dentro de estdio,
coordena os trabalhos e providencia para que a orientao do diretor do programa ou do diretor
de imagens seja cumprida; providencia cartes, ordens e sinais dentro do estdio que permitam
emisso ou gravao do programa.
2) ASSISTENTE DE PRODUO
Responsvel pela obteno dos meios materiais necessrios realizao de programas,
assessorando o coordenador de produo durante os ensaios, encenao ou gravao de
programas. Convoca os elementos envolvidos no programa a ser produzido.
3) OPERADOR DE CMERA DE UNIDADE PORTTIL EXTERNA *
Encarrega-se da gravao de matria distribuda pelo Supervisor de Operaes, planifica e
orienta o entrevistador, reprter e iluminador no que se refere aos aspectos tcnicos de seu
trabalho. Suas atividades envolvem tanto gravao, como gerao de som e imagem, atravs de
equipamento eletrnico porttil de tv.
4) AUXILIAR DE DISCOTECRIO
Auxilia o discotecrio programador no desempenho de suas atividades. Responsvel pelos
fichrios de controle, catlogos e roteiros dos programas musicais, sob orientao do discotecrio
e do discotecrio programador. Remete e recebe dos setores competentes o material de
discoteca, em consonncia com o encarregado de trfego. Distribui nos arquivos ou estantes
prprias, os discos, fitas e cartuchos, zelando pelo material e equipamentos do acervo da
discoteca.
5) AUXILIAR DE OPERADOR DE CMERA DE UNIDADE PORTTIL EXTERNA *
Encarrega-se do bom estado do equipamento e da sua montagem, e auxilia o operador de
cmera na iluminao e na tomada das cenas.
6) CONTINUISTA
D continuidade s cenas de programas, acompanhando a sua gravao e providenciando para
que cada cena seja retomada no mesmo ponto e da mesma maneira com que foi interrompida.
7) CONTRA REGRA
Realiza tarefas de apoio produo, providenciando a obteno e guarda de todos os objetos
mveis necessrios produo.
8) COORDENADOR DE PRODUO
Responsvel pela obteno dos recursos materiais necessrios realizao dos programas,
bem como pelos locais de encenao ou gravao, pela disponibilidade dos estdios e das
locaes, inclusive instalao e renovao de cenrios. Planeja e providencia os elementos
necessrios produo juntamente com o produtor executivo, substituindo-o em suas ausncias.
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9) COORDENADOR DE PROGRAMAO
Coordena as operaes relativas execuo dos programas; prepara os mapas de
programao estabelecendo horrios e a seqncia da transmisso, inclusive a adequada insero
dos comerciais para cumprimento das determinaes legais que regulam a matria.
10) DIRETOR DE IMAGENS (TV)
Seleciona as imagens e efeitos que devem ser transmitidos e/ou gravados, orientando os
cmeras quanto ao seu posicionamento e ngulo de tomadas. Coordena os trabalhos de som,
imagens, gravao, telecine, efeitos, etc. Supervisionando e dirigindo toda a equipe operacional
durante os trabalhos.
11) DISCOTECRIO
Organiza e dirige os trabalhos de guarda e localizao de discos, fitas e cartuchos, mantendo
todo o material devidamente fichado, para uso imediato pelos produtores.
12) DISCOTECRIO PROGRAMADOR
Organiza e programa as audies constitudas por gravaes. Observa o tempo e
cronometragem das gravaes, bem como dos programas onde sero inseridas, trabalhando em
estreito relacionamento com o discotecrio e produtores musicais.
13) ENCARREGADO DE TRFEGO
Organiza e dirige o trfego de programas entre praas, emissoras, departamentos, etc.
Controlando o destino e a restituio dos programas que sarem, nos prazos previstos.
14) FOTGRAFO
Executa todos os trabalhos de fotografias necessrios produo e a programao, seleciona
material e equipamento adequados para cada tipo de trabalho, exerce sua atividade em estreito
relacionamento com o pessoal de laboratrio e com os montadores.
15) PRODUTOR EXECUTIVO
Organiza e produz programas de rdio ou televiso de qualquer gnero, inclusive telenoticioso ou esportivo, supervisionando a utilizao de todos os recursos neles empregados.
16) ROTEIRISTA DE INTERVALOS COMERCIAIS
Elabora a programao dos intervalos comerciais das emissoras, distribuindo as mensagens
comerciais ou publicitrias de acordo com a direo comercial da emissora.
17) ENCARREGADO DE CINEMA
Organiza a exibio de filmes, assim como a sua entrega pelo fornecedor, verificando sua
qualidade tcnica antes e depois da exibio.
18) FILMOTECRIO
Organiza e dirige os trabalhos de guarda e localizao de filmes e vdeos-tapes, mantendo em
ordem o fichrio para uso imediato dos produtores.
19) EDITOR DE VIDEOTEIPE (VT)
Edita os programas gravados em vdeotapes.

11

D) INTERPRETAO (SETOR)
1) COORDENADOR DE ELENCO
Responsvel pela localizao e convocao do elenco, distribuio do material aos atores e
figurantes e por todas as providncias e cuidados exigidos pelo elenco que no sejam de natureza
artsticas.
E) DUBLAGEM (SETOR)
1) ENCARREGADO DE TRFEGO
Recebe, cataloga e encaminha s respectivas sees o material do filme a ser dublado,
mantendo os necessrios controles. Organiza, controla e mantm sob guarda esse material em
arquivos apropriados, coordenando os trabalhos de reviso e reparos das cpias.
2) MARCADOR DE TICO
Marca o filme, indicando as partes em que ser dividido, numerando-as de acordo com a
ordem do script.
3) CORTADOR DE TICO E MAGNTICO
Corta o filme nas partes marcadas, cola as pontas de sincronismo e faz os anis de magntico;
recupera o magntico para novo uso.
4) OPERADOR DE SOM DE ESTDIO
Opera o equipamento de som no estdio: microfone, mesa equalizadora, mquina sincrnica
gravadora de som e demais equipamentos relacionados com o som e sua transcrio para cpias
magnticas.
5) PROJETISTA DE ESTDIO
Opera projetor cinematogrfico de estdio de som, tanto nos estdios de gravao como nos
de mixagem.
6) REMONTADOR DE TICO E MAGNTICO
Aps a dublagem do filme, une os anis de tico e de magntico, reconstituindo o filme em
sua forma original, fazendo a reviso da cpia de trabalho.
7) EDITOR DE SINCRONISMO
Opera a moviola ou equipamento correspondente, colocando o dilogo gravado em
sincronismo com a imagem, revisando as bandas de msica e efeitos.
8) CONTRA REGRA/SONOPLASTIA
Faz a complementao dos rudos e efeitos sonoros que faltam na banda do rolo de fita
magntica com msicas e efeitos sonoros (M.E).
9) OPERADOR DE MIXAGEM
Opera mquinas gravadoras e reprodutoras de som, mesa equalizadora e mixadora, passando
para uma nica banda os sons derivados das bandas de dilogo, M.E. e contra regra, revisando a
cpia final.
10) DIRETOR DE DUBLAGEM **
Assiste ao filme e sugere a escalao do elenco para a sua dublagem, esquematiza a produo,
programa os horrios de trabalho, orienta a interpretao e o sincronismo do ator ou de outrem
sobre sua imagem.
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F) LOCUO (SETOR)
1) LOCUTOR ANUNCIADOR
Faz leituras de textos comerciais ou no nos intervalos da programao, informaes diversas
e necessrias converso da programao.
2) LOCUTOR APRESENTADOR ANIMADOR
Apresenta e anuncia programas de rdio ou televiso, realizando entrevistas e promovendo
jogos, brincadeiras, competies e perguntas peculiares ao estdio ou auditrios de rdio e
televiso.
3) LOCUTOR COMENTARISTA ESPORTIVO
Comenta os eventos esportivos em rdio ou televiso, em todos seus aspectos tcnicos e
esportivos.
4) LOCUTOR ESPORTIVO
Narra e eventualmente comenta os eventos esportivos em rdio ou televiso, transmitindo as
informaes comerciais que lhe forem atribudas. Participa de debates e mesas-redondas.
5) LOCUTOR NOTICIARISTA DE RDIO
L programas noticiosos de rdio, cujo os textos so previamente preparados pelo setor de
redao.
6) LOCUTOR NOTICIARISTA DE TELEVISO
L programas noticiosos de televiso, cujo os textos so previamente preparados pelo setor de
redao.
7) LOCUTOR ENTREVISTADOR
Expe e narra fatos, realiza entrevistas pertinentes aos fatos narrados.
G) CARACTERIZAO (SETOR)
1) CABELEIREIRO
Prope e executa penteados para intrpretes e participantes de programas de televiso,
responsvel pela guarda e conservao de seus instrumentos de trabalho.
2) CAMAREIRO
Assiste os intrpretes e participantes no que se refere utilizao da roupagem exigida pelo
programa, retirando-a do seu depsito e cuidando do seu aspecto e guarda at sua devoluo.
3) COSTUREIRO
Confecciona as roupas conforme solicitadas pelo figurinista, reforma e conserta peas,
adaptando-as s necessidades da produo, faz os acabamentos prprios nas confeces.
4) GUARDA ROUPEIRO
Guarda e conserva todas as roupas que lhe forem confiadas, providenciando sua manuteno
e fornecimento quando requerido.
5) FIGURINISTA
Cria e desenha todas as roupas necessrias produo e supervisiona sua confeco.

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6) MAQUILADOR
Executa a maquilagem dos intrpretes, apresentadores e participantes dos programas de
televiso, responsvel pela guarda e manuteno dos seus instrumentos de trabalho.
H) CENOGRAFIA (SETOR)
1) ADERECISTA
Providencia, inclusive confeccionando, todo e qualquer tipo de adereos materiais necessrios
aos cenrios de acordo com as solicitaes e especificaes do setor competente, adequando as
peas confeccionadas linha do cenrio.
2) CENOTCNICO
Responsvel pela construo e montagem dos cenrios, de acordo com as especificaes
determinadas pela produo.
3) DECORADOR
Decora o cenrio a partir da idia preestabelecida pelo diretor artstico ou de produo.
Seleciona os mobilirios necessrio decorao, procurando ambient-lo ao esprito do programa
produzido.
4) CORTINEIRO ESTOFADOR
Confecciona e conserta as cortinas, tapetes e estofados necessrios produo.
5) CARPINTEIRO
Prepara material em madeira para cenografia e outras destinaes.
6) PINTOR PINTOR ARTSTICO *
Executa trabalho de pintura dos cenrios, de acordo com as exigncias da produo ou a
pintura artstica dos cenrios; prepara cartazes para utilizao nos cenrios; amplia quadros e
telas; zela pela guarda e conservao dos materiais e instrumentos de trabalho, indispensvel
execuo de sua tarefa.
7) MAQUINISTA
Monta, desmonta e transporta os cenrios, conforme orientao do cenotcnico.
8) CENGRAFO **
Projeta o cenrio, de acordo com o produtor e o diretor de programa; executa plantas baixa e
alta do cenrio; desenha os detalhes em escala para execuo do cenrio; indica as cores dos
cenrios; orienta e dirige a montagem dos cenrios e orienta o contra-regra quanto aos adereos
necessrios ao cenrio.
9) MAQUETISTA **
Desenha e executa maquete para efeito de cena.
III TCNICA (ATIVIDADE)
A) DIREO (SETOR)
1) SUPERVISOR TCNICO
Responsvel pelo bom funcionamento de todos os equipamentos em operao necessrios s
emisses, gravaes, transporte e recepo de sinais e transmisses de uma emissora de rdio ou
televiso.
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2) SUPERVISOR DE OPERAO
Responsvel pelo fornecimento produo dos meios tcnicos, equipamentos e operadores, a
fim de possibilitar a realizao dos programas.
B) TRATAMENTO E REGISTROS SONOROS (SETOR)
1) OPERADOR DE UDIO
Opera mesa de udio durante gravaes e transmisses, respondendo por sua qualidade.
2) OPERADOR DE MICROFONE
Cuida da transmisso atravs de microfones dos estdios ou externas de televiso, at as
mesas controladoras, sob as instrues do diretor de imagens ou do operador de udio.
3) OPERADOR DE RDIO
Opera a mesa de emissora de rdio. Coordena e responsvel pela emisso dos programas e
comerciais no ar, de acordo com o roteiro de programao. Recebe transmisso externa e equaliza
os sons.
4) SONOPLASTIA
Responsvel pela realizao e execuo de efeitos especiais e fundos sonoros pedidos pela
produo ou direo dos programas. Responsvel pela sonorizao dos programas.
5) OPERADOR DE GRAVAES
Responsvel pela gravao de textos, msicas, vinhetas, comerciais, etc., para ser utilizada na
programao, encarregando-se da manuteno dos nveis de udio, equalizao e qualidade do
som.
C) TRATAMENTO E REGISTROS VISUAIS (SETOR)
1) OPERADOR DE CONTROLE MESTRE (MASTER)
Opera o controle mestre de uma emissora, seleciona e comuta diversos canais de alimentao,
conforme roteiro de programao e comerciais preestabelecidos.
2) AUXILIAR DE ILUMINADOR
Presta auxlio direto ao iluminador na operao dos sistemas de luz, transporte e montagem
dos equipamentos. Cuida da limpeza e conservao dos equipamentos, materiais e instrumentos
indispensveis ao desempenho da funo.
3) EDITOR DE VDEOTAPE (VT)
Edita os programas gravados em videotape; maneja as mquinas operadoras durante a
montagem final e edio; ajusta as mquinas; determina, conforme orientao do diretor de
programa, o melhor ponto de edio.
4) ILUMINADOR
Coordena e opera todo o sistema de iluminao de estdios ou de externas, zelando pela
segurana e bom funcionamento do equipamento. Elabora o plano de iluminao de cada
programa ou srie de programas.
5) OPERADOR DE CABO
Auxilia o operador de cmera na movimentao e deslocamento das cmeras, inclusive pela
movimentao dos cabos e outros equipamentos de cmera.

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6) OPERADOR DE CMERA
Opera as cmeras, inclusive as portteis ou semi-portteis, sob orientao tcnica do diretor
de imagens.
7) OPERADOR DE MQUINA DE CARACTERES
Opera os caracteres nos programas gravados, filmes, vinhetas, chamadas, com forme roteiro
da produo.
8) OPERADOR DE TELECINE
Opera projetores de telecine, municiando-os de acordo com as necessidades de utilizao,
efetua ajustes operacionais nos projetores (foco, filamento e enquadramento).
9) OPERADOR DE VDEO
Responsvel pela qualidade de imagens no vdeo, operando os controles, aumentando ou
diminuindo o vdeo e pedestal, alinhando as cmeras, colocando os filtros adequados e corrigindo
as aberturas de diafragma.
10) OPERADOR DE VDEOTAPE (VT)
Opera as mquinas de gravao e reproduo dos programas em vdeotape, mantendo
responsabilidade direta sobre os controles indispensveis gravao e reproduo.
D) MONTAGEM E ARQUIVAMENTO (SETOR)
1) ALMOXARIFE TCNICO
Controla e mantm sob sua guarda todo o material em estoque, necessrio tcnica,
organizando fichrios e arquivos referentes aos equipamentos e componentes eletrnicos.
Controla entrada e sada do material.
2) ARQUIVISTA DE TAPES
Arquiva os tapes, zela pela conservao das fitas, audiotapes e videotapes, organiza fichrios e
distribui o material para os setores solicitantes, controlando sua sada e devoluo.
3) MONTADOR DE FILMES
Responsvel pela montagem de filmes. Faz projees, corte e remontagem dos filmes depois
de exibidos.
E) TRANSMISSO DE SONS E IMAGENS (SETOR)
1) OPERADOR DE TRANSMISSOR DE RDIO
Opera transmissores de rdio para recepo geral em todas as freqncias em que operam os
rdios comerciais. Ajusta equipamentos, mantm nveis de modulao, faz leituras de
instrumentos, executa manobras de substituio de transmissores, faz permanente monitoragem
do sinal de udio irradiado.
2) OPERADOR DE TRANSMISSOR DE TELEVISO
Opera os transmissores ou os equipamentos de estao repetidora de televiso, efetua testes
de udio e vdeo com os estdios, mantm a modulao de udio e vdeo dentro dos padres
estabelecidos, faz leituras dos instrumentos e executa manobra de substituio de transmissores,
aciona gerador de corrente alternada, quando necessrio, faz permanente monitoragem dos sinais
de udio e vdeos irradiados.

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3) TCNICO DE EXTERNAS
Responsvel pela conexo entre o local da cena ou evento externo e o estdio, a pontos
intermedirios ou a locais de gravao designados.
F) REVELAO E COPIAGEM DE FILMES (SETOR)
1) TCNICO LABORATORISTA
Realiza os trabalhos necessrios revelao e copiagem de filmes.
2) SUPERVISOR TCNICO DE LABORATRIO
Supervisiona os servios dos tcnicos laboratoristas; relaciona os filmes e fotos que esto sob
responsabilidade do seu setor, anotando sua origem e promovendo a sua devoluo. Supervisiona
a conservao e estoque do material do laboratrio.
G) ARTES PLSTICAS E ANIMAO DE DESENHOS E OBJETOS (SETOR)
1) DESENHISTA
Executa desenhos, contornos e letras necessrios confeco de slides, vinhetas e outros
trabalhos grficos para a produo de programas.
H) MANUTENO TCNICA (SETOR)
1) ELETRICISTA
Instala e mantm circuitos eltricos necessrios ao funcionamento dos equipamentos da
emissora. Procede manuteno preventiva e corretiva dos sistemas eltricos instalados.
2) TCNICO DE MANUTENO ELETROTCNICA
Realiza a manuteno eltrica dos equipamentos, cabines de fora e grupos geradores de
energia em rdio e televiso.
3) MECNICO
Faz manuteno do equipamento mecnicos inclusive motores substitui ou recupera pea de
equipamentos. Responsvel por instalao e manuteno mecnica de torres e antenas
4) TCNICO DE AR CONDICIONADO
Realiza a manuteno dos equipamentos de ar condicionado mantendo a refrigerao dos
ambientes nos nveis exigidos.
5) TCNICO DE UDIO
Procede a manuteno de toda a aparelhagem de udio; efetua montagens e testes de
equipamentos de udio mantendo-os dentro dos padres estabelecidos.
6) TCNICO DE MANUTENO DE RDIO
Responsvel pelo setor de manuteno de equipamentos de radiodifuso sonora assim como
de todos os seus acessrios.
7) TCNICO DE MANUTENO DE TELEVISO
Responsvel pela manuteno dos equipamentos de radiodifuso sonora e de imagem, assim
como de todos os seus acessrios.
8) TCNICO DE ESTAO RETRANSMISSORA E REPETIDORA DE TELEVISO
Faz a manuteno e consertos dos equipamentos de estao repetidora de televiso ou
retransmissora de rdio conforme orientao do operador de estao.
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9) TCNICO DE VDEO
Responde pelo funcionamento de todo o equipamento operacional de vdeo, bem como pela
instalao e reparos da aparelhagem, executando sua manuteno preventiva. Monta
equipamentos, testa sistema de apoio tcnico operao.

3) FIM DO REGISTRO PROVISRIO DECRETO 94.447 DE 16/06/87.


Aps muitos anos de luta contra a instituio do Registro Provisrio previsto no Decreto
Regulamentador da Lei 84.134, e de suas conseqncias prejudiciais ao mercado de trabalho do
Radialista, a categoria logrou xito momentneo quando em, 16/06/87, o ento Ministro do
Trabalho, Almir Pazzianoto, encaminhava sano presidencial o Decreto n 94.447.
O referido diploma acabou com a concesso de Registro Provisrio do Radialista. Ao mesmo
tempo, criava Comisses de Radialistas que se encarregariam de emitir parecer sobre os pedidos
de registros. Significava dizer que aos sindicatos, caberia opinar sobre o Registro Profissional do
Radialista naqueles municpios onde no existissem cursos especializados. Portanto, o referido
Decreto se apresentava benfico categoria.
No demorou muito para que o referido ministro voltasse atrs nesta sua deciso, pressionado
pelas entidades representativas dos empresrios, que no admitiam o controle sindical dos
trabalhadores sobre a emisso do Atestado de Capacitao Profissional.. Assim, em Janeiro de
1988, sete meses depois, elaborava novo decreto, alterando novamente o art.8 do Decreto n
84.134 que regulamentou a Lei do Radialista.
Informamos que estes dois decretos visam regulamentar o art.8 do Decreto 84.134 que trata
exclusivamente do exerccio da profisso de Radialista. O primeiro (que transcrevemos a seguir na
ntegra) ainda criou trs novas funes e alterou a designao de outras trs, inserindo-se no
Decreto Regulamentar como j vimos anteriormente por ocasio de sua leitura mais detalhada. J
o atual, define quem pode fornecer o Atestado de Capacitao Profissional, retirando dos
Sindicatos essa exclusividade.
Assim, ficou decidido que alm do sindicato representativo dos trabalhadores, tambm o
sindicato representativo das empresas de radiodifuso e as prprias empresas podero fornecer o
referido atestado. Para tanto, a empresa admite o pretendente profisso na qualidade de
Empregado Iniciante, que far um perodo de capacitao de at seis meses. Findo tal prazo, a
empresa encaminhar o seu Registro Profissional.
Agora, vale ressaltar com nfase que esse tipo de processo s pode acontecer nos municpios
em que no haja Cursos de Qualificao Profissional, previstos no Decreto 84.134.
A seguir, o decreto que extinguiu o Registro provisrio e que criou e alterou as funes dos
radialistas.
ATOS DO PODER EXECUTIVO
Decreto n 94.447, de 16 de Junho de 1987.
Altera o Decreto n 84.134, de 30 de outubro de 1979, que regulamenta a profisso de
radialista.

18

O presidente da Repblica, usando das atribuies que lhe confere o art.81, item III, da
Constituio, e tendo em vista o disposto nos arts.7 e 32 da Lei n 6.615, de 16 de dezembro de
1978, que dispe sobre a regulamentao da profisso de Radialista.
DECRETA:
Art.1 - Os pargrafos do art.8 do Decreto n 84.134, de 30 de outubro de 1979, passam vigorar
com a seguinte redao:
Art.8 (...) Pargrafo 1 - Comprovada a impossibilidade, por falta de curso especializado, do
treinamento de que trata este artigo, a entidade sindical representativa da categoria profissional
emitir o atestado de capacitao profissional (art.7, III).
Pargrafo 2 - A entidade sindical fornecer formulrio prprio para o requerimento do atestado,
o qual dever ser preenchido e assinado pelo interessado e devidamente instrudo com
documentos ou indicaes que comprovem sua capacidade profissional.
Pargrafo 3 - O sindicato representativo da categoria profissional constituir Comisses,
integradas de profissionais competentes da rea de radiodifuso, com a incumbncia de imitir
parecer sobre os pedidos, documentos e provas de aferio de capacidade profissional para
concesso do referido atestado.
Pargrafo 4 - As entidades sindicais elaboraro instrues contendo requisitos sobre os
documentos ou indicaes que comprovem a capacitao profissional e delas enviaro cpia ao
Ministrio do Trabalho.
Pargrafo 5 - Concluda a instruo do processo, a entidade sindical decidir sobre o pedido no
prazo de cinco dias teis. A falta de deciso neste prazo importar em denegao do pedido.
Pargrafo 6 - Da deciso da entidade sindical, ou da denegao do pedido por recurso do prazo
(pargrafo 5), caber recurso ao Ministrio do Trabalho, no prazo de 30(trinta) dias.
Art.2- As funes constantes das letras C, ns 3 e 5, e H, n 6, do item II do Quadro anexo ao
Decreto n 84.134, de 30 de Outubro de 1979, passam a vigorar com a seguinte redao:
C) PRODUO (...).
4) OPERADOR DE CMERA DE UNIDADE PORTTIL EXTERNA
Encarrega-se da gravao de matria distribuda pelo Supervisor de Operaes, planifica e
orienta o entrevistador, reprter e o iluminador no que se refere aos aspectos tcnicos do seu
trabalho. Suas atividades envolvem tanto a gravao como a gerao de som e imagem, atravs de
equipamento eletrnico porttil de TV. (...).
5) AUXILAR DE OPERADOR DE CMERA DE UNIDADE PORTTIL EXTERNA
Encarrega-se do bom estado do equipamento e da sua montagem, e auxilia o operador de
cmera na iluminao e na tomada de cenas. (...)
I) CENOGRAFIA (...).

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6) PINTOR - PINTOR ARTSTICO


Executa o trabalho de pintura dos cenrios, de acordo com as exigncias da produo ou a
pintura artstica dos cenrios, prepara cartazes para utilizao nos cenrios, amplia quadros e
telas, zela pela guarda e conservao dos materiais e instrumentos de trabalho indispensveis
execuo de sua tarefa.
Art.3 - Ficam acrescidas s letras E e H do item III do Quadro anexo ao Decreto n 84.134, de
30 de Outubro de 1979, as seguintes funes:
E) DUBLAGEM (...)
10) DIRETOR DE DUBLAGEM
Assiste ao filme e sugere a escalao do elenco para a sua dublagem, esquematiza a produo,
programa os horrios de trabalhos, orienta a interpretao e o sincronismo do Ator ou de outrem
sobre sua imagem.(...).
H) CENOGRAFIA (...).
8) CENGRAFO
Projeta o cenrio, de acordo com o produtor e o Diretor de Programa, executa plantas baixa e
alta do cenrio, desenha os detalhes em escala para a execuo do cenrio, indica as cores do
cenrio, orienta e dirige a montagem dos cenrios e orienta o contra-regra quanto aos adereos
necessrios ao cenrio.
10) MAQUETISTA
Desenha e executa maqueta para efeito de cena.
Art.4 - Este decreto entra em vigor na data da sua publicao.
Art.5- Revogam-se o pargrafo nico do art.9 do Decreto n 84.134 de 30 de outubro de 1979, e
demais disposies em contrrio.
Braslia, em 16 de junho de 1987; 166 da Independncia e 99 da Repblica.
JOS SARNEY
Almir Pazzianotto Pinto
Antonio Carlos Magalhes

4) EMPREGADO INICIANTE Decreto 95.684 de 28/01/88


Este o atual Decreto que regulamentou o Art.8 do Decreto 84.134 e que define as entidades
que podem fornecer o Atestado de Capacitao Profissional naqueles municpios onde no
existam Cursos de Qualificao. Tal documento j foi objeto de anlise no captulo anterior. A
seguir, sua transcrio na ntegra.

20

ATOS DO PODER EXECUTIVO


Decreto n 95.684, de 28 de Janeiro de 1988.
Altera o Decreto n 84.134, de 30 de Outubro de 1979, que regulamentou a profisso de
radialista, e d outras providncias.
O PRESIDENTE DA REPBLICA, no uso da atribuio que lhe confere o art.81, item III, da
Constituio, e tendo em vista o disposto no art.7 da Lei n 6.615, de 16 de Dezembro de 1978.
DECRETA:
Art.1- O artigo 8 do Decreto 84.134, de 30 de Outubro de 1979, passa a vigorar com a seguinte
redao:
Art.8 - O atestado mencionado no inciso III do artigo anterior ser emitido pela Delegacia
Regional do Trabalho, com requerimento do interessado, instrudo com certificado de concluso
de treinamento para funo constante do Quadro Anexo a este Regulamento. O certificado dever
ser fornecido por unidade integrante do Sistema Nacional de Formao de Mo-de-Obra ou por
entidade de administrao pblica, direta ou indireta, que tenha por objetivo, previsto em Lei,
promover e estimular a formao e o treinamento do pessoal especializado, necessrio s
atividades de radiodifuso.
Pargrafo 1 - Comprovada a impossibilidade do treinamento por falta ou insuficincia, no
municpio, do curso especializado em formao para as funes em que se desdobram as
atividades do radialista, em nmero que atenda as necessidades de mo-de-obra das empresas de
radiodifuso, a Delegacia Regional do Trabalho emitir o atestado de capacitao profissional
(art.7, III), mediante apresentao de certificado de aptido profissional, fornecido por uso das
entidades abaixo, na seguinte ordem:
a) sindicato representativo da categoria profissional;
b) sindicato representativo de empresas de radiodifuso;
c) empresas de radiodifuso
Pargrafo 2- Para efeito do pargrafo anterior, o interessado ser admitido na empresa como
empregado iniciante, para um perodo de capacitao, de at seis meses.
Pargrafo 3- Se o treinamento for concludo com aproveitamento, a empresa encaminhar o
empregado a Delegacia Regional do Trabalho, com o respectivo certificado de aptido profissional,
para o fim previsto no pargrafo 1.
Art.2 - Este decreto entra em vigor na data de sua publicao.
Art.3- Revogam-se as disposies em contrrio.
Braslia, 28 de janeiro de 1988.
Jos Sarney
Almir Pazzianotto Pinto

21

III INTERPRETAO DA LEGISLAO DO RADIALISTA


(1) PERGUNTAS E RESPOSTAS
Para entendermos os dispositivos da legislao dos Radialistas, tomamos por base o
decreto n 84.134 visto nas pginas anteriores, pois o recente decreto n 94.447 alterou apenas
dispositivos atinentes ao Registro Profissional, criando s Comisses de Radialistas e mais 3 novas
funes.
Pois bem, vamos sintetizar o disposto no Decreto Regulamentador da Lei. Vamos por
partes:
1) Quem pode ser Radialista regulamentado?
Todo aquele que exera uma ou mais funes estabelecidas e descritas no Quadro anexo ao
Regulamento.
2) O que empresa de radiodifuso?
Leia com ateno o pargrafo nico do art.3 e voc saber quem so os patres dos
empregados Radialistas.
3) Quais so as ATIVIDADES do Radialista?
Vamos verificar o Art.4. Encontraremos a profisso de Radialista dividida em 03 ramos de
ATIVIDADES que so os seguintes: I - Administrao; II - Produo e III - Tcnica. No vamos
confundir ATIVIDADES com os SETORES de atuao do Radialista que sero analisados em
seguida.
4) Quais so as ATIVIDADES pertinentes aos ramos da Administrao?
Na Administrao, vamos encontrar apenas a figura do RDIO-TV FISCAL. A nica em que
exigido o Registro Profissional para seu exerccio (ver Quadro Anexo em seu incio). As demais
funes do ramo administrao dispensam o prvio Registro Profissional, pois so funes de
escritrio, contabilidade, recepo, atendimento comercial e outras, prprias do quadro
administrativo de uma empresa de rdio e televiso. Portanto, no item I - Administrao, as
coisas no so muito complicadas, apenas o RDIO-TV FISCAL necessita de registro para o
exerccio de sua funo. Agora, se ele exercer, por exemplo, qualquer outra funo
administrativa ou no dentro da emissora, ele ter direito ao recebimento de um novo salrio
pela funo exercida, no se caracterizando como acmulo de funo, o que veremos mais
adiante.
5) Quais so as ATIVIDADES pertinentes ao ramo II - Produo?
Bem a as coisas comeam a se complicar um pouco mais, exigindo do radialista ateno
redobrada para a interpretao do que se segue. Na atividade PRODUO, vamos encontrar
a palavra SETOR, que deve ficar muito bem guardada na lembrana de todos. Portanto, as
atividades do ramo II-PRODUO se subdividem nos seguintes setores:
a- AUTORIA
b- DIREO
c- PRODUO
d- INTERPRETAO
e- DUBLAGEM
f- LOCUO
g- CARACTERIZAO
h- CENOGRAFIA
22

Ateno! Somente existir ACMULO DE FUNES dentro de cada um dos setores acima
mencionados, conforme o disposto no Art.16. Verifique no Quadro Anexo quais so as funes
pertencentes a cada um dos setores acima mencionados.
Vamos a um exemplo prtico de acmulo de funes. Ele ocorre apenas dentro do mesmo
setor, quando o radialista exerce mais de duas funes ao mesmo tempo dentro de sua jornada de
trabalho.
O radialista foi contratado para exercer a funo de LOCUTOR ANUNCIADOR. Mas ao
mesmo tempo ele l programas noticiosos e apresenta programas de rdio, em suma, ele l
comerciais, notcias e apresenta programas. Ter direito a dois acmulos de funes. Os
percentuais a incidirem sobre o seu salrio principal variaro de acordo com a potncia da
emissora (ver Art.16 e seus demais incisos). A se caracteriza um autntico ACMULO DE
FUNES, pois foram todas acumuladas dentro do mesmo setor de atividade do radialista. Se a
funo for acumulada de um setor para outro, deixa de ser acmulo para se tornar outra relao
contratual que exige um novo salrio.
6) Quais so as ATIVIDADES pertinentes ao ramo III - Tcnica?
o mesmo sistema apresentado acima no que concerne situao de ACMULO DE
FUNES, em nada diferindo. Entretanto, as funes da atividade III-Tcnica, se subdividem nos
seguintes setores:
a- DIREO
b- TRATAMENTO E REGISTROS SONOROS
c- TRATAMENTO E REGISTROS VISUAIS
d- MONTAGEM E ARQUIVAMENTO
e- TRANSMISSO DE SONS E IMAGENS
f- REVELAO E COPIAGEM DE FILMES
g- ARTES PLSTICAS E ANIMAO DE DESENHOS E OBJETOS
h- MANUTENO TCNICA
Verifique no Quadro Anexo quais as funes pertencentes a cada um dos setores acima
descritos.
Vamos a um outro exemplo muito comum que todos pensam em se tratar de ACMULO DE
FUNO.
Com o advento das rdios Fms, tornou-se comum designar o LOCUTOR-OPERADOR, de Locutor
Executivo ou Comunicador.
Primeiro, queremos dizer que estas funes no existem no Setor Locuo; em segundo lugar,
que no existe ACMULO DE FUNO no exerccio destas duas funes ao mesmo tempo, pois
cada uma delas pertence a setores diferentes. A LOCUO, ao setor de Locuo e o OPERADOR DE
UDIO, ao setor de Tratamento e Registros Sonoros.
Assim, de imediato, o chamado Locutor-Executivo e/ou Comunicador tem direito a dois
salrios, um como Locutor e outro como Operador de udio. Agora, comumente, ele acumula
funes dentro de cada um destes setores. Muitas vezes, na qualidade de Locutor, ele est lendo
comerciais, hora-certa e dando nomes de msicas, numa funo inerente ao LOCUTOR
ANUNCIADOR; em outras vezes e, ao mesmo tempo, ele est lendo noticirios, portanto,
ACUMULANDO a funo de LOCUTOR NOTICIARISTA. A mesma coisa pode acontecer quando ele
exerce a funo de OPERADOR DE UDIO podendo estar acumulando funes dentro do Setor de
Tratamento e Registros Sonoros.
23

Portanto, no esquea: o ACMULO DE FUNES S ACONTECE QUANDO EXERCIDO


DENTRO DE UM MESMO SETOR; FORA DELE SIGNIFICA DIREITO AO RECEBIMENTO DE OUTRO
SALRIO.
Atente tambm para o Art.17, onde existe um tipo diferenciado de ACUMULO. aquele com
responsabilidade de chefia e que tem um percentual fixo de 40% sobre o salrio, independente da
potncia da emissora.
2) JORNADA DE TRABALHO DO RADIALISTA

DURAO MXIMA DE 5 HORAS DIRIAS


Destina-se aos setores de:

A- AUTORIA que corresponde a uma nica funo:


Autor Roteirista
B- LOCUO que corresponde a 7 funes:
Locutor Anunciador;
Locutor Apresentador Animador;
Locutor Comentarista Esportivo;
Locutor Esportivo;
Locutor Noticiarista de Rdio;
Locutor Noticiarista de TV;
Locutor Entrevistador.

DURAO MXIMA DE 6 HORAS DIRIAS


Assim destinadas

C- PRODUO (19 funes)


1- Assistente de Estdio;
2- Assistente de Produo;
3- Auxiliar de Operador de Cmera de Unidade Porttil Externa (nova denominao do Auxiliar de
Cinegrafista)*;
4- Auxiliar de Discotecrio;
5- Operador de Cmera de Unidade Porttil Externa (nova denominao de Cinegrafista)*;
6- Continuista;
7- Contra Regra;]
8- Coordenador de Produo;
9- Coordenador de Programao;
10- Diretor de Imagens (TV);
11- Discotecrio;
12- Discotecrio Programador;
24

13- Encarregado de Trfego;


14- Fotgrafo;
15- Produtor Executivo;
16- Roteirista de Intervalos Comerciais;
17- Encarregado de Cinema;
18- Filmotecrio;
19- Editor de VT.
OBS: As funes assinaladas com o asterisco tiveram suas designaes modificadas atravs do
novo decreto n 94.447.
D- INTERPRETAO (01 funo)
1- Coordenador de Elenco
E- DUBLAGEM (10 funes)
1- Encarregado de Trfego;
2- Marcador de tico;
3- Cortador de tico e Magntico;
4- Operador de Som de Estdio;
5- Projecionista de Estdio;
6- Remontador de tico e Magntico;
7- Editor de Sincronismo;
8- Contra - Regra/Sonoplasta (M.E);
9- Operador de Mixagem;
10- Diretor de Dublagem*.
OBS: Esta ltima funo assinalada com asterisco foi includa atravs do decreto n 94.447.
B - TRATAMENTO E REGISTRO SONOROS (5 funes)
1- Operador de udio;
2- Operador de Microfone;
3- Operador de Rdio;
4- Sonoplasta;
5- Operador de Gravaes.
C - TRATAMENTO E REGISTROS VISUAIS (10 funes)
1- Operador de Controle Mestre;
2- Auxiliar de Iluminador;
3- Editor de Videoteipe (VT);
4- Iluminador;
5- Operador de Cabo;
6- Operador de Cmera;
7- Operador de Mquina e Caracteres;
8- Operador de Telecine;
9- Operador de Vdeo;
10- Operador de Videoteipe (VT).

25

D123-

MONTAGEM E ARQUIVAMENTO (3 funes)


Almoxarife Tcnico;
Arquivista de Tapes;
Montador de Filmes.

E123-

TRANSMISSO DE SONS E IMAGENS (3 funes)


Operador de Transmissor de Rdio;
Operador de Transmissor de Televiso;
Tcnico de Externas.

F- REVELAO E COPIAGEM DE FILMES (2funes)


1- Tcnico Laboratorista;
2- Supervisor Tcnico de Laboratrio.
G- ARTES PLSTICAS E ANIMAO DE DESENHO E OBJETOS (1 funo)
1- Desenhista.
H123456789-

MANUTENO TCNICA (9 funes)


Eletricista;
Tcnico de Manuteno Eletrotcnica;
Mecnica;
Tcnico de Ar Condicionado;
Tcnico de udio;
Tcnico de Manuteno de Rdio;
Tcnico de Manuteno de Televiso;
Tcnico de Estao Retransmissora e Repetidora de Televiso;
Tcnico de Vdeo.

OBS: Para os setores com jornadas dirias superior a 06 horas, no h na Lei dos Radialistas
previso de intervalo para descanso. Entretanto, a CLT em seu Art.71, pargrafo 1 e 2, prev
perodos de descanso de 15 minutos aps a quarta hora de trabalho, para jornadas que no
exceda, 06 horas, sendo que este intervalo no ser computado na durao do trabalho, mas sim
usufrudo como tal.

DURAO MXIMA DE 7 HORAS DIRIAS

OBS: Aqui, a legislao contempla o perodo de descanso. Deduz-se desse tempo um intervalo
de 20 minutos para descanso, sempre que se verificar esforo contnuo de mais de 03 horas.
SETORES
G123456-

CARACTERIZAO (6 funes)
Cabelereiro;
Camareiro;
Costureiro;
Guarda Roupeiro;
Figurinista;
Maquilador.
26

H123456789-

CENOGRAFIA (9 funes)
Aderecista;
Cenotcnico;
Decorador;
Cortineiro Estofador;
Carpinteiro;
Pintor Artstico (nova denominao da funo de Pintor)*;
Maquinista;
Cengrafo*;
Maquetista.

OBS: As funes assinaladas com asterisco referem-se as alteraes introduzidas pelo decreto
n 94.447. A antiga funo de PINTOR passou a denominar-se PINTOR ARTSTICO. Foram
acrescentadas mais duas novas funes: CENGRAFO e MAQUETISTA.

DURAO MXIMA DE 8 HORAS DIRIAS

Esta carga mxima horria abrange as funes ligadas s reas de DIREO, tanto das
atividades II-PRODUO e III - TCNICA, como tambm a funo de Rdio TV Fiscal de atividade I ADMINISTRAO.
ATIVIDADE I ADMINISTRAO (1 funo)
1- Rdio TV Fiscal
ATIVIDADE II PRODUO
SETORES
B) DIREO (05 funes)
1- Diretor Artstico ou de Produo;
2- Diretor de Programao;
3- Diretor Esportivo;
4- Diretor Musical;
5- Diretor de Programas.
ATIVIDADES III - TCNICA
SETORES
A) DIREO (02 funes)
1- Supervisor Tcnico;
2- Supervisor de Operao.
OBS: As funes com carga mxima de 08 horas dirias, no podem ultrapassar a jornada
mxima de 44 horas semanais.
No total, somando-se as 03 funes novas apresentadas pelo ltimo Decreto, o de n 94.447
de 16/06/87, temos na Regulamentao do Radialista:
03 ATIVIDADES
16 SETORES
94 FUNES
27

3) REGISTRO PROFISSIONAL
So considerados radialistas regulamentados os profissionais que sejam empregados de
empresas de radiodifuso (ver art.3) que exeram uma das funes em que se desdobram as
atividades mencionadas no Art.4 do decreto n 84.134.
Portanto, est claro na legislao a inexistncia da figura do prestador de servio. Assim,
a conceituao ficou com as normas do direito do trabalho comum previstas no art.3 da CLT,
onde esto os requisitos que configuram quem radialista:
1234-

Pessoalidade;
Servio de natureza no eventual;
Subordinao jurdica ao empregador;
Remunerao.

Entretanto, para ser radialista, o pretendente profisso, para poder exerc-la, deve
providenciar seu registro prvio junto ao rgo administrativo competente que a Delegacia
Regional do Trabalho. O Registro Profissional tem validade em todo o territrio nacional.
Os sindicatos consideram que somente de trs maneiras o radialista pode obter o seu
registro profissional:
1- Por direito adquirido (comprovar o exerccio da profisso at o dia 19/12/78, data em
que foi publicada a Regulamentao Profissional);
2- Atravs da realizao de Cursos de Qualificao Profissional (previsto no Art.8);
3- Na falta de cursos, atravs das Comisses de radialistas previstas no novo decreto n
94.447.
Por direito adquirido entende-se todo aquele radialista que tenha exercido uma ou mais
das funes descritas no quadro anexo do regulamento da Lei at a data de 19/12/78 em que foi
publicada a lei. Basta que o radialista se dirija ao seu Sindicato munido de sua Carteira Profissional
onde conste o(s) contrato(s) de trabalho que tenha mantido com empresa de radiodifuso. Sem a
Carteira de Trabalho, nenhum outro documento assegurar a comprovao do real exerccio da
funo de radialista. O sindicato encaminhar a documentao ao rgo competente para o
devido registro.
Para os novos radialistas, esto previstos na legislao os Cursos de Treinamento ou
Qualificao para funo (reconhecido na forma da lei MEC).
Os referidos cursos sero de curta durao, devendo ser aplicados por entidades
reconhecidas como formadoras de mo de obra. Aos Sindicatos, cabe ordenar a realizao de tais
cursos com a finalidade de regulamentar, numa primeira etapa, aqueles radialistas que esto em
atividade de forma ilegal, regulando dessa forma o mercado de trabalho, assegurando-lhe o seu
devido equilbrio na oferta de mo de obra especializada.
Na falta de condies para a implantao dos cursos ou na impossibilidade de ministr-los
para algumas funes, o novo Decreto n 94.447 de 16/06/87 prev a formao de Comisses de
Radialistas que tero a incumbncia de emitir parecer sobre os pedidos de registro.
Estas Comisses esto em fase de formao, faltando ainda a normalizao dos critrios
que por elas sero adotadas, de forma uniformizada em todo o territrio nacional para que
funcionem com toda a criteriosidade necessria. Em breve, as entidades sindicais dos radialistas
emitiro normas de regularizao das Comisses de Radialistas.

28

4) ORIENTAES GERAIS
Com a leitura atenta do MANUAL DO RADIALISTA, os companheiros tero uma viso
elucidativa de seus direitos. Entretanto, tornam-se importantes mais alguns esclarecimentos de
ordem geral que esto interligados, tanto nova Constituio Federal (que a Lei Maior), quanto
aos dissdios, convenes ou acordos coletivos e as leis trabalhistas.
a) Grupo Econmico
Existe uma smula, a de n 129 do Tribunal Superior do Trabalho que diz o seguinte: A
prestao de servios a mais de uma empresa do mesmo grupo econmico, durante a mesma
jornada de trabalho, no caracteriza a coexistncia de mais de um contrato de trabalho, salvo
ajuste em contrrio.
Entretanto, a lei do radialista no permite a aplicao desta Smula. Uma lei se sobrepe a
uma Smula. No Art.12 do decreto 84.134 e na prpria Lei 6.615, h obrigao do empregador em
anotar a Carteira Profissional do empregado, o nome da emissora para qual ser prestado o
servio. Assim um Locutor ou Operador trabalha para a rdio A e seu servio utilizado por
outras emissoras, pertencentes ao mesmo dono ou grupo econmico, deve receber por isto, como
se um novo contrato de trabalho existisse. Assim, todos os radialistas que prestarem servio
outra emissora (outro prefixo) tm direito a um novo Contrato de Trabalho.
b) Prestao de Servio
O Art.14 do decreto 84.134 probe a prestao de servio sem vnculo empregatcio. Ele no
permite a intermediao de mo de obra por agncia de locao ou algo parecido. comum hoje
em dia as emissoras solicitarem aos funcionrios para que se transformem em pessoas
jurdicas, visando com isto fugirem s obrigaes sociais e ao disposto na legislao da categoria.
A justia do trabalho no tem aceitado este tipo de fraude e manda pagar todos os direitos
trabalhistas ao empregado nestas condies.
Vai aqui, tambm, um alerta s emissoras que gostam de ceder seus espaos para radialistas pra-quedistas, que apresentam programas em troca, apenas, da promoo pessoal. Amanh ou
depois, eles entraro na justia reclamando salrio e anotao de contrato de trabalho. O certo
mesmo contratar um radialista profissional.
c) Jornada Semanal
A nova Constituio prev o mximo de 44 horas semanais de trabalho. O que passar disso
ser considerado extraordinrio. Nos casos de funo regulamentada, a jornada semanal
inferior, como foi visto anteriormente.
d) Hora-Extra
A nova Constituio prev um mnimo de 50% sobre as horas extras, que no pode exceder a 2
horas por dia. Alguns Sindicatos tem conquistado percentuais superiores em seus dissdios,
convenes ou acordos coletivos.
e) Horrio Noturno
Das 22:00 s 05:00 horas da manh o trabalhador tem que receber mais 20% sobre a hora
trabalhada. Neste perodo, a hora fica reduzida de 60 minutos para 52 minutos e 30 segundos.
Assim, 07 horas de trabalho entre 22:00 e 05:00 equivalem a 8 horas.

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f) Frias
Aps 12 meses de trabalho na mesma empresa, o trabalhador tem direito a 30 dias de frias,
que lhe sero pagos antecipadamente e com mais 1/3, garantidos pela Nova Constituio. O
trabalhador poder converter at 10 dias de suas frias em abono. Para este clculo, deve-se
primeiro atualizar as frias com os 1/3, para chegar ao valor do abono.
g) Licena Maternidade
Desde a confirmao da gravidez at 5 meses aps o parto. Portanto, a Nova Constituio
assegura a gestante estabilidade no emprego, com direito a salrio pelo perodo de 14 meses.
h) Licena Paternidade
Por ocasio do nascimento de seu filho, o trabalhador tem direito a 5 dias de dispensa, sem
prejuzo de seu salrio e de seu emprego.
i) Servio Militar
Convocado para prestar Servio Militar, o trabalhador tem seu contrato de trabalho suspenso.
No recebe salrio neste perodo. O tempo conta para fins de aposentadoria e o FGTS deve ser
recolhido mensalmente pelo seu empregador.
j) Acidente de Trabalho
A partir do 16 dia o trabalhador acidentado tem seu contrato de trabalho suspenso. Recebe
pela Previdncia Social. O empregador tem que recolher FGTS normalmente.
k) FGTS
Quando o trabalhador demitido sem justa causa, se aposenta ou pede resciso de contrato
por falta grave do empregador, tem direito em retirar seu FGTS integralmente. Quando pede
demisso, poder retirar o fundo em parcelas, se comprovar que ainda no conseguiu novo
emprego, bastando para tanto, declarao do seu Sindicato de que se encontra desempregado.
Poder tambm, movimentar seu FGTS total ou parcialmente, para aplicao de capital em
empreendimentos de natureza econmica (autnomo, firma individual ou sociedade limitada),
nos casos de necessidade grave pessoal ou familiar e por doena.
l) Parcelas Rescisrias
Quando o trabalhador demitido sem justa causa, tem direito a receber as parcelas rescisrias
que so: aviso prvio, frias, frias proporcionais com o respectivo abono constitucional, 13
salrio, liberao do FGTS com multa de 40% sobre o saldo dos depsitos. Aps um ano de servio
na mesma empresa, a resciso tem que ser assistida pelo Sindicato.
m) Prescrio
A Nova Constituio ampliou para 5 anos o prazo prescricional. O trabalhador pode reclamar
na Justia exigindo pagamentos de direitos trabalhistas at 5 anos passados. Mas s pode
reclamar no prazo de 2 anos aps ter sado do emprego ou aps a leso de seus direitos.
n) Insalubridade
Trabalho em lugar insalubre d direito ao trabalhador de receber percentuais que variam de
10% (grau mnimo), 20% (grau mdio) e 40% (grau mximo), calculados sobre o piso Nacional de
Salrio.

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o) Periculosidade
Trabalho em lugar perigoso d direito ao trabalhador de receber um percentual de 30% sobre
o seu salrio.
p) Mandato de Segurana Coletivo
Os sindicatos podem, diretamente, ingressar na Justia, visando proteger em nome dos
interessados, direito coletivo lquido e certo.
q) Substituto Processual
Os sindicatos tm poderes para ajuizar reclamatria trabalhista em nome de integrantes da
categoria, com ou sem a concordncia dos mesmos.
r) Acordo Coletivo
quando o Sindicato dos Trabalhadores firma Acordo Coletivo de Trabalho com uma ou mais
empresas da categoria econmica correspondente.
s) Conveno Coletiva
quando o Sindicato dos Trabalhadores firma acordo com o Sindicato dos Empregadores,
valendo suas clusulas para toda as empresas da categoria econmica correspondente.
t) Dissdio Coletivo
quando trabalhadores e empregadores no chegam a um acordo. Instaura-se o dissdio e
leva-se Justia do Trabalho para deciso.
u) Direitos do Autor
Este um assunto que merece ateno redobrada por parte de profissionais radialistas que
tem suas obras utilizadas por terceiros, sem autorizao ou pagamento para tal. A Constituio
Federal, no Art.5, inciso XXVIII, assegura a proteo s participaes individuais em obras
coletivas e reproduo da imagem e voz humanas, inclusive nas atividades desportivas. O
decreto n 84.134 que regulamentou a Lei do Radialista, tambm assegura direitos ao autor, no
permitindo exibio de obra, sem a devida remunerao.
Como se v, as tradicionais cadeias esportivas, quando centenas de emissoras se utilizam
graciosamente do trabalho de profissionais de uma s emissora, so formas indevidas do uso de
direitos autorais sem o devido pagamento. Este apenas um, dos vrios exemplos que acontecem
por ocasio da reproduo indevida do trabalho profissional do radialista.
Os departamentos jurdicos de nossos sindicatos esto estudando formas de coibir tais abusos
e exigir o pagamento pela reproduo, transmisso e retransmisso da imagem, da voz e da
participao autoral dos profissionais de radiodifuso.
v) Carteira Profissional
Principal documento do trabalhador. Nela, as empresas devero registrar o contrato de
trabalho, que vnculo entre o trabalhador e a empresa.
Para se aposentar, ou na necessidade de atendimento mdico, necessria a apresentao da
carteira.
Por isso, a Carteira Profissional No pode ficar retida por mais de 48 horas.
Sempre que for atualizar a carteira, pea um recibo empresa, pois ela dever assumir a
responsabilidade no caso da perda ou qualquer outro dano provocado ao trabalhador.

31

w) Integrao dos Adicionais


Se voc faz horas extras, trabalha a noite com direito ao adicional noturno, ganha
regularmente adicionais, preste ateno. Nas suas frias, verbas rescisrias, bem como junto com
o 13 salrio, devero ser integrados esses valores recebidos habitualmente.
Isto quer dizer que nas frias voc deve receber o salrio, o abono constitucional (1/3) e, alm
disso, as mdias dos adicionais e das horas extras.
x) Estabilidade Provisria
A estabilidade no emprego uma bandeira histrica no movimento sindical brasileiro. Apesar
de no termos conquistado a estabilidade permanente, alguns trabalhadores passam a Ter
estabilidade provisria (por tempo determinado) em funo de determinadas situaes.
I-

Empregada Gestante
A empregada gestante tem estabilidade at o fim da licena desde a confirmao da gravidez
at 05 meses aps o parto. Em cada estado, conforme a Conveno Coletiva, esta estabilidade
pode se estender.
II-

Empregado no Servio Militar


O empregado tem garantido o seu emprego, da incorporao at o seu desligamento da
unidade em que prestou o servio.
III-

Acidentados
Os trabalhadores que se acidentarem, ou que esto com doenas provocadas ou agravadas
pelo ambiente de trabalho, tero 12 meses de estabilidade aps a cessao do recebimento do
auxlio doena acidentrio (alta mdica aps o perodo de afastamento com recebimento de
auxlio acidentrio).
bom lembrar que as empresas geralmente se negam a emitir a CAT (Comunicao de
Acidente de Trabalho), justamente para no reconhecer o acidente e dar estabilidade. Contudo a
lei permite que o prprio trabalhador, ou sua famlia, ou seu sindicato, ou o mdico que o assistiu,
emitam a CAT, justamente para garantir uma maior ateno aos acidentados. O trabalhador deve
emitir a CAT o mais rpido possvel. J as empresas so obrigadas a emitir a CAT no mximo em 2
dias. Se no o fizer, a o trabalhador dever faz-lo (diretamente ou atravs do seus sindicato).
IV-

Cipeiros
Os trabalhadores eleitos para participar da Comisso Interna de Preveno de Acidentes
(CIPA), gozam de uma estabilidade desde o ato de inscrio at um ano aps o trmino do
mandato.
y) Intervalo entre jornadas
Todo trabalhador tem direito a um intervalo de 11(onze) horas entre duas jornadas de
trabalho.
z) Mensalidade Associativa do Sindicato
A CLT determina que as empresa com mais de 10 funcionrios so obrigadas a descontar em
folha a mensalidade do Sindicato, desde que autorizada pelo trabalhador.
Se voc ainda no sindicalizado procure o sindicato do seu estado e, junte os seus
companheiros de trabalho e preencha a proposta de scio e fortalea a sua categoria. Sindicalizese. As mensalidades sero cobradas direto na folha de pagamento.
Isto uma facilidade, um direito, mas principalmente, o fortalecimento da categoria e da
classe trabalhadora brasileira.
32

5) SADE
A atividade profissional do radialista tem levado vrios companheiros a adquirirem
problemas de sade.
O contato com os monitores de vdeo, a rdio freqncia dos transmissores, o peso das
cmeras e vts nos ombros, bem como a tenso nas centrais tcnicas, os problemas de cordas
vocais, de doenas pulmonares, so apenas alguns problemas de sade presentes na categoria.
Garantir melhores condies de trabalho para evitar essas doenas nossa principal
bandeira.
Para que possamos atingir este objetivo, importante que todos ns participemos dos
programas de sade do trabalhador desenvolvidos pelos sindicatos.
A ao preventiva fundamental, j que a ao na justia para o pagamento de adicionais
no iro repor a sade do trabalhador.
* A CIPA
Um dos principais instrumentos para a garantia de melhores nas condies de trabalho a
CIPA (Comisso Interna de Preveno de Acidentes). Ela uma comisso paritria, igual nmero
de representantes de trabalhadores e da empresa, onde os representantes dos trabalhadores so
eleitos democraticamente pelos prprios trabalhadores. Todas as empresas de radiodifuso com
mais de 50 empregados so obrigados a constituir uma CIPA.
As eleies so convocadas atravs de edital, dando publicidade a todos os trabalhadores
da empresa. O prazo de inscrio de candidatos no poder ser inferior a 15 dias.
obrigatrio um curso para todos os cipeiros, antes de se iniciar o mandado. As atividades
da CIPA ocorrero sempre no horrio de trabalho, estando o cipeiro dispensado do trabalho para
o exerccio do mandato.
IV O QUE FITERT?
A FITERT uma Federao de Sindicatos, ou seja, a entidade onde os sindicatos se filiam.
Sua funo fundamental promover a unio dos Radialistas em todo o territrio nacional e junto
com os demais trabalhadores conquistar uma Sociedade Justa e Democrtica.
Foi fundada no Congresso Nacional da categoria em Fevereiro de 1990, como uma resposta
ao patronal, que a FENART, outra federao que se diz representar os radialistas, nada tem
feito pela categoria.
Desde sua fundao, a FITERT tem conseguido atrair os Sindicatos mais combativos da
nossa categoria, dando um salto de qualidade na organizao e na luta dos trabalhadores, at
ento inexistente.
V-

CONCLUSO

A valorizao da nossa profisso passa pelo conhecimento da lei que regulamentou a


profisso e suas modificaes posteriores.
No podemos mais permitir que burlem a nossa lei e, assim, promova a desvalorizao da
nossa profisso e, que ocupem nosso mercado de trabalho sem a devida habilitao. Pior ainda,
que trabalhem sem remunerao num sistema de troca de favores com o patronato.
Por isso, a FITERT reedita agora o Manual dos Radialistas, revisado e atualizado, contendo a
Lei e os Decretos que regulamentam a profisso, pois entendemos que somente atravs do
conhecimento da legislao poderemos exigir e fiscalizar o seu cumprimento.

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