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ARMADA DEL ECUADOR

ESCUELA SUPERIOR NAVAL


CMDTE RAFAEL MORAN VALVERDE
-SALINAS-

De: Gm2/B Solano Alcvar Mayra MercedesPara: TNNV-SU Morales Morante Luis Enrique.
Asunto:

TEMPERAMENTO- PERSONALIDAD - PNL (relacin con el liderazgo)

Cada Lder, tiene su personalidad formada por todas sus experiencias personales y
profesionales y est generada por dos caractersticas principales. El Temperamento
y su Carcter. El temperamento es el mecanismo gentico de la personalidad es
decir algo innato, es la forma de ser de cada uno de nosotros. Se ha estudiado que
cerca el 70 % el temperamento tiene mucha influencia con la formacin de la
personalidad con cada uno de nosotros, el temperamento proviene de sus
progenitores es decir que es casi imposible corregir, cambiar, manipular nuestras
acciones ya que el temperamento supera la posibilidad de cambios sociales.

En base a lo anterior cada lder se destacar por su estilo de liderazgo: Autocrtico o


Democrtico El lder autocrtico, solo e informa a sus empleados lo que deben hacer.
En el lder democrtico, toma decisiones en conjunto, para acordar lo que se debe
hacer. Debemos de enfatizar que un buen lder es respetado por lo que es como
persona y por sus conocimientos profesionales, si no posee alguna de estas dos
cualidades, por ejemplo, si solo se lo respetase slo por sus conocimientos, porque su
manera de ser con su personal no es social, solo acta con soberbia genera un
comentario de sus subordinados hacia l, y puede darse el caso que comenta errores
y sus subordinados lo difundan causndole desprestigio al lder como : sabe mucho,
pero no lo trasmite, es muy dspota y solo quiere hacer las cosas en beneficio propio,
en cambio si tuviera tacto y no posea grandes conocimientos , se lo respetar solo por
su humildad y su forma humanstica, y si comete errores, sus subordinados, lo dejaran
disimulados.

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CARCTER

TEMPERAMENTO

El
carcter
es
nuestro
temperamento
La
Elcivilizado
personalidad
temperamento
es el
esrostro
la
combinacin
que mostramos
de
acaractersticas
los otros.
con las que nacemos

PERSONALIDAD

PNL
PROGRAMACION NEUROLINGUSTICA
Este trmino combina tres herramientas: la programacin que significa que como
piensa, acta y como siente una persona en consecuencia de programas mentales,
Neuro que significa que todos recibimos y procesamos informacin a travs de los
cinco sentidos: La vista, el odo, el olfato, el gusto y el tacto. Lingstica: significa que
todos le damos sentido a lo que experimentamos, a travs del "lenguaje verbal y no
verbal", que resulta de la expresin de quien soy y de cmo pienso.

Este plan nos ayuda al desarrollo de nuestras capacidades, para saber mejorar, y
como tomar iniciativas como futuros lderes, y poder emprender algo, el plan
neurolingstica ayuda a desarrollar nuestro liderazgo personal, con un conjunto de
tcnicas y herramientas que al final podrs:

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identificar a tu personal
identificar metas y programas
personales
aplicar tenicas de comunicacion
afectiva
fomular preguntas potenciadoras
solucionar conflictos
manejar el strees en el trabajo
En conclusin, la PNL, ensea a mejorar la manera de cmo trabajar en equipo, para
desarrollar nuestro liderazgo, puede ayudarte a despertar ese potencial inmenso que
tienesaunque nadie puede tomar la iniciativa por tdebes hacerlo tu mismo, ya
que el liderazgo est presente en nuestra vida cotidiana, muchas personas podrn
saber liderar con o sin ttulos profesionales o estando en cargo de personal, logrando
conducir a otros por el camino de la superacin.

Adems que permite conocerte y optimizar tus capacidades, para mejorar tus
relaciones familiares, tener un mejor control de tus emociones, cambiar conductas,
dejar de enjuiciar al vecino, tener un pensamiento ms positivo para tu propio
beneficio, cuidar tu salud, lograr un dilogo interno ms asertivo para que te afecte
positivamente, mantenerte en equilibrio ms tiempo, adquirir el autoconocimiento, y
muchos otros beneficios.

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