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VALOR
ANTIVALOR
AUTENTICIDAD. Es la capacidad de
actuar y hablar conforme a lo que se
piensa
AUTOGOBIERNO.
Capacidad de dirigir
racionalmente todas las
facultades hacia la mejora
IMPULSIVIDAD. Falta de
moderacin para distinguir lo
bueno y lo malo, y elegirlo
rechazarlo en el momento
LEALTAD.
DESLEALTAD.
Capacidad
debuscas estn en http://www.gestiopolis.com/
Actuar c/
Los documentos que
Valores que lo refuerzan:
responder
sin
condiciones
Compromiso, libertad,
DECISIN. Capacidad para elegir con
firmeza de manera gil y oportuna
ORDEN. Cap, de
comportarse de
acuerdo con las
DESORDEN. No
proporcionar con orden a
cada cosa ni mantener las
cosas en su lugar.
IMPACIENCIA.
Incapacidad de
esperar
FLEXIBILIDAD. Capacidad
actuar con comprensin.
PARTICIPACIN.
Cap, de tomar
en parte
RESPONSABILID
AD Cap, p/
darse cuenta de
SINCERIDAD. Capacidad de actuar y
hablar con la verdad.
SOBRIEDAD.
Autogobierno
libre y racional
SOLIDARIDAD. Hacer
propio objeto de otro.
INTRANSIGENCIA. No
aceptar algo que es contrario
a nuestros gustos, ideas,
costumbres.
APATA. Hacer algo sin
ganas, con insensibilidad con
desidia, no tener vigor del
nimo para hacer algo.
IRRESPONSABILIDAD. Falta de
cumplimiento de las personas para
responder por sus actos o sus deberes.
Pereza, dilacin.
ENGAO Faltar
a la verdad y
hacer que otros
ABUSO. Uso excesivo, extralimitacin o
mal uso de los impulsos propios.
Despilfarro, derroche.
INDIVIDUALISMO. Ser
egosta o aislado en los
en los intereses y en
Los documentos que buscas estnafectos
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Valores que lo refuerza:
los estudios.
Unin amor bien comn generosidad
APRENDIZAJES SIGNIFICATIVOS
Debemos considerar que todo trabajo es digno, merece profundo respeto y tiene que
ser justamente retribuido. Desde el trabajo de limpiar las cloacas hasta el de Presidente de la
Repblica, son puestos tiles e importantes al contribuir al desarrollo de la colectividad.
Desde un punto de vista particular y subjetivo, sustentado en estereotipos sociales, los
diversos trabajos tienen un determinado estatus y se los aprecia diferente en relacin con
otras ocupaciones en donde suele predominar el trabajo corporal; pero desde un punto de
vista universal, que es el de la especie humana en su conjunto, no hay jerarquas en los
trabajos: todos son necesarios e interdependientes. En suma, a travs del trabajo cada
individuo, de acuerdo con su vocacin y aptitudes, se transforma a s mismo y a la realidad
existente, proyectndole sus valores humanos. Debe atenderse que el verdadero sustento de
una profesin es la condicin de persona. En el momento en que separamos nuestra
humanidad de la profesin es cuando se termina privilegiando nicamente lo econmico y lo
material, y engendrndose una alienacin en la que el trabajo se vuelve una mercanca,
vendible al mejor postor. En toda actividad que deshumanice y haga perder los valores
inherentes a la condicin de persona, slo por obtener dinero, tenemos la obligacin, como
miembros de la especie humana, de denunciar y rechazar. Con base en la Declaracin
Universal de los Derechos Humanos, proclamada en Pars
La tica y la moral tienen en comn el hecho de guardar un sentido eminentemente
prctico; sin embargo, la tica es un concepto ms amplio y rico que la palabra moral. De
esta manera, puede entenderse por moral cualquier conjunto de reglas, valores,
prohibiciones y tabes procedentes desde fuera del hombre, es decir, que le son inculcados
o impuestos por la poltica, las costumbres sociales, la religin o las ideologas. En cambio, la
tica siempre implica una reflexin terica sobre cualquier moral, una revisin racional y
crtica sobre la validez de la conducta humana. En tal caso, la tica, al ser una justificacin
racional de la moral, remite a que los ideales o valores procedan a partir de la propia
deliberacin del hombre. Mientras que la moral es un asentimiento de las reglas dadas, la
tica es un anlisis crtico de esas reglas. Por eso la tica es una "filosofa" de la moral, si se
entiende la filosofa como un conjunto de conocimientos racionalmente establecidos.
RELACIN CON LA CLASE DE SOCIEDAD Y TICA PROFESIONAL
Pues bien, el equipo lleg a una conclusin muy interesante con respecto a este tema, una
de estos fue que La honestidad es uno de los valores fundamentales de la humanidad y es
uno de los valores que fomenta el instituto, por lo tanto se espera que los estudiantes la
desarrollen conscientemente y lo demuestren a travs de sus actitudes:
al evaluar a sus compaeros en la coevaluacin
en su autoevaluacin
en su trabajo, haciendo su mejor esfuerzo
en el esfuerzo que hacen junto con los miembros de su equipo
al respetar los derechos de autor.
Se les recuerda que existen sanciones especificas para quienes muestran deshonestidad
academica.
El respeto es otra virtud que se espera muestren los alumnos durante este curso. Se hara
evidente tanto en sus actitudes como en sus discursos hacia las personas, hacia la
institucin, hacia el arte de su pas y de otros pases.
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