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VISTA; la causa nmero dos mil seiscientos cuarenta y tres, guin dos mil quince,
guin LIMA, en audiencia pblica de la fecha; y producida la votacin con arreglo a
ley, se emite la siguiente sentencia:
MATERIA DEL RECURSO
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lALDIVA
CONSIDERANDO
Cuarto: Respecto a las causales denunciadas, debemos decir que se entiende por
inaplicacin de una norma de derecho material, cuando el juez ha omitido la aplicacin
de una norma sustantiva al caso concreto, la cual resulta indispensable para la
solucin de la controversia, lo que determinara que la decisin adoptada en la
Sentencia resulte diferente a la acogida. En el caso concreto, el recurrente ha
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cumplido con sealar cules son las normas inaplicadas, y cmo su aplicacin
odificara^el resultado del juzgamiento, conforme lo prev el literal c) del artculo 58
ey N 26636, modificado por la Ley N 27021; motivo por el cual dichas
sales deben declararse procedentes.
Quinto: Mediante escrito de demanda de fecha diez de agosto de dos mil cinco, que
corre en fojas doce a diecinueve, subsanado en fojas veintids, el actor solicita el pago
de cincuenta mil con 00/100 nuevos soles (S/.50,000.00), por concepto de
indemnizacin por daos y perjuicios por enfermedad profesional, al padecer
umoconiosis en segundo estadio de evolucin, la cual fue contrada producto del
mpeo de sus labores en la empresa emplazada; ms la liquidacin de los
rses legales respectivos, con las costas y costos del proceso.
Sexto: La^ueza del Cuarto Juzgado de Trabajo Transitorio de la Corte Superior
de Justicii
treta de Lima, mediante Sentencia contenida en la resolucin de fecha
veintisiete de mayo de dos mil trece, que corre en fojas doscientos treinta y cinco a
doscientos cuarenta y uno, declar infundada la demanda, la cual fue confirmada por
el Colegiado de la Sala Transitoria Laboral de la referida Corte Superior de
Justicia, mediante Sentencia de Vista de fecha ocho de agosto de dos mil catorce,
que corre en fojas doscientos sesenta y dos a doscientos sesenta y ocho, al
considerar que el actor no acredit fehacientemente el padecimiento de la enfermedad
en la cual sustenta su petitorio; toda vez que el Examen Mdico Ocupacional
presentado resulta insuficiente; ms aun si no ha sido emitido por una Comisin
Mdica, pues, solo lo suscriben dos mdicos, faltando el sello del tercer miembro.
por
enfermedad profesional
.a enfen^ie^ad profesional puede definirse como todo aquel estado patolgico, crnico
o temporal, que^afecta la salud fsica o mental del trabajador, cuyo origen se encuentra
en la naturalezade lasabores realizadas por l o el medio donde desempea dichas
labores.
En ese sentido, cuando se celebra un contrato de trabajo, verbal o escrito, se origina
como obligacin principal en relacin al empleador el de pagar la remuneracin
correspondiente y con respecto al trabajador el de efectuar la prestacin personal de
sus servicios; sin embargo, estas no son las nicas obligaciones que se originan en
dicho contrato, sino tambin otras, como es el caso del deber de seguridad o
proteccin que tiene el empleador frente a sus trabajadores, cuyo cumplimiento resulta
trascendental, pues, previene los riesgos profesionales.
Si bien las medidas de seguridad e higiene laboral se encuentran contenidas
mayormente en normas legales y reglamentarias; ello no desvirta el carcter
contractual del cual se encuentra revestido el deber de seguridad y salud en el trabajo,
pues, estos se originan producto del contrato laboral o con ocasin de su ejecucin;
por lo tanto, siendo el empleador el responsable del control y la forma cmo se
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Dcimo: Por otra parte, el dao indemnizable es toda lesin a un inters jurdicamente
protegido>Nse trate de un derecho patrimonial o extrapatrimonial. El dao patrimonial,
es toao-menoscabo en los derechos patrimoniales de la persona; mientras que el dao
extrapatrimohfal, seneuentra referido a las lesiones a los derechos no patrimoniales,
dentro de los cuales se encuentran los sentimientos, considerados socialmente dignos
o legtimos, y por ende, merecedores de tutela legal, cuya lesin origina un supuesto
de dao moral.
El dao moral puede ser concebido como un dao no patrimonial inferido sobre los
derechos de la personalidad o en valores, que pertenecen ms al mbito afectivo que
al tctico y econmico; en tal sentido, el dao moral abarca todo menoscabo
proveniente del incumplimiento de cualquier obligacin que se pueda valorar en
funcin de su gravedad objetiva. Asimismo, las lesiones a la integridad fsica de las
personas, a su integridad psicolgica y a sus proyectos de vida, originan supuestos de
daos extrapatrimoniales, por tratarse de intereses tutelados reconocidos como
derechos no patrimoniales.
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profesionales
la responsabilidad
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Dcimo Tercero: El/artculo 1321 del Cdigo Civil seala que la indemnizacin por
daos y perjuicios debe ser abonada por quien no ejecuta una obligacin por dolo,
culpa/inexcusable o culpa leve, quedando comprendido dentro de estos conceptos el
rgente y lucro cesante, en cuanto son consecuencia inmediatas y directas de
lajnejecucin de una obligacin.
Por otra parte, conforme al artculo 1322 del citado Cdigo, seala que cuando se
hubiese producido dao moral, el mismo es susceptible de resarcimiento. Mientras que
el artculo 1329 del referido Cdigo Adjetivo, establece la presuncin de la culpa leve
del deudor, en virtud de la cual si el trabajador acredita haber actuado con la diligencia
ordinaria requerida, solo se encontrar obligado a resarcir el dao que poda preverse
al tiempo que la obligacin fue contrada.
el
empleador,
el
cumplimiento
de
sus
obligaciones
legales,
profesional,
laborales
convencionales".
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mo Sexto: Por otra parte, el factor de atribucin viene a ser la culpa inexcusabie
toda vez^qjje es el empleador el obligado a garantizar la seguridad e higiene dentro del
e n t r o j e labores, respetando las normas sobre seguridad y salud en el trabajo, a fin
de que^eh^restador de servicios pueda desenvolverse de manera adecuada.
Dcimo Octavo: En relacin a la causal de inaplicacin del artculo 1322 del Cdigo
Civil, tenemos que el dao moral constituye todo aquel dao de naturaleza
extrapatrimonial inferido en derechos e
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demanda,
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declararon
fundada
en
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ORDENARON el pago de treinta mil con 00/100 nuevos soles {SI. 30,000.00) por
concepto de indemnizacin por dao jrfaral; y DISPUSIERON la publicacin de la
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